Vi har ledige flere vikariater som pedagogiske medarbeider/støttepedagog i barnehagene i Bø, barnehageåret 2026/27. 

Arbeidsoppgaver:

Som barne- og ungdomsarbeider/assistent jobber du i en barnehage, der du sammen med annet personale er med på å gi barna en meningsfylt, trygg og positiv barnehagedag.

En del av jobben består i å planlegge og gjennomføre leker og aktiviteter, både innendørs og utendørs.

Du hjelper også til med andre daglige gjøremål i barnehagen, som måltider, påkledning, stell og deltakelse i frilek.

Kvalifikasjoner:

Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider er ønskelig, men ikke et krav. Annen relevant kompetanse eller erfaring kan kompensere for manglende fagbrev. 

• Du har erfaring fra arbeid i barnehage eller lignende.
• Du er god språkmodell for barna, og behersker norsk muntlig og skriftlig. Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du kunne dokumentere minst B1 muntlig og A2 skriftlig.
• Du har digitale ferdigheter.
• Du er trygg, varm, engasjert og inkluderende.
• Du har gode relasjonskompetanse i møte med barn, foreldre og kolleger.
• Politiattest uten bemerkninger i henhold til Barnehageloven § 30, jf. politiregisterloven § 39 første ledd må dokumenteres før signering av arbeidsavtale. Politiattest skal ikke legges ved søknad, men fremskaffes etter tilbud blir gitt, jf. politiregisterforskriften § 36-1 nummer 3. 

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• En allsidig spennende hverdag med mange ulike og varierende arbeidsoppgaver
• Flotte barn og godt foreldresamarbeid 

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjon i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. 

Regjeringen har vedtatt nedskriving av studielån med kr 25.000,- pr år innføres for enkelte kommuner i Norge. Bø kommune er omfattet av dette, under forutsetning at en bor i kommunen. 

Tilsettingsvilkår

Arbeidstakere tilsettes i Bø kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er seks måneder i faste stillinger. Ved tilsetting i barnehage må den som tilsettes levere politiattest ikke eldre enn tre måneder. Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidet/fast stilling må skrive det i søknaden. 

Generelt

Navnet på søker kan stå i offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om unntak. Om du ønsker at ditt navn skal unntas offentlig søkerliste, må du skrive en begrunnelse, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Du finner et eget felt i søknadsskjemaet for det. Vi gir deg beskjed dersom vi ikke godtar begrunnelsen.

Slik søker du

Du søker elektronisk via vårt digitale søknadsskjema. Velg "søk her" og fyll ut søknaden. Skriv en søknad, og legg ved CV, attester og vitnemål. Ved behov for hjelp med registering og utfylling av søknad, ta kontakt med personal på telefon 99 00 62 54. 

 

 

 

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Bø kommune ligger i Vesterålen, naboregionen til Lofoten. Bø kommune har ca 2600 innbyggere. Kommunen har et rikt utvalg av kultur-,idretts og fritidsaktiviteterer. Du vil garantert finne noe som passer for både liten og stor. Bø har en storslått, vill og vakker natur. Bø kommune har ca 350 ansatte og er kommunens største arbeidsplass. Vil du vite mer om Bø, se vår hjemmeside www.boe.kommune.no eller ta kontakt med oss.

Vi søker renholdsmedarbeidere til sommervikariater med stillingsprosenter på 90%!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B er et krav i denne stillingen, da arbeidet innebærer forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Mandag til lørdag, i tidsrommet 06:00-14:00. Dette er vikariater i forbindelse med ferieavvikling med en varighet på 3 måneder. Ønsket tiltredelse er 01.06.2026.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B.

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

Vi har en 43% stilling ledig som spansklærer med oppstart 1.august 2026

Drømtorp videregående skole er plassert rett utenfor Ski sentrum, med kort til vei til Ski stasjon og 10 minutter med tog til Oslo.

Vi har ca. 750 elevplasser fordelt på de yrkesfaglige utdanningsprogrammene helse- og oppvekstfag, informasjonsteknologi og medieproduksjon, og salg, service og reiseliv. I tillegg har vi de studieforberedende utdanningsprogrammene medier og kommunikasjon, og vg3 og vg4 påbygging til generell studiekompetanse. Skolen har også en stor avdeling med elever som har omfattende tilretteleggingsbehov, samt et kombinasjonsprogram for minoritetsspråklige elever. 

Arbeidsoppgaver

• planlegge, gjennomføre og evaluere opplæring i relevante fag
• samarbeide i team for å utvikle opplæring av høy kvalitet
• systematisk og helhetlig oppfølging av elever
• delta i profesjonsfellesskapet med faglig oppdatering og utviklingsarbeid

Kvalifikasjoner

• relevant høyere utdanning fra universitet/høyskole
• godkjent praktisk-pedagogisk utdanning 
• relevant erfaring fra videregående skole er ønskelig
• oppdaterte digitale ferdigheter
• gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter på norsk

Personlige egenskaper

• god relasjonskompetanse
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• evne til å inngå i en åpen delingskultur
• evne til å uttrykke positive forventinger til elevene
• evne til å engasjere elever i læringsaktiviteter og skape relevans i opplæringen
• gode evner til klasseledelse og strukturering av arbeid

Personlig egnethet vi bli vektlagt

Vi tilbyr

• engasjerte elever og kolleger
• et solid faglig miljø hvor det legges til rette for faglig og personlig utvikling 
• arenaer og kultur for samarbeid
• lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk 

Som lærer på Drømtorp vgs vil du være en del av en raus, samarbeidsorientert og dyktig personalgruppe.
Du vil få mulighet til å jobbe med en mangfoldig elevgruppe innenfor ulike utdanningsprogram. Du vil få en variert arbeidshverdag med interessante og spennende arbeidsoppgaver. Drømtorp sin visjon er Ditt potensial – vårt felles ansvar. Vi har fokus på inkluderende undervisning der alle elever skal oppleve progresjon og mestring og føle seg som en verdifull del av skolens fellesskap. Vi ser etter deg som kan identifisere deg med vår visjon, har et raust og positivt elev syn, og som vil videreutvikle vårt tydelige fokus på et trygt og godt læringsmiljø og elevenes faglige utvikling. 

For mer info se Drømtorp videregående skole.

Vi ber om at relevante vitnemål og attester vedlegges søknaden i Talent Hire.

Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

I TINE er vi dedikert til å levere produkter av høy kvalitet til det norske folk. Det krever kvalitet i alle ledd og innen alle fagområder. TINE Brumunddal produserer noen av Norges sterkeste merkevarer i et anlegg i god vekst. Sammen skaper vi et levende Norge.

Har du lyst på en aktiv sommerjobb hvor du får jobbe praktisk, være i bevegelse og samtidig være en viktig del av den daglige driften? Vi trenger nå to sommervikarer til tørkeavdelingen på Tine i Brumunddal for perioden uke 23–33. Her blir du en del av et inkluderende og godt arbeidsmiljø, hvor vi jobber for å få ting gjort på en trygg og effektiv måte. 

Du vil jobbe med oppgaver som containerbehandling, tapping av containere, klargjøring til vask og generelt bidra til orden og flyt i produksjonen. Truck (snile) blir et sentralt arbeidsverktøy og du vil i tillegg håndtere våre digitale systemer. Dette er en rolle med varierte og praktiske oppgaver.

Arbeidet foregår i 3-skift, med dag-, kveld- og nattevakter:
Dag: mandag–torsdag 05:55–14:00 og fredag 05:55–14:25
Kveld: mandag–torsdag 13:55–22:00
Natt: søndag 22:00–06:00 samt mandag–torsdag 21:55–06:00 

Vi ser etter deg som trives med å ta ansvar og jobbe selvstendig, da man i denne rollen vil jobbe en del alene, men så klart inngå i et team med behjelpelige kollegaer. Du er typen som møter opp presis og tar eierskap til oppgavene dine – også når tempoet er høyt. Har du erfaring fra produksjon eller lager er det fint, men det viktigste er at du er selvstendig, lærevillig, praktisk anlagt og ikke redd for å ta i et tak. Som person er du strukturert nok til å holde oversikt i en travel hverdag, fleksibel når planer endrer seg og løsningsorientert når det dukker opp små utfordringer underveis. 

• Du må ha minimum ha truckførerbevis T1 (snile)
• Du må kunne jobbe hele perioden fra mandag uke 23 og ut uke 33
• Du må kunne kommunisere på norsk muntlig og skriftlig for å ivareta sikkerhet og samarbeid i arbeidshverdagen 
• Det er en stor fordel om du har bil og førerkort da kollektiv transport ikke samsvarer med arbeidstider. 

Hos oss får du nyttig erfaring fra en solid og profesjonell aktør og en sommerjobb hvor dagene går fort. Dette er en fin mulighet for deg som ønsker arbeidserfaring innen produksjon, eller som bare vil ha en meningsfull og aktiv sommerjobb.

Adecco tilbyr:

• God opplæring hos den eller de bedriftene du skal til
• Ordnede arbeidsforhold med fast stillingsprosent i Adecco
• God oppfølging fra din egen konsulent som både kjenner deg og bedriften
• Korte og/eller lengre oppdrag
• E-læring i enkelte bransjer
• Lønn etter tariff hos bedriften og oppstart etter avtale. 

Er du nysgjerrig på nye utfordringer? Vi oppfordrer interesserte til å søke – husk at erfaring ofte ikke er nødvendig for å passe godt inn i en jobb! Det viktigste er at du er motivert og ønsker å lære. Vi hjelper deg på veien!
Trykk "søk her" så snart du kan og registrer deg med CV hos oss! Kandidater kontaktes løpende. 

Har du spørsmål? Ta kontakt med Senior HR- og kundekonsulent Marie Haugsrud på marie.haugsrud@adecco.no.
 

Om arbeidsgiveren:

null

Det er ledig 100 % fast stilling som fagperson IKT i Teknisk drift, med rapportering til teamleder støttefunksjoner for vann og avløp. Vi søker deg som vil bidra med IKT-kompetanse i et dynamisk, trivelig og uformelt arbeidsmiljø, med fokus på effektiv produksjon av brukertilpassede tjenester.

Arbeidsoppgaver:

Stillingen er bl.a. tillagt følgende arbeidsoppgaver:

• Systemer/software/komponenter - administrasjon/oversikt og oppfølging
• Oppfølging og leverandørkontakt ved tekniske problemer på anlegg og sensorer
• Prosjektdeltakelse ved implementering av ny teknologi og digitale løsninger
• Opplærings- og støttefunksjon innenfor digitale verktøy og løsninger
• Bestillerkompetanse IT
• Maskinlæring, muligheter og anvendelse
• Vedlikehold og utvikling av digitale driftsverktøy og datasystemer
• Andre oppgaver kan tilkomme

Kvalifikasjoner:

• IT/datateknisk utdanning
• Praktisk anvendelse av ulike ikt-systemer
• Digital systemforståelse/forståelse for IT-infrastruktur
• Forståelse for anskaffelser og tilhørende teknisk dokumentasjon
• Evne til å omsette behov til konkrete løsninger
• Fordelaktig med interessse for VA-faget

Vi søker deg som:

• arbeider selvstendig, og gjerne tar initiativ til forbedringer og endringer
• er strukturert og systematisk.
• har stor gjennomføringsevne.
• ser viktigheten av godt samarbeid internt og eksternt.
• bidrar til et godt sosialt miljø.

Personlig egnet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr:

• Lønn etter avtale.
• Fleksibel arbeidstid med avspaseringsmuligheter.
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.
• Konkurransedyktige betingelser med gode pensjonsordninger.
• Godt fagmiljø.

Annet:

Elektronisk søknad og CV registreres via våre nettsider. Kopi av attester og vitnemål lastes inn som vedlegg til søknaden.

I henhold til offentleglova § 25, kan opplysninger om søker unntas i offentlig søkerliste dersom søkeren selv ber om det. Søkere som ønsker at navn skal unntas i offentlig søkerliste, må oppgi begrunnelse. Dersom begrunnelsen for fritak ikke er tilstrekkelig, vil søker bli kontaktet.

 

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Ringsaker kommune er med sine om lag 36.000 innbyggere den klart største kommunen i Innlandet. Kommunen har vekst i folketall og arbeidsplasser og et offensivt næringsliv som satser og ønsker utvikling. Ringsaker er Norges største hyttekommune, og Sjusjøen er kjent for å ha Norges beste skiløyper. Småbyene Brumunddal og Moelv har urbane kvaliteter, og det er et mangfoldig botilbud i hele kommunen. Det er gode oppvekstmiljøer, god barnehagedekning og en satsing på økt læringsutbytte i skolen. Mjøsa og det vakre kulturlandskapet gir fantastiske muligheter for rekreasjon og opplevelser. Vil du jobbe i en av Norges mest offensive kommuner? Som arbeidstaker i Ringsaker, blir du en del av et stort og sammensatt fagmiljø med gode kollegaer. Tilgjengelighetserklæring for EasyCruit: https://uustatus.no/nb/erklaringer/publisert/acadd65a-0831-4f3b-8c77-387e208b2312

I seksjon eiendomsdrift i Akershus fylkeskommune er det ledige stilling som teknisk driftsoperatør ved Eikeli videregående skole.

Eiendomsavdelingen ivaretar byggherrerollen, eieransvaret og FDVU av fylkeskommunenes eide bygningsmasse på ca. 500 000 m2, der hovedvekten av bygningsmassen er videregående skoler. I tillegg har avdelingen forvaltningsansvaret for innleie- og utleieavtaler. Eiendomsavdelingen er organisert med en desentralisert driftsseksjon og sentraliserte seksjoner innen tekniske fag, forvaltning/vedlikehold og prosjekt.

Seksjon for eiendomsdrift består av 35 tekniske driftsoperatører som har ansvaret for energieffektiv og miljøvennlig drift og vedlikehold av bygg, tekniske anlegg og teknisk infrastruktur. De tekniske driftsoperatørene har fast arbeidssted på en av de videregående skolene/folkehøgskolene, men må bidra til gjensidig samarbeid med de andre skolene i området ved ekstraordinært behov. Driftsoperatørene har tett kontakt og samarbeid med de andre seksjonene i eiendomsavdelingen. Det må også påregnes noe tilsyn med, og oppfølging av innvendige tekniske anlegg og overflater i leide lokaler i samme område (primært tannklinikker). Stillingen rapporterer til teamleder for det aktuelle området. Eiendomsdrift er inndelt i to geografiske områder som ledes av hver sin teamleder:

Område 1: Asker, Bærum og Follo

Område 2: Romerike, Nittedal og Aurskog-Høland

 Arbeidsoppgaver

• energieffektiv og miljøvennlig drift av tekniske anlegg og teknisk infrastruktur
• løpende vedlikehold av bygg, tekniske anlegg og teknisk infrastruktur
• internkontroll/HMS for bygningsmessig brann, øvrig bygg og tekniske anlegg
• registrere og rapportere avvik i hht. fastsatte retningslinjer
• bistå ved kartlegging av vedlikeholdsbehov, vedlikeholdsplanlegging og gjennomføring av vedlikeholdstiltak og utskiftinger i hht. oppgaveansvar

Kvalifikasjoner

• teknisk utdanning og/eller realkompetanse innen drift av tekniske anlegg og bygningsmessig vedlikehold
• relevant erfaring fra drift av tekniske anlegg
• erfaring med bruk av sentralt driftskontrollanlegg (SD-anlegg), samt web-basert energioppfølgingssystem (EOS) og forvaltningssystem (FDV-system) er ønskelig
• annen relevant erfaring innen eiendomsdrift
• førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• evne til å strukturere, planlegge og gjennomføre oppgaver
• er selvstendig og har gjennomføringsevne
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• en spennende stilling i et godt faglig miljø
• godt arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere
• lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov- og avtaleverk
• gode forsikrings- og pensjonsordninger

Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Vi har ledig 2 x 100% fast stilling for sykepleier/onkologisk sykepleier.

Stillingene vil være fordelt p.t. 75% ved onkologisk poliklinikk og 25% på medisinsk post UC. 

Organisatorisk ligger sengepost og poliklinikken under Avdeling for Pleie og Poliklinikk (APP) som består av fire sengeposter, lettpost, dialyseavdeling og to sentralpoliklinikker. Vi har et godt fagmiljø, med mange engasjerte medarbeidere. Turnusen mellom poliklinikk og sengepost samkjøres. Onkologisk sykepleier lønnes som spesialsykepleier.

Onkologisk poliklinikk har behandling innen fagområdene: Gynekologi, hematologi, lunge, mage/tarm, urologi og mammae. På poliklinikken er det rullerende turnus over 6 uker.
Medisinsk post UC har 27 senger fordelt på fagområdene lunge, hematologi, nefrologi, endokrinologi og lindrende enhet.

Arbeid p.t. hver 3. helg og 3-delt turnus i sengepost. Det må påberegnes arbeid 2 ekstra helger i året. 

Det er ønskelig med snarlig tiltredelse.

Dersom intern ansettelse vil annen stilling kunne bli ledig, i enheten, i APP eller annen stilling.

Vennligst oppgi da i søknaden om annen stilling er av interesse. 

Arbeidsoppgaver

• Administrere medikamentell kreftbehandling
• Delta i et tverrfaglig team rundt pasientene 
• Dokumentasjon og informasjon
• På sengeposten er det ordinære sykepleieroppgaver knyttet til pasientbehandling  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Sykepleiere med videreutdanning innen kreftsykepleie og erfaring innen fagområdene/arbeids oppgavene vil bli foretrukket
• Ønskelig at søker har cytostatika kurs og behersker infusjons teknikk knyttet til kjemoterapi og annen infusjons behandling
• Må beherske norsk muntlig og skriftlig på høyt nivå
• Det er ønskelig med kunnskap i bruk av DIPS, Metavision og Cytodose

Personlige egenskaper

• Selvstendig og nøyaktig
• Ansvarsbevisst
• Fleksibel og endrings villig
• Gode kommunikasjonsevner
• Empatisk og med ønske om å jobbe med denne pasientgruppen
• Engasjert
• Gode samarbeidsevner
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Godt tverrfaglig samarbeid
• Høyt faglig nivå
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Opplæring vil bli gitt
  
• Gode pensjonsordninger i KLP 

 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Kontaktinformasjon

Monica Mykland Andersen, Enhetsleder, 402 39 023

Arbeidssted

Sykehusveien 1
4838 Arendal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF

Referansenr.: 5124394084
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.05.2026

Om arbeidsgiveren:

- Trygghet når du trenger det mest
Sørlandet sykehus er Agders største kompetansebedrift, med over 7000 ansatte fordelt på ulike lokasjoner. Vi har ansvar for spesialisthelsetjenester innen fysisk og psykisk helse og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell, forsker og underviser pasienter og pårørende.

Les mer om oss på www.sshf.no og følg oss på Facebook

Vil du bidra til å holde uteområdene i Lindesnes kommune trygge, funksjonelle og trivelige? Avdeling vei og grønt i teknisk drift har nå to ledige vikariater, og vi søker etter engasjerte og praktisk anlagte medarbeidere.

Maskinfører:

Vi søker en dyktig maskinfører til et vikariat med varierte og viktige arbeidsoppgaver knyttet til drift og vedlikehold av kommunal infrastruktur. 
- Varighet ca. 12 - 14 måneder. 

Fagarbeider - idrett, lekeplasser og grøntvedlikehold:

Vi søker en fagarbeider som vil jobbe med drift og vedlikehold av kommunens uteområder, med særlig fokus på idrettsanlegg, lekeplasser og grøntområder.
- Varighet ca. 12 måneder

Oppstart så snart som mulig.

Arbeidsoppgaver

Maskinfører:

• Drift og vedlikehold av kommunale veier og uteområder
  
• Bruk av ulike maskiner og kjøretøy
  
• Forefallende arbeid innen vei og grønt
  
• Bidra i vinterdrift (brøyting og strøing)

Fagarbeider - idrett, lekeplasser og grøntvedlikehold:

• Skjøtsel av parker og grøntområder
• Drift og vedlikehold av idrettsanlegg og lekeplasser
  
• Kontroll og vedlikehold av utstyr
  
• Bidra i sesongbaserte oppgaver, inkludert vinterdrift ved behov

Kvalifikasjoner

Maskinfører:

• Relevant fagbrev eller erfaring som maskinfører
  
• Førerkort klasse B (BE og/eller C er en fordel)
  
• Erfaring med anleggsmaskiner
  
• Praktisk sans og evne til å arbeide selvstendig

Fagarbeider - idrett, lekeplasser og grøntvedlikehold:

• Fagbrev innen relevant fagområde (f.eks. anleggsgartner) er ønskelig
  
• Erfaring fra tilsvarende arbeid kan kompensere for fagbrev
  
• Førerkort klasse B (BE er en fordel)
• Erfaring med maskiner
• Interesse for utearbeid og vedlikehold
• Praktisk sans og evne til å arbeide selvstendig

Personlige egenskaper

Felles for begge stillingene:

• Du er strukturert, pålitelig og samarbeidsvillig
  
• Du trives med fysisk arbeid utendørs i varierende vær
  
• Du har fokus på HMS og kvalitet i arbeidet
• Du er i god fysisk form.

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer
  
• Varierte arbeidsoppgaver
  
• Lønn etter gjeldende avtaleverk
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Kontaktinformasjon

Tormod Try, Avdelingsleder, +47 91687033, Tormod.Try@lindesnes.kommune.no

Arbeidssted

Doneheia 45
4516 MANDAL

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lindesnes kommune

Referansenr.: 5121475815
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Søknadsfrist: 18.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Har du lyst til å jobbe på Norges sydspiss? Lindesnes er landets sydligste kommune med om lag 23.500 innbyggere og 2100 ansatte. Kommunen er en av de største på Agder.

Mandal er kommunens by, og vi har de seneste årene hatt en formidabel by- og stedsutvikling, med et godt handelstilbud og et næringsliv i vekst. Det er en attraktiv kommune å bo i, med gode bo- og oppvekstmiljøer, og gode muligheter for jobb og utdanning. Kommunen har et rikt kulturliv, levende by og bygder, flotte naturområder fra hav til hei, og vi har et mangfoldig aktivitetstilbud for innbyggere i alle aldre.

Lindesnes kommune har tro på at mangfold på arbeidsplassen gjør oss bedre sammen, og vi vil derfor oppfordre kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, kulturell bakgrunn, funksjonsnedsettelse eller hull i CV-en. 

Lindesnes er et godt sted å bo og leve. Bli med på laget vårt!

Om stillingen

Ønsker du å bidra som en tilrettelegger for demokratiske prosesser i Finnmark fylke? Finnmark fylkeskommune søker en serviceinnstilt og selvstendig medarbeider til en variert stilling som tilrettelegger for politisk arbeid i Finnmark fylkeskommune. 

Stillingen gir tett kontakt med fylkeskommunens politiske ledelse og folkevalgte organer, og passer for deg som trives med ansvar, høyt tempo og strukturert arbeid. 

Enheten politisk tilrettelegging er en stab- og støtteenhet i virksomheten, som har ansvar for tilrettelegging for politisk nivå og politiske møter i organisasjonen, overordnet internkontroll og juridiske støttetjenester. Enheten yter faglig støtte og service til både politisk nivå og internt i den administrative organisasjonen.

Arbeidssted er Vadsø.

Arbeidsoppgaver

• Politisk sekretær ved møter i folkevalgte organ
• Tilrettelegging og koordinering rundt politisk nivå, eksempelvis når det gjelder folkevalgtes arbeidsvilkår
• Kvalitetssikring og internkontroll
• Digitalisering og effektivisering av arbeidsprosesser
• Saksbehandling
• Andre administrative oppgaver

Kvalifikasjonskrav

• Relevant fagbrev eller bachelorutdanning for eksempel innenfor offentlig administrasjon. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende utdanning.   
• Flytende norskkunnskap både skriftlig og muntlig
• Kunnskap om og erfaring fra administrativt arbeid, sekretariatsfunksjon og saksbehandlingsprosesser i offentlig sektor
• Gode ferdigheter i bruk av digitale verktøy

Personlige egenskaper

• Strukturert og nøyaktig
• Positiv og serviceminded
• Selvstendig og løsningsorientert
• Gode samarbeidsevner
• God arbeidskapasitet

Vi tilbyr

• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Å bo og jobbe i tiltakssonen gir mange økonomiske fordeler. Les mer om fordelene på våre nettsider.
• Trening i arbeidstiden, og tilgang til godt utstyrt treningsrom
• Fleksibel arbeidstid

Søknaden skal inneholde

• Søknadsbrev og CV, vitnemål, attester 
• Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse
• 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer) 
• Søknad skal sendes elektronisk via denne siden

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

Viktig informasjon til deg som skal søke

Dersom det fremgår av din søknad at du ønsker å bli unntatt offentlig søkerliste, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig likevel. 

Som søker vil du da få informasjon om dette - jf.offentleglova §25. 

Som søker til en offentlig stilling vil du få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere.

Stillingen lønnes for tiden som konsulent eller som rådgiver, avhengig av kvalifikasjoner og utdanningsnivå. 

Om arbeidsgiveren:

Finnmark, Norges nordligste fylke er også det fylket som ligger lengst øst i landet. Det er et fylke med stort areal og en dramatisk natur med fjorder, fjell, tundra og en unik arktisk ørken. Finnmark er 48 000 kvadratkilometer stort og har 75 000 innbyggere. Vi har 11 flyplasser og Hurtigruta anløper 11 steder.

Regionen har en rik kulturhistorie, der samisk kultur har dype røtter. Mangfoldet i Finnmark gjenspeiles i språk, tradisjoner og kulinarisk variasjon, med samisk, norsk og kvensk påvirkning.

Besøkende tiltrekkes av den imponerende naturen og det spennende kulturelle mangfoldet.

Finnmark er strategisk viktig for Norge i nordområdene, med gode muligheter for økt samarbeid og utvikling. Finnmark fylkeskommune er en politisk styrt organisasjon. Vi har ansvar for videregående opplæring, samferdsel, tannhelse, kultur, og nærings- og samfunnsutvikling. Vi har virksomheter i alle 18 kommuner i Finnmark, og vi har rundt 1200 ansatte. Sentraladministrasjonen ligger i Vadsø.

Hjelpepleier/helsefagarbeider i hjemmetjenesten

Vi søker etter engasjert hjelpepleier/helsefagarbeider som ønsker å ha en variert arbeidshverdag med et bredt spekter innfor pleiefaget. Vi har ledig 1 vikariatstilling som hjelpepleier/helsefagarbeider i 92,25% stilling. Vi ønsker å rekruttere deg til hjemmetjenesten og søker etter:

• Hjelpepleier/helsefagarbeider fra 03.08.26 til 15.05.27, med mulighet om fast ansettelse.

Hjemmetjenesten kan tilby en givende og spennende arbeidshverdag i en stor kommune med spredd befolkning. Vi gir tjenester i hjemmet og på omsorgsbolig. Stillingen arbeider hver 3. helg i todelt turnus, fordelt på dag og kveldsvakter.

Kommunen er fremoverlent når det gjelder helseteknologi og tilbyr forskjellige teknologiske løsninger til tjenestemottakerne. Kommunen er med på spennende prosjekter blant annet innen digital hjemmeoppfølging og digihjelpa.

Kommunen deltar også i læringsnettverket TØRN med hovedfokus på oppgavedeling og arbeidstid.

Ansettelsesvilkårene følger ellers av de til enhver tid gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved tilsetting må gyldig politiattest fremlegges i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven paragraf 5-4.
Søknad med CV, attester og vitnemål sendes elektronisk via webcruiter.no innen 25.5.26. Det ønskes ikke kontakt med annonseselgere.

 

Arbeidsoppgaver

• Utøve helse- og omsorgstjenester til brukere i tråd med gjeldende krav til kvalitet og lovverk.
• Utføre varierte helsefaglige oppgaver til ulike pasienter.
• Rapportering og dokumentasjon i fagsystemet Profil.
• Følge opp behandlingsplaner.

Kvalifikasjoner

• Helsefagarbeidere/hjelpepleiere med norsk autorisasjon
• Må beherske norsk godt både muntlig og skriftlig, evt. annet skandinavisk språk
• Grunnleggende datakunnskaper (dokumentasjon foregår i fagsystemet Profil)

Personlige egenskaper

• Personlig egnethet, endringskompetanse og stabilitet vektlegges
• God etisk praksis, både i samhandling med brukere og i samarbeid med kollegaer
• Faglig dyktighet og fleksibilitet i forhold til oppgaver
• God kommunikasjon og samhandling
• Evne til å ta ansvar, arbeide selvstendig og strukturert, og være trygg på seg selv
• Vilje til å sikre et godt arbeidsmiljø på alle nivå

Vi tilbyr

• Lønn etter tariff.
• Pensjonsordning i KLP.
• Opplæring vil bli gitt på stedet av kvalifisert personell.
• Et godt arbeidsmiljø og trivelige kollegaer.
• Godt samarbeid med øvrige helse- og omsorgstjenester.
• Høyt faglig nivå med stort fokus på kompetanseheving og personlig utvikling.
• Flytteutgifter dekkes med 50 % etter gjeldende regler.
• Kommunen omfattes av statlige virkemiddelordninger for nedskriving av studielån og lavere skatt.
  Kommunen kan være behjelpelig med å finne bolig.
• Gratis boligtomt
• Gratis barnehageplass
• Gratis SFO plass for 1. og 2. klassinger.

Kontaktinformasjon

Hege Karlsen, Virksomhetsleder, 934 99 112, hege.karlsen@kvanangen.kommune.no
June Eira, Kommunalleder Helse og Omsorg, +47 904 12 932

Arbeidssted

Gárgu 8
9161 BURFJORD

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kvænangen kommune

Referansenr.: 5125803438
Søknadsfrist: 25.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Kvænangen kommune ligger i Nord-Troms. Kommunen har ca. 1150 innbyggere og er kjent for sin unike natur med gode muligheter for jakt, fiske og friluftsliv. Arealet er på over 2000 km², så det er god plass å boltre seg på. Det offentlige servicetilbudet er meget godt utbygd, med bl.a. full barnehagedekning, kulturskole, velutstyrt og ny skole og ellers gode vilkår så vel i jobb som fritid. Det er gratis tomter i kommunalt boligfelt. Kommunen ligger innenfor tiltaksområdet i Nord-Troms og Finnmark, som vil si nedskrivning av studielån og skattefordeler. Kvænangen er nabokommune til Alta og flytiden Oslo-Alta er kun 2 timer.