L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grande école de commerce de renommée internationale, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État. Vous souhaitez évoluer dans un environnement académique prestigieux et développer vos compétences organisationnelles et relationnelles ? Ce poste est fait pour vous ! Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Vos missions, dans le cadre du renforcement de l'équipe dédiée au PhD in Finance (programme exécutif international) : Soutien administratif : ? Mise en forme, relecture et diffusion de documents académiques (supports de cours, lettres officielles, fiches de notation, attestations, etc.) ; ? Préparation, compilation et mise à jour des dossiers de candidature ; ? Saisie et actualisation des fichiers de suivi des notes ; ? Suivi administratif de certains éléments liés au programme (ex. : base FAFSA) ; ? Classement et archivage numériques ; ? Intégration de documents pédagogiques sur l'interface étudiante Blackboard Appui logistique pendant les semaines de cours : ? Préparation du matériel pédagogique; ? Assistance à la mise en place logistique sur le campus de Nice (accueil des participants, préparation des salles, impressions, buffet, etc.) PROFIL RECHERCHE Vous êtes le profil idéal si : Vous êtes éligible à une formation de Bac+2 à Bac+5 Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel ? formules de base et TCD appréciés) ; Aisance avec les outils numériques et de gestion documentaire (Drive, PDF, plateformes collaboratives) ; Bonne capacité de compréhension et d'exécution autonome ; Maîtrise de l'anglais indispensable (niveau C1 minimum requis). Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens du service. Vous avez un excellent relationnel et aimez travailler en équipe. Poste basé à Nice (06000) Démarrage : ASAP Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100 % par l'entreprise. Envie d'intégrer une institution académique prestigieuse et de développer vos compétences en gestion administrative ? Postulez dès maintenant avec l'ISCOD !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MONTEUR CHARPENTE METALLIQUE (H/F) L'Agence Start People de Marmande recherche un monteur en charpente métallique avec le CACES nacelle pour chantier d'un mois sur Casteljaloux. Horaires de journée du Lundi au Vendredi. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire de rayon à temps plein pour notre magasin de Vinzelles, au sud de Macon (71). Poste à pourvoir en CDI à 35h hebdomadaire Rattaché(e) à notre Directeur de magasin, vos missions principales seront les suivantes : - Véritable commerçant(e), vous accueillez et conseillez le client. - Vous êtes en charge d'approvisionner et d'organiser les rayons de votre périmètre - Vous passez les commandes auprès de nos fournisseurs. - Vous réceptionnez et vérifiez les livraisons du magasin en fonction des commandes effectuées - Vous complétez les documents liés aux livraisons - Vous organisez le rangement de la réserve en respectant les zones de stockage par catégoriesOn cherche notre perle rare Vous avez déjà une première expérience dans le commerce et le service client est votre priorité. Vous aimez travailler sur le terrain, vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'informatique Vous souhaitez travailler dans une entreprise familiale et dynamique. N'hésitez plus, rejoignez nous ! Aucun doute, l’herbe est bien verte chez nous Nous disposons de nombreux avantages qui en feraient pâlir plus d’un ! Histoire de mettre du beurre dans les épinards - 13ème mois - Prime de dimanche de 70€ - Primes d’intéressement et de participation - 20% de réduction sur vos achats en magasin Chez André - Mutuelle avec prise en charge patronale de 80% (formule de base) - Accès à une application informative et collaborative réservée aux salariés - Comité social et économique de l’entreprise (avantages amenés à évoluer chaque année et sous conditions variables d’ancienneté) - Chèque cadeaux pour les naissances, les mariages, les PACS, les départs à la retraite - Chèques vacances avec participation variable en fonction du statut - Place de cinéma à 5€ (dans la limite de 30 places annuelles) - Chèque cadeau de 100€ par salarié pour Noël - Prise en charge de 50% sur les frais de transport en commun conformément à la règlementation

Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire de Vincennes (94), un(e) vendeur(se) qui sera amené(e) à : Accueillir et conseiller la clientèle et s’assurer de la satisfaction des clients Développer les ventes, assurer l'encaissement des clients avec les membres de votre équipe Gérer la réception des marchandises et leur mise en rayon (port de charges lourdes notamment fruits et légumes) en équipe Assurer une tenue des rayons attractive et commerciale Rentrer dans un parcours de formation Travailler avec des responsables de magasins disponibles, à l'écoute Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne. Vous avez un bon contact client, vous êtes dynamique et cordial(e). Votre intérêt pour le secteur de la bio, de la nutrition, est un atout. Votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de vous investir pleinement dans l'équipe du magasin. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Vous partagez nos convictions ? Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et favorisez votre candidature en nous expliquant pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun ! Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître ! Temps de travail hebdo : CDI, temps partiel 15h/semaines, pour les candidats recherchant ce volume hebdomadaire pour convenance personnelle Date de démarrage : dès le 1er juin 2026 Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale. Formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier. Programme d’intégration dès votre arrivée. Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/ La politique RH de notre société vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. #SPNG

Description : CONTEXTE ET DESCRIPTION DU POSTE : LE CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DU PAYS DU REVERMONT ( CHIPR) REGROUPE : - 2 SITES SANITAIRES , À ARBOIS ET SALINS LES BAINS , QUI ASSURENT PRINCIPALEMENT DES ACTIVITÉS DE SMR ET DE MPR, - 5 SITES D’EHPAD À BRACON, ARBOIS, POLIGNY, ET SELLIÈRES Son Unité Centrale de Production alimentaire, implantée à Arbois produit chaque jour 1 500 REPAS en liaison froide, à destination de ces établissements L’activité est organisée sur 5 jours de production par semaine. L’UCP est une organisation en pleine évolution, engagée dans une démarche d’amélioration continue de la qualité, de la performance et des conditions de travail. Dans ce contexte, nous recherchons un Responsable Restauration expérimenté, capable d’assurer la gestion technique, humaine et budgétaire du service. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Piloter et garantir la maîtrise du processus de fabrication en liaison froide. Etablir , gérer et faire évoluer les menus, en lien avec les diététiciens et compte tenu des évaluations conduites auprès des patients et résidents Encadrer et animer une équipe de 15 professionnels, dans une dynamique de management participatif et valorisant. Garantir le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Assurer la gestion budgétaire du service et veiller à l’optimisation des ressources. Accompagner le développement et la modernisation de la fonction restauration dans ses nouveaux projets. Favoriser la communication et la coordination avec les équipes soignantes, techniques et administratives pour garantir la satisfaction des convives. Profil recherché : Formation en restauration collective, hôtellerie-restauration ou gestion (niveau Bac +2 à Bac +3 souhaité). Expérience d’encadrant en situation de management d’équipe, Compétences en gestion budgétaire et en pilotage de la qualité. Sens du service client, leadership, rigueur et capacité d’adaptation dans un environnement en mutation. La connaissance du logiciel Winrest et/ou Data Mael, ainsi qu’une expérience dans le secteur hospitalier ou médico-social seraient appréciées

Description : MISSIONS GÉNÉRALES • Assurer un accueil personnalisé et chaleureux au client • Contribuer à la satisfaction permanente des clients en assurant une prestation de qualité dans le respect des normes et procédures • Prendre en compte et anticiper les besoins du client. • Véhiculer l’image de l’hôtel • S'assurer que les standards de la profession et de l'enseigne soient connus et respectés • Gérer les réservations et leur facturation • Effectuer toutes formalités administratives avec les outils de gestion • Gérer les appels téléphoniques, les emails, et le planning de réservation • Assurer le suivi des demandes effectuées par le client (réveil, taxi, petit déjeuner en chambre…) • Préparer et effectuer le service des petits-déjeuners en salle • Contrôler les chambres et les parties communes • Contrôler, compter et distribuer la lingerie propre aux étages • Suivre l'état des stocks, préparer des rapports opérationnels • Faire le lien avec les équipes, internes/externes, de jour et de nuit • Participer à la propreté des espaces communs • Appliquer les règles de sécurité incendie de l’hôtel COMMERCIAL / VENTE • Valoriser les différentes prestations de l’hôtel pour optimiser les ventes • Appliquer et argumenter la politique tarifaire de l’hôtel • Contribuer à la fidélisation de la clientèle Profil recherché : CRITÈRES INDISPENSABLES : • Français et Anglais courants • Sens de l'accueil et du service • Autonomie et bonne gestion des situations délicates • Courtoisie • Flexibilité et polyvalence • Esprit d’équipe • Dynamisme • UNE PREMIÈRE EXPÉRIENCE RÉUSSIE DE MINIMUM 1 AN EN TANT QUE RÉCEPTIONNISTE DE JOUR DANS L'HÔTELLERIE 3 ÉTOILES • MINIMUM BAC+3 DANS LE DOMAINE • DYNAMISME ET FORCE DE PROPOSITION AFIN DE FAIRE ÉVOLUER LES STANDARDS & LES PROCESS DE LA RÉCEPTION CRITÈRES SOUHAITÉS: • La maitrise du PMS Hotsoft est un plus

Description : REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE : APPRENTI(E) VENDEUR MAGASINIER PIÈCES DE RECHANGE (H/F) LA CONCESSION QUADRI-MARQUES PEUGEOT, CITROËN, OPEL ET FIAT DE TRANS-EN-PROVENCE, recherche son/sa futur(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe de vente. Vous serez intégré(e) à une équipe d'experts qui vous guidera dans l’apprentissage des métiers de la vente PR, tout en mettant un point d’honneur à vous accompagner au quotidien. _POURQUOI NOUS REJOINDRE ? _ Une équipe dynamique et une ambiance conviviale ! Un groupe familial avec une vision claire : grandir ensemble tout en restant proches de nos collaborateurs. Une formation complète pour vous faire évoluer et devenir un(e) expert(e) dans votre domaine. _QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? _ Plongé(e) dans l’action vous aurez l’opportunité d’apprendre les techniques de vente des Pièces de Rechange correspondant aux attentes des clients afin de garantir leur satisfaction. _Voici un aperçu de vos missions :_ * Vous animerez la présentation des accessoires du showroom, en mettant en valeur les produits afin de capter l'attention des clients. * Vous assurerez la réception, le stockage, la préparation et la distribution des pièces de rechange avec rigueur et précision. * Vous participerez à la gestion des stocks. * Vous accueillerez les clients avec professionnalisme en répondant à leurs besoins et en assurant une expérience client positive et agréable par vos conseils. Profil recherché : _QUI RECHERCHONS-NOUS ?_ * Vous êtes motivé(e) et souhaitez préparer un CAP Vendeur Magasinier Pièces de Rechange ou un CAP Equipier Polyvalent du Commerce. * Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens de l’organisation. * Vous aimez travailler en équipe et avez un excellent contact avec les clients. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d’un groupe qui fait la différence ? Alors nous sommes impatients de vous rencontrer ! REJOIGNEZ UNE ÉQUIPE PASSIONNÉE PAR L'AUTOMOBILE ET LANCEZ VOTRE CARRIÈRE EN ALTERNANCE ! POSTULEZ DÈS MAINTENANT POUR NOUS REJOINDRE !

Description du poste : Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe Rejoignez Fiducial Expertise Morlaix (29) où nous recherchons un gestionnaire de paie confirmé H/F Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Établir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons Les missions gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie traiter les déclarations d'embauche, contrats de travail, administration du personnel effectuer les sorties, attestations, soldes de tout compte des salariés établir les paies et les charges sociales Vous conseillerez également les clients en législation sociale et vous participez aux projets de l'agence. Description du profil : De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une expérience significative acquise en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités et actualités sociales), une méthodologie et des outils informatiques performants ainsi qu'une large documentation juridique. Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez !

Description du poste : Osez la liberté : organisez votre temps, définissez votre salaire, rejoignez Circet Distribution Votre mission : développer votre secteur En tant que Commercial(e) Terrain BtoB, vous êtes un véritable acteur du développement commercial Aller à la rencontre des professionnels pour leur présenter nos offres Fibre Optique et mobile. (TPE/PME) * Proposer des solutions Fibre et 5G adaptées aux enjeux business de vos clients * Négocier et conclure vos ventes dans une logique de partenariat durable * Assurer le suivi et la fidélisation de votre portefeuille Votre rémunération : à la hauteur de votre performance***Rémunération déplafonnée : 2 500 à 3 500 € en moyenne, et bien plus pour les profils performants * Système de commission valorisant la qualité et la valeur des contrats signés * Primes d'intégration pour bien démarrer * Primes de cooptation Ce que nous vous offrons***Flexibilité et autonomie dans l'organisation de votre travail.***Formation complète et coaching personnalisé dès votre arrivée par nos managers référents.***Évolutions rapide possible vers un poste de chef(fe) d'équipe.***Des challenges réguliers pour booster vos gains.***Un voyage annuel au bout du monde pour récompenser les meilleur(e)s vendeur(se)s Poste basé dans le Loiret (Orléans, Olivet, Montargis Description du profil : Et si c'était vous Vous aimez le contact client et avez le goût du challenge. * Vous êtes motivé(e), persévérant(e) et souhaitez évoluer rapidement. * Votre recherchez un emploi avec : 1. Un équilibre vie pro et perso, 2. La possibilité de définir votre propre salaire. Une première expérience réussie de la vente est souhaitée. Même si c'est votre personnalité ainsi que notre accompagnement qui feront la différence. Vous vous reconnaissez ? C'est le métier qu'il vous faut, postulez dès maintenant !

Description du poste : Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ Identifier, attirer et sélectionner des talents. C'est ton truc Tu es chargé du sourcing et du recrutement de profils ciblés sur un secteur géographique dédié. Développant et optimisant le planning des intérimaires en fonction des besoins clients, tu assures également la gestion administrative du quotidien de l'agence. Ça te tente Pour te faciliter la vie, nous te proposons Des outils digitaux "INnovants une période d'intégration personnalisée de 6 mois un package attractif avec un salaire fixe de 24 440€ brut/an et un variable déplafonné une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages. Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales. Description du profil : Le bon profil ? C'est peut-être le tien En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, tu as déjà fait tes premières armes dans le recrutement (stage ou première expérience) : c'est un bon début, Mais ce n'est pas tout Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton sens de l'organisation, ta ténacité mais aussi ton aisance relationnelle et ton envie de satisfaire tes clients (et si en plus tu connais le mot "booléen", on a tiré le gros lot Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et la suite Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence . ce sera TOI !