europass

Hitta ett jobb

Hitta ett jobb som passar dig bland tusentals platsannonser i Europa. Träffarna har hämtats från EURES - den europeiska jobbportalen. 

Träffar
Visar 212729 Träffar

Sort by
Pracownik działu reklamacji
ESEN WOJCIECH MICHORZEWSKI SPÓŁKA KOMANDYTOWO-AKCYJNA
Poland
Zakres obowiązków: W związku z dynamicznym rozwojem Firmy oraz powstaniem nowej hali: - obsługa klienta w zakresie serwisu oraz reklamacji, prowadzenie dokumentacji związanej z reklamacjami i serwisem, analizowanie zasadności roszczeń oraz nadzór nad terminowością i zgodnością realizowanych zadań; - nadzór nad reklamacjami (przyjmowanie, weryfikacja techniczna i merytoryczna); - przygotowanie odpowiedzi na reklamację i przekazanie jej klientowi; - wyjaśnienie wątpliwości klientów, dotyczących reklamacji; - wprowadzenie reklamacji do systemu. Praca w godz.: 7.00-15.00. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: obsługa komputera-stopień podstawowy. - konieczne; znajomość pakietu MS Office - konieczne - pozostałe: wykształcenie techniczne; wiedza z zakresu budowy i funkcjonowania pojazdów mechanicznych; znajomość specyfiki części motoryzacyjnych; doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz umiejętności manualne i doświadczenie warsztatowe z zakresu naprawy i obsługi pojazdów samochodowych będą dodatkowym atutem; zamiłowanie do majsterkowania; umiejętność dobrej obsługi komputera, w tym z zakresu pakietu MS Office; sumienne i staranne wykonywania powierzonych prac, bardzo dobra organizacja pracy; Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV. W tytule wiadomości prosimy o umieszczenie nazwy stanowiska. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Ratownik wodny
GHT GRABOWSKI SPÓŁKA KOMANDYTOWA
Poland
Zakres obowiązków: Samodzielne wykonywanie obowiązków ratownika WOPR, fachowe udzielanie pierwszej pomocy osobom znajdującym się w potrzebie, dbanie o powierzony sprzęt, ostrzeganie osób korzystających z basenu przed zagrożeniami i niebezpieczeństwem związanym z niezastosowaniem się do jego zaleceń, pouczenie osób nie stosujących się do regulaminu korzystania z basenu, współpraca z odpowiednimi służbami medycznymi oraz porządkowymi, sprawowanie pieczy nad prawidłowym stanem basenu. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne; zasadnicze zawodowe - dodatkowe - pozostałe: Ukończone kursy i uprawnienia (Kwalifikowany Kurs Pierwszej Pomocy), posiadanie aktualnych uprawnień ratownika wodnego pływalni, obowiązkowo znajomość języka polskiego, dyspozycyjność, uczciwość, odpowiedzialność za realizowane zadania, systematyczność i konsekwencja w działaniu, komunikatywność, dokładność, otwartość na innowacyjność.; Oferujemy: Zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie, elastyczny grafik pracy, możliwość podjęcia nowych wyzwań zawodowych, możliwość rozwoju zawodowego i awansu, pracę w zgranym zespole. Dodatkowe informacje: Praca w systemie zmianowym między godz. 7:30-21.00 Kontakt osobisty - kadry Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Prosimy o dodanie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba na stanowisko Audytora wewnętrznego - Kierownika Referatu Audytu i Kontroli
Starostwo Powiatowe w Gorlicach
Poland
Zakres obowiązków: Prowadzenie w Starostwie i jednostkach organizacyjnych Powiatu audytu wewnętrznego obejmującego ocenę adekwatności, skuteczności i efektywności kontroli zarządczej; Podejmowanie czynności doradczych, w tym składanie wniosków mających na celu usprawnienie funkcjonowania Starostwa i jednostek organizacyjnych Powiatu; Sporządzanie sprawozdań z audytu zawierających: zalecenia w sprawie wyeliminowania słabości kontroli zarządczej lub wprowadzenia usprawnień, opinię audytora wewnętrznego w sprawie adekwatności, skuteczności i efektywności kontroli zarządczej w obszarze ryzyka objętym zadaniem zapewniającym; Realizacja zadań audytowych zgodnie z planem audytu, a w uzasadnionych przypadkach poza planem; Prowadzenie bieżących i stałych akt audytu wewnętrznego; Monitorowanie realizacji zaleceń poaudytowych oraz podejmowanie czynności sprawdzających; Sporządzanie rocznego planu audytu wewnętrznego oraz jego zmian; Sporządzanie sprawozdania z wykonania rocznego planu audytu; Przedkładanie Staroście informacji o stwierdzonych nieprawidłowościach, które wymagają podjęcia niezwłocznych działań naprawczych; Sprawowanie funkcji kierowniczej w stosunku do pracowników Referatu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe; posiadanie minimum 4-letniego stażu pracy o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku lub wykonywanie przez co najmniej 4 lata działalności gospodarczej w tym zakresie; odporność na stres i zdolność pracy pod presją czasu; asertywność, systematyczność, odpowiedzialność; komunikatywność i kultura osobista; umiejętność logicznego myślenia i analitycznego myślenia, selekcji informacji oraz formułowania wniosków; zorientowanie na osiąganie celów, samodzielność i inicjatywa, zdolności organizacyjne, umiejętność planowania pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba na stanowisku doradcy serwisowego
"AUTO-CENTRUM" M.Z.KIERAT SPÓŁKA JAWNA
Poland
Zakres obowiązków: - bezpośrednia obsługa klientów według określonych standardów marek należących do Grupy Stellantis oraz VGP - prawidłowe planowanie możliwości przerobowych serwisu - wystawianie dokumentów sprzedażowych * praca w systemie 2-zmianowym: 07:00-15:00, 10:00-18:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Dyspozycyjność - konieczne; sumienność - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; wymagamy doświadczenia w pracy jako doradca serwisowy/doświadczenie w pracy w serwisie marek należących do Grupy FCA i VGP; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; wiedza dotycząca budowy samochodów; umiejętność organizacji pracy własnej; sumienność i rzetelność w realizacji powierzonych zadań; dyspozycyjność; łatwość uczenia się systemów informatycznych; mile widziana znajomość języków obcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0200 | wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; wymagamy doświadczenia w pracy jako doradca serwisowy/doświadczenie w pracy w serwisie marek należących do Grupy FCA i VGP; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; wiedza dotycząca budowy samochodów; umiejętność organizacji pracy własnej; sumienność i rzetelność w realizacji powierzonych zadań; dyspozycyjność; łatwość uczenia się systemów informatycznych; mile widziana znajomość języków obcych. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Główny Specjalista/Główna Specjalistka
SPÓŁKA RESTRUKTURYZACJI KOPALŃ SPÓŁKA AKCYJNA
Poland
Zakres obowiązków: Nadzór nad prowadzonymi robotami budowlanymi, sporządzanie opinii technicznych na potrzeby udzielenia zamówień związanych z wykonywaniem robót budowlanych, opracowywaniem i weryfikacją kosztorysów, w tym: wykonywanie obowiązków inspektora nadzoru inwestorskiego zgodnie z zapisami Ustawy Prawo Budowlane (Dz.U. 1994 Nr 89, poz. 414 z późniejszymi zmianami), znajomość oraz stosowanie przepisów zawartych w Ustawie Prawo Budowlane (Dz.U. 1994 Nr 89, poz. 414 z późniejszymi zmianami), w tym wykonywanie samodzielnych funkcji technicznych w budownictwie – inspektora nadzoru inwestorskiego, realizacja obowiązków, o których mowa w Ustawie Prawo Budowlane (Dz.U. 1994 Nr 89, poz. 414 z późniejszymi zmianami). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : samodzielność oraz zaangażowanie w pracy [Umiejętność 1] : dobra znajomość pakietu MS Office (m.in. MS Excel i MS Word), umiejętność kosztorysowania [Inne] : Posiadanie wykształcenia technicznego i praktyki zawodowej potwierdzonej decyzją zwaną „uprawnieniami budowlanymi” zgodnie z art. 12 ust. 2 Ustawy Prawo Budowlane, uprawnień budowlanych do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności konstrukcyjno-budowlanej, wpisu na listę członków właściwej izby samorządu zawodowego, kwalifikacji osoby dozoru ruchu w specjalności budowlanej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Instalator wod-kan. C.O, gaz (K/M)
MIEJSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO GOSPODARKI LOKALOWEJ W ŚWIĘTOCHŁOWICACH Sp. z o. o.
Poland
Zakres obowiązków: wykonywanie drobnych prac remontowo-naprawczych na instalacjach wodnych, kanalizacyjnych, gazowych i co., zgodnie z zapotrzebowaniem oraz usuwanie awarii, bieżące naprawy i wymiany uszkodzonych materiałów i urządzeń, przeglądy bieżące i okresowe instalacji i urządzeń w budynkach, wykonywanie innych drobnych prac ogólnobudowlanych Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: znajomość instalacji wodnych, kanalizacyjnych, c.o. i gazowej - konieczne - inne zawody: Monter sieci cieplnych, staż: 1 lat - konieczne; Monter sieci wodnych i kanalizacyjnych, staż: 1 lat - konieczne; Monter instalacji gazowych, staż: 1 lat - konieczne; Hydraulik, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: p uprawnienia energetyczne G3, uprawnienia spawacz gazowy, doświadczenie na podobnym stanowisku, sumienność, profesjonalność, dokładność wykonywania robót, zaangażowanie, samodzielność w działaniu, jak również umiejętność pracy zespołowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, osoby zainteresowane prosimy o dostarczanie aplikacji do siedziby Zarządu Spółki Miejskie Przedsiębiorstwo Gospodarki Lokalowej w Świętochłowicach sp. z. o. o. Świętochłowice, ul. Tunelowa 2 pok.4 (Dział OrganizacyjnoKadrowy) w godzinach: poniedziałek 7.00-17.00, wtorek-czwartek w godzinach 7.00-15.00; piątek w godzinach 7.00-13.00 lub przesłać drogą elektroniczną na adres kariera@mpgl.pl + załącznik: klauzula informacyjna dla kandydata dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie naboru. https://mpglswietochlowice.pl/nowosci,docs,44,1,klauzula_informacyjna_dla_kandyd,653.html - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Operator/ka Maszyn Kosmetycznych - Specjalista/ka Utrzymania ruchu
ADEX BEAUTY & CARE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Obsługa i nadzór nad maszynami do produkcji kosmetyków. Nadzór nad stanem technicznym i ustawieniami linii produkcyjnych. Tworzenie i realizacja harmonogramu serwisowego urządzeń produkcyjnych. Realizacja zadań zgodnie z planem produkcyjnym. Dbanie o utrzymanie odpowiedniej jakości produkowanych wyrobów. Utrzymanie porządku na stanowisku pracy i w obrębie linii produkcyjnej. Przestrzeganie zasad BHP oraz procedur obowiązujących w zakładzie. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Zastanawiasz się czy to stanowisko jest dla Ciebie? Jeżeli jesteś osobą: Energiczną, lubiącą dynamiczne środowisko pracy, Zaangażowaną w wykonywane obowiązki, skrupulatną i konsekwentną, Komunikatywną i potrafiącą współpracować w zespole, O doskonałej organizacji czasu pracy, Chętnie i z łatwością przyswajającą sobie nową wiedzę, Odznaczającą się wysoką kulturą osobistą i ceniącą dobrą atmosferę w pracy. Jesteś zainteresowany tą pracą? Jeśli tak, cieszymy się! Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: W dokumencie CV prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE [RODO). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba do działu techniczno-eksploatacyjnego
SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "ORUNIA"
Poland
Zakres obowiązków: Współpraca z gestorami sieci, nadzór nad prawidłową gospodarką cieplną na osiedlu, organizowanie przeglądów i uczestniczenie w okresowych kontrolach stanu technicznego budynków i budowli oraz przeglądach gwarancyjnych. Prowadzenie ksiąg obiektów budynków, prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem budynków oraz regresami. Współpraca z urzędami dotycząca spraw terenowo prawnych, prowadzenie dokumentacji działek Spółdzielni i Ksiąg wieczystych oraz rozliczanie należnych podatków od nieruchomości i gruntów. Prowadzenie prac związanych z wykonywaniem kartotek dla lokali mieszkalnych, weryfikowanie kosztorysów na roboty remontowo-budowlane. Uczestniczenie w nadzorach, odbiorach częściowych i końcowych robót budowlano-remontowych obiektów i robót niekubaturowych. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach: poniedziałek 7-17, wtorek-czwartek 7-15 oraz piątek 7-13. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe, typ: techniczne - konieczne; średnie branżowe, typ: techniczne - dodatkowe - pozostałe: wykształcenie minimum średnie techniczne (mile widziane o kierunku budowlanym), doświadczenie w zakresie gospodarki zasobami mieszkaniowymi, znajomość przepisów Prawa Budowlanego, znajomość Ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych, biegła obsługa komputera (pakiet MS Office), komunikatywność, odpowiedzialność, operatywność. Mile widziane uprawnienia budowlane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Oferty wraz z CV należy przesyłać na adres e-mail: sekretariat@sm-orunia.pl z dopiskiem Rekrutacja. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Pracownik/ca działu importu
"4IQ GROUP" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Na co dzień będziesz: analizować parametry produktów, porównywać rozwiązania rynkowe, analizować oferty dostawców, przygotowywać zestawienia cen i parametrów, pomagać w tworzeniu opisów produktów, etykiet i instrukcji, koordynować próbniki, zdjęcia, prototypy, opracowywać dane logistyczne produktów wspierać zespół w przygotowaniu produktów do wprowadzenia na rynek, uczyć się, jak wygląda pełny proces: od pomysłu do gotowego produktu na półce. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - pozostałe: Szukamy osoby, która jest ciekawa świata produktów jak są zrobione, co je wyróżnia, lubi pracę projektową i nie boi się nowych tematów, jest dokładna, zaangażowana i ma w sobie: chce wiedzieć więcej, dobrze organizuje pracę i potrafi pracować z wieloma zadaniami naraz, posiada umiejętność samodzielnego zdobywania informacji i rozwiązywania prostych problemów, jest dokładna w pracy z dokumentami (parametry produktu, tabele, pliki - niezbędna znajomość Excel), jest skrupulatna i zwraca uwagę na szczegóły. Praca w systemie I zmianowym w godz. 7:00-15:00, 8:00-16:00. Kontakt tel: 665 237 128 - Anna Dias lub mailowy - rekrutacja@4iq.com.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Młodszy/a technolog
Veroni Sp z o.o.
Poland
Zakres obowiązków: POSZUKIWANIE I WDRAŻANIE NOWYCH SUROWCÓW OPTYMALIZACJA I OPRACOWYWANIE NOWYCH RECEPTUR ANALIZA I OPTYMALIZACJA PARAMETRÓW PRODUKCJI W CELU ZWIĘKSZANIA EFEKTYWNOŚCI I JAKOŚCI ZWALNIANIE WYROBÓW WSPÓŁPRACA Z DZIAŁEM ZAKUPÓW I PRODUKCJI PRZYGOTOWYWANIE DOKUMENTACJI TECHNOLOGICZNEJ ( INSTRUKCJE , KARTY TECHNOLOGICZNE) NADZOROWANIE PROCESU PRODUKCYJNEGO ZGODNIE Z DOKUMENTACJĄ TECHNOLOGICZNĄ I HARMONOGRAMEM PRODUKCJI NADZÓR NA URUCHAMIANIEM NOWYCH LINII PRODUKCYJNYCH UDZIAŁ W PROJEKTACH WDROŻENIOWYCH I INWESTYCYJNYCH Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Znajomość technologii przetwórstwa tworzyw sztucznych Samodzielność , odpowiedzialność , dokładność i rzetelność w wykonywaniu zadań , konsekwencja w działaniu Odporność na pracę w warunkach presji czasu i umiejętności skutecznego ustalania priorytetów Umiejętność pracy zespołowej, optymalnego dzielenia zadań Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: ZAINTERESOWANE OSOBY PROSIMY O WYSYŁANIE CV NA ADRES : kadry@veroni .com.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Go to top