Zakres obowiązków: 1. Przeprowadzenie cyklu 5 szkoleń dla: -23 opiekunów zastępczych, -30 dzieci/młodzieży rodzinnej pieczy instytucjonalnej. 2. Przeprowadzenie zajęć w fomie wykładów, dyskusji, preentacji, burzy mózgów oraz sesji pytań i odpowiedzi. 3. Realizacja następujących tematów szkoleniowych: -Bądź bezpieczny w sieci internet (dla dzieci) - 5 spotkań po 2,5h w 2026 r. -Chrońmy nasze dzieci w sieci (dla dorosłych) - 5 spotkań po 2,5h w 2026 r. 4. Rozliczanie się na podstawie miesięcznej karty pracy. Szczegóły oferty: https://mopsolsztyn.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-szkoleniowca.html Godziny pracy: wg. grafiku Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: -wykształcenie wyższe I lub II stopnia na kierunkach informatycznych lub doświadczenie zawodowe w obszarze cyberbezpieczeństwa lub bezpieczeństwa informacji, -doświadczenie w prowadzeniu szkoleń o podobnej tematyce, -znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem w sieci, -umiejętność pracy z dziećmi i dorosłymi, -niekaralność za przestępstwo umyślne, skarbowe oraz na tle seksualnym Kompetencje: - komunikatywność -szacunek dla autonomii uczestników projektu -umiejętność wzbudzania zaufania, dyskrecja, empatia -operatywność, przedsiębiorczość, otwartość na zmiany -umiejętność pracy w zespole -świadomość własnych ograniczeń w zakresie udzielania pomocy -umiejętność nawiązywania i utrzymywania kontaktu -rozpoznawanie i nazywanie emocji -asertywność -umiejętność rozwiązywania konfliktów i budowania relacji -umiejętność wywierania wpływu -mile widziane dośwadczenie w realizacji projektów EFS. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV 2. Oświadczenie o: -posiadaniu obywatelstwa polskiego, -pełnej zdolności do czynności prawnych, -korzystaniu z pełni praw publicznych, -niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, -stanie zdrowia po

Zakres obowiązków: •przeprowadzanie postępowań w sprawie zawarcia umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, •przygotowywanie zawartości merytorycznej do projektów aneksów i załączników do umów o udzielanie świadczeń zdrowotnych zawieranych ze świadczeniodawcami, •dokonywanie oceny merytorycznej zgłaszanych do umów zmian formalnych oraz merytorycznych, •rozpatrywanie wniosków o indywidualne rozliczenie świadczeń, •merytoryczna realizacja spraw wynikających z wniosków i pytań zgłaszanych przez świadczeniodawców i świadczeniobiorców w ramach kompetencji Działu, •współpraca z organami jednostek samorządu terytorialnego, organizacjami świadczeniodawców działającymi w województwie podlaskim, w celu zabezpieczenia potrzeb zdrowotnych świadczeniobiorców na terenie województwa podlaskiego, Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera i pakietów oprogramowania biurowego MS Office( Word, Excel) - konieczne - pozostałe: [Inne] : Pełna treść ogłoszenia na stronie: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/bialystok2614,2895.html WYMAGANIA KONIECZNE wykształcenie: wyższe. WYMAGANIA DODATKOWE efektywna komunikacja, sprawność w zmiennym otoczeniu, umiejętność współpracy, zaangażowanie i odpowiedzialność, znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz aktów wykonawczych, znajomość obsługi urządzeń biurowych, znajomość obsługi komputera, w tym programu Microsoft Word, arkusza kalkulacyjnego Microsoft Excel w stopniu min. podstawowym, umiejętność poprawnego formułowania pism, umiejętność planowania i organizacji pracy, umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach, umiejętność radzenia sobie ze stresem, prawo jazdy kat. B mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w

Zakres obowiązków: - diagnozowanie, naprawa, serwisowanie i przeglądy urządzeń elektroniki górniczej/przemysłowej również u klienta) - prowadzenie testów, uruchomień urządzeń i wdrożeń systemów na obiektach klientów - w tym zjazdy pod ziemię (w zależności od potrzeb od jednego do kilku dni w miesiącu) - wsparcie techniczne (doradztwo) dla klientów oraz obsługa zgłoszeń serwisowych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Biegła obsługa komputera (pakiet MS Office) i urządzeń biurowych - konieczne; praca zespołowa - konieczne; zdolności manualne - konieczne; dokładność - konieczne - pozostałe: wykształcenie min. średnie techniczne - elektronika, elektrotechnika, elektryka lub pokrewne; prawo jazdy kat. B; mile widziane uprawnienia SEP; mile widziane doświadczenie zawodowe; praktyczna wiedza z zakresu elektroniki i miernictwa oraz umiejętność czytania schematów; zdolności manualne (m.in. lutowanie elementów SMD) i dokładność; gotowość do krótkich (jednodniowych) wyjazdów służbowych i zjazdów dołowych w kopalniach (prace montażowe, uruchomieniowe, serwisowe i wdrożeniowe); samodzielność w diagnozowaniu problemów, ale również umiejętność pracy w zespole; biegła znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office itp.) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0872 | wykształcenie min. średnie techniczne - elektronika, elektrotechnika, elektryka lub pokrewne; prawo jazdy kat. B; mile widziane uprawnienia SEP; mile widziane doświadczenie zawodowe; praktyczna wiedza z zakresu elektroniki i miernictwa oraz umiejętność czytania schematów; zdolności manualne (m.in. lutowanie elementów SMD) i dokładność; gotowość do krótkich (jednodniowych) wyjazdów służbowych i zjazdów dołowych w kopalniach (prace montażowe, uruchomieniowe, serwisowe i wdrożeniowe); samodzielność w diagnozowaniu problemów, ale również umiejętność pracy w zes

Zakres obowiązków: Opera Nova w Bydgoszczy poszukuje osoby na stanowisko muzyka orkiestrowego do grupy II skrzypiec. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: artystyczne - konieczne - umiejętności: gra na instrumentach muzycznych - konieczne - inne zawody: Muzyk* - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane jest nadesłanie CV zawierającego: adres zamieszkania, dane osobowe, informacje dotyczące wykształcenia, doświadczenia artystycznego i zawodowego. Zainteresowane osoby prosimy o złożenie ofert w formie pisemnej w Operze Nova, dział spraw pracowniczych, ul. M. Focha 5 lub na adres mail: kadry@operanova.bydgoszcz.pl do dnia 20.08.2026 r. Planowany termin przesłuchania wyznaczony jest na wrzesień 2026. O terminie przesłuchania wybrani kandydaci/kandydatki zostaną poinformowani indywidualnie. Opera Nova zastrzega sobie prawo kontaktu z wybranymi osobami i zmiany terminu przesłuchania. Opera Nova zapewnia akompaniatora. Program przesłuchań: I. Pierwsza część koncertu skrzypcowego z kadencją, do wyboru: - W. A. Mozart - Koncert A-dur KV 219 - W. A. Mozart - Koncert G-dur KV 216 - W. A. Mozart - Koncert D -dur KV 218 II. Jedna część z Sonat i partit na skrzypce solo J. S. Bacha III. Wybrane materiały nutowe do przygotowania znajdują się na stronie internetowej Opery Nova w Bydgoszczy w zakładce PRACA W OPERZE. Prosimy o wydrukowanie i podpisanie następujących klauzul. Wyrażam zgodę na: - przetwarzanie moich danych osobowych, zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej (w tym za pośrednictwem poczty elektronicznej), na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000). - przetwarzanie danych osobowych wykraczających poza zakres wskazany w art. 221 § 1 Kodeksu pracy (np. numer telefonu, adres

Zakres obowiązków: Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie m.in.: 1. Pomoc w pracach dekarskich. 2. Przeglądy całoroczne dachów szczególnie przed okresem zimowym. 3. Oczyszczanie dachów ze śniegu i lodu i usuwanie sopli lodowych. 4. Udrożnienia kanałów wentylacyjnych. Udział w obmiarach i ocenach technicznych. 5. Prace naprawcze i konserwacyjne (murarskie i malarskie) w budynkach mieszkalnych, lokalach użytkowych i obiekcie Spółdzielni. 6. Prace porządkowe na placach zabaw, na terenach zieleni, drogach i chodnikach przynależnych do Spółdzielni w tym koszenie trawy - obsługa kosy spalinowej; obsługa pilarki mechanicznej. 7. Konserwacja i naprawa elementów wyposażenia budynków, placów zabaw 8. Zgłaszanie potrzeb materiałowych i sprzętowych dla należytego wykonywania zadań. 9. Wykonywanie innych prac i poleceń bezpośrednich przełożonych związanych z pracą na danym stanowisku. 10. Przestrzeganie przepisów BHP. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - pożądane - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: Kandydaci powinni spełniać następujące warunki: - wykształcenie min. zawodowe, - umiejętność pracy w zespole, duża samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, komunikatywność i zaangażowanie; - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresujących; - kultura osobista w pracy, - prawo jazdy, co najmniej kategorii B, - dopuszczenie do prac na wysokościach, - umiejętność obsługi kosy spalinowej oraz pilarki mechanicznej, preferowane szkolenie lub kurs w tym kierunku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Ofertę zawierającą: CV, list motywacyjny wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego i z oświadczeniem o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych przez RSM "JEDNOŚĆ" w Bydgoszczy (do pobrania na stronie internetow

Zakres obowiązków: Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie m.in.: 1. Prace ślusarskie (naprawy, wymiany, dorabianie kluczy itp.). 2. Udział w obmiarach i ocenach technicznych. 3. Prace naprawcze i konserwacyjne (murarskie i malarskie) w budynkach mieszkalnych, lokalach użytkowych i obiekcie Spółdzielni. 4. Prace porządkowe na placach zabaw, na terenach zieleni, drogach i chodnikach przynależnych do Spółdzielni - w tym koszenie trawy - obsługa kosy spalinowej; obsługa pilarki mechanicznej. 5. Konserwacja i naprawa elementów wyposażenia budynków, placów zabaw. 6. Zgłaszanie potrzeb materiałowych i sprzętowych dla należytego wykonywania zadań. 7. Wykonywanie innych prac i poleceń bezpośrednich przełożonych związanych z pracą na danym stanowisku. 8. Przestrzeganie przepisów BHP. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - pożądane - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: Kandydaci powinni spełniać następujące warunki: - wykształcenie min. zawodowe, - umiejętność pracy w zespole, duża samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, komunikatywność i zaangażowanie; - umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresujących; - kultura osobista w pracy, - prawo jazdy, co najmniej kategorii B, - dopuszczenie do prac na wysokościach, - umiejętność obsługi kosy spalinowej oraz pilarki mechanicznej, preferowane szkolenie lub kurs w tym kierunku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Ofertę zawierającą: CV, list motywacyjny wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego i z oświadczeniem o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych przez RSM "JEDNOŚĆ" w Bydgoszczy (do pobrania na stronie internetowej Spółdzielni: http://rsmjednosc.pl) należy przesłać albo dostarczyć na adres korespondencyjny: Robotnicza Spółdzielnia Mieszkaniowa "

Zakres obowiązków: - analiza i uzgadnianie zdarzeń zaksięgowanych w systemie finansowo-księgowym, - współudział w sporządzaniu umów cywilno-prawnych zgodnie z regulacjami podatkowymi, - sporządzanie planu ekonomiczno-finansowego w podziale na koszty rodzajowe, - pełna obsługa wystawiania zapotrzebowań (zlecenia zakupu) i zamówień w systemie finansowo-księgowym oraz wprowadzenie umów do systemu finansowo-księgowego, - przygotowanie dokumentów dla pracowników i współpracowników, - przygotowanie dokumentów dla pracowników i współpracowników, - rejestracja, wystawianie i rozliczanie wniosków na podróże służbowe. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: Oczekiwania wobec kandydatów: - wykształcenie minimum średnie, - 2 letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku ekonomiczno-finansowym, - dobra znajomość pakietu MS Office (Excel, Word), - umiejętność analitycznego myślenia oraz dobra organizacja pracy, - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Oferty zawierające CV oraz list motywacyjny można składać na adres: rekrutacja@polskieradio.pl w terminie do: 16 lipca 2026 r. Inne świadczenia związane z pracą odnoszące się do elementów wynagrodzenia i wynagradzania pracowników uwzględniają: a) nagrody: - miesięczne dla pracowników Polskiego Radia, - Prezesa Zarządu Spółki, - Prezesa Zarządu Spółki na wypadek zaistnienia nadzwyczajnych okoliczności, - jubileuszowe za wieloletnią pracę po przepracowaniu w Polskim Radiu co najmniej 5 lat, b) dodatek zleceniowy, który może być przyznany pracownikowi z tytułu: - wykonywania prac dodatkowych niewchodzących w zakres obowiązków służbowych, - okresowego zwiększenia obowiązków służbowych w związku z zastępowaniem pracownika nieobecnego powyżej 30 dni kalendarzowych liczonych w sposób ciągły, - powierzenia dodatkowych zadań o wysokim stopniu złożoności lub odpowiedzialności (np. udział w projektach specjalnych

Zakres obowiązków: udział w analizach i opracowywaniu programów kontroli w zakresie metodyki niezbędnej do jej przeprowadzenia; weryfikacja dokumentacji medycznej w trakcie kontroli i czynności sprawdzających; udział w opracowywaniu dokumentów na potrzeby rozpatrzenia odwołania od wyników kontroli i czynności sprawdzających; współpraca z kontrolerami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: medyczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie: wyższe medyczne lekarz (k/m)*; lata pracy zawodowej: na stanowisko starszego specjalisty minimum 4 lata pracy zawodowej, na stanowisko głównego specjalisty minimum 5 lat pracy zawodowej; posiadanie obywatelstwa polskiego; posiadanie zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; niekaralność za popełnione z winy umyślnej przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; znajomość Działu IIIA Kontrola ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 poz. 1461 z późn. zm.). WYMAGANIA DODATKOWE doświadczenie zawodowe w placówkach ochrony zdrowia; dobra znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu Microsoft Office; umiejętność pracy w zespole; łatwość nawiązywania kontaktów i komunikatywność; umiejętność myślenia analitycznego i syntetycznego oraz formułowania wniosków; komunikatywność; odporność na stres; rzetelność i terminowość; prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej; kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalnoświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl. Kandydatki i Kand

Zakres obowiązków: - aktywne pozyskiwanie Klientów, - proponowanie produktów bankowych Klientom, w tym w szczególności rachunków bankowych i kredytów gotówkowych oraz budowanie długotrwałych relacji z Klientami; - prezentowanie oferty Banku; - analiza informacji uzyskanych od Klientów, identyfikacja ich potrzeb oraz pomoc w wyborze właściwego produktu lub usługi; - realizacja planu handlowego Banku; - obsługa kasowa Klientów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie średnie/wyższe (preferowane: ekonomia, rachunkowość, bankowość); - doświadczenie w pracy zawodowej w instytucji finansowej szczególnie w zakresie sprzedaży produktów i usług bankowych; - umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu; - znajomość pakietu MS Office; - gotowość do samodzielnej i stałej nauki oraz otwartość na nowe doświadczenia; - posiadanie prawa jazdy kat. B; - mile widziany kurs kasjera. Poszukujemy osoby: - wyróżniającej się wysoką kulturą osobistą, nienaganną prezentacją, pozytywnym nastawieniem do świata i ludzi oraz opanowanej z umiejętnością komunikowania się w zespole współpracowników; - posiadającej umiejętność dobrej organizacji czasu pracy własnej. Oferujemy: - umowę o pracę; - wynagrodzenie dostosowane do wiedzy i doświadczenia w wysokości od 5.400,- zł brutto oraz prawo do kwartalnej premii uzależnionej od wyników realizacji planu handlowego; - unormowane godziny pracy; - współpracę z wykwalifikowaną kadrą i możliwość wymiany doświadczeń; - udział w specjalistycznych szkoleniach stanowiskowych (wewnętrznych i zewnętrznych); - ubezpieczenia grupowe oraz NNW dla pracowników i członków ich rodzin, świadczenia z ZFŚS dla pracowników i emerytów byłych pracowników Banku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacje w postaci CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesyłać w terminie do 26.06.2026 r. na adres rekrutacja@bswartkowice.p

Zakres obowiązków: W zależności od przydzielonego warsztatu: Warsztat kompozytowy: Naprawa elementów wykonanych z włókna szklanego, włókna węglowego, włókna aramidowego oraz różnych stopów aluminium. Warsztat awioniki: Wykonywanie napraw elementów wyposażenia kabiny samolotu. Testowanie sprawności wyposażenia kabinowego. Napełnianie butli tlenowych zgodnie z obowiązującymi procedurami. Warsztat konstrukcyjny: Naprawa elementów konstrukcyjnych statków powietrznych, w tym m.in. elementów mechanizacji skrzydeł, wlotów silników oraz komponentów podwozia. Obowiązki wspólne dla wszystkich pracowników: Analiza dokumentacji technicznej oraz dobór optymalnych metod naprawczych. Wdrażanie rozwiązań naprawczych zgodnie z wymaganiami technicznymi i jakościowymi. Praca w systemie AMOS. Przestrzeganie procedur jakościowych oraz zasad bezpieczeństwa w organizacji. Praca na czas określony: 3 miesiące, rok, nieokreślony. Godziny pracy 7:00 - 17:00. Kontakt z pracodawcą: wamsrecruitment@ryanair.com lub 717226250. Oferta pracy dostępna w sali F. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: komunikacja i współpraca w zespole - konieczne; ANGIELSKI B1 - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; polski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie zawodowe, staż pracy 3 miesiące, komunikacja i współpraca w zespole, dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne. Doświadczenie w pracy z narzędziami warsztatowymi (ręcznymi i elektrycznymi). Znajomość rysunku technicznego (czytanie dokumentacji technicznej, schematów). Znajomość jęz. polskiego na poziomie B1. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE