Etsimme asiakkaallemme lapiotyöntekijää Turun alueelle. Tehtävänkuvaasi kuuluu monipuoliset lapiomiehen työt kaapelikaivuun ja talonpohjien parissa. Työssä menestyminen vaatii oma-aloitteisuutta ja reipasta työotetta sekä hyvää fyysistä kuntoa. Aikaisempi kokemus ja/tai koulutus maanrakennusalalta katsotaan eduksi. Tarjoamme täydet työtunnit ja kilpailukykyisen palkkauksen (14€/h - 16€/h). Työt alkavat arviolta huhtikuussa sään salliessa. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Kokemusta fyysisestä työstä. * Valmius työskennellä vaihtelevissa sääolosuhteissa. * Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuuskortti ja tieturva)- jos ei ole, niin asia on hoidettava kuntoon ennen töiden aloitusta. * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan 14-16€/H * Työsuhteen koko sesongiksi. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. Onko meillä yhteinen visio? Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen Kristian Tikka / kristian.tikka(at)visiohr.fi . Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko, Kristian ja Marko. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Töitä tarjolla sähköasentajalle Tampereella! Etsimme asiakkaallemme Tampereelle ammattitaitoista, sairaalaympäristöstä kokemusta omaavaa SÄHKÖASENTAJAA pidempään projektiin. Työnkuvaan kuuluu pääosin sairaalaympäristössä tehtävän toimitilasaneerauksen sähkötyöt. Haemme itsenäiseen työhön kykenevää tekijää, joilla on tarvittavat turvallisuuskortit ja pätevyydet voimassa. Vaatimukset: * Aiempaa kokemusta sähköasentajan työtehtävistä sairaalaympäristössä * Hyvä asenne ja oma-aloitteinen työote: olet ajoissa paikalla ja teet sen minkä lupaat * Työturvallisuuskortti * Sähkötyökortti Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkka asettuu 18-21 euron välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Hyvät työvaatteet ja muut työssä tarvittavat varusteet * Apua työssä tarvittavien korttien hankinnassa Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa kun soitat niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 14. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Innostuitko? Laita hakemusta tulemaan! * Hae työpaikkaa klikkaamalla hakupainiketta. Töitä voi olla tarjolla myös nopealla aikataululla, joten hakemus kannattaa jättää samantien. * Hakemisen jälkeen olemme sinuun yhteydessä jos vaatimukset täyttyvät. Mikäli etenet haastatteluun, sitä ei tarvitse jännittää! Meillä työhaastattelu on rento jutustelutuokio, jonka tavoite on sinuun ja osaamiseesi tutustuminen. Haastattelun jälkeen ilmoitamme sinulle jatkosta muutaman päivän kuluessa. * Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä: Ville.pihlajamaki@worker.fi / p.044 249 4295

Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisa hakee ylilääkäriä toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen Eteläiselle alueelle 1.6.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Ylilääkärinä toimit Eteläisen alueen (Mäntyharju, Pertunmaa, Hirvensalmi, Ristiina, Anttola, Haukivuori) avosairaanhoidon palveluiden yksiköiden lääkäreiden lähiesihenkilönä sekä vastaat yleislääketieteen vastaanottojen moniammatillisesta toiminnasta yhdessä yksiköiden muiden ammattiryhmien esihenkilöiden kanssa. Tiivis yhteys ylilääkäri kollegoihin viikoittain auttaa hallinnon pulmien ratkomisessa. Toiminnan laadukas koordinointi, vaikuttavuuden kehittäminen ja prosessien toimivuus sekä hyvinvoiva henkilöstö on meille tärkeää. Hallinnollisiin tehtäviin ylilääkärin tehtävässä on varattu työaikaa noin 40 %. Muu työaika on monipuolista yleislääkärin työtä. Osaamisen kehittäminen on meille tärkeää, joten eduksi luetaan osaaminen nuorten lääkäreiden ohjaamisesta sekä koulutukseen liittyvä tieteellinen tutkimus. Arvostamme palvelevaa johtamisasennetta, luovaa ongelmanratkaisukykyä, innostavaa asennetta, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Odotamme sinulta hyviä itsereflektion taitoja ja motivaatiota oppia uutta. Uskallat haastaa totuttuja toimintatapoja, kokeilet rohkeasti uutta ja tarvittaessa myös uudelleen arvioit toimintaasi. Teet itsestäsi helposti lähestyttävän ja käyt aktiivista dialogia työyhteisössäsi. Palkkaus on erittäin kilpailukykyinen ja se perustuu paikalliseen sopimukseen: - Johtamistehtävät, porraspalkkaus 3B; 11 017,08 e/kk. Viikkotyöaika on 38 h 15 min. Työhön ei sisälly päivystysvelvoitetta, mutta halutessasi voit kuitenkin osallistua Savonlinnan ja Mikkelin sairaaloiden päivystyksiin. Tarjoamme sinulle perusasioiden kuten hyvän palkan, joustavien työaikojen ja kauniiden Saimaan maisemien lisäksi monipuolisen ylilääkärin työnkuvan ja hyvän, kokeneiden kollegojen tuen työn tekemiseen. Me autamme sinua onnistumaan työssäsi. Työnantajana Eloisa on koulutusmyönteinen ja mahdollistaa talon ulkopuolisiin koulutuksiin osallistumisen. Kannustamme lääkäreitä jatkuvaan oman ammattitaidon kehittämiseen. Arvostamme henkilökuntaamme ja käytössämme on työsuhde-etuna Smartumin 200 euron etu liikunta-, kulttuuri tai hyvinvointipalveluihin. Kelpoisuusvaatimuksena virkaan on oikeus harjoittaa yleislääkärin ammattia itsenäisesti laillistettuna ammattihenkilönä (Laki terveydenhuollon ammattihenkilöistä 559/94, 4 §) sekä soveltuvan alan erikoislääkärin tutkinto. Haussa huomioidaan hallinnollista kokemusta omaava laillistettu lääkäri, jolla erikoistuminen on loppuvaiheessa, erikoislääkäritentti hyväksytysti suoritettu ja valmistuminen 2026 loppuun mennessä. Lisäksi edellytetään tehtävän hoitamisen kannalta riittävää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä hengityselinten tuberkuloosista. Ennen valinnan vahvistamista valitun tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys. Palvelussuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä. Hakemus tulee jättää Kuntarekry-järjestelmän kautta.

Haemme erityisluokanopettajaa, ensisijainen toimipiste: Nummenpakan koulu Aurajoen yksikkö Tehtävä alkaa 1.8.2026 ja on toistaiseksi voimassa oleva virkasuhde. Tehtävään haetaan yhteistyökykyistä erityisluokanopettajaa, jolta toivotaan kokemusta yhtenäiskoulussa työskentelystä sekä monikielisten oppilaiden opettamisesta ja näiden perheiden kohtaamisesta. Erityisluokanopettajan tehtävänä tällä hetkellä on vastata erityisluokkaopetuksesta yhdellä koulun erityisluokista. Opetus sijoittuu perusopetuksen vuosiluokille 7-9. Erityisluokanopettajana olet oleellinen osa koulumme monipuolista oppimisen tukea. Toivomme sinulta hyviä yhteistyötaitoja sekä aktiivista ja itsenäistä työotetta. Työhösi sisältyy oppilaiden yksilöllisen kasvun ja kehityksen tukemista sekä monialaista yhteistyötä. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää taitoa muokata omaa toimintaansa erilaisissa tilanteissa, kannustavaa pedagogista asennetta ja kykyä kohdata erilaisia oppijoita. Erityisluokanopettajana olet vastuussa erityisluokkasi oppilaiden tuen suunnittelusta ja toteuttamisesta. Erityisluokalle ohjautuvat oppilaat, joiden oppimisen ja koulunkäynnin tuen tarve on laaja-alaista ja pitkäkestoista. Oppilaat tarvitsevat erityisluokanopettajan antamaa opetusta kokonaan tai suurimpaan osaan oppiaineista. Arvostamme hakijalta osaamista oppimisen edellytyksiä tukevien opetusjärjestelyjen suunnittelemisesta ja toteuttamisesta kykyä kehittää koulun toimintakulttuuria lähikouluperiaatteen mukaisesti kykyä sekä suunnitella että toteuttaa tukea joustavaa työotetta monipuolista pedagogista osaamista ja uudistumiskykyä hyviä ryhmänhallintataitoja ja valmiutta oppilaiden yksilölliseen kohtaamiseen Edellytämme valittavalta hyvää pedagogista osaamista, oppilaslähtöistä ja innostavaa otetta opettamiseen sekä joustavaa, yhteistyökykyistä ja kehittävää työyhteisön jäsenyyttä. Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetushenkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaan. Virkaan valitun tulee toimittaa selvitys terveydentilastaan (KVhL 7 §) ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). Virkasuhteessa noudatetaan koeaikaa. Odotamme sinulta, että kohtaat oppilaat/opiskelijat yksilöinä ja haluat ohjata ja tukea lapsen/nuoren kasvua olet kielitietoinen ja huomioit oppilaiden/opiskelijoiden kielellisen taustan opetuksessa sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot olet aktiivinen ja kehittämismyönteinen tiimityöntekijä Turun koulut tarjoavat suuren kaupungin edut: kollegoiden tuki ja vahva yhteisöllisyys - et jää yksin toimiva moniammatillinen yhteistyö opiskeluhuollon ammattilaisten kanssa mahdollisuus toimipaikan vaihtoon ja urapolkujen kehittämiseen aktiivinen kehittämiskulttuuri ja tiimityö Turun kaupungin palveluksessa saat: monipuolisia koulutusmahdollisuuksia Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin Tyky-rannekkeen kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tule mukaan töihin kouluun, jossa oppiminen on iloa ja kohtaaminen on arvokasta! Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Työpaikan osoite: Nummenpakan koulu Aurajoen yksikkö, Papinkatu 4, 20540 Turku

Kiinnostaisiko työ perhepäivähoitajana, mutta et tiedä mistä aloittaa? Haluaisitko olla toteuttamassa laadukasta varhaiskasvatusta pienryhmissä, joissa jokainen lapsi saa ansaitsemansa tuen ja huomion? Jos vastasit kyllä, jatka lukemista! Etsimme kasvavaan joukkoomme uusia ja luotettavia Kultapalat-perhepäivähoitajia Lohjalle. Etsimämme sydämelliset tekijät avaavat kotinsa ovet lapsille, jotka muodostavat ensimmäisiä suhteitaan oman perheen ulkopuolisiin aikuisiin. Turvallinen ja laadukas varhaiskasvatus on jokaisen lapsen oikeus ja me haluamme mahdollistaa sen sinun avullasi! Kultapalat-perhepäivähoitajilla on ryhmissä maksimissaan neljä lasta. Pieni ryhmäkoko mahdollistaa paljon erilaisia aktiviteetteja ja tekemistä päivän aikana, joista sinä saat päättää itse! Me tarjoamme raamit tekemiselle, mutta vapaus työn tekemisestä säilyy sinulla. Työn vapauden lisäksi, työstä saatava kuukausitulo on keskimäärin noin 3000 € / kk, kun sinulla on neljä hoitolasta ja sinulla on vuodessa seitsemän viikkoa lomaa.Työtä tehdään franchising-yrittäjänä osana Kultapalat-ketjua. Älä säikähdä sanaa yrittäjä, sillä me olemme miettineet sinulle kaiken valmiiksi. Sinun ei tarvitse tietää vielä mitään yritystoiminnasta, kunhan suhtaudut intohimoisesti lasten varhaiskasvatukseen ja tulet hyvin toimeen myös meidän aikuisten kanssa. Kanssamme luot itsellesi korkeamman tulotason, saat vapauden suunnitella hoitopäivien tekemisen itse ja tarjoat pienille kultapaloille läpielämän mukana kulkevia oppeja ja rakkaita muistoja. Odotamme sinulta: Päiväkotikokemusta Soveltuvaa koulutusta tai halua opiskella työn ohella(kasvatusalan ammattitutkinto, lähihoitaja, sosionomi, varhaiskasvatuksen opettaja) Turvallista ja puhdasta kotia Nuhteetonta rikostaustaa ja luottotietoja Halua olla uudistamassa varhaiskasvatusalaa Hyviä vuorovaikutustaitoja Ruoanlaittotaitoa Tarjoamme sinulle: Valmiin Kultapalat-perhepäivähoitokonseptin, joka on jo usean yrittäjämme toimesta todettu toimivaksi. Konsepti sisältää kaiken tarvittavan menestyneen perhepäivähoidon pyörittämiseen. Kaiken tarvittavan avun yrityksen perustamiseen ja pyörittämiseen. Kaikki on valmiiksi mietitty ja selvitetty puolestasi. Koulutuksemme ja ketjun jatkuva tuki varmistaa, ettet koskaan jää talousasioiden kanssa yksin. Ihanan Kultapalat-yhteisön, jossa pääset vaihtamaan ajatuksia muiden Kultapalat-perhepäivähoitajien kanssa. Hae rohkeasti mukaan, tässä porukassa on kivaa sekä aikuisilla että lapsilla! Lisätietoja tehtävästä antaa: Jenny Salo044 0901107jenny.salo@kultapalat.fi

Kiinnostaisiko työ perhepäivähoitajana, mutta et tiedä mistä aloittaa? Haluaisitko olla toteuttamassa laadukasta varhaiskasvatusta pienryhmissä, joissa lapsi saa ansaitsemansa tuen ja huomion? Jos vastasit kyllä, jatka lukemista! Etsimme kasvavaan joukkoomme uusia ja luotettavia Kultapalat-perhepäivähoitajia Kouvolaan. Etsimme sydämelliset tekijät avaavat kotinsa ovet lapsille, jotka muodostavat ensimmäisenä suhteitaan oman perheen ulkopuolisiin aikuisiin. Turvallinen ja laadukas varhaiskasvatus on jokaisen lapsen oikeus ja haluamme mahdollistaa sen sinun avullasi!Kultapalat-perhepäivähoitajilla on ryhmissä maksimissaan neljä lasta. Pieni ryhmäkoko mahdollistaa paljon erilaisia aktiviteetteja ja päivän aikana, saat sinä saat itse! Me tarjoamme raamit tekemiselle, mutta vapaus työn tekemisestä säilyy sinulla. Työn vapauden lisäksi, työstä saatava kuukausitulo noin 3000 € / kk, kun sinulla on neljä hoitolasta ja sinulla on seitsemän viikon lomaa.Työtä tehdään franchising-yrittäjänä osana Kultapalat-ketjua. Älä säikähd sanaa yrittäjä, sillä me olemme miettineet sinulle kaiken valmiiksi. Sinun ei tarvitse tietää vielä mitään yritystoiminnasta, kunhan suhtaudut intohimoisesti lasten varhaiskasvatukseen ja tulee hyvin toimeen myös meidän aikuisten kanssa. Kanssamme luot itsellesi korkeamman tulotason, saat vapauden suunnitella hoitopäivien tekemisen itse ja tarjoat pienille kultapaloille läpi elämän mukana kulkee oppeja ja rakkaita muistoja.Odotamme sinulta: Päiväkotikokemusta Soveltuvaa koulutusta tai halua opiskella työn ohella (kasvatusalan ammattitutkinto, lähihoitaja, sosionomi, varhaiskasvatuksen opettaja) Turvallista ja puhdasta kotia Nuhteetonta rikostaustaa ja luottotietoja Halua olla uudistamassa varhaiskasvatusalaa Hyviä vuorovaikutustaitoja Ruoanlaittotaitoa sinulle sinulle: Valmiin Kultapalat-perhepäivähoitokonseptin, joka on jo usean yrittäjämme toimesta todettu toimivaksi. Konsepti sisältää kaiken tarvittavan menestyneen perhepäivähoidon pyörittämiseen. Kaiken tarvittavan avun yrityksen perustamiseen ja pyörittämiseen. Kaikki on valmiiksi mietitty ja selvitetty puolestasi. Koulutuksemme ja ketjun jatkuva tuki, ettet koskaan jää talousasioiden kanssa yksin. Ihanan Kultaplat-yhteisön, jossa pääset vaihtamaan ajatuksia muiden Kultaplat-perhepäivähoitajien kanssa. Hae rohkeasti mukaan, tässä porukassa on kivaa sekä aikuisilla että lapsilla! Lisätietoja tehtävästä antaa:Jenny Salo 044 0901107 jenny.salo@kultapalat.fi

Kiinnostaisiko työ perhepäivähoitajana, mutta et tiedä mistä aloittaa? Haluaisitko olla toteuttamassa laadukasta varhaiskasvatusta pienryhmissä, joissa jokainen lapsi saa ansaitsemansa tuen ja huomion? Jos vastasit kyllä, jatka lukemista! Etsimme kasvavaan joukkoomme uusia ja luotettavia Kultapalat-perhepäivähoitajia Raisioon. Etsimämme sydämelliset tekijät avaavat kotinsa ovet lapsille, jotka muodostavat ensimmäisiä suhteitaan oman perheen ulkopuolisiin aikuisiin. Turvallinen ja laadukas varhaiskasvatus on jokaisen lapsen oikeus ja me haluamme mahdollistaa sen sinun avullasi! Kultapalat-perhepäivähoitajilla on ryhmissä maksimissaan neljä lasta. Pieni ryhmäkoko mahdollistaa paljon erilaisia aktiviteetteja ja tekemistä päivän aikana, joista sinä saat päättää itse! Me tarjoamme raamit tekemiselle, mutta vapaus työn tekemisestä säilyy sinulla. Työn vapauden lisäksi, työstä saatava kuukausitulo on keskimäärin noin 3000 € / kk, kun sinulla on neljä hoitolasta ja sinulla on vuodessa seitsemän viikkoa lomaa.Työtä tehdään franchising-yrittäjänä osana Kultapalat-ketjua. Älä säikähdä sanaa yrittäjä, sillä me olemme miettineet sinulle kaiken valmiiksi. Sinun ei tarvitse tietää vielä mitään yritystoiminnasta, kunhan suhtaudut intohimoisesti lasten varhaiskasvatukseen ja tulet hyvin toimeen myös meidän aikuisten kanssa. Kanssamme luot itsellesi korkeamman tulotason, saat vapauden suunnitella hoitopäivien tekemisen itse ja tarjoat pienille kultapaloille läpielämän mukana kulkevia oppeja ja rakkaita muistoja. Odotamme sinulta: Päiväkotikokemusta Soveltuvaa koulutusta tai halua opiskella työn ohella(kasvatusalan ammattitutkinto, lähihoitaja, sosionomi, varhaiskasvatuksen opettaja) Turvallista ja puhdasta kotia Nuhteetonta rikostaustaa ja luottotietoja Halua olla uudistamassa varhaiskasvatusalaa Hyviä vuorovaikutustaitoja Ruoanlaittotaitoa Tarjoamme sinulle: Valmiin Kultapalat-perhepäivähoitokonseptin, joka on jo usean yrittäjämme toimesta todettu toimivaksi. Konsepti sisältää kaiken tarvittavan menestyneen perhepäivähoidon pyörittämiseen. Kaiken tarvittavan avun yrityksen perustamiseen ja pyörittämiseen. Kaikki on valmiiksi mietitty ja selvitetty puolestasi. Koulutuksemme ja ketjun jatkuva tuki varmistaa, ettet koskaan jää talousasioiden kanssa yksin. Ihanan Kultapalat-yhteisön, jossa pääset vaihtamaan ajatuksia muiden Kultapalat-perhepäivähoitajien kanssa. Hae rohkeasti mukaan, tässä porukassa on kivaa sekä aikuisilla että lapsilla! Lisätietoja tehtävästä antaa: Jenny Salo044 0901107jenny.salo@kultapalat.fi

Salon kaupungin rakennusvalvonta hakee arkistosihteeriä Rakennusvalvonnan tehtävänä on huolehtia rakennusvalvontaviranomaiselle säädetyistä viranomaistehtävistä, kuten lupakäsittelystä, niihin liittyvästä rakentamisen valvonnasta, luvattoman rakentamisen ja rakennetun ympäristön hoidon valvonnasta sekä rakentamisen neuvonnasta. Rakennusvalvonta vastaa rakennus- ja huoneistorekisterin sisällöstä ja sen sisältämän tiedon välittämisestä muille viranomaisille. Rakennusvalvonta vastaa rakennusvalvonnan yhteydessä syntyvien asiakirjojen arkistoinnista. Rakennusvalvonnan arkistosihteerin tehtävä on huolehtia rakennusvalvonnan toimistotehtävistä yleisesti. Arkistosihteeri vastaa rakennusvalvonnan paperiarkiston digitointiin liittyvistä toimistotehtävistä. Lisäksi arkistosihteeri vastaa rakennus- ja huoneistorekisterin ylläpidosta ja siihen liittyvästä tiedonsiirrosta mm. Ryhti-järjestelmään. Arkistosihteeri vastaa osaltaan Lupapiste kaupan tilausten hoitamisesta kokonaisuudessaan. Arkistosihteeri toimii sovellusasiantuntijan (arkistovastaava) työparina. Olemme luotettava ja vakaa työnantaja. Meille henkilöstön hyvinvointi on sydämen asia. Mielenkiintoisen työn lisäksi tarjoamme työntekijöillemme henkilöstöetuja, jotka tukevat kokonaisvaltaista hyvinvointia ja jaksamista. Etuina tarjoamme muun muassa: - koulutusmahdollisuuksia - tyky-rahaa Epassin kautta - maksuttomia ohjattuja liikuntaryhmiä - ruokailun edulliseen henkilökuntahintaan - etätyömahdollisuuden organisaation ohjeistuksen mukaan Koulutusmyönteisenä työnantajana tarjoamme monipuolisia mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen. Työyhteisömme ovat monimuotoisia, kannustavia ja vastaanottavia. Panostamme hyvään johtajuuteen. Salon kaupunki on savuton työpaikka. Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on soveltuva alempi korkeakoulututkinto tai ammatillinen perustutkinto tai vastaava aikaisempi tutkinto. Edellytämme tehtävässä: -itsenäistä työskentelyotetta, -hyviä vuorovaikutustaitoja -kokemusta tarkkuutta vaativista toimistotehtävistä. Arvostamme lisäksi: -rakennusvalvonnassa muodostuvien asiakirjojen tuntemusta ja kokemusta arkistoinnin järjestämisestä -kokemusta arkistoasiakirjojen digitoinnin suunnittelusta ja toteuttamisesta -rakennusvalvonnan ja arkistoinnin tietojärjestelmien (esim. Lupapiste, Trimble) sekä Dynasty-ohjelman osaamista -rakentamislain mukaisten lupamenettelyjen tuntemusta -kokemusta rakennus- ja huoneistorekisterin tai vastaavan rekisterin ylläpidosta ja kehittämisestä, mukaan lukien tiedonsiirto erilaisten rajapintojen kautta Tasopalkka on 2 727,78 euroa kuukaudessa. Tasopalkan lisäksi sinulle voidaan maksaa virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti työkokemukseen perustuvaa lisää. Meillä maksetaan myös henkilökohtaista lisää kaikille, joiden palvelussuhde on kestänyt yli 6 kuukautta. Palvelussuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa, mikäli virka- ja työehtosopimuksen mukaiset ehdot täyttyvät. Lisätietoja tehtävästä antaa rakennus- ja ympäristövalvonnan johtaja Janne Ranki, 044 778 2300, janne.ranki@salo.fi Voit varata takaisinsoittoajan tai teams-tapaamisen sähköisestä varauskalenterista osoitteessa: https://outlook.office365.com/book/RakennusjaympristvalvonnanjohtajaJanneRanki@salo.fi/ Jos tarvitset apua hakemuksen jättämiseen, ota yhteys rekrytointiyksikköön rekrytointi@salo.fi. Mahdollinen paperihakemus lähetetään osoitteeseen Salon kaupunki / kirjaamo, PL 77, 24101 SALO. Kuoreen merkintä Hakemus/arkistosihteeri. Myös paperihakemukset tallennetaan Kuntarekry-järjestelmään. Hakemuksia ei palauteta. Hakuaika päättyy 22.4.2026 klo 12:00

Asiakkaamme etsii kokenutta ja motivoitunutta itsenäisen työotteen omaavaa täsmällistä kaveria täysperävaunu Rockwool ajoon. Asiakkaamme on menestyvä ja vakavarainen yritys, joka tunnetaan osaamisestaan ja luotettavuudestaan. Toimialueena on Uusimaa ja allesi saat hyvässä kunnossa olevan kaluston. Sinua odottaa: · Vakituinen ja kokoaikainen päivätyö. Työajat sijoittuvat klo.618 välille arkipäiviin, töitä noin 8 h/päivä · Tämä tehtävä täytetään heti sopivan kuljettajan löydyttyä viimeistään viikon 17 alussa. · Auton asemapaikka Vantaa Kivistö · Toimitukset pääkaupunkiseudulla ja Lahti-Hämeenlinna- Turku akselin eteläpuolella. Toisinaan ajoa myös pidemmälle. Ei yöpymistä autossa. Reitit vaihtelevat. · Autona toimii kuorma-auto keskiakseliperävaunu yhdistelmä+ moffett ajoneuvotrukki · Toimitukset työmaille ja rautakauppoihin, toisinaan ahtaisiinkin paikkoihin. Sinulta toivomme: - CE-ajokortti, ammattipätevyys ja digikortti - Aiempaa kokemusta perävaunu yhdistelmän hallinnasta. Hyvä peruutustaito myös ahtaissa paikoissa. - Hyvä Suomen kielen taito on edellytys tässä työssä työturvallisuus syistä. - Oma auto työmatkoja varten. - Haemme kuljettajaa, joka suhtautuu avoimin mielin muuttuviin tilanteisiin. - Haemme kuljettajaa, jolla on taito toimia haastavissa tilanteissa, kuten aikataulu paineet tai muuttuvat keliolosuhteet. Toimit poikkeustilanteissa rauhallisesti ja ratkaisukeskeisesti. - Arvostamme, että pidät asiakkaamme kalustosta huolta sekä sinulla on halua kehittää omaa osaamistasi. - Arvostamme myös hyviä yhteistyötaitoja niin asiakkaiden, ajojärjestelyn kuin muidenkin kuljettajien kanssa. Tarjoamme sinulle: · Laadukkaat työvaatteet · Vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen · Terveystalon lakisääteisen työterveys palvelun · Forever kuntosalijäsenyyden Tietoa meistä: Työntekijämme ovat meille arvokkaita ja haluamme olla sinulle kuunteleva, luotettava ja puoliasi pitävä työnantaja. Me toimimme linkkinä sinun ja työsi välillä ja tarjoamme sinulle esihenkilön, joka tuntee alasi vaatimukset. Tarjoamme myös laadukkaat työvaatteet ja vapaa-ajan tapaturma vakuutuksen. Maimed Oy https://www.youtube.com/watch?v=YxtNtikU4C4&t=55s MaiMed Henkilöstöpalvelut Oy on vuonna 2017 perustettu yritys. Välitämme vuokratyövoimaa ja teemme suorarekrytointeja. Toimimme Koko Suomen alueella logistiikka, rakentaminen, maanrakennus, sosiaali- ja terveys toimialoilla. Kuulumme tilaajavastuu.fi -rekisteriin ja olemme luotettava kumppani. Yhtiömme on saavuttanut korkeimman luottoluokituksen AAA. Olemme Kauppalehden Menestyjät 20192021 ja Suomen vahvimmat 2019-2020 ja 2023. Toimimme vastuullisesti ja täytämme GDPR:n ja tietosuojalain edellyttämät tietosuojavaatimukset. Lisätietoa tehtävästä antaa Mari Mykkänen 040-1621 272 arkisin klo.8-14.30 tai mari@maimed.fi Hae paikkaa hakupainikkeen kautta tai suoraan rekry@maimed.fi Palkkaus: ATK/TES Työkokemuksesi mukaan 16.65 h/h- 17.66 h/h

Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalveluissa edistämme vastuullista työllisyys-, yrittäjyys- ja elinkeinopolitiikkaa. Edesautamme uusien yritysten syntymistä sekä tuemme yritysten kasvua, turvaamme osaavan työvoiman kansallista ja kansainvälistä saatavuutta ja työvoiman osaamisen kehittämistä. Vastaamme Tampereen seudun työllisyyspalveluista seudullisen yhteistoimintasopimuksen mukaisesti. Tuotamme laissa työvoimaviranomaiselle säädetyt tehtävät sekä kotoutumisen edistämisestä annetun lain mukaiset tehtävät. Kaikessa tekemisessämme näkyy rohkeus, halu kehittää ja kehittyä. Työtämme ohjaa asiakaslähtöinen toimintatapa: kuuntelemme asiakkaidemme tarpeita sekä kehitämme palveluja yhdessä. Teemme työtä uudistavalla työotteella. Haemme palveluesihenkilöä vakituiseen virkaan. Tehtävässä aloitus 1.9.2026. Palveluesihenkilönä toimit lähiesihenkilönä vastuualueesi henkilöstölle. Vastaat tiimisi henkilöstön osaamisesta, henkilöstöasioiden hoitamisesta, toiminnan organisoinnista ja sujuvuudesta, laadusta, vaikuttavuudesta ja lainmukaisuudesta. Lisäksi vastaat vastuualueelle asetettujen tavoitteiden saavuttamisesta, seurannasta ja tulosten raportoinnista. Palveluesihenkilönä vastaat toiminnan yhteensovittamisesta muiden palvelukokonaisuuksien kanssa ja vastuullasi on omaan vastuualueeseesi liittyvä monialainen yhteistyö. Palveluesihenkilönä kehität monialaisia työllisyyspalveluja. Sinulla on muutoskyvykkyyttä sekä hyvät vuorovaikutus-, yhteistyö- ja esiintymistaidot. Virkatehtävien menestyksellisessä hoitamisessa tarvitaan hyvää suomen kielen taitoa Kelpoisuusvaatimuksena on korkeakoulututkinto ja vähintään kahden vuoden ajantasainen kokemus julkisista työvoima- ja yrityspalveluista. Eduksi katsotaan: - kokemus esihenkilötehtävistä - ajantasainen kokemus monialaisesta yhteistyöstä ja siihen liittyvästä verkostojohtamisesta (TYM) - työmarkkinoiden toimivuuteen ja työllisyyden edistämiseen kytkeytyvä osaaminen erityisesti Tampereen seudun työllisyysalueella - työnvälityksen, rekrytoinnin ja työllistymistä edistävien palvelujen sekä koulutusjärjestelmän ja koulutusrakenteiden tuntemus erityisesti Tampereen seudun työllisyysalueella Pyydämme, että liität kopiot kelpoisuuden osoittavista tutkintotodistuksista sähköiseen hakemukseen Kuntarekryyn. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista toimitettava kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain (304/2003 7 §) perusteella hyväksyttävä todistus terveydentilastaan. Palkka koostuu tasopalkasta 3857,64 €/kk, työkokemuslisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä. Käytämme vakituisissa viroissa kuuden kuukauden koeaikaa. Lisätietoja tehtävästä antaa palvelupäällikkö Mirva Rosholm, puh. 040 187 1434 ja palvelujohtaja Tommi Eskonen, 050 361 1052, etunimi.sukunimi@tampere.fi. Hakuaika päättyy 21.4.2026. Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo. Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon. Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi. Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!