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Conducteur de Travaux en Démolition (13) F/H
non renseigné
France
Cardem, filiale de VINCI Construction (Groupe VINCI), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés.

Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition.


https://www.cardem.fr

Nous recherchons un conducteur de Travaux expérimenté en déconstruction.

Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux.

A ce titre, vous avez en charge :
- La planification des travaux
- Le management des équipes
- La gestion du matériel
- La consultation des fournisseurs et des sous-traitants
- L'établissement des budgets de chantiers
- La gestion et le suivi financier des opérations



Vidéo de CARDEM
Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en conduite de travaux en démolition ou travaux connexes.

Homme / femme de terrain polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers.

Interlocuteur privilégié du client, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et entretenez des contacts réguliers avec vos différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, sous-traitants, services études, chefs de chantier, maître d'œuvre et bureaux de contrôle).


Le poste est basé à Saint-Martin-de-Crau (13).

Mission :


Cardem, filiale de VINCI Construction (Groupe VINCI), exerce son savoir-faire dans les travaux de curage, désamiantage et déconstruction grâce à la motivation et aux compétences de ses 600 salariés.


 


Elle possède notamment des expertises en matière de démantèlements (urbains, industriels et nucléaires), revalorisation de sites industriels ou urbains, désamiantage, recyclage et revalorisation de déchets issus de nos chantiers de démolition.


 


 


BatiactuEmploi


 


Nous recherchons un conducteur de Travaux expérimenté en déconstruction.


 


Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez la gestion et l'organisation des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers, juridiques et commerciaux.



A ce titre, vous avez en charge :


- La planification des travaux


- Le management des équipes


- La gestion du matériel


- La consultation des fournisseurs et des sous-traitants


- L'établissement des budgets de chantiers


- La gestion et le suivi financier des opérations


 


 


 


BatiactuEmploi


Profil demandé :


Vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en conduite de travaux en démolition ou travaux connexes.



Homme / femme de terrain polyvalent(e) et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers.



Interlocuteur privilégié du client, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et entretenez des contacts réguliers avec vos différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, sous-traitants, services études, chefs de chantier, maître d'œuvre et bureaux de contrôle).


 


 


Le poste est basé à Saint-Martin-de-Crau (13).


 

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre


Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


Graduate Program - Ingénieur Travaux Débutant F/H
non renseigné
France
Tu souhaites acquérir rapidement des compétences et tu n'as pas peur d'avoir des responsabilités, de bouger, d'entreprendre, d'innover et de vivre une aventure exceptionnelle ? 
Alors rejoins l'aventure Eurovia et intègre l'une de nos agences !
Rattaché(e) au Chef d'Agence, tu seras en charge de plusieurs chantiers de A à Z : 
Véritable chef de projet, tu assures la phase de préparation des chantiers, gères les moyens techniques, humains et matériels nécessaires et définis le calendrier d'exécution des travaux. 
Garant(e) de la bonne réalisation et de la rentabilité des chantiers, tu en suis l'avancement budgétaire et seras en charge d'un budget moyen de 500.000 €.
Meneur/se d'hommes, tu encadres une, puis plusieurs équipes de 5 collaborateurs en moyenne. Tu participes activement à l'évaluation de ton personnel, proposes des actions de formations et des promotions.
Tu coordonnes l'ensemble des intervenants internes et externes sur tes chantiers et pilotes les relations avec les clients, les fournisseurs, le bureau d'études, le matériel et les QSE.
Notre Graduate Program se déroule sur 3 ans et permet d'avoir une période de Chef de chantier (1 an en théorie) et 2 années de Conducteur de travaux où tu seras accompagné, formé et responsabilisé de façon à devenir autonome sur ce poste !
Pour mener à bien toutes tes missions, nous te proposerons de rejoindre notre centre de formation basé à Mérignac avec tous les Ingénieur Travaux débutant F/H de ta promotion afin de vous former (environ 10j/an) à nos techniques internes, droit humain, management etc.
Pendant ces 3 ans, tu suivras des modules de formation qui te permettront de monter en compétences, de te perfectionner et de créer des liens avec les Ingénieurs de ta promotion.
Des postes sont à pourvoir en Auvergne-Rhône-Alpes & Bourgogne-Franche-Comté !
Diplômé(e) d'école d'ingénieur généraliste OU option Génie Civil / Travaux Publics ? 
Tu souhaites intégrer une structure "à taille humaine" tout en bénéficiant de la stabilité d'un grand Groupe ? 
Tu souhaites être accompagné(e) dans ton évolution de carrière ? 
Tu aimes le terrain, la polyvalence, la gestion de projet et le travail en équipe ?
Tu es mobile en Bourgogne Franche-Comté ?
Tu as le Permis B ?
Si à toutes ces questions tu as répondu OUI, rejoins-nous !

Mission :


Tu souhaites acquérir rapidement des compétences et tu n'as pas peur d'avoir des responsabilités, de bouger, d'entreprendre, d'innover et de vivre une aventure exceptionnelle ? 

Alors rejoins l'aventure Eurovia et intègre l'une de nos agences !

Rattaché(e) au Chef d'Agence, tu seras en charge de plusieurs chantiers de A à Z : 

  • Véritable chef de projet, tu assures la phase de préparation des chantiers, gères les moyens techniques, humains et matériels nécessaires et définis le calendrier d'exécution des travaux. 
  • Garant(e) de la bonne réalisation et de la rentabilité des chantiers, tu en suis l'avancement budgétaire et seras en charge d'un budget moyen de 500.000 €.
  • Meneur/se d'hommes, tu encadres une, puis plusieurs équipes de 5 collaborateurs en moyenne. Tu participes activement à l'évaluation de ton personnel, proposes des actions de formations et des promotions.
  • Tu coordonnes l'ensemble des intervenants internes et externes sur tes chantiers et pilotes les relations avec les clients, les fournisseurs, le bureau d'études, le matériel et les QSE.

Notre Graduate Program se déroule sur 3 ans et permet d'avoir une période de Chef de chantier (1 an en théorie) et 2 années de Conducteur de travaux où tu seras accompagné, formé et responsabilisé de façon à devenir autonome sur ce poste !

Pour mener à bien toutes tes missions, nous te proposerons de rejoindre notre centre de formation basé à Mérignac avec tous les Ingénieur Travaux débutant F/H de ta promotion afin de vous former (environ 10j/an) à nos techniques internes, droit humain, management etc.

Pendant ces 3 ans, tu suivras des modules de formation qui te permettront de monter en compétences, de te perfectionner et de créer des liens avec les Ingénieurs de ta pr...

Chargé études de prix Génie Civil F/H F/H
non renseigné
France
Rejoignez une entreprise de Génie Civil en pleine expansion et faites la différence !
Caroni Génie Civil, jeune filiale de VINCI Construction, se positionne comme le futur leader du Génie Civil dans les Hauts-de-France. Pour accompagner notre très forte croissance, nous recherchons des ingénieurs études de prix expérimentés capables de mener des études sur des chantiers d'envergure dans des domaines variés : Génie civil fonctionnel, industriel, nucléaire ou sanitaire, ouvrages d'art, travaux souterrains, infrastructures de transport.
Au sein d'une équipe dynamique de 7 personnes, vous serez responsable d'études de prix du lancement de l'étude jusqu'au transfert du dossier au équipes travaux. Vous aurez les missions suivantes :
- Analyser les éléments du dossier de consultation : évaluer les besoins et les exigences techniques
- Réaliser l'étude de l'opération (appel d'offres public, privé, gré à gré, concours conception réalisation)
- Optimiser le coût du projet pour assurer la compétitivité de l'offre
- Préparer et rédiger l'offre (acte d'engagement, mémoire technique,…)
- Participer aux négociations avec les clients
- Préparer la signature des contrats et transférer le dossier marché aux équipes travaux.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction de votre implication.

Votre profil :
Issu(e) de formation supérieure type ingénieur, vous possédez de solides connaissances des métiers de la construction.
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine des études de prix en Entreprise Générale.

Votre sens relationnel, votre autonomie et votre rigueur sont reconnus. Vos qualités d'écoute et votre disponibilité vous permettent de réussir dans vos fonctions.
L'offre est rédigée au masculin pour des raisons de lisibilité, mais le poste est ouvert à toute personne, sans distinction de sexe ni de genre. Nous accueillons également les personnes bénéficiaires de la RQTH.

Mission :


Rejoignez une entreprise de Génie Civil en pleine expansion et faites la différence !

Caroni Génie Civil, jeune filiale de VINCI Construction, se positionne comme le futur leader du Génie Civil dans les Hauts-de-France. Pour accompagner notre très forte croissance, nous recherchons des ingénieurs études de prix expérimentés capables de mener des études sur des chantiers d'envergure dans des domaines variés : Génie civil fonctionnel, industriel, nucléaire ou sanitaire, ouvrages d'art, travaux souterrains, infrastructures de transport. 

Au sein d'une équipe dynamique de 7 personnes, vous serez responsable d'études de prix du lancement de l'étude jusqu'au transfert du dossier au équipes travaux. Vous aurez les missions suivantes : 

- Analyser les éléments du dossier de consultation : évaluer les besoins et les exigences techniques

- Réaliser l'étude de l'opération (appel d'offres public, privé, gré à gré, concours conception réalisation)

- Optimiser le coût du projet pour assurer la compétitivité de l'offre

- Préparer et rédiger l'offre (acte d'engagement, mémoire technique,…)

- Participer aux négociations avec les clients

- Préparer la signature des contrats et transférer le dossier marché aux équipes travaux.

Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction de votre implication.


Profil demandé :



Votre profil :

Issu(e) de formation supérieure type ingénieur, vous possédez de solides connaissances des métiers de la construction.
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine des études de prix en Entreprise Générale.


Votre sens relationnel, votre autonomie et votre rigueur sont reconnus. Vos qualités d'écoute et votre disponibilité vous permettent de réussir dans vos fonctions.

L'offre est rédigée au masculin pour des raisons de lisibilité, mais le poste est ouvert à toute personne, sans distinction de sexe ni de genre. Nous accueillons également les personnes bénéficiaires de la RQTH.

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre


Type de contrat : Contrat à durée indéterminée


Responsable du Développement Commercial F/H
non renseigné
France
C3B (70 M€, 230 collaborateurs) filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur de la construction sur son territoire (Bourgogne Franche-Comté) et propose une offre complète sur le marché du bâtiment et de la performance énergétique.
C3B recherche un.e Responsable du Développement Commercial, pour rejoindre ses équipes.

En tant que Responsable du Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement des activités de C3B sur l'ensemble du périmètre Bourgogne Franche-Comté.

A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :

Développement commercial 
Participe activement au développement commercial et à la recherche de nouvelles affaires sur son périmètre.
Est identifié(e) comme l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale sur les sujets commerciaux.
Définit, pilote et déploie un plan de développement commercial et de prospection en lien avec la stratégie de l'entreprise.
Organise et assure les rendez-vous clients et prospects, collecte leurs besoins et analyse les informations nécessaires à la qualification des opportunités.
Identifie, analyse et propose des affaires potentielles à la direction et aux directeurs d'agence.
Développe et anime un réseau de partenaires internes et externes (clients, prescripteurs, partenaires).
Fidélise son portefeuille clients et instaure une relation de confiance dans la durée.
 
Représentation et veille marché
Assure la représentation de l'entreprise auprès des clients et partenaires lors de salons professionnels, événements de relations publiques et au sein des organismes professionnels régionaux.
Déploie la stratégie de représentation de VINCI Construction sur son territoire.
Réalise une veille marché et technologique afin d'anticiper les besoins futurs des clients et les évolutions du secteur.
 
Pilotage du cycle de vente et support aux prises de commande
Prend part à la prise de commande, en pilotant :
Prospection, ciblage et qualification des dossiers
Proposition de mise en étude
Élaboration des offres en lien avec les équipes études
Négociation commerciale et suivi des affaires
Apporte son expertise commerciale tout au long de l'action de vente.
 
Coordination interne et suivi des affaires
Travaille en étroite collaboration avec les directeurs(trices) d'agence et responsables des études sur le choix et le développement des affaires commerciales.
Participe au lancement de l'affaire après la contractualisation.
Suit les offres et négociations commerciales en lien avec les équipes études de prix.
Reste en relation avec le client jusqu'à la livraison.
 
Les indispensables pour réussir à ce poste ?
Vous êtes issu.e d'une formation Bac+5  (type école de commerce ou d'ingénieurs), et justifiez d'une expérience confirmée de 8 à 10 ans minimum a un poste similaire dans les métiers du développement commercial. Vous avez une très bonne connaissance du secteur du bâtiment.

Nous recherchons avant tout des qualités humaines :
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre goût pour la technique, votre organisation. Mais aussi pour vos qualités d'analyse, votre force de proposition et votre sens de l'écoute. 

Venez continuer à écrire l'histoire… BUILD BETTER TOGETHER.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement :
·        entrepreneurial et structuré,
·        laissant une large place à l'autonomie et à la prise d'initiative,
·        porté par des valeurs humaines fortes,
·        adossé à la puissance d'un grand groupe comme VINCI Construction.

Mission :


C3B (70 M€, 230 collaborateurs) filiale de VINCI Construction, est un acteur majeur de la construction sur son territoire (Bourgogne Franche-Comté) et propose une offre complète sur le marché du bâtiment et de la performance énergétique.


C3B recherche un.e Responsable du Développement Commercial, pour rejoindre ses équipes. 


 


En tant que Responsable du Développement Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement des activités de C3B sur l'ensemble du périmètre Bourgogne Franche-Comté.


 


A ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : 


 


Développement commercial 



  • Participe activement au développement commercial et à la recherche de nouvelles affaires sur son périmètre.

  • Est identifié(e) comme l'interlocuteur privilégié de la Direction Régionale sur les sujets commerciaux.

  • Définit, pilote et déploie un plan de développement commercial...
Alternance chargé(e) développement RH F/H
non renseigné
France
Passionné(e) par les Ressources Humaines, vous souhaitez découvrir et approfondir les sujets liés au développement des Talents & Formation, Attractivité et Diversité ? Alors cette alternance est pour vous !
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH F/M, qui travaillera en étroite collaboration avec la Directrice du Développement RH. Vous interviendrez en appui transversal sur l'ensemble des projets et serez progressivement autonome sur le suivi et la coordination opérationnelle de plusieurs dispositifs.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec 6 business lines que constituent Soletanche Freyssinet.

Vos missions principales seront les suivantes :
Développement des Talents :
Contribuer à la mise en œuvre des programmes de développement des compétences et des carrières : programmes de management, Talent Review, coaching, mentoring, etc.
Assurer le suivi opérationnel de ces programmes : coordination des parties prenantes, préparation des supports, consolidation des données et reporting.  
Formation :
Accompagner le déploiement des formations sur les aspects logistiques : organisation des sessions, coordination avec les prestataires, gestion des inscriptions (via notre LMS), suivi des participants.
Contribuer au design pédagogique des formations
Participer à l'amélioration continue des dispositifs de formation (feedbacks, formats, innovation pédagogique).
Diversité & inclusion :
Soutenir le déploiement des actions en faveur de la diversité et de la mixité (Equality Plan) en lien avec les Business Lines.
Contribuer aux projets liés à la Diversité et Inclusion
Communication RH & animation :
Participer à la création de contenus de communication RH (news internes, supports de présentation, communication programmes RH).
Contribuer à l'animation d'événements internes et externes (formations, séminaires, événements RH).
Apporter un regard neuf et réaliser une veille sur les tendances RH, formation et Talent & Career Development.

Le plus de cette alternance : Vous intervenez sur un scope international et travaillez au sein d'une super équipe collaborative et dynamique.
VOS QUALITÉS :
En recherche d'une alternance dans le cadre d'un diplôme BAC+4/5, spécialisation en Ressources humaines ou généraliste.
Vous recherchez d'un contrat d'alternance de 1 à 2 ans à compter de septembre 2026
Curieux(se), impliqué(e), organisé(e), avec un goût pour la coordination de projets.
Doté(e) d'un excellent relationnel, de bonnes capacités rédactionnelles et d'analyse.
Anglais courant indispensable, dans un environnement international.
Motivation, esprit d'équipe et enthousiasme seront des atouts clés
Le petit + : Vous intégrerez nos bureaux (EKO) basé à Rueil Malmaison où vous pourrez profiter une terrasse avec une vue arborée et de nombreux services pour accompagner votre quotidien (conciergerie, salle de sport, vélo, etc.).

Mission :


Passionné(e) par les Ressources Humaines, vous souhaitez découvrir et approfondir les sujets liés au développement des Talents & Formation, Attractivité et Diversité ? Alors cette alternance est pour vous !

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH F/M, qui travaillera en étroite collaboration avec la Directrice du Développement RH. Vous interviendrez en appui transversal sur l'ensemble des projets et serez progressivement autonome sur le suivi et la coordination opérationnelle de plusieurs dispositifs.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec 6 business lines que constituent Soletanche Freyssinet.

 

Vos missions principales seront les suivantes :

Développement des Talents :

  • Contribuer à la mise en œuvre des programmes de développement des compétences et des carrières : programmes de management, Talent Review, coaching, mentoring, etc.
  • Assurer le suivi opérationnel de ces programmes : coordination des parties prenantes, préparation des supports, consolidation des données et reporting.  

Formation :

  • Accompagner le déploiement des formations sur les aspects logistiques : organisation des sessions, coordination avec les prestataires, gestion des inscriptions (via notre LMS), suivi des participants.
  • Contribuer au design pédagogique des formations
  • Participer à l'amélioration continue des dispositifs de formation (feedbacks, formats, innovation pédagogique).

Diversité & inclusion :

  • Soutenir le déploiement des actions en faveur de la diversité et de la mixité (Equality Plan) en lien avec les Business Lines.
  • Contribuer aux projets liés à la Diversité et Inclusion

Conducteur de travaux CVC F/H
non renseigné
France
Intégrer VINCI Energies, c'est rejoindre l'une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
C'est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.
Pour compléter son équipe, notre entreprise Cegelec Laval recherche sa ou son futur Conducteur de travaux CVC F/H en CDI.
L'entreprise Cegelec Laval Tertiaire (8 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 45 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle.

Vos missions :
Spécialiste dans votre domaine, vous réalisez sous la responsabilité du responsable d'affaires, des travaux CVC, dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l'entreprise.
Vos principales missions sont les suivantes :
Collaborer avec notre bureau d'études pour élaborer les plans d'exécution, participer aux chiffrages et contribuer à la définition des solutions techniques les plus adaptées.
Préparer et organiser les chantiers de A à Z : identifier les besoins en matériel et en ressources, construire le planning, coordonner les équipes terrain et assurer la gestion des commandes.
Piloter le suivi financier des chantiers : analyser les éventuels écarts, anticiper les retards, proposer des actions correctives et déclencher la facturation.
Apporter un support technique de proximité auprès des équipes, tant sur la compréhension des solutions déployées que sur l'identification et la résolution des pannes.
Garantir la sécurité sur l'ensemble des opérations : veiller au respect des règles, des procédures et des bonnes pratiques en matière d'environnement et de sécurisation des chantiers.
Le profil recherché :
De formation BAC + 2 ou 3 spécialisé en Génie climatique, Génie thermique, Fluides Energies Environnements, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
Au-delà de vos connaissances techniques, vous faites preuve également de rigueur, de méthode dans la conduite de vos missions et d'un esprit de synthèse.
Autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez le goût du travail en équipe.
Des déplacements sont à prévoir sur Laval et ses alentours, le permis B est obligatoire.
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Le processus de recrutement :
Etape 1 : Premier échange téléphonique avec notre réferent(e) RH ou le chef d'entreprise.
Etape 2 : Rencontre physique avec Christophe, le chef d'entreprise.
PS : La lettre de motivation nous permet de mieux comprendre votre projet professionnel et ce qui vous donne envie de nous rejoindre.

Vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d'avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?
Alors Postuler et venez partager le CESAR !
Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Mission :


Intégrer VINCI Energies, c'est rejoindre l'une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

C'est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.

Pour compléter son équipe, notre entreprise Cegelec Laval recherche sa ou son futur Conducteur de travaux CVC F/H en CDI. 

L'entreprise Cegelec Laval Tertiaire (8 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 45 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d'installation en électricité Industrielle.

 

Vos missions :

Spécialiste dans votre domaine, vous réalisez sous la responsabilité du responsable d'affaires, des travaux CVC, dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l'entreprise.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Collaborer avec notre bureau d'études pour élaborer les plans d'exécution, participer aux chiffrages et contribuer à la définition des solutions techniques les plus adaptées.
  • Préparer et organiser les chantiers de A à Z : identifier les besoins en matériel et en ressources, construire le planning, coordonner les équipes terrain et assurer la gestion des commandes.
  • Piloter le suivi financier des chantiers : analyser les éventuels écarts, anticiper les retards, proposer des actions correctives et déclencher la facturation.
  • Apporter un support technique de proximité auprès des équipes,...
Apprenti(e) conducteur de travaux H/F
non renseigné
France

SADE Hauts-de-France est spécialisée dans la conception, la construction et la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement et d'infrastructures environnementales. Notre expertise nous permet de proposer aux collectivités et entreprises des solutions durables pour la gestion des ressources en eau, en assurant des infrastructures fiables et respectueuses de l'environnement. 

Dans le cadre de notre campagne de recrutement en alternance pour la rentrée de septembre 2026, nous sommes à la recherche de nouveaux talents. 
Tu es prêt(e) à relever des défis et à travailler sur des projets concrets en réseau d'eau et en infrastructures ?  


Rejoins-nous ! Apprends sur le terrain, évolue dans un secteur en pleine croissance et contribue à façonner l'avenir ! 


Tes missions 


Sous la responsabilité d'un conducteur de travaux confirmé, tes missions seront les suivantes :  

  • Pilotage des chantiers, de leur préparation à leur réception, en respectant les coûts, délais et qualité 
  • Gestion des équipes et coordination des intervenants (clients, sous-traitants, fournisseurs) 
  • Veille au respect des normes de sécurité sur l'ensemble des chantiers 
  • Assurer la gestion de la sécurité avec une approche proactive pour prévenir les risques et garantir un environnement de travail sans incidents 
  • Élaboration et suivi des plans de sécurité et de prévention des risques 
  • Reporting régulier de l'avancement des chantiers 


Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3


Expérience demandée : Débutant


Type de contrat : Professionalization contract


Ingénieur de production - DevOps F/H
non renseigné
France
Dans le cadre du renforcement de l'équipe monétique, nous recherchons un Ingénieur de Production DevOps pour intervenir sur la chaîne de production d'applications critiques de paiement.
Vous évoluerez dans un environnement à forts enjeux de disponibilité, sécurité et performance, avec pour mission principale d'automatiser, sécuriser et superviser les déploiements et l'exploitation des environnements applicatifs.
Objectifs de la mission
- Assurer le déploiement et l'exploitation des applications critiques en environnement de production.
- Gérer l'obsolescence des serveurs d'applications et accompagner les évolutions techniques.
- Participer à la conception des architectures techniques et aux choix des outils.
- Garantir la fiabilité, la sécurité et la traçabilité des chaînes de production.
Vos missions principales
1- Production & Exploitation
- Déployer et exploiter des applications critiques de paiement.
- Assurer le suivi de production, la gestion des incidents et le maintien en conditions opérationnelles.
- Participer aux astreintes éventuelles et aux opérations sensibles.
2- DevOps & Automatisation
- Mettre en place et maintenir des chaînes CI/CD automatisées :Jenkins
- XL Release / XL Deploy
- GitLab CI
- Automatiser les déploiements et l'infrastructure via :Ansible
- Terraform
- Docker
3- Administration technique
- Administrer les serveurs web et applicatifs :Web : Apache, IHS, HAProxy
- Applicatif : JBoss, Tomcat, WAS
- Gérer l'ordonnancement des traitements batch :VTOM
- Control-M
4- Supervision & Monitoring
- Créer et maintenir des dashboards de suivi opérationnel.
- Superviser les plateformes et applications via :Grafana
- Prometheus
- ELK
- Zabbix
Profil recherché
- Expérience significative en production applicative et en environnements DevOps.
- Bonne compréhension des enjeux liés aux applications critiques et à la monétique.
- Esprit analytique, force de proposition et autonomie.
- Aisance dans les échanges avec les équipes projets, OPS et sécurité.
- Rigueur, sens des priorités et capacité à travailler dans des environnements contraints.
 
Environnement technique
GCP, OpenShift, Jenkins, XL Release, XL Deploy, Ansible, Terraform, Docker, Apache, IHS, HAProxy, Tomcat, JBoss, WAS, VTOM, Control-M, ELK, Grafana, Zabbix, Python, Bash, YAML.
Compétences techniques clés
- JBoss / Tomcat / WAS / Apache / IHS – Confirmé – Important
- Supervision (Zabbix, ELK) – Confirmé – Important
- OpenShift / Kubernetes – Confirmé – Important
- GCP – Confirmé – Souhaitable
DevOps & Automation
- Jenkins, XL Release / XL Deploy (XLR / XLD)
- GitLab CI
- Ansible, Terraform, Docker
- Scripting / Langages : Bash, Python, YAML
- Ordonnancement : VTOM, Control-M

Mission :


Dans le cadre du renforcement de l'équipe monétique, nous recherchons un Ingénieur de Production DevOps pour intervenir sur la chaîne de production d'applications critiques de paiement.


Vous évoluerez dans un environnement à forts enjeux de disponibilité, sécurité et performance, avec pour mission principale d'automatiser, sécuriser et superviser les déploiements et l'exploitation des environnements applicatifs.


Objectifs de la mission
- Assurer le déploiement et l'exploitation des applications critiques en environnement de production.
- Gérer l'obsolescence des serveurs d'applications et accompagner les évolutions techniques.
- Participer à la conception des architectures techniques et aux choix des outils.
- Garantir la fiabilité, la sécurité et la traçabilité des chaînes de production.


Vos missions principales


1- Production & Exploitation
- Déployer et exploiter des applications critiques de paiement.
- Assurer le suivi de production, la gestion des incidents et le maintien en conditions opérationnelles.
- Participer aux astreintes éventuelles et aux opérations sensibles.


2- DevOps & Automatisation
- Mettre en place et maintenir des chaînes CI/CD automatisées :Jenkins
- XL Release / XL Deploy
- GitLab CI
- Automatiser les déploiements et l'infrastructure via :Ansible
- Terraform
- Docker


3- Administration technique
- Administrer les serveurs web et applicatifs :Web : Apache, IHS, HAProxy
- Applicatif : JBoss, Tomcat, WAS
- Gérer l'ordonnancement des traitements batch :VTOM
- Control-M


4- Supervision & Monitoring
- Créer et...

Chef de Chantier VRD - Périers H/F
non renseigné
France
POSTE : Chef de Chantier VRD - Périers H/F DESCRIPTION : Vinci Construction - Division Route France recherche un(e) chef de chantier au sein de la délégation Ile-de-France / Normandie. Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l'entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains. Missions: Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous avez la charge de l'organisation d'un chantier : La gestion technique de chantiers qui vous seront attribués en réunion de planning Le management et l'animation d'une équipe (ouvriers, manoeuvres, maçons, alternants et stagiaires) Le respect des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène, de sécurité et de législation sociale et environnementale Le choix de la méthodologie à appliquer pour la réalisation des opérations variées La définition des besoins en matériels et en matériaux à partir du dossier transmis par le service études de prix Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées La remontée d'information, auprès du conducteur de travaux, sur l'avancée du chantier PROFIL : Profil : Idéalement de formation Bac +2 Travaux publics ou Génie civil, vous justifiez d'une expérience en tant que Chef de chantier dans les TP. Poste à pourvoir à Périers (50). Permis B.
Chef d'équipe électricien H/F
non renseigné
France

Dans le cadre du développement de nos activités Grands Projets France nous recrutons un.e Chef.fe d'équipe électricien pour notre chantier du tunnel du Lyon-Turin (TELT).

Poste basé à Saint-Jean-de-Maurienne (73).

A ce titre vous aurez pour missions principales :

  • Assurer la sécurité : formations, ¼h sécurité, consignations, arrêts de travaux si nécessaire
  • Superviser la maintenance des installations électriques (MT/BT, réseaux tunnel, ventilation, exhaure)
  • Encadrer les interventions techniques et prestataires
  • Suivre les engins de chantier (maintenance, remise en service, contrôle)
  • Gérer les astreintes, pièces de rechange et reporting d'activité
  • Utiliser les outils GMAO / GTC
  • Environnement
    • Veiller au respect des procédures environnementales et au traitement des eaux
  • Management & organisation
    • Encadrer les équipes
    • Participer aux entretiens, formations et suivi des habilitations

 



Diplôme(s) demandé(s) : BAC


Expérience demandée : Au moins 6 ans


Type de contrat : Permanent


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