Stel je voor: de geur van versgebakken brood komt je tegemoet en de kleuren van het verste fruit spatten van de rekken. Dat is de wereld waarin de nieuwe Manager Vers in Maaseik stapt! In deze rol is de missie simpel maar superbelangrijk: zorgen dat elke klant met de beste producten en een grote glimlach de winkel verlaat.

Het team zoekt een echte trekker die niet alleen van aanpakken weet, maar ook anderen inspireert om elke dag het beste van zichzelf te geven. Op het Kolonel Aertsplein in hartje Maaseik wordt er gebouwd aan een winkel waar kwaliteit en lokale gezelligheid samenkomen. ¿

Als Manager Vers krijg je de kans om een stempel te drukken op de afdelingen Groenten & Fruit en de Bakkerij. Het is een rol vol variatie waarbij ondernemerschap en coaching hand in hand gaan. Je komt terecht in een jong en enthousiast team waar de sfeer top is en de lijnen kort zijn. Kortom: een energieke werkplek waar jouw passie voor versproducten echt tot zijn recht komt!

Iets voor jou? Bel dan snel naar Margo, Semen of Jasmyne op het nummer 089 46 08 42 of mail naar limburg.retail@tempo-team.be 

VG599/BUOSAP

Het team in Maaseik zoekt iemand die stevig in de schoenen staat en van nature mensen verbindt. Herken jij je in het volgende¿

• Denkniveau: Je hebt een Bachelor werk- en denkniveau. ¿
• Ervaring: Je hebt al eerder een team aangestuurd in de retail (ervaring met voeding is een hele grote plus!).
• Taal: Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands om klanten en je team vlot te woord te staan. ¿¿
• Flexibiliteit: Vroege vogels gezocht! Je bent beschikbaar voor shiften tussen 06:00 en 20:00 uur en bent ook regelmatig in het weekend (zaterdag en zondag) van de partij. ¿
• Persoonlijkheid: Je bent stressbestendig, werkt nauwkeurig en straalt een flinke dosis positieve energie uit. Je bent een echt rolmodel voor de rest van de winkel.

Wat ga je doen om van de versafdeling een succes te maken¿

• Teamcoaching: Je begeleidt de mensen op de versafdelingen, voert gesprekken en helpt hen om elke dag een beetje beter te worden. ¿
• Kwaliteitscheck: Je houdt een scherp oog op de versheid van de producten en zorgt dat alles volgens de hygiëne-regels verloopt. ¿
• Klantbeleving: Je bent hét gezicht op de winkelvloer. Je helpt klanten met hun vragen en zorgt dat de afdeling er altijd uitnodigend bij ligt.
• Planning & Voorraad: Je zorgt dat de rekken altijd goed gevuld zijn en dat de personeelsplanning klopt, zodat alles achter de schermen soepel verloopt. ¿
• Presentatie: Met jouw creatieve blik zorg je ervoor dat het groenten, fruit en brood er altijd 'om op te eten' uitzien! ¿

Commercieel Medewerker

Ben jij de gedreven Commercieel Medewerker die klanten in Ertvelde adviseert over de diensten van Telenet en Spectrum?

Als Commercieel Medewerker in onze winkel bied jij een persoonlijke service en digitale oplossingen op maat.

Bij Spectrum in Ertvelde draait alles om impact en klantbeleving.

Je komt terecht in een bruisende omgeving waar je als Commercieel Medewerker direct het verschil maakt voor elke bezoeker.

Dankzij jouw expertise en enthousiasme zorg je ervoor dat klanten met de juiste producten naar buiten wandelen. Deze rol als Commercieel Medewerker biedt je de kans om deel uit te maken van een hecht team in een groeiende sector.

Erkenningsnummer: VG599/BUOSAP.

Hoofdverantwoordelijkheden

• Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor klanten en bent een ambassadeur voor Telenet in Ertvelde.
• Je adviseert klanten over de beste digitale oplossingen en multimediaproducten.
• Je combineert een persoonlijke aanpak met een vlotte en commerciële dienstverlening.
• Je draagt actief bij aan het realiseren van de commerciële doelstellingen van de vestiging.
• Je beheert de winkelvoorraad en volgt bestellingen nauwkeurig op.
• Je ondersteunt klanten bij de installatie of uitleg van hun nieuwe aankopen.
• Je verzorgt de administratie en opvolging van de dienst na verkoop.
• Je ondersteunt collega's in andere vestigingen wanneer dat nodig is.

Kwalificaties

• Je stelt de tevredenheid van de klant altijd centraal in je aanpak.
• Je krijgt energie van het behalen van commerciële resultaten en doelen.
• Je hebt ervaring in de verkoop of beschikt over een sterk aangeboren verkooptalent.
• Je bent empathisch en weet op een natuurlijke manier het vertrouwen van klanten te winnen.
• Je hebt een grote interesse in telecom en de nieuwste technologische ontwikkelingen.
• Je stelt je flexibel op en bent bereid om op zaterdag te werken.
• Je blijft kalm en professioneel, ook op drukke of uitdagende momenten.
• Je werkt graag samen in een team om gezamenlijke successen te vieren.

Salaris en premies

• Een competitief brutoloon dat past bij jouw ervaring als Commercieel Medewerker.
• Een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen.
• Werken in een voltijds dienstverband met hoge werkzekerheid.
• Een gunstige verlofregeling voor een goede balans tussen werk en privé.
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei via interne en externe opleidingen.
• Een dynamische werkomgeving in een jong en hecht team in Ertvelde.
• Een vast uurrooster waarbij je ook op zaterdag aan de slag gaat.

Herken jij jezelf in deze omschrijving en wil je direct aan de slag als onze nieuwe collega?

Stuur je CV oostvlaanderen.retail@tempo-team.be of bel ons 09/265 89 77

Ben jij dé specialist die complexe elektrische fietsen en speed pedelecs weer perfect op de baan krijgt? Zoek je een atelier vol topmateriaal en werk je het liefst aan high-end merken? Bij Actief Kortrijk zoeken we, voor onze klant in de regio, een technische kracht die onze klanten de zekerheid geeft van een vlekkeloos onderhoud en herstel. Word jij onze onmisbare schakel in de werkplaats?

Wat je concreet zal doen

Jouw werkplaats is jouw koninkrijk. Hier wordt het verschil gemaakt tussen een goede en een uitmuntende rijervaring. Je werkt met de beste fietstechnologie op de markt.

1. Diagnose en herstel als een chef: Je bent de expert voor de elektrische systemen. Storingen in Bosch, Shimano of TQ-motoren? Je analyseert ze vliegensvlug en lost het op. Kennis van high-end merken zoals Stromer, Riese & Müller en Trek is hierbij een grote troef.

2. Rijklaar maken en afmonteren: Elk nieuw verkocht paradepaardje, van racefiets tot e-mountainbike, gaat langs jou. Je monteert, stelt af en zorgt dat elke fiets perfect de deur uit gaat. Precisie is je tweede natuur.

3. Preventief onderhoud: Je voert grote en kleine onderhoudsbeurten uit. Van naafversnellingen (Enviolo, Rohloff) tot riemaandrijvingen (Gates): jij kent de fijne kneepjes. Je staat garant voor de duurzaamheid en veiligheid van elke fiets.

4. Kennis delen: Je communiceert helder met de verkopers over de staat van de fietsen en mogelijke problemen. Je bent de technische ruggensteun van het hele team.

Wat wij van jou verwachten

Wij zoeken niet zomaar een fietsenmaker. We zoeken een e-bike technicus met diepgaande kennis van de hedendaagse technologieën.

• Technische expertise (focus op e-bikes): Je hebt bewezen ervaring in het onderhoud en herstel van elektrische fietsen. Kennis van motoren, batterijsystemen en software is cruciaal. Heb je een diploma als fietstechnieker? Dat is een plus. Minstens heb je een sterk technisch inzicht en passie voor deze niche.

• Merkenkennis (een must): Je bent vertrouwd met de mechanica van de topmerken in ons gamma: Stromer speed pedelecs, de geavanceerde systemen van Riese & Müller, en de verschillende e-modellen van Trek en Kalkhoff. Weinig ruimte voor opleiding? Geen probleem, jij bent direct inzetbaar.

• Zelfstandig en betrouwbaar: Je bent stabiel, georganiseerd en werkt nauwkeurig. Klanten en collega's moeten op jou kunnen rekenen voor een correcte inschatting en uitvoering van het werk.

• Oplossingsgericht denken: Een ongewoon defect? Je laat je niet snel uit het veld slaan. Je bent vindingrijk en streeft altijd naar de beste oplossing voor de klant.

Zorggroep Multiversum

Wie zijn wij?

Wij bieden geestelijke gezondheidszorg op maat. Samen met cliënten, familie, naasten en netwerkpartners realiseren we zorg die ertoe doet. We zetten in op inclusieve zorg en op het versterken van veerkracht en de eigen regie. Want ieder verhaal telt.

Waar kom je terecht?

Het cluster Mobiele Teams bestaat uit een Mobiel Psychiatrisch Team en een Mobiel Psychiatrisch Crisisteam, actief in Zuid-Oost Rand Antwerpen, Antwerpen Zuid, Oost en Centrum. Ze bieden behandeling en begeleiding aan volwassenen vanaf 18 jaar binnen deze regio.

Voor het Mobiel Psychiatrisch Team (2B) zijn we nog op zoek naar een enthousiaste verpleegkundige - thuisbegeleider met een hart voor de GGZ.

Jouw functie

Je hebt een gevarieerde functie als verpleegkundige - thuisbegeleider, waarbij je echt een verschil kan maken voor de bewoners en hun familie.

• Je staat in voor de begeleiding en behandeling in de thuisomgeving van cliënten met een psychiatrische kwetsbaarheid (behandelduur max. 2 jaar).
• Je volgt als individueel begeleider een 20-tal cliënten op (individueel of in duo met co-begeleider).
• Merendeel van het werk speelt zich af in de thuissituatie, in contact met het netwerk maar behandeling/begeleiding kan ook doorlopen tijdens residentiële opname.
• Je werkt samen in een interdisciplinair team en draagt zorg voor een vlotte samenwerking met residentiële afdelingen en andere zorgpartners (mantelzorgers, huisartsen, CAW, ambulante centra,…) om ‘zorg-op-maat’ en ‘continuïteit van zorg’ te realiseren voor de cliënt.

• Je beschikt bij voorkeur over bachelorsdiploma in verpleegkunde.
• Je hebt een brede kennis van psychiatrische ziektebeelden en ervaring van minimum 3 jaar in het herstelondersteunend werken. Als basishouding ben je gericht op bejegening van en onderhandeling met cliënten en hun netwerk.
• Kennis van of ervaring met het behandelkader F-ACT (flexible assertive community treatment) en SRH-methodiek (steunend relationeel handelen) zijn een meerwaarde.
• Je werkt graag samen in interdisciplinair teamverband: je ondersteunt je collega’s en hebt respect voor elkaars deskundigheid.
• Je beschikt over een goede dosis zelfstandigheid, durft beslissingen te nemen en geeft de begeleiding mee vorm.
• Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!

Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.

Zorggroep Multiversum

Wie zijn wij?

Wij bieden geestelijke gezondheidszorg op maat. Samen met cliënten, familie, naasten en netwerkpartners realiseren we zorg die ertoe doet. We zetten in op inclusieve zorg en op het versterken van veerkracht en de eigen regie. Want ieder verhaal telt.

Waar kom je terecht?

Het cluster Mobiele Teams bestaat uit een Mobiel Psychiatrisch Team en een Mobiel Psychiatrisch Crisisteam, actief in Zuid-Oost Rand Antwerpen, Antwerpen Zuid, Oost en Centrum. Ze bieden behandeling en begeleiding aan volwassenen vanaf 18 jaar binnen deze regio.

Voor het Mobiel Psychiatrisch Team (2B) zijn we nog op zoek naar een enthousiaste thuisbegeleider met een hart voor de GGZ.

Jouw functie

Je hebt een gevarieerde functie als thuisbegeleider, waarbij je echt een verschil kan maken voor de bewoners en hun familie.

• Je staat in voor de begeleiding en behandeling in de thuisomgeving van cliënten met een psychiatrische kwetsbaarheid (behandelduur max. 2 jaar).
• Je volgt als individueel begeleider een 20-tal cliënten op (individueel of in duo met co-begeleider).
• Merendeel van het werk speelt zich af in de thuissituatie, in contact met het netwerk maar behandeling/begeleiding kan ook doorlopen tijdens residentiële opname.
• Je werkt samen in een interdisciplinair team en draagt zorg voor een vlotte samenwerking met residentiële afdelingen en andere zorgpartners (mantelzorgers, huisartsen, CAW, ambulante centra,…) om ‘zorg-op-maat’ en ‘continuïteit van zorg’ te realiseren voor de cliënt.

• Je beschikt over een bachelorsdiploma in een menswetenschappelijke richting.
• Je hebt een brede kennis van psychiatrische ziektebeelden en ervaring van minimum 3 jaar in het herstelondersteunend werken. Als basishouding ben je gericht op bejegening van en onderhandeling met cliënten en hun netwerk.
• Kennis van of ervaring met het behandelkader F-ACT (flexible assertive community treatment) en SRH-methodiek (steunend relationeel handelen) zijn een meerwaarde.
• Je werkt graag samen in interdisciplinair teamverband: je ondersteunt je collega’s en hebt respect voor elkaars deskundigheid.
• Je beschikt over een goede dosis zelfstandigheid, durft beslissingen te nemen en geeft de begeleiding mee vorm.
• Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!

Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.

USG Professionals is op zoek naar een Senior Functioneel Analist – Data & Lead Processing voor onze klant in regio Leuven. Dit kan zowel als USG Project consultant als op Freelance basis!

Ben jij iemand die graag diep in systemen, datastromen en cloudarchitecturen duikt? Ga je verder dan oppervlakkige analyse om echt te begrijpen hoe alles end-to-end werkt? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging 👇

Wij zoeken een Senior Functioneel Analist die een scherp analytisch denkvermogen combineert met een sterke technische mindset. Iemand die hands-on, autonoom en nieuwsgierig is... klaar om complexe lead processing ecosystemen te optimaliseren en verder vorm te geven.

💡 Jouw impact

Als onderdeel van een dynamisch Leads Capabilities Team werk je mee aan de evolutie van een geavanceerd end-to-end leads framework. Op het kruispunt van business en IT vertaal je commerciële noden naar schaalbare en toekomstgerichte oplossingen.

Je wordt dé referentiepersoon die structuur en richting brengt... en stakeholders en technologie naadloos met elkaar verbindt.

🧠 Wat ga je doen

🔍 Strategisch denken

• Vertalen van businessbehoeften naar haalbare IT-oplossingen
• Ideeën challengen, aannames valideren en technische haalbaarheid bewaken
• Ontwerpen van efficiënte lead flows met een sterke procesmatige aanpak

📊 Duiken in data

• Werken met grootschalige dataverwerking over verschillende kanalen
• Begrijpen van datastromen, transformatielogica en pipelinegedrag
• Analyseren van issues, achterhalen van root causes en genereren van inzichten

⚙️ Dicht bij de technologie blijven

• Samenwerken met engineers, architecten en data-experten
• Navigeren in cloudomgevingen en gedistribueerde datasystemen
• Technische complexiteit omzetten in verbeterkansen

🎯 Ownership nemen

• Verantwoordelijkheid van analyse tot solution design
• Uitvoeren van feasibility studies en opstellen van functionele specificaties
• Balanceren tussen businessnoden, technische beperkingen en deadlines

🤝 End-to-end samenwerken

• Samenwerken met internationale teams rond design en architectuur
• Zorgen voor alignment tussen businessdoelen en IT-delivery
• Bijdragen aan monitoring, rapportering en kwaliteitsstandaarden

📈 Expertrol opnemen

• Fungeren als referentiepunt voor lead flows en frameworks
• Stakeholders begeleiden en procesconsistentie bewaken
• Opportuniteiten detecteren en continu verbeteren stimuleren

✨ Wat maakt jou de juiste fit

• Sterk analytisch denkvermogen met passie voor data en systemen
• Ervaring met dataverwerking (PySpark, pipelines, cloud is een grote plus)
• In staat om moeiteloos de brug te slaan tussen business en IT
• Autonoom, gestructureerd en oplossingsgericht
• Nieuwsgierig van aard... je blijft steeds de “waarom” en “hoe” vragen stellen

Klaar om impact te maken op grootschalige datastromen en de toekomst van digital lead management mee vorm te geven? Laten we kennismaken 🚀

Talen:

• Engels

Wil jij als Specialist Ouderengeneeskunde het verschil maken in het herstel van revalidanten? Voor onze GRZ‑locatie Westhoff zoeken wij een bevlogen collega die energie krijgt van een dynamische omgeving waarin samenwerken, doelgericht werken en zichtbare vooruitgang centraal staan. Op Westhoff werk je met revalidanten die tijdelijk bij ons verblijven om te herstellen en zo mogelijk weer zelfstandig naar huis terug te keren. Je bent medisch eindverantwoordelijk voor een diverse revalidantengroep, bestaande uit onder andere: PG- revalidatie Trauma- revalidatie COPD- exacerbaties Hartfalen Neurologische problematiek Deze variatie zorgt voor een dynamische werkdag met snelle wisselingen, complexe co‑morbiditeit en veel interdisciplinaire samenwerking. De GRZ is doelgericht, actief en gericht op vooruitgang — dát maakt het vak op Westhoff zo uitdagend. Dit ga je doen Je maakt deel uit van de medische vakgroep van Florence, bestaande uit circa 35 specialisten ouderengeneeskunde, VS’en, PA’s, basisartsen en AIOS. Binnen deze vakgroep: bespreek je casuïstiek en vakinhoudelijke thema’s; deel je kennis en neem je deel aan intervisie en scholing; werk je samen met de eerste geneeskundige, die de verbinding vormt met de Raad van Bestuur en het hoger management. Daarnaast neem je deel aan de ANW‑diensten. Dankzij inzet van triageverpleegkundigen word je vooral ingezet wanneer jouw expertise essentieel is. Hiervoor geldt een passende dienst- en compensatieregeling. Dit ben jij Bij Florence sta jij “op je plek” — als vakbekwame, verbindende en betrokken arts. Je bent: geregistreerd Specialist Ouderengeneeskunde; sterk in regievoering en besluitvorming; communicatief vaardig en in staat effectief samen te werken met zorg, behandelaren en ketenpartners; op de hoogte van ontwikkelingen binnen het vakgebied en de ouderenzorg; reflectief, leergierig en een fijne collega om mee samen te werken; ‘Op je plek bij Florence’ Bij Florence ben je niet alleen, met een grote groep collega's zoals jij ga je elke uitdaging aan! Zoals alle collega's die werkzaam zijn bij Florence, staat jouw ontwikkeling centraal. Of je nu net je diploma op zak hebt, midden in je zorgopleiding zit of al jaren ervaring hebt: jouw ambitie en talent krijgen bij ons de ruimte om te groeien. Juist omdat Florence zo’n grote organisatie is, vind je altijd een team of functie die bij jou past! Dit bieden wij jou Direct een vast contract voor onbepaalde tijd. 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering. 237,4 vakantie‑uren bij een 36‑urige werkweek. Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer. Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO VVT. Toegang tot ons Ontwikkelcentrum en volop ruimte voor professionele groei en mobiliteit. Dit is jouw werkplek Westhoff is dé GRZ‑locatie van Florence, waar revalidanten met uiteenlopende aandoeningen werken aan herstel en zelfstandigheid. Je werkt nauw samen met een multidisciplinair team van onder meer fysiotherapeuten, ergotherapeuten, psychologen, logopedisten en verpleegkundigen — allemaal met hetzelfde doel: samen zorgen voor de best mogelijke revalidatie.

USG Professionals verbindt de expertise en ambities van hoogopgeleide professionals met de uitdagingen van klanten, in zes verschillende vakgebieden: Engineering, Science, ICT, HR, Legal en Finance. We helpen onze klanten bij tijdelijke noden via projectsourcing en bij de vaste invulling van openstaande posities via rekrutering & selectie. 

Jobomschrijving

De wereld van de engineering & science industrie beweegt snel. Onze klanten rekenen op ons om binnen enkele dagen de juiste experten voor te stellen.

Daarom bouwen we vandaag al aan een netwerk van engineering professionals die klaarstaan voor hun volgende uitdaging zodra die zich aandient.

Deze vacature is geen klassieke functie, maar vooral een uitnodiging om elkaar nu al te leren kennen. Als preferred supplier bij veel toonaangevende bedrijven moeten wij binnen enkele dagen onze sterkste kandidaten voorstellen. Door op voorhand kennis te maken, kunnen we snel schakelen wanneer een project opduikt dat perfect aansluit bij jouw expertise en interesses.

Tijdens een eerste, kort maar persoonlijk gesprek gaan we dieper in op wie je bent, welke ervaring je meebrengt en welke richting je uit wil. Van daaruit houden we contact en kijken we samen naar toekomstige projecten die langdurig, inhoudelijk uitdagend én passend zijn voor jouw profiel.

Onze professionals werken op langetermijnprojecten bij de klant ter plaatse, waar je inhoudelijk wordt opgeleid om je rol succesvol uit te voeren. Bij ons heb je een vast contract van onbepaalde duur, met soms de mogelijkheid om na een afgesproken periode vast over te gaan naar de klant. Je krijgt persoonlijke begeleiding en opvolging, en kan deelnemen aan gratis opleidingen van professionele trainers om je soft skills verder te versterken.

Wie zoeken we?

We zoeken professionals mét ervaring in één of meerdere van deze domeinen, ook stage-, thesis- en vakantiewerk, of elke andere relevante ervaring binnen engineering, nemen we mee in de beoordeling.

• Maintenance & Reliability Engineering
• Automation & Instrumentation 
• Process & Production Engineering
• Mechanical & Electrical Engineering
• Project Engineering /  Management
• HSE & Safety Engineering

Wie past bij ons?

We matchen graag met engineering professionals die zich herkennen in:

• Sterke technische en analytische skills
• Interesse in industriële processen, automatisatie of optimalisatie
• Een probleemoplossende, procesgerichte mindset
• Ervaring in of affiniteit met productie, farma, high-tech of energie
• Communicatief sterk in een technische omgeving
• Hands-on mentaliteit met focus op veiligheid & kwaliteit
• Zin om te werken op projecten van lange termijn 

Welke diploma's zien we vaak terug?

Bachelor of Master in o.a.:

• Elektromechanica
• Elektriciteit / Elektrotechnieken
• Mechanical Engineering
• Industriële Wetenschappen 
• Proces- of Product Engineering
• Engineering Technology / Energietechnologie

IT officer

FUNCTIE OMSCHRIJVING
Jouw verantwoordelijkhedenIT & Facility

• Eerstelijnsondersteuning voor hardware, software en netwerkinfrastructuur
• Opvolgen van tickets bij externe IT-partners indien nodig
• Beheer en verlenging van contracten voor telefonie en internet
• Onderhoud en opvolging van diverse interne applicaties (communicatie, toegangsbeheer, facilitaire tools)
• Ondersteuning bij IT-implementaties en upgrades
• Remote opvolging en ondersteuning van IT-processen binnen zusterbedrijven in Nederland en Duitsland
• Beheer van hardwarevoorraad en IT on- en offboarding van medewerkers
• Gebruikers begeleiden in IT-infrastructuur, bestandsbeheer en (cyber)securityrichtlijnen
• Opvolging van het cybersecurity-trainingsprogramma voor medewerkers
• Up-to-date houden van IT-documentatie, werkinstructies en het geven van interne trainingen (o.a. Office 365, Teams, SharePoint)
• Monitoring van energiefacturen en zonne-energieproductie en bijdragen aan ESG-doelstellingen

ERP & Functioneel Beheer

• Eerstelijnsondersteuning voor gebruikers van het ERP-systeem
• Oplossen van issues, uitvoeren van datacorrecties en geven van gerichte instructies
• Uitvoeren van data-analyses, controles en correcties
• Opstellen van duidelijke werkinstructies en procedures
• Uitvoeren van fit-gap analyses bij nieuwe bedrijfsbehoeften
• Beheer van gebruikersaccounts en toegangsrechten
• Actieve rol in de her-implementatie van het ERP-systeem, inclusief testen, coaching van key users en ondersteuning bij de overgang

PROFIEL

• Bacheloropleiding in IT of een vergelijkbare richting
• Minstens 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare functie
• Ervaring met functioneel ERP-beheer, bij voorkeur Business Central of gelijkaardig
• Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen
• Vlotte communicator die technische info begrijpelijk kan maken voor niet-technische collega’s
• Proactief, gestructureerd en organisatorisch sterk
• Hands-on teamspeler die zich vlot beweegt in een dynamische werkomgeving

AANBOD

• Een gevarieerde functie met impact en ruimte voor initiatief
• On-the-job training en ondersteuning bij je opstart
• Een meer dan marktconform salaris, aangevuld met extra-legale voordelen
• Fietslease en fietsvergoeding voor duurzaam woon-werkverkeer
• 32 verlofdagen per jaar
• Flexibele werktijden (maandag–vrijdag tussen 7u30 en 17u30)
• Werken in een splinternieuw kantoorgebouw met moderne faciliteiten
• Een familiale sfeer, vlakke structuur en korte beslissingslijnen
• Regelmatige teamactiviteiten en leuke extra’s ??

STUDIEVEREISTEN
Professionele bachelor: Informatica .

Dit bedrijf, gevestigd in Assent, is een groothandel van bouwmaterialen en aanhangwagens. 

Of je nu een rasechte verkoper bent, sterk bent in administratie, feeling hebt voor techniek of houdt van orde en structuur: bij hen vind je een plek waar jouw talent kan bloeien en groeien.

Ze zijn een familiale KMO met een ijzersterke reputatie in de wereld van ijzerwaren, gereedschappen, werkkledij en professionele materialen.

Hun klanten zijn vakmannen, aannemers, bedrijven en professionals die weten wat ze nodig hebben en elke dag opnieuw kunnen rekenen op hun kennis en service.

Om de verdere groei te ondersteunen, kijken ze uit naar een toffe, commerciële collega die hen vertegenwoordigd op de baan en de klantenportefeuille verder uitbouwt in de regio Limburg.

Jouw functie

• Als Account manager staat jouw ganse dag in het teken van verkoop. Jouw doel bestaat uit het uitbreiden van de omzet bij nieuwe en bestaande klanten.
• Je doet aan actieve prospectie om de klantenportefeuille en omzet in de aan jou toegewezen regio uit te breiden.
• Je bezoekt nieuwe en bestaande klanten, informeert en adviseert hen over het assortiment en doet aan up- en cross-selling.
• De klantendoelgroep waar je jouw pijlen op richt zijn onder meer professionele vakmannen, maar ook grotere bedrijven in de bouw of industrie. We moeten jou als rasechte sales niet vertellen dat je je aanpak moet aanpassen naargelang de klant/prospect die je gaat benaderen.
• Je zoekt steeds mee naar de juiste oplossing voor de klant en bent bereid om “the extra mile” te lopen en het verschil te maken. Op die manier doe je aan klantenbinding en bouw je een toffe relatie op met de klanten.
• Je maakt bestelbons op. Op aanvraag maak je offertes en volg je deze proactief op.
• Als Account manager rapporteer je aan de Sales manager en werk je nauw samen met de collega’s in onze verschillende vestigingen.

• Ervaring als Account manager is een vereiste. Je bent dan ook een rasechte sales die houdt van het leven op de baan.
• Prospectie doen schrikt jou niet af. Je houdt ervan om deuren in te trappen en klantencontacten verder uit te bouwen.
• Je hebt een sterke interesse in of affiniteit met het productgamma. Bovendien is er een grote bereidheid om het uitgebreide assortiment te leren kennen tot in de puntjes.
• Enkele van je kerntalenten zijn commercieel denken, resultaatgerichtheid, zelfvertrouwen en zelfstandigheid.
• Je bent flexibel naar werkuren toe en hebt geen 9 to 5 mentaliteit.
• Je bent assertief, legt vlot contact en beschikt over een sterke communicatieve vaardigheid.
• Je bent vertrouwd met de gangbare MS-office pakketten en bent gedreven om je te verdiepen in ons ERP systeem.
• Je bent woonachtig in centraal Limburg.