OSEBNI ASISTENT ZA OSEBE Z OVIRANOSTMI , poskusno delo 2 meseca, Določen čas, 6 mesecev, polni delovni čas, 40, POMOČ INVALIDU PRI OSEBNI NEGI, GOSPODINJSKA POMOČ, SPREMSTVO PRI DNEVNIH AKTIVNOSTIH, OSTALA PODOBNA DELA., Delo poteka v POVIRJU za polni delovni čas (40 ur/teden, neenakomerna razporeditev delovnega časa). Mesečno plačilo poleg osnovne plače (1.511,52€ bruto) obsega še povračilo potnih stroškov, povračilo malice ter dodatke za delo ob manj ugodnih izmenah (dodatek na popoldansko delo, nočno delo, delo ob nedeljah in ob praznikih). Osebni asistent nudi pomoč uporabniku (invalidu) pri vseh opravilih, ki jih uporabnik sam ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, jih pa potrebuje na dnevni ravni za aktivno in neodvisno življenje (pomoč pri osebni negi, gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, spremstvo ter pomoč pri komunikaciji). Zaposlimo zanesljivo, vestno in odgovorno osebo, ki je pripravljena na večizmensko delo (zagotovo dopoldanske in popoldanske izmene, nekajkrat mesečno tudi nočne izmene). Delo poteka tudi ob vikendih in ob praznikih (vsaj en vikend vsak mesec zagotovo prost). Pri prijavi prosimo, da navedete številko oglasa., večizmensko

OPERATER MEDICINSKIH NAPRAV, poskusno delo , Določen čas, 6 mesecev, polni delovni čas, 40, IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH PREISKAV ANGIODIAGNOSTIKE, SKELETNEDIAGNOSTIKE, URGENTNE RTG. DIAGNOSTIKE, MAMOGRAFIJE, CT PREISKAV, MAGNETNE RESONANCE,ITD. PRIPRAVA DELOVNIH PROSTOROV, APARATOV IN PRIPOMOČKOV ZA IZVAJANJE PREISKAV.SPREMLJANJE STANJA IN PRIPRAVA BOLNIKOV PRED, MED IN PO PREISKAVI., V svoje vrste vabimo 2 radiološka inženirja za opravljanje pripravništva. Zaposlimo sodelavce, ki želijo delati v organizaciji, ki nenehno vlaga v najnaprednejšo tehnologijo diagnostike in zdravljenja, zaposlenim pa nudi najširša možna interna in eksterna izobraževanja, redna napredovanja ter spodbudno, prijetno in varno delovno okolje. Ostali pogoji za zasedbo delovnega mesta so: ustrezna cepljenja - hepatitis B in ošpice. Če želite postati del predanega tima, kjer si vsi delijo isto strast do dela in kjer vladajo odlični medsebojni odnosi ter delovni pogoji, vas vabimo, da nam vlogo skupaj z življenjepisom pošljete na naslov: eva.ucakar@sb-celje.si ali na Služba za kadrovske zadeve, Oblakova ulica 5,3000 Celje., dvoizmensko

První kontakt: písemně na adresu / podatelnu nebo e-mailem Nástup dle dohody. Asistent/ka starosty města na dobu neurčitou Popis pracovní pozice: •administrativní a organizační podpora vedení města (plnění úkolů spojených s úřední činností starosty města a členů rady města, správa kalendáře, organizace a příprava schůzek, příprava podkladů k jednání), zpracování programu a materiálů pro jednání zastupitelstva a rady města, včetně přímé účasti na jednáních, •zpracování textů, tabulek a prezentací, •vyhotovení a evidence zápisů z jednání, •organizace přijímání návštěv a oficiálních hostů a další. Požadavky: •vzdělání minimálně středoškolské, zakončené maturitní zkouškou, •znalost prostředí státní správy a samosprávy výhodou, •znalost příslušné legislativy (zejména zákona č. 128/2000 Sb., o obcích), •zkušenosti z administrativy, časová flexibilita, •dobrá počítačová gramotnost (nejméně Word, Excel, PowerPoint, práce s internetem, další znalosti výhodou), •loajalita, nekonfliktnost, komunikativnost, asertivita, pečlivost, samostatnost, reprezentativní vystupování, organizační schopnosti, •základní komunikační znalost cizího jazyka (AJ nebo NJ) výhodou. Platové podmínky se řídí nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění, platová třída 8 (31.360 Kč – 33.710 Kč dle uznatelné praxe). Po zapracování osobní příplatek. Mezi zaměstnanecké benefity patří: 5 týdnů dovolené, pružná pracovní doba, příspěvek na stravování ve výši 100 Kč/den, příspěvek na penzijní připojištění ve výši 400 Kč/měsíc, příspěvek při životních a pracovních jubileích, 4 dny placeného indispozičního volna a benefitový program Up ve výši 12.000 Kč/rok. Nabízíme práci v moderním pracovním prostředí s kanceláří v centru města Tišnova. Po nástupu podporujeme a provázíme zaměstnance danou agendou. Následně zajišťujeme prohlubování kvalifikace formou profesně zaměřených školení. Přihlášku je možné doručit do 18.6.2026 – do 15:00 hod.: -písemně na adresu: MěÚ Tišnov, nám. Míru 111, 666 01 TIŠNOV, -nebo osobně na podatelnu MěÚ Tišnov, nám. Míru 346, 666 01 TIŠNOV, -případně prostřednictvím datové schránky, ID: qzjbhat, a to v zalepené obálce s textem: „VŘ – Asistent/ka starosty města - NEOTVÍRAT“. - v přihlášce uveďte mimo jiné: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo OP, datum, podpis a telefonní spojení - k přihlášce připojte strukturovaný životopis, motivační dopis, prohlášení o bezúhonnosti, kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání - před uzavřením pracovní smlouvy doloží vybraný uchazeč originál výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší 3 měsíce a originál dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o nabízené pracovní místo. Informace o náležitostech zpracování osobních údajů jsou uvedeny na www.tisnov.cz v sekci Městský úřad/ Ochrana os. údajů (GDPR). Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

První kontakt: písemně na adresu / podatelnu nebo e-mailem Nástup dle dohody. VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ pro obsazení pozice Referent/ka Odboru investic a projektové podpory (investiční referent/ka) na dobu neurčitou Popis pracovní pozice: •příprava a koordinace investiční výstavby města, •příprava zadání investičních záměrů, •příprava zadávací dokumentace pro výběr dodavatelů, •příprava smluv a souvisejících příloh, •zpracování závěrečného vyhodnocení investičních akcí. Požadavky: •SŠ, VOŠ nebo VŠ vzdělání technického zaměření, stavební směr výhodou, •dobrá znalost práce s PC, •ŘP skup. B, •morální bezúhonnost, •týmová spolupráce, organizační dovednosti, •zodpovědnost, spolehlivost, důslednost, technické a logické myšlení, •ochota učit se, pozitivní přístup, flexibilita, komunikativnost. Výhodou: •praxe ve stavebnictví vítána, ale vhodné i pro absolventy, •znalost zákonů ve veřejné správě vítána (zákon č. 128/2000 Sb., o obcích; zákon č. 283/2021 Sb., stavební zákon; zákon č. 134/2016 Sb., o veřejných zakázkách, vše ve znění pozdějších předpisů). Platové podmínky se řídí nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění, platová třída 10 - 11 (tzn. 10. plat. třída: 35.840 Kč – 38.990 Kč, 11. plat. třída: 35.840 Kč – 42.050 Kč dle uznatelné praxe). Po zapracování osobní příplatek. Mezi zaměstnanecké benefity patří: 5 týdnů dovolené, pružná pracovní doba, příspěvek na stravování ve výši 100 Kč/den, příspěvek na penzijní připojištění ve výši 400 Kč/měsíc, příspěvek při životních a pracovních jubileích, 4 dny placeného indispozičního volna a benefitový program Up ve výši 12.000 Kč/rok. Nabízíme práci v moderním pracovním prostředí s kanceláří v centru města Tišnova. Podporujeme u zaměstnanců prohlubování kvalifikace formou profesně zaměřených školení. Přihlášku je možné doručit do 15.6.2026 – do 17:00 hod.: -písemně na adresu: MěÚ Tišnov, nám. Míru 111, 666 01 TIŠNOV, -nebo osobně na podatelnu MěÚ Tišnov, nám. Míru 346, 666 01 TIŠNOV, -případně prostřednictvím datové schránky, ID: qzjbhat, a to v zalepené obálce s textem: „VŘ – Referent/ka OIPP - investice - NEOTVÍRAT“. V přihlášce uveďte mimo jiné: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo OP, datum, podpis a telefonní spojení. •K přihlášce připojte strukturovaný životopis, motivační dopis, prohlášení o bezúhonnosti, kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání. •Před uzavřením pracovní smlouvy doloží vybraný uchazeč originál výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší 3 měsíce a originál dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání. Přihlášky zasílejte se všemi požadovanými náležitostmi a přílohami, bez nich není Vaše přihláška úplná a nemůže být zahrnuta mezi přihlášky dalších uchazečů o nabízené pracovní místo. Informace o náležitostech zpracování osobních údajů jsou uvedeny na www.tisnov.cz v sekci Městský úřad/ Ochrana os. údajů (GDPR). Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

Pracovní poměr: na dobu určitou (zástup za dlouhodobou PN), zkušební doba 4 měsíce. Platové zařazení: platová třída 10 (nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů). Předpokládaný vznik pracovního poměru: od 1. 7. 2026 (nebo dle dohody) Požadavky na uchazeče: - Minimálně ukončené středoškolské vzdělání s maturitou. - Trestní, občanská a morální bezúhonnost. - Flexibilita, zodpovědnost, iniciativa a samostatnost při řešení úkolů, odolnost vůči stresu. - Dobré organizační schopnosti, výborné komunikační dovednosti v písemném i mluveném projevu (taktnost, schopnost věcně správné argumentace), analytické uvažování, velmi dobrá uživatelská znalost práce na PC (MS Office, Outlook). - Praxe v přestupkovém řízení a správním řádu výhodou. - Zvláštní odborná způsobilost v oboru požadované práce výhodou. Další požadavky na uchazeče: Orientace v obecných právních předpisech, zejména znalost: - zákona č. 250/2016 Sb., o odpovědnosti za přestupky a řízení o nich, - zákona č. 251/206 Sb., o některých přestupcích, - zákona č. 500/2004 Sb., správní řád, vše ve znění pozdějších předpisů. Hlavní činnosti referenta/ky přestupků: - Zajišťování přestupkové agendy převážně na úseku veřejného pořádku, občanského soužití a ve věcech majetku a dalších speciálních zákonů, projednávání přestupků a rozhodování o nich. - Správa centrálního registru přestupků. - Spolupráce s MP a PČR v rámci přestupkového řízení. Nabízíme: - osobní ohodnocení dle dosahovaných pracovních výsledků - pružnou pracovní dobu - 5 týdnů dovolené - 3 dny indispozičního volna - příspěvek na stravování - příspěvek na penzijní připojištění - podporu profesního i osobního rozvoje - možnost dalšího vzdělávání - podporu vytváření souladu pracovního a rodinného života Náležitosti přihlášky: a) jméno, příjmení a titul uchazeče, b) datum a místo narození uchazeče, c) státní příslušnost uchazeče, d) místo trvalého pobytu uchazeče, e) číslo občanského průkaz nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana, f) datum a podpis uchazeče. K přihlášce připojte: - strukturovaný profesní životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech - úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (při podání přihlášky lze nahradit prostou kopií dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání) - výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce – originál, případně úředně ověřená kopie (při podání přihlášky lze nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti); u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem (pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením), souhlas se zpracováním osobních údajů Písemnou přihlášku se všemi požadovanými přílohami zašlete nebo osobně doručte na podatelnu Městského úřadu Týn nad Vltavou, nám. Míru 2, 375 01 Týn nad Vltavou, případně na e-mail: posta@tnv.cz. lhůta pro podání přihlášky : do 20. června 2026 Obálku označte slovy: „Výběrové řízení – referent/ka na úseku přestupků“ Kontakt pro informace: Mgr. Jana Hasilová Telefon: 385 772 211 e-mail: jana.hasilova@tnv.cz Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče.

Upřesňující údaje: Charakteristika vykonávané práce: výkon státní správy na úseku sociálně právní ochrany dětí. Zájemci, kteří splňují stanovené předpoklady a požadavky, mohou do výběrového řízení posílat své písemné přihlášky se všemi předepsanými náležitostmi a přílohami na adresu MěÚ Brandýs nad Labem-Stará Boleslav, Masarykovo nám. 1, 250 01 Brandýs nad Labem-Stará Boleslav, v označené obálce VŘ/SP OSPOD do 15.06.2026 včetně. Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka dle § 4 odst. 1 zák. č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů: úředníkem se může stát fyzická osoba, která: a) je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru, popřípadě fyzická osoba, která je cizincem a má v České republice povolen trvalý pobyt, b) dosáhla věku 18 let, c) je plně svéprávná, d) je bezúhonná, e) ovládá český jazyk a f) splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem. Kvalifikační předpoklady vzdělání k výkonu povolání sociálního pracovníka podle § 110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů: a) vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného podle zvláštního právního předpisu v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, b) vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku, akreditovaném podle zvláštního právního předpisu. V příhlášce uchazeč příp. uvede svoje kontaktní údaje (telefon, e-mail). Formulář přihlášky je ke stažení na webových stránkách města www.brandysko.cz v sekci volná pracovní místa MěÚ Brandýs nad Labem-Stará Boleslav. Více informací na www.brandysko.cz v sekci volná pracovní místa. Zaměstnanecké výhody: stabilní zaměstnání se zaručeným termínem výplaty, příjemné pracovní prostředí, přátelský kolektiv, osobní příplatek po zkušební době, příspěvek na stravování 140 Kč (stravenková karta Edenred Card), 5 týdnů dovolené, 5 dnů zdravotního volna v průběhu kalendářního roku (Sick day), příspěvek na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření 500 Kč, karta MultiSport, dárkové poukazy při příležitosti životního výročí, finanční dar při odchodu do starobního důchodu, možnost umístění dětí zaměstnanců do mateřské školy, výborná dopravní dostupnost (pracoviště se nachází přímo v centru města), možnost úpravy pracovní doby u zaměstnanců s malými dětmi, firemní akce v podobě poznávacích výletů, práce vhodná pro absolventy, zaměstnanecké telefonní tarify. NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK V CELKOVÉ VÝŠI 50.000 Kč PŘI PLNÉM PRACOVNÍM ÚVAZKU.

INŽENIR LABORATORIJSKE BIOMEDICINE, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, -ODVZEM, OBDELAVA, PRIPRAVA IN ARHIVIRANJE BIOL.MATER. -SAMOSTOJNO IZVAJANJE ZAHTEV.LAB.PREISKAV RAZLIČNEGA BIOL.MATERIALA TER IZVAJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH PREISKAV PO NAVODILIHPREGLED REZULTATOV IZVEDENIH PREISKAV IN VREDNOTENJE REZULTATOV LAB.PREISKAV PO NAVODILIH -UREJANJE DELOVNEGA OKOLJA IN VZDRŽEVANJE OPREMESODELOVANJE PRI KONTROLI PRIPRAVLJENOSTI DELOVNIH PROSTOROV, MATERIALOV, APARATUR IN PRIPOMOČKOV ZA DELOROKOVANJE Z REAGENTI/KEMIKALIJAMISODELOVANJE PRI TESTIRANJU IN UVAJANJU NOVE OPREME IN ANALIZATORJEVSODELOVANJE PRI ORGANIZACIJI DELA V LAB. -IZVAJANJE NOTRANJE/ZUNANJE KONTROLE IN SODELOVANJE PRI NADZORU KAKOVOSTISODELOVANJE PRI IZBOLJŠAVAH IN STANDARDIZACIJI LAB.PREISKAVSODELOVANJE PRI IZVAJANJU RAZISK.IZOBRAŽEVANJE IN MENTORSTVO PRIPRAV.TER OSEBAM NA USPOSABLJANJU - VODENJE USTREZNE LAB.DOKUMENTACIJE IN RAZLIČNIH REGISTROV TER SODELOVANJE PRI PRIPRAVI STATIST.IN DRUGIH POROČIL IN PRI PISANJU POSTOPKOV DELA PO NAVODILIH,OSTALA STROKOVNA DELA PO NAVODILU VODJE -OPRAVLJANJE DELA NA ENEM ALI VEČ OD NASLEDNJIH PODROČIJ:DELA IN NALOGE FLEBOTOMIJE,DELO V URGENT.LABORATORIJU OZ.V LAB.,KI POKRIVA SLUŽBO 24 UR NA DAN, RAZISK.DEJAVNOST-KLINIČNE RAZISKAVE, DIFERENCIALNA KRVNA SLIKA-PATOLOGIJA-MIKROSKOPSKI PREGLED KRVNEGA ZAMAZA,DELO V LAB.ZA SODNO MED.IN PATOLOGIJO,SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DELA NA PODROČJU TRANSFUZIJSKE MEDICINE, PREGLED SEMENSKEGA IZLIVA Z MORFOLOGIJO, DELO V AKREDITIRANEM LAB.,DELO V PRESEJALNIH PROGRAMIH, Zahtevana raven izobrazbe: visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja) Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: DIPLOMIRANI INŽENIR LABORATORIJSKE BIOMEDICINE (VS), DIPLOMIRANI INŽENIR LABORATORIJSKE BIOMEDICINE (UN)/1.bol.st/, POKLIC S PODROČJA KEMIJE, BIOLOGIJE, MIKROBIOLOGIJE OZ. DRUGE NARAVOSL. SMERI (visokostrok. izob. ali 1.bol.st.) Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti in vpis v register iz področja dela Zahtevana dodatna znanja/pogoji: vsaj dve (2) certificirani izobraževanji s področja laboratorijske medicine v povezavi z medicinsko biokemijo, opravljen tečaj iz odvzema venske in kapilarne krvi, ki se zahteva za tiste inženirje laboratorijske medicine II, ki izvajajo odvzem krvi (za flebotomiste), tečaj transfuzijske medicine (v primeru samostojnega opravljanja dela na tem področju), izpolnjevanje kriterijev iz 15. člena Aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Ur. l. RS, št. 165/2022) Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki) PRIPOROČENA ZNANJA: znanja pridobljena na izobraževanjih, ki jih prirejajo strokovna združenja s področja laboratorijske medicine v povezavi z medicinsko biokemijo,

Na temelju članka 19. stavka 1., a u svezi s člankom 29. stavkom 3. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“, broj 86/08, 61/11, 4/18,112/19, 17/25 – u daljnjem tekstu: Zakon), temeljem Odluke o raspisivanju oglasa za prijam u službu u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam, Odsjek za turizam, Pododsjek za ugostiteljstvo i turizam (KLASA: 112-02/26-01/8, URBROJ: 2198-18/1-26-1 od 22. svibnja 2026. godine), pročelnik Upravnog odjela za gospodarstvo i turizam, raspisuje OGLAS za prijam u službu u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam, Odsjek za turizam, Pododsjek za ugostiteljstvo i turizam za radno mjesto broj 192. iz Pravilnika o unutarnjem redu upravnih tijela Zadarske županije („Službeni glasnik Zadarske županije“ broj 4/22, 6/24, 16/25 – u daljnjem tekstu: Pravilnik): - viši referent, 1 izvršitelj, na određeno vrijeme od 6 mjeseci radi poslova čiji se opseg privremeno povećao, uz obvezni probni rad u trajanju od 2 mjeseca. Sukladno članku 28. stavku 2. Zakona služba na određeno vrijeme radi poslova čiji se opseg privremeno povećao može trajati najduže šest mjeseci i može se produžiti za još šest mjeseci. Kandidati za navedeno radno mjesto, pored općih uvjeta propisanih člankom 12. Zakona moraju ispunjavati i sljedeće posebne uvjete utvrđene Pravilnikom i to: - završen sveučilišni prijediplomski studij ili stručni prijediplomski studij iz područja društvenih znanosti polje pravo ili ekonomija, humanističkih znanosti ili interdisciplinarnih područja znanosti, najmanje jedna godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima, položen državni ispit II. razine. Temeljem članka 35. stavka 2. Uredbe o klasifikaciji radnih mjesta u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi („Narodne novine“ broj 74/10, 125/14, 48/23, 28/26) osobe koje su po ranijim propisima stekle višu stručnu spremu mogu biti raspoređene na radna mjesta za koja je kao uvjet utvrđen stupanj obrazovanja sveučilišni ili stručni prvostupnik struke. U službu ne može biti primljena osoba za koju postoji zapreka iz članka 15. i 16. Zakona, a što će po službenoj dužnosti za izabranog kandidata provjeriti Upravni odjel za pravne i zajedničke poslove Zadarske županije. U pisanoj prijavi na oglas navode se podaci podnositelja prijave (ime i prezime, adresa prebivališta, broj telefona, adresa elektroničke pošte, isključivo za potrebe postupka) i uz pisanu prijavu potrebno je priložiti slijedeću dokumentaciju: 1. životopis, 2. dokaz o hrvatskom državljanstvu (ili preslika važeće osobne iskaznice ili putovnice ili vojne iskaznice ili domovnice), 3. presliku rodnog lista, 4. dokaz o odgovarajućoj razini obrazovanja i struci određene ovim oglasom: preslika diplome, 5. dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima u trajanju od najmanje jedne godine što se dokazuje slijedećim dokumentima (potrebno je dostaviti dokaze i iz točke a) i točke b)): a) elektronički zapis - u slučaju da je osiguranik podnio zahtjev u elektroničkom obliku preko korisničkih stranica Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, koji zapis/potvrda ne smije biti stariji od 1 mjeseca, a koji zapis/potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, razini stečene kvalifikacije i razini potrebne kvalifikacije, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja, b) dokaz o radnom iskustvu iz kojeg se nedvojbeno može utvrditi radno iskustvo na poslovima odgovarajuće razine obrazovanja i struke određene ovim oglasom u trajanju od najmanje jedne godine (ugovor o radu ili rješenje o rasporedu ili ugovor o stručnom osposobljavanju bez zasnivanja radnog odnosa ili potvrda poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima koja mora sadržavati vrstu poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove). Napomena: iz priloženog dokaza mora biti razvidno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima (vrsta poslova koju je obavljao, u kojem stupnju obrazovanja i vremensko razdoblje u kojem je kandidat obavljao poslove), a koje radno iskustvo je evidentirano u elektroničkom zapisu/potvrdi o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje. 6. presliku svjedodžbe o položenom državnom ispitu (ukoliko kandidat ima položen državni ispit). Sve isprave prilažu se u neovjerenoj preslici. Osobni podaci kandidata obradit će se isključivo u svrhu provedbe oglasnog postupka sukladno Zakonu o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18) i Uredbe (EU) 2016/679). Osoba koja se prijavljuje na radno mjesto višeg referenta, a koja ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, a nema položen državni ispit propisane razine za radno mjesto na koje se raspoređuje, može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto. Službenik primljen u službu na određeno vrijeme u trajanju od godinu dana ili kraćem trajanju može polagati državni ispit nakon obavljenog probnog rada, a u skladu sa člankom 89. stavak 4. Zakona. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužni su u prijavi na oglas pozvati se na to pravo, te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz oglasa kao i sve dokaze kojima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 101. Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19 i 84/21, 156/23), dokazuje to potrebnim dokumentima. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21, 13/26), uz prijavu na oglas dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i sve potrebne dokaze iz članka 49. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na stranici Ministarstva branitelja Republike Hrvatske https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48. f. Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13, 98/19) dokazuje to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) dokazuje to odgovarajućom javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokazom iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina („Narodne novine“ broj 155/02, 47/10, 80/10, 93/11), uz prijavu na oglas, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, nije dužan dokazivati svoj status pripadnika nacionalne manjine. Izabrani kandidat biti će pozvan da u primjerenom roku, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu, dostavi uvjerenje nadležnog suda da se protiv njega ne vodi kazneni postupak i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta te dostavi na uvid izvornike dokaza o ispunjavanju formalnih uvjeta iz oglasa, čije su preslike priložene uz prijavu na oglas, uz upozorenje da se nedostavljanje traženih isprava smatra odustankom od prijma u službu. Urednom prijavom se smatra prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u oglasu. Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz oglasa, ne smatra se kandidatom prijavljenim na oglas, o čemu joj se dostavlja pisana obavijest u kojoj se navodi razlozi zbog kojih se ne smatra kandidatom prijavljenim na oglas. Obavijest se u pravilu dostavlja na adresu elektroničke pošte prijavitelja. Oglasni postupak obuhvaća obaveznu prethodnu provjeru znanja i sposobnosti kandidata na koju mogu pristupiti samo kandidati koji su podnijeli pravodobnu i urednu prijavu i koji ispunjavaju formalne uvjete iz oglasa. Riječni i pojmovni skupovi u ovom oglasu koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom i ženskom rodu, odnose se na jednak način na muški i ženski rod. Na mrežnoj stranici Zadarske županije, https://www.zadarska-zupanija.hr/prijam-u-slu%C5%BEbu naveden je opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava oglasom, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za tu provjeru. Vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata objaviti će se najmanje pet dana prije održavanja provjere na mrežnoj stranici Zadarske županije na poveznici https://www.zadarska-zupanija.hr/prijam-u-slu%C5%BEbu . O rezultatima oglasa kandidati će biti obaviješteni javnom objavom rješenja o prijmu u službu izabranog kandidata na mrežnoj stranici Zadarske županije na poveznici https://www.zadarska-zupanija.hr/prijam-u-slu%C5%BEbu. Dostava rješenja svim kandidatima smatra se obavljenom istekom osmoga dana od dana javne objave rješenja na mrežnim stranicama Zadarske županije. Pisane prijave na oglas s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave oglasa kod nadležne službe za zapošljavanje, neposredno u pisarnicu Zadarske županije na adresi Ivana Mažuranića 28, 23000 Zadar, ili preporučeno poštom na adresu: ZADARSKA ŽUPANIJA, Božidara Petranovića 8, 23000 Zadar, s obaveznom naznakom „Prijava na oglas za prijam u službu višeg referenta u Upravni odjel za gospodarstvo i turizam, Odsjek za turizam, Pododsjek za ugostiteljstvo i turizam– NE OTVARAJ“. Prijava je podnesena u roku ako je prije isteka roka zaprimljena u pisarnici Zadarske županije, a ako je prijava upućena poštom preporučeno ili predana ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga kao preporučena pošiljka, dan predaje pošti, odnosno ovlaštenom pružatelju poštanskih usluga smatra se danom predaje javnopravnom tijelu kojem je upućena. Zadarska županija

ZOBOZDRAVSTVENI ASISTENT, poskusno delo 2 meseca, Določen čas, 12 mesecev, polni delovni čas, 40, POMOČ PRI ZOBOZDRAVSTVENI OSKRBI VAROVANCEV, PRIPRAVA AMBULANTE NA DELO, ADMINISTRATIVNO DELO, SODELOVANJE PRI ORGANIZIRANJU IN IZVEDBI RAZNIH PREVENTIVNIH ZOBOZDRAVSTVENIH AKCIJ, SVETOVANJE BOLNIKOM IN SVOJCEM, ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO V ZVEZI Z UPORABO, NEGO IN VZDRŽEVANJEM ZOBNIH PRIPOMOČKOV, DRUGE NALOGE, KI JIH ODREDI NEPOSREDNJI VODJA, VPIS V REGISTER IZVAJALCEV ZDRAVSTVENE IN BABIŠKE NEGE, dvoizmensko

OSEBNI ASISTENT ZA OSEBE Z OVIRANOSTMI , poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, UPORABNICA BO VAŠO POMOČ POTREBOVALA PRI OSEBNI NEGI, GOSPODINJSKIH IN DRUGIH OPRAVILIH TER SPREMSTVO PRI DNEVNIH AKTIVNOSTIH. OSEBNI ASISTENT NUDI POMOČ UPORABNICI PRI VSEH TISTIH OPRAVILIH, KI JIH UPORABNICA NE ZMORE OPRAVITI ZARADI INVALIDNOSTI, JIH PA NUJNO POTREBUJE NA DNEVNI RAVNI ZA AKTIVNO IN NEODVISNO ŽIVLJENJE., OBVEZNA PRILOGA: POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI., dopoldan