Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Conducteur de ligne (H/F) Fougères : Votre futur commence ici ! Marre du métro-boulot-dodo ? Découvrez Fougères, là où la qualité de vie rime avec dynamisme professionnel ! Imaginez : une nature incroyable, un patrimoine à tomber, et tous les équipements pour vibrer (culture, sport, on a tout !). Cerise sur le gâteau, on est super bien situés, à deux pas de Rennes et du Mont Saint-Michel. Fougères, c'est l'endroit idéal pour booster votre carrière et vivre pleinement. Prêt à nous rejoindre ? Rejoignez un leader mondial de l'électronique aéronautique ! Intégrez Safran Electronics et Defense, une entreprise innovante au cœur des technologies de pointe pour l'aéronautique et la défense. Votre mission de demain : configurer et piloter une ligne de moyens automatisés dans le respect du dossier de fabrication et des objectifs coûts, qualité et délais associés. Pour cela vous devrez : - Analyser les dossiers de fabrication - Programmer et régler les moyens en suivant le process défini - Réaliser le lancement de la fabrication des cartes en débutant par une carte 1ère - Contrôler la qualité de la fabrication - Assurer le changement de série - Renseigner les dossiers de fabrication et nos logiciels - Réaliser la maintenance préventive des moyens En parallèle de vos missions, vous participez quotidiennement aux rituels de l'atelier et à la démarche d'amélioration continue (5S, innovation participative, qualité...). PROFIL : Pour cette mission intérim de 18 mois, vous êtes Niveau BAC maximum avec une première expérience réussie en conduite de ligne. Horaires : du lundi au vendredi : 5h00-13h00 / 13h00-21h00. Salaire : 12,02 € / heure. En intérim, votre salaire net total pour un temps plein serait de 2 037 €/mois. Avantages : - panier repas - prime énergie - 13ème mois à l'heure - cafétaria d'entreprise - indemnité kilométrique locale - 10% indemnité de fin de mission + 10% congés payés - compte Epargne Temps rémunéré à 6% / an - Prime de participation dès 455 heures d'ancienneté - Application Start App : contrats, bulletins, acomptes en ligne - CSE Start People : cartes cadeau, loisirs, vacances, etc... - FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité. Vous êtes prêt(e) à faire décoller votre carrière dans un environnement de haute technologie ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui mise sur l'innovation, la qualité et les talents ! Poste basé à Fougères (35) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN SUR MACHINES (H/F) Nous recherchons pour notre client basé à Fos un mécanicien sur machines tournantes H/F pour une longue mission. En qualité de mécanicien(ne), vous intervenez sur des opérations de maintenance mécanique sur les machines tournantes conventionnelles ou complexes (turbines / pompes multi-étages / soufflantes / alternateurs...) en environnement industriel. Vous aurez pour missions principales : Contrôler l'état et les paramètres liés aux équipements, et effectue le réglage des organes mécaniques visuellement et à l'aide d'instruments de mesure mécaniques, Définir en fonction du résultat des contrôles et des spécifications de la documentation les opérations à réaliser, En cas de panne, rechercher et expertiser les dysfonctionnements constatés et proposer le cas échéant des améliorations sur les machines tournantes, Donner les instructions pour les modifications de pièces par le chaudronnier et le tuyauteur, Démonter le système à réparer, remplacer les pièces usées défectueuses, remonter selon les plans et procédures, Effectuer les tâches d'entretien planifiées et redémarrer les ensembles mécaniques, Procéder à l'alignement moteur/pompe à la règle, au jeu de cales ou au comparateur, et à la mise à niveau, l'équilibrage et l'implantation des machines, Intervenir pour la maintenance de vannes, clapets, soupapes, robinets..., S'assurer que la pièce réparée ou fabriquée remplit sa fonction dans l'ensemble mécanique d'origine, Remplir des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance). Base hebdomadaire de 38 heures avec possibilités d'heures supplémentaires, taux horaire négociable selon profil et expérience, 13ème mois, prime de paniers repas de 10,65€ + indemnités de transport PROFIL : -De formation de type Bac Pro en mécanique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans la mécanique machines tournantes. -Vous êtes rigoureux, méthodique et disponible, vous avez de bonnes capacités à travailler en équipe. Vous savez vous adapter aux environnements de travail et faites preuve d'anticipation face aux situations que vous rencontrez. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : INGENIEUR MECANIQUE ET METHODES (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Comptable (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé en Industrie. Dans un environnement dynamique et en pleine croissance vous contribuerez activement à la fabrication des pièces selon les caractéristiques techniques en déterminant les étapes et les machines à utiliser pour optimiser la production. Votre mission, si vous l'accepter: -Assurer la disponibilité et la performance des moyens de production par la mise en œuvre d'actions de maintenance préventive, corrective et prédictive. -Piloter et optimiser les process industriels en lien avec les objectifs de productivité, qualité, sécurité et ergonomie. -Coordonner les projets transverses liés à l'industrialisation, à la digitalisation et à l'évolution des lignes de production. -Animer et structurer les activités de maintenance en lien avec les impératifs de production et les projets industriels. Maintenance: opérations de maintenance (préventive, corrective, prédictive, GMAO), gestion des interventions internes et externes, optimiser les coûts de maintenance, gérer les stocks de rechange, mettre à jour la documentation technique, former les opérateurs à la maintenance Méthodes: amélioration des moyens de production (ergonomie, architecture des lignes, rentabilité, nomenclature, temps gamme, ERP), pilotage des projets d'intégrations de nouveaux équipements, traitement des outils de pilotage, participation des audits et certifications PROFIL : Issu (H/F) d'un BTS en ingénierie industriel, vous disposez d'une expérience acquise de plus de 3 ans sur un poste similaire au sein d'une même entreprise. Vous êtes force de proposition et apprécie la polyvalence. Vous maitrisez les outils informatiques Pack Office, Tableau BI, outils de simulation et d'analyse des coûts, les aspects techniques: Electricité, électromécanique, automatisme, conception de moyens de production, gestion de projet ainsi que les méthodologies: Lean Manufacturing, 6 Sigma, AMDEC, Kaizen, G8D. Véritable Leadership, vous appréciez la communication l'organisation la capacité d'analyse et la créativité et disposez d'une bonne gestion du stress. Poste en intérim 3 mois, renouvelable Salaire: selon expérience Horaires: journée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Nous recherchons un Responsable HSE pour de nos clients spécialisé en production de principes actifs auprès des principales entreprises pharmaceutiques et biotechnologiques mondiales. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable HSE (H/F) Sous la responsabilité du Directeur de site, les missions principales seront : -Définir la politique sécurité du site et les moyens à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs -Assurer les relations avec les autorités en charge des sujets sécurité, environnement et conditions de travail -Animer la commission CSSCT -Piloter l'équipe en priorisant les activités et suivre les délivrables -Conseiller et accompagner les responsables de service dans les problématiques HSE et développer la culture sécurité du site -Superviser les analyses de risques -Gérer le budget du service et proposer des améliorations à travers les investissements du site en matière de sécurité. -Coordonner les moyens de protection et de prévention incendie et de sauvetage -Réaliser la veille réglementaire concernant l'hygiène, la sécurité et l'environnement. -Rédiger les procédures HSE du site -Contribuer activement à la dynamique de collaboration avec les Responsables HSE des autres sites, notamment pour l'harmonisation des procédures HSE, sous l'impulsion du Directeur HSE de la BU PROFIL : Vous avez un niveau d'anglais qui vous permet de vous exprimer aisément à l'oral et à l'écrit. Vous êtes titulaire d'un BAC+5 /école d'ingénieur en chimie ou HSE. Vous avez une expérience confirmée de minimum 10 ans sur un poste similaire, vous avez déjà managé une équipe. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et interpersonnelles. Vous êtes orienté dans la résolution de problème, vous êtes pragmatique dans la prise de décision sans compromettre la sécurité. Vous êtes très organisé pour gérer différents sujets en même temps et les prioriser. Vous êtes un leader, proches des équipes afin d'embarquer les collaborateurs dans une dynamique de changement. Poste au forfait 215 jours Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chargé environnement énergie (H/F) Nous recrutons pour Schneider Electric, un chargé environnement énergie sur le site de Dijon (H/F) : Mission principale, finalité : -Déployer les politiques et engagement environnement et énergie du groupe sur son périmètre. -Etre l'expert local et point de contact pour tous les projets mis en œuvre dans son périmètre. -Référent et garant de la conformité réglementaire et des standards Schneider Electric -Gestion des filières de déchets, MAJ de ces filières en partenariat avec le sous-traitant et avec les collaborateurs du site. -Présence opérationnelle sur site pour maintiens de la performance énergétique. Suivi des KPI et mise en place d'instances de gouvernance. -Suivi et pilotage d'un projet d'implantation d'ombières photovoltaïques en partenariat avec le sous-traitant. -Veille règlementaire environnemental et énergie du site et maintien à jour de la situation administrative du site. -Réaliser les basiques de reporting demandés par le groupe. -Maintiens a jour des outils de suivi énergétique du site. Contrat intérimaire base de 37h avec RTT - Poste à pourvoir immédiatement PROFIL : -Bac +5 avec une forte expérience Hygiène/Sécurité/Environnement (HSE) ou Qualité/Sécurité/environnement (QSE). -Anglais niveau B2 minimum. -Management de l'énergie / Diagnostic de performance énergétique -Connaître et maîtriser la réglementation en vigueur. -Connaître la méthodologie des audits environnementaux. -Connaissance de base en gestion de projets. -Avoir une bonne connaissance en gestion des bâtiments, réseau de distribution électrique, CVC, ainsi que les utilités et la sécurité d'un site industriel ou tertiaire. -Avoir une compréhension générale des procédés industriels et connaître les solutions et les outils de gestion de l'énergie. -Etre capable d'utiliser les outils internes de gestion technique du bâtiment et de consulter si besoin la supervision des process. -Savoir identifier les risques environnementaux et énergie, les potentiels d'amélioration énergétique. -Management de l'énergie / Diagnostic de performance énergétique Normes ISO 14001 et 50001 Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHAUFFEUR OPERATEUR PL (H/F) Chauffeur Opérateur PL (H/F) – CDIIntervention sur le CNPE de Cattenom Recrutement par Start People – Agence de Thionville Envie d'un poste stable dans un environnement technique et exigeant ?Nous recrutons un Chauffeur Opérateur Poids Lourd (H/F) en CDI pour intégrer une équipe spécialisée intervenant sur site nucléaire. Vous recherchez : De la stabilité Un métier technique et varié Un environnement où la sécurité est une priorité absolue Une entreprise qui valorise le professionnalisme et l'engagement Ce poste est fait pour vous. Votre quotidien sur le terrainEn tant que professionnel(le) du terrain, vous serez au cœur des opérations : Réalisation d'opérations de pompage, nettoyage HP et THP Manipulation d'équipements spécialisés (pistolets HP, manches d'aspiration, matériel de chantier...) Mise en place du balisage et sécurisation des zones d'intervention Application rigoureuse des consignes de sécurité propres au site nucléaire Entretien et contrôle du matériel et du véhicule Vérification et validation de la conformité du chantier en fin d'intervention Vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations et la satisfaction client. Sécurité et exigences réglementairesPour intégrer ce poste, vous devez impérativement disposer de : Permis C FIMO à jour Carte conducteur valide ADR Poste soumis à enquête administrative Un dépistage peut être réalisé dans le cadre de la prévention des addictions PROFIL : Le profil que nous recherchonsAu-delà des habilitations, nous recherchons une personnalité : Rigoureuse et respectueuse des règles Réactive et autonome Dotée d'un véritable esprit d'équipe Avec un bon sens du service et du contact client Vous aimez le travail de terrain et les environnements techniques exigeants ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre professionnalisme ? Nous voulons vous rencontrer. Pourquoi nous rejoindre ?CDI dès l'embauche Environnement structuré et sécurisé Missions techniques valorisantes Entreprise engagée dans la diversité et l'égalité des chances Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever le défi ?Postulez dès maintenant.Notre équipe recrutement vous contactera rapidement pour un premier échange, suivi d'un entretien et de tests sécurité en agence.

DESCRIPTION DU POSTE 1. Durée du contrat : de fin mars au week-end du 1er novembre 2026 2. Contrat à temps plein + une moyenne de 5 h supplémentaires par semaine 3. Rémunération : 2445 € brut par mois heures majorées comprises (2206 € avec logement inclus en chambre individuelle) AVANTAGES 1. Respect des horaires (badgeuse, heures supplémentaires majorées) 2. Mutuelle et prévoyance 3. Abondement sur plan d’épargne retraite 4. Accès préférentiel aux produits et services de l'entreprise 5. Possibilité de logement à 2 mn à pied de l’hôtel APERÇU DE L’ETABLISSEMENT Hôtel familial 4* de 27 chambres et 6 suites au décor raffiné et cosy, disposant d’un restaurant, dont la carte change au gré des saisons et mise sur la fraîcheur et le terroir. L’établissement offre un spa / piscine pensé pour satisfaire les clients les plus exigeants. Véritable joyau de la Côte de Granit Rose, l’établissement est un havre de paix et de calme. Nos valeurs … 1. L’humain : Il est au cœur de l’aventure entrepreneuriale menée par la famille dirigeante. 2. L’écoute : Pour toujours se remettre en question et faire évoluer offres, process et prestations 3. L’exigence : Rechercher l’excellence dans nos prestations au service de la clientèle. 4. Le respect : des collaborateurs, des protocoles en places, des matériels, des fournitures et denrées Dans l’univers du luxe, le succès repose sur un ensemble de détails. En intégrant nos équipes, vous devenez un élément essentiel à cette réussite. DESCRIPTIF DE LA MISSION 1. Accueillir et accompagner les clients avec courtoisie, élégance et professionnalisme, 2. Présenter la carte et les menus, conseiller avec expertise sur les plats, les vins et les boissons de l’apéritif au digestif, 3. Assurer un service fluide, élégant et discret, anticiper les besoins du client et veiller à ce qu’il ne manque de rien, 4. Gérer la facturation et l’encaissement avec rigueur, en respectant les procédures internes. 5. Attacher un soin particulier à la remise en place et au dressage (propreté du linge, de la verrerie et des couverts) 6. Participer à la formation et à l’encadrement des commis, stagiaires et extras. COMPETENCES CLES (Savoir-faire et savoir être) 1. Maîtrise des techniques de service en salle, bar, sommellerie et gestion des commandes, 2. Capacité à conseiller les clients (connaissance des mets, fromages et boissons), 3. Sens de l’organisation, du travail en équipe et polyvalence, 4. Rigueur dans les préparations et attention aux détails. PROFIL 1. Expérience en France ou à l'étranger sur un poste équivalent (via des stages/apprentissages ou 1er emploi), 2. Excellente présentation, sens aigu de l’accueil et de la qualité du service, 3. Très bon relationnel, esprit d'équipe et disponibilité, 4. Passionné(e) par la gastronomie avec le souci de transmettre ses connaissances et de continuer à en acquérir 5. Maîtrise de l'anglais souhaitée.

Description de l'entrepriseSopra Steria, l’un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.Fort de 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1 milliards d’euros en 2022.The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travail : Les équipes Sopra Steria Transport accompagnent au quotidien leurs clients pour optimiser les plans de transports, superviser la circulation, planifier la gestion des ressources et de la capacité, tout cela pour permettre d’augmenter la part modale du transport ferroviaire et urbain. Cette contribution est déterminante pour aider nos clients à concrétiser les enjeux de transition énergétique portés par le secteur.Pour avoir la capacité de traiter ces enjeux technologiques de pointe, l’équipe Transport regroupe une large communauté d’experts tech (Architectes solutions et techniques, experts techniques, Lead Tech, responsables de développements, team leader).Dans le cadre de notre développement auprès de nos clients grands comptes, nous recherchons un/e Développeur/se fullstack TypeScript/Angular souhaitant évoluer rapidement dans un contexte stimulant.Votre rôle et tâches :Au sein d'une équipe Agile, vous intervenez sur tout le cycle de vie du projet :- Vous développez les nouvelles fonctionnalités/composantes et participez à leur déploiement- Vous participez à la consolidation de la chaîne de valeur technique des applications (refacto, code review, ...)- Vous participez aux cérémonies Scrum / Kanban  - Vous participez aux phases de recettes techniques- Vous rédigez la documentation technique associée- Vous accompagnez les développeurs juniors de l’équipe scrum- Vous participerez dans un second temps aux phases amonts des projets  (recueil et analyse du besoin client ; conception fonctionnelle ; architecture technique).Environnement technique: TypeScript, Angular, JavaScript, Azure DevOps, Git, Docker, KubernetesQualificationsVous maîtrisez les langages TypeScript et Javascript et vous connaissez les framework NodeJs, ReactJs. La connaissance d'autres frameworks et librairies JS (Angular, VueJs,...), est un plus. Vous avez de bonnes connaissances sur les outils et technologies Git, Docker, Kubernetes. Vous connaissez les pratiques DevOps, et d’intégration continue.Diplômé/e d'une école d'Ingénieur ou d'une formation équivalente, vous avez déjà une expérience significative d'au moins 5 ans dans le développement fullstack web TypeScript/Angular Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur, votre goût du travail en équipe et votre capacité à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux autres.Alors sans plus attendre, intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez à une transformation durable et énergétique grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

RESPONSABILITÉS : Notre client, implantée à Baume‑les‑Dames, est une entreprise française spécialisée dans la conception, la fabrication et la réalisation de charpentes et structures en bois sur mesure, notamment en bois lamellé‑collé et traditionnel. Elle bénéficie de près de quarante ans d'expertise, d'un atelier moderne et de moyens de production continuellement renouvelés pour répondre aux exigences techniques et esthétiques des projets bois. L'entreprise privilégie une production locale à partir de bois français durablement géré et allie savoir‑faire traditionnel et technologies actuelles pour offrir des structures fiables, performantes et personnalisées. Au sein de l'atelier, vous serez un acteur clé de la production, garantissant la qualité et la précision des structures en bois tout au long du processus. Vos missions : Pilotage et production : • Piloter la ligne d'aboutage et le scanner, en assurant le bon fonctionnement des équipements (débiteuse, abouteuse, raboteuse...). • Réaliser les réglages et paramétrages selon les spécifications de production (essences, longueurs, qualité). • Contrôler la qualité automatisée grâce au scanner, détecter les défauts (nœuds, fentes, déformations) et ajuster les paramètres en temps réel. • Approvisionner la ligne en matières premières et gérer l'évacuation des produits déclassés. • Assurer la traçabilité des pièces en enregistrant les données de production via le système informatisé. Maintenance, sécurité et organisation : • Entretenir quotidiennement les machines (nettoyage, graissage, vérifications). • Identifier et signaler les anomalies techniques pour limiter les arrêts de production. • Vérifier et recalibrer le scanner et les capteurs pour garantir la précision des mesures. • Respecter les règles de sécurité et accompagner les bonnes pratiques auprès des collègues. • Optimiser les flux et les stocks, dans une logique de réduction des pertes et d'efficacité continue. Horaires dynamiques en 2x8, pour un rythme de travail varié et stimulant. Faites partie d'une entreprise qui valorise votre talent, votre précision et votre engagement chaque jour ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes curieux(se), manuel(le) et motivé(e) ? Découvrez le profil que nous recherchons : • Vous aimez le travail en atelier : vous êtes prêt(e) à évoluer dans un environnement où le savoir-faire, la créativité et la précision sont essentiels. • Vous avez l'esprit d'équipe : vous communiquez efficacement, vous collaborez avec vos collègues et comprenez que chaque contribution compte pour le succès des projets. • Vous êtes habile et minutieux(se) : vous savez utiliser les outils, manipuler les matériaux avec soin, et porter une attention particulière aux détails. • Vous connaissez le bois : vous maîtrisez les essences de bois, savez identifier leurs défauts et respectez les normes de sécurité et d'hygiène en atelier. • Vous avez soif d'apprendre : vous êtes motivé(e) à progresser, à acquérir de nouvelles compétences et à relever les défis qui se présentent. Rejoignez notre client et contribuez activement à des projets stimulants, tout en évoluant dans un environnement valorisant et dynamique. Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Chez Sensace, candidater se fait en toute simplicité ! 1. Candidatez sur cette offre 2. Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site internet ! 3. Ou venez nous rencontrer en agence : 25 Avenue Carnot 25000 Besançon, ouverte de 8h à 12h et de 14h à 18h. Nous avons hâte de vous rencontrer, postulez dès aujourd'hui !

RESPONSABILITÉS : Ce qui vous attend : Dans le cadre de la synergie IT et du développement de l'IA GEN au sein de ces applications, le chapitre DATA Entrepôt de données a en charge de porter les évolutions de pattern liés à la plateforme Data SNOWFLAKE dont il a la responsabilité. Au sein d'une équipe composée d'experts dans le domaine de l'IT et fort de vos expériences d'administration de plateforme SNOWFLAKE, vous aurez pour missions principales de : • Concevoir les nouveaux PATTERN nécessaires demandés, sur les périmètres ingestion de données, manipulation de données et restitution, que les données soient structurées ou non structurées. • Les mettre en œuvre sur la plateforme France ou à l'international pour qu'ils puissent être utilisés par les équipes DATA IT et métier • Accompagner les différentes équipes IT et métier France ou des Business Units dans le déploiement et la prise en main de la plateforme SNOWFLAKE Dans ce contexte, les principales activités : • Contribuer aux cadrages des nouveaux besoins techniques des métiers liés à la plateforme SNOWFLAKE • Participer à l'évolution de la plateforme Data (gouvernance, contrôles, automatisation, etc) • Participer aux choix technologiques de l'offre à mettre en place • Analyser les documents d'architecture des assets à faire évoluer et définir les nouveaux PATTERN (architecture fonctionnelle, applicative, technique) • Analyser, définir et cadrer les adaptations nécessaires de l'offre proposée • Documenter les PATTERN retenus à un niveau plus détaillé, de sorte à la rendre exécutable pour les autres Business Units • Être l'interlocuteur privilégié des équipes portant les besoins d'agent/usages IAGEN au sein du pôle DATA • Accompagner au déploiement de la solution définie auprès de la BU et des autres Business Units • Accompagner à la prise en main de la plateforme Data PROFIL RECHERCHÉ : Expérience requise : vous justifiez de plusieurs expériences réussies en tant qu'Architecte data Connaissances techniques : • Expertise avec expérience avérée de l'administration d'une plateforme SNOWFLAKE • Architectures Data et leur écosystème (Snowflake, Bedrock) • Architectures et services du cloud (AWS en priorité, Terraform) • Kubernetes/EKS, Airflow/MLFlow/Jupyter, CICD (Gitlab/Artifactory/SonarQube), IDC, • Languages : Shell, Python, SQL • Sensibilité aux problématiques de sécurité et normes associées • Maitrise des architectures des flux Soft/skills : • Capacité à mobiliser, fédérer et créer une vision commune • Capacité à travailler dans un contexte multi-site, multi-entité et international • Bonne communication écrite et orale Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale. Contrat : en CDI ou en Freelance Localisation : prestation de client grand compte sur Roubaix (59) Autre : 2 jours maximum de travail à distance/semaine sous validation du prescripteur Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE