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Die Bankhaus Werhahn GmbH ist die Hausbank für die Gesellschafterinnen und Gesellschafter sowie die Unternehmen der Werhahn-Gruppe, ein mittelständisch geprägtes Familienunternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im In- und Ausland. Seit mehr als 180 Jahren pflegt Werhahn Markt- und Kundennähe, Verlässlichkeit und soziale Verantwortung. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden sowie unseren Firmenkunden unabhängige, kreative Finanzdienstleistungen und einen exzellenten Service: Aus Tradition risikoorientiert, individuell und wirtschaftlich überzeugend. Unser Team „Organisation & IT“ sucht im Rahmen einer Nachbesetzung ein neues Teammitglied, um gemeinsam die Themen rund um die IT-Governance - insbesondere die operative Informationssicherheit – zu gestalten. Zur Verstärkung am Standort Neuss bei Düsseldorf suchen wir Sie ab sofort. IT-Governance- & IT-Risikomanager (m/w/d) In dieser Funktion verantworten Sie die übergeordneten Strukturen und Prozesse sowie die Weiterentwicklung der Unternehmens-IT im Kontext des von Ihnen gestalteten IT-Governance-Modells. Ihre Aufgaben: - Weiterentwicklung der IT-Strategie sowie des bankaufsichtlich konformen IT-Governance Modells (KWG, MaRisk, DORA) - Gemeinsam im Team „Organisation & IT“ kontinuierliche Weiterentwicklung eines, auf die Zusammenarbeit mit unseren IKT-Dienstleistern abgestellten, angemessenen und wirksamen ISMS - Sicherstellung eines effizienten und sicheren IT-Betriebes, auch in Zusammenarbeit mit unseren IKT-Dienstleistern - Analyse, Konzeption und Umsetzung der Anforderungen an das IKT-Risikomanagement - Durchführung von agilen Projekten zur Sicherstellung eines wirksamen IKT-Risikomanagements - Mitgestaltung des Strategieprozesses, der Unternehmensplanung sowie Mitwirkung bei der Risikoinventur Ihr Profil: Sollten Sie nicht alle Anforderungen voll erfüllen, jedoch das entsprechende Engagement und großen Spaß an persönlicher Weiterentwicklung mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. - Abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung - Gute Kenntnisse in IT-Governance, Informationssicherheit und Prozessmanagement - Erfahrung in Regulatorik und Rechtsnormen für Banken - Praktische Erfahrungen in der IT oder Organisation eines Finanzdienstleisters - Freude an der Teamarbeit und der Weiterentwicklung Ihres Aufgabengebietes Unser Angebot: - Optimale Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitszeitsystem wahlweise im Mobile Office (Home Office) oder an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz im Herzen von Neuss mit sehr guter ÖPNV-Anbindung - Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem fantastischen Team, das viel Spaß an der Entwicklung exzellenter Services für unsere Kund*innen hat. - Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen im Jahr sowie zusätzlichen Sonderurlaubstagen - Weitere Benefits wie ein Mitarbeiter-Café, Jobticket bzw. Bereitstellung eines kostenlosen Parkplatzes, Jobrad, Kindergartenzuschuss, Rabatte auf Produkte der ZWILLING-Gruppe, externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen (Employee Assistant Program) und vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für diese Position in der Bankhaus Werhahn GmbH über unser Online-Portal. Ihr Ansprechpartner: Susanne Beßer Tel.: +49 2131 916-226

Weitere Berufsbezeichnung: Biologe (m/w/d); Biotechnologe (m/w/d); Bioinformatiker/in Stellenbeschreibung: Ihre Karriere im Qualitätsumfeld der Diagnostik – Verantwortung im Design Transfer. Mit BRÜGGEN ENGINEERING den nächsten Schritt in der Entwicklung und Qualitätssicherung von Diagnostiklösungen gehen: Als Projektleiter (m/w/d) Design Transfer QC übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim Transfer neuer Produkte aus der Entwicklung in die Routineprüfung. In einem hochregulierten Umfeld bringen Sie Ihre Erfahrung in der Projektleitung, Qualitätskontrolle und Dokumentation ein, um die nachhaltige und GMP-konforme Etablierung von Prüfprozessen sicherzustellen. Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen und treiben technische sowie organisatorische Verbesserungen aktiv voran – immer mit Blick auf Effizienz, Sicherheit und Patientennutzen. So tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei - Projektleitung: Verantwortung für den Design Transfer neuer oder geänderter Diagnostikprodukte in die Qualitätskontrolle. - Meilensteinplanung: Steuerung von Projektabläufen zur Sicherstellung termingerechter Produktfreigaben und Prüfprozess-Etablierung. - Prozessentwicklung: Aufbau robuster, nachhaltiger QC-Prozesse für Routineprüfungen gemäß regulatorischen Anforderungen. - Dokumentation: Erstellung und Pflege GMP-konformer Vorgabedokumente, Berichte und Standardisierungsunterlagen. - Zulassung & Inspektion: Unterstützung bei regulatorischen Einreichungen und Vorbereitung auf Behördenaudits. - Matrixführung: Koordination interdisziplinärer Projektteams und Zusammenarbeit mit globalen Schnittstellen. - Prozessoptimierung: Leitung von Go-Lean-Aktivitäten zur Effizienzsteigerung und kontinuierlichen Verbesserung in der Qualitätskontrolle. Das bringen Sie mit - Qualifikation: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (z. B. Chemie, Biologie, Biochemie), idealerweise mit Promotion. - Fachwissen: Mehrjährige Erfahrung in Projektleitung, Design Transfer oder Qualitätskontrolle im GMP-regulierten Umfeld. - Analytisches Denken: Hohe Problemlösungskompetenz, systemisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise. - Regulatorik & Dokumentation: Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen (IVDR, GxP, ISO) sowie mit SAP und gängigen Office-Tools. - Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Koordinationsfähigkeit und Teamgeist in einem internationalen Projektumfeld. - Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Nice to Have: Erfahrung mit Labordiagnostika oder Analysegeräten sowie Mitarbeit in globalen Gremien. Was wir bieten - Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt. - Projektverantwortung in einem hochrelevanten Bereich: Übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Transfer innovativer Diagnostikprodukte in die Routinequalitätssicherung. - Dynamisches Team: Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf persönliches Wachstum und eine Kultur der Unterstützung und Förderung legt. Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@brueggen-engineering.de Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist: Herr Dipl.-W.-Ing. Thorsten Schermann Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Weitere Berufsbezeichnung: Meister Elektrotechnik (w/m/d) Wärmeversorgung Stellenbeschreibung: Unser Mandant ist ein Unternehmen der Energieversorgung innerhalb einer starken Unternehmensgruppe mit Standort in Berlin. In der Energiedienstleistungs‑ und Contracting‑Branche entwickelt und realisiert es effiziente Wärme‑, Kälte‑ und Stromversorgungslösungen für Gewerbe, Industrie und öffentliche Auftraggeber. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden verbindet das Unternehmen technische Umsetzungskompetenz mit strukturierter Projektentwicklung entlang des gesamten Lebenszyklus. Wirtschaftlichkeit, Dekarbonisierung und verlässliche Partnerschaften stehen dabei im Mittelpunkt. Durch eine ausgeprägte regionale Präsenz und ein belastbares Partnernetzwerk nimmt unser Mandant eine solide Marktposition in Deutschland ein. Wenn Sie Erfahrung in der Entwicklung wirtschaftlicher Energiekonzepte und Vertragsmodelle mitbringen, gestalten Sie als Projektentwickler Energiecontracting (w/m/d) zukunftsfähige Versorgungslösungen – von der ersten Idee bis zur Vertragsunterzeichnung. Aufgaben - Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung von Energiecontracting‑Projekten (Wärme, Kälte, KWK, PV, Speicher) in der Region Berlin/Brandenburg - Durchführung von Vorstudien und Wirtschaftlichkeitsrechnungen (CAPEX/OPEX, TCO, Sensitivitäten) sowie Ableitung belastbarer Business Cases - Erarbeitung technischer Lösungskonzepte in Zusammenarbeit mit Engineering, Betrieb und externen Planungsbüros; Abstimmung von Schnittstellen und Leistungsbildern - Steuerung des Angebotsprozesses inkl. Kalkulation, Risikobewertung, Genehmigungs‑ und Fördermittelprüfung sowie Termin‑ und Ressourcenplanung - Führung von Kunden‑ und Stakeholdergesprächen (Facility Management, Einkauf, Geschäftsführung, Kommunen) sowie Moderation von Entscheidungsprozessen - Ausarbeitung und Verhandlung von Contracting‑ und Rahmenverträgen gemeinsam mit Legal/Commercial, inkl. Preis‑ und Indexierungsmodellen - Überführung entwickelter Projekte in die Realisierung (Handover), Begleitung bis zum Financial Close und Sicherstellung der Dokumentationsqualität - Aktives Marktmonitoring zu Regulatorik, Energiepreisen und Förderlandschaft sowie Ableitung von Produkt‑ und Prozessverbesserungen Profil - Meister Elektrotechnik oder Studium (Ingenieurwesen, Energie‑/Elektrotechnik, Versorgungstechnik) oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in Projektentwicklung, Energiedienstleistungen oder TGA‑nahen Projekten - Sicherer Umgang mit Investitions‑ und Wirtschaftlichkeitsrechnungen sowie energiewirtschaftlichen Kennzahlen - Fähigkeit, technische Konzepte in belastbare Angebote zu überführen; vorteilhaft: Kenntnisse zu Contracting, Vergabe‑/Genehmigungsprozessen und Förderprogrammen - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Vorteile - Sehr attraktives Gehaltsmodell mit Projektverantwortung und Gestaltungsspielraum - Umfangreiche Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten (fachlich, kaufmännisch, Projektleitung) mit klaren Karrierepfaden - Flexibles Arbeiten mit hybriden Möglichkeiten und vertrauensbasierter Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Professionelles Projektumfeld mit interdisziplinären Teams (Engineering, Commercial, Legal) und etablierten Standards - Moderne Arbeitsmittel sowie zentraler Standort in Berlin mit guter ÖPNV‑Anbindung - Langfristige Perspektive in einem stabilen Marktsegment mit nachhaltiger Unternehmensausrichtung Als mehrfach ausgezeichnete Personalberatung ist HAPEKO die erste Adresse für Fach‑ und Führungskräfte in Deutschland und Österreich. Wir schaffen Verbindungen zwischen qualifizierten Kandidaten und spannenden Unternehmen. Mit insgesamt mehr als 20 Standorten begleiten wir Sie auf Ihrem Weg zum nächsten Karriereschritt. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Du willst Großes bewegen, na dann Willkommen bei der Sparda-Bank Nürnberg eG! – Wir sind die mitgliederstärkste Genossenschaftsbank in Nordbayern mit einer Bilanzsumme von 5,5 Mrd. EUR und seit 95 Jahren erfolgreich in unserer Region tätig. Unsere Bank mit über 380 Mitarbeitenden zeichnet neben unserer sozialen Verantwortung oder unserem Nachhaltigkeitsanspruch vor allem eine vertrauensvolle Partnerschaft mit unseren Kunden aus. Die Sparda-Bank Nürnberg befindet sich in einer wichtigen Phase der Weiterentwicklung: Mit der erfolgreichen Migration in die Systemwelt von Atruvia haben wir die Grundlage für eine moderne, leistungsfähige Organisation geschaffen. Jetzt geht es darum, unsere Prozesse, Rollen und Abläufe konsequent weiterzuentwickeln und optimal im agree21-Umfeld abzubilden. Dabei verbinden wir regulatorische Anforderungen mit dem Anspruch, unsere Organisation effizient, klar strukturiert und zukunftsfähig auszurichten. Dafür suchen wir dich als Prozessmanager (m/w/d), die/der ihre/seine Erfahrung gezielt einbringt und die Weiterentwicklung unserer Bankorganisation aktiv mitgestaltet. Deine Aufgaben: - Analyse und Optimierung von Prozessen Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und entwickelst praxistaugliche Lösungen. - Weiterentwicklung der Bankorganisation Du gestaltest Prozesse und Abläufe im Einklang mit dem Betriebsmodell von Atruvia und trägst zum weiteren Aufbau einer zukunftsfähigen Organisation bei. - Umsetzung im Systemumfeld agree21 Du überführst fachliche Anforderungen in strukturierte Prozesse und setzt diese eigenständig im System um. - Projektarbeit und Koordination Du arbeitest aktiv in Projekten mit und übernimmst Verantwortung für Teilaufgaben oder Arbeitspakete. - Schnittstellenmanagement Du stimmst dich eng mit Fachbereichen, IT sowie externen Partnern ab und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit. - Regulatorik und Qualitätssicherung Du stellst sicher, dass Prozesse sowohl effizient als auch regulatorisch korrekt ausgestaltet sind. Dein Profil: - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise im Bankenumfeld. - Du bringst fundierte Erfahrung im Prozessmanagement innerhalb einer Bank mit. - Du hast praktische Kenntnisse im Umfeld von Atruvia bzw. agree21 und verstehst die systemseitigen Zusammenhänge. - Du bist vertraut mit Methoden der Prozessmodellierung nach BPMN 2.0 und mit Tools wie ADONIS oder ähnlichem. - Du verfügst über Erfahrung im Projektmanagement oder in der Projektkoordination. - Du arbeitest strukturiert, eigenständig und entwickelst lösungsorientierte Ansätze. - Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und übernimmst Verantwortung. Dieses Stellenangebot richtet sich an alle Interessenten unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Identität oder einer für die Ausübung der Stelle nicht relevanten Behinderung. Sofern nicht ausdrücklich anders angegeben dürfen sich sowohl Mitarbeiter/innen für Vollzeit als auch Teilzeit angesprochen fühlen. Bei gleicher Qualifikation und Eignung werden interne Bewerber/innen bei der Besetzung der Stelle bevorzugt. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die S-Management Services GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir suchen einen IT-Consultant (m/w/d) . Wir bieten smarte Lösungen und fördern mit Software, Formularen und Services den langfristigen Geschäftserfolg unserer Kund:innen. Wir machen unseren Partnern in der Sparkassenwelt in den Themenfeldern Betriebswirtschaft, Technologie, Organisation und Regulatorik das Leben leichter. Mit uns wird Komplexität beherrschbar. Damit schaffen wir die optimale Balance zwischen fundiert und einfach. Deine Aufgaben Als Teil des IT-Consulting-Teams ist Dein Hauptaufgabengebiet, unsere Kunden (hpts. Sparkassen) im Bereich Informationssicherheit, BCM, Datenschutz und Notfallmanagement zu auditieren, beraten und zu prüfen. Dafür bist Du viel in Kontakt mit Kund:innen. Vor Ort und remote im Homeoffice Du unterstützt unsere Stammkunden dabei, ihre Informationssicherheit laufend auf dem aktuellen Stand zu halten durch qualifizierte Prozessunterstützung Du berätst unsere Kund:innen bei der Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen und erstellst auch Konzepte hierfür Du führst als Revisor – unter Berücksichtigung der Funktionstrennung und Unabhängigkeit – Prüfungen bei unseren Kunden in vorgenannten Themengebieten durch Du gibst Wissen weiter, indem Du Seminare und Vorträge auf Fachtagungen hältst, Artikel schreibst oder Hilfsmittel und Muster erstellst Du generierst neue Ideen und Beratungsangebote im Team Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einen vergleichbaren Abschluss, z.B. Sparkassen-Betriebswirt:in, Bankkauffrau/-mann oder Fachinformatiker:in Du kennst ISO 270xx, BSI IT-Grundschutz, MaRisk, DORA, SITB / RiMaGo oder DSGVO gut. Aufsichtsrechtliche Anforderungen schrecken Dich nicht ab Berufserfahrung oder erfahren im Beauftragtenwesen (ISB, NFB, DSB), verbunden mit grundliegenden Revisionskenntnissen und ersten Erfahrungen in der internen Revision (IT-Revision) in der Sparkassen-Finanzgruppe Du bringst eine hohe IT-Affinität mit und "brennst" für Informationssicherheit Du arbeitest sehr gerne selbständig und bringst Reisebereitschaft mit Du hast Lust auf ein munteres Expert:innen-Team mit viel Humor und Hingabe zur IT-Security Du möchtest Deine Stärken gefördert sehen Du möchtest Wertschätzung von Team und Kund:innen erfahren Deine Vorteile Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Sportangebote Kantine Firmenevents Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Deine Ansprechperson Florine Ziegele-Schäfer recruiting@dsv-gruppe.de Jetzt online bewerben Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns

Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für den Standort in Hamburgsuchen wir als Recruiting-Partner für unseren Kunden einen Senior Manager Einkauf (m/w/d) Das Unternehmen: Unser Kunde ist ein Inhabergeführtes Unternehmen aus dem Bereich Nahrungsergänzungsmittel. Unser Kunde steht für kompromisslose Qualität bio-zertifizierter Nahrungsergänzungsmittel, deren Produkte mit 100% natürlichen, pflanzlichen Inhaltsstoffen entwickelt werden. Aufgaben In dieser Rolle übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für Einkauf, Qualitätsmanagement und Produktionsplanung – mit dem Ziel, die wachsende Produktwelt nachhaltig, effizient und qualitätsgesichert zu steuern. Sie arbeiten hands-on und eigenverantwortlich, entwickeln skalierbare Prozesse und bauen perspektivisch ein eigenes Team auf. Produktionsplanung und Supply Chain – Termingenaue, effiziente und qualitätsgesicherte Produktionssteuerung in Zusammenarbeit mit den Lohnherstellern Einkauf und Materialwirtschaft – Verantwortung für Einkauf, Disposition und Bestandsmanagement von Rohstoffen, Verpackungen und Handelsware Lieferanten- und Rohstoffmanagement – Pflege und Weiterentwicklung des internationalen Lieferantennetzwerks und Aufbau weiterer bio-zertifizierter Rohstoffe weltweit Regulatorik und Zertifizierungen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen (EFSA, Health Claims, Foods etc.); Erstellung und Prüfung von Deklarationen, Claims, Zutatenlisten und Pflichtangaben; Abstimmung mit Grafik, Text, rechtlicher Prüfung und Druckdienstleistern Vorbereitung und Durchführung der jährlichen Bio-Zertifizierung Prozessoptimierung und Systeme – Weiterentwicklung der Prozesse und Betreuung des Warenwirtschaftssystems, Begleitung neuer Tool-Einführungen Perspektivisch: Aufbau eines kleinen Teams und Entwicklung skalierbarer Strukturen für den Bereich Profil Abgeschlossenes Studium oder fundierte Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Produktmanagement, Einkauf, Supply Chain o.ä. Mind. 4-5 Jahre Berufserfahrung in Produktionsplanung oder Einkauf in der Lebensmittel-, Pharma- oder Nahrungsergänzungsmittelbranche Kommunikationsstärke und ein gewinnendes, verbindliches Auftreten – Sei bauen Beziehungen verlässlich auf und pflegen sie mit Herz und Verstand Erfahrung in der eigenverantwortlichen Steuerung komplexer Projekte und Produktportfolios Unternehmerisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und starke Umsetzungskompetenz Sicher in MS Office sowie ERP-/Warenwirtschaftssystemen Wir bieten Einfluss auf strategische Entscheidungen in einem kleinen, innovativen Unternehmen mit starkem Purpose Hochwertige, wirkungsvolle Produkte in einem wachsenden Zukunftsmarkt Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe Ein kleines, herzliches und professionelles Team mit flachen Hierarchien Moderner, repräsentativer Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs HVV-Ticket, Mietfahrrad oder Fitnessstudio-Zuschuss Bio-Tee, Barista-Kaffee und Supplement-Flatrate inklusive Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! LAS Recruitment Tel.: 02335 9754125 E-Mail: info@las-recruitment.de

Als zentraler Dienstleister für Sparkassen stehen wir für Qualität, Innovation und Verlässlichkeit. Mit rund 1.400 Mitarbeitenden in ganz Deutschland sorgen wir täglich dafür, dass Prozesse und digitale Lösungen in der Marktfolge effizient laufen. So können sich Sparkassen auf das Wesentliche konzentrieren: ihre Kundinnen und Kunden.  Wir freuen uns mit Ihnen gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt zu gehen! Referent (m/w/d) Aufsichtsrechtliches Meldewesen Ihre neuen Aufgaben: - Sie übernehmen die fachliche und prozessuale Verantwortung für die Erstellung und Abgabe von aufsichtsrechtlichen Meldungen (CoRep, LR, AMM, LCR,NSFR). - Unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Anforderungen optimieren Sie stetig unsere Prozesse. - Zudem sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden, Aufsichtsbehörden und interne sowie externe Prüfungsstellen. - Die Implementierung neuer Kundensparkassen gehört ebenfalls zu Ihrem neuen Aufgabenfeld. - Projekte, z.B. zur Umsetzung von regulatorischen Neuerungen, setzen Sie spielerisch um. Ihre Stärken zählen: - Sie bringen eine abgeschlossene Bankausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit. - Erste Berufserfahrung haben Sie im Meldewesen gesammelt, gerne auch im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten. - Ein sicherer Umgang mit MS-Office ist selbstverständlich für Sie. - Sie haben Spaß an der Entwicklung von Prozessen und Projekten im Bereich Regulatorik und Banksteuerung. - Außerdem arbeiten Sie gerne im Team, sind kommunikationsstark und dienstleistungsorientiert. Unsere Benefits: Gehalt: Wir zahlen fair und transparent dank unserer starken Betriebsvereinbarung. Die Vergütung dieser Position richtet sich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Work-Life-Balance: Mit einer Rahmenarbeitszeit von 6 – 20 Uhr ohne Kernzeiten und individuellen Regelungen zum mobilen Arbeiten bieten wir Ihnen die Flexibilität, die Sie brauchen. Mobilität: Unkomplizierte Arbeitswege – mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket, attraktivem Fahrradleasing und allseits bequemer Anbindung. Perspektive: Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum – wir wachsen gemeinsam. Gesundheit: Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement sorgen wir aktiv für Ihr Wohlbefinden. Und das fängt bereits bei höhenverstellbaren Tischen an. Gemeinschaft: Unser Erfolg beruht auf starken Teams, die verlässlich und vertrauensvoll zusammenarbeiten. Unser kollegiales Miteinander zeigt sich im Workshop ebenso wie auf dem Betriebsfest. Unsere Benefits sind so vielfältig wie Ihre Karrierewege bei uns. HIER finden Sie alle Angebote. Lust bekommen? Dann direkt über unser kurzes Online-Formular bewerben! Doch noch offene Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Janine Holthöfer unter 030 20877 - 1042 und unter bewerberportal@s-servicepartner.de Wir freuen uns auf Sie! S-Servicepartner Deutschland GmbH Janine Holthöfer Am Borsigturm 100 13507 Berlin bewerberportal@s-servicepartner.de 030 20877-1042

Erfolg und Wachstum für den unternehmerischen und privaten Mittelstand sowie Nachhaltigkeit im regionalen Wirtschaftskreislauf, indem Unternehmen und Wohnträume aus den Spareinlagen der Kund_innen finanziert werden - das ist das Geschäftsmodell der VKB. Mit diesem lässt sie 150 Jahre nach ihrer Gründung ihre oberösterreichischen Grenzen hinter sich und expandiert mit einem neuen Außenauftritt nach Wien und Salzburg. Mit knapp 600 Mitarbeiter_innen in 30 Filialen bietet sie mittelständischen Privat-, Private-Banking- und Unternehmenskund_innen professionelle Beratung auf Augenhöhe. Die Regionalbank wurde 1873 als Genossenschaft gegründet und wird heute als Aktiengesellschaft geführt.

WACHSEN WIR GEMEINSAM. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei der VKB! Wir suchen ab sofort 1 Mitarbeiter Outsourcing (m/w/d) Gemeinsam Zukunft gestalten. Bei der VKB glauben wir an die Kraft von Innovation und an Menschen, die mutig gestalten wollen. Verantwortung übernehmen und über sich hinauswachsen - das ist bei uns kein Schlagwort, sondern gelebte Kultur. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen nicht nur Fachkompetenz, sondern eine intrinsische Motivation zur Weiterentwicklung mit. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Ideen wachsen können - und Menschen ebenso.

Arbeitsort: Linz, ab 32 Wochenstunden

Ihre Aufgaben

* fachlicher Lead im Thema Outsourcing

* Überwachung der Einhaltung der Pflichten, die sich aus der Outsourcing-Regulatorik ergeben

* interne Schulungen und Bewusstseinsbildung

* Dokumentation & Registerführung

* Einschätzung des Vorliegens eines Outsourcings

* Durchführung der jährlichen und ad hoc Berichterstattung an den Vorstand

* allgemeine Unterstützung des Managements und der Fachbereiche, etwa bei der Vertragsgestaltung

* Koordinationsfunktion zu verwandten Themenbereichen, wie Risikomanagement, IT-Security, DORA oder Datenschutz

Ihre Kompetenzen

* umfassende regulatorische Kenntnisse zu Outsourcing und verwandten Rechtsgebieten, hohe Lernfähigkeit und Spaß an Weiterbildung

* schnelle Auffassungsgabe, sich in neue oder angepasste Vorgaben einzulesen und diese ins Unternehmen zu transportieren

* Organisationstalent und Lust am strategischen Arbeiten sind ein Muss, ebenso ein hohes Maß an Selbstführung und Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und eigenständig umzusetzen

* IT-Kenntnisse und IT-Affinität von Vorteil

* äußerst genaue, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise

* Kommunikationsfähigkeit & Verantwortungsbereitschaft

Unser Angebot

* Wir bieten Ihnen einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem stabilen Umfeld

* Zentral gelegen erwartet Sie eine optimale Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten

* Eine umfassende Einarbeitung unterstützt Sie optimal beim Start in Ihre neue Rolle

* Profitieren Sie von einer gezielten Aus- und Weiterbildung

* Sie finden bei uns eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team

* Gleitzeit und Homeoffice ermöglichen Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren

* Essenszuschuss, Mitarbeitervorteile und Pensionsvorsorge runden Ihre Gesamtpaket ab

* Das monatliche Mindestbruttogehalt ist abhängig von der Einstufung im Bankenkollektivvertrag (bei dieser Position ab € 3.597,63 auf Vollzeitbasis; bzw. für Neu- / Quereinsteiger in das Berufsbild € 3.285,72 auf Vollzeitbasis). Bei uns zählen Leistung und Engagement - deshalb sind wir offen für eine Überzahlung, die Ihre Fähigkeiten widerspiegelt. Gestalten Sie Ihre Zukunft bei einer eigenständigen Bank mit starken Perspektiven!

Jetzt bewerben: https://karriere.vkb-bank.at/jobboerse/detail/8a7ec11c9ba0b37d019bdcc2f4823b9b 

Ihre Ansprechpartnerin

Evelyn Larndorfer

Rudigierstraße 5-7

4020 Linz Das Mindestentgelt für die Stelle als Mitarbeiter Outsourcing (m/w/d) beträgt 3.597,63 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur

Dein Beitrag zu einer modernen Versicherungsbranche: Beratung: Du begleitest unsere Kunden im Rahmen verschiedener Beratungsprojekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Versicherung. Projekte: Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und Umsetzung spannender (Teil-)Projekte, unter anderem in den Bereichen Schadenmanagement, Vertrieb, IT-Migration, Datenaufbereitung und Analytics, Digitalisierung, Regulatorik sowie ganzheitliche Prozessoptimierung. Akquise: Auf Basis deines Fachwissens und deiner Branchenkenntnis engagierst du dich aktiv in der Akquise von Projekten. Analysen: Bringe dein Insurance-Know-how ein, indem du zum Beispiel aktuarielle Analysen und Bewertungen durchführst. Wissen: Unterstütze unsere Kunden als Ansprechperson für aktuarielle und strategische Fragestellungen im Versicherungsumfeld. Verantwortung : Erarbeite innovative Lösungsansätze oder nutze die Möglichkeit, Megatrends zu analysieren und eigene Artikel und Studien zu verfassen. Deine Skills: Hochschulabschluss und Berufserfahrung (z. B. im Consulting, in der Versicherungsbranche, bei einem InsurTech-Unternehmen oder bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft) Abgeschlossene Weiterbildung zum Aktuar und fundierte Kenntnisse in der Anwendung von versicherungstechnischen Modellen Kundenorientierung: Der Kunde steht für dich in der laufenden Projektarbeit stets im Mittelpunkt. Leadership : Du hast erste Führungserfahrungen, bist kommunikationsstark und trittst motivierend sowie wertschätzend auf. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau, verhandlungssicher) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau, fließend) in Wort und Schrift. #LI-LARA #LI-Hybrid Deine Benefits Versicherung & Altersvorsorge: Sicher unterwegs mit zeb – über eine Gruppenunfallversicherung bist du auch privat in Deutschland versichert. Für Auslandsdienstreisen besteht eine zusätzliche Auslandsversicherung, und für deine Altersvorsorge kannst du über zeb eine betriebliche Altersvorsorge abschließen. Mobiles Arbeiten: Durch unsere technische Ausstattung ist mobiles Arbeiten von überall möglich – unabhängig davon, ob du gerade im Zug, zu Hause oder im Office bist. zeb.life: Dein Leben verändert sich – und wir möchten dich in den verschiedenen Phasen begleiten. Mit zeb.life findest du Unterstützung beispielsweise bei der Kinderbetreuung, im Lebenslagenmanagement und Eldercare oder bei der Suche nach Conciergediensten. Arbeitszeitmodelle: Bei uns gilt für alle Mitarbeitenden das Prinzip "trust-based hours" für flexible Arbeitszeiten. Für Festangestellte sind auch Teilzeitmodelle möglich: Unter Berücksichtigung deines Projekts kannst du in Absprache mit deinem:deiner CDC (Career Development Counselor) dein Modell entwickeln und nach Bedarf anpassen. Gestalte dein Arbeitszeitmodell sowie deine Stunden damit nach deinen privaten Anforderungen und passe deine Arbeitszeiten an deine persönliche Situation an. Als Vertragsoption bietet das Modell "Family & More" zudem eine Garantie für reisefreie Wochentage, die vertraglich fixiert sind. Je nach Umfang der Reduzierung der Reisezeit erfolgt eine zeitlich befristete Gehaltsanpassung.