L'AFD03 est un acteur engagé dans l'accompagnement social et familial. Nous intervenons auprès de publics fragilisés afin de favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et le bien être des familles. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) alternant(e) Technicien(ne) d'Intervention Sociale et Familiale. Lieu de formation pratique : Vichy - Montluçon- Moulins (03) Lieu de formation théorique : l'institut de la Croix Rouge Compétence Auvergne Rhône Alpes 20 rue du Vert Galant à Moulins ( Type de contrat : Contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) Durée: 20 mois Début : septembre ou octobre 2026 Les missions Sous la responsabilité d'un professionnel expérimenté, vous participerez à l'accompagnement de familles et de personnes rencontrant des difficultés sociales, éducatives ou relationnelles. À ce titre, vos principales missions seront : - Soutenir la fonction parentale et contribuer au bien-être des enfants - Accompagner les familles dans l'organisation de la vie quotidienne (gestion du budget, alimentation, hygiène, etc.) - Accompagner les droits de visite d'enfants placés - Participer à des actions éducatives et sociales au domicile ou au sein de la structure - Aider à prévenir les situations de maltraitance, de rupture ou de marginalisation - Observer, analyser les situations et rendre compte auprès de l'équipe - Travailler en collaboration avec les partenaires sociaux et médico-sociaux Profil recherché - Vous préparez le diplôme de Technicien d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) - Vous avez plus de 18 ans - Vous avez un réel intérêt pour le secteur social et l'accompagnement des publics fragiles - Vous faites preuve de : o Sens de l'écoute et empathie o Discrétion et respect de la confidentialité o Capacité d'adaptation et d'organisation o Esprit d'équipe - Vous avez une maîtrise parfaite de la langue française : lu, écrit, parlé Une première expérience (stage ou bénévolat) dans le secteur social, la connaissance du territoire seront appréciées Conditions - Alternance encadrée avec un tuteur expérimenté - Déplacements fréquents (moyen de locomotion indispensable) - Rémunération selon la législation en vigueur Pourquoi nous rejoindre ? - Une expérience terrain riche et formatrice - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance - Une immersion dans une équipe pluridisciplinaire engagée Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation.

Aquila RH, agence intérim située à montbrison, vous offre un accompagnement personnalisé afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent VRAIMENT ! Chez nous, on recrute chaque jour des pros du terrain en intérim, CDD et CDI, dans les secteurs du technique, logistique, transport ou tertiaire. Notre force : une équipe de recruteurs engagés, à l'écoute, proches de vous et réactifs. On vous connecte aux bonnes entreprises, pour les bonnes missions, au bon moment. Spécialiste des métiers de l'industrie, votre consultant vous accompagne sur la durée, en prenant en compte vos réels besoins. Afin de poursuivre son développement, nous recherchons pour notre client basé à Boën sur Lignon : Électromécanicien H/F Lieu : boen sur lignon Disponibilité : Dès que possible Vos missions: Intégré à une équipe dynamique à taille humaine et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : - Réaliser les opérations de montage et démontage et de révision totale sur différents matériels mécaniques ; - Mesurer les jeux et ajuster les composants mécaniques ; - Effectuer les relevés d'autocontrôle et les rapports d'intervention ; - Participer aux essais de bon fonctionnement des matériels. Votre profil: Issu(e) d'une formation en mécanique, vous justifiez d'une première expérience qui vous a permis d'acquérir les compétences suivantes : - Lecture de plans et Modes Opératoires - Montage de composants mécanique (moteur, roulements...) en respectant les jeux préconisés - Utilisation d'outillages d'atelier (presse hydraulique, perceuse, chauffe roulement, chalumeau...) Les plus (partie électrique) - Savoir lire un schéma électrique : protections, actionneurs, ... - Essais et mesures électriques : - Connaissance des appareils de contrôle : ampèremètre, voltmètre, ohmmètre, mégohmmètre - Connaissance des couplages suivant les tensions Vigilant et respectueux des consignes de sécurité, on vous décrit comme une personne dynamique et rigoureuse. Votre sens élevé du travail et votre exigence de qualité feront sans aucun doute la différence ! Vous pensez répondre à tous ces critères ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Conditions : - Salaire en fonction du profil et de l'expérience entre 13EUR et 16EUR de l'heure - Base 35h + possibilités d'heures supplémentaires

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. Ce que nous accomplirons ensemble : En tant qu'acheteur nouveaux programmes au sein de l'équipe achat équipements, vous aurez un rôle clé dans l'achat d'équipements électriques de capteur et d'étanchéité, depuis le développement des pièces jusqu'à la série. Vous aurez pour missions de : - Structurer et mener des négociations à forts enjeux auprès de d'un panel de fournisseurs nouveaux ou déjà existants, - Développer et animer la relation de fournisseurs à forts impacts, - Restituer auprès du top management interne, - Construire des appels d'offres en cohérence avec la politique achat cible et les besoins des clients internes, - Proposer des actions de productivité et de mise en oeuvre de la stratégie Achats, - Contractualiser en intégrant les exigences des clients internes, (Bureau d'étude, puis CEI) - S'assurer de la bonne exécution des contrats, - Evoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Qualité, Approvisionneurs, Bureau des Méthodes, Pilotes Industrialisation.

Notre unité de gestion sinistres recherche un Juriste gestionnaire en protection juridique pour renforcer ses équipes à Rouen.Chaque équipe est constituée de professionnels du droit, dont le quotidien est de renseigner et d’accompagner, par téléphone, nos assurés dans la gestion de leurs litiges, de la phase d’informations juridiques à la procédure judiciaire.Vous êtes diplômé en droit et appréciez la relation client par téléphone ?Alors rejoignez-nous ! MISSION Nos assurés sont clients de nos banques partenaires : les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. En tant que Juriste gestionnaire protection juridique :Vous vous adaptez à la situation de nos assurés pour les informer, trouver un accord amiable et prendre en charge la défense de leurs intérêts, avec l’intervention éventuelle de partenaires extérieurs (avocats, experts immobiliers, etc.).Vous convenez, avec nos assurés, de la meilleure stratégie pour solutionner leur litige, et vous les accompagnez tout au long de la gestion de leurs dossiers (logement, travail, santé, consommation, pénal, etc.). EVOLUTION Après 2 ans, les Juristes gestionnaires protection juridique qui font preuve d’un fort potentiel évolutif et sont mobiles France entière, peuvent prétendre à intégrer la Filière Courte, notre programme d’évolution professionnelle accélérée vers des postes de managers ou de cadres techniques.Ces opportunités d’évolutions sont aussi possibles à un rythme plus classique. AVANTAGES ET REMUNERATIONNous proposons un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives, et nous facilitons l’engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires…). Parmi vos avantages à ce poste : Un forfait de 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.32 jours de congés payés + env. 14 jours de RTT.Rémunération fixe entre 295000€ et 30 800€, variable collective + prime de qualité + prime d’ancienneté + dispositif d’épargne salarial avec système d’abondement.Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle familiale de qualité dont les cotisations sont prises en charge à 75 %.Forfait annuel de mobilité durable de 550 à 650 euros.Tickets restaurant prises en charge à 60%.Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts. Nos espaces de travail sont coopératifs, accueillants et spacieux.

Notre unité de gestion sinistres recherche un Juriste gestionnaire en protection juridique pour renforcer ses équipes à Rouen.Chaque équipe est constituée de professionnels du droit, dont le quotidien est de renseigner et d'accompagner, par téléphone, nos assurés dans la gestion de leurs litiges, de la phase d'informations juridiques à la procédure judiciaire.Vous êtes diplômé en droit et appréciez la relation client par téléphone ?Alors rejoignez-nous ! MISSION Nos assurés sont clients de nos banques partenaires : les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL. En tant que Juriste gestionnaire protection juridique :Vous vous adaptez à la situation de nos assurés pour les informer, trouver un accord amiable et prendre en charge la défense de leurs intérêts, avec l'intervention éventuelle de partenaires extérieurs (avocats, experts immobiliers, etc.).Vous convenez, avec nos assurés, de la meilleure stratégie pour solutionner leur litige, et vous les accompagnez tout au long de la gestion de leurs dossiers (logement, travail, santé, consommation, pénal, etc.). EVOLUTION Après 2 ans, les Juristes gestionnaires protection juridique qui font preuve d'un fort potentiel évolutif et sont mobiles France entière, peuvent prétendre à intégrer la Filière Courte, notre programme d'évolution professionnelle accélérée vers des postes de managers ou de cadres techniques.Ces opportunités d'évolutions sont aussi possibles à un rythme plus classique. AVANTAGES ET REMUNERATIONNous proposons un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives, et nous facilitons l'engagement sociétal de nos collaborateurs (bénévolat de compétences, congés solidaires.). Parmi vos avantages à ce poste : Un forfait de 82 jours de télétravail, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein.32 jours de congés payés + env. 14 jours de RTT.Rémunération fixe entre 295000€ et 30 800€, variable collective + prime de qualité + prime d'ancienneté + dispositif d'épargne salarial avec système d'abondement.Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps, mutuelle familiale de qualité dont les cotisations sont prises en charge à 75 %.Forfait annuel de mobilité durable de 550 à 650 euros.Tickets restaurant prises en charge à 60%.Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts. Nos espaces de travail sont coopératifs, accueillants et spacieux.

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