europass

Poišči zaposlitev

Izmed številnih možnosti po vsej Evropi poiščite pravo zaposlitev zase. Rezultate iskanja zagotavlja portal EURES - Evropski portal za zaposlitveno mobilnost. 

rezultati
Prikazani 317825 rezultati

Sort by
Technieker productie
KONVERT HR NV
Belgium, MECHELEN

De klant in Mechelen is een internationaal technologiebedrijf gespecialiseerd in oplossingen die mobiliteit veiliger, slimmer en autonomer maken. We ontwikkelen onder andere sensoroplossingen, displays, rem- en comfortsystemen en hebben sterke expertise in software, voertuigarchitecturen en ADAS-systemen.
Met een omzet van 19,6 miljard euro (2024) en 87.000 medewerkers wereldwijd, bieden we een innovatieve werkomgeving met toekomst.

Als Productietechnieker ben je verantwoordelijk voor één of meerdere geautomatiseerde productielijnen. Jij zorgt ervoor dat de productie vlot, efficiënt en storingsvrij verloopt. Dankzij jouw technische kennis draag je bij aan een optimale werking van het volledige proces.

Jouw taken
  • Lokaliseren en oplossen van technische storingen (mechanisch, elektrisch, hydraulisch).

  • Analyseren van defecten en implementeren van verbeteringen om deze in de toekomst te voorkomen.

  • Uitvoeren van preventief en curatief onderhoud aan machines en productielijnen.

  • Meedenken over efficiëntieverhoging, kwaliteitsverbetering en procesoptimalisatie.

  • Monteren van onderdelen en meedenken over opstellingen bij productwissels.

  • Samenwerken met Productie Specialisten voor complexere technische uitdagingen.

Je bent de ideale kandidaat voor deze job als Productietechnieker wanneer je:

  • een technisch diploma hebt (elektromechanica, elektrotechnieken, mechanische technieken, industriële wetenschappen) of gelijkwaardig door ervaring.

  • graag werkt in een 2-ploegensysteem.

  • zowel zelfstandig als in team sterk functioneert.

  • analytisch, leergierig en probleemoplossend bent.

  • nauwkeurig werkt en stressbestendig bent in een dynamische productieomgeving.

  • een grote interesse hebt in innovatieve technologie en machines.

  • Diagnose en herstelling van defecte componenten (lagers, tandwielen, hydrauliek, sensoren…).

Technische vaardigheden

  • Storingsanalyse en implementatie van technische oplossingen.

  • Monteren, afstellen en onderhouden van industriële machines.

Treasury Officer
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, BRUSSEL

Credendo is een toonaangevende Europese kredietverzekeringsmaatschappij, gedreven door een multinationaal team van 563 professionals. We zijn actief in twaalf Europese landen en staan klaar voor lokale en internationale klanten van over de hele wereld. We zijn in volle groei maar streven ernaar het menselijke aspect te behouden in de manier waarop we met elkaar omgaan, van het hoogste tot het laagste niveau


Jobomschrijving

Je courante activiteiten: finance en accounting

  • Je beheert de liquiditeiten en plant de inkomsten, uitgaven en behoeften van dagelijkse liquiditeiten zorgvuldig. Dit omvat eveneens het uitvoeren van wekelijkse en ad-hoc-betalingen.
  • Je staat in voor de administratieve verwerking van de verrichtingen gekoppeld aan de samenwerking met banken, onder andere in het kader van de beleggingsportefeuille, de aanvraag van betaalkaarten, enz.
  • Je staat in nauw contact met verschillende financiële instellingen en informeert naar opportuniteiten die de groep ten goede komen. Je informeert de Treasury-manager over je bevindingen (bv. plaatsing cash op termijnrekeningen, nieuwe financiële regelgeving die de groep impacteert, enz.).
  • Je staat in nauw contact met de boekhoudkundige afdeling om op te volgen of de boekhoudkundige registratie van de beleggingsportefeuille en cashelementen correct verloopt. Je controleert de boekhoudkundige output in SAP.
  • Je werkt mee aan verschillende rapporteringstaken met betrekking tot beleggingen (gegevens controleren, gegevens aanvullen, rapporteringen opmaken, enz.), zowel naar interne klanten (het management) als naar externe partijen zoals auditors, regelgevers, e.a. Hiervoor maak je gebruik van de verschillende IT-programma’s die beschikbaar zijn (SAP FICO, BW, enz.).
  • Je analyseert nieuwe boekhoudkundige normen of wijzingen aan de bestaande normen die betrekking hebben op de beleggingsportefeuille en cashelementen, en adviseert de Treasury-manager en hoofdaccountant hierover.
  • Je biedt hulp aan het gehele Finance-team en doet ad-hoc-onderzoek naar hoe bepaalde topics in de boekhouding werden verwerkt (bv. herverzekeringscontracten, enz.). Je consulteert hiervoor de verschillende SAP-systemen en maakt een analyse. Je kan je bevindingen duidelijk en gestructureerd communiceren naar betrokken partijen. 
  •  
Je bent een contactpersoon voor zowel interne als externe klanten: 
  • Je bent het aanspreekpunt voor collega’s van de financiële en supportteams voor informatie m.b.t. thesaurie-onderwerpen.
  • Je staat in voor het administratieve proces rond het verstrekken van informatie aan interne en externe partijen, het maken van verslagen en deze rapporteren aan stakeholders, enz.
  • Je werkt tijdens het auditproces samen met het team ter ondersteuning van de interne en externe audits. Je verzamelt proactief documenten en bewijzen van de ingenomen posities, zodat de verschillende auditprocessen vlot verlopen. Je gaat in discussie met de auditors.

Projecten:
  • Je werkt mee aan huidige en toekomstige projecten en aan de testprocessen van nieuwe systemen en tools.
  • Je werkt mee aan het opstellen van openbare aanbestedingen met betrekking tot thesaurie-projecten en met de analyse van de voorstellen tot dienstverlening die worden toegezonden door mogelijke dienstverleners.

  • Je beschikt over een bachelordiploma in een economische of financiële richting.
  • Je hebt een eerste ervaring binnen boekhouding. Specifieke ervaring binnen thesaurie is niet nodig.
  • Je bent bereid je te verdiepen in financiële principes en verzekeringsproducten.
  • Je beschikt over goede analytische vaardigheden en werkt graag met cijfers.
  • Je kan zeer goed overweg met de IT-toepassingen van MS Office, waaronder MS Excel. Kennis van SAP is een troef.
  • Je werkt nauwkeurig en met zin voor kwaliteit.
  • Je neemt graag initiatief en werkt op een gestructureerde manier.
  • Als collega weet je een goede balans te vinden tussen zelfstandig en in team werken.
  • Je bent contactvaardig, schrikt niet terug voor klantencontacten en beschikt over goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands of Frans, en het Engels.

Kwaliteitscontroleur Audiovisuele sector
FORUM JOBS NV
Belgium, BLAASVELD

Als toonaangevende partner voor de internationale AV- en entertainmentsector bieden we hoogwaardige apparatuur, oplossingen en service. In deze functie krijg je de kans om mee te bouwen aan de kwaliteitsgarantie waar professionals wereldwijd op vertrouwen.

Jouw Rol:
Ben jij gebeten door alles wat met audiovisuele technologie te maken heeft? Wil je werken in een innovatieve, dynamische omgeving waar geen enkele dag hetzelfde is en waar jouw inzicht écht een verschil maakt? Dan is dit jouw moment!

Als Quality & Technical Support Specialist bewaak je de kwaliteit van alle binnenkomende goederen en sta je klanten bij met technische vragen en garantiedossiers. Je vormt een onmisbare schakel tussen logistiek, productmanagement en klantenservice.

Wat ga je doen?

  • Kwaliteitscontrole: Je inspecteert binnenkomende goederen tot in de puntjes—van schade en technische gebreken tot compleetheid van leveringen.

  • Voorraadbeheer: Je voert steekproeven uit en registreert afwijkingen nauwkeurig.

  • Technische opvolging: Je behandelt garantieclaims, plant herstellingen in en volgt alles op tot de laatste schroef.

  • Probleemoplossing: Je zoekt zelfstandig naar oorzaken van kwaliteitsproblemen en werkt mee aan duurzame oplossingen.

  • Documentatie: Je legt alle bevindingen en acties precies vast voor een volledig en traceerbaar overzicht.

  • Klantcontact: Je helpt klanten professioneel en vriendelijk bij technische vragen en garantiezaken, telefonisch en via e-mail.

  • Demo-inventarisbeheer: Je houdt de demoapparatuur up-to-date en in topconditie.

  • Een passie of sterke affiniteit voor de entertainment- en audiovisuele sector.

  • Verantwoordelijkheidszin en een analytische geest.

  • Zelfstandigheid, klantgerichtheid en sterke communicatieskills.

  • Technische feeling en basiskennis elektronica/elektriciteit.

  • Vlot werken met MS Office.

  • Een goede beheersing van Nederlands, Frans én Engels.

Accountant
CINER GLASS BELGIUM NV
Belgium, LOMMEL

Als Accountant bij Ciner Glass speel je een cruciale rol binnen het regionale financiële team en de internationale groep. Je bent betrokken bij zowel de boekhouding als de managementrapportage. Daarnaast draag je bij aan het bevorderen van een data-gedreven cultuur, het standaardiseren van maandelijkse rapportages en het richten op concrete inzichten. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan het afdelingshoofd in Lommel.

Je krijgt de unieke kans om deel uit te maken van een start-up en te werken met geavanceerde technologieën, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van hoogwaardige glasproducten. Dit alles binnen een organisatie waar innovatie en duurzaamheid centraal staan. Klaar voor jouw portie ' Flessengeluk'?

Verantwoordelijkheden & Belangrijkste Taken

Financieel Management en rapportering

  • Opbouwen en ondersteunen van een effectief controlesysteem om financiële informatie en operationele gegevens te beveiligen
  • Opbouwen van en assisteren bij budgetterings- en managementrapportageprocessen, waaronder jaarlijkse begrotingen, prognoses, variantieanalyses en bedrijfsplannen, en zorgen voor afstemming met de organisatiedoelstellingen
  • Assisteren bij de voorbereiding van maandelijkse, kwartaal- en jaarverslagen

Boekhouding en maandafsluiting

  • Ondersteunen bij de implementatie van relevante boekhoudkundige beleidslijnen, processen en controles
  • Financiële informatie invoeren in relevante grootboeken, boekhoudkundige- en treasury-systemen
  • De integriteit van financiële gegevens waarborgen door nauwkeurige en tijdige invoer en verwerking van transacties
  • Regelmatige boekhoudkundige reconciliaties uitvoeren, waaronder debiteuren/crediteuren, intercompany, bank- en creditcardreconciliaties. Eventuele verschillen opsporen en oplossen
  • Deelnemen aan maandafsluitprocessen, inclusief handmatige journaalposten, overlopende posten, enz
  • Uitvoeren en boeken van betalingen

Bankreconcilitaties

  • Regelmatig bankreconciliaties uitvoeren om de juistheid van financiële gegevens te garanderen
  • Verschillen tussen bankafschriften en boekhoudkundige gegevens identificeren en oplossen

Reporting & controlling

  • Managementinformatie verstrekken met betrekking tot betalingen en facturen.
  • Assisteren bij de opstelling van financiële rapporten en overzichten
  • De financiële afdeling ondersteunen met ad-hoc taken en projecten
  • De financiële afdeling dagelijks ondersteunen door het monitoren van de kasstromen van het bedrijf en het opstellen en bijhouden van korte termijn cashflowrapportages
  • Ondersteuning bieden tijdens audits door benodigde documentatie voor te bereiden en vragen van auditors te beantwoorden in samenwerking met het afdelingshoofd
  • Actief de ontwikkelingen binnen het financiële vakgebied volgen en kennis up-to-date houden in het kader van wijzigingen in regelgeving

Kwalificaties, Vaardigheden & Ervaring

  • Een bachelor- of masteropleiding in een relevant vakgebied en een boekhoudkundige kwalificatie (ACA, ACCA, CPA of een equivalent)
  • Kennis van lokale btw- en vennootschapsbelasting
  • Inzicht in boekhoudkundige en treasuryprincipes en -praktijken en vertrouwdheid met bankreconciliaties en factuurbeheer
  • Kennis van maandafsluitingsprocessen en bekendheid met auditprocedures en vereisten
  • Ervaring in een productieomgeving en vaardigheid in ERP-systemen (bij voorkeur SAP), BI-tools zoals Power BI en andere productiegerelateerde softwareoplossingen is een pluspunt
  • Een hands-on mentaliteit om uitdagingen snel en efficiënt aan te pakken
  • Overtuigend en soepel in het opbouwen van relaties met diverse belanghebbenden en klanten
  • Sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk in het Nederlands en Engels), tijdmanagement, analytisch en probleemoplossend denkvermogen
  • In staat om goed om te gaan met verandering. De locatie bevindt zich in opstartfase en is voortdurend in ontwikkeling
  • Vermogen om te werken binnen strikte deadlines en tegelijkertijd meerdere taken en prioriteiten te beheren
JS/VUE/PHP Webdeveloper (junior/senior)
EACH DAY A MASTERPIECE VOF
Belgium, BILZEN-HOESELT

Wij ontwikkelen applicaties op maat: van complexe webshops en CRM-systemen tot workflow-automatisatie en interne tools. Hoewel dit vaak backend-gedreven systemen zijn, spelen ze zich vandaag steeds meer af op gebruikersniveau in de front-end.

In deze functie ontwikkel je deze applicaties van A tot Z. Je denkt actief mee met de klant, vertaalt noden naar slimme oplossingen en bouwt functionaliteiten die het leven aangenamer maken voor zowel beheerder als gebruiker.

Je programmeert voornamelijk in Vue / JavaScript. Kennis van PHP is zeker een pluspunt, maar geen absolute must.

Uiteraard weet je wat er van een front-end developer verwacht wordt. Je bouwt tenslotte geen website met bakstenen en wat cement. We gaan ervan uit dat je beschikt over een sterke technische basis, een gezonde algemene pc- en internetkennis en dat je mee bent met de laatste ontwikkelingen in de snel veranderende wereld van webontwikkeling.

Wat voor ons echt telt, is je ingesteldheid. We zoeken iemand die:

  • verantwoordelijkheid neemt voor zijn werk

  • trots is op wat hij bouwt en kwaliteit vanzelfsprekend vindt

  • wil blijven leren en zichzelf voortdurend wil verbeteren

  • stipt, gedreven en professioneel is en zijn werk ernstig neemt

Je werkt bij ons niet zomaar “aan taken”, maar aan oplossingen die effectief gebruikt worden. Dat vraagt betrokkenheid, maturiteit en zin voor afwerking.

Technische kennis die we verwachten:

  • CSS

  • JavaScript

  • Vue

  • TypeScript

  • Vite

  • PHP

  • MySQL

  • Linux

  • Algemene pc- en internetkennis

Een portfolio kunnen voorleggen speelt duidelijk in je voordeel.

Heb je nog geen ervaring, maar wél zoveel ambitie en motivatie dat je lat hoger ligt dan de 6m18 die Armand sprong in Glasgow? Dan geloven we daar ook in. IBO-trajecten of andere opleidingen zijn mogelijk.

Bij voorkeur heb je een bachelor in een relevante richting of gelijkwaardige ervaring, maar uiteindelijk geven mentaliteit en kwaliteit van werk de doorslag.

Maatschappelijk werker – Ondersteuningsplan PVB
Solidaris Brabant
Belgium, BRUSSEL

Solidaris Brabant geniet het vertrouwen van meer dan 645.000 leden. Om de dienstverlening van de sociale dienst te optimaliseren zoeken wij, in het kader van een contract voor onbepaalde duur, voor spoedige aanwerving een (m/v/x)*:

Maatschappelijk werker – Ondersteuningsplan PVB

Functie:

  • Je werkt als maatschappelijk werker voor de Dienst Maatschappelijk Werk (DMW) van Solidaris Brabant. Je staat in voor het begeleiden van hulpvragers in hun aanvraag van een PVB (Persoonsvolgend Budget) bij het VAPH (Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap).

  • Je doelgroep zijn personen met een langdurige ondersteuningsnood. Je bezoekt de hulpvrager in het thuismilieu en gaat in gesprek met de hulpvrager én het netwerk, zodanig dat je goed zicht krijgt op de situatie. Je informeert hen en doorloopt een vraagverhelderingstraject om uit te zoeken welke ondersteuning gewenst is.

  • Je registreert je activiteiten in een cliëntendossier en je maakt verslag van de situatie van de hulpvrager. Indien uit het vraagverhelderingstraject blijkt dat men beroep kan doen op zorg die erkend wordt door het VAPH, dan stel je een ondersteuningsplan op voor de hulpvrager. Dit plan dien je in bij het VAPH met als doel een PVB aan te vragen.

  • Je versterkt je kennis van de regelgeving en het zorgaanbod naar deze doelgroep toe, zodanig dat je de hulpvrager kwalitatief kan bijstaan. Je kan hiervoor een interne opleiding volgen, maar je verkent ook zelf het zorg-landschap.

  • Je maakt in het kader van de huisbezoeken verplaatsingen in ons werkingsgebied Vlaams-Brabant en Brussel. De focus ligt daarbij op Vlaams-Brabant, voor Brussel ben je een back-up. Voor de verplaatsingen kan je gebruik maken van een dienstwagen.

  • Je werkt voor het administratieve luik in één van onze hoofdkantoren in Brussel of Leuven, eventueel aangevuld met gedeeltelijk thuiswerk.

Profiel:

  • Diploma van bachelor in het studiegebied sociaal-agogisch werk (Maatschappelijk Werk, Orthopedagogie, Gezinswetenschappen, …);
  • Je beschikt over een basiskennis van het Frans;
  • Ervaring binnen de welzijns- of gezondheidssector is een pluspunt, zeker in de VAPH-sector of met de doelgroep ‘personen met een handicap’;
  • Ervaring met uitgebreide vraagverheldering is een meerwaarde;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs type B en je bent bereid om je te verplaatsen (voor professionele verplaatsingen is een dienstwagen ter beschikking);
  • Je kan vlot overweg met MS Office en vind je weg in digitale toepassingen.

Vaardigheden:

  • J e bent klantgericht, discreet en luistervaardig;
  • Je bent doelgericht en organisatorisch sterk;
  • Je bent flexibel en stressbestendig (bv. af en toe kunnen inspelen op dringende noodsituaties);
  • Je kan je vlot mondeling en schriftelijk uitdrukken en je bent goed in de bijkomende administratie (verslaggeving, up to date houden van dossiers, ...);
  • Je kan zelfstandig werken, maar functioneert goed binnen een team;
  • Je bent leergierig en je bent bereid om je bij te scholen.

Technieker landbouwtechniek
Maes, Jeroen
Belgium, HOUTHULST

Wat denk je van een nieuwe uitdaging als Service Technieker? Werk mee aan een volledig gamma van tractoren, landbouw- en industriemachines op onze locatie in Houthulst. Start je elke dag met een glimlach en ben je geboeid door alles wat met techniek te maken heeft? Lees dan zeker verder!

DE FUNCTIE INHOUD

o Je staat in voor het onderhoud en herstel van tractoren en een zéér gevarieerd aanbod aan machines (grasland, grondbewerking, transport, grondverzet, oogstmachines, …).

o Zowel werkplaatsherstellingen in onze nieuwe loods met rolbrug als depannages behoren tot jouw takenpakket.

o Je komt in aanraking met alle technieken waaraan je maar kunt denken: hydraulica, elektriciteit, pneumatica, mechanica en elektronica.

o Ook nieuwe machines ga je volledig opbouwen en klaarzetten voor de klant.

o Constructiewerken horen er af en toe bij. Hiervoor heb je een zéér uitgebreid machinepark ter beschikking.

o Onze klanten zijn zowel landbouwers, loonwerkers, grondwerkers, tuinaanleggers als de industrie.

o Je krijgt de nodige opleiding, zelfstandigheid, maar ook verantwoordelijkheidom goed jouw taken te kunnen uitvoeren.

o Door het brede gamma aan machines geraak je van heel veel technologieën op de hoogte. Je bent geboeid door het kennen van de gaven en beperkingen van elke machine.

o Tenslotte kom je terecht in een hecht team en word je één van de gezichten van Maes Landbouwmachines!

Jouw profiel


We zijn op zoek naar een extra teamlid die samen met ons de toekomst wil oogsten! "Harvest your future" is niet enkel onze slogan naar onze klanten toe, dit geldt ook voor ons team én jouw eigen carrière.

o Jouw liefde voor techniek is niet weg te denken uit jouw persoonlijkheid.

o Je hebt minstens een diploma Elektromechanica op zak.

o Ervaring in een relevante functie is een plus. Dit kan zowel uit de machinebouw, rollend materiaal of industrie zijn.

o Je hebt zowel een goeie kennis van mechanica, elektriciteit, elektronica, hydraulica en pneumatica.

o De landbouwmechanisatiewereld is de laatste jaren sterk veranderden zal ook nog snel veranderen. Daarom is elektrische kennis een grote troef!

o Je helpt meezoeken aan verbeteringen binnen jouw functie, werkplaats en magazijn.

o Jouw ervaring ga je delen met jouw collega's en je leert ook graag van hen bij.

o Je bent geduldig en hebt doorzettingsvermogen om problemen op de meest efficiënte manier op te lossen.

o Voeling met de landbouwsector is een plus.

o Rijbewijs BE en G is mooi meegenomen.

HR Generalist
Actief Interim NV
Belgium, HARELBEKE
HR Generalist die van A tot Z het verschil maakt (Harelbeke)

Zoek je een job waar je méér bent dan een administratieve schakel? Waar je mee bouwt aan de Fabriek van de Toekomst? En waar fun en ambitie hand in hand gaan? Lees dan snel verder!

De HR-Motor van het bedrijf!

Jouw missie is helder: als HR Generalist ben je de onmisbare spilfiguur die met een positieve vibe het hele HR-landschap kleurt. Dit is een cruciale rol binnen een innovatieve, financieel sterke organisatie in Harelbeke. Je zorgt ervoor dat onze mensen floreren, van hun eerste dag tot hun volgende carrièrestap.

Wat staat er op jouw to-do-lijst?

  • De Employee Lifecycle beheren: Van werving en onboarding tot performance management en exit. Jij structureert elk proces en zorgt dat het loopt als een trein.

  • Werving & Selectie leiden: Jij bent de drijvende kracht. Je schrijft de vacatures, voert de interviews, geeft feedback en zorgt voor een uitstekende candidate experience.

  • Loonadministratie ondersteunen: Je werkt nauw samen met het sociaal secretariaat. Denk aan payroll voorbereiding, het beheer van extralegale voordelen (maaltijdcheques, bonussen, ...).

  • Compliance & Administratie: Je garandeert nauwkeurige HR records en zorgt ervoor dat alles klopt qua sociale wetgeving, ISO-normen en interne procedures. Jij bent de juridische rots in de branding!

  • Advies en Gids voor Management: Je bent een strategische partner die het management adviseert over HR-beleid en best practices. Je durft je mening geven.

  • Opleiding & Ontwikkeling coördineren: Je inventariseert opleidingsnoden en regelt alles: van inschrijvingen tot certificaten. Want stilstaan is achteruitgaan.

  • Teamspirit boosten: Je organiseert en ondersteunt bedrijfsevents (denk aan kerstfeest, familiedag, teambuilding). Samen vieren we successen!

Wat verwachten wij van jou? (Jouw unieke profiel)

We zoeken een hands-on HR-talent met minstens 2 à 3 jaar ervaring, die niet bang is om strategisch mee te denken. Je bent een krak in organiseren, een snelle leerling en je analytische geest ziet details die anderen missen.

Dit breng je mee:

  1. Ervaring: Minstens 2 à 3 jaar relevante HR-ervaring. Je hebt de basiskennis om direct impact te maken.

  2. Opleiding: Een professionele bachelor of master, bij voorkeur in HR, is een stevige troef. Of je bent gelijkwaardig door ervaring.

  3. Talenkennis: Vloeiend Nederlands en een goede kennis van het Engels zijn essentieel voor de communicatie.

  4. Sociale Wetgeving Power: Je hebt een solide basiskennis van het sociaal recht. Dit is geen nice-to-have, maar een must.

  5. Soft Skills (De gamechangers):

    • Zelfstandig en Proactief: Je wacht niet af, je neemt initiatief.

    • Assertiviteit en Betrouwbaarheid: Je spreekt je uit wanneer nodig en je bent de natuurlijke bridge-builder tussen management en medewerkers.

    • Kritisch Denken & Analyseren: Je lost niet alleen problemen op, je voorkomt ze.

Hulp in de productie van snoepgoed
CONFISERIE 2000 NV
Belgium, EVERGEM

Onder directe leiding van de zaakvoerder, zorg je samen met twee ervaren collega's voor het efficiënt produceren van zowel ambachtelijk als massa productie snoepgoed.

Van de traditionele cuberdons, over pâte de fruits, agarschijfjes en -puntjes, met chocolade overtrokken guimauve,... tot Turks fruit en gommetjes in alle smaken en kleuren. Meer info vind je op onze site Bonbonheur - Confiserie 2000.

Samen met je collega's binnen je team zorg je voor:

  • Vlotte productie- wissels bij elke nieuwe opstart van de productie van een bepaald type snoep:

- klaarzetten en afwegen van de specifiek voor die productie benodigde grond- en hulpstoffen (+ bijhouden traceerbaarheid)

- aanpassen en klaarzetten van de kook- en gietinstallatie voor het specifieke product,

- controleren van de instellingen van kook- en gietlijn,

  • Een correcte en efficënte productie:

- overwaken dat de kook- en giet-installatie correct functioneren, met het oog op vermijden van stilstanden en product-verliezen,

- aan- en afvoer van lege & volle pallets van en naar de gietlijn / de juiste droogkamers via elektrische transpallet,

- bijstellen, corrigeren en bijspringen waar nodig met het oog op een correcte en efficiënte batch-productie,

  • Afwerken post-productie snoepgoed;

- opvangen van de snoepjes, manueel in bakken of via het opzetten van een loopband naar de afweeg- en inpakzone,

- opruimen van niet verwerkte grond- en hulpstoffen,

- kuisen van de kook- en gietinstallatie,

- afwassen van het kookmaterieel,

  • Diverse taken;

- bijspringen waar nodig, oa bij de inpak van omdozen; palets stapelen en wegbrengen naar de juiste locatie,

- wekelijkse grondige schoonmaak,

- ...

Je komt terecht in een gezonde familiale KMO waarbij de zaakvoerders en de ervaren medewerkers je rechtstreeks ondersteunen met alle tips & tricks om je divers takenpakket correct en vlot uit te voeren. Dit in regime van 38u week, overdag, volgens barema.

Wil je meer weten over deze job, geef ons aub een seintje en/of stuur je CV door, dan maken we graag een afspraak voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek en rondleiding in ons fabrieksgebouw in de Kleine Nest te Evergem.

Tot hoors!

De ideale medewerker voor deze job is iemand die;

- enthousiast en gemotiveerd is,

- met een postitieve instelling en collegiale houding komt werken,

- floreert in een familiale KMO omgeving, met direct contact zaakvoerders, binnen een klein team,

- fysiek en afwisselend werk ambieert en (na een leercurve) zichzelf een goed werktempo kan aanmeten,

- oog heeft voor orde en netheid (van groot belang ikv producte van voeding),

- proactief is, en 'werk' of 'een mogelijk probleem' zelf ziet en kan anticiperen,

- technisch vaardig is, mbt kleine herstellingen of ad hoc aanpassingen aan machines,

- in de buurt woont (binnen een straal van +- 20 / 30 kms), en/of een auto ter beschikking heeft, (moeilijk bereikbaar met openbaar vervoer),

- openstaat voor periodiek overwerk ( 1/2u tot max. 1u) in functie van afwerken productie van die dag of klantenorder

Ervaring in een industriële of ambachtelijke productie-omgeving (voedingssector/grootkeuken/bakkerij) is een sterk pluspunt.

Je genoot bij voorkeur van een technische opleiding of een opleiding mbt 'voeding'.

kunnen rijden met een heftruck is een pluspunt maar geen vereiste.

Werkvoorbereider/ Senior Werkvoorbereider EMRA
Grensarbeid
Netherlands

Grensarbeid zoekt voor CHILL Talent Office een Werkvoorbereider/ Senior Werkvoorbereider EMRA.

USG Industrial Utilities

USG speelt een actieve rol in de energietransitie van Chemelot. Wij zetten ons in voor een toekomst waarin groene energie de standaard is. Samen ontwikkelen we innovatieve oplossingen met een frisse kijk op de mogelijkheden. Bij USG krijg je de kans om je talenten te ontplooien, je ideeën werkelijkheid te laten worden en een belangrijke bijdrage te leveren aan de energietransitie.

Jouw functie:

Als (Senior) Werkvoorbereider EMRA binnen onze afdeling Maintenance Execution ben jij de onmisbare schakel tussen kantoor en werkvloer. Jij zorgt ervoor dat reparatie-, onderhouds-, nieuwbouw- en installatiewerkzaamheden efficiënt en veilig worden uitgevoerd. Afhankelijk van je ervaring neem je daarnaast een coördinerende en coachende rol op je richting collega-werkvoorbereiders. Je bent de ingang en vraagbaak voor onze klanten, en zorgt dat werkpakketten goed zijn voorbereid zodat de uitvoering soepel en succesvol verloopt.

Jouw taken:

-Je bent de verbindende schakel tussen werkvoorbereiding, planning en uitvoering

-Je bereidt werkzaamheden voor volgens gestandaardiseerde werkmethoden en bepaalt welke werkmethoden en deelactiviteiten nodig zijn

-Je brengt risico’s op het gebied van veiligheid en uitvoering in kaart, signaleert afwijkingen en stuurt bij waar nodig

-Je bewaakt kosten, levertijden en signaleert meer- en minderwerk

-Je zorgt dat de juiste materialen, middelen en mensen op het juiste moment beschikbaar zijn

-Je vertaalt klantaanvragen naar duidelijke werkpakketten en kostprijscalculaties

-Je onderhoudt contact met collega’s, klanten, leveranciers en onderaannemers

-Je draagt bij aan een goede administratie en succesvolle oplevering van projecten

-Je adviseert over kwalitatieve en kwantitatieve bezetting in de uitvoering

Voor de senior rol geldt aanvullend:

-Je stuurt collega-werkvoorbereiders aan en coacht hen in hun ontwikkeling

-Je bewaakt de uniforme toepassing van werkmethoden binnen het team

-Je stelt prioriteiten in het werkpakket en verdeelt dit onder collega’s

-Je brengt verbeter- en optimalisatievoorstellen in voor processen en werkwijzen.

Wat vragen wij van jou?

-Een afgeronde technische MBO-opleiding (niveau 4) richting Elektrotechniek of Meet- en Regeltechniek

-Ervaring (of de ambitie om ervaring op te doen) in werkvoorbereiding, planning en kostenbeheersing

-Ervaring binnen de procesindustrie of energietechniek is een pré

-Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals ATEX, NEN-normen en veiligheidsvoorschriften

-Je kunt technische tekeningen lezen en interpreteren

-Ervaring met SAP-PM/MM en MS Office

-Basiskennis van Engels en Duits is een pré.

Voor de senior rol geldt aanvullend:

-Je beschikt over aanvullende kennis en ervaring in werkvoorbereiding en onderhoudsprocessen

-Je hebt een coachende en aansturende stijl en weet het overzicht te bewaren in complexe projecten.

Daarnaast ben je:

-Organisatorisch sterk en technisch onderlegd

-Gestructureerd: plannen en organiseren zitten in jouw natuur

-Proactief, nauwkeurig en verantwoordelijk

-Communicatief vaardig en flexibel ingesteld

-Een teamspeler met oog voor veiligheid, kwaliteit, planning en kosten

-Oplossingsgericht en gericht op continue verbetering en veilig werken is voor jou vanzelfsprekend en neem je standaard mee in je voorbereiding.

Je komt terecht in een organisatie waar techniek, samenwerking en veiligheid hand in hand gaan. Of je nu jouw ervaring verder wilt uitbouwen als werkvoorbereider, of klaar bent voor een volgende stap richting een seniorfunctie — bij ons krijg je de ruimte om te groeien, verantwoordelijkheid te nemen en echt impact te maken.

Go to top