Un métier passion ! Et si vous l’exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est l’un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l’industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 1000 collaborateurs répartis dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique adaptée pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c’est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un RESPONSABLE DES VENTES pour piloter nos activités commerciales sur le secteur du 67 (Strasbourg et alentours). Vos missions principales Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le véritable relais entre la direction et le terrain. Vous avez pour mission de manager, animer et développer une équipe de 4 commerciaux itinérants spécialisés dans deux domaines : Industrie / Métal Bois / Bâtiment En parallèle de vos fonctions managériales, vous développez également votre propre portefeuille clients afin de contribuer directement à la croissance du secteur. À ce titre, vos missions sont les suivantes : Encadrer et accompagner votre équipe de Commerciaux itinérants sur le département du Bas-Rhin (67). Suivre et analyser les chiffres d’affaires, marges et indicateurs de performance de votre équipe. Développer le potentiel commercial de votre secteur en identifiant les leviers de croissance, aussi bien pour votre équipe que pour votre portefeuille client personnel. Organiser des points réguliers avec vos collaborateurs pour les faire monter en compétence et assurer un suivi personnalisé. Être l’interlocuteur privilégié entre la direction et le terrain : Remonter les informations stratégiques, commerciales ou humaines. Diffuser et expliquer les décisions et orientations stratégiques auprès des équipes. Accompagner les nouveaux commerciaux dès leur intégration, assurer leur formation initiale et leur montée en autonomie. Participer activement à la cohésion et à la dynamique d’équipe, dans un esprit de collaboration et de confiance. De formation commerciale, vous justifiez d’une expérience réussie dans l’encadrement d’équipes commerciales itinérantes, idéalement dans les secteurs du bâtiment, de l’industrie ou de la distribution professionnelle. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre leadership naturel et votre capacité à fédérer une équipe. Votre sens du résultat et du suivi de la performance. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés. Votre goût du terrain, votre proximité avec vos équipes et votre fibre commerciale personnelle. La connaissance du tissu économique local et des métiers du bâtiment ou de l’industrie est un véritable atout. Chez TRENOIS DECAMPS, nous vous proposons : Une formation complète à nos produits, nos outils et notre culture d’entreprise. Des missions riches et variées, dans un environnement stimulant et convivial. Des horaires de journée du lundi au vendredi, pour un meilleur équilibre vie pro / perso. Une rémunération attractive Tous les outils nécessaires à votre réussite Si nos valeurs de confiance, d’engagement, de simplicité et d’esprit d’équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt(e) à relever ce challenge ? Alors n’hésitez plus ! La diversité constitue un axe essentiel de notre politique RH. Nous nous engageons à étudier chaque candidature à compétences égales et à encourager la diversité sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.

Description du poste Job Description:***Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Nos sites Airbus Atlantic basés à Nantes, Méaulte & Montoir-de-Bretagne recherchent plusieurs Spécialistes Calcul Structures Composites et Hybrides (Composite/Métallique) (All Gender Vous êtes passionné par l'aéronautique et souhaitez développer vos compétences en calcul des structures composites et hybrides au sein de l'Engineering. Vous voulez renforcer vos connaissances par une expérience pratique au plus proche de la production des aérostructures et participer aux défis majeurs d'une industrie durable et pionnière en matière de nouvelles technologies. Rejoignez l'équipe du Plant Engineering , composée de 190 personnes impliquées dans les activités Engineering pour les usines sur l'ensemble des programmes avion Vous serez basé au sein de l'équipe 'Mise Au Point' (MAP), située au cœur de l'assemblage et de l'équipement des fuselages avants et centraux des avions de la famille Airbus. L'équipe gère l'ensemble des activités de Mise Au Point, qui consistent à identifier et corriger, le plus tôt possible, les défauts et défaillances de conception , mais aussi à fournir des solutions de retouches et de réparations. Proche du produit, en relation étroite avec les équipes de l'usine, vous assurez le support Engineering local sur le programme avion A350 . Ce poste vous donnera l'opportunité de travailler avec le bureau d'étude, la production, la qualité, les équipes préparations et bien d'autres services supports. En tant que représentant Engineering au sein de l'usine , vous jouerez un rôle clé sur la qualité du produit avant sa livraison vers les chaînes d'assemblage finales.***Votre mission***Vos missons principales cosnsiteront à Vous assurez un support engineering quotidien à la production, à la qualité, au service préparation, pour aider à résoudre les problèmes techniques qui sont spécifiques sur chaque avion.***Vous apportez des solutions de réparations à la production en garantissant la sécurité et l'opérabilité de l'avion ainsi que le respect des règles engineering***Vous serez force de proposition pour la simplification, l'optimisation de nos process et livrables***Vous aurez l'opportunité de vous développer vers une délégation technique (EASA) et acquérir autonomie et expertise***Vous serez amené à faire de la gestion de projet.***Parlons de vous Vous justifiez d'une expérience dans le domaine du calcul des structures métalliques et/ou composites dans le domaine aéronautique. Vous possédez des connaissances en structures composites et métalliques. Vous avez des connaissances dans des méthodes et des outils spécifiques utilisés pour le calcul des structures. Vous possédez des notions de réparation de structures et d'assemblages hybrides. Vous savez communiquer avec un niveau d'anglais intermédiaire (minimum B1) et un français courant. Vous êtes ouvert d'esprit et créatif, prêt à amener des propositions d'améliorations dans nos méthodes de travail. Vous êtes agile et capable de mener plusieurs sujets de front tout en respectant les priorités. Vous êtes naturellement curieux et ne craignez pas de poser des questions. Vous aimez travailler dans un environnement technologique, aussi bien à l'aise dans un environnement digital que dans un atelier de production proche de l'avion. Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues. Et pour finir, votre singularité et ouverture d'esprit feront notre richesse, soyez vous-même Parlons de nous Montoir : Le site Airbus Atlantic de Montoir-De-Bretagne, qualifié d'intégrateur, est spécialisé dans l'assemblage, l'installation de systèmes et les essais de pointes avant, de sections avant et de sections centrales de fuselage. * Pour en savoir plus vidéo***Méaulte : Notre site Airbus Atlantic de Méaulte (80) est spécialisé dans l'assemblage de toutes les pointes avant Airbus mais il est également un centre de Recherche et Technologies et un lycée d'enseignement d'excellence. * Pour en savoir plus vidéo***Nantes : Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique des caissons centraux de voilure, des entrées d'air, des radômes, des ailerons et des poutres ventrales. Le site est également spécialisé en composants structuraux en matériaux composites et en pièces élémentaires en alliage léger de grandes dimensions. * Pour en savoir plus vidéo***Environnement & Conditions de travail Airbu

Description de l'entrepriseÀ propos de Sopra SteriaSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape itSopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Description du posteVotre futur environnement de travail :Au sein de la Division Cyber, vous intégrez le Value Center Protect Bydesign. Vous évoluez dans un environnement international et réalisez des tâches stratégiques pour nos clients Grands Comptes.Vos rôles et tâches :En tant qu’Architecte Sécurité IA, vous définissez et mettez en œuvre les mesures de sécurité adaptées aux systèmes intégrant de l’intelligence artificielle. Vous analysez les risques liés aux modèles et aux données, encadrez les choix technologiques, et veillez à la conformité avec les standards de sécurité et les réglementations en vigueurDans ce cadre : Vous êtes autonome dans l’accompagnement nos clients sur leur stratégie de protection des IA (LLM, ou non). Vous menez des analyses de risques sur les scénarios d’attaque IA, pour en dériver une posture cyber. Vous apportez la vision de la conformité à l’IA ActVous participez aux conceptions et aux revues d’architecture pour apporter la garantie que les IA déployées le sont avec les standards de sécurité et de conformité requisesVous menez le choix et le déploiement de solutions de protection des IA (AISPM, ou autres solution éditeur comme Prisma Airs)Vous communiquez en interne et en externe sur la sécurité de l’IA et les risques associésVous maintenez à jour de l’état de l’art des techniques d’IA et les risques associésVous formez les équipes internes sur les nouvelles technologies IA et vous fournissez un support technique continu.Vous identifiez et garantissez les synergies ainsi que la capitalisation des solutions techniques entre les activités de la BU, et au niveau groupe.Ce que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).QualificationsDiplômé(e) d’une école d’Ingénieurs en informatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans l'élaboration d'architectures IA ainsi que dans leur développement et leur intégration.Vous avez une maîtrise des standards (MITRE ATLAS, NIST, OWASP, AISPM) et une bonne connaissance du cycle de vie et des risques propres à l’IAVous connaissez les principales solutions du marché (Lakera, Mirror Security, Fortinet, etc.) et disposez de compétences en architecture ITCertifié(e) AZ-900 et AI-400, vous êtes à l’aise dans les environnements cloud et techniques, curieux, autonome et à l’aise en équipe.Vous voulez travailler sur des projets qui allient défis techniques, nouvelles technologies et innovation ? Rejoignez une entreprise qui s'engage dans les communautés nationales et internationales pour influencer le développement des normes et standards cyber. Sopra Steria est le premier membre du Programme Affiliate de Mitre en Europe, et participe activement à OASIS et l'InterCERT.Informations supplémentairesEmployeur inclusif et engagé, notre société

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteIntéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Auvergne Rhône-Alpes :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, banque, santé, services publics ;Des postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAP ;Un accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrière ;Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !Votre rôle et vos tâches :Pour le compte d'un client majeur, Sopra Steria assure une double tâche dans le cadre de la gestion d'une partie du système d'information : maintenance corrective et évolutive et conduite de projets de développement.Dans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Analyser fonctionnellement et/ou techniquement les besoins clientsConcevoir, développer et tester des composants logicielsRédiger et exécuter des plans de tests de qualification et d'intégrationParticiper activement aux différentes cérémonies agiles du projetÊtre acteur/trice d'un collectif dynamique et convivialEnvironnement technologique :Des technologies avec les dernières versions du marché : Java, PHP, Angular, .Net, Springboot.Une dimension industrialisation est fortement présente sur les projets avec l'usage de pipeline DevOps, supportés par Gitlab CI, Docker, Jenkins et le cloud Azure (AWS : Amazon Web Service).Les apports de l'alternance :Découvrir le monde de l'entreprise et appréhender le métier d'ingénieurTravailler sur des applications à forts enjeux pour nos clientsAcquérir des compétences techniques avec nos expertsDécouvrir et/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnelIntervenir sur les différentes phases du développement logiciel (spécification / conception / développement / déploiement)S'approprier une méthodologie agileS'intégrer au sein d'une équipe et participer de manière active à la dynamique collective(Re)découvrir le fonctionnement d'une des plus grandes ESN françaises aux dimensions internationales.QualificationsAu-delà de votre expérience, de votre formation et de vos connaissances, votre personnalité et votre potentiel feront la différence !Étudiant/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente, vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, et des primes vacances.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour accompagner votre développement personnel La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».De très nombreuses opportunités en contrat peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance#LI-HYBRID #ARAEmployeur inclusif et engagé, notre société

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteIntéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Auvergne Rhône-Alpes :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, banque, santé, services publics ;Des postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAP ;Un accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrière ;Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !Votre rôle et vos tâches :Pour le compte d'un client majeur, Sopra Steria assure une double tâche dans le cadre de la gestion d'une partie du système d'information : maintenance corrective et évolutive et conduite de projets de développement.Dans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Analyser fonctionnellement et/ou techniquement les besoins clientsConcevoir, développer et tester des composants logicielsRédiger et exécuter des plans de tests de qualification et d'intégrationParticiper activement aux différentes cérémonies agiles du projetÊtre acteur/trice d'un collectif dynamique et convivialEnvironnement technologique :Des technologies avec les dernières versions du marché : Java, PHP, Angular, .Net, Springboot.Une dimension industrialisation est fortement présente sur les projets avec l'usage de pipeline DevOps, supportés par Gitlab CI, Docker, Jenkins et le cloud Azure (AWS : Amazon Web Service).Les apports de l'alternance :Découvrir le monde de l'entreprise et appréhender le métier d'ingénieurTravailler sur des applications à forts enjeux pour nos clientsAcquérir des compétences techniques avec nos expertsDécouvrir et/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnelIntervenir sur les différentes phases du développement logiciel (spécification / conception / développement / déploiement)S'approprier une méthodologie agileS'intégrer au sein d'une équipe et participer de manière active à la dynamique collective(Re)découvrir le fonctionnement d'une des plus grandes ESN françaises aux dimensions internationales.QualificationsAu-delà de votre expérience, de votre formation et de vos connaissances, votre personnalité et votre potentiel feront la différence !Étudiant/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente, vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches.• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, et des primes vacances.• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe• Des plateformes de formations en autonomie pour accompagner votre développement personnel • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».• De très nombreuses opportunités en contrat peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance.Employeur

RESPONSABILITÉS : Juriste en environnement institutionnel et professions réglementées (H/F) CDI – PARIS 14 – CADRE – 55/65 k€ Ce que nous proposons Un poste de juriste au sein d'une structure nationale organisée autour de commissions et de groupes de travail, intervenant au service d'une profession réglementée. Vous rejoignez une équipe stable et expérimentée, dans un environnement structuré, où la qualité des analyses, la rigueur et le respect des process sont essentiels. Le poste s'inscrit plus particulièrement dans le cadre des travaux de la commission éthique, avec un rôle central dans son animation et son suivi. Votre rôle · Répondre aux sollicitations juridiques et déontologiques des professionnels · Apporter des réponses fiables, argumentées et opérationnelles, dans des délais contraints · Intervenir en appui et en coordination des travaux de la commission éthique · Participer activement aux commissions et groupes de travail · Contribuer aux réflexions collectives et aux positions portées par la structure · Rédiger des notes de synthèse, consultations, supports et documents à diffusion nationale · Assurer une veille juridique et en mesurer les impacts Vous intervenez dans un environnement où le droit et la déontologie sont au cœur des enjeux, avec un haut niveau d'exigence sur la qualité des analyses. Concrètement · Vous êtes en lien direct avec des professionnels exigeants, qui attendent des réponses claires, sécurisées et rapidement exploitables · Vous analysez des problématiques juridiques et déontologiques liées à l'exercice professionnel · Vous vulgarisez l'information pour la rendre compréhensible et utilisable · Vous préparez et suivez les travaux de la commission éthique : ordres du jour, dossiers, comptes rendus · Vous participez aux échanges, aux arbitrages et à la production de positions · Vous contribuez à la réflexion sur les pratiques et les évolutions déontologiques de la profession Salaire et avantages CDI – Cadre autonome Télétravail 2 jours par semaine Prise de poste immédiate / préavis accepté 55 / 65 k€ brut sur 13 mois Carte titre restaurant ou RIE CSE : chèques cadeaux, Noël, enfants, cultures... Déplacements ponctuels en France (1 à 3 fois/an), planifiés à l'avance Basé à Paris 14ème PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si · Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Master 2 en droit (droit des affaires, droit des sociétés, droit des contrats ou équivalent) · Vous avez 5 à 7 ans d'expérience en tant que juriste · Vous évoluez ou avez évolué dans un environnement institutionnel ou assimilé ordre professionnel, fédération, organisme public, autorité administrative, organisation représentative... · Vous êtes à l'aise avec le fonctionnement en commissions et le travail collectif · Vous comprenez les enjeux de représentation, de positionnement et de cadre · Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse · Vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et de discernement · Vous savez vous positionner avec justesse dans un cadre hiérarchique structuré Ce que vous y gagnez · Un environnement institutionnel stable et structuré · Un rôle reconnu au sein d'une profession réglementée · Un travail en équipe, avec une forte cohésion · Des missions variées, à la fois techniques et transverses · Une montée en compétences progressive, avec accompagnement

Le poste : En tant que Responsable Commercial de nos agences basées à Charleville-Mézières et à Sedan, vous êtes en charge de l'animation, du développement commercial et de la gestion globale de ces agences. Vous jouez un rôle déterminant dans la mise en œuvre de notre stratégie commerciale en contribuant à la performance, au développement et à la fidélisation de portefeuille Particuliers et (Entrepreneurs/TPE). Votre équipe est composée de 2 Agences Commerciales et 1 Chargé d’Affaires Entrepreneurs. Vous évoluez dans un environnement commercial avec des objectifs ambitieux à atteindre. Vos missions principales : Accompagner votre équipe : Vous favorisez le développement et la montée en compétences de vos collaborateurs, à la fois sur les réseaux (B2B) et B2C, en mettant en place des actions d’accompagnement personnalisées et motivantes, dans un climat de confiance et d’entraide. Vous suivez et analysez l’activité et les résultats commerciaux de l’équipe, en utilisant des indicateurs de performance pour ajuster les stratégies. Vous soutenez l’équipe dans l’atteinte de ses objectifs individuels et collectifs. Vous donnez des feedbacks et valorisez les succès. Vous valorisez une culture de la responsabilité, de l’autonomie et du résultat. Animer l’activité commerciale de votre secteur : Vous développez et fidélisez le portefeuille client de votre secteur en mettant en place des actions ciblées. Vous organisez des événements pour promouvoir les services de l'agence et renforcer la proximité avec les adhérents. Vous déployez des partenariats locaux, en établissant des relations solides avec des acteurs de l'économie régionale pour enrichir notre offre et notre visibilité. Expérience souhaitée : Une expérience solide dans la gestion d'équipes commerciales est indispensable. Vous êtes capable d’accompagner le changement en donnant du sens et vous savez mobiliser et fédérer un collectif autour d'objectifs communs. Vous avez démontré vos capacités à accompagner la montée en compétence de vos équipes en mettant en place des actions collectives ou individuelles. Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation, et vous êtes capable de proposer des stratégies innovantes pour développer votre portefeuille client. Votre aisance dans l'analyse des résultats commerciaux vous permet d'optimiser les performances de votre équipe. Qualités personnelles : Vous possédez une capacité naturelle à inspirer et à guider les autres, en favorisant la collaboration et en créant un environnement de travail harmonieux. Votre aptitude à prendre des décisions éclairées et à motiver votre équipe vous permet de mener à bien des projets ambitieux. Vous aimez le terrain et les réseaux pour créer du lien et développer vos contacts. Vous savez prendre la parole pour représenter l’entreprise. Votre sens du relationnel et vos capacités de communication vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs et situations variés. Optimiste, vous voyez le bon côté des choses et vous savez vous remettre en question dans une démarche d’amélioration continue. Outils informatiques : Vous avez une appétence et une capacité d’adaptation à divers outils digitaux nécessaires à l’exercice de vos fonctions. Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle. Nos avantages : Prime variable sur les objectifs commerciaux et accord d’intéressement Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté) Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles 22,5 jours de RTT par an Véhicule de fonction Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…) Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total) Contrat collectif santé et prévoyance Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps Formation : un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d’associations Le processus de recrutement : Evaluation de votre CV par le recruteur Entretien téléphonique avec le recruteur Entretien RH en visio avec le recruteur Test de personnalité suivi d’un débrief avec le recruteur Entretien en présentiel avec votre futur(e) manager

Notre client est une maison gastronomique de renom, où l’élégance, la précision et l’excellence du service sont des valeurs fondamentales. Dans un cadre raffiné, l’établissement propose une expérience culinaire d’exception, portée par une équipe passionnée et exigeante. Pour accompagner sa nouvelle saison, nous recherchons un Responsable de Restaurant expérimenté, charismatique et orienté satisfaction client. Rattaché(e) au Directeur de la Restauration, vous rejoignez un établissement où l’excellence, la convivialité et l’élégance sont au cœur de chaque service. Vous incarnez l’esprit de la maison et garantissez une expérience client irréprochable, dans un cadre raffiné où chaque détail compte. Vos missions Relation client : - Incarner l’exemplarité : attitude, posture, professionnalisme et esprit maison. - Optimiser la satisfaction client par une présence conviviale, attentive et discrète. - Offrir un accueil chaleureux et personnalisé, en appelant les clients par leur nom dès que possible. - Écouter, comprendre et répondre avec précision aux demandes des clients. - Instaurer un climat de confiance grâce à des conseils fiables et adaptés. - Traiter les réclamations en coordination avec le Directeur / Responsable de restauration. Technique métier & production : - Définir la meilleure organisation du service (production, distribution, stockage). - Contrôler la rotation des stocks (softs, alcools, PMH) et identifier les besoins. - Garantir la conformité des boissons : hygiène, fiches techniques, délais de service. - Superviser la mise en place, la présentation des cartes et les actions de mise en avant. - Développer le chiffre d’affaires par des initiatives créatives et pertinentes. - Assurer l’application des référentiels et procédures d’audit de l’hôtel. - Coordonner efficacement avec les services périphériques (restaurant, réception…). - Veiller à la fiabilité des équipements et signaler les interventions nécessaires. - Faire respecter la législation relative aux débits de boissons. Management des équipes : - Garantir la compréhension et l’application des standards de service de l’hôtel. - Adapter et faire évoluer les méthodes de travail selon la philosophie de la marque. - Participer au recrutement, à l’intégration et à l’évaluation des collaborateurs. - Assurer la formation technique et commerciale de l’équipe. - Veiller à la tenue, à la présentation et à la représentativité des collaborateurs. - Établir les plannings selon l’activité et assurer une organisation optimale. - Mobiliser l’équipe autour des objectifs du service et de l’hôtel. - Animer l’équipe de barmen et maintenir une ambiance de travail positive. - Garantir la bonne circulation de l’information au sein du service. - Veiller au respect de la législation du travail. - Valoriser les prestations de l’hôtel pour fidéliser la clientèle. - Gérer les ratios de marchandises consommées dans les objectifs définis. - Garantir l’application des procédures d’encaissement, de gestion et de contrôle. - Superviser les mouvements de stock, participer aux inventaires et justifier les écarts. - Assurer la pérennité du matériel et des équipements. Commercial & développement : - Participer à l’élaboration du budget annuel du service. - Analyser les résultats et mettre en place les actions correctives nécessaires. - Développer les ventes grâce à votre créativité, votre sens du commerce et la pertinence de vos conseils. Hygiène, Sécurité & Environnement : - Maîtriser et faire respecter les normes HACCP. - Garantir la propreté et la conformité du matériel. - Appliquer les règles de sécurité de l’hôtel (incendie…). - Respecter et promouvoir les engagements environnementaux de l’établissement (économie d’énergie, recyclage…). Votre profil Langues : maîtrise de la langue du pays, anglais, une 3ème langue est un plus Vos aptitudes & qualités : - Sens aigu de l’accueil, du service et de la relation client. - Attitude orientée expérience client : convivialité, sociabilité, attention au détail. - Curiosité, ouverture, initiative et aisance relationnelle. - Leadership naturel et esprit d’équipe. - Réactivité, sens de l’organisation et prise de décision. - Autonomie, fibre commerciale et esprit entrepreneurial. - Créativité, innovation et bonne culture générale. Cette liste n’est pas exhaustive : vous pourrez être amené(e) à réaliser toute mission permettant d’assurer la qualité globale du service. Envie de rejoindre une maison d'exception ? Transmettez-nous votre candidature sans attendre. L’agence Temporis Marseille Sud vous accompagne avec confidentialité, écoute et exigence à chaque étape du processus.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine de l'informatique vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ? Cette année, soyez l'un des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! 90% des étudiants recommandent l'entreprise à l'issue de leur alternance ou de leur stage. (source : enquête Happy Trainees 2025) Votre environnement Rejoignez Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique Un Groupe animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes. Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager Dans ce contexte, le Centre Nucléaire de Production d'Électricité de Chinon propose, pour son Service Ingénierie Fiabilité un contrat en alternance de 24 mois sur le poste d'apprenti.e Data Analyst. Vos missions Le CNPE de Chinon comprend quatre unités de production nucléaires de 900 MWe chacune. La centrale est située sur la rive gauche de la Loire, sur le territoire de la commune d'Avoine, à mi-chemin entre Tours et Angers. Implantée au sein du Parc Naturel Régional Loire-Anjou Touraine, elle s'étend sur 155 hectares. Le service Ingénierie - Fiabilité (SIF) a la charge de piloter les affaires techniques moyen et long terme, optimiser les volumes de maintenance, détecter et faire émerger les défaillances techniques, apporter un appui technique aux métiers, à l'exploitant, aux projets et à la direction. Au sein du service SIF, le pôle Méthodes de Maintenance et d'Exploitation (MME) a pour mission de donner une vision intégrée sur les usages associés aux processus, à l'impact sur les données et piloter deux processus à enjeux forts sur ces deux notions : le référentiel et les modifications matérielles. Dans le détail, le pôle a la charge de L'animation de leur processus sur le Site en pilotant les Métiers * L'appui d'expert aux Métiers sur les méthodes de travail, les outils et les données associées * Assurer les relations avec les entités nationales et participer aux instances nationales * Apporter la vision stratégique de leur domaine pour le Site pour prise de décision par la Direction * Porter les projets de transformations Sous la responsabilité de la responsable de la section et de votre tuteur, vous participerez aux principales missions suivantes : Préparer les ateliers données et co-animer les ateliers avec les métiers Fournir les tableaux d'analyse sous Tableau Software Participer au réseau national de valorisation de la donnée Proposer des optimisations sur la valorisation de la donnée Votre profil A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BAC +3 ou d'un niveau équivalent, et vous souhaitez suivre un Master MIAGE, SIAD, sciences des données, ou un master équivalant. Ou alors vous êtes en Bachelor Universitaire de Technologie 1 - Science des Données, et vous souhaitez poursuivre vos études en alternance. Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste Vous êtes à l'aise avec le système d'information et possédez des connaissances en programmation. * Vous avez des connaissances de Tableau Software. * Vous êtes capable de développer une vision projet à double échelle Définir rapidement dans les grandes lignes les objectifs finaux Utiliser la méthode SPRINT / AGILE : décomposer le projet en séquences élémentaires de courtes durées, avec des étapes d'évaluations intermédiaires * Vous savez vous équilibrer entre autonomie (notamment pour trouver les solutions pour s'approprier rapidement le sujet), initiative et reporting régulier. * Vous êtes rigoureux(se), à l'aise à l'oral et savez travailler en équipe. Ce qu'EDF peut vous offrir Avantages***Mise à disposition d'un logement près de la centrale nucléaire moyennant un loyer de 50€ par mois * Possibilité d'utilisation des navettes EDF à titre gracieux pour vous rendre sur votre lieu de travail * EDF vous aide à financer votre loyer si vous avez besoin de déménager pour vous rapprocher de votre école (à condition d'habiter à plus d'une heure du lieu de formation) * Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc. * Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale. * 75% de votre abonnem

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Votre environnement : Au sein de la Direction Ingénierie Nucléaire (DirIn) , Le CNEPE est une Unité d'EDF qui intervient dans le cadre des modifications et de la maintenance du parc nucléaire français en exploitation, ainsi que dans le cadre de la construction de nouvelles centrales en France et à l'étranger. Elle est plus particulièrement chargée de l'ingénierie relative aux systèmes de l'îlot conventionnel des centrales (salle des machines), aux systèmes de sites (évacuation d'énergie, stations de traitement de l'eau.), ainsi qu'à leur source froide et à leurs systèmes supports. Le CNEPE compte environ 1800 collaborateurs répartis essentiellement sur Tours et 8 sites nucléaires. Il est chargé de l'ingénierie de conception, de réalisation, d'appui à l'exploitation des centrales nucléaires françaises, ainsi que du développement des projets nucléaires en France et à l'international. Le Département Ingénierie du Parc en Exploitation (DIPE) se compose de 8 équipes communes basées sur sites nucléaires. Dans ce contexte, l'équipe commune de Belleville sur Loire propose pour son Service Génie Civil, un contrat en alternance de 24 mois. Vos missions Au sein de l'équipe commune de Belleville et d'une équipe de professionnels, sous la responsabilité de votre maitre d'apprentissage, vous participerez aux principales missions suivantes : Vous contribuerez au pilotage du programme de maintenance des ouvrages génie civil pour traiter des défauts et implémenter des modifications et adaptations au niveau des composants génie Vous aurez en charge en appui des chargés d'affaires, une affaire spécifique de la préparation des chantiers à la réception des travaux. En tant qu'appui à un donneur d'ordre, vous surveillerez les interventions réalisées par les entreprises prestataires. Nos chantiers sont réalisés par des entreprises prestataires et notre rôle consiste à faire la préparation de l'activité, fournir les données d'entrées et s'assurer que les travaux s'effectuent conformément aux exigences qualité EDF (programmes de surveillance préparés en amont du démarrage du chantier pour bien cibler les points clés à surveiller). Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d'avenir dans une entreprise leader mondial de l'énergie décarbonée. En 2025, 96% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025) Processus de recrutement Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d'issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager lors d'un entretien. Votre profil A la rentrée 2026, vous êtes titulaire d'un Bac technologique STI2D, un Bac Général (mathématique, numérique et science informatique, physique-chimie, science de l'ingénieur) ou l'un des Bac Pro suivants Bac Pro Technicien du Bâtiment option Assistant Architecte (TB2A) -Bac Pro Technicien du Bâtiment option Etudes et Economie (TB2E) -Bac Pro Technicien du Bâtiment option Ouvrage et Réalisation Gros-Œuvre (ORGO) -Bac Pro Ouvrage du Bâtiment - Métallerie qui correspond à la Construction Métallique -Bac Pro Maintenance des Systèmes de Production Connectés (MSPC) et vous souhaitez préparer un BAC + 2 ou BAC + 3 dans le domaine du génie civil sur 2 ans dans le cadre d'un contrat d'alternance Cette offre est en partenariat avec le Lycée ST-Gatien de Joué-lès-Tours dans le cadre d'une formation BTS Bâtiment Option Génie Civile Environnement Nucléaire (GCEN). Pour connaître le détail de la formation , rendez vous sur EDF Recrute Compétences et qualités recherchées Pour ce poste, nous recherchons les qualités et les compétences suivantes Vous avez le goût du terrain et de la technique. - Vous faites preuve adaptation, de rigueur et de curiosité. - Vous aimez mener en parallèle des phases de préparation et des phases de réalisation pour des activités différentes. - Vous appréciez le contact avec de multiples interlocuteurs, en interne à l'entreprise ou en externe avec les entreprises prestataires avec lesquels nous travaillons dans un esprit collaboratif. Ce qu'EDF peut vous offrir - EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance , sous conditions - Vous aurez accès aux offres du comité d'entr