europass

Hitta ett jobb

Hitta ett jobb som passar dig bland tusentals platsannonser i Europa. Träffarna har hämtats från EURES - den europeiska jobbportalen. 

Träffar
Visar 120146 Träffar

Sort by
Inside sales
NOEL FRANKLIN BV
Belgium, MECHELEN
Krijg jij energie van eerste contacten leggen en commerciële kansen detecteren? Werk je graag gestructureerd en ondersteunend binnen een salesteam? Dan is deze functie een mooie opportuniteit binnen een groeiende en toekomstgerichte organisatie.

De functie inhoud
Wat deze job als Inside Sales inhoudt:
  • Opvolgen en analyseren van binnenkomende leads
  • Telefonisch contacteren van prospecten en inplannen van afspraken voor Sales Representatives en Account Managers
  • Detecteren van commerciële opportuniteiten en deze omzetten in concrete sales
  • Warm maken van prospecten voor het aanbod via een klantgerichte en overtuigende aanpak
  • Opvolgen en verwerken van e-commerce aanvragen
  • Ondersteunen van het salesteam in hun dagelijkse werking
  • Correct en tijdig registreren van dossiers in CRM en andere tools
  • Mee opmaken en opvolgen van offertes en bewaken van doorlooptijden
  • Communiceren met klanten en prospecten in het Nederlands en Frans, zowel schriftelijk als mondeling
  • Back-up zijn voor Customer Service tijdens drukke periodes

Onze klant
Onze klant is actief in een snel evoluerende en duurzame sector met een duidelijke groeistrategie. Binnen de organisatie heerst een vlakke structuur met korte beslissingslijnen. Medewerkers krijgen ruimte om initiatief te nemen, te groeien en mee te bouwen aan een toekomstgerichte visie. Wie zich herkent in deze rol als Inside Sales:
  • Beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring
  • Heeft bij voorkeur een eerste commerciële of administratieve ervaring
  • Is proactief, gestructureerd en resultaatgericht
  • Communiceert professioneel en klantgericht
  • Spreekt vlot Nederlands en Frans, kennis van Engels is een plus
  • Werkt nauwkeurig en behoudt overzicht over meerdere dossiers
  • Is leergierig en maakt zich snel vertrouwd met producten en diensten
  • Functioneert sterk in teamverband en hecht belang aan transparantie en betrouwbaarheid
Hulpkelner | Flexijob in de horeca | Help onze service vlot verlopen
Talentforces Alliance BV
Belgium, KNOKKE-HEIST

Help jij mee om onze service vlot te laten verlopen?

Werk je graag in een bruisende horecaomgeving en zoek je een flexijob in Knokke-Heist? Ben je fysiek graag bezig en hou je ervan om de handen uit de mouwen te steken? Dan ben jij misschien de collega die we zoeken bij De Zes Bochten.

Voor onze drukke services zoeken we een runner / hulpkelner die ervoor zorgt dat gerechten snel, correct en vlot van de keuken naar de zaal gebracht worden. Jij bent een belangrijke schakel tussen keuken en zaal en helpt mee om onze gasten een topservice te bezorgen.

Wat houdt de job in?

ls runner / hulpkelner ondersteun je zowel het zaal- als keukenteam tijdens de service. Je zorgt ervoor dat alles vlot blijft verlopen tijdens de drukke momenten.

Je takenpakket bestaat uit:

  • Gerechten, borden en bijgerechten van de keuken naar de zaal brengen.
  • Grote plateaus dragen tijdens drukke services.
  • De zaalmedewerkers ondersteunen waar nodig.
  • Helpen bij het afruimen en netjes houden van de zaal.
  • Mee zorgen voor een vlotte samenwerking tussen keuken en zaal.
  • Snel en efficiënt werken tijdens piekmomenten.

Wie zijn wij?

In 1985 kochten Bernard en Lieve een oud boerderijtje langs een populaire fietsroute met vele kronkels. Ze bouwden het om tot een gezellig café en gaven het de naam De Zes Bochten – een plek waar gastvrijheid van bij het begin centraal stond.

Meer dan drie decennia later zetten hun zonen dit familieverhaal met trots verder. Vandaag is De Zes Bochten uitgegroeid tot een bruisende brasserie met hotelaccommodatie en ruime familiekamers. De grote indoor- en outdoor speeltuinen maken van de zaak een vaste waarde voor gezinnen aan de kust.

Werken bij De Zes Bochten betekent deel uitmaken van een sterk familiebedrijf met een duidelijke visie op kwaliteit, beleving en teamspirit. Hier bouw je mee aan een verhaal dat al generaties lang gasten én medewerkers verbindt.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een enthousiaste flexijob-medewerker die graag de handen uit de mouwen steekt en energie haalt uit een levendige horecaomgeving.

  • Je voldoet aan de wettelijke voorwaarden voor een flexijob.
  • Je bent fysiek sterk en schrikt niet terug van stevig doorwerken.
  • Je werkt vlot, nauwkeurig en georganiseerd.
  • Je bent een echte teamplayer.
  • Je bent vriendelijk, verzorgd en betrouwbaar.
  • Je bent flexibel inzetbaar, vooral in weekends en drukke periodes.
  • Ervaring in horeca is mooi meegenomen, maar motivatie en inzet zijn voor ons het belangrijkst.
Vertegenwoordiger
TALENTUS NV
Belgium, SINT-ELOOIS-VIJVE

Als Vertegenwoordiger, krijg je de volgende taken:

  • Je bent het aanspreekpunt en het gezicht van de organisatie binnen jouw toegewezen regio, waarbij je actief de producten en oplossingen promoot bij zowel B2B-klanten als industriële partijen.
  • Je combineert actief nieuwe klanten werven met het onderhouden en verder ontwikkelen van bestaande relaties, zodat je een gezonde balans creëert tussen prospectie en klantenbeheer.
  • Door in gesprek te gaan met klanten breng je hun noden en verwachtingen in kaart en vertaal je deze naar gerichte oplossingen met professioneel en deskundig advies.
  • Je volgt alle commerciële activiteiten stipt op en zorgt ervoor dat klantgegevens, afspraken en rapporteringen correct en volledig worden bijgehouden in het CRM-systeem.
  • Je focust niet op snelle, eenmalige deals, maar bouwt doelgericht aan langdurige en kwalitatieve samenwerkingen met klanten.
  • Je peilt geregeld naar klantentevredenheid en grijpt in waar nodig om de service te verbeteren en de relatie te versterken.
  • Je organiseert en geeft opleidingen aan klanten en winkelteams en bent aanwezig op events zoals opendeurdagen en adviesmomenten.
  • Je denkt actief mee over verbeteringen binnen het salesproces en rapporteert jouw activiteiten en resultaten aan de Sales Manager.

Welk profiel komt in aanmerking voor deze functie?

  • Je beschikt over een bachelor op professioneel niveau, of je hebt een gelijkwaardig denk- en werkniveau opgebouwd door relevante werkervaring.
  • Je kan terugvallen op minstens drie jaar aantoonbare ervaring in een commerciële buitendienstfunctie, bij voorkeur binnen een technische of bouwgerelateerde omgeving.
  • Je bent bij voorkeur woonachtig in de regio waarin je actief bent, of je staat ervoor open om je daar te vestigen om dichter bij je klanten te staan.
  • Je hebt een uitgesproken commerciële mindset en weet perfect hoe je nieuwe opportuniteiten detecteert én bestaande klantenrelaties verder uitbouwt.
  • Je bent sterk resultaatgericht en haalt energie uit het behalen en overtreffen van vooropgestelde verkoopdoelstellingen.
  • Dankzij je communicatieve vaardigheden leg je makkelijk contact, onderhandel je zelfverzekerd en weet je deals succesvol af te ronden.
  • Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, ook op administratief vlak, en hebt ervaring met het gebruik van CRM-systemen.
  • Zowel zelfstandig werken als samenwerken binnen een team gaat je vlot af.Je bent goed georganiseerd, neemt verantwoordelijkheid op en behoudt het overzicht over je eigen planning en prioriteiten.
  • Je straalt professionaliteit uit, hebt een verzorgde presentatie en beschikt over een rijbewijs B om je vlot te verplaatsen.

 

Keukenmedewerker
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, WAREGEM

Onze klant is een Belgische retailorganisatie in volle groei, actief op locaties die dagelijks veel passanten en pendelaars aantrekken.

Ze ontwikkelen moderne, frisse winkelconcepten waar klanten graag even stoppen voor kwaliteitsvolle snacks, koffie of een snelle maaltijd onderweg.

Vandaag beschikt de organisatie over een uitgebreid netwerk van shops verspreid over het land, telkens met een uitnodigende, hedendaagse uitstraling. De winkels zijn 7 dagen op 7 geopend en combineren een vlotte service met een aanbod dat inspeelt op verschillende momenten van de dag: van ontbijt tot snelle lunch of een kleine pauze tussendoor.

Binnen deze omgeving staat comfort, klantvriendelijkheid en efficiëntie centraal. Elke shop is ontworpen om klanten in een korte tijd een aangename ervaring te bieden, met aandacht voor kwaliteit, gastvrijheid en een duidelijke, moderne winkelbeleving.


Jobomschrijving

Om het sterke en consistente foodaanbod van onze klant verder uit te bouwen, zijn we op zoek naar een Keukenmedewerker met ervaring.

In de centrale keuken worden dagelijks verse gerechten, salades en grab & go-maaltijden bereid, aangevuld met grotere bestellingen voor bedrijven en meetings.

Je werkt hoofdzakelijk op weekdagen. Vroege shiften die starten tussen 4u en 5u vormen voor jou geen probleem.

Jouw takenpakket bestaat uit:

  • het meewerken in de foodproductieomgeving
  • voorbereiden van de mise en place, zowel koude als warme gerechten maken en afwerken
  • ondersteunen van het team op drukke momenten
  • mee instaan voor orde en netheid en de opkuis van de keuken

Dit heb je nodig voor de job

De perfecte Keukenmedewerker herkent zich in onderstaande eigenschappen:

  • je hebt ervaring in horeca, catering of foodproductie
  • je hebt een grote passie voor voeding en de bereiding ervan
  • je kan aan een hoog tempo werken zonder aan kwaliteit in te boeten
  • je voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat, niet alleen voor je eigen taken
  • je hebt oog voor kwaliteit, finesse en presentatie
  • je begrijpt het belang van timing, volumes en voedselveiligheid
  • je blijft gestructureerd en rustig, ook wanneer meerdere bestellingen en deadlines samenkomen
De ideale collega is...

De ideale collega is een enthousiaste en gedreven teamplayer die energie haalt uit afwisseling en het werken aan een hoog tempo.

Je hebt een passie voor voeding en de bereiding ervan en vindt het leuk om in een dynamische omgeving te werken waar geen dag hetzelfde is.

Je kan terugkijken op een eerste ervaring binnen horeca of catering.

Je zoekt een vaste job waar je kan groeien binnen een gezonde en innovatieve organisatie.

Elektromecanicien
NOEL FRANKLIN BV
Belgium, IEPER
Krijg je energie van het moment waarop alles samenvalt en de machine begint te draaien? Hou je ervan om ventilatie- en voedersystemen te plaatsen en te onderhouden, met de nadruk op mechanische montage en elektrische aansluitingen?

Wil je werken op verschillende locaties samen met een collega terwijl je stap voor stap alles leert via on-the-job opleiding?

Wat dacht je van een aantrekkelijk uurloon tussen €18 en €23, extralegale voordelen en werken met moderne machines? Lees snel verder en ontdek alle details van deze vacature van elektromecanicien in Ieper!

De functie inhoud
Als elektromecanicien werk je voornamelijk op de baan bij klanten, waarbij projecten enkele dagen kunnen duren en je steeds in duo werkt.

Jouw verantwoordelijkheden:
  • Installeren en onderhouden van ventilatie- en voedersystemen bij klanten op locatie, soms voor meerdere dagen.
  • Kabels trekken, doorverbinden en aansluitpotten plaatsen.
  • Mechanische montage uitvoeren: kunststof buizen en leidingen aansluiten, componenten correct positioneren en vastzetten.
  • Kleine storingen opsporen en oplossen en tests uitvoeren om alles veilig en correct te laten werken.
  • E-plan-tekeningen lezen en volgen om de installatie nauwkeurig volgens plan op te leveren.
  • Actief meedenken op de werkvloer en optimalisatie-ideeën aanreiken.
  • Samenwerken met een collega om projecten efficiënt en netjes af te werken.

Klinkt deze job met uitvalsbasis in Ieper als jouw ideale volgende stap?

Onze klant
Je komt terecht in een West-Vlaamse KMO in Ieper waar iedereen elkaar kent en waar de sfeer top is. Een familiaal bedrijf waar hard werken en plezier maken perfect samen gaan. Je krijgt veel vrijheid in je job en werkt samen met toffe collega’s aan uitdagende projecten rond ventilatie- en voedersystemen. Elke dag is anders en je ziet meteen resultaat van je werk. Met moderne machines en goed gereedschap kan je veilig en vlot werken. En naast het werk is er ook tijd voor leuke teambuildings en gezellige momenten met het team. Ben jij een elektromecanicien die zich hierin herkent? Bingo, we hebben jouw volgende uitdaging in Ieper gevonden!
  • Basiskennis elektriciteit en sterke mechanische feeling.
  • Hands-on en praktisch ingesteld.
  • Ervaring is geen must: gemotiveerde schoolverlaters komen ook aan bod.
  • Je bent leergierig en pikt snel op via opleiding on the job met een vaste mentor.
Quality Manager
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, TIELT
Functie

Ben jij een kwaliteitsprofessional die niet fit op een stoel in een ivoren toren, maar het liefst met de voeten op de werkvloer staat? Heb jij de drive om processen te optimaliseren én krijg je tonnen energie van het coachen en inspireren van mensen? Dan ben jij de Quality Manager die wij zoeken!

In deze rol bouw je samen met de kwaliteitsverantwoordelijke en jouw team van kwaliteitsmedewerkers het kwaliteitsbeleid strategisch én operationeel verder uit. Je bent een zichtbare, toegankelijke leidinggevende die van aanpakken weet en verandering succesvol omzet in concrete resultaten op de vloer.

  • Je tilt het kwaliteitsteam naar een hoger niveau door medewerkers dagelijks te motiveren, te begeleiden en te betrekken bij verbeteringen.
  • Je bent het vaste aanspreekpunt voor kwaliteitsvraagstukken en zorgt dat kwaliteit een gedeelde trots en verantwoordelijkheid wordt binnen de hele organisatie.
  • Je ontwikkelt, implementeert en bewaakt het kwaliteitsmanagementsysteem, de KPI's en de wettelijke normen.
  • Je bereidt zowel interne als externe audits tot in de puntjes voor, begeleidt ze vlot en zorgt voor een feilloze opvolging.
  • Je voert kwaliteitsrondes uit, lost operationele issues proactief op en ondersteunt de productieteams met een pragmatische blik.
  • Je analyseert klachten, afwijkingen en resultaten om structurele verbeterprojecten te leiden die de efficiëntie en klanttevredenheid boosten
Profiel
  • Je beschikt over een master- of bachelordiploma in een relevante richting.
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring binnen kwaliteitsmanagement op de teller staan.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen, ontwikkelen en motiveren van een team.
  • Je bent communicatief ijzersterk, organisatorisch een talent en switcht moeiteloos tussen overleg met het management en de teams op de werkvloer.
  • Je combineert een analytische blik met een echte, pragmatische hands-on mentaliteit.
  • Je bent vlot in het Nederlands; een goede kennis van het Frans en Engels is een absolute troef.
Wat je van ons krijgt
  • Een voltijdse job in dagregime, dit in een 38h stelstel, starten van 9h - 17h
  • Een strategische en operationele sleutelrol met veel autonomie binnen een ambitieuze, groeiende organisatie.
  • Volop ruimte voor eigen initiatief, verantwoordelijkheid en persoonlijke ontplooiing.
  • Een warm team van kwaliteitsmedewerkers om samen mee te bouwen aan de toekomst.
  • Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met mooie extralegale voordelen.
.
Recruiter 360°
Bimona Consultancy BV
Belgium, WILRIJK

Wie is Bimona?
We zijn een consultancybureau in Antwerpen met een vaste groep van consultants, verdeeld over ICT, Life Sciences en Industrie, die we uitzetten bij verschillende klanten. Dit jaar willen we sterk groeien in aantal consultants en strategisch als bedrijf. Klinkt ambitieus? Dat is het ook.

We komen uit een werving & selectie achtergrond, maar focussen nu volledig op consultancy. Als groeiend bureau zitten we in een fase waar we onze werkwijze professionaliseren, onze processen optimaliseren en meer structuur aanbrengen in hoe we werken.

Waarom vertellen we dit? Omdat we iemand zoeken die hier energie van krijgt. Iemand die niet enkel wil meedraaien, maar die mee wil bouwen. Die processen in vraag stelt, oplossingen bedenkt en daadwerkelijk impact wil maken.

Jouw rol: 70% Recruitment en 30% Business Development
Je draait volwaardig mee in ons team en bouwt aan jouw eigen succes binnen Engineering & Industrie. Concreet betekent dit:

Recruitment (70%)

  • Sourcing: actief op zoek naar technisch talent (via LinkedIn, netwerk, ads, ...)
  • Screening: telefonisch en face-to-face gesprekken voeren
  • Matching: de juiste persoon op de juiste plek, bij de juiste klant
  • Onderhandelen over loon, verwachtingen en arbeidsvoorwaarden
  • Contractbeheer en opvolging na plaatsing

Business Development (30%)

  • prospectie bij potentiële klanten
  • Klantgesprekken regelen en voeren, relaties opbouwen
  • Kandidaten voorstellen, matchen en opvolgen bij klanten
  • Actief relatiebeheer: je bent het aanspreekpunt voor jouw klanten
  • Commercieel onderhandelen over tarieven en contractvoorwaarden

En daarbovenop...

  • Kritisch meekijken naar bestaande processen en werkwijzen
  • Constructief benoemen wat beter kan (en mee uitdenken hoe)
  • Mee vorm geven aan hoe wij als bureau willen groeien
  • 1-3 jaar werkervaring (recruitment, sales, business development...)
  • Intrinsiek gemotiveerd om te leren, je durft te bellen, je durft contacten te leggen, je nek uit te steken
  • Je kan sterk relativeren en blijft stabiel, ook als het hectisch wordt
  • Je hebt zelfinzicht en doet aan zelfreflectie
  • Je bent geen robot: buiten het werk heb je interesses, hobby’s, passies
  • Je spreekt vloeiend Nederlands, extra talen zijn een plus
  • Je hebt een rijbewijs B

Stuur je CV en een korte motivatie naar anne@bimona.be

Vertel ons:

  • Waarom deze rol?
  • Wat trekt je aan in de combinatie van recruitment én business development?
  • Wat zou jij anders aanpakken als je bij ons start? We kijken uit naar je reactie.
Fitter / monteur
FORUM JOBS NV
Belgium, ROESELARE

Krijg jij energie van afwisselend technisch werk en het begeleiden van collega’s? In deze rol ben je verantwoordelijk voor:

  • Controleren van materialen en het instellen van lasparameters volgens type verbinding en materiaal

  • Voorbereiden en positioneren van stukken, platen, buizen of profielen

  • Lezen en interpreteren van technische tekeningen

  • Controleren van de conformiteit van laswerk, constructies en assemblages

  • Het begeleiden van een klein team (1 tot 3 medewerkers)

We zoeken iemand die:

  • Een technisch diploma heeft of gelijkwaardige ervaring kan aantonen

  • Zich vlot uitdrukt in het Nederlands en Engels

  • In het bezit is van een rijbewijs B

  • Graag in team werkt én zelfstandig aan de slag kan

  • Ambitie heeft om een klein team aan te sturen

  • Een positieve en hands-on mentaliteit heeft

  • Kan lassen (pluspunt)

  • In het bezit is van geldige lascertificaten (of bereid is deze te behalen)

  • Een VCA-attest heeft of bereid is dit te behalen

  • Een attest voor werken met een hoogwerker heeft (of wil behalen)

  • Flexibel is ingesteld

Stagiair HR
AERTSSEN GROUP NV
Belgium, STABROEK

BEDRIJFSVOORSTELLING

Al sinds de jaren 60 is Aertssen Group dé referentie voor bouw- en infrastructuurprojecten, complexe hijswerken, uitzonderlijke transportservices en wereldwijde logistieke dienstverlening voor mijn- en (land)bouwmachines. Als internationale speler met talrijke vestigingen in België, het Midden-Oosten en de Verenigde Staten, verliest dit familiebedrijf zijn hart voor mensen geen seconde uit het oog. Bouwen aan de allermooiste projecten met ongelimiteerde passie voor mensen en machines: daarvoor geven we bij Aertssen elke dag opnieuw het beste van onszelf.
Duurzaamheid staat bij ons centraal: zo investeren we in een modern en energiezuinig wagenpark, zetten we in op hernieuwbare energie op onze sites, en stimuleren we circulair bouwen door maximaal in te zetten op recyclage van materialen.


Aertssen Group, dat is People, Power and Passion, to Build On! Deze overtuiging werd bekrachtigd door de verkiezing als Onderneming van het Jaar 2021 en ons Best Managed Companies-label.

WAT ZAL JE DOEN?

  • Beheer van de jobmailbox: Je bent verantwoordelijk voor het beheren van onze jobmailbox, waarbij je ervoor zorgt dat alle inkomende sollicitaties tijdig worden behandeld en doorgestuurd naar de juiste afdeling.
  • Opvolging van spontane sollicitaties en stagiaires: Je screent telefonisch sollicitanten, stuurt spontane sollicitaties door naar de juiste recruiter en volgt het hele proces op, inclusief het organiseren van interviews.
  • Deelname aan jobbeurzen: Je vertegenwoordigt Aertssen op jobbeurzen, zowel voor studenten als werkzoekenden, en draagt bij aan het vinden van nieuw talent.
  • Projecten binnen HR: Je ondersteunt/werkt mee rond projecten binnen HR.
  • Administratieve ondersteuning van recruiters
  • Beheer van ons ATS systeem: Je zorgt ervoor dat alle vacatures correct worden gepubliceerd op onze website en andere online platformen, inclusief schoolsites indien nodig.
  • Je krijgt de mogelijkheid om verschillende meetings binnen HR mee te volgen.
  • Een omgeving van samenwerking en groei: Je maakt deel uit van een team dat openstaat voor nieuwe ideeën en initiatieven.

Met deze gevarieerde taken en verantwoordelijkheden krijg je als stagiair bij Aertssen de kans om waardevolle ervaring op te doen en jezelf verder te ontwikkelen binnen het HR-vakgebied. We zijn op zoek naar een stagiair die ons HR team voor enkele maanden kan ondersteunen.

  • Je volgt de graduaatsopleiding HR-Support.
  • Je bent leergierig en gemotiveerd om jezelf te ontwikkelen.
  • Je hebt interesse in rekrutering binnen een groeiende onderneming.
  • Teamplayer: Het vermogen om goed te kunnen samenwerken, anderen te ondersteunen en constructief bij te dragen aan het team is van groot belang.
Call Agent
SYNERGIE BELGIUM NV
Belgium, ROESELARE
  • Ben jij iemand die energie krijgt van telefonisch klantencontact?
  • Heb je een commerciële flair, luister je aandachtig naar klanten en weet je moeiteloos opportuniteiten te herkennen?
  • Zoek je een deeltijdse functie waarin je dagelijks in contact staat met klanten en tegelijk een belangrijke ondersteuning biedt aan het sales team?

Dan is deze functie als Commercieel Medewerker Binnendienst misschien precies wat je zoekt.

Voor een groeiende en mensgerichte organisatie zoeken we een communicatieve en klantgerichte collega die een cruciale rol speelt in het uitbouwen van klantrelaties en het ondersteunen van de commerciële werking.

Als Callagent ben jij vaak het eerste contactpunt voor potentiële klanten. Je legt telefonisch contacten, brengt behoeften in kaart en zorgt ervoor dat commerciële opportuniteiten optimaal worden opgevolgd.

Je werkt nauw samen met accountmanagers en ondersteunt hen door kwalitatieve afspraken in te plannen. Daarnaast help je particuliere klanten verder met hun vragen en zorg je voor een professionele klantenervaring van het eerste contact tot de verdere opvolging.

Dankzij jouw enthousiasme, commerciële feeling en klantgerichte aanpak draag je dagelijks bij aan de verdere groei van de organisatie.

  • Je contacteert potentiële klanten telefonisch en stelt de dienstverlening op een professionele manier voor.
  • Je detecteert opportuniteiten en plant afspraken in voor de regionale accountmanagers.
  • Je beheert de agenda's van de accountmanagers en houdt rekening met hun beschikbaarheid.
  • Je ondersteunt particuliere klanten telefonisch en helpt hen verder met hun vragen.
  • Je volgt klantcontacten administratief correct op.
  • Je werkt nauw samen met collega's van sales en customer support.
  • Je bewaakt een vlotte en klantgerichte communicatie.
  • Je denkt actief mee over verbeteringen binnen de commerciële werking.
  • Je voelt je helemaal thuis aan de telefoon en haalt voldoening uit het opbouwen van klantencontacten.
  • Ervaring in een commerciële binnendienstfunctie, klantendienst, telesales of callcenteromgeving.
  • Een vlotte en professionele telefoonstem.
  • Commerciële overtuigingskracht zonder opdringerig te zijn.
  • Een klantgerichte en oplossingsgerichte ingesteldheid.
  • Een goede dosis stressbestendigheid en organisatietalent.
  • Het vermogen om prioriteiten te stellen en zelfstandig te werken.
  • Een nauwkeurige administratieve aanpak.
  • Deze functie heeft een belangrijke telefonische component. Daarom is talenkennis essentieel.
  • Je communiceert vlot in het Nederlands.
  • Je beschikt over een goede mondelinge kennis van het Frans en durft klanten professioneel telefonisch verder te helpen.
  • Extra talen zijn een mooie troef.

Go to top