À propos de nous Chez myKids!, nous plaçons la garde d'enfants au coeur de notre mission. Spécialisés dans les sorties d'école ou de crèche, l'aide aux devoirs, la garde le mercredi, la garde partagée ou encore les nounous bilingues, nous proposons à chaque famille une solution sur mesure, adaptée à ses besoins et à ceux de ses enfants. Chaque année, plus de 2 000 familles nous font confiance pour leur solution de garde, et 97 % d'entre elles se déclarent satisfaites de nos services. Entreprise à taille humaine, nous mettons la qualité de l'accompagnement au centre de tout : pour les familles comme pour les nounous et nos équipes. Envie de participer à cette belle aventure humaine - Envoyez-nous vite votre CV, on a hâte de vous rencontrer ! Le poste : Poste à pourvoir à Langrune-Sur-Mer. myKids! recherche une nounou pour assurer la garde d'enfants à domicile, selon vos disponibilités : le matin avant l'école, la sortie d'école en fin de journée, et/ou le mercredi à la journée ou à la demi-journée. Vos missions principales : - Accompagner les enfants dans les moments clés de leur journée : réveil, petit-dér, devoirs, jeux, repas, temps calmes' - Assurer les trajets école/domicile en toute sécurité - Proposer des activités adaptées à leur âge : jeux, lecture, activités manuelles, sorties au parc, etc. - Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement au quotidien Un poste idéal pour les personnes fiables, bienveillantes et dynamiques, souhaitant un emploi proche de chez elles et compatible avec leur emploi du temps. Le processus de recrutement myKids! se déroule en plusieurs étapes : un premier échange téléphonique de quelques minutes, suivi d'un entretien plus approfondi de 20 à 30 minutes, avant une présentation à la famille pour valider votre embauche. Profil recherché : Profil recherché : Vous aimez le contact avec les enfants et vous souhaitez leur offrir des moments de qualité tout en conciliant vos études, votre emploi principal ou votre vie de famille - Vous avez : - déjà gardé des enfants, que ce soit dans un cadre familial ou professionnel, - et/ou obtenu un diplôme dans le secteur de la petite enfance, - et/ou suivi une formation en lien avec les enfants (BAFA, CAP AEPE, etc.). Ce que myKids! vous offre : - Un CDD adapté à vos disponibilités, idéal pour un complément d'activité, - Des familles proches de votre domicile pour limiter les trajets, - La possibilité de cumuler plusieurs gardes selon vos envies, - Des congés payés versés chaque mois, - Et un portail nounou simple et pratique pour faciliter votre quotidien ! Rejoindre myKids!, c'est intégrer une équipe à l'écoute, bienveillante et toujours là pour vous accompagner !

À propos de nous Chez myKids!, nous plaçons la garde d'enfants au coeur de notre mission. Spécialisés dans les sorties d'école ou de crèche, l'aide aux devoirs, la garde le mercredi, la garde partagée ou encore les nounous bilingues, nous proposons à chaque famille une solution sur mesure, adaptée à ses besoins et à ceux de ses enfants. Chaque année, plus de 2 000 familles nous font confiance pour leur solution de garde, et 97 % d'entre elles se déclarent satisfaites de nos services. Entreprise à taille humaine, nous mettons la qualité de l'accompagnement au centre de tout : pour les familles comme pour les nounous et nos équipes. Envie de participer à cette belle aventure humaine - Envoyez-nous vite votre CV, on a hâte de vous rencontrer ! Le poste : Poste à pourvoir à Lancieux. myKids! recherche une nounou pour assurer la garde d'enfants à domicile, selon vos disponibilités : le matin avant l'école, la sortie d'école en fin de journée, et/ou le mercredi à la journée ou à la demi-journée. Vos missions principales : - Accompagner les enfants dans les moments clés de leur journée : réveil, petit-dér, devoirs, jeux, repas, temps calmes' - Assurer les trajets école/domicile en toute sécurité - Proposer des activités adaptées à leur âge : jeux, lecture, activités manuelles, sorties au parc, etc. - Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement au quotidien Un poste idéal pour les personnes fiables, bienveillantes et dynamiques, souhaitant un emploi proche de chez elles et compatible avec leur emploi du temps. Le processus de recrutement myKids! se déroule en plusieurs étapes : un premier échange téléphonique de quelques minutes, suivi d'un entretien plus approfondi de 20 à 30 minutes, avant une présentation à la famille pour valider votre embauche. Profil recherché : Profil recherché : Vous aimez le contact avec les enfants et vous souhaitez leur offrir des moments de qualité tout en conciliant vos études, votre emploi principal ou votre vie de famille - Vous avez : - déjà gardé des enfants, que ce soit dans un cadre familial ou professionnel, - et/ou obtenu un diplôme dans le secteur de la petite enfance, - et/ou suivi une formation en lien avec les enfants (BAFA, CAP AEPE, etc.). Ce que myKids! vous offre : - Un CDD adapté à vos disponibilités, idéal pour un complément d'activité, - Des familles proches de votre domicile pour limiter les trajets, - La possibilité de cumuler plusieurs gardes selon vos envies, - Des congés payés versés chaque mois, - Et un portail nounou simple et pratique pour faciliter votre quotidien ! Rejoindre myKids!, c'est intégrer une équipe à l'écoute, bienveillante et toujours là pour vous accompagner !

À propos de nous Chez myKids!, nous plaçons la garde d'enfants au coeur de notre mission. Spécialisés dans les sorties d'école ou de crèche, l'aide aux devoirs, la garde le mercredi, la garde partagée ou encore les nounous bilingues, nous proposons à chaque famille une solution sur mesure, adaptée à ses besoins et à ceux de ses enfants. Chaque année, plus de 2 000 familles nous font confiance pour leur solution de garde, et 97 % d'entre elles se déclarent satisfaites de nos services. Entreprise à taille humaine, nous mettons la qualité de l'accompagnement au centre de tout : pour les familles comme pour les nounous et nos équipes. Envie de participer à cette belle aventure humaine - Envoyez-nous vite votre CV, on a hâte de vous rencontrer ! Le poste : Poste à pourvoir à Langrune-sur-Mer myKids! recherche une nounou pour assurer les sorties d'école d'enfants âgés de 3 à 10 ans, sur l'année scolaire en cours. Vos missions principales : - Récupérer les enfants à la sortie de l'école et les raccompagner à leur domicile en toute sécurité - Proposer des activités ludiques et calmes après la classe (jeux, lecture, coloriage, etc.) - Accompagner les enfants dans leurs devoirs et leurs routines du soir (goûter, douche, préparation du dîner selon les besoins) - Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement jusqu'au retour des parents Un poste idéal pour les personnes dynamiques, bienveillantes et responsables, souhaitant s'impliquer auprès des enfants quelques heures par semaine. Le processus de recrutement myKids! se déroule en plusieurs étapes : un premier échange téléphonique de quelques minutes, suivi d'un entretien plus approfondi de 20 à 30 minutes, avant une présentation à la famille pour valider votre embauche. Profil recherché : Profil recherché : Vous aimez le contact avec les enfants et vous souhaitez leur offrir des moments de qualité tout en conciliant vos études, votre emploi principal ou votre vie de famille - Vous avez : - déjà gardé des enfants, que ce soit dans un cadre familial ou professionnel, - et/ou obtenu un diplôme dans le secteur de la petite enfance, - et/ou suivi une formation en lien avec les enfants (BAFA, CAP AEPE, etc.). Ce que myKids! vous offre : - Un CDD adapté à vos disponibilités, idéal pour un complément d'activité, - Des familles proches de votre domicile pour limiter les trajets, - La possibilité de cumuler plusieurs gardes selon vos envies, - Des congés payés versés chaque mois, - Et un portail nounou simple et pratique pour faciliter votre quotidien ! Rejoindre myKids!, c'est intégrer une équipe à l'écoute, bienveillante et toujours là pour vous accompagner !

À propos de nous Chez myKids!, nous plaçons la garde d'enfants au coeur de notre mission. Spécialisés dans les sorties d'école ou de crèche, l'aide aux devoirs, la garde le mercredi, la garde partagée ou encore les nounous bilingues, nous proposons à chaque famille une solution sur mesure, adaptée à ses besoins et à ceux de ses enfants. Chaque année, plus de 2 000 familles nous font confiance pour leur solution de garde, et 97 % d'entre elles se déclarent satisfaites de nos services. Entreprise à taille humaine, nous mettons la qualité de l'accompagnement au centre de tout : pour les familles comme pour les nounous et nos équipes. Envie de participer à cette belle aventure humaine - Envoyez-nous vite votre CV, on a hâte de vous rencontrer ! Le poste : Poste à pourvoir à Lancieux Nous recherchons un(e) babysitter ou un(e) garde d'enfants à domicile possédant idéalement une première expérience auprès d'enfants pour notre nouvelle famille ! La famille : - Nb. enfants : 1 - Âge(s) des enfant(s) : 4 moi(s) - - Nb. d'heures / mois : 16 - Début de garde : 21/03/2026 - Fin des gardes : 31/07/2026 Jours et horaires des gardes : - Samedi de 8h00 à 12h00 chaque semaine Vos missions de garde d'enfants myKids! - La sécurité et le bien-être des enfants - Organiser des activités éducatives et ludiques - Préparer et servir les repas - Aider les enfants à se préparer - Aider aux devoirs Le processus de recrutement myKids! se déroule en plusieurs étapes : un premier échange téléphonique de quelques minutes, suivi d'un entretien plus approfondi de 20 à 30 minutes, avant une présentation à la famille pour valider votre embauche. Profil recherché : Profil recherché : Vous aimez le contact avec les enfants et vous souhaitez leur offrir des moments de qualité tout en conciliant vos études, votre emploi principal ou votre vie de famille - Vous avez : - déjà gardé des enfants, que ce soit dans un cadre familial ou professionnel, - et/ou obtenu un diplôme dans le secteur de la petite enfance, - et/ou suivi une formation en lien avec les enfants (BAFA, CAP AEPE, etc.). Ce que myKids! vous offre : - Un CDD adapté à vos disponibilités, idéal pour un complément d'activité, - Des familles proches de votre domicile pour limiter les trajets, - La possibilité de cumuler plusieurs gardes selon vos envies, - Des congés payés versés chaque mois, - Et un portail nounou simple et pratique pour faciliter votre quotidien ! Rejoindre myKids!, c'est intégrer une équipe à l'écoute, bienveillante et toujours là pour vous accompagner !

Temporis Pamiers, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche le futur talent de notre client : un(e) Ajusteur/Ajusteuse Composite. Votre talent : Réaliser l’ajustement et/ou le montage fonctionnel de pièces ou sous-ensembles aéronautiques au moyen d’équipements appropriés pour l’ajustage et par les techniques d’assemblages nécessaires aux montages fonctionnels Missions principales Préparer les outillages, consommables et éléments nécessaires à la bonne exécution des ordres de fabrication. Effectuer l’autocontrôle de son travail selon les critères qualité définis. Préparer, ajuster et assembler les pièces (détourage, ponçage, usinage, perçage, rivetage) afin d’assurer leur conformité aux plans et nomenclatures. Réaliser les opérations de collage, incluant la mise à l’étuve si nécessaire. Assurer l’entretien du poste de travail, du matériel et la maintenance de premier niveau. Renseigner la traçabilité (ordres de fabrication, relevés de cotes) et enregistrer les opérations dans l’ERP. Profil recherché Sensible aux règles de sécurité, vous appliquez rigoureusement les consignes pour garantir un environnement de travail sûr. Autonome, responsable et fiable, vous respectez les procédures tout en gérant efficacement vos priorités. Observateur(trice), vous identifiez rapidement les anomalies ou risques potentiels. Doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous communiquez facilement et contribuez à un climat de travail positif. Pour cela, il te faudra savoir lire un plan et utiliser les moyens adéquats pour l’ajustage ou l’assemblage. Mais aussi, connaitre les différentes techniques d’assemblage et d’ajustage. Type de contrat : Intérim 6 mois Horaires : journée puis 2x8 Rémunération : a partir de 12.02€/h Poste à pourvoir à Mirepoix Vous serez rattaché(e) à la Convention Collective de la Métallurgie et profiterez des avantages de l'entreprise : Une mutuelle prise en charge à 100%, Des tickets restaurant, Prime d’Intéressement, Prime de participation, Des tarifs préférentiels et des avantages via notre CSE... En rejoignant l’équipe de notre client, vous bénéficierez d’un environnement stimulant et collaboratif. Ne manquez pas cette chance de faire évoluer votre carrière, envoyez votre CV à Alice, Vanessa et Ludivine dès maintenant et donnez vie à vos ambitions professionnelles ! Pourquoi choisir Temporis : Taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés Mise en place d’une mutuelle et prévoyance Possibilité de demander des acomptes à la semaine Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d’aides et de services dédiés (logement, garde d’enfant, aide à la mobilité…) Avantage Parrainage Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances...) Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client situé tout près d'Annemasse, 1 kinésithérapeute (h/f) sur un poste en orthopédie à partir du jusqu'au 30 avril 2026. Possibilité de se positionner sur des périodes plus courtes. Vous travaillez sur un établissement accueillant près de 100 lits d'hospitalisation complète et 70 places d'hôpital de jour de Soins de Suite et de Réadaptation, spécialisé dans les affections de l'appareil locomoteur, du système nerveux et de l'appareil respiratoire. Le centre est très récent et offre des conditions de travail agréables au sein d'une équipe dynamique, le plateau technique est très complet, il comprend : 25 lits, traumatologie (PTG,PTH) et neuro 25 lits, traumatologie, locomoteur et amputé 12 lits neuro très lourdes ( avc, syndrome de gillain barré) Prise en charge de 14 à 20 patients par jour en fonction des services. Équipe de 18 Kiné. La structure est équipé de : 1 salle de rééducation principale à orientation locomoteur, équipée de divers dispositifs : tables de massage, tapis de marche, matériel d'électrothérapie, de cryothérapie et fangothérapie, de renforcement musculaire et de réentrainement à l'effort (presse, cycloergomètre à jambe et à bras, tapis de marche). Elle dispose également de salles pour des séances individuelles. 2 salles de rééducation neurologique disposant du matériel de rééducation nécessaire pour la verticalisation, le travail de l'équilibre (plateforme de posturographie) et de la marche, la rééducation analytique et globale du geste. Du matériel d'électrothérapie est également à disposition. 1 salle de rééducation pneumologique équipée pour le drainage bronchique, l'oxygénothérapie, la réalisation d'évaluations (spirométrie, gaz du sang, test d'effort avec appareil de VO2 max, etc.) et le réentrainement à l'effort (cycloergomètre,...). 1 salle de balnéothérapie permettant une immersion des patients à deux niveaux différents. Logement en studio ou appartcity, vous êtes logé pendant 4 mois avec une participation de 50€/semaine ensuite vous devez vous trouvez un logement.Frais de transport pris en charge. Vous devez être titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française. Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au * ou * Localité : Annemasse 74100 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2026-03-30

RESPONSABILITÉS : Tu souhaites participer activement au bon fonctionnement et à l'évolution du système d'information du groupe, en étant acteur du support utilisateurs de proximité (niveau 1) et du support niveau 2 sur l'infrastructure ? Rejoins l'équipe IT Production de la DSI en tant qu' alternant administrateur systèmes et réseaux (f/h) à partir de septembre 2026 sur notre site de la Roche sur Yon ! Accompagné mais autonome Ton tuteur, Jimmy, Responsable informatique de site, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Accompagné par l'équipe IT du site, tu participeras à : • l'assistance des utilisateurs au quotidien, en les aidant à résoudre les incidents courants liés aux postes de travail, aux périphériques et aux comptes utilisateurs ; • la prise en charge d'incidents plus techniques sur l'infrastructure du système d'information, en support de niveau 2 et en appui du support de niveau 1 ; • l'administration de Workspace ONE, afin de gérer les postes et équipements, garantir leur bon fonctionnement et accompagner les utilisateurs si nécessaire ; • la gestion du parc informatique via KACE, incluant l'inventaire du matériel, le déploiement de logiciels et l'application des mises à jour de sécurité ; • le support et l'exploitation de l'environnement Citrix, pour assurer l'accès aux applications et le bon déroulement des sessions utilisateurs ; • la mise à jour de la documentation et des procédures, ainsi que la proposition d'axes d'amélioration pour optimiser les outils et les pratiques. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Étudiant en Licence Professionnelle ou Master (Bac +4/5) informatique Tu es reconnu pour ta rigueur notamment dans le respect des procédures. Tu as une bonne capacité d'analyse te permettant d'être à l'aise dans les diagnostics et la résolution de problèmes techniques. Tu as un sens du service développé et tu es à l'aise dans les échanges avec tes interlocuteurs afin de leur apporter des réponses précises et adaptées. Être à l'aise avec l'anglais est un atout dans un Groupe présent à l'International. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Tu seras pleinement immergé au sein d'une DSI de 180 personnes, composée de nombreux centres d'expertise, idéale pour apprendre et monter en compétences. • Tu participeras à des missions variées et stimulantes, conçues pour te faire progresser techniquement et gagner en autonomie. • Tu découvriras et pratiqueras de nombreux outils informatiques utilisés au quotidien au sein de la DSI. • Tu bénéficieras des avantages du CSE : billetterie, événements, activités sportives, et bien plus encore. PRÊT À TENTER L'AVENTURE ? Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant ton rythme d'alternance). Si tu es sélectionné, on se retrouve sur le site de la Roche-sur-Yon pour échanger sur ton projet ! Plus d'infos ici https://www.groupe-atlantic.fr/L-experience-GA/Stages Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Le poste est à pourvoir en CDI temps partagé L'agent de maintenance effectue des travaux d'entretien et de maintenance (plomberie, électricité, peinture ). Il contribue ainsi au bon fonctionnement de l'établissement, en respectant les règles de sécurité en vigueur et les délais de réalisation des travaux qui lui sont confiés. Et le temps partagé c'est quoi ? Vous partagez votre temps de travail, vos compétences en intervenant sur divers établissements (restaurants, hôtels, maisons de retraite...) sur Tours et sa périphérie tout en étant salariés du groupements d'employeurs en CDI. Le temps partagé permet de garantir un salaire fixe tout en découvrant un vaste panel d'établissements. Faites-nous bénéficier de votre expertise : Travaux • Réalisation de travaux d'entretien • Réalisation de travaux de réparation • Être en veille des prochains travaux à effectuer • Contrôle de la qualité des équipements et installations techniques de l'établissement • Maintenance préventive des systèmes électriques et de la plomberie, vérification de la qualité du traitement de l'eau (d'autant plus fréquemment dans les hôtels possédant piscine, hammam, spa), téléphonie, menuiserie, chauffage, plomberie. Conseils professionnels • Faire des achats de matériels et de consommables en autonomie à la demande des adhérents • Conseiller les adhérents sur les travaux à réaliser • Être disponible pour des rendez-vous adhérents • Garder une attitude professionnelle quelles que soient les circonstances Sécurité • Exécuter les tâches en respectant les règles de sécurité • Alerter en cas de situation à risque • Suivre des registres d'interventions, de sécurité incendie et du répertoire des installations techniques de l'hôtel ou restaurant. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Les avantages du temps partagé ? Intégrer RESO c'est : - Un choix varié d'établissements et de rythme - Un accompagnement dans la prise de poste - Un Entretien annuel pour échanger sur vos souhaits d'évolution, vos ambitions - Des formations proposées : Acquisition de nouvelles compétences - Une modulation du temps de travail Avantages sociaux : - Accord d'intéressement, prime de participation sur le résultat - Chèques cadeaux (Noel, évènements familiaux...) - Tickets restaurant Vous bénéficiez d'une première expérience sur un poste d'agent de maintenance et/ou vous avez un diplôme (CAP/BEP) dans un corps de métier lié à l'entretien-maintenance de bâtiment ? Vous souhaitez commencer une nouvelle aventure ? Éléments contractuels Poste à pourvoir en CDI temps partagé à temps plein ou à temps partiel à compter de mars 2026. Permis de conduire obligatoire. N'hésitez plus ! Envoyez nous votre CV et nous vous proposerons des postes en adéquation avec votre profil. On commence quand vous voulez ! Envie d'en apprendre plus sur nous ? Consultez notre page entreprise https://resofrance.fr/

L'entreprise : EVADEN, cabinet de conseil RH spécialisé dans l'industrie, accompagne les entreprises industrielles du Sud de la France dans le recrutement et la valorisation de profils techniques et commerciaux à forte valeur ajoutée. Pour l'un de nos partenaires, spécialisé dans les solutions techniques, nous recherchons un Chargé d'Affaires expérimenté H/F capable de développer et pérenniser un portefeuille clients, dans le cadre d'une opportunité en CDI à Nîmes (30). Vos missions en tant que Chargé d'affaires H/F : Vous développez activement un portefeuille clients BtoB et construisez des offres commerciales adaptées à leurs besoins en contrôle d'accès, sécurité périmétrique et sécurité électronique. Vous gérez vos affaires de A à Z, de l'élaboration des devis à la négociation et à la contractualisation, en coordination avec les équipes techniques et support. Vous assurez le suivi de la satisfaction client, contribuez à la fidélisation des comptes clés et représentez l'entreprise lors de salons professionnels. Vous réalisez une veille constante sur les innovations et les tendances du secteur pour proposer les solutions les plus performantes à vos clients. Votre profil : Vous êtes diplômé d'un Master et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le contrôle d'accès, la sécurité périmétrique, la sécurité électronique ou l'environnement bâtiment. Vous êtes autonome, orienté résultats et capable d'identifier de nouvelles opportunités commerciales. Votre aisance relationnelle et votre capacité à convaincre vous permettent de défendre vos solutions auprès de clients exigeants. Vous maîtrisez les cycles de vente complexes et les appels d'offres et possédez une forte sensibilité technique. La maîtrise de l'anglais est un plus. Pourquoi candidater : Vous rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où votre rôle impacte directement le développement commercial d'un portefeuille déjà existant. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable motivant, ainsi que d'une formation complète aux produits et solutions de l'entreprise. Vous évoluez dans un secteur innovant, aux côtés d'une équipe experte et passionnée, et prenez part à des projets stimulants et variés. Poste principalement sédentaire avec des déplacements réguliers à la journée et quelques découchés sur l'année. Processus de recrutement : 1. Premier échange confidentiel avec Julie Puydoyeux - Fondatrice EVADEN en visio, 2. Entretien technique avec le Dirigeant & le Responsable Technique, 3. Validation finale et proposition au candidat retenu. Un processus rapide, structuré et transparent, qui respecte la confidentialité et met l'accent sur l'expertise technique. Vous souhaitez en savoir plus ? N'hésitez pas à candidater. Nous attendons votre CV avec impatience !

Entreprise Plus qu’une agence d’emploi, Atrihom c’est : des missions en adéquation avec vos attentes, des opportunités pour booster votre CV et une équipe souriante et engagée, présente à chaque étape de votre parcours.  Rejoindre Atrihom c’est aussi bénéficier de : * Un accompagnement personnalisé tout au long de vos missions et de votre carrière * Un accès à la formation et des EPI haut de gamme dès 6 mois d’ancienneté * Un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 8% * Un système de parrainage illimité : 50€ de prime par filleul * Un programme Ambassadeur pour récompenser votre engagement. Poste Nous recrutons pour l’un de nos clients situé à Ecouflant, un dépanneur H/F. Votre mission, si vous l’acceptez :  * Dépannages des éléments de plomberie : chauffages, chaudières, sanitaires, etc... * Dépannages en électricité : recherches de pannes, installations et maintenance d'appareillages, vérifications des tableaux électriques, etc... * Et juste pour votre plaisir... les menuiseries, la peinture et le placo vous attendent aussi Des déplacements sont à prévoir dans le département du 49. Le permis B est obligatoire.  Ce poste est à pourvoir pour 6 mois de mission intérim, en horaire de journée. La rémunération est comprise entre le SMIC en vigueur et selon la grille conventionnelle de l'entreprise. A cela s’ajoutent 10% d’indemnités de congés payés (ICP), 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) et des avantages dédiés aux intérimaires (acomptes, accès au logement, à la mobilité, mutuelle…). Le tout en travaillant avec une agence d’emploi réactive, humaine et conviviale. Profil Pour réussir sur ce poste, voici les ingrédients essentiels :  * Vous êtes titulaire d'un BEP, Bac Pro, CAP plomberie et/ou électricité et justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine * Vous êtes capable de vous adapter à toutes les situations de chantier... De la grand-mère avec un problème d'eau chaude jusqu'à l'étudiant dont la moitié de l'appartement est dans le noir depuis deux semaines... * Vous êtes un(e) touche-à-tout et votre rigueur a déjà été remarquée.  Chez Atrihom, nous savons que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire. Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clés d’une collaboration réussie. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant ! Sous 24 à 48 heures après réception de votre candidature, notre équipe vous contactera pour échanger sur votre parcours, vos expériences, vos attentes et vos objectifs professionnels. Ensuite, ce sera à nous de jouer.