Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Chargé de recrutement (H/F). Département emploi Airbus avec différentes activités , travailler avec équipe pour le recrutement externe, la mobilité interne et la cellule diversité. Travail pour la plateforme industrielle FAL avec tous les métiers en lien. Equipe recrutement 10 recruteurs pour Airbus Commercial Aircraft basé sur Toulouse Collaborer avec les responsables du recrutement pour comprendre les besoins de l'entreprise et les conseiller sur leurs exigences. Définir la stratégie de sourcing, les canaux et les réseaux sociaux les plus adaptés pour identifier et attirer les meilleurs talents (sourcing passif ou actif). Contribuer activement au processus final de sélection et de recrutement des candidats jusqu'à la contractualisation. Contribution aux programmes de recrutement des jeunes professionnels : Soutenir les campagnes de recrutement des jeunes professionnels (stages, apprentissages). Contribuer activement à la prise en charge des jeunes professionnels. Promouvoir un environnement inclusif et favorable à la diversité : Contribuer à la diversité des effectifs d'Airbus grâce à des activités d'acquisition de talents. Aider les responsables du recrutement à pourvoir les postes internes. Contribuer à la mobilité interne de nos collaborateurs en mettant en adéquation proactivement les besoins et les ressources internes. -Expérience recrutement externe -Evaluation profil cadre/ non cadre -Sourcing (Jobboard) Linkedin recruteur -Interfacer avec le business Formation universitaire en administration des affaires, sciences sociales ou psychologie Expérience professionnelle confirmée en acquisition de talents, idéalement pour des entreprises industrielles (fonctions administratives et administratives) Maîtrise des réseaux sociaux et des outils de sourcing (recruteur LinkedIn, jobboards et CVthèque) Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral) Dynamique, assertif, avec une forte orientation client et une capacité à collaborer et à influencer l'entreprise Fort sens de la curiosité et esprit d'équipe Expérience souhaitée : 3 à 5 ans expérience // expérience avec l'anglais Outils/Logiciels : Jobboard (CVthèque / Linkedin recruteur) Langues : Anglais niveau B2(intermédiaire) - Français Fluent C1/C2 Qualités : Autonome, Organisé, Structuré, Bon communiquant, Esprit d'équipe

Missions principales : Vous serez responsable du bon déroulement des projets de génie climatique dans le secteur industriel, de la phase d'étude jusqu'à la réception des travaux. Il assure la relation client, pilote les équipes internes et les sous-traitants, et garantit la rentabilité des affaires. Activités principales : - Gestion de projet : - Analyse des besoins clients et réalisation des études techniques et financières. - Élaboration des offres commerciales et techniques. - Planification, coordination et suivi des chantiers jusqu'à leur achèvement. - Respect des délais, des coûts et de la qualité des prestations. - Modélisation et dimensionnement : - Réalisation des calculs de dimensionnement des installations (chauffage, climatisation, ventilation, désenfumage, etc.). - Élaboration de bilans thermiques et aérauliques. - Utilisation de logiciels de simulation (type Revit MEP, Pléiades, Climawin, etc.). - Participation à la conception des schémas de principe et des plans d'exécution. - Relation client : - Assurer le suivi et la fidélisation du portefeuille client. - Être l'interlocuteur principal durant toute la durée du projet. - Participer aux réunions techniques et de pilotage. - Management et coordination : - Pilotage des équipes internes et supervision des sous-traitants. - Animation des réunions de chantier. - Suivi de l'avancement, gestion des aléas, mise en place de solutions techniques. - Suivi administratif et financier : - Établissement des budgets, des devis, des plannings. - Suivi des marges, reporting régulier à la hiérarchie. - Gestion des contrats, des achats et de la facturation. Profil recherché : **Formation :** Bac +5 en génie climatique, énergétique, thermique ou équivalent. **Expérience :** Minimum 3 à 5 ans d'expérience en tant que chargé d'affaires dans le domaine HVAC, idéalement en milieu industriel. **Compétences techniques :** - Maîtrise des systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation), plomberie, régulation. - Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur (ICPE, ATEX, etc. selon le secteur). - Compétences en lecture de plans, en modélisation et en dimensionnement d'installations. **Compétences transverses :** - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. - Bon relationnel, capacité à négocier et à manager. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, AutoCAD, logiciels de gestion de projet, logiciels CVC).

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client, INERIS, institut public expert dans la recherche et la maîtrise des risques sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur l'environnement, un(e) : Technicien(ne) Automatisme/Informatique Industrielle - Gestion Technique du Bâtiment H/F. Installé sur plus de 30 000m² de bâtiments (laboratoires et halles d'essais) et 15 hectares dédiés aux plateformes d'essais, l'Ineris est l'organisme technique référent au niveau national dans le domaine des risques technologiques. Il mène des travaux de recherche et d'expertise sur les risques technologiques, pour mieux comprendre les phénomènes susceptibles de conduire aux situations d'atteintes à l'environnement, à la santé et aux biens. Intégré(e) au département des Services Généraux constitué de 2 unités, rattaché(e) à l'unité Maintenance, Exploitation et Prestation de service, constituée de 10 personnes, le département est en charge d'assurer la maintenance, l'exploitation et le contrôle réglementaire des utilités (CVC, installations électriques, EPC, gaz.), des bâtiments et des différentes installations. Justifiant d'une expérience convaincante et réussie, vous jouez un rôle essentiel dans le pilotage, la maintenance et l'optimisation des locaux, notamment grâce aux outils informatiques et vous intervenez pour piloter l'ensemble des équipements techniques notamment au travers de vos principales missions et responsabilités : - Supervision des installations, - Mise à jour, paramétrage, maintenance et gestion des changements de version des outils de supervision, - Gestion et maintenance des automates des installations CVC, - Gestion des projets de remplacement et d'évolution des outils de supervision : rédaction de cahier des charges, consultation des fournisseurs et sous-traitants, encadrement des chantiers et réception des travaux automatisme et GTB. Pragmatique, rigoureux(se) et doté(e) de réelles capacités à travailler en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation. Diplômé(e) Bac+3 - BUT ou Licence (Génie Electrique, Automatisme, Informatique Industrielle, Automatisme pour l'Industrie et les Bâtiments Intelligents .), vous avez acquis une expérience de plusieurs années dans des fonctions similaires. Idéalement, vous maitrisez les différents protocoles de communication (Modbus, Bacnet, Lon.).

DESCRIPTIF DU POSTE : Envie de rejoindre une entreprise leader dans les services énergétiques ? Vous disposez de compétences dans le domaine de l' électricité et de la maintenance ? N'hésitez plus et candidatez chez Dalkia, Groupe EDF ! Sous la responsabilité du manager du Service Travaux Bourgogne, vous intégrez une équipe de 3 personnes et vous aurez en charge : - La réalisation de chantiers d'électricité, principalement CVC (raccordement automates, circuit de puissance et de commandes, sondes de températures ...), en autonomie ou en binôme. - L'organisation des plannings et des chantiers (80% en rénovation et 20% en neuf) - Le soutien au chiffrage et le passage de commandes en appui au manager. PROFIL : Vous avez une formation en électricité ou en maintenance industrielle (type BTS MS). Vous avez une expérience de 2 ans minimum ( Alternance comprise). Vous disposez d'un bon niveau d'expertise en électricité et de connaissances en CVC ou en automatisme. Vous avez un bon relationnel client et un bon esprit d'équipe. Vous veillez aux conditions de sécurité nécessaires à la réalisation de vos missions. En intégrant Dalkia, vous rejoigniez un collectif de femmes et d'hommes passionnément engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain : Choisir de rejoindre Dalkia, c'est choisir d'avoir : o Un temps de travail qui s'adapte à vos besoins avec 3 temps de travail, (choix du nombre de RTT : 23,80 RTT, soit 13 RTT soit 0 RTT) o un salaire attractif Mais pas que ! vous ajoutez à ce salaire : - D'une prime d'ancienneté au bout de 2 ans de présence - D'une prime d'intéressement et de participation - D'un Plan d'Épargne Groupe (PEG) et un PERCO - D'un CSE vous permettant de bénéficier de chèques cadeaux, de prix réduits pour vos vacances, de chèques vacances. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

DESCRIPTIF DU POSTE : Envie de rejoindre une entreprise leader dans les services énergétiques ? Vous disposez de compétences dans le domaine de l' électricité et de la maintenance ? N'hésitez plus et candidatez chez Dalkia, Groupe EDF ! Sous la responsabilité du manager du Service Travaux Bourgogne, vous intégrez une équipe de 3 personnes et vous aurez en charge: - la réalisation de chantiers d'électricité, principalement CVC (raccordement automates, circuit de puissance et de commandes, sondes de températures ...), en autonomie ou en binôme. - l'organisation des plannings et des chantiers (80% en rénovation et 20% en neuf) - le soutien au chiffrage et le passage de commandes en appui au manager. PROFIL : Vous avez une formation en électricité ou en maintenance industrielle (type BTS MS). Vous avez une expérience de 2 ans minimum ( Alternance comprise) Vous disposez d'un bon niveau d'expertise en électricité et de connaissances en CVC ou en automatisme. Vous avez un bon relationnel client et un bon esprit d'équipe. Vous veillez aux conditions de sécurité nécessaires à la réalisation de vos missions. En intégrant Dalkia, vous rejoigniez un collectif de femmes et d'hommes passionnément engagés dans la mise en œuvre des énergies de demain : Choisir de rejoindre Dalkia, c'est choisir d'avoir : o Un temps de travail qui s'adapte à vos besoins avec 3 temps de travail, (choix du nombre de RTT : 23,80 RTT, soit 13 RTT soit 0 RTT) o un salaire attractif Mais pas que ! vous ajoutez à ce salaire : - D'une prime d'ancienneté au bout de 2 ans de présence - D'une prime d'intéressement et de participation - D'un Plan d'Épargne Groupe (PEG) et un PERCO - D'un CSE vous permettant de bénéficier de chèques cadeaux, de prix réduits pour vos vacances, de chèques vacances. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

En partenariat avec l'APAVE, nous recherchons des personnes en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle afin d'intégrer un programme de formation du 10/03 au 23/06 pour devenir Technicien/Technicienne d'exploitation CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Concrètement, en devenant Technicien d'exploitation CVC, vous : - Assurerez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements de production de chaleur - Suivrez les résultats énergétiques de ces installations, poserez vos diagnostics et effectuerez des corrections en cas de dérive - Vous serez garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigerez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurerez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO (outil informatique). - Respecterez les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respecterez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. - Ce poste sera sujet à astreinte. Vos qualités pour intégrer cette formation : - Vous êtes attiré(e) par les métiers techniques et manuels. - Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. - Le respect des procédures est non-négociable pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. - Vous êtes titulaire du permis B. Poste pouvant être proposé à l'issue de la formation : - Technicien itinérant sur le secteur Antibois - CDD de 6 mois - Equipement : véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, téléphone portable et tablette Les avantages chez ENGIE Solutions : - Tickets restaurant ou indemnités repas - Primes d'astreintes, - Prime de vacances, - Prime d'intéressement, - Un plan d'épargne entreprise, - Formation/développement des compétences - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur de nos préoccupations ! Nous rejoindre en 3 étapes !

En partenariat avec l'APAVE, nous recherchons des personnes en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle afin d'intégrer un programme de formation du 10/03 au 23/06 pour devenir Technicien/Technicienne d'exploitation CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Concrètement, en devenant Technicien d'exploitation CVC, vous : - Assurerez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements de production de chaleur - Suivrez les résultats énergétiques de ces installations, poserez vos diagnostics et effectuerez des corrections en cas de dérive - Vous serez garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigerez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurerez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO (outil informatique). - Respecterez les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respecterez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. - Ce poste sera sujet à astreinte. Vos qualités pour intégrer cette formation : - Vous êtes attiré(e) par les métiers techniques et manuels. - Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. - Le respect des procédures est non-négociable pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. - Vous êtes titulaire du permis B. Poste pouvant être proposé à l'issue de la formation : - Technicien itinérant sur le secteur Antibois - CDD de 6 mois - Equipement : véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, téléphone portable et tablette Les avantages chez ENGIE Solutions : - Tickets restaurant ou indemnités repas - Primes d'astreintes, - Prime de vacances, - Prime d'intéressement, - Un plan d'épargne entreprise, - Formation/développement des compétences - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur de nos préoccupations ! Nous rejoindre en 3 étapes !

Zakres obowiązków: - Ochrona osób i mienia; - Obsługa monitoringu; - Prowadzenie dokumentacji służbowej; - Wsparcie recepcji - Kontakt z administracją. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy ochrony osób i mienia, staż: 3 miesięcy - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie: średnie, - doświadczenie zawodowe: 3 miesięcy, - znajomość języka polskiego w stopniu biegłym, - znajomość języka angielskiego w stopniu podstawowym. Praca w godzinach 8-16, 8-18. Kontakt: osobisty pod adresem: ul. Solidarności 117, 00-140 Warszawa, e-mail: cv@simplyservice.pl, tel.: 885 818 808 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Po uzgodnieniu z pracodawcą - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Met een grote bestelbus reis je naar bedrijven in Zuid Nederland om fruitmanden te bezorgen. Je bent sterk, kunt goed laden & rijden en beschikbaar op maandag en dinsdag. Meer dagen zijn mogelijk.

Na een opleidingstraject van twee maanden ga je aan het werk als fietstechnicus. Je voert veel voorkomende reparaties en onderhoudsbeurten uit aan diverse merken (elektrische) fietsen. Daarnaast adviseer je ook klanten in de winkel.