Wir sind ein Familienunternehmen mit rund 25 Mitarbeitern in Hille bei Minden. Wir entwickeln und produzieren innovative Produkte im Bereich der Wasserüberwachung und handeln mit Geräten, Verbrauchsmaterialien und Laborartikeln für Wasser- und Umweltlabore. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit. Deine Aufgaben Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet rund um unsere Kunden, Aufträge und Produkte. Dazu gehören unter anderem: - Auftragsabwicklung und Betreuung laufender Kundenaufträge - Korrespondenz mit Kunden, Lieferanten und Logistikdienstleistern - Unterstützung im Einkauf und bei der Materialbeschaffung - Organisation und Überwachung von Lieferterminen - Koordination und Begleitung unserer Versandprozesse - allgemeine kaufmännische und organisatorische Aufgaben Was uns besonders wichtig ist Natürlich freuen wir uns über kaufmännische Erfahrung und eine strukturierte Arbeitsweise. Noch wichtiger ist uns aber, dass du gerne mit Menschen zusammenarbeitest und dich in einem kleinen Team wohlfühlst. Wir verbringen einen großen Teil unseres Tages miteinander. Deshalb wünschen wir uns jemanden, der freundlich, unkompliziert und zuverlässig ist, gerne mit anpackt und zu einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Du musst nicht in allen Bereichen bereits Erfahrung haben. Wenn du motiviert bist, dich einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, zeigen wir dir gerne, wie wir arbeiten. Was wir bieten - einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Familienunternehmen - ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen - abwechslungsreiche Aufgaben statt eintöniger Sachbearbeitung - direkten Kontakt zu Kunden, Lieferanten und Kollegen - eigenverantwortliches Arbeiten - eine persönliche und unkomplizierte Arbeitsatmosphäre - flexible Arbeitszeiten - Beschäftigung in Teilzeit Bei den Arbeitszeiten sind wir offen: Sprich mit uns darüber, was für dich und deine persönliche Situation gut passt. Gemeinsam finden wir eine Lösung. Über uns Wir entwickeln und produzieren innovative Produkte für die Wasserüberwachung und beliefern Wasser- und Umweltlabore mit Geräten, Laborartikeln und weiterem Zubehör. Mehr über uns findest du unter www.origmbh.de (http://www.origmbh.de/) Interesse? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen. Schick uns einfach deine Bewerbung an info@origmbh.de oder melde dich zunächst ganz unkompliziert bei uns. Ein perfektes Anschreiben ist für uns weniger wichtig als ein persönliches Gespräch und die Frage, ob wir gut zueinander passen. Wir freuen uns auf dich!

Für unseren namhaften Auftraggeber in Regensburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Teamkoordinator (m/w/d) in der Energiewirtschaft in Voll- oder Teilzeit. Ihr Aufgabengebiet - Bearbeitung von Kundenanliegen und prozessbedingten Arbeitsvorräten - Koordination von Jahresabschlussarbeiten / -vorbereitungstätigkeiten - Operative Abstimmung mit Nachbarbereichen (z. B. technische Bereiche, Hotline, Auftraggeber, Rechtsabteilung etc.) - Überwachung der Arbeitsstände und Reporting an vorgelagerte Stellen - Im Bedarfsfall Abstimmung von geeigneten Maßnahmen - Erstellung / Koordination von Kundenanschreiben - Mitarbeit bei IT-Anforderungen und Testing z. B. rund um das Einspeisekundenportal - Operativer Support diverser Themen (Bearbeitung von Kundenanliegen, Betreuung von Marktpartnerbeschwerden, Betreuung einfacher Stammdatenaufbauprozesse) Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Berufserfahrung - Energiewirtschaftlicher Hintergrund mit Erfahrung in der Einspeisungsabrechnung - Gute Kenntnisse Stammdatenaufbau in S4/HANA Utilities-Systemen (Marktrolle NB/MSB) sowie Erfahrungen in operativer Bearbeitung energiewirtschaftlicher Prozesse (z.B. Gerätemanagement) - Prozessuales Wissen rund um Marktkommunikation in der deutschen Energiewirtschaft sowie Kenntnisse der SAP Mako-Cloud und der SAP MKV-Cloud - Rechtliche Grundkenntnisse rund um EEG / KWK-G - Affinität für Arbeitsorganisation und hohe Priorisierungsfähigkeit - Kommunikationsstärke, empathisches Auftreten Wir bieten - Attraktive branchenorientierte Vergütung - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Gestaltung der Work-Life-Balance - Besetzung je nach Wunsch in Voll- oder Teilzeit möglich - Option auf mobiles Arbeiten - Volle soziale Absicherung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Persönliche Beratung und Betreuung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: SAP S/4HANA, Energierecht, Energiemanagement, Erneuerbare-Energien-Gesetz (EEG), Kraft-Wärme-Kopplungsgesetz (KWKG)

BASIS IST VERTRAUEN Effiziente Personalplanung, Kompetenz und langjährige Erfahrung in den Bereichen der Zeitarbeit & Personalvermittlung. Fon +49 (0)2104 7949010 Fax +49 (0)2104 7949019 info@kt-zeitarbeit.de www.kt-zeitarbeit.de [http://www.kt-zeitarbeit.de/] UNSER KUNDE, EIN IM BEREICH DES TRANSPORTWESENS TÄTIGES UNTERNEHMEN IN BORNHEIM, SUCHT SIE! Diese Position wird im Rahmen einer direkten Anstellung beim Kunden besetzt. Das Unternehmen freut sich auf Ihr Know-how! SACHBEARBEITER (M/W/D) GENEHMIGUNGSVERFAHREN (REF. NR. 102404) Ihr Profil: * Eine Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Bereich Genehmigungsverfahren, Transportlogistik oder Verwaltung von Vorteil * Sicherer Umgang mit rechtlichen Vorgaben und technischen Unterlagen * Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise * Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Behörden und Partnern * Gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit Genehmigungssoftware wünschenswert * Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben: * Durchführung und Überwachung von Genehmigungsverfahren gemäß StVO, StVZO und einschlägigen Landesvorschriften * Einholung von Transportgenehmigungen bei Behörden, Polizei, Straßenmeistereien und weiteren Stellen * Prüfung von Transportstrecken, Auflagen und verkehrsrechtlichen Rahmenbedingungen * Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumentationen * Kommunikation mit internen Fachbereichen, Kunden und externen Behörden * Terminkoordination und Sicherstellung fristgerechter Genehmigungserteilungen * Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse im Genehmigungsmanagement Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Position in einem erfolgreichen Unternehmen. Frau Susanna Petro-Neetenbeck freut sich auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: info@kt-zeitarbeit.de Hinweis: Aus organisatorischen Gründen bitten wir Sie von postalischen Bewerbungen abzusehen, da diese nicht zurück gesendet werden können. Weitere aktuelle Stellenangebote zur Fortführung Ihrer Karriere finden Sie auch auf unserer Homepage www.kt-zeitarbeit.de [http://www.kt-zeitarbeit.de] KT Personalmanagement GmbH Düsseldorfer Straße 224 40822 Mettmann Telefon: 02104 7949010 info@kt-zeitarbeit.de Öffnungszeiten Montag - Freitag: 08:00 - 17:00 Uhr

Für unseren Standort in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. TEAMLEITUNG / STANDORTKOORDINATION (M|W|D) * nächstmöglich in Vollzeit mit 40 Wochenstunden * unbefristet IHRE AUFGABEN * Organisation und Koordination des Standortes Hannover * Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter vor Ort * Kommunikation mit Arbeitsvorbereitung und Verwaltung * Unterstützung bei Angebots- und Rechnungserstellung * Koordination und Unterstützung des Teams vor Ort DAS BRINGEN SIE MIT * technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung * gerne Meister/in, Techniker/in oder Erfahrung im Handwerk bzw. technischen Umfeld * erste Erfahrung in der Führung oder Koordination kleiner Teams von Vorteil * selbstständige und strukturierte Arbeitsweise * Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein * Bahnkenntnisse sind hilfreich, aber keine Voraussetzung DAS BIETEN WIR * langfristige Perspektive in einem familiengeführten Unternehmen * umfassende Einarbeitung * kurze Entscheidungswege * leistungsgerechte Vergütung * kollegiales und bodenständiges Arbeitsumfeld * eigenverantwortliches Arbeiten mit Entwicklungsmöglichkeiten Die Franz Kaminski Waggonbau GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Bahn­zulieferindustrie. Seit über 100 Jahren bieten wir als eines der führenden Unternehmen rund um Güter- und Kesselwagen, Leistungen aus Reinigung, Reparatur, Instandhaltung, Mobilen Service und Ersatzteilmanagement an. Mit den Standorten in Deutschland, Polen & Ungarn ist die Kaminski Gruppe europaweit mit über 400 Mitarbeitern vertreten. Dennoch verstehen wir uns, auch in Zeiten von Industrie 4.0, als ein Familienbetrieb. JETZT BEWERBEN! Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail zu! Franz Kaminski Waggonbau GmbH bewerbungen@kaminski-hameln.de www.kaminski-hameln.de [http://www.kaminski-hameln.de/]

Die LAPP Insulators Gruppe ist führender Hersteller und Lieferant für Hochspannungsisolatoren mit weltweitem Vertrieb und Referenzen in über 70 Ländern. Für unseren Standort Wunsiedel suchen wir zum nächsten Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit (38 Std/Woche). Anforderungsprofil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation - mehrjährige Berufserfahrung erforderlich - Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Personal-, Steuer-, SV-Recht erforderlich - SAP Kenntnisse von Vorteil - MS-Office Kenntnisse zwingend erforderlich - Organisations- und Zeitmanagement Fähigkeiten - Verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ihre zukünftigen Aufgaben: - Administrative HR-Tätigkeiten (z. B. Vertragsdokumente erstellen) - Betreuung der Zeitwirtschaft - Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung - Monatsabschluss - Bescheinigungswesen Was wir Ihnen bieten: - Flache Hierarchien - 30 Tage Urlaub - Tarifvergütung - Betriebliche Altersvorsorge - 13. Monatsgehalt - Urlaubgeld - Flexibles Arbeiten - Sicherer Arbeitsplatz - Fort- und Weiterbildungen Ihr Ansprechpartner: Bei Interesse an einem Ausbildungsplatz, einer Abschlussarbeit oder einem offenen Stellenangebot senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen oder informieren Sie sich im Vorfeld persönlich bei: Theresa Klieser Recruitment T +49 9232 50-183 career@lappinsulators.com (https://mailto:career@lappinsulators.com) LAPP Insulators GmbH Bahnhofstraße 5 95632 Wunsiedel Deutschland Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: SAP-Basis-System Erweiterte Kenntnisse: Steuerrecht, Arbeitsrecht, Microsoft Office, Sozialversicherungsrecht, Personalwesen

Finanzbuchhalter (w/m/d) – Raum Herne Für unseren Kunden, ein renommiertes mittelständisches Unternehmen im Raum Herne, suchen wir ab sofort einen Finanzbuchhalter (w/m/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag über Michael Page. Unsere Vermittlung sowie alle weiteren Services sind für Sie kostenfrei. Ihre Aufgaben: - Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung - Bearbeitung der Debitoren, Kreditoren und Sachkontenbuchhaltung - Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangs und Ausgangsrechnungen - Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs - Abstimmung offener Posten sowie Kontenklärungen - Unterstützung bei Monats Quartals und Jahresabschlüssen - Erstellung von buchhalterischen Auswertungen und Reports - Pflege und Verwaltung von Stammdaten im System - Kommunikation mit internen Fachbereichen sowie externen Ansprechpartnern - Allgemeine administrative Tätigkeiten im Finanz und Rechnungswesen Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder Finanzwesen - Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung wünschenswert - Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office insbesondere Excel - Erfahrung mit ERP Systemen idealerweise WODIS oder vergleichbaren Buchhaltungssystemen - Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Zahlenaffinität sowie gutes buchhalterisches Verständnis - Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Ihre Vorteile bei Michael Page: - Schnelle kostenfreie und bedarfsgerechte Vermittlung - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Attraktive Sozialleistungen - Umfassende Einarbeitung und Weiterbildung durch das Kundenunternehmen - Aufbau wertvoller Kontakte und Networking Möglichkeiten - Möglichkeit einer langfristigen Perspektive beim Kundenunternehmen Jetzt bewerben: Wenn Sie interessiert sind bewerben Sie sich online als Finanzbuchhalter (w/m/d) – Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Herr Ilias Fardassi von Michael Page gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Rechnungsprüfung, Stammdatenpflege Erweiterte Kenntnisse: Immobilienverwaltung, Kreditorenbuchhaltung, Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung

Stellendetails - Ort: Kornwestheim - Verfügbarkeit: ab 01.10.2026 - Option auf Übernahme: ja - Vertragsart: befristet mit Option auf Verlängerung und Übernahme - Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung - Arbeitszeit: Gleitzeit, Vollzeit - Vergütung: 2.900 € – 3.500 € brutto im Monat je nach Berufserfahrung Für wen suchen wir Wir suchen Sie als Kaufmännischer Mitarbeiter Fuhrpark (m/w/d) in Vollzeit als Unterstützung für unseren Kunden in Kornwestheim. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Konzernunternehmen aus dem Finanz- und Versicherungsbereich. Das bringen Sie mit - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation - Sie bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement, Mobilitätsmanagement oder einem vergleichbaren kaufmännischen Umfeld mit - Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern sowie in der Betreuung von Dienstwagennutzern - Sie besitzen eine hohe Affinität zur Automobilbranche sowie Interesse an modernen Mobilitätslösungen - Sie haben Erfahrung in der Analyse, Dokumentation und Interpretation von Kennzahlen sowie in der Erstellung von Reports und Präsentationen - Sie arbeiten sicher mit digitalen Arbeitsumgebungen sowie den MS-Office-Anwendungen Excel, Outlook und PowerPoint, insbesondere im Bereich Auswertungen und Präsentationen - Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Sie überzeugen durch Ihre Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung - Sie sind zuverlässig, zeigen Eigeninitiative und arbeiten ziel- sowie lösungsorientiert Der Job - Sie übernehmen die Bearbeitung sämtlicher operativer Aufgaben im Bereich Fuhrparkmanagement - Sie organisieren und betreuen die Fuhrparkflotte in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern - Sie unterstützen und beraten Fachbereiche sowie Mitarbeitende zu allen Themen rund um Mobilität und Fuhrparkmanagement - Sie betreuen Dienstwagennutzer und gewährleisten einen professionellen Service im Tagesgeschäft - Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit eingesetzten Fuhrparkdienstleistern - Sie verwalten fuhrparkrelevante Daten und stellen eine hohe Datenqualität sicher - Sie analysieren Kennzahlen im Fuhrparkmanagement und erstellen aussagekräftige Auswertungen, Präsentationen und Reportings - Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zu verschiedenen Abteilungen (Einkauf, Vertrieb und Rechnungswesen etc.) - Sie erkennen Optimierungspotenziale und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Fuhrparkmanagements mit - Sie unterstützen die Umsetzung nachhaltiger Mobilitätskonzepte und entwickeln bestehende Prozesse kontinuierlich weiter Vorteile - Attraktive übertarifliche Bezahlung (2.900 € – 3.500 € brutto im Monat je nach Berufserfahrung) nach GVP-Tarifvertrag - Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bezuschussung bei den vermögenswirksamen Leistungen - Auszahlung der geleisteten Überstunden oder ein Zeitkonto - Topmoderne und leckere Mitarbeiterkantine vor Ort - Empfehlungsprämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300,00 € brutto) - Einsatz bei einem renommierten Unternehmen aus der Region - Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner von Office Events - Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z. B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter) Sonstiges - Start: ab 01.10.2026 - Vorerst befristet auf 6 Monate mit der Option auf Verlängerung - Vollzeit, 38 Std./Woche - Montag bis Freitag zwischen 07:00 und 18:00 Uhr - Bei dieser Anstellung handelt es sich um eine Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kontaktinformationen Frau Jacqueline Heckel Office Events P & B GmbH Schwieberdinger Straße 44 71636 Ludwigsburg Telefon: +49 7141 9730430 E-Mail: ludwigsburg@office-events.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Mobilitätsmanagement, Präsentation, Fuhrparkmanagement

html Schärfer, Werkzeugbauer (m/w/d) im Sägewerk Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Somplar: Schärfer, Werkzeugbauer (m/w/d) im Sägewerk Ihre Aufgaben: - Schärfen und Warten von Sägeblättern und anderen Schneidwerkzeugen - Sicherstellen der optimalen Schneidqualität und -effizienz - Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation der Ergebnisse Ihr Profil als: - Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich - Erfahrung in der Metallbearbeitung von Vorteil - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: - Planbare Arbeitszeiten - Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz - Attraktives Gehaltspaket - Arbeiten mit modernsten Maschinen/Geräten - Ganzjähriger trockener und warmer Arbeitsplatz - Freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie Thorsten Beaupain unter: +49 151 571 578 37. Anschrift: ante-holz GmbH Im Inkerfeld 1 35108 Allendorf (Eder) OT Somplar

Arbeitsumfeld Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen. Sie haben Lust Teil der BA zu werden und den Inkassobereich zu unterstützen? Es erwarten Sie spannende Aufgabenfelder, bringen Sie Ihr Know-how und Ihre Persönlichkeit ein. Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung als Fachassistenz Sachbearbeitung Inkasso in der Bundesagentur für Arbeit. Hier finden Sie weitere Informationen zum Arbeiten bei uns: https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg Aufgaben und Tätigkeiten - Sie prüfen Anträge auf Zahlungserleichterung aus dem gesamten Bundesgebiet - Sie klären schriftlich Anliegen sowohl für interne (Jobcenter, Agenturen für Arbeit) als auch für externe Stellen (Hauptzollamt, Amts- und Insolvenzgerichte, Rechtsanwaltskanzleien) - Sie erteilen Auskünfte in schriftlicher Form zu den allgemeinen und spezifischen Rechtsvorschriften bzw. Durchführungsanweisungen des Inkassobereichs - Sie sind für die Klärung und ganzheitliche Bearbeitung von Kundenanliegen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad zuständig - Sie übernehmen administrative Aufgaben wie die Bearbeitung von Tagespost, Bearbeitung von systemisch generierten Bearbeitungshinweisen Voraussetzungen - Fundiert ausgebildet: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung – wie etwa im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht. - Alternativ: Auch mit einem mittleren Bildungsabschluss UND mindestens zwei Jahren Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben sind Sie bei uns herzlich willkommen. - Sie bringen Grundkenntnisse des Haushalts,- Kassen- und Rechnungswesens mit - Juristisch interessiert: Sie interessieren sich für Gesetzestexte und können gut mit ihnen umgehen. Neue Regelungen und Gesetzesänderungen wenden Sie daher problemlos an. Konkret handelt es sich um das Sozialversicherungsrecht (SGB I-IV, X) sowie angrenzende Rechtsgebiete, z.B. BGB, ZPO, etc. - Digital routiniert: Mit bewährten IT-Tools (ERP, MS Office) zu arbeiten und sich neue zu erschließen, gehört selbstverständlich zu Ihrem Alltag. Wir bieten - Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht mindestens der Tätigkeitsebene V, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag, rund 3.240 € mtl. brutto). - Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen. - Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12. - Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten! - Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich. - Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen! - Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten auch in herausfordernden Lebensabschnitten liegt uns am Herzen – wir unterstützen sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg. - Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern. - Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern. - Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen. Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes für 24 Monate befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerbende berücksichtigt werden, die noch nicht bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren. Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Diese umfassen: - Ihr Motivationsschreiben - Ihren lückenlosen, tabellarischen Lebenslauf - sämtliche vorhandene Arbeits- und Praktikumszeugnisse zu bisherigen Arbeitsverhältnissen - Nachweis über Bildungsabschlüsse wie z.B.: Schulabschluss / Berufsausbildungsabschluss / Fachhochschulabschluss / Hochschulabschluss / Promotion - bei ausländischen Abschlüssen: Offizieller Nachweis der Zeugnisbewertung in Deutschland Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01. Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg können grundsätzlich nicht berücksichtigt werden. Am Montag, 05.10.2026 findet eine Kennenlernsequenz in den Räumlichkeiten der Agentur für Arbeit Straubing (Elbinger Str. 8, 94315 Straubing) statt. Hierbei haben Interessierte die Möglichkeit die BA als Arbeitgeberin und das Aufgaben- und Tätigkeitsfeld kennenzulernen sowie Fragen zu stellen. Die Veranstaltung beginnt jeweils um 10:00 Uhr und um 13:00 Uhr und dauert ca. 1 Stunde. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich. Auswahlgespräche sind in der Kalenderwoche 43/2026 und 44/2026 via Skype for Business geplant.

Weitere Berufsbezeichnung: Buchhalter/ Buchhalterin; Steuerfachangestellte/ Steuerfachangestellter Stellenbeschreibung: Im Amt für Finanzen und Kassenwesen ist im Sachgebiet Kreiskasse zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung (Kennziffer: 2026_70) zu besetzen. Die Stelle ist teilbar. Dienstort ist Lauterbach. Zu den wesentlichen Aufgaben gehören: • Kontieren und Buchen der Kontoauszüge • Abwicklung des Zahlungsverkehrs inkl. der Tagesabschlüsse • Überwachung der Einnahmen einschließlich der Einleitung von Mahn- und Vollstreckungsverfahren • Bearbeitung steuerabzugsfähige Bauleistungen • Mitarbeit bei der Digitalisierung und Qualitätssicherung Fachliches und persönliches Anforderungsprofil: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten • Alternativ verfügen Sie über eine andere, für das Aufgabengebiet qualifizierende Ausbildung (z. B. Bank-, Büro-, Industriekauffrau bzw. -mann, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte, Justizfachangestellte, Steuerfachangestellte) oder können eine mehrjährige, einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld vorweisen und bringen die Bereitschaft zur Fortbildung bzw. Nachqualifizierung mit • Kenntnisse in der Doppik bzw. kaufmännischen Buchführung • Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, K1, Enaio) • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative Der Vogelsbergkreis bietet Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen: • Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 (3.486 € bis 4.230 € in Abhängigkeit von der Berufserfahrung) des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, Sonderzahlung nach § 18a TVöD und eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse • Wir bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten • Sie erwartet ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit einer gründlichen Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet • Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses, mit klarer Haltung und starker Stimme für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität • Durch unser umfangreiches Fortbildungsprogramm können Sie sich persönlich sowie fachlich weiterbilden • Weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir vielseitige Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements • Sie haben die Möglichkeit des Fahrradleasings, außerdem zahlen wir einen Zuschuss für ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket • Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterangeboten und exklusiven Vergünstigungen bei starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen der Personalservice des Haupt- und Personalamtes unter der Telefonnummer 06641/977-3408 (Frau Ahne) oder 06641/977-3189 (Herr Wiegand) zur Verfügung. Sie erreichen beide auch unter der E-Mail-Adresse: bewerbung@vogelsbergkreis.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich bitte bis zum 11.10.2026 online über unser Bewerbungsportal. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung