O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés. Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation La mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Responsable de secteur, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +2 a minima le sens du commerce et le goût du service aux clients une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités une expérience professionnelle de dans le secteur sanitaire, médical ou social. de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante la capacité à être polyvalent et autonome une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022. Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. En tant que responsable de secteur vous êtes aussi à l'aise sur le terrain à exercer vos talents de commercial qu'en agence à maîtriser la gestion administrative et RH. Vous êtes animé par les responsabilités qui contribuent au développement du centre de profit : Vous diffusez nos valeurs et la notoriété d'O2 auprès des partenaires et prescripteurs locaux que vous rencontrez. Vous assurez les visites chez nos prospects pour leur proposer des offres de service sur-mesure. Vous réévaluez les besoins de nos clients pour développer de nouveaux services. Avec votre responsable d'agence, vous composez l'équipe d'intervenants à domicile et êtes en charge de leur bonne intégration. Vous êtes autonome dans le suivi qualité des prestations, de la gestion administrative (contrat, planning, bilan d'activité), de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients comme celle de nos salariés. Vous réalisez régulièrement des bilans d'activité Nous garantissons votre réussite sur le poste grâce à : Un parcours d'intégration en agence et dispensé par notre Académie de formation interne Au respect des valeurs affichées dans l'entreprise au quotidien, pour nos clients et nos collaborateurs Un package attractif comprenant une rémunération fixe et un variable mensuel pouvant aller jusqu'à 400€, tickets restaurant, intéressement, participation La mise à disposition d'un véhicule de service Un siège social de 450 collaborateurs au Mans pour vous apporter une expertise métier et vous accompagner au quotidien dans vos missions Des perspectives d'évolution au sein des différentes marques du Groupe OUI CARE (au sein du réseau, du siège social ou encore par l'intrapreneuriat) Vous avez envie de relever ce challenge ? Rejoignez-nous ! Responsable de secteur, c'est fait pour moi si j'ai. une qualification type Bac +2 a minima le sens du commerce et le goût du service aux clients une capacité à m'organiser et à déterminer les priorités une expérience professionnelle de dans le secteur sanitaire, médical ou social. de réelles capacités relationnelles et d'écoute bienveillante la capacité à être polyvalent et autonome une aptitude dynamique et réactive face à l'imprévu l'envie de m'épanouir dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint-Pée-sur-Nivelle. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Rémunération: 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12,29 € brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à cœur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous!

Rejoignez un poste en Industrie en tant qu'opérateur monteur en lunetterie en CDI Intérimaire ! Nous offrons : - Un contrat en CDI Intérimaire, gage de stabilité et de flexibilité. - Un parcours de formation de 8 mois - Une opportunité de carrière et de formation dans le secteur de la production en constante évolution - Vous occupez des postes sur trois qualifications déterminées ensemble à la signature du contrat en CDI I. Êtes-vous prêts à façonner l'avenir de l'industrie ? Notre agence leader dans le recrutement, est à la recherche d'un agent de production dynamique et polyvalent pour intégrer une équipe reconnue pour son savoir-faire. Missions : En tant qu'opérateur en lunetterie, vous serez au cœur de l'activité industrielle, avec des responsabilités telles que : - Respecter les standards de qualité et de sécurité lié à la nature du produit : matériel médical (lunettes) - Maitriser les postes d'entrée en zone montage: emballage, association monture (scanner la monture avec la bonne barquette), nettoyage des verres, apprentissage sur le poste de contrôle TAF (vérification des verres après usinage) - Démonter les lunettes pour mise en place des verres de correction, repolissage des verres si nécessaire - Collaborer avec une équipe engagée pour atteindre des objectifs communs et ambitieux - Vous serez amené à utiliser :Tournevis, informatique, scan, outils de montage, lingette imprégnée , meuleuse A la fin de votre formation, vous serez capable de monter rapidement et avec soin tout type de lunettes (métal, plastique et Nylor). Horaires : Nous proposons des horaires postées en 35h semaine : - 2x7 : une semaine de matin 06h00 13h00 et une semaine d'après-midi 13h00 20h00 Lieu : Nouan le Fuzelier - Vous êtes manuel - Vous souhaitez vous investir sur du long terme - Une première expérience en milieu industriel serait un plus - Vos qualités pour une mission réussie : minutie, dextérité, curiosité, rapidité d'exécutions, bonne gestion du stress, envie de travailler et de s'investir sur le long terme, capacité d'apprentissage - Vous êtes respectueux des horaires, des consignes, des autres., vous êtes soucieux du travail bien fait Cette annonce vous intéresse ? Merci de répondre en ligne en vous assurant que votre cv est bien rattaché en pièce jointe. Nous n'attendons plus que vous ! N'hésitez pas à prendre contact avec Aurore et Augusta afin d'échanger sur tous les avantages du CDI Intérimaire * Une réunion d'information est prévue le mardi 30 septembre 2025 à 14h à la maison France Services de Lamotte Beuvron *

L'ENTREPRISE Delmont imaging est une jeune entreprise située sur les hauteurs de La Ciotat, et offrant une vue imprenable sur la mer Méditerranée. Spécialisée dans la conception de produits innovants pour l'imagerie et l'instrumentation médicale dédiée à la gynécologie, nous sommes fiers de repousser les limites de la technologie médicale pour améliorer la vie des patientes et faciliter le travail des professionnels de santé en France et dans le monde entier. Dans nos bureaux, l'ambiance est à la fois professionnelle et conviviale. Chaque membre de notre équipe apporte une énergie unique et un engagement sans faille pour faire avancer notre mission et réaliser nos objectifs communs. LES MISSIONS Afin d'accompagner le développement de l'activité de l'entreprise, et sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Assurance Qualité et Affaires Règlementaires, le chargé d'affaires qualité et environnement participe à la définition et à la coordination des systèmes de management de la qualité et de l'environnemental au sein de l'entreprise. LES PRINCIPALES MISSIONS SONT: LA GESTION DU SYSTEME DE MANAGEMENT : - Mettre en œuvre et améliorer le système de management de la qualité en adéquation avec les standards internationaux (ISO 9001, ISO 13485) en incluant une démarche Lean. - Mettre en œuvre et améliorer le système de management environnemental en adéquation avec les standards internationaux (ISO 14001) en incluant une démarche d'éco-conception. - Suivre et analyser les performances du système, gérer les audits internes et externes, et assurer la mise en circulation indépendante des produits. - Mettre en place et suivre les CAPA, ainsi que les validations des équipements, processus et logiciels LA COMMUNICATION ET LA FORMATION INTERNES - Former les collaborateurs de l'entreprise sur les pratiques et les process élaborés à respecter. - Mettre en place des actions de sensibilisation régulières auprès des collaborateurs. - Assurer la communication interne sur les différentes démarches qualitatives élaborées COMPETENCES ATTENDUES FORMATIONS ET EXPERIENCES - Diplôme : niveau master (ingénieur biomédical, master qualité ou pharmacien). - Spécialisation : dispositifs médicaux, qualité, affaires règlementaires. - Expérience : 1 à 3 ans d'expérience souhaitable. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES - Connaître le référentiel MDR 2017/745, ISO 13485, ISO 14001. - Connaître le référentiel ISO 45001, ISO 27001 est un plus. - Savoir lire et écrire en anglais. NOS AVANTAGES ENTREPRISE : - Parking entreprise avec borne de recharge voiture électrique. - CCN de la Métallurgie. - Tickets restaurant (valeur de 8€). - 9 jours RTT par an en plus des congés payés. - Mutuelle (prise en charge 50%) et prévoyance (prise en charge à 100 %). - Accord d'intéressement (prime d'intéressement annuelle). - Prime sur objectifs.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client qui développe et commercialise des produits chimiques (crèmes et flux de soudure, produits de nettoyage : détergents, solvants, coatings...) pour des marchés très divers (Aéronautique, automobile, électronique de puissance, médical etc.), un.e Adjoint.e Maintenance à Bry-sur-Marne (94360). Le poste, en CDI pour 37 heures par semaine, requiert une expérience de 7 à 10 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Le salaire, entre 40000 et 50000EUR par an, sera déterminé en fonction des compétences et de l'expérience du.de la candidat.e retenu.e. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, au sein d'une équipe de 2 personnes, vous aurez la charge de la réalisation de la maintenance et des améliorations des installations industrielles (électriques et / ou mécaniques) du site. **ACTIVITES PRINCIPALES:** - Planifier et Organiser la maintenance préventive niveau II - et corrective de nos équipements (parc de machines, moyens de manutention, alimentation pneumatique et autres : bâtiments, véhicules, etc.) afin d'en assurer un fonctionnement optimal et une disponibilité maximale pour l'utilisateur, - Répondre aux demandes d'interventions en identifiant les problèmes, en définissant les priorités et en planifiant les interventions en fonction des charges, - Garantir la rapidité des interventions et du traitement des problèmes, - Réaliser un rapport / une synthèse des interventions interne et externe - Former les opérateurs à la maintenance préventive de niveau I et en vérifier l'application, - Coordonner les interventions de niveau III (intervenants extérieurs) dans le cas d'une panne ou dans le cadre d'un contrat d'entretien. Gérer l'émission, le suivi et la clôture du permis de travail pour les interventions - Veiller au bon fonctionnement des équipements relatifs aux bâtiments (éclairage, serrurerie, climatisation, etc.), - Proposer des plans d'actions - Gérer l'activité des techniciens **QUALIFICATION REQUISE:** - Bac +2 (BTS, DUT) ou Bac +3 dans le domaine de la Maintenance, - Expérience de 5 à 10 ans minimum sur le même type de poste. - Première expérience significative sur le même type de poste - Connaissances en mécanique, en électricité, en pneumatique et en hydraulique - Habilitations : CACES Nacelle, CACES Chariot élévateur, Habilitation électrique. **COMPETENCES ET FORMATIONS ATTENDUES:** - Être issu de l'industrie automobile, de la blanchisserie, de la chimie ou de la métallurgie - Méthodique et rigoureux (se) - Capacité à analyser les problématiques techniques rencontrées. - Autonomie / Pro activité / Esprit d'équipe - Véritable personne de terrain - Votre dynamisme, votre réactivité et votre sens du service seront les points clés de votre réussite à ce poste. Rejoignez une équipe dynamique et innovante au sein d'une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, et contribuez à son développement en tant qu'Adjoint.e Maintenance à Bry-sur-Marne (94360).

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en situation de handicap sur le secteur d'Izon, permis et expérience souhaité. Missions: Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie: Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises: Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires: dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning: CDI à temps plein - mi temps - alternance CDD possible Planning mensuel modifiable en fonction des urgences Rémunération: 3 niveaux de rémunération : -Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. -Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. -Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance: Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.

Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie en journée pour accompagner une clientes en perte d'autonomie sur le secteur de Bayonne. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps plein Planning : en journée 08h30-20h30 Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.

UBBAK à Carentan, une filiale du groupe VINCI Energies spécialisée dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de vos équipements de Froid industriel, Traitement d'air et de CVC recherche un Technicien Bureau d'études F/H. Nos secteurs d'activités : - Industries Agro-alimentaires, pharmaceutiques, automobiles - Ensembles immobiliers et enceintes industrielles -Santé et para-médical Vous travaillerez en collaboration avec le Responsable d'Affaires et vos principales missions seront les suivantes : - Réalisation d'études techniques et financières - Réalisation de plans - Rédaction des offres - Relations fournisseurs (demandes de prix, etc) - Préparation des chantiers Ce poste en CDI est à pourvoir sur le secteur de Carentan (50) pour une rémunération à négocier selon votre profil et votre expérience. De formation technique en froid ou climatisation (Bac+2) vous avez des connaissances solides en électricité, fluides, hydraulique, automatisme etc. Vous disposez d'une première expérience en entreprise, et idéalement au sein d'un bureau d'études. Vous maitrisez l'outil informatique et le pack Office. Vous êtes rigoureux avec le sens du service et un bon relationnel. Au-delà de votre expérience, votre curiosité et votre motivation pour la découverte d'un froid "différent", et votre enthousiasme nous séduiront et seront des atouts majeurs pour notre réussite commune. Mission : UBBAK à Carentan, une filiale du groupe VINCI Energies spécialisée dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de vos équipements de Froid industriel, Traitement d'air et de CVC recherche un Technicien Bureau d'études F/H.Nos secteurs d'activités :- Industries Agro-alimentaires, pharmaceutiques, automobiles- Ensembles immobiliers et enceintes industrielles-Santé et para-médicalVous travaillerez en collaboration avec le Responsable d'Affaires et vos principales missions seront les suivantes :- Réalisation d'études techniques et financières- Réalisation de plans- Rédaction des offres- Relations fournisseurs (demandes de prix, etc)- Préparation des chantiersCe poste en CDI est à pourvoir sur le secteur de Carentan (50) pour une rémunération à négocier selon votre profil et votre expérience. Profil demandé : De formation technique en froid ou climatisation (Bac+2) vous avez des connaissances solides en électricité, fluides, hydraulique, automatisme etc.Vous disposez d'une première expérience en entreprise, et idéalement au sein d'un bureau d'études.Vous maitrisez l'outil informatique et le pack Office.Vous êtes rigoureux avec le sens du service et un bon relationnel.Au-delà de votre expérience, votre curiosité et votre motivation pour la découverte d'un froid "différent", et votre enthousiasme nous séduiront et seront des atouts majeurs pour notre réussite commune. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie en journée pour accompagner une clientes en perte d'autonomie sur le secteur de Bayonne. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps plein Planning : en journée 08h30-20h30 Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.