Zakres obowiązków: Obsługa 4-osiowej frezarki CNC, przygotowanie maszyny do pracy oraz wymiana narzędzi, wykonywanie detali zgodnie z dokumentacją techniczną, kontrola wymiarów wykonywanych elementów, dbanie o wysoką jakość wykonywanych detali, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP. Pracodawca poszukuje kandydatów z doświadczeniem w obsłudze frezarek CNC, dobrze odnajdujących się w pracy, która wymaga precyzji oraz odpowiedzialności, osób, które chcą wykorzystywać swoje umiejętności w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym i mieć realny wpływ na jakość wytwarzanych elementów. Praca w nowoczesnym parku maszynowym, który jest stale rozwijany i rozbudowywany. Praca na sterowaniu FANUC. Pracodawca zapewnia pełne wdrożenie i szkolenie, dzięki czemu wcześniejsze doświadczenie z innym sterowaniem nie jest przeszkodą. I zmiana 6:45-14:45 II zmiana 14:45-22:45 III zmiana 22:45-6:45 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Minimum 2 lata doświadczenia jako operator CNC, bardzo dobra umiejętność czytania rysunku technicznego, sprawne posługiwanie się narzędziami pomiarowymi (m.in. suwmiarką i sprawdzianami), samodzielność, dokładność i odpowiedzialność, dobra organizacja pracy własnej oraz dbałość o wysoką jakość wykonywanych detali, gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym, dodatkowym atutem będą uprawnienia do obsługi żurawia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą proszone są o przesłanie Cv za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres rekrutacja@gpph.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługa 3-osiowej frezarki CNC, przygotowanie maszyny do pracy oraz wymiana narzędzi, wykonywanie elementów zgodnie z dokumentacją techniczną, kontrola wymiarów wykonywanych detali, dbanie o wysoką jakość wykonywanych elementów, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP. Poszukiwane są osoby, które chcą rozwijać swoje umiejętności jako operator CNC i pracować na nowoczesnych maszynach, posiadają już pierwsze doświadczenie, potrafią pracować z dokumentacją techniczną i zależy im na stabilnym zatrudnieniu w rozwijającej się firmie. Uczestnictwo w produkcji elementów wykorzystywanych w naszych stołach spawalniczych oraz ich wyposażeniu. Firma pracuje na nowoczesnym parku maszynowym, który jest stale rozbudowywany i unowocześniany. Praca na sterowaniu FANUC. Zapewnione pełne wdrożenie i szkolenie, dzięki czemu wcześniejsze doświadczenie z innym sterowaniem nie jest przeszkodą. I zmiana 6:45-14:45 II zmiana 14:45-22:45 III zmiana 22:45-6:45 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Co najmniej 8 miesięcy doświadczenia w pracy jako operator CNC, umiejętność czytania rysunku technicznego, sprawne posługiwanie się narzędziami pomiarowymi (m.in. suwmiarką i sprawdzianami), sumienność, dokładność i odpowiedzialność, chęć rozwijania swoich umiejętności i zdobywania nowego doświadczenia, gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym, dodatkowym atutem będą uprawnienia do obsługi żurawia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą proszone są o przesłanie Cv za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres rekrutacja@gpph.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: A. Rekrutacja i Sprzedaż (Wzrost Przychodu – Priorytet #1) Zarządzanie rekrutacją: Kompletna obsługa zapytań od nowych rodziców (od pierwszego kontaktu, przez oprowadzanie po szkole, po podpisanie umowy). Organizacja i prowadzenie akcji rekrutacyjnych: Dni Otwarte, warsztaty pokazowe, kampanie wizerunkowe w środowisku lokalnym. Badanie satysfakcji i retencja: Analiza potrzeb rodziców, reagowanie na sygnały ryzyka odejścia ucznia ze szkoły (dbanie o maksymalny poziom obłożenia klas). Nowe źródła przychodów: Komercyjne wykorzystanie infrastruktury szkoły po godzinach lekcyjnych (wynajem sal, organizacja półkolonii, wynajem na warsztaty zewnętrzne). Nadzór nad komunikacją marketingową: Koordynacja działań w mediach społecznościowych zarządzanie wizytówką Google i stroną WWW. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dokładność - konieczne; komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne; obsługa klienta i techniki sprzedaży - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Doświadczenie w branży edukacji niepublicznej lub znajomość specyfiki pracy w organizacji pozarządowej, Umiejętność pracy z narzędziami cyfrowymi [Umiejętność 1] : Doświadczenie w pozyskiwaniu i rozliczaniu środków zewnętrznych [Inne] : Wykształcenie wyższe, średnie kierunkowe, studia podyplomowe. -Doświadczenie menedżerskie: Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku biznesowym. - Orientacja na cel i wynik finansowy. - Kompetencje sprzedażowe i negocjacyjne. -Znajomość marketingu i rekrutacji. - Wysoka kultura osobista, odpowiedzialność. Niekaralność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Bieżąca realizacja procesu transportowego w oparciu o założony plan przewozów. Współpraca z zarządcą infrastruktury PKP PLK w zakresie zamawiania rozkładów jazdy w systemie SKRJ, planowania pociągów w systemie SEPE2 oraz bieżącej pracy eksploatacyjnej. Współpraca z innymi podmiotami zaangażowanymi w sprawną realizację procesu przewozowego (inni przewoźnicy, utrzymanie taboru, taxi, hotele, terminale itp.). Organizowanie i koordynowanie pracy operacyjnej w przypadku zakłóceń eksploatacyjnych i infrastrukturalnych. Współpraca z przewoźnikami krajowymi i międzynarodowymi w zakresie obsługi pociągów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - inne zawody: Dyspozytor ruchu kolejowego, staż: 5 lat - konieczne - pozostałe: Wykształcenie minimum średnie (mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach transport/logistyka). Minimum 5 lat stażu pracy. Doświadczenie w branży TSL mile widziane. Gotowość do pracy w systemie zmianowym, z elastycznym grafikiem dostosowanym do wymogów operacyjnych (7:3019:30 oraz 19:307:30, 7 dni w tygodniu). Operatywność oraz bardzo dobra organizacja pracy. Umiejętność rozwiązywania problemów, analitycznego myślenia, podejmowania szybkich i trafnych decyzji oraz pracy pod presją czasu. Odpowiedzialność, zaangażowanie i sumienność. Możliwość rozwoju zawodowego. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV z dopiskiem nazwy stanowiska na adres e-mail: rekrutacja@tranchem.eu - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Realizacja zadań z zakresu utrzymania letniego i zimowego drogi (a w szczególnosci: utrzymanie bezpiecznego stanu nawierzchni, systemu i urządzeń odwodnienia, ogrodzenia, barier ochronnych i ekranów dźwiękochłonnych, bezpieczeństwa ruchu drogowego, oznakowania drogi, zapewnienie czystosci pasa drogowego, pielęgnacja terenów zieleni) z zachowaniem obowiązujących procedur bezpieczeństwa pracy, -Realizacja działań zabezpieczających i porządkowych po kolizjach i wypadkach drogowych, -Prawidłowa obsługa sprzetu i pojazdów do obsługi drogi, -Godne reprezentowanie Intertoll podczas wykonywanych prac na powierzonym odcinku oraz w kontaktach z uzytkownikami drogi, Miejsce pracy: Obwód Utrzymania Autostrady A1 w Pelplinie, Ropuchy 7a Rozkład czasu pracy pn-pt 6;00-14:00, 14:00-22:00 Wynagrodzenie od 5300 do 5700 zł brutto miesięcznie plus miesięczny dodatek za dyspozycyjność 500 zł brutto Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o przesłanie CV na adres iwona.piekarska2@intertoll.pl lub kontakt telefoniczny: 58 530-66-97 Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - pożądane - pozostałe: Uprawnienia do obsługi ładowarki czołowej jednonaczyniowej (o poj. 2,5m3) i/lub HDS Mile widziane uprawnienia spawalnicze Sprawność fizyczna oraz brak przeciwwskazań do pracy na wysokosci powyżej 3 metrów, Gotowość do pracy w systemie zmianowym i pełnienia dyżurów poza godzinami pracy, Kultura osobista, fachowość, rzetelność, sumienność i umiejętność współpracy w zespole, Zaangażowanie i predyspozycje do pracy w każdych warunkach pogodowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: * - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: - Doświadczenie w sprzedaży zagranicznej mile widziana branża FMCG lub pet food, - Znajomość zasad handlu międzynarodowego oraz dokumentacji eksportowej, - Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (warunek konieczny); znajomość dodatkowych języków będzie dodatkowym atutem, - Umiejętności negocjacyjne, komunikatywność i nastawienie na realizację celów, - Gotowość do wyjazdów służbowych. Ogólny zakres obowiązków: -Rozwijanie sprzedaży na wybranych rynkach europejskich i budowanie długotrwałych relacji z partnerami handlowymi, -Przygotowywanie atrakcyjnych ofert handlowych oraz negocjowanie korzystnych warunków współpracy, -Reprezentowanie firmy na targach branżowych i wydarzeniach promocyjnych, -Analiza działań konkurencji i identyfikacja potencjału nowych rynków, -Ścisła współpraca z działami logistyki i produkcji w zakresie realizacji zamówień zagranicznych. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - pozostałe: Doświadczenie w sprzedaży zagranicznej mile widziana branża FMCG lub pet food, Znajomość zasad handlu międzynarodowego oraz dokumentacji eksportowej, Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (warunek konieczny); znajomość dodatkowych języków będzie dodatkowym atutem, Umiejętności negocjacyjne, komunikatywność i nastawienie na realizację celów, Gotowość do wyjazdów służbowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Podczas wdrożenia i nauki zawodu będziesz stopniowo zdobywać nowe umiejętności, uczestnicząc w następujących zadaniach: - Nauka obsługi frezarek i tokarek CNC pod okiem doświadczonych operatorów i mentorów - Czytanie oraz interpretowanie rysunków technicznych i dokumentacji produkcyjnej. - Kontrola jakości wytwarzanych komponentów z wykorzystaniem precyzyjnych narzędzi pomiarowych - Praca zgodnie z wysokimi standardami jakości obowiązującymi w przemyśle lotniczym (AS9100) zapewniamy pełne szkolenie - Wspieranie zespołu w realizacji codziennych celów produkcyjnych wraz z rozwojem własnych kompetencji - Udział w programie szkoleniowym obejmującym naukę w miejscu pracy oraz specjalistyczne kursy wspierające rozwój zawodowy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Nie oczekujemy wieloletniego doświadczenia. Szukamy osób, które mają dobre podstawy techniczne, chęć nauki i motywację do rozwoju. Zapraszamy do aplikowania osoby, które zdobyły doświadczenie lub wykształcenie w obszarach takich jak: technikum mechaniczne, mechatroniczne lub inne o profilu technicznym, szkoła branżowa lub centrum kształcenia zawodowego, branża motoryzacyjna, narzędziowa, obróbka metali lub inne środowiska produkcyjne, w których liczą się dokładność i jakość, inne obszary techniczne i inżynieryjne związane z pracą z maszynami, dokumentacją techniczną lub pomiarami. Ważne są dla nas: zdolności techniczne i zainteresowanie nowoczesną produkcją, dokładność, odpowiedzialność i dbałość o szczegóły, gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym, chęć zdobywania nowych umiejętności i budowania długoterminowej kariery w branży lotniczej, zaświadczenie o niekaralności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - zarządzanie procesem przygotowania i realizacji obiektów budowlanych, - planowanie wykonania prac przy jednoczesnym zachowaniu dyscypliny kosztowej, - kierowanie budowami i nadzorowanie powierzonych prac, - opracowanie harmonogramów realizacji związanych z wykonaniem zakresów mechanicznych, konstrukcyjnych i rurociągowych - nadzór nad wykonywaniem prac zgodnie z harmonogramem projektu oraz wymaganiami inwestora, - nadzór nad procesem koordynacji podwykonawców oraz rozliczanie zawartych z nimi kontraktów, - negocjowanie warunków współpracy z podwykonawcami oraz dostawcami, - poszukiwanie rozwiązań organizacyjnych i technicznych, które usprawnią przebieg kontraktu i wpłyną na jego pozytywny wynik - zarządzanie zespołem, - udział w opracowywaniu ofert. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - pozostałe: - uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej, - doświadczenie na podobnym stanowisku pracy min. 2 lata w kierowaniu pracami w zakresie remontu aparatów, rurociągów i urządzeń w przemyśle rafineryjno-petrochemicznym, znajomość przepisów prawa budowlanego i branży budowlanej, - umiejętność obsługi komputera pakiet MS Office w tym MS Project, AutoCad, - komunikatywna znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego, - umiejętność szybkiego rozwiązywania problemów, - dyspozycyjność gotowość do pracy na projektach realizowanych w kraju i za granicą. Mile widziane: certyfikat SCC. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV należy kierować na adres: magdalena.kopinska@polimex.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Montaż klimatyzacji, montaż wentylacji, dbanie o powierzone materiały, urządzenia, narzędzia i samochód, przestrzeganie bhp (praca w zespole minimum 2 osobowym). Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Oferta skierowana do osób posiadających doświadczenie w pracach instalacyjnych, budowlanych, hydraulika, elektryka, umiejętności przy pracach monterskich. Stawka godzinowa od 25 zł/h do ponad 30 zł netto (na rękę), miesięczne zarobki netto 5000,00 zł - 8500,00 zł (na rękę), nadgodziny płatne +50%, premie uznaniowe za samodzielność, efekty pracy, praca w sobotę nadgodziny + stała premia za pracę w sobotę (soboty dla chętnych), premie świąteczne, nie mamy ograniczeń wiekowych dla kandydata do pracy. Oferujemy: Atrakcyjne wynagrodzenia adekwatne do doświadczenia, umiejętności oraz zaangażowania, sukcesywny wzrost wynagrodzenia wraz ze stażem w firmie oraz zdobytym doświadczenie, widocznymi efektami pracy, samodzielnością, ubezpieczenie grupowe, premia za prace w nadgodzinach, dodatkowa premia za prace w soboty (praca w soboty nieobowiązkowa), dodatkowa premia uznaniowa, premie świąteczne, przyuczenie do obowiązków, wprowadzenie, pomoc w zdobyciu doświadczenia, umowa o pracę lub inny preferowany sposób rozliczenia np. B2B, stabilne miejsce pracy przez cały rok (sezonowość nie występuje), odzież robocza, obuwie ochronne, praca w godzinach 6:00-15:00 (pn. - pt.), możliwość pracy w nadgodzinach oraz w soboty, zdobycie uprawnień oraz udział w szkoleniach (SEP, f-gazy, autoryzacyjne, inne). Mile wdziane: Nie wymagamy doświadczenia przy montażu klimatyzacji i wentylacji, jednak będzie to dodatkowym atutem, znajomość zagadnień związanych z elektryką, hydrauliką, dziedzinami pokrewnymi, doświadczenie przy pracach instalacyjnych, monterskich. Wymagamy: Uczciwości i umiejętności samodzielnego myślenia, zaangażowania w powierzone obowiązki i chęci do pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone w

Zakres obowiązków: Obowiązki :Pakowanie oraz kompletowanie odzieży, obuwia i akcesoriów.Praca ze skanerem.Praca nie jest ciężka fizycznie, ale wymaga dużo chodzenia po magazynie. Forma umowy: umowa o pracę tymczasową Grafik:Dni: Pon.Niedz., 5/2 (dni wolne ruchome).Zmiany po 10 godzin:I zmiana6:00 16:45.II zmiana: 18:00 04:45.System: Zmiana grafiku co miesiąc (4 tygodnie na rano / 4 tygodnie na noc).Przerwa: 45 minut (bezpłatna). Umowa Zlecenie: Wypłata 20-go dnia miesiąca. Pracodawca oferuje transport z Wrocławia od godz 4.30 z następujących przystanków : Plac Strzegomski/Legnicka ( Muzeum Współczesne ) -Plac Legionów-ul. Piłsudskiego , Skwerowa-Ślężna, Hallera-Powstańców Śląskich ( obok Rossmana ), Orla-Powstańców Śląskich , Aleja Karkonoska ( Radio Wrocław i Telewizja) , Przyjaźni-Aleja Karkonoska, Partynice ( Tor wyścigowy) Al. Karkonoska, ROD Bielany -ul. Francuska, Kąty Wrocławskie-Magazyny SHEIN. Kontakt z pracodawcą: elektroniczny: rekrutacja_rec@niden.pl Oferta w sali: D ,B, F,G, H Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Robotnik magazynowy - konieczne - pozostałe: Wykształcenie i staż pracy bez znaczenia, staż pracy mile widziany dobra komndycja fizyczna Ważne informacje:Na magazyn nie wolno wnosić telefonów ani biżuterii (zostają w szafkach), piercing jest zabroniony.Stołówka wyposażona w lodówki, mikrofale i darmową kawę. Prywatny transport Niden kursuje z poniższych przystanków od godziny 4:30 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE