Chez DomusVi Domicile, être responsable d'agence, c'est manager des équipes (administratives et des intervenants de terrain) qui allient savoir-faire, expertise et humanité dans un seul but : le bien-être et la satisfaction des clients et des familles. C'est aussi promouvoir et valoriser localement la qualité de ce savoir prendre soin et être fier(e) du travail bien fait. Véritable ambassadeur local de votre agence, c'est cette excellence que vous aurez à cœur de mettre en avant pour la commercialisation (création et animation d'un réseau de prescripteurs, mise en place d'actions de prospection et de développement du portefeuille client, suivi du parcours client en valorisant une prise en charge globale). A l'écoute et innovant(e), vous savez insuffler une dynamique auprès des équipes pour assurer efficacement la gestion administrative et opérationnelle de l'agence. Autonome dans le développement de vos projets et la mise en œuvre de vos actions, vous êtes soutenu(e) et accompagné(e) par un(e) directeur(trice) de région disponible, les autres responsables d'agence en proximité, et par des services supports du siège qui vous sont dédiés. Homme ou femme de terrain, titulaire d'un Bac+3 minimum, vous possédez une première expérience dans le secteur médico social ou sanitaire. Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipes et en gestion de projets. Doté d'un excellent relationnel, vous avez le sens de l'autre et du service. Vous avez un sens développé des responsabilités et savez gérer les priorités. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

L'usine ALLIANCE, située à Limoges-Fourches (à 12 kms de Melun), est spécialisée dans la production de voussoirs pour les revêtements de tunnels, dans le cadre des projets du Grand Paris Express depuis . Ce site de production résulte de l'alliance de trois entreprises majeures du secteur du BTP : RAZEL-BEC, IMPLENIA et NGE.L'usine fonctionne sur deux postes de travail du lundi au vendredi, et emploie actuellement 50 collaborateurs. Elle produit en moyenne 315 voussoirs par semaine, garantissant ainsi une production régulière pour répondre aux besoins de nos clients.Sous la supervision de la personne en charge de la maintenance, l'électricien spécialisé maintenance a pour mission d'assurer l'entretien courant et le dépannage des équipements électriques des installations et de l'infrastructures de cette usine de préfabrication.Dans ce cadre, les différentes missions sont :Entretien courantLire et interpréter les schémas électriquesPrendre connaissance et comprendre le fonctionnement des équipementsParticiper à l'installation de matériels et d'équipementsEffectuer les tâches d'entretiens planifiéesAssurer les révisions des équipementsParticiper à la tenue à jour des données et des plans et schémasEffectuer la traçabilité de ses actions après chaque intervention, dépannages, réparations, entretien de matériel sur la GMAOParticiper à la gestion des stocks des produits et matériels.DépannageRemonter les informations sur d'éventuelles pannes ou anomaliesIntervenir en cas de panne ou de défaillance des équipements : réaliser le diagnostic électrique ; effectuer les réparations nécessaires à la remise en service de l'équipement ; s'assurer de la pérennité des réparations.SécuritéAppliquer les procédures, protocoles ou consignes, et participer à leur mise au pointMettre en conformité les installations en application des normes et de la réglementation en vigueur.Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité.

Vous êtes passionné par le service client dans le secteur automobile et aspirez à un nouveau défi ? Notre client, situé à Salon de Provence, recherche un Réceptionnaire Automobile (H/F) pour enrichir son équipe. Description du poste : En tant que Réceptionnaire Automobile, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prise en charge complète de la clientèle depuis l'accueil jusqu'à la restitution des véhicules. Vous serez également responsable de la supervision des réparations et de la résolution des litiges, tout en respectant les délais et les consignes fixés. Les missions attendues du poste : Accueillir les clients et gérer les plannings d'intervention Rédiger les ordres de réparation et gérer les réclamations/litiges Promouvoir et vendre les produits en assurant la prospection, le développement et la fidélisation de la clientèle Assurer la facturation, l'encaissement et la gestion des garanties Profil recherché : Expérience demandée : Une expérience dans le domaine du service client automobile est requise. Compétences attendues pour le poste : Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client Capacité à gérer les priorités et à solutionner les problématiques client Compétences en vente pour encourager les ventes additionnelles Rigueur administrative et organisationnelle Présentation de l'entité : SBC Intérim, expert en conseil et recrutement dans le secteur automobile, se consacre à accompagner ses talents dans des environnements où ils peuvent prospérer et évoluer professionnellement. Ce poste vous offre la chance de travailler 39 heures par semaine avec une rémunération de 1418€ de l'heure. À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle. Salaire :€ de l'heure

Vous souhaitez participer à la construction d’un avenir énergétique responsable et bas carboneVous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ? Vous souhaitez une carrière stimulante avec un salaire attractif dès l’embaucheAlors, rejoignez les femmes et les hommes du groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique.  En Moselle, le Centre Nucléaire de Production d’Electricité de Cattenom est situé dans un bassin d’emploi attractif, proche du Luxembourg, à 10 mn de Thionville et 35 mn de Metz. Il comprend 4 réacteurs de MW.  femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité bas carbone. Pourquoi pas vous ?Vous aimez la technique et le travail en équipe ? Nous vous proposons d’intégrer notre service Conduite qui exploite en temps réel les installations pour répondre à la demande du réseau électrique. Vous faites partie d'une petite équipe d'exploitants en services continus (3X8) qui travaille selon des roulements définis (quarts du matin, d’après-midi ou de nuit y compris les weekends). En liaison avec la salle de commande, dans le respect des procédures, vous effectuez les manœuvres et les essais périodiques requis et réalisez les contrôles sur le terrain pour garantir la sûreté nucléaire. Vous collaborez avec les métiers de maintenance, notamment dans le cadre des consignations de matériels avant intervention. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières. Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d’évoluer au sein de la filière Conduite ou de rejoindre des équipes de maintenance ou de projet.

Accompagnez le/la directeur/trice d’un magasin premium et préparez votre future évolution vers un poste de Directeur de Magasin.   Rejoignez GRANDOPTICAL, enseigne premium du groupe EssilorLuxottica, leader mondial de l’optique, de l’eyewear haut de gamme et des lunettes connectées. Accompagnez la direction d’un magasin stratégique situé à Kirchberg avec 18 collaborateurs, au cœur d’un réseau reconnu pour son excellence opérationnelle, son haut niveau d’exigence et de son expérience client. Ce poste s’inscrit pleinement dans une trajectoire évolutive au sein d’un groupe international présent dans 150 pays, détenteur de marques iconiques telles que Ray-Ban, Oakley, Varilux, ainsi que de licences prestigieuses comme Chanel ou Prada. Découvrez-en plus en nous suivant sur LinkedIn ! Vous intégrerez dans les 6 à 12 mois un Talent Program exclusif, conçu pour accélérer votre développement et ouvrir des perspectives d’évolution, vers un poste +1 ou +2, en France comme à l’international.   Votre mission : En tant que Directeur·trice Adjoint de Magasin, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage du point de vente, vous contribuez activement à la performance commerciale, le co-management et le développement de votre équipe.   Une opportunité évolutive Ce poste constitue une véritable étape de développement vers des fonctions de Direction de Magasin. Les Directeurs Adjoints performants peuvent évoluer à moyen terme vers :  Votre quotidien : Pilotage de la performance commerciale  Management et Animation de l’équipe :  Expérience client & standards premium

Vous avez une première expérience en coffrage ou en maçonnerie ? Chez Temporis Saint-Nazaire, nous recherchons un(e) Aide Coffreur H/F motivé(e) et prêt(e) à apprendre auprès d'un professionnel expérimenté. Vous intégrerez une équipe chantier et serez accompagné(e) au quotidien par un chef d'équipe spécialisé dans le coffrage, dont la mission sera de vous transmettre les bonnes pratiques du métier pour vous faire progresser en toute sécurité. Vos missions - Participer à la préparation et à l'installation des coffrages. - Assister l'équipe dans les travaux de maçonnerie liés au coffrage. - Approvisionner et entretenir le matériel de chantier. - Veiller au respect des consignes de sécurité. Votre profil - Vous possédez impérativement des connaissances en coffrage ou en maçonnerie. - Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. - Vous êtes sérieux(se), (e) et avez envie d'apprendre. - Une première expérience sur chantier est un véritable atout. Temporis Saint-Nazaire, c'est bien plus qu'une agence d'emploi. Nous prenons le temps de vous connaître pour vous proposer des missions qui vous ressemblent. Notre équipe vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel avec écoute, réactivité et proximité. Vous souhaitez évoluer dans le secteur du bâtiment et apprendre auprès de professionnels reconnus ? N'attendez plus, postulez dès maintenant auprès de Temporis Saint-Nazaire ! - par mail : - par téléphone : ou passez directement nous voir à l'agence : 38 Avenue du Général de Gaulle à Saint-Nazaire !

Rejoignez NORCA, acteur majeur de la distribution de pièces détachées pour véhicules industriels et utilitaires depuis plus de 80 ans. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Comptable Général(e) pour renforcer notre équipe financière. Vos missions Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous assurez notamment : - Saisie de la comptabilité fournisseurs et clients ; - Saisie et rapprochements bancaires ; - Les déclarations fiscales (TVA, taxes diverses) ; - Le suivi des immobilisations ; - Les écritures comptables de clôture et d'inventaire ; - La participation aux clôtures mensuelles et annuelles. Profil recherché - Formation en comptabilité (Bac +2 minimum). - Expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. - Bonne maîtrise de la comptabilité générale. - Maîtrise d'Excel et des logiciels comptables. - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons - CDI à temps plein. - Prise de poste immédiate. - 39 heures par semaine, du lundi au vendredi. - Rémunération : 28 000 € à 36 000 € brut annuel selon expérience. - Entreprise solide, reconnue et en croissance. - Environnement de travail convivial et à taille humaine. - Collaboration directe avec la Direction Financière. - Évolution possible Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dynamique où votre expertise comptable sera reconnue et valorisée ? Transmettez-nous votre candidature, nous serons ravis d'échanger avec vous.

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c’est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C’est aussi évoluer au sein d’un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d’entreprise !Intermarché, c’est l’enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S’appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d’une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c’est l’engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l’ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Roche-la-Molière, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l’enregistrement des achats et réalisez l’encaissement dans le respect des procédures afin d’assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d’amélioration de l’expérience client.

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c’est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C’est aussi évoluer au sein d’un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d’entreprise !Bricomarché, c’est l’enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd’hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l’administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux.Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin. Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l’intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l’équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution).Vous êtes une femme ou un homme à l’aise avec les différents outils informatiques et d’une grande rigueur dans la réalisation de vos missions.

TU VEUX BOSSER, DÉCROCHER UN DIPLÔME ET VIVRE UNE VRAIE EXPÉRIENCE TERRAIN ? C'EST CE QU'ON PROPOSE. TES MISSIONS EN MAGASIN (Grande Surface Spécialisé) Conseil client Réception de marchandises Vérification de la conformité des marchandises Mise en rayon Suivi des stocks LE PROFIL QU'ON RECHERCHE Tu as le sourire, le sens du contact et l'envie d'apprendre ? C'est tout ce qu'il nous faut. Que tu cherches un premier diplôme, un emploi qui a du sens ou les clés pour évoluer vers un poste de manager - cette formation est faite pour toi. LE RYTHME Tu intègres un magasin 4 jours par semaine et tu te formes 1 jour par semaine. Pas de e-learning, que du face à face avec des formateurs issus du monde du commerce. Tu n'es jamais seul(e) : un suivi en entreprise est assuré tout au long de ta formation. Rythme : 4 jours en entreprise / 1 jour de formation (essentiellement en visio) Groupe : 12 apprenants maximum par session LE DIPLÔME PRÉPARÉ Titre Professionnel Employé Commercial ou Conseiller de Vente - reconnu par le Ministère du Travail Évolution possible vers : → Assistant Manager d'Unité Marchande (Niveau 4) → Manager d'Unité Marchande (Niveau 5) POURQUOI ACE ACADÉMIE ? ACE Académie c'est un CFA à taille humaine, sérieux et bienveillant, spécialisé dans les métiers du commerce. - Formateurs experts, issus du terrain - Groupes de 12 maximum - tu n'es pas un numéro - Formation hybride visio + présentiel pour plus de flexibilité - Suivi individualisé en entreprise - Une équipe qui est là pour te faire grandir, dans le respect et le plaisir d'apprendre Formation 100% financée - Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.