Aufgabengebiet: - Aktive Ver­marktung und Verkauf von Wartungs-, Service- und Moder­nisierungs­verträgen - Betreuung und Beratung von Bestands­kunden sowie gezielte Akquise von Neu­kunden im Vertriebs­gebiet - Analyse von Kunden­bedarfen, Erstellung individueller Wartungs­angebote und Ver­handlung von Verträgen bis zum Abschluss - Enge Zusammen­arbeit mit dem Bereich Service und allen Vertriebs­mitarbeitern - Markt- und Wett­bewerbs­beobachtung zur Weiter­entwicklung unserer Verkaufs­strategie - Teilnahme an Fach­messen, Kunden­events und Netzwerk­treffen - Objekt­begehungen und tech­nische Be­wertung bestehender Aufzugs­anlagen zur Angebots­erstellung - Aufbau und Pflege lang­fristiger Kunden­beziehungen durch regel­mäßige Betreuung und Service­gespräche - Erstellung von Wirt­schafts­lichkeits­analysen sowie Präsen­tationen für Kunden und Ent­scheidungs­träger - Dokumentation und Pflege aller Vertriebs­aktivitäten - Unterstützung bei der Ent­wicklung neuer Vertriebs­strategien und Markt­ansprachen im Bereich Wartung und Service - Zusammen­arbeit mit der Abteilung Service zur Opti­mierung von Vertrags­laufzeiten und Kunden­zufriedenheit - Pflege des Kalenders mit Ab­wesenheiten bei Kunden­besuchen - Erstellung und digitale Ablage von Besuchs­berichten nach Kunden­besuchen - Beratung von Kunden zu Aufzugs­notruf­systemen und deren gesetzes­konformer Umsetzung - Angebots­erstellung zu bzw. Vertrieb von Notruf­lösungen inklu­sive Leit­stellen­anbindung, Nach­rüstungen und Kommunikations­modulen Wir erwarten von Ihnen: - Erfolgreich ab­geschlossenes tech­nisches Studium oder eine ver­gleichbare Ausbildung - Ein­schlägige Berufs­erfahrung, idealer­weise in der Aufzugs­branche - Erfahrung mit Prozess­planung - Vertriebs­erfahrung im Hinblick auf Kompo­nenten und Systeme wünschenswert - Einen sicherer Umgang mit MS Office; SAP-R/3-Kenntnisse von Vorteil - Struk­turierte, ziel­orien­tierte und selbst­ständige Arbeits­weise - Sehr gutes Zeit­management und Organi­sations­talent - Kunden­orien­tierung, Kommuni­kations­stärke und Team­fähigkeit Wir bieten Ihnen: - Mitarbeiter­park­plätze - Tätigkeit in einem motivierten Team - Abwechslungs­reiche Arbeits­tage mit Ver­ant­wortung - Neuste digitale Technik am Arbeits­platz - Weiter­bildungs­maß­nahmen - Digita­li­sierte System­unter­stützung (papierlos) - Flache Hierarchien - Familiäres Betriebsklima - Über­tarif­liche Bezahlung - 28 Urlaubs­tage sowie zwei weitere Urlaubs­tage nach Betriebs­verein­barung - Möglichkeit zur betrieb­lichen Alters­vor­sorge im Rahmen einer Direkt­ver­sicherung

Das erwartet Dich bei unsWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte, kommunikationsstarke Mitarbeiter:innen (m/w/d) für den Bereich Vertrieb. In dieser Position führst Du telefonische Erstgespräche, gewinnst neue Interessenten und vereinbarst strukturierte Termine für unsere Strategieberater. Wenn Du gerne telefonierst, klare Abläufe schätzt und Freude daran hast, Menschen kompetent durch ein Gespräch zu führen, passt Du sehr gut zu uns. Über EGROMA Wir bieten unseren Kunden effektive Lösungen zur Verbesserung ihrer Arbeitgeberattraktivität und zur Anwerbung qualifizierter Fachkräfte. Unser Ansatz wird laufend weiterentwickelt und praxisnah umgesetzt. Deine Rahmenbedingungen • Vollzeit • Einarbeitung: 2–4 Monate nach festgelegtem Ablaufplan • Gehalt: 36.000–60.000 € Brutto/Jahr • Möglichkeit zur Gehaltsanpassung bei langfristiger Zusammenarbeit Auch ohne Vertriebserfahrung kannst Du bei uns starten. In unserem strukturierten Schulungsbereich vermitteln wir Dir die Grundlagen des telefonischen Erstkontakts und der Terminvereinbarung - Schritt für Schritt, klar aufgebaut. Deine Aufgaben bei uns • Telefonische Kontaktaufnahme mit Interessenten nach festem Leitfaden • Durchführung strukturierter Erstgespräche zur Bedarfsanalyse • Kontaktaufnahme zu vorhandenen Kontakten im System • Planung sowie Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater • Zuverlässige Dokumentation der Gesprächsergebnisse Das bringst Du mit • Freude am Telefonieren und eine klare, überzeugende Ausdrucksweise • Hohe Motivation, strukturierte Vertriebsprozesse umzusetzen • Bereitschaft, feste Gesprächsleitfäden und Abläufe konsequent anzuwenden • Schnelle Auffassungsgabe und Disziplin • Teamorientierung und professionelle Kommunikation • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Belastbarkeit und sicherer Umgang mit termingetriebenen Aufgaben Das bieten wir Dir • Strukturierte Arbeitsumgebung mit klaren Prozessen • Fester Aufgabenbereich mit eindeutigen Verantwortlichkeiten • Planbare Arbeitszeiten und langfristige Zusammenarbeit • Moderne, funktionale Arbeitsmittel • Standort in zentraler Lage inklusive kostenfreier Parkplätze • EGROMA-Gesundheitssystem mit über 300 Leistungen (z. B. Physiotherapie, Vorsorge, Sehhilfen) • Betriebliche Altersvorsorge mit hoher Bezuschussung • Interne Schulungen für eine stabile berufliche Weiterentwicklung Über unsWir von EGROMA – E mployer Gro wth Ma rketing – helfen unseren Kunden aus dem Handwerk, der Produktion und Industrie tagtäglich dabei, den Fachkräftemangel in ihrem Betrieb nachhaltig zu lösen. Mit unserer Methode bringen wir unsere Kunden als attraktive Arbeitgeber in die Sichtbarkeit und machen sie zur 1. Anlaufstelle für qualifizierte Fachkräfte aus ihrer Region. Unser ganzheitlicher Ansatz hat sich dabei mittlerweile über 200 Mal in der Praxis bewährt – Tendenz steigend. Wenn du weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei der EGROMA GmbH haben möchtest, findest du diese auf www.egroma-karriere.de.

Weitere Berufsbezeichnung: Politologin/Politologe; Ökonomin/Ökonom Stellenbeschreibung: Wir suchen Für unser Kommunikationsteam suchen wir ab sofort ein engagiertes Teammitglied als Social Media Manager (m/w/d), das unsere Social-Media-Kommunikation operativ verantwortet, kreativ bespielt und weiterentwickelt. Unbefristet in Vollzeit (40 Stunden/Woche). In dieser Funktion bereiten Sie wirtschaftlich und politisch relevante Themen zielgruppen- und kanalgerecht auf, entwickeln passende Content-Formate und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Social-Media-Auftritts voran. Dabei informieren Sie unsere Mitgliedsunternehmen und weitere Stakeholder über aktuelle Entwicklungen und stärken mit Ihrer Kommunikation die Position der IHK Köln als Stimme der regionalen Wirtschaft. Ihre Aufgaben bei uns - Übersetzung wirtschaftlicher und wirtschaftspolitischer Themen für Social Media  - Vermittlung unserer Beratungs-, Service- und Informationsangebote mit klarem Mehrwert - Redaktionsplanung, Erstellung von Content (Text, Bild, Video) und dessen kanalgerechte Ausspielung  - Aufbau unserer TikTok-Präsenz zu ausbildungsbezogenen Themen - Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kommunikation in allen Kanälen  - Community Management  - Beratung und Schulung interner Stakeholder zu Social-Media-Themen  - Entwicklung und Analyse relevanter KPIs, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen und Reporting  Was Sie mitbringen - Abgeschlossenes Studium im Bereich Ökonomie, Politologie, Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation  - > 3 Jahre Berufserfahrung im Social-Media-Management  - Idealerweise Erfahrung im Umfeld von Politik, Verbänden, Kammern oder wirtschaftsnahen Organisationen von Vorteil  - Sicheres Gespür für die verständliche und zielgruppengerechte Aufbereitung komplexer wirtschaftlicher und politischer Inhalte  - Nachgewiesene Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung von Social-Media-Kanälen, einschließlich Reichweitensteigerung, Targeting sowie Paid-Social-Maßnahmen  - Bereitschaft zu Einsätzen bei Veranstaltungen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Das zeichnet Sie aus  - Routiniert im Umgang mit Social Media Formaten und Plattform-Mechaniken  - Strategischer Blick auf Themen sowie die Fähigkeit, Inhalte operativ stark umzusetzen  - Kreativität und ein gutes Gespür für relevante Inhalte, Trends und Zielgruppen  - Souveräne Kommunikation, strukturierte Arbeitsweise und Teamspirit in der Zusammenarbeit Darauf können Sie sich freuen - Fachliche Vielfalt: Ein spannender Aufgabenbereich mit Raum für eigenverantwortliches Arbeiten - Motiviertes Team: Teilhabe an einer der wichtigsten Institutionen der Region - Karriere: Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung - Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement - Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen finden Sie auf unserer Website (https://www.ihk.de/koeln/hauptnavigation/ihre-ihk/die-ihk-koeln-als-arbeitgeber-5202196) Klingt spannend? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie unsere Themen dorthin, wo sie in den Social-Media-Feeds unserer Zielgruppen wirken, um die Position der IHK Köln digital zu stärken. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Karriereseite. IHK Köln – Starke Wirtschaft. Starke Region! Kontakt  Interessiert, aber noch Fragen? Melden Sie sich gerne jederzeit bei uns - wir freuen uns auf den Austausch! Felicia Graber Personalmanagement und Ausbildung 0221 1640 2050 felicia.graber@koeln.ihk.de (https://mailto:felicia.graber@koeln.ihk.de) Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Karriereseite. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

ERC-funded Postdoctoral Researcher (m/f/d) in Zebrafish Optogenetics & Single-cell Genomics (Berlin) Our group builds quantitative models of how different epigenetic layers of transcriptional regulation interact during vertebrate embryonic development. This role focuses on the systematic, spatially and temporally controlled perturbation of signalling pathways and transcription-factor logic in the zebrafish embryo, using inducible and optogenetic approaches, coupled with single-cell multiome read-outs. You will work at the interface of experimental and computational biology in close collaboration with members of our computational team. In your day-to-day research, you will: - develop and implement inducible and optogenetic perturbation strategies targeting key signalling pathways (Nodal, BMP, FGF, WNT, retinoic acid) as well as selected transcription factors in zebrafish embryos - perform cutting-edge single-cell multi-omic profiling, including scRNA-seq, scATAC-seq, multiome, and potentially spatial approaches, across relevant developmental stages - establish robust and scalable experimental pipelines enabling precise spatial and temporal perturbations combined with high-throughput molecular readouts - collaborate closely with computational scientists to integrate experimental datasets with quantitative models of gene regulation and developmental dynamics - contribute to the conceptual development of experiments guided by computational predictions and fundamental questions in developmental biology - actively engage in a highly interdisciplinary and collaborative research environment bringing together experimental and computational biologists from diverse backgrounds - PhD in developmental biology, molecular biology, biophysics or a related life-sciences discipline - Hands-on experience with zebrafish (or comparable vertebrate model) embryonic experiments - Experience with single-cell genomics methods (scRNA-seq, scATAC-seq, multi-ome) is highly desirable - Familiarity with optogenetic or chemically inducible perturbation systems is a plus - Strong quantitative mindset and interest in close collaboration with computational team members - Ability to work both independently and collaboratively in an interdisciplinary team You also benefit from: - a remuneration in accordance with the collective agreement for the federal public service (TVöD-Bund), including additional company pension schemes - a secure job - flexible working hours and childcare support - the possibility of mobile working - an idyllic green campus, which is easily accessible by bicycle, public transport or car - free use of Nextbike from the Buch S-Bahn station to the campus - Subsidy for the job ticket as well as discounts in the campus canteen - On-campus health and fitness center - additional health benefits such as flu vaccination, eye test, ergonomics advice at the workplace Please use our online portal and submit your application including a cover letter, CV (without photo, age and information about your family status) and other relevant attachments. If you have a foreign degree, please submit proof of the recognition of your Master's degree in Germany with your application. The proof can be determined via the anabin database and can be submitted as a PDF attachment to the application. Further information can be found at Recognition of Degrees and Achievments (https://www.mdc-berlin.de/content/guide-new-scientists?mdcbl%5B0%5D=/de/careers/work-life/welcome-family-office&mdctl=0&mdcou=0&mdcot=0&mdcbv=tJ1UjFVrtLpkXBiasnNmx9Fg_yO3rbFr98ICfu5rb0w) . For information on fair mobility, click here: https://www.fair-labour-mobility.eu/ (https://www.fair-labour-mobility.eu/) . www.mdc-berlin.de https://www.mdc-berlin.de/mittnenzweig

Product Manager (m/w/d) Seit mehr als 155 Jahren steht PROBAT für Pioniergeist und Innovationskraft in der Kaffeeindustrie. Durch gezielte Übernahmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung, einen intensiven Technologietransfer innerhalb der Unternehmensgruppe und den Ausbau eines weltweiten Servicenetzwerks hat sich PROBAT zu einem führenden Komplettanbieter für die Lebensmittelindustrie entwickelt. Das Unternehmen plant, entwickelt und fertigt Maschinen, schlüsselfertige Produktionsanlagen, Umwelttechnologien sowie intelligente Steuerungssysteme mit integriertem Smart-Data-Management. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Brasilien, Kanada, Indien, Italien, Schottland, den Niederlanden und den Vereinigten Staaten sowie einer Präsenz in über 40 Ländern bietet PROBAT seinen Kunden umfassende Lösungen, exzellenten Service und fundiertes Branchenwissen – weltweit und aus einer Hand. Jetzt suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Product Manager (m/w/d). Das sind deine Aufgaben: Dein Verantwortungsbereich Als Product Manager (m/w/d) verantwortest du das ganzheitliche Produktmanagement unserer automatisierten und intelligenten Maschinen‑ und Anlagenlösungen über den gesamten Produktlebenszyklus. Du identifizierst Markt und Kundenpotenziale, entwickelst zukunftsfähige Produkt und Automationskonzepte und steuerst deren Umsetzung von der Idee über die Entwicklung und Industrialisierung bis hin zur Markteinführung und kontinuierlichen Weiterentwicklung. Dabei arbeitest du auch als mit dem Business Development zusammen, koordinierst gemeinsam mit den Bereichen Engineering, R&D, Produktion, Vertrieb und Service die Projekte und stellst sicher, dass unsere Lösungen wirtschaftlich erfolgreich sind, messbaren Kundennutzen liefern und strategisch zur Weiterentwicklung unseres Portfolios beitragen. Einsatzort: Du unterstützt den Standort Emmerich am Rhein, wobei regelmäßige Reisetätigkeiten wahrzunehmen sind. Teamgröße: Du arbeitest als Teil eines 9-köpfigen Teams an vielseitigen Aufgaben. Internationale Verbindungen: Aufgrund der globalen Struktur unserer Unternehmensgruppe stimmst du dich regelmäßig mit den internationalen Standorten ab. Deine Aufgaben: - Ganzheitliche Verantwortung für automatisierte und intelligente Maschinenlösungen über den gesamten Produktlebenszyklus - Analyse von Markt-, Kunden- und Technologietrends sowie Entwicklung fundierter Business Cases - Definition von Produktstrategie, Funktionen (z. B. Smart Features) und technischen Spezifikationen - Steuerung und Koordination der interdisziplinären Entwicklung (Mechanik, Elektrik, Software) - Sicherstellung sämtlicher Abläufe rund um Systemintegration, Qualität, Budget und Roadmap sowie Begleitung von Industrialisierung und Produktionshochlauf - Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien - Übernahme der Verantwortung für Performance-Monitoring, Weiterentwicklung und Lifecycle-Management der Produkte Das bringst du mit: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Automatisierungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar - Einschlägige Erfahrung im Produktmanagement, Business Development oder in der Entwicklung automatisierter Maschinen / Anlagen - Verständnis für industrielle Automatisierung, digitale Systeme und Prozessoptimierung - Analytische, strukturierte und wirtschaftliche Arbeitsweise - Kommunikations‑ und Schnittstellenkompetenz - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Internationale Reisebereitschaft (je nach Projektbedarf) Warum PROBAT? Die Tradition eines Familienunternehmens bedeutet nicht Stillstand. Wir glauben, dass der Erfolg des Einzelnen den Erfolg des gesamten Teams bestimmt. Wir fördern den Innovationsgeist unserer Mitarbeitenden und schätzen neue Ideen, die zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen. Teil der PROBAT-Gruppe zu sein, bedeutet: Exzellenz mit globaler Teamarbeit zu verbinden, geprägt von Respekt und Vielfalt. Wir denken in Generationen, nicht in Quartalen. Wir sind eine globale Marke mit 15 Standorten in 9 Ländern. Gegründet 1868 in Emmerich. Wir sind ein Team von Denkenden, Machenden und Träumenden, die sich Tag für Tag der Herausforderung stellen, die beste Marke aufzubauen, die es je im Kaffee-, Kakao- und Schokoladensektor gab. Jetzt bewerben und Chance nutzen! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsportal!

Die PAV Herzog ist Ihr bundesweiter Partner auf Augenhöhe in den Bereichen Jobsuche und Jobwechsel - kompetent, respektvoll und zuverlässig. Wir interessieren uns vor allem für die Persönlichkeiten hinter dem Lebenslauf und die individuellen Wünsche jedes Einzelnen. So erreichen wir gemeinsam ein Ziel – Ihren passenden Job zu finden! Wir suchen im Gebiet Dresden einen Product Manager (w/m/d) Ihre Aufgaben: - Sie definieren Marktanforderungen auf Basis von Recherchen und Analysen (z.B. in Kundenworkshops) und arbeitest dabei eng mit dem Sales-Team zusammen, um ein präzises Verständnis von Kundenbedarfen und Markttrends zu gewinnen. Du führst Markt‑ und Wettbewerbsanalysen sowie Benchmarkings durch und leitest daraus Impulse für bestehende und zukünftige Produktgenerationen ab. - Sie steuern Produkte über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von der ersten Idee über Entwicklung und Umsetzung bis zur Markteinführung und schließlich zum Marktaustritt. Dabei arbeitest du eng mit dem Program Manager zusammen und sorgst für eine klare Ausrichtung und Struktur im Produktportfolio. Du unterstützt bei der Erarbeitung der Produktstrategie und übernimmst bei Bedarf eigenständig Teilaspekte, um die langfristige Ausrichtung des Portfolios aktiv mitzugestalten. - Sie analysieren Produkte, Änderungen und Erweiterungen hinsichtlich ihrer Wirtschaftlichkeit – sowohl für den Kunden (z. B. LCOH) als auch für Sunfire (Business Case). Zudem initiierst und steuerst du kleinere Konzeptstudien in der frühen Produktfindungsphase, um technische und wirtschaftliche Potenziale zu evaluieren. - Sie unterstützen den Vertrieb mit maßgeschneiderten Produktpräsentationen, aktuellen Standardproduktunterlagen, Trainings und der Aussteuerung des Produktdesigns bei neuen Kundenanforderungen – insbesondere im Rahmen von Pilotprojekten Ihr Profil: - Sie haben ein Hochschulstudium (Master‑ oder Diplom), mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Bereich, erfolgreich abgeschlossen - Sie verfügen über ein tiefes technisches Verständnis und solide kommerzielle Grundlagen. Zudem hast du Erfahrung in der Durchführung von Wettbewerbs‑, Kosten‑, Markt‑ und Kundenanalysen. Kenntnisse im Anlagenbau oder in der Elektrolyse sind dabei von Vorteil und runden dein Profil ideal ab - Sie sind kommunikativ und bringsen eine ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität mit. Dank deines technischen Verständnisses kannst du komplexe Sachverhalte schnell erfassen, während dein analytisches Denken dir hilft, Zusammenhänge strukturiert zu durchdringen. Zusätzlich denkst und handelst du vorausschauend und strategisch, wodurch du Herausforderungen früh erkennst und Lösungen proaktiv vorantreibst - Sie sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch auf Niveau C1 Stellennummer stets angeben: S2922803 Diese Stelle spricht Sie an? Dann bewerben Sie sich doch noch heute. Die finanziellen Konditionen werden mit dem evtl. zukünftigen Unternehmen besprochen. Bewerbungsmöglichkeiten: - per Mail an: dresden@pav-herzog.de - per Post an: PAV Herzog Stephensonstr. 22 01257 Dresden - erster Telefonkontakt: 0351 / 218 681 53 - Kontaktformular auf unserer Website ausfüllen unter: www.pav-herzog.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Hinweis: Es handelt sich hierbei nicht um ein Angebot der Herzog Personal-Service GmbH mit Sitz in Köln. Die Herzog Personal-Service GmbH finden Sie unter https://herzog- personal.de/Herzog-Personal-Service-Koeln.html"

App Entwicklung ist deine Leidenschaft und du bist auf der Suche nach einer neuen herausragenden Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen dynamischen und erfahrenen Teamleiter für unsere App-Entwicklungsabteilung, der unsere Mission unterstützt, innovative und benutzerorientierte mobile Anwendungen zu entwickeln. Die Loxone App, die mächtigste Visualisierung für die Haus- & Gebäudeautomation, legt dir die gesamte Funktionalität deines intelligenten Gebäudes buchstäblich in die Hand - auch von unterwegs. Der Funktionsumfang unserer App wächst wie der unserer Haus- & Gebäudeautomation stetig. Mit der Loxone App hast du die Kontrolle über dein Zuha... 1 Head of App Development (m/w/d) Deine Aufgaben * Fachliche und disziplinarische Führung unserer App Entwickler * Weiterentwicklung und Mentoring des Teams * Auswahl geeigneter Kandidaten für den weiteren Ausbau des Teams gemeinsam mit unserer People Operations Abteilung * Planung, Koordinierung, Wartung sowie Überwachung von App-Entwicklungsprojekten von der Konzeption bis zur Markteinführung * Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen (Miniserver- und Audioteam), Produktmanagement und Qualitätssicherung, um die reibungslose Integration in das Gesamtsystem sicherzustellen * Projektübergreifende Ressourcenplanung und Priorisierung der Aufgaben im Team gemeinsam mit den Projektleitern * Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungsstandards, Best Practices und Qualitätssicherungsprozessen * Ansprechpartner für neue App Projekte und Anfragen im Bereich der App-Produktentwicklung * Aktive Teilnahme an technischen Diskussionen, Entscheidungsprozessen und kontinuierlicher Optimierung der Entwicklungsprozesse Dein Profil * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Softwareentwicklung oder einer verwandten Fachrichtung * Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von mobilen Apps (bevorzugt Cross-Platform Applikationen) * Erfahrung in der Führung von Entwicklerteams von Vorteil * Umfangreiches Wissen über mobile Benutzeroberflächen, User Experience und gegenwärtige Trends in der App-Entwicklung * Fähigkeit, technologische Entscheidungen zu treffen, auch unter Druck zu arbeiten und klare Prioritäten zu setzen * Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden und Tools wie GitLab, Sentry und Figma * Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Team- und Kooperationsfähigkeit * Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Lösungsorientierung * Der Tätigkeit entsprechend gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Bei uns kannst du aktiv an der Weiterentwicklung von Loxone auf nationaler und internationaler Ebene mitwirken. Gemeinsam machen wir die Welt ein Stück energieeffizienter und nachhaltiger - durch intelligente Gebäudeautomation. Dabei warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben auf dich, die dir zahlreiche Möglichkeiten bieten, sowohl persönlich als auch fachlich zu wachsen. Ein engagiertes Team aus motivierten Kolleg:innen freut sich darauf, mit dir zusammenzuarbeiten. Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, die sich durch offene und transparente Kommunikation auszeichnet. Zusätzlich bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, damit du deine beruflichen und privaten Bedürfnisse oder Verpflichtungen gut miteinander vereinbaren kannst. Es handelt sich um einen 38,5-Stunden-Vertrag mit Gleitzeitmodell. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass für diese Position je nach Qualifikation und Erfahrung eine Gehaltsspanne von € 70.000,- bis € 95.000,- Brutto/Jahr vorgesehen ist. Wir sind bereit den Fähigkeiten angemessen mehr zu bezahlen. Jetzt bewerben: https://jobs.loxone.com/de/jobs/detail/7166000026664246/ Ihre Ansprechpartnerin: Julia Ender +43 7287 7070 -786 Jetzt mehr erfahren unter: https://www.loxone.com ; https://jobs.loxone.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Head of App Development (m/w/d) beträgt 70.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

Strategischer Einkäufer (m/w/d) in Albstadt Wenn es um hochwertige elektronische Komponenten für die verschiedensten Einsatzmöglichkeiten bei Systemen für elektrisch betriebene Arbeitsmaschinen sowie in weiten Bereichen der Industrie und der Medizintechnik geht, sind wir eine erste Adresse. Mittelständisch strukturiert, im Markt hervorragend etabliert, mit einer guten Mischung aus Erfahrung und Dynamik. Derzeit beschäftigen wir 180 Mitarbeiter. Ihre Aufgaben - Sie bauen ein leistungsfähiges Lieferantenportfolio auf, entwickeln strategische Partner weiter und sichern langfristig Qualität, Innovationsfähigkeit und Liefertreue. - Sie verantworten eigenständig definierte Warengruppen mit signifikantem Einkaufsvolumen und entwickeln nachhaltige Beschaffungsstrategien. - Mit souveränen Preis , Konditions und Vertragsverhandlungen erzielen Sie messbare wirtschaftliche Vorteile und schaffen belastbare, partnerschaftliche Geschäftsbeziehungen. - Sie identifizieren systematisch Einspar und Optimierungspotenziale und realisieren nachhaltige Kostenreduktions und Wertanalyseprojekte. - Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung und Logistik stellen Sie reibungslose Abläufe und eine optimale Materialverfügbarkeit sicher. - Sie begleiten Neuprodukt und Serienanläufe einkaufsseitig und tragen so zu termingerechten Markteinführungen und stabilen Prozessen bei. - Sie erkennen Beschaffungs und Versorgungsrisiken frühzeitig und setzen wirksame Maßnahmen zur Absicherung von Qualität, Kosten und Lieferfähigkeit um. - Durch fundierte Markt und Beschaffungsanalysen schaffen Sie Transparenz über globale Beschaffungsmärkte und ermöglichen fundierte strategische Entscheidungen. - Sie gestalten Einkaufsprozesse, -standards und -systeme aktiv mit und treiben deren kontinuierliche Professionalisierung voran. Ihr Profil - Sie verfügen über eine fundierte fachliche Ausbildung oder ein Studium und nutzen dieses Wissen, um komplexe Einkaufsentscheidungen sicher zu bewerten. - Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf technischer Produkte mit und setzen diese gezielt ein, um nachhaltige Wettbewerbsvorteile für das Unternehmen zu schaffen. - Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations und Verhandlungsstärke agieren Sie überzeugend auf Augenhöhe mit internen Fachbereichen und externen Partnern. - Dank Ihrer Kenntnisse im Vertragsrecht erzielen Sie optimale wirtschaftliche und rechtliche Ergebnisse. - Sie arbeiten sicher mit ERP-Systemen (z.B. proAlpha oder vergleichbar) sowie analytischen Tools und nutzen diese, um Transparenz und Effizienz im Einkauf zu erhöhen. - Ihre strukturierte, analytische Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, auch komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und lösungsorientiert umzusetzen. - Sie verfügen über sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse und bewegen sich souverän in einem internationalen Beschaffungsumfeld. - Ihre Bereitschaft zu Lieferantenbesuchen, auch international, unterstützt den Aufbau vertrauensvoller, langfristiger Geschäftsbeziehungen. Wir bieten Ihnen - Eine umfassende Einarbeitung, durch die wir Sie für Ihre Aufgaben gezielt fit machen. - Ein modernes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team. - Wir unterstützen Sie gerne und individuell in Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. - Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsorientierte Vergütung. - Frisches Obst und Erfrischung bekommen Sie bei uns kostenlos. - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, international tätigen Unternehmen, welches ausgezeichnet auf dem Markt positioniert ist. - In unserem familiengeführten Unternehmen finden Sie flache Hierarchien, klare Verantwortlichkeiten, kurze Entscheidungswege und den Freiraum zu eigenem Handeln. Klingt das gut? Erkennen Sie sich wieder? Suchen Sie eine langfristige, interessante Aufgabe? Wir freuen uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen. Hierzu senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen in Form EINES PDF-Dokuments unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte per E-Mail an jobs@frei.de oder über unser Bewerberportal zukommen.

Karriere bei macle - IT AUS ÜBERZEUGUNGAls führender Full-Life-Cycle-Distributor für die gesamte IT-Infrastruktur stehen wir seit 1999 für ganzheitliche Hardwarelösungen, kostengünstige Lizenzen und innovative Services. Wir vermarkten und handeln vorrangig Server- und Storagelösungen sowie Zubehör. Insbesondere durch unser innovatives Remarketing- und Ersatzteil-Angebot bieten wir unseren Kunden wertvolle Mehrwerte. Traditionell und zukunftsorientiert. Zentral in Europa gelegen, beliefert macle Kunden deutschlandweit und in zahlreichen EU-Ländern. Unser LeitbildNoch ein Amazon-Listing-Job? Nein. Noch ein reiner Datenverwalter? Auch nicht. Wir suchen jemanden, der Marktplätze strategisch denkt und operativ anpackt. E-Commerce & Marketplace Management kann auch in Teilzeit Spaß machen. Bei uns bekommst du Vielfalt, Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege. FÜR MICH - Das bietet macle • Echte Teilzeit (20-25 Std. / Woche) – ohne einkalkulierte Überstunden • Vielseitigkeit – Kein Tag wie der andere • Kurze Wege – Direkte Zusammenarbeit im Team • Eigenverantwortung – Dein Bereich, deine Entscheidungen • Feste Home-Office-Tage • 30 Urlaubstage von Anfang an • Gleitzeit! Entscheide selbst, wann Du zur Arbeit kommst! • Regelmäßige Team-Events • Urlaubs- und Weihnachtsgeld von Anfang an • Betriebliche Altersvorsorge • Und vieles mehr: kostenlose Getränke und Obst am Arbeitsplatz, Stehschreibtisch, Gemeinschaftsraum mit Bar und Billardtisch, usw. FÜR UNS - Das sind deine Aufgaben Strategie & Performance • Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Marktplätze und entwickelst eine integrierte Expansionsstrategie über Plattformen, Länder und Geschäftsmodelle hinweg • Du definierst Roadmaps, KPIs und leitest aus regelmäßigen Performance-Analysen klare, datenbasierte Handlungsempfehlungen ab • Du identifizierst neue Marktplatzpotenziale sowie relevante Trends und technologische Entwicklungen Onboarding & Integration • Du verantwortest die Anbindung neuer Online-Marktplätze – national und international und steuerst den gesamten Prozess von der technischen Anbindung bis zum Go-Live • Du arbeitest dabei eng mit unseren internen IT-, E-Commerce- und Logistik-Teams sowie externen Partnern zusammen Datenqualität & Plattformauftritt • Du pflegst und optimierst Produktdaten, Feeds und Attribute gemäß den jeweiligen Marktplatzanforderungen und stellst eine hohe Datenqualität sicher • Du steuerst unsere Plattformauftritte mit klarem Fokus aufConversionund Sichtbarkeit Das Wichtigste: Du denkst unternehmerisch, liebst Zahlen und verlierst auch in komplexen Projekten nie den Überblick! FÜR FORTSCHRITT - Das bringst du mit • Du hast Erfahrung im Marketplace Management, E-Commerce oder einem vergleichbaren Bereich • Du kennst relevante Online-Marktplätze (z. B. Amazon, eBay, Conrad) und weißt, wie man dort erfolgreich agiert • Erfahrung mit Middleware- oder Feed-Management-Tools ist ein Plus • Du bist in deinem Element, wenn du Zahlen sprechen lässt und aus Daten klare Maßnahmen ableitest • Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke bereicherst Du unser Team • Das Wichtigste: Du bist ein Teamplayer, hilfsbereit und begegnest anderen mit Respekt – dann passt Du zu uns und unseren Werten! Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne per E-Mail an jobs@macle.de. Schreib uns auch, ab wann Du startklar wärst und wie viel Du gerne verdienen möchtest. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und freuen uns von dir zu hören!

Weitere Berufsbezeichnung: Chemieingenieuer Stellenbeschreibung: Chemiker / Chemieingenieur (m/w/d) Entwicklung & Produktmanagement Molekulare Filtration Als Chemiker / Chemieingenieur (m/w/d) arbeitest du bei uns nicht nur im Labor – du gestaltest aktiv Zukunftstechnologien. In dieser Rolle verbindest du Chemie, chemische Verfahrenstechnik und Produktstrategie und treibst innovative Lösungen im Bereich der molekularen Filtration gezielt voran. Die Position ist in einer Aufbauphase angesiedelt: Du startest grün, bringst deine Expertise Schritt für Schritt ein und entwickelst Strukturen gemeinsam mit uns weiter. Dabei arbeitest du eng mit der Entscheidungsebene zusammen und erhältst strategische Unterstützung, um deine Ideen wirkungsvoll umzusetzen. Wenn du Entwicklung nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten willst – mit echtem Einfluss auf Produkte und Ausrichtung – findest du hier den passenden Rahmen. Deine Aufgaben bei uns: - Du entwickelst und optimierst molekulare Filtermedien (Aktivkohlen, imprägnierte Systeme, Ionentauscher und katalytische Materialien) - Du wirkst beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer modernen Prüflandschaft für Gasadsorption, Kinetik und Materialcharakterisierung mit - Du planst, führst durch und wertest Labor- und Anwendungsversuche aus - Du arbeitest eng mit F&E, Produktion, Vertrieb und externen Partnern zusammen und bringst deine chemische Expertise als technische Schnittstelle ein - Du übernimmst Verantwortung im technischen Produktmanagement: Du definierst Produktanforderungen, begleitest Produkte bis zur Markteinführung und erstellst technische Dokumentationen - Du identifizierst neue Technologien, Materialien und Marktpotenziale und bringst diese aktiv in die Produktentwicklung ein Das bringst du mit: - Du hast ein abgeschlossenes Studium der Chemie oder des Chemieingenieurwesens (z. B. Verfahrenstechnik mit Schwerpunkt Chemie) - Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Adsorption, Aktivkohle, chemischer Funktionalisierung, Katalyse oder Gasphasenreaktionen - Du setzt Deine Erfahrung mit analytischen Prüfmethoden gezielt ein - Du hast Interesse daran, Entwicklung und Produktmanagement sinnvoll zu verbinden - Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich - Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir dir: - Eine Rolle in der Aufbauphase, in der du Strukturen aktiv mitgestaltest - Vertrauensarbeitszeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung - Direkte Zusammenarbeit mit der Entscheidungsebene bzw. Geschäftsführung - Reale Einflussmöglichkeiten auf Produkte, Prozesse und strategische Themen - Strategische Unterstützung beim Einstieg und in der Weiterentwicklung deiner Rolle - Mitarbeit an zukunftsrelevanten Themen wie Luftqualität und Gesundheit - Fachliche und persönliche **Entwicklungsperspektiven **in einem wachsenden Umfeld Warum diese Position besonders ist? Du baust gemeinsam mit uns ein Kompetenzzentrum für molekulare Filtration auf und hast direkten Einfluss auf Produkte und Anwendungen von morgen – mit Gestaltungsspielraum, Rückhalt und Sichtbarkeit. Klingt nach einer Aufgabe für dich? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Lade deine Bewerbung inklusive möglichem Starttermin direkt über unser Bewerberportal hoch und werde Teil unseres Teams. Du hast noch Fragen? Unser Team ist gerne für dich da – melde dich jederzeit. Alternativ kannst du deine Bewerbung auch postalisch oder per E-Mail an uns senden: TEG Textile Expert Germany GmbH Personalabteilung Kaltes Feld 24 08468 Heinsdorfergrund Tel.: 03765 67885-20 E-Mail: personal@teg-tex.com Web: www.teg-tex.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Entwicklung, Produktmanagement Expertenkenntnisse: Verfahrenstechnik, Analyse, Technische Chemie, Chemische Untersuchungs- und Messverfahren