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Agent / Agente de sécurité incendie SSIAP 1 Site Industriels (H/F)
SERIS SECURITY
France, Rouillac
SERIS SECURITY, recherche en CDI à temps complet à partir du 01 avril 2026 un(e) agent(e) de sécurité incendie pour intégrer une équipe dynamique pour des site basés à Rouillac (16) et Cognac (16). Sur un sites industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 150 (2039.33€ brut mensuel). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Votre profil Vous êtes impérativement titulaire d'une carte professionnelle Agent de sécurité ainsi que du SSIAP 1 et SST en cours de validité. Le permis B et le SSIAP 2 seraient un plus. Vous êtes réactif, vigilant et rigoureux. Vous faîtes également preuve de diplomatie et de professionnalisme. Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie perso avec notamment *: - le versement de votre salaire au 1er jour ouvré du mois, - le décompte des heures au mois et au trimestre sans report entre les trimestres, - la rémunération à 125% des heures supplémentaires au-delà de 42h, - la valorisation de la vacation non prévue à moins de 7 jours, - un droit minimum garanti à une indisponibilité par trimestre, avec une planification à minima respectueuse du temps de repos quotidien de 12h entre deux vacations et/ou de 48h en cas d'alternance jour/nuit( pour les vacations de 9h et plus). * sur la base d'un contrat à temps complet Vous bénéficierez d'avantages sociaux comme la mutuelle d'entreprise, les paniers repas, l'accès au CSE (et ces œuvres sociales et culturelles), le dispositif d'action logement,..) Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Employé de Ménage / Ménage/Repassage à Domicile (H/F)
CHARTRES SERVICES
France
O2, recrute un/une Employé de Ménage H/F, venez profiter d'un poste aux nombreux avantages : Un emploi stable en CDI Des horaires aménageables en journée du lundi au vendredi (selon vos disponibilités et vos contraintes) Un planning fixe et des clients à proximité de votre domicile Chèques cadeaux pour Noël + Chèques vacances l'été Vos missions seront variées : gestion du linge, repassage, ménage, préparation de repas simples, gestion des courses... Il est tout à fait possible de compléter votre planning avec des prestation de Garde d'Enfants ! Notre force, c'est d'avoir des encadrant(e)s d'agence proches de leurs salarié(e)s et qui les mettent en valeur. Nous recrutons des intervenant(e)s avec ou sans expérience, pour nous les compétences humaines priment sur les diplômes (en dehors de la garde d'enfants de moins de 3 ans). Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)
FAUGERAS THERMIQUE SANITAIRE
France, Brive-la-Gaillarde
FAUGERAS THERMIQUE ET SANITAIRE, filiale du Groupe ABF, basée à Brive-la-Gaillarde et œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément du génie climatique, recherche un Plombier-Chauffagiste (H/F). Bénéficiant de 65 ans d'expérience, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, en pleine expansion et avec des valeurs fortes. Qualifiés RGE, nous proposons des solutions « clés en main » à nos clients. Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients - Participer à une belle histoire entrepreneuriale - Travailler aux côtés de professionnels reconnus - Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe - Bénéficier de perspectives d'évolutions Les missions : Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vous interviendrez sur l'installation d'équipements thermiques et les systèmes de production d'eau chaude sanitaire. A ce tire, vos principales missions seront les suivantes : - Installer et remplacer des systèmes de chauffage, de ventilation, de climatisation et de production d'eau chaude (chaudières, pompes à chaleur, ballons thermodynamiques, unités de climatisation), - Créer des réseaux de chauffage en cuivre et en acier, - Raccorder des installations existantes à des réseaux fournisseurs d'énergie (gaz, électricité, fioul), - Vérifier l'intégrité des installations avant leur mise en service (étanchéité du système, bon fonctionnement, tests et réglages.), - Veiller à l'entretien des systèmes et à leur maintenance, - Renseigner les documents administratifs liés à votre activité. Le profil : Disposant d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, vous êtes quelqu'un d'autonome dans votre travail au quotidien. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie, votre capacité à travailler en autonomie et votre sens du relationnel client. Vous avez envie de vous épanouir au sein d'une entreprise et d'un Groupe à taille humaine et ambitieux. Le contrat : - Type de contrat : Contrat CDI à temps plein - Rémunération mensuelle brute prévisible : à partir de 2300€ brut (selon expérience) + variables liés à l'activité + mutuelle d'entreprise - CE inter-entreprises - Prise de poste dès que possible
CARISTE / PONTIER R484 H/F
CRIT
France
CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Molsheim, un CARISTE / PONTIER H/F titulaire du caces r484 pour une longue mission en intérim. Vos missions : - Charger et décharger les marchandises en respectant les consignes de sécurité - Gérer les stocks - Effectuer le rangement des produits dans l'entrepôt - Participer aux opérations de manutention et de préparation de commandes - Respecter les procédures de qualité et les délais impartis Rémunération : 12.30EUR/h brut + prime salissure + prime repas Horaires en journée : 8h-16h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans en tant que cariste/pontier R484 + r489 cat.3 - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Autonomie, rigueur et réactivité POSTULEZ DES MAINTENANT AVEC UN CV A JOUR !
Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)
CARREFOUR MARKET
France
Accueille et oriente les clients dans le magasin Enregistre les achats, assure l'encaissement des produits et gère la caisse Contrôle le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente Propose des services complémentaires et informe sur les promotions en cours Veille au respect des procédures de paiement et de sécurité Vous devez impérativement posséder une expérience sur un poste similaire.
Agent de Production (h/f)
ADECCO
France, Annonay
Vous voulez travailler de manière collaborative sur des projets innovants avec une équipe dynamique dans un esprit Start-Up, où les valeurs humaines telles que la bienveillance et l'entraide sont mises en avant, vous avez peut-être envie d'un projet de vie proche d'Annonay. Nous recrutons un Opérateur de production F/H. Vos missions: - Préparer, souder, câbler, tester des sous-ensembles nécessaires au montage de batteries en mode prototype ou industrialisation, ou en série - Assemblage et test de batteries au lithium Votre profil: Minutieux, appliqué, vous avez envie d'apprendre et de progresser dans votre nouveau métier. Vous aimez travailler en équipe ? Vous allez travailler dans une ambiance, chaleureuse, bienveillante, votre esprit d'initiative sera fortement encouragé. Nous vous proposons, Des horaires en journée, 8h-12h30 et 13h30-16h. Un cadre de travail confortable dans des locaux neufs et un bâtiment moderne, à la campagne à côté d'Annonay. Une mission de plusieurs mois. Le mois d'août sera travaillé.
Equipier logistique F/H
SYNERGIE
France
Notre client, base logistique alimentaire, elle offre à ses 300 collaborateurs de nouveaux process technologiques et les dernières normes environnementales qui leur assurent des conditions de travail et de vie sur le site très favorables, avec des évolutions possiblesEn prévision de futures intégration au sein du site logistique, vous serez formé(e) en amont sur un programme de formation : formation théorique et pratique en organisme de formation A l'issue de cette formation, vous serez titulaire des Caces R489 - 1B ; vous serez engagé(e) pour une mission entre 6 et 18 mois ; avec une évolution de contrat/poste. Le métier de préparateur de commandes consiste : - préparer des colis dans l'entrepôt logistique - garantir la préparation des colis/produits commandés par les points de vente - prélever la marchandise en vous assurant de la référence, la quantité et la qualité, demandée par les chefs d'équipe - positionner les colis préparés sur les supports adaptés - assurer de la stabilité et de la qualité du support avant expédition - conditionner les supports (filmer, injecter, etc.) - vérifier et positionner la commande à l'emplacement prévu à l'aide d'un chariot autoporté Vous serez affecté(e) à différents secteurs et horaires : - frais (0 à 4°) : 04h-11h21 ou 11h30-18h51 - sec (ambiant): 21h-04h21 / 04h-11h21 / 13h-20h21 - gel (-18° à -25°) : 03h-10h21 - fruits et légumes (4 à 8°) : 10h30-17h51 Les samedis sont travaillés avec 2 journées repos : dimanche + 1 jour aléatoire dans la semaine Postes soumis à la productivité et à l'assiduité, gain de primes en fonction du nombre de colis réalisés + panier repas La base logistique n'est pas desservie par les bus entre 19h30 et 06h30 Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Agent d'accueil (H/F)
ASSOCIATION INTERMEDIAIRE STEFI
France, Béziers
Dans le cadre d'un départ à la retraite, l'AI STEFI recrute une(e) agent(e) d'accueil sur l'antenne de Béziers. Une formation en interne sera réalisée en doublon durant 1 mois avec la personne actuellement en poste. La prise de poste est prévue pour mi avril 2026. Sous la responsabilité de la Direction, l'agent(e) d'accueil assure: -l'accueil physique et téléphonique des publics (plusieurs lignes téléphoniques des différentes antenne de l'association) -l'information, l'orientation, et la première écoute des personnes accueillies -la gestion des rdv de visites médicales et des rdv d'inscription pour les missions de travail -la saisie des DPAE, accident de travail, etc... -la gestion de mission de travail (contrat de travail, placement, gestion client) -le classement, l'archivage et la gestion du courrier Profil recherché: *expérience exigée dans l'accueil/administratif *intérêt pour le secteur de l'insertion sociale et professionnelle *aisance relationnelle et sens de l'écoute *capacités rédactionnelles et organisationnelles *maitrise des outils bureautiques (word, excel, messagerie, etc...) *discrétion, rigueur et respect de la confidentialité *maitrise de la langue Arabe (savoir bien parler et comprendre) Les qualités attendues sont: -le sens de l'accueil et du service -La patience et bienveillance face à un public varié -l'Autonomie et l'esprit d'équipe -une forte capacité d'adaptation
Animateur / Animatrice de village de vacances (H/F)
CENTER PARCS DOMAINE DE L'AILETTE
France
CENTER PARCS recrute des animateurs(trices) de loisirs pour ses 7 sites dans l'Aisne, la Moselle, la Vienne, le Loir et Cher, l'Eure , la Seine et Marne et le Lot et Garonne Vous avez un goût prononcé pour la scène, le spectacle et un bon contact avec les enfants et les adultes et vous êtes dynamique. Organisation du parcours : Du 11/05/26 au 19/06/26 : POEI à Loudun et à proximité de Center Parcs - Domaine du Bois Aux Daims (Département de la Vienne - 86). ***Hébergement assuré*** Du 22/06/26 au 21/06/27 : Contrats d'Apprentissage répartis sur l'ensemble des parcs. ***Hébergement possible durant la période d'essai sur site ou à proximité*** VOS MISSIONS : Préparer, promouvoir et animer les activités de loisirs, de spectacles et celles liées à la nature pour tout public Assurer la préparation et l'animation de divers ateliers Assurer l'animation des personnages propres à Center Parcs Animer les activités en journée et en soirée CONDITIONS PROPOSÉES : Durée du Contrat : 12 mois en alternance Avantages : primes WE, indemnités diverses, mutuelle, séjours à tarifs préférentiels Possibilité d'hébergement selon conditions Une session de recrutement est prévue le 14/04/26. Pour vous inscrire, transmettez votre CV par mail.
Auxiliaire de Vie H/F
AZAE TOULON
France, La Garde
Vos missions : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Toulon ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

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