Description des tâches:
Entretien et réparation des installations Chauffage + Sanitaires
Connaître les techniques d'assemblages
Dépannage et montage multi technique
Connaissance en régulation paramétrage des chaudières/PAC/Adoucisseurs
Travaux et dépannage chauffage fioul, et gaz .
Travaux de montage chauffage, sanitaire.
Travaux et dépannage sanitaire
Savoir analyser et déterminer une panne .
Travaux de changement et réparation de pièces.
Profil:
Diplôme d'aptitude professionnelle (DAP) - Chauffage sanitaire climatisation
Description des tâches:
• Organiser les chantiers en éléctricité HVAC.
• Savoir effectuer le test de régulation.
• Savoir faire le réglage et la mesure de débit (hydraulique, aéraulique…).
• Réaliser la thermographie.
• Faire le raccordement électrique.
• Contrôler la bonne exécution des travaux.
• Modifier les schémas.
• Rédiger les rapports et comptes-rendus des interventions.
• Effectuer la mise en service et protocoles des installations.
• Modifier le programme (Bacnet, Knx…).
• Réaliser la réception avec le bureau de contrôle.
• Initier et former des tiers (utilisateurs) sur les installations et leur fonctionnement.
• Préparer des fiches de travaux (régie…).
• Dépanner les installations HVAC et de froid en cas d'urgence
Profil:
Diplôme d'aptitude professionnelle (DAP)
Description des tâches:
• Assurer l'étude, la réalisation d'installations techniques de régulation dans le domaine HVAC
• Contrôle de la bonne exécution des travaux
• Modification de schéma
• Réalisation des listes de points ou tous documents en relation avec la programmation, en coordination avec le responsable Régulation/Electricité
• Assurer la programmation des installations de régulation dans les marques SAUTER, SIEMENS ou SAIA
• Réaliser les différentes communications avec des produits Tiers en langage ModBus, Mbus, Bacnet, Dali ou KNX
• Mettre en service les installations de régulation en complémentarité des metteurs au point
• Réception avec le Bureau de contrôle
Profil:
• Diplôme d'enseignement supérieur technique type BTS automatisme, avec une spécialisation en technique de régulation, automation et/ou informatique
• 5 ans d'expériences dans le domaine de l'HVAC
• Connaissances des programmations de systèmes HVAC (SIEMENS, SAUTER, SAIA ou de systèmes KNX étant un atout)
• De bonne connaissance dans la gestion énergétique et hydraulique et aéraulique
• Sens des responsabilités, précis et méthodique
• Bonnes capacités de communication et d'adaptation
• Bon esprit d'équipe et disponible
Sous la responsabilité du Chef d'équipe ou chef de chantier, vous réaliserez les missions suivantes :
• le suivi des gammes opératoires
• les contrôles prévus dans le programme de travail, les mesures (tension, intensité, résistance, fréquence, …)
• la définition des opérations à réaliser en fonction du résultat des contrôles et des spécifications de la documentation
• la réalisation de tests et de mesures en cas de panne pour localiser l'origine et la détermination des actions à mener
• la détection de pannes et le dépannage de machine automatisée.
• la maintenance électrique curative et préventive de machine automatisée.
• le remplacement de la pièce ou du composant défectueux en cas de panne
• la réalisation du tirage de câble.
• Le raccordement de câble réseau RJ45
• le câblage dans les règles de l'art des composants et équipements
• les tests réglementaires de remise en service
• l'adaptation ou l'amélioration des gammes opératoires
• le compte-rendu de vos interventions comprenant le résultat de vos opérations de contrôle, les cotes des réglages effectués, le pointage des prestations
• l'émargement des différents documents exigés
Profil:
• Vous avez une formation de niveau minimum BEP/CAP ou Bac Pro en électricité ou électromécanique ou vous justifiez d'une expérience significative dans les fonctions décrites ci-dessus
• Disposer d'habilitations réglementaires dans le domaine électrique
• Vous êtes capable de travailler en hauteur
• Vous êtes capable de lire et interpréter des plans et schémas
• Vous êtes autonome et rigoureux, doté d'un esprit d'analyse et de synthèse
• Vous faites preuve d'une réelle flexibilité et d'un sens du service client approfondi
Description:
• Livre des repas chez les clients, à partir d'une tournée prédéfinie et sur un périmètre géographique restreint.
• Effectue le circuit de livraison au moyen d'un véhicule léger et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité...).
• Réalise les opérations liées à la livraison (parcours, chargement/déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison, ...)
• Encaissement des clients.
Description:
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : Dès que possible
40h/semaine
Qualification : Non précisé
Entreprise:
Notre client, basé au sud du Luxembourg, est spécialiste dans la gestion de l'environnement et la transformation écologique.
Depuis plusieurs décennies, il agit là où peu regardent : au cœur des installations techniques, là où l'énergie circule, où les systèmes respirent, où la maintenance devient stratégique.
Chaque site est un écosystème. Chaque intervention a un impact mesurable sur l'environnement et la performance globale.
Mission:
Vous sentez que vos talents sont sous‑exploités. Les équipes ont besoin d'un guide, et vous cherchez un terrain pour montrer l'impact concret de votre savoir‑faire.
Votre rôle : coordonner, soutenir et inspirer une équipe de technicien·ne·s tout en gardant la maîtrise technique des installations.
Vos missions principales :
Superviser et accompagner votre équipe pour assurer la qualité et la ponctualité des interventions techniques, tout en favorisant le développement des compétences.
Intervenir directement sur les dépannages complexes et fournir un appui technique sur le terrain.
Organiser et prioriser les opérations, commandes et outillages pour garantir un flux de travail fluide et efficace.
Veiller à la sécurité et au respect des normes sur les sites, tout en étant le point de référence pour les questions techniques ou organisationnelles.
Contribuer à la planification et au suivi des travaux d'adaptation et de maintenance des installations, en fournissant des informations utiles aux équipes.
Chaque mission est un défi : technique, humain et organisationnel. Mais vous êtes soutenu·e par des outils performants et une culture de collaboration.
Profil:
Vous possédez déjà des bases solides ; maintenant, vous cherchez un rôle qui vous permette de guider et d'influencer :
Diplôme dans le domaine électrique (CAP, BEP, Bac, BTS ou équivalent).
Anglais niveau B2.
Vos qualités clés :
Leadership et capacité à fédérer une équipe.
Sens de l'organisation et rigueur.
Conditions et avantages
Poste à temps plein.
CDI.
Prise de fonction immédiate.
Chèques‑repas.
13e mois.
Véhicule de fonction avec carte essence.
28 jours de congés payés.
Prime liée aux responsabilités.
Plan de formation personnalisé.
Opportunités d'évolution interne.
Le parcours du/de la candidat(e):
Analyse de votre candidature.
Qualification téléphonique avec RH Lab.
Entretien physique avec RH Lab.
Deux entretiens chez notre client.
Tests éventuels.
Description:
Type de contrat : CDI
Date de démarrage : Dès que possible
40h/semaine
Qualification : Non précisé
Entreprise:
Notre client basé au sud du Luxembourg est spécialiste dans la gestion de l'environnement et la
transformation écologique.
Depuis plusieurs décennies, il agit là où peu regardent : au coeur des installations techniques, là où l'
énergie circule, où les systèmes respirent, où la maintenance devient stratégique.
Chaque site est un écosystème. Chaque intervention a un impact mesurable sur l'environnement et
la performance globale.
Mission:
Votre rôle consiste à transformer des concepts techniques en supports concrets, compréhensibles et
exploitables.
Vos principales missions :
Transformer des concepts techniques en plans précis et utilisables pour chaque projet de
bâtiment.
Imaginer et réaliser des schémas détaillés illustrant les systèmes techniques et HVAC.
Créer des documents visuels efficaces pour rendre l'information compréhensible et partagée
entre équipes.
Participer activement à des projets multidisciplinaires en apportant votre expertise technique et
graphique.
Structurer, organiser et maintenir une documentation fiable et accessible
Oui, il y a des défis : précision, délais, exigences techniques.
Mais vous n'êtes jamais seul(e) Les équipes vous accompagnent, les outils sont performants, et l'
environnement encourage la progression.
Profil:
Vous avez déjà posé les bases.
Maintenant, vous cherchez un terrain pour aller plus loin.
On recherche une personne capable de :
Maîtriser le dessin technique et les outils associés
Comprendre les installations techniques de bâtiment
Rigueur
Esprit collaboratif
Conditions et avantages:
Poste à temps plein
CDI
Prise de fonction immédiate
Environnement polyvalent et multiculturel
Chèques-repas
13e mois
28 jours de congés payés
Plan de formation personnalisé
Opportunités d'évolution interne
Le parcours du/de la candidat(e):
Voici comment se déroule la suite :
Analyse de votre candidature
Qualification téléphonique avec RH Lab.
Entretien physique avec RH Lab.
Deux entretiens chez notre client
Tests éventuels
Description des tâches:
Votre mission:
En tant qu'Interior Designer & Business Developer (B2B), vous intégrez notre showroom de Foetz avec une double
mission. Vous accompagnez nos clients particuliers dans la conception de leurs projets d'aménagement intérieur,
tout en contribuant activement au développement de notre réseau professionnel au Luxembourg.
Votre priorité reste l'activité en showroom (B2C), avec une réelle opportunité de développer le business B2B via le
networking et les événements.
Vos responsabilités:
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients en showroom
Concevoir des projets d'aménagement intérieur
Assurer le suivi des projets jusqu'à la concrétisation
Offrir une expérience client légendaire
Développer et entretenir un réseau de partenaires (architectes, promoteurs, …) en participant à des événements au
Luxembourg
Identifier de nouvelles opportunités de collaboration
Représenter notre enseigne avec professionnalisme
Contribuer à la croissance de l'activité B2B
Votre profil:
Expérience équivalente de min. 3 ans (idéalement dans notre secteur d'activités)
Une expérience dans l'immobilier est un atout
Excellente présentation et très bonne élocution
Sens du contact, proactivité et orientation résultats
Bonne connaissance du marché luxembourgeois
Capacité à gérer plusieurs missions simultanément
Français courant, anglais et luxembourgeois de niveau professionnel
Ce que nous offrons:
Une fonction variée combinant créativité et développement commercial
Une autonomie dans le développement de votre réseau B2B
Un environnement dynamique et orienté client
Une entreprise à forte dimension humaine
Une formation complètes de 8 semaines (Namur | Belgique) à nos produits et méthodes de vente
L'opportunité de participer activement à notre croissance au Luxembourg
