Choisir l’alternance chez Dalkia, c’est intégrer une filière d’avenir et apprendre un métier en conditions réelles, sur le terrain. C’est aussi acquérir des savoir-faire reconnus sur le marché du travail. C’est enfin devenir, dans un monde en pleine évolution, un acteur de la transition énergétique. Choisir l’alternance chez Dalkia, c’est rejoindre bien + qu’une entreprise !Dalkia en Région Sud-Ouest recherche Un(e) Chargé(e) d'Affaires Travaux en alternance à Toulouse à partir de Septembre 2026.Intégré(e) au sein de l'équipe Travaux du Centre Midi-Pyrénées à Toulouse (31), vous serez accompagné(e) par votre tuteur dans la réalisation des missions suivantes :Identifier de potentielles économies d'énergies;Concevoir des solutions d'améliorations énergétiques;Budgétiser et vendre des prestations de travaux;Analyser les attentes des clients sous les aspects techniques, financiers, commercial et sécurité;Réaliser les études techniques travaux et rédiger les cahiers des charges correspondants en étant force de proposition sur des variantes techniques;Etablir l'offre travaux et la faire valider dans le cadre du processus de délégation;Organiser et planifier la décomposition des différents lots qui compose le chantier;Utiliser les supports contractuels types et prendre en compte la notion de risque;S'assurer de détenir l'ensemble des pièces contractuelles et règlementaires nécessaires à l'engagement; Conseiller le client et vendre les travaux;Faire l'analyse technico économique des offres et sélectionner les sous-traitants et les fournisseurs dans le respect du processus travaux;Participer à la rédaction des contrats de sous-traitance et les faire appliquer dans le respect des procédures et contrats types;Etablir les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier;Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'au PV de réception et jusqu'à la levée des réserves;Participer et/ou coordonner à la demande du client des réunions de chantiers et établir les comptes rendus;Veiller au respect des délais contractuels;Contrôler la conformité technique des travaux;Assurer le suivi financier des travaux réalisés;Tenir à jour le dossier administratif et constituer le dossier technique;Accompagner l'exploitation dans la prise en charge opérationnelle des installations modifiées ou nouvelles.A l'issue de votre contrat d'alternance, sous réserve de réussite aux épreuves avec validation de votre diplôme et du bon déroulement de l'année, nous vous proposons un CDI au sein de Dalkia, filiale du groupe EDF.Etudiant(e) en cycle Ingénieur à la rentrée prochaine, vous avez une première formation et/ou expérience dans le domaine de l'énergie et vous souhaitez compléter votre parcours en intégrant une entreprise solide, en plein essor, qui saura reconnaitre vos compétences et vos talents ? Nous pouvons vous accompagner dans la préparation de votre diplôme. Vous avez le sens du contact et du service, et vous aimez travailler en équipe, vous avez une appétence pour le pilotage des travaux et le secteur de l'Energie ?Rejoignez-nous !

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.   Dans le cadre de votre BUT GMP en alternance, préparé à l'IUT Lyon1 à Villeurbanne, en partenariat avec le CFA AURA, vous rejoindrez en tant que Chargé(e) d'affaires, la Division Ingénierie du Parc Nucléaire et de l’Environnement (DIPDE) ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance.  Présentation de la DIPDE Au Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE) de Cruas, au sein de l’équipe commune du service Equipe Commune (ECC), vous serez rattaché(e) à la Branche Mécanique, et sous la responsabilité du chef de Section, vous participerez tout au long de votre contrat au pilotage complet des interventions techniques.  Dans une équipe dynamique dont les valeurs sont fondées sur la confiance, le partage et l’engagement, vos missions seront :       Participer à la définition des exigences en amont des travaux et piloter des contrats d'intervention, Contribuer à la préparation des étapes des interventions en tenant compte des contraintes de planification (arrêt de tranche par exemple) et des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et de qualité, Monter progressivement en compétences sur la rédaction des comptes rendus et collecter la documentation contractuelle de fin d'intervention,  Impliquer dans le lancement de la réalisation des activités par les entreprises prestataires et vérifier leur avancement dans le respect des engagements contractuels de qualité, coût, respect de l'environnement et délais.Vous serez accompagné(e) par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe.  Mon job dans l'ingénierie nucléaire : Chargé d'Affaires FORMATION  INTERNE : Vous serez entièrement formé(e) pour pouvoir évoluer dans cet environnement lors de l'académie des alternants qui se déroulera sur tout le mois d'août 2026.    Date de début de contrat souhaitée : 27/07/2026  Référence : 2026-166242 / ALT2026   A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BAC et souhaitez préparer un BUT GMP à l'IUT Lyon1 à Villeurbanne en alternance pour une durée de 3 ans. Vous portez un intérêt particulier pour le nucléaire et la gestion de projet.  Vous êtes reconnu(e) pour :      Votre capacité d’analyse, de synthèse, d’expression orale et écrite,   Votre esprit d'initiative, votre autonomie et votre capacité d'adaptation,    Vos qualités relationnelles et organisationnelles, Votre rigueur ,Votre esprit d’équipe. Ce poste vous intéresse ?      Alors envoyez vite votre candidature en déposant votre CV, lettre de motivation ainsi que vos relevés de notes des deux dernières années !      Diversité et inclusion La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.  Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.  Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.  Rémunération et avantages Votre rémunération sera complétée des avantages du Groupe EDF   EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance   Vous aurez accès aux offres du comité d’entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc ️ Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture socialeVous bénéficierez d'un salaire au-dessus du régime général  (à titre d'exemple pour une première année la rémunération se trouvera dans la fourchette de 820,36 € à 1823,03 €) 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés    Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle missionUne tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien    Travailler au sein d’une équipe qui vous fera découvrir la richesse de nos métiers    Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre    Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d’accompagnement à l’emploi pourront vous être proposés.   Témoignage des Stagiaires & Alternants de la DIPDE  Processus de recrutement Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi...

À propos de MECOSUN Mecosun est concepteur et fabricant de solutions solaires depuis 2008. Sur un marché en devenir, celui des énergies renouvelables et plus particulièrement de l'énergie solaire photovoltaïque (PV).Mecosun conçoit, fabrique et distribue des solutions de structures solaires, des serres PV ainsi que des ombrières de parking, au service de nos clients B2B. Notre force est la maitrise de l’ensemble de la chaine de valeur, de la conception à la livraison. La société poursuit sa stratégie de croissance en s’associant au groupe Rector Lesage, groupe industriel leader Européen de la préfabrication béton. Vous souhaitez devenir acteur d'un groupe labellisé "Exemplaire RSE", engagé durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1 150 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre groupe familial place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Basée à Saint-Lys (31), la société MECOSUN rayonne sur le territoire national et le travail hybride fait partie de notre ADN. Des évènements permettent de se retrouver tous ensemble plusieurs fois dans l'année pour garder une cohésion d'équipe ! Nous vous proposons de rejoindre notre belle PME en forte croissance en qualité de Responsable d'affaires technico-commercial F/H sur la région Grand Ouest. L’entreprise vous confiera un portefeuille clients déjà constitué, qu’il faudra consolider à travers une force de prospection et un goût pour l’acquisition de nouveaux clients. La fidélisation des clients, par votre disponibilité et votre présence sur le terrain sera donc une tâche importante de votre activité. La prospection fera également partie de votre quotidien, et votre connaissance du secteur d’activité sera un plus. Plus qu’un simple vendeur de produits, vous saurez proposer des solutions qui répondent exactement aux besoins de vos clients, avec le support du Bureau d’Etude et des autres fonctions de l’entreprise Vous véhiculez l’image de la société, par votre sérieux et votre professionnalisme et serez le garant du respect de la politique commerciale de l’entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, de communication, de méthode, de prise d’initiatives et appréciez de vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité. Vous serez un acteur de l'amélioration continue en interne et de notre offre de service. Nous cherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice avec une formation supérieure ‘Bac+2’ minimum avec une expérience significative (3 ans mini) dans le domaine de la Vente ou du Commerce International, en B2B dans un environnement technique (industrie, mécanique, chaudronnerie ou charpente métallique) ou le solaire photovoltaïque, solaire thermique. Professionnel.le de la vente en B2B, vous savez gérer votre temps, avoir plusieurs dossiers sur le feu, à l'aise dans la relation commerciale, la gestion de la relation client et du suivi de vos comptes client. La maîtrise d'Excel/Pack office est un plus très bien accueilli, ainsi que la pratique de l'anglais. Les outils numériques ne vous font pas peur, puisqu'ils feront partie de votre quotidien. Vous organiserez votre temps, vos déplacements sur votre territoire, suivant les besoins des clients/prospects Vous serez basé.e en home office au centre de votre territoire commercial (vers Nantes, Rennes, Laval ou Angers) Ce que nous vous offrons : Travailler dans un environnement bienveillant, sympa et solidaire · Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante, sur un marché en pleine croissance avec des valeurs fortes · La possibilité de formation et de développement personnel · Avoir la possibilité d'agir sur l'amélioration de l'entreprise, d'être un acteur de votre quotidien Le package Mecosun: Salaire fixe Prime de partage de la valeur Prime variable indexée sur la marge brute de l'entreprise Véhicule de fonction Mutuelle TR PIE - PERCO Chez Mecosun, nous souhaitons donner à tous nos collaborateurs l'occasion de se développer et de consolider l'entreprise. Vous voulez en savoir plus, venez nous voir : on sera heureux de vous partager notre quotidien, nos projets et de vous présenter l'équipe !

À propos de MECOSUN Mecosun est concepteur et fabricant de solutions solaires depuis 2008. Sur un marché en devenir, celui des énergies renouvelables et plus particulièrement de l'énergie solaire photovoltaïque (PV).Mecosun conçoit, fabrique et distribue des solutions de structures solaires, des serres PV ainsi que des ombrières de parking, au service de nos clients B2B. Notre force est la maitrise de l’ensemble de la chaine de valeur, de la conception à la livraison. La société poursuit sa stratégie de croissance en s’associant au groupe Rector Lesage, groupe industriel leader Européen de la préfabrication béton. Vous souhaitez devenir acteur d'un groupe labellisé "Exemplaire RSE", engagé durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1 150 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre groupe familial place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Basée à Saint-Lys (31), la société MECOSUN rayonne sur le territoire national et le travail hybride fait partie de notre ADN. Des évènements permettent de se retrouver tous ensemble plusieurs fois dans l'année pour garder une cohésion d'équipe ! Nous vous proposons de rejoindre notre belle PME en forte croissance en qualité de Responsable d'affaires technico-commercial F/H sur la région Grand Ouest. L’entreprise vous confiera un portefeuille clients déjà constitué, qu’il faudra consolider à travers une force de prospection et un goût pour l’acquisition de nouveaux clients. La fidélisation des clients, par votre disponibilité et votre présence sur le terrain sera donc une tâche importante de votre activité. La prospection fera également partie de votre quotidien, et votre connaissance du secteur d’activité sera un plus. Plus qu’un simple vendeur de produits, vous saurez proposer des solutions qui répondent exactement aux besoins de vos clients, avec le support du Bureau d’Etude et des autres fonctions de l’entreprise Vous véhiculez l’image de la société, par votre sérieux et votre professionnalisme et serez le garant du respect de la politique commerciale de l’entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, de communication, de méthode, de prise d’initiatives et appréciez de vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité. Vous serez un acteur de l'amélioration continue en interne et de notre offre de service. Nous cherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice avec une formation supérieure ‘Bac+2’ minimum avec une expérience significative (3 ans mini) dans le domaine de la Vente ou du Commerce International, en B2B dans un environnement technique (industrie, mécanique, chaudronnerie ou charpente métallique) ou le solaire photovoltaïque, solaire thermique. Professionnel.le de la vente en B2B, vous savez gérer votre temps, avoir plusieurs dossiers sur le feu, à l'aise dans la relation commerciale, la gestion de la relation client et du suivi de vos comptes client. La maîtrise d'Excel/Pack office est un plus très bien accueilli, ainsi que la pratique de l'anglais. Les outils numériques ne vous font pas peur, puisqu'ils feront partie de votre quotidien. Vous organiserez votre temps, vos déplacements sur votre territoire, suivant les besoins des clients/prospects Vous serez basé.e en home office au centre de votre territoire commercial (vers Nantes, Rennes, Laval ou Angers) Ce que nous vous offrons : Travailler dans un environnement bienveillant, sympa et solidaire · Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante, sur un marché en pleine croissance avec des valeurs fortes · La possibilité de formation et de développement personnel · Avoir la possibilité d'agir sur l'amélioration de l'entreprise, d'être un acteur de votre quotidien Le package Mecosun: Salaire fixe Prime de partage de la valeur Prime variable indexée sur la marge brute de l'entreprise Véhicule de fonction Mutuelle TR PIE - PERCO Chez Mecosun, nous souhaitons donner à tous nos collaborateurs l'occasion de se développer et de consolider l'entreprise. Vous voulez en savoir plus, venez nous voir : on sera heureux de vous partager notre quotidien, nos projets et de vous présenter l'équipe !

À propos de MECOSUN Mecosun est concepteur et fabricant de solutions solaires depuis 2008. Sur un marché en devenir, celui des énergies renouvelables et plus particulièrement de l'énergie solaire photovoltaïque (PV).Mecosun conçoit, fabrique et distribue des solutions de structures solaires, des serres PV ainsi que des ombrières de parking, au service de nos clients B2B. Notre force est la maitrise de l’ensemble de la chaine de valeur, de la conception à la livraison. La société poursuit sa stratégie de croissance en s’associant au groupe Rector Lesage, groupe industriel leader Européen de la préfabrication béton. Vous souhaitez devenir acteur d'un groupe labellisé "Exemplaire RSE", engagé durablement dans une démarche bas carbone innovante, et contribuer à l'évolution des modes de construction de demain. Nous vous offrons un environnement de travail challengeant et innovant ! Avec ses 21 Usines et 10 dépôts présents en Europe, le Groupe Lesage emploie 1 150 collaborateurs pour un Chiffre d'Affaires de 265 M€ en 2024. Notre groupe familial place au cœur de ses préoccupations le développement des compétences, la qualité de vie et les conditions de travail. Basée à Saint-Lys (31), la société MECOSUN rayonne sur le territoire national et le travail hybride fait partie de notre ADN. Des évènements permettent de se retrouver tous ensemble plusieurs fois dans l'année pour garder une cohésion d'équipe ! Nous vous proposons de rejoindre notre belle PME en forte croissance en qualité de Responsable d'affaires technico-commercial F/H sur la région Grand Ouest. L’entreprise vous confiera un portefeuille clients déjà constitué, qu’il faudra consolider à travers une force de prospection et un goût pour l’acquisition de nouveaux clients. La fidélisation des clients, par votre disponibilité et votre présence sur le terrain sera donc une tâche importante de votre activité. La prospection fera également partie de votre quotidien, et votre connaissance du secteur d’activité sera un plus. Plus qu’un simple vendeur de produits, vous saurez proposer des solutions qui répondent exactement aux besoins de vos clients, avec le support du Bureau d’Etude et des autres fonctions de l’entreprise Vous véhiculez l’image de la société, par votre sérieux et votre professionnalisme et serez le garant du respect de la politique commerciale de l’entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’organisation, de communication, de méthode, de prise d’initiatives et appréciez de vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité. Vous serez un acteur de l'amélioration continue en interne et de notre offre de service. Nous cherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice avec une formation supérieure ‘Bac+2’ minimum avec une expérience significative (3 ans mini) dans le domaine de la Vente ou du Commerce International, en B2B dans un environnement technique (industrie, mécanique, chaudronnerie ou charpente métallique) ou le solaire photovoltaïque, solaire thermique. Professionnel.le de la vente en B2B, vous savez gérer votre temps, avoir plusieurs dossiers sur le feu, à l'aise dans la relation commerciale, la gestion de la relation client et du suivi de vos comptes client. La maîtrise d'Excel/Pack office est un plus très bien accueilli, ainsi que la pratique de l'anglais. Les outils numériques ne vous font pas peur, puisqu'ils feront partie de votre quotidien. Vous organiserez votre temps, vos déplacements sur votre territoire, suivant les besoins des clients/prospects Vous serez basé.e en home office au centre de votre territoire commercial (vers Nantes, Rennes, Laval ou Angers) Ce que nous vous offrons : Travailler dans un environnement bienveillant, sympa et solidaire · Faire partie d'une aventure humaine et professionnelle passionnante, sur un marché en pleine croissance avec des valeurs fortes · La possibilité de formation et de développement personnel · Avoir la possibilité d'agir sur l'amélioration de l'entreprise, d'être un acteur de votre quotidien Le package Mecosun: Salaire fixe Prime de partage de la valeur Prime variable indexée sur la marge brute de l'entreprise Véhicule de fonction Mutuelle TR PIE - PERCO Chez Mecosun, nous souhaitons donner à tous nos collaborateurs l'occasion de se développer et de consolider l'entreprise. Vous voulez en savoir plus, venez nous voir : on sera heureux de vous partager notre quotidien, nos projets et de vous présenter l'équipe !

Descriptif du poste: Pour accompagner les acteurs publics et privés qui ont le souhait de préserver l'environnement dans leurs opérations de construction et d'aménagement, ECR Environnement propose un large éventail de missions d'études, de conseils et d'expertises. Nous cherchons un profil Ingénieur(e) en études règlementaires. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à faire le montage des dossiers règlementaires (demande d'examen au cas par cas, étude d'impact, dossiers loi sur l'eau). Vous travaillerez en lien avec les écologues internes qui réalisent les VNEI, avec l'équipe VRD pour les projets d'aménagements et des BET / Promoteur extérieurs. Vous aurez également en charge la réponse aux appels d'offres et la relation client. Vous assurerez le travail de terrain, la rédaction et la présentation en réunion des rapports ainsi que le suivi des dossiers. Vous vous assurez du développement commercial et technique du service. Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études environnementales. Profil recherché: Pour accompagner les acteurs publics et privés qui ont le souhait de préserver l'environnement dans leurs opérations de construction et d'aménagement, ECR Environnement propose un large éventail de missions d'études, de conseils et d'expertises. Nous cherchons un profil Ingénieur(e) en études règlementaires. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à faire le montage des dossiers règlementaires (demande d'examen au cas par cas, étude d'impact, dossiers loi sur l'eau). Vous travaillerez en lien avec les écologues internes qui réalisent les VNEI, avec l'équipe VRD pour les projets d'aménagements et des BET / Promoteur extérieurs. Vous aurez également en charge la réponse aux appels d'offres et la relation client. Vous assurerez le travail de terrain, la rédaction et la présentation en réunion des rapports ainsi que le suivi des dossiers. Vous vous assurez du développement commercial et technique du service. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective. Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international. De multiples opportunités et avantages vous y attendent : * Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi) * Prime de vacances * Prime de participation * Tickets restaurant * 8 RTT * Prise en charge des frais de déplacement * Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base) * Prévoyance * Carte-cadeaux en fin d'année * Véhicule de service * Mobilité interne * Formations régulières * Journées de cohésion

Rejoignez EDF, acteur majeur de la transition énergétique, et découvrez l’opportunité de contribuer à un avenir plus durable tout en développant vos compétences au sein d’une entreprise innovante et responsable.Dans le cadre du Comité Stratégique de la Filière Nucléaire (CSFN), un contrat de filière 2025-2028 a été mis en place dans une configuration tripartite (État, Industriels, Organisations Syndicales) pour décliner la stratégie française de la filière dans un contexte de renouveau du nucléaire. Rattachée/Rattaché au Bureau du CSFN au sein de la DSTID (Direction Stratégie, Techniques Innovation et Développement), vous aurez pour objectif principal de contribuer à élaborer les documents de reporting du contrat de filière, développer la visibilité du CSFN et à rédiger des documents stratégiques pour la filière. En lien avec l'ensemble de la filière nucléaire, vous contribuerez en particulier aux actions de reporting sur l’avancement du contrat stratégique de la filière nucléaire. Vos tâches principales seront : Construction de données consolidées, suivi de KPI, rédaction de rapports et de comptes rendu de réunions de haut niveau. Vous participez à la mise en visibilité des actions du CSFN (site https://www.csfn-nucleaire.org/fr), réseaux sociaux…).Vous devrez également mener des actions d'études et de veille stratégique sur les différents axes du contrat stratégique de la filière, au niveau national ou européen.Vous soutiendrez les efforts d’animation du CSFN à l’international. Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos tâches en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Pourquoi pas vous ?Vous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau BAC + 5 en intelligence économique ou stratégie internationale. Vous avez une très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Teams, SharePoint, Outlook…) ainsi que des outils de veille (OSINT). Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse affirmé, vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives. Vous avez de solides compétences linguistiques en français et en anglais (niveau B2 minimum souhaité) afin de réussir dans un environnement international dynamique. Une maîtrise de la rédaction et de la communication dans les deux langues sera essentielle pour mener à bien vos tâches au sein de notre équipe. La durée de contrat envisagée pour ce poste, basé au Siège d’EDF à Paris est d’un an à partir de septembre 2026. La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des tâches utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée. Rémunération et avantages Votre rémunération sera compise entre 820 € et 1823 € brut / moisLa restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe). Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.

Intitulé du poste : Technicien.ne de Préparation Maintenance Electrique  Nb de postes disponibles : 1 Département/ Service : Services Généraux / Maintenance EAC Régime horaire : JOUR Classification de rattachement : D8   Nous recherchons un.e Technicien.ne de Préparation Maintenance Electrique pour le département des Services Généraux.   Mission principale : Définir et préparer les conditions (sécurité, modes op, moyens matériels, configuration) de réalisation des opérations de maintenance de son périmètre. Détail des activités : Préparer les travaux qui lui sont affectés (par la GMAO ou par sa ligne hiérarchique) Apprécier et définir les modalités de réalisation en vérifiant la disponibilité des ressources et matériels (délais, durée, organisation des travaux, outillageDéfinir et rédiger l'expression du besoin pour les appels d'offre Rédiger et/ou valider les modes opératoires d'intervention et les conditions de mise en sécurité des installations avant intervention (logistique, conditionnement, consignationContrôler et accompagner le phasage et les conditions de réalisation des travaux Préparer les interfaces pour discuter des délais et de la priorisation des réparations Approvisionner les pièces à partir des gammes opératoires de la GMAO Transférer les pièces déposées à la cellule réparation en définissant les délais et budgets de réparation Renseigner les analyses de dégradation Optimiser et/ou proposer/rédiger les gammes opératoires Proposer des améliorations du plan de maintenance et de la GMAO en lien avec le support fiabilité (gammes opératoires, codification, découpage technique, documentation techniqueContrôler et accepter ou proposer et rédiger les modes opératoires d'intervention et les conditions de mise en sécurité des installations avant intervention (logistique, conditionnement, consignation .) selon que les intervenants sont externes ou internes Responsabilités exercées et latitude d'action : Coordonner l'activité des prestataires internes/externes (visites d'inspection préalables .) et s'assurer que les conditions d'intervention respectent les standards, règles et procédures en vigueur Compétences techniques : Connaissances techniques approfondies dans son domaine de spécialité, Connaissances générales des méthodes de maintenance et de fiabilisation, Connaissances des règles de conditionnement / consignation des postes de travail, Connaissances des règles et standards (Consignations/électriques), Analyse et dimensionnement des besoins (technique / budget), Connaissances des règles et standards GMAO/SAP (liés à ses missions : Avis/OT/DA/Réceptions. Savoir-faire opérationnel à l'embauche :  Capacité à piloter un sujet technique, Capacité à synthétiser, structurer, vulgariser et argumenter une problématique, en vue de construire de bonnes relations avec les prestataires pour réaliser les travaux, les achats pour les appels d'offres et suivis de prestations, les correspondants secteurs, chefs de départements ou autre pour prendre en compte les besoins, mettre en place les solutions appropriées et définir les moyens à allouer. Profil : Nous recherchons un(e) technicien(ne) titulaire d'un BTS Maintenance Industrielle ou Électrotechnique, doté(e) d'un esprit de synthèse affirmé et de qualités relationnelles reconnues. Le/la candidat(e) devra faire preuve d'autonomie, de capacité à prioriser ses missions et à fédérer les acteurs autour des enjeux opérationnels. Ce poste est ouvert aux profils juniors motivés, souhaitant développer leurs compétences au sein d'un environnement technique exigeant. Une attention particulière sera portée à la solidité des connaissances techniques, à la rigueur et à la méthodologie de travail, à la qualité du relationnel ainsi qu'aux capacités rédactionnelles démontrées par le/la candidat(e).

Votre futur environnementQui sommes-nous ?Lynx RH Clermont-Ferrand accompagne les entreprises dans l'identification et le recrutement de profils experts, notamment sur les métiers du digital et des fonctions stratégiques.Notre approche repose sur une compréhension fine des enjeux business et des parcours candidats, afin de proposer des opportunités en adéquation avec les ambitions professionnelles de chacun. Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos partenaires un profil clé dans le cadre du développement de sa stratégie digitale et client.Votre futur challengeVous rejoignez un groupe structuré, engagé dans une transformation profonde de son modèle, avec une volonté affirmée d'accélérer sur les sujets digitaux et data.Rattaché à une cellule stratégique en lien direct avec la direction, vous intervenez au cœur des enjeux de croissance, avec un rôle transversal et fortement exposé.Votre mission principale : faire de l'expérience client un levier de performance business, en pilotant l'ensemble des interactions sur un modèle pleinement omnicanal.Vos missionsVos responsabilitésDans ce rôle, vous prenez la main sur l'ensemble du cycle de vie client, en combinant vision stratégique, pilotage de la performance et déploiement opérationnel.Construire une expérience client performante et cohérenteVous structurez une vision globale des parcours clients, en intégrant l'ensemble des points de contact (digitaux et physiques).Vous analysez, simplifiez et optimisez les parcours pour fluidifier l'expérience et maximiser la conversion à chaque étape.Votre expertise en UX et en parcours clients vous permet d'identifier rapidement les points de friction et d'y apporter des solutions concrètes.Accélérer la croissance via l'acquisition digitaleVous définissez et pilotez les leviers d'acquisition (SEO, SEA, Social Ads, affiliation.), avec une logique ROIste.Grâce à votre maîtrise des outils analytics (type GA4, plateformes média.), vous suivez les performances (trafic, CAC, ROAS, conversion) et ajustez les stratégies en continu.Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes marketing pour aligner acquisition et objectifs business.Structurer une stratégie CRM & fidélisation à forte valeurVous concevez une approche CRM avancée, basée sur la segmentation, le marketing automation et la personnalisation des interactions.Vous mettez en place des scénarios lifecycle performants, visant à améliorer l'engagement, la rétention et la valeur client (LTV).Vous pilotez également les dispositifs de fidélisation dans une logique d'expérience enrichie et durable.Exploiter la data comme levier de performanceVous développez une approche data-driven en mettant en place des outils de pilotage et des dashboards pertinents.Votre capacité à analyser et interpréter les données vous permet d'orienter les décisions et d'optimiser les actions marketing.En lien avec les équipes techniques, vous contribuez à la structuration et à la fiabilité des données (CRM, CDPli>Orchestrer une expérience réellement omnicanaleVous assurez la continuité entre les différents canaux (web, retail, service client), en garantissant une expérience fluide et sans rupture.Votre rôle transverse vous amène à collaborer avec de nombreux interlocuteurs internes, que vous savez fédérer autour d'objectifs communs.Insuffler une culture d'innovation et de testVous êtes force de proposition sur de nouveaux leviers (personnalisation avancée, IA, nouveaux canauxli>Vous installez une logique d'expérimentation continue (A/B testing, test & learn) afin d'améliorer durablement la performance.Votre veille active vous permet d'anticiper les évolutions du marché et des usages.Pré-requisLes conditions proposéesPoste basé au siègeCDI - statut cadreRémunération : 42K47K€ brut annuel selon expérienceEnvironnement stimulant, en transformation et à fort enjeu stratégiqueEnvie de piloter une stratégie digitale et client à fort impact ?? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.Nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours, vos réalisations et votre vision du marketing digital, en toute confidentialité.Profil recherchéVous êtes un expert du marketing digital et de l'expérience client, avec une solide expérience sur des environnements exigeants et orientés performance.Expérience significative (10 ans minimum) en digital, CRM ou CXVision stratégique couplée à une forte capacité d'exécutionMaîtrise des leviers d'acquisition et des outils d'analyse de performanceExpertise CRM, marketing automation et gestion de la donnée clientExpérience en environnement omnicanal (e-commerce / retail)Capacité à piloter des projets transverses Ce qui fera la différenceForte orientation résultats et culture du ROIExcellente capacité d'analyse et de prise de décisionAisance relationnelleCuriosité, agilité et goût pour l'innovationSens du client particulièrement d

Description du poste : RADIOLOGUE A SAINT-ÉTIENNE (42) Dans le cadre defuturs départs en retraite et d'un développement d'activité, nous recherchonsnotre futur médecin radiologue associé F/H pour uneinstallation en libéral au sein de notre groupe d'imagerie de 33 radiologuesdans l'agglomération stéphanoise. Site web du pôle d'imagerie : https://www.elsan.care/fr/radiologie-loire-haute-loire 17 Les médecinsradiologues de la SELARL collaborent avec 110 salariés (manipulateur enélectroradiologie médicale, secrétaires médicales, administration.) regroupésau sein d'un GIE dont la charge est répartie entre la SEL et ELSAN. L'activitéglobale de la SEL correspond à plus de 205 000 patients / an. Vous aurez la possibilité d'exercer votre activité d'imageriemédicale au choix parmi les sites suivants 10 centresd'imagerie de ville Centre avec la présence d'un seul médecin (Monistrol-sur-Loire,Yssingeaux, Saint-Just-Saint-Rambert, Montrond-Les-Bains, Rive-De-Gier, LaTalaudière, Saint-Étienne) avec une activité radiographique conventionnelle,échographie, sénologie Activité : échographie : 14 / vacation + radio : 15 /vacation + mammo : 8 / vacation - Équipements : échographes CANON sur chaque centre + mammographes GE ou FUJIsur chaque centre + table de radiologie STEPHANIX ou FUJI sur chaque centre - Centre avec la présence de deux médecins (Firminy,Andrézieux-Bouthéon, Saint-Chamond) avec une activité radiographiqueconventionnelle, ostéodensitométrie, échographie, sénologie Activité : échographie : 14 / vacation + radio : 12 /vacation + mammo : 8 / vacation - Équipements : 2 échographes CANON sur chaque centre + 1 mammographe GE ou FUJIou STEPHANIX sur chaque centre + 2 tables de radiologie STEPHANIX ou FUJI surchaque centre + 1 panoramique dentaire STEPHANIX + ostéodensitomètre STEPHANIXEXPLORER Le centre Orthéomultidisciplinaire spécialisé en imagerie ostéo-articulaire et sénologie avec EOS, table macro-biopsieet échographie ABUS Activité : échographie : 16 / vacation + radio : 24/vacation +EOS : 12 / vacation Équipement : 1 mammographe 3D GE PRESTINA + EOS + 2 tables radio STEPHANIXD2RS + table de biopsie STEPHANIX Affirm Pro + 3 échographes CANON 1 serviced'imagerie de l'Hôpital Privé de la Loire (radiologie conventionnelle etinterventionnelle + 3 scanners et 2 IRM) - une des plus grandes cliniques de larégion AURA Activitéscanner :16 / vacation - Activité IRM : 12 / vacation - Équipement : 3 scannersdont 2 GE REVO EVO et 1 CANON AQUILION ONE GENESIS + 1 IRM PHILIPS AMBITON X et1 IRM SIEMENS SOLA + 2 tables radio STEPHANIX + 2 mobiles + 1 panoramiquedentaire + 1 mammographe 2D + 3 échographes CANON 2 GCS avecles CH de Saint-Chamond (scanner + radiologie conventionnelle) et Firminy (radiologie conventionnelle + scanner + IRM) et GIE CentreLoire à Montbrison (IRM Activitéscanner :16 / vacation - Activité IRM : 12 / vacation 1 scannerSIEMENS au CH du Gier à Saint-Chamond + 1 IRM SIEMENS à Montbrison + 1 IRMSIEMENS SOLA et - 1 scanner ASCEND GE à Firminy. Possibilité deréaliser des activités interventionnelles (infiltration sous guidageéchographique ou RX, arthro- TDM et arthro- IRM) Organisation etconditions d'exercice - Conditions d'intégration optimales avec faibles droitsd'entrée SEL et SCI Équipe de manipulateurs en électroradiologie médicale etde secrétaires médicales complète Logiciel d'accueil ONE MANAGER Secteur 1 ou 2 Gardes et astreintes : 2 à 3 WE/an + 12nuits de semaine / an Possibilité de travailler à temps plein sur 4 jours (8vacations de 4heures) ou à temps partiel 8 semaines de congés / an Rémunération attractive Mise en place de la télé-radiologie sur le scanner àpartir de 23heures 10 à 12 samedis matin / an. Remplacer avant des'installer ? C'est possible ! Le/la praticien/ne intéressé/e pourra démarrer par un contrat deremplacement ou de collaboration afin de se familiariser avecl'environnement, l'organisation en place. Temps partiel possible en fonction devos disponibilités. Saint-Étienne c'est aussi Un cadre de vie unique et privilégié (la ville à lacampagne Proche de Lyon (45 min) et son aéroport international,proche de la Méditerranée (2 heures) et des Alpes (2 heures Pour plus de renseignements, merci de contacter le par mail Description du profil Diplôme de médecine et de spécialité en imagerie médicale (diplôme obtenu ou reconnu dans/par l'Union Européenne) * Inscription à l'ordre des médecins français * Bonne capacité à travailler en équipe * Secteur 1 ou 2