Poišči zaposlitev
Izmed številnih možnosti po vsej Evropi poiščite pravo zaposlitev zase. Rezultate iskanja zagotavlja portal EURES - Evropski portal za zaposlitveno mobilnost.
En COCEMFE trabajamos por la plena inclusión y la participación activa de las personas con discapacidad física y orgánica. Buscamos incorporar en nuestras oficinas centrales (Madrid) un/a Técnico/a de Nóminas y Gestión Laboral para gestionar el ciclo completo de nómina y los procesos administrativo-laborales del personal de nuestras entidades, garantizando cumplimiento normativo y calidad del dato. En nuestras entidades miembro, la contratación está alineada con la inclusión laboral de personas con discapacidad, por lo que este rol es clave para aplicar correctamente modalidades contractuales, bonificaciones y requisitos documentales con rigor y trazabilidad.”
MISIÓN:
Velar por una nómina impecable, en tiempo y forma, coordinando información con el Área de Personas y el Área Económica
- Supervisar y ejecutar el proceso completo de nómina en tiempo y forma, coordinándote con Personas y Económica.
- Mantener y actualizar los datos de personal en el programa de nóminas y asegurar consistencia de la información.
- Calcular nóminas, generar remesas bancarias y depurar diferencias en cotizaciones y regularizaciones. <.
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Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 112026005338 El Ente Público Extremeño de Servicios Educativos Complementarios (EPESEC) oferta 1 puesto de MONITOR-A ACTIV. FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS EN C. ESCOLARES PÚBLI. ESPECIALIDAD TEATRO para la localidad de Caminomorisco. Si está interesado y cumple con los requisitos deberá inscribirse en la página web de sexpeemplea.juntaex.es en el men.
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CÓDIGO DE OFERTA: 112026005329 El Ente Público Extremeño de Servicios Educativos Complementarios (EPESEC) oferta 1 puesto de MONITOR-A ACTIV. FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS EN C. ESCOLARES PÚBLI. ESPECIALIDAD EDUC. ESTUDIO DIRIGIDO para la localidad de La Pesga. Si cumple con los requisitos podrá inscribirse en la página web de sexpeemplea.juntaex.es en el menú PERSON.
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CÓDIGO DE OFERTA: 112026005435 El Ente Público Extremeño de Servicios Educativos Complementarios (EPESEC) oferta 1 puesto de MONITOR-A ACTIV. FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS EN C. ESCOLARES PÚBLI. ESPECIALIDAD PLÁSTICA Y MANUALIDADES para la localidad de El Torno. Si está interesado y cumple con los requisitos deberá inscribirse en la página web de sexpeemplea.juntaex..
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CÓDIGO DE OFERTA: 112026005424 El Ente Público Extremeño de Servicios Educativos Complementarios (EPESEC) oferta 1 puesto de MONITOR-A ACTIV. FORMATIVAS COMPLEMENTARIAS EN C. ESCOLARES PÚBLI. ESPECIALIDAD EDUCACIÓN FÍSICA para la localidad de Cuacos de Yuste. Si está interesado y cumple con los requisitos deberá inscribirse en la página web de sexpeemplea.juntaex..
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Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe et les partenaires (infirmières scolaires, écoles, PMS, etc.).
En ce qui concerne l'aspect "psychologie" de votre fonction:
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les infirmières scolaires, les directions d'écoles, le centre P.M.S. et les familles, afin de favoriser un environnement plus propice à l'épanouissement et à la réussite des élèves.
- Vous participez à la détection précoce des troubles psychologiques (pressions scolaires, problèmes familiaux, conflits avec les autres élèves, difficultés liées à l'adolescence, anxiété, dépression, troubles du comportement, etc.).
- Vous fournissez une écoute pour les élèves, afin qu'ils puissent exprimer leurs préoccupations dans un cadre sûr et confidentiel et vous aidez à la gestion des émotions.
- Vous offrez un soutien à la prévention du harcèlement scolaire, en sensibilisant les élèves, le personnel éducatif, et en intervenant directement si des situations de harcèlement sont détectées.
- Vous accompagnez les élèves en difficulté d'adaptation scolaire ou sociale et pouvez intervenir pour mieux comprendre les raisons des difficultés d'apprentissage ou de comportement, en travaillant avec l'élève pour élaborer des stratégies de résolution de problèmes et de gestion des conflits. Vous assurez une liaison avec les enseignants et les parents pour une approche coordonnée dans le suivi de l'élève.
- Vous êtes un soutien aux familles et aux parents, en leur offrant un espace de conseil et d'écoute pour les familles qui peuvent rencontrer des difficultés avec leurs enfants et en aidant à mieux comprendre les besoins psychologiques et les changements comportementaux de leurs enfants à différentes étapes de leur développement.
- Vous vous occupez du suivi et de la prévention des maladies transmissibles, en collaboration avec les infirmières scolaires.
- Vous analysez les données de santé des élèves et les confrontez aux politiques de santé publique en vue de nouveaux projets.
- Vous évaluez les diagnostique psychopathologique et vous soutenez de manière thérapeutique les jeunes et leur famille.
En ce qui concerne l'aspect "administratif" de votre fonction:
- Vous supervisez l'équipe des infirmières et administrative du P.S.E. et vous coordonnez le service.
- Vous participez à l'élaboration des projets.
- Vous êtes titulaire d'un Master en psychologie reconnu par la Communauté française ou la Communauté flamande (condition sine qua non de recevabilité) ;
- Vous êtes porteur d'une attestation établissant une expérience et une pratique professionnelle en rapport avec la fonction de 5 ans au moins ;
- Vous respectez les normes et réglementations en vigueur ;
- Vous avez une sensibilité particulière pour l'accompagnement des enfants et des parents dans les difficultés et avez une expérience au niveau des évaluations affectives ;
- Vous faites preuve d'empathie et de bienveillance ;
- Vous avez des capacités organisationnelles, de la rigueur et gérez les priorités ;
- Vous êtes capable de rédiger des rapports ;
- Vous communiquez aisément et avez l'envie d'apprendre ;
- Vous faites preuve d'autonomie et de flexibilité ;
- Vous êtes créatif ;
- Vous faites preuve de disponibilité et d'adaptabilité ;
- Vous avez un bon esprit d'équipe et faites preuve de souplesse et d'ouverture ;
- Vous êtes capable de travailler sous pression et êtes capable de faire face aux situations de crise ;
- Sens de l'analyse et capacité à proposer des solutions adaptées en fonction des besoins ;
- Vous êtes résistant au stress et aux situations conflictuelles ;
- Vous disposez d'une connaissance active du français et d'une connaissance élémentaire du néerlandais attestée par un brevet SELOR (épreuve écrite et orale) ;
- Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, messagerie électronique, etc.).
NOTRE ENGAGEMENT:
La Commune d'Uccle mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances et des genres. Nous sélectionnons les candidats sur base de leurs compétences et ne faisons aucune distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.
Par ailleurs, afin de permettre une lecture plus fluide de cette annonce, le descriptif de fonction a été rédigé à la forme masculine.
NOTRE OFFRE:
- Contrat à durée déterminée de six mois (possibilité par la suite d'un contrat à durée indéterminée) ;
- Entrée en fonction immédiate ;
- Temps plein (37h30/semaine) ;
- Salaire conforme aux barèmes communaux - (niveau A1 - Attaché). À titre indicatif : rémunération mensuelle brute de 4.053,65 € pour 5 ans d'expérience et de 4.719,94 € pour 15 ans d'expérience (moyennant la remise d'attestations probantes) ;
- Prise en compte de l'intégralité de l'ancienneté effectuée dans le secteur public ainsi que dans le secteur privé pour autant que cela puisse être utile à la fonction ;
- Chèques-repas (8€) ;
- Intervention dans un régime complémentaire de pension ;
- Mission professionnelle au cœur d'une équipe dynamique ;
- Allocation de fin d'année ;
- Horaires flexibles et équilibre vie privée/vie professionnelle préservé notamment par le biais des congés légaux et extra-légaux (38,5 jours à minima) ;
- Gratuité de l'abonnement STIB ;
- Remboursement des autres frais de transports en commun à hauteur de 80 % ;
- Primes vélo et piéton ;
- Prime de bilinguisme sur base des attestations délivrées par le SELOR ;
- Nombreuses possibilités de formations organisées dans nos locaux pendant les heures (bureautique, langues, bien-être, etc.) ;
- Intervention dans l'assurance hospitalisation (Ethias).
La société
CONTEXTE :
L'agent steward - contrôleur du service Parking est chargé d'appliquer sur le terrain les dispositions du Règlement-redevance sur le stationnement de véhicules sur le territoire communal. Sa présence sur le terrain permet de maintenir le système opérationnel et garantit aux usagers la surveillance du stationnement. Sa mission est de contrôler le respect du stationnement règlementé.
Fonction
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Vous vérifiez le bon fonctionnement de l'horodateur, avant de commencer le contrôle.
- Vous signalez à votre responsable toute défectuosité constatée (panne, vandalisme, déréglage d'heure, etc.).
- Vous vérifiez le bon fonctionnement du portable de contrôle et les différents logiciels de gestion.
- Vous constatez l'infraction du stationnement.
- Vous encodez les données dans les portables de contrôle.
- Vous favorisez le dialogue et communiquez aux usagers toutes les informations nécessaires à la bonne compréhension du règlement-redevance.
- Vous informez les usagers de la procédure à suivre en cas de contestation.
- Vous délivrez la redevance de stationnement.
- Vous conduisez et contrôlez le stationnement à l'aide de la scan-car.
- Vous traitez les données de la scan-car en desk-office.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Vous êtes titulaire au maximum d'un CESDD (Certificat d'Enseignement Secondaire du Deuxième Degré), reconnu par la Communauté française ou la Communauté flamande (condition sine qua non de recevabilité) ;
- Vous êtes titulaire du permis de conduire B ;
- Vous êtes de bonne vie et mœurs, vous êtes en possession d'un extrait de casier judiciaire vierge;
- Vous avez une bonne connaissance du règlement-redevance sur le stationnement de véhicules sur le territoire de la commune d'Uccle ;
- Autonome, vous avez le sens des responsabilités ;
- Vous aimez le travail en équipe ;
- Vous êtes capable d'analyser des données ;
- Vous gérez votre stress et vos émotions et votre sens du dialogue vous permet de gérer les situations conflictuelles ;
- Vous vous adaptez rapidement aux situations nouvelles ;
- Vous êtes flexible et disposé à travailler en soirée et le samedi ;
- Vous disposez d'une connaissance active du français et d'une connaissance élémentaire du néerlandais attestée par un brevet SELOR (épreuve écrite et orale).
La Commune d'Uccle mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances et des genres. Nous sélectionnons les candidats sur base de leurs compétences et ne faisons aucune distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.
Par ailleurs, afin de permettre une lecture plus fluide de cette annonce, le descriptif de fonction a été rédigé à la forme masculine.
NOTRE OFFRE :
- Contrat à durée déterminée de six mois (renouvelable) ;
- Entrée en fonction immédiate ;
- Temps plein (37h30/semaine) ;
- Salaire conforme aux barèmes communaux (niveau D1). À titre indicatif : rémunération mensuelle brute de 2.530,44 € pour 5 ans d'expérience et de 2.841,20 € pour 15 ans d'expérience (moyennant la remise d'attestations probantes) ;
- Prise en compte de l'intégralité de l'ancienneté effectuée dans le secteur public ainsi que dans le secteur privé pour autant que cela puisse être utile à la fonction ;
- Chèques-repas (8€) ;
- Intervention dans un régime complémentaire de pension ;
- Allocation de fin d'année ;
- Horaires flexibles et équilibre vie privée/vie professionnelle préservé notamment par le biais des congés légaux et extra-légaux (38,5 jours à minima) ;
- Gratuité de l'abonnement STIB ;
- Remboursement des autres frais de transports en commun à hauteur de 80 % ;
- Primes vélo et piéton ;
- Prime de bilinguisme sur base des attestations délivrées par le SELOR ;
- Nombreuses possibilités de formations ;
- Intervention dans l'assurance hospitalisation (Ethias).