Zakres obowiązków: wykształcenie bez znaczenia: czynne uprawnienia UTB WJO II, doświadczenie w prowadzeniu wózków widłowych oraz w pracy magazyniera. Zakres obowiązków: rozładunek i załadunek towaru, obsługa produkcji i dostarczanie komponentów do linii produkcyjnych, kompletowanie i przygotowywanie towaru pod wysyłkę, transport z punktu A do B, zarządzanie obiegiem pustych opakowań i palet Pracodawca oferuje: dojazd autobusem zakładowym (40 zł/m-c) z miejscowości: Ostrów Wlkp., Krotoszyn, Jarocin, Milicz, Pleszew, Odolanów, Rawicz, Kalisz, zdobycie doświadczenia i możliwość współpracy w gronie profesjonalistów, zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnym przedsiębiorstwie, szkolenia dające możliwość podnoszenia kwalifikacji w różnych obszarach, bogaty pakiet świadczeń socjalnych i benefitów (w tym m.in. prywatna opieka zdrowotna,Multisport, ubezpieczenie grupowe), pomoc w zmianie miejsca zamieszkania powyżej 100 km (premia relokacyjna), bonusy pieniężne za polecenie kandydatów do pracy, dojazd autobusem zakładowym z okolicznych miejscowości, wiele inicjatyw prorodzinnych dla pracowników min. kolonie wyjazdowe, paczki na święta, imprezy okolicznościowe, bezpłatne konsultacje osobiste, prawne i finansowe (Employee Assistance Program), wypłaty świadczeń socjalnych na kartę Edenred (Wielkanoc, Boże Narodzenie, dzień pracownika, wakacje) okres próbny do 3 m-cy z możliwością przedłużenia 3 zmiany, 6-14, 14-22, 22-6, 4 brygady Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Czynne uprawnienia UTB WJO II Doświadczenie w prowadzeniu wózków widłowych oraz w pracy magazyniera Gotowość do pracy zmianowej (3 zmiany) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub złożyć w siedzibie firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. planowanie, przygotowanie i prowadzenie różnego rodzaju działań o charakterze edukacyjnym (lekcje, warsztaty, wykłady, konkursy, zajęcia okołowystawowe), 2. prowadzenie zajęć edukacyjnych w grupie dzieci i młodzieży realizujących obowiązek szklony na poziomie podstawowym i ponadpodstawowym, 3. opracowanie scenariuszy zajęć i przygotowanie materiałów edukacyjnych, 4. przygotowanie i prezentacja wystaw, 5. współpraca ze szkołami różnych typów oraz z organizacjami społecznymi i kulturalnymi, 6. prowadzenie na poziomie regionalnym centralnych projektów edukacyjnych IPN, 7. prowadzenie prac biurowych (korespondencja, przygotowywanie pism urzędowych, kancelaria, prowadzenie dokumentacji związanej z przedsięwzięciami edukacyjnymi). Miejsce pracy: Delegatura IPN w Bydgoszczy, ul. Wincentyny Teskowej 1, Bydgoszcz. Preferowany termin zatrudnienia: czerwiec 2026 r. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: 1. wykształcenie wyższe humanistyczne (preferowane historia lub politologia) 2. wiedza z zakresu najnowszej historii Polski, 3. znajomość ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o Instytucie Pamięci Narodowej Komisji Ścigania Zbrodni przeciwko Narodowi Polskiemu, 4. znajomość przepisów kancelaryjno-archiwalnych i regulacji ogólnie obowiązujących dotyczących postępowania z dokumentacją, 5. obsługa pakietów MS Office, 6. dobra organizacja pracy, 7. wysoka kultura osobista, 8. obywatelstwo polskie, 9. komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole 10. znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, będzie dodatkowym atutem. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wybór kandydata zostanie dokonany na podstawie wyników dwustopniowego procesu: 1. przegląd zgłoszeń, 2. wywiad kompetencyjny z kandydatami. Zastrzegamy prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmowy kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu

Zakres obowiązków: - Obsługa organizacyjna Obiektu Arena Lublin tj, odbieranie telefonów, rejestracja pism przychodzących i wychodzących, przyjmowanie korespondencji e-mail. - Prowadzenie i archiwizacja korespondencji stadionu Arena Lublin. - Redagowanie i przygotowywanie pism związanych z działalnością stadionu Arena Lublin. - Sporządzanie niezbędnych raportów i rozliczeń na potrzeby stadionu Arena Lublin. - Prowadzenie okresowych inwentaryzacji składników majątkowych będących na stanie stadionu Arena Lublin. - Przygotowywanie zapotrzebowania na usługi i materiały do Działu Zamówień publicznych. - Tworzenie procedur zakupowych zgodnie z obowiązującymi procedurami. - Nadzorowanie i rozliczanie dostaw materiałów na potrzeby obiektu oraz Spółki. - Opisywanie faktur zgodnie z wytycznymi Przełożonego. - Tworzenie grafików pracy dla pracowników stadionu Arena Lublin. - Rozliczanie czasu pracy pracowników stadionu Arena Lublin. - Współpraca przy organizacji imprez sportowo-rekreacyjnych i kulturalnych odbywających się na obiekcie. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: komunikatywność, punktualność, skrupulatność, dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja@mosir.lublin.pl Prosimy o umieszczenie w dokumentach następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez administratora danych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Podaję dane osobowe dobrowolnie i oświadczam, że są one zgodne z prawdą. Zapoznałem(-am) się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach przetwarzania danych osobowych oraz o prawach jakie mi przysługują w związku z przetwarzaniem danych osobowych. Oferty nie zawierające klauzuli nie będą rozpatrywane. Klauzula informacyjna dotycząca procesu rekrutacji znaj

Zakres obowiązków: Nadzór i obsługa pompowni Oddziału CZOK w zakresie mierniczym i geodezyjnym. Sporządzanie i uzupełnianie dokumentacji mierniczo – geologicznej zgodnie z obowiązującymi przepisami. Obsługa miernicza i geodezyjna Oddziału CZOK. Wykonywanie i wydawanie map górniczych dla osób kierownictwa i dozoru ruchu na poszczególnych Pompowniach Oddziału CZOK. Uzupełnianie dokumentacji mapowej w związku z prowadzonymi pracami likwidacyjnymi i upraszczaniem zakładu na powierzchni i dole. Aktualizacja map zasadniczych w powiatowych ośrodkach dokumentacji geodezyjno- kartograficznej w związku z wykonywaniem przez oddział CZOK robotami. Przygotowanie materiałów do specjalistycznych opinii i ekspertyz. Przygotowanie materiałów do opracowywanych planów ruchu w zakresie mierniczo – geologicznym.Prac na czas określony 3 miesiące z możliwością kontynuacji zatrudnienia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: kreatywność,dyspozycyjność - konieczne; Biegła znajomość pakietu OFFICE (Microsoft Word i Excel) - konieczne; samodzielność - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Dobra znajomość programów graficznych m.in. CAD, QGIS, dedykowanych nakładek graficznych oraz innych programów geodezyjnych [Umiejętność 1] : Umiejętność pracy w zespole i działania pod presją czasu, komunikatywność i kreatywność oraz zaangażowanie w pracy [Inne] : Wykształcenie wyższe o kierunku miernictwo górnicze lub geodezja górnicza. Uprawnienia mierniczego górniczego w podziemnych zakładach górniczych nadane przez Prezesa Wyższego Urzędu Górniczego. Znajomość zagadnień ustawy „Prawo Geologiczne i Górnicze” i przepisów wykonawczych. Znajomość zasad pracy w Dziale Mierniczo – Geologicznym. Szczegółowa oferta pracy znajduje się na stronie srk.com.pl. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, - Weryfikacja i księgowanie dokumentów kosztowych oraz przychodowych, - Sporządzanie miesięcznych rozliczeń kosztów w tym księgowanie i uzgadnianie list płac, - Prowadzenie ewidencji księgowej i nadzór nad dokumentacją finansową, - Przygotowywanie deklaracji podatkowych i celnych (DT1, DN-1 Intrastat IFT ORDU CIT VAT itp.) oraz innych wymaganych przepisami raportów, - Przygotowanie raportów w BI oraz innych w Excel, - Przygotowanie i rozliczenie kosztów produkcji, - Wystawianie dokumentów magazynowych, - Udział w procesie zamknięcia miesiąca i roku finansowego, - Analiza i kontrola kosztów oraz wsparcie w optymalizacji procesów finansowych. Wymagania: - Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości lub pokrewne, - Minimum 2-3 lata doświadczenia na stanowisku księgowego, - Znajomość przepisów podatkowych i ustawy o rachunkowości, - Biegła znajomość schematów księgowych, - Biegła obsługa programów księgowych, - Dobra znajomość MS Excel i BI, - Skrupulatność, odpowiedzialność i samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, - Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, - Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. Oferujemy: - Atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów, - Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, - Możliwość podnoszenia kwalifikacji, - Pracę w przyjaznym i wspierającym zespole, - Udział w ciekawych projektach finansowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: znajomość przepisów podatkowych - konieczne; umiejętność analitycznego myślenia - konieczne; skrupulatność - konieczne; obsługa programu finansowo-księgowego - konieczne; PODSTAWY OBSŁUGI KOMPUTERA ORAZ OBSŁUGA ARKUSZA KALKULACYJNEGO EXEL - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv

Zakres obowiązków: Udział w określaniu programów rehabilitacyjnych realizowanych w oddziale, realizacja zajęć z wykorzystaniem różnych form terapii zajęciowej, treningów umiejętności społecznych w oddziałach, na terenie oraz poza terenem szpitala, zapewnienie dostępności potrzebnych środków i materiałów wymaganych do realizacji zadań, współpraca z zespołem pracującym na oddziale, przestrzeganie karty praw pacjenta. Praca na 0,75 etatu, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: -wpis do rejestru zawodów medycznych -rozpoczęcie po 30 września 2012 r. studiów wyższych w zakresie terapii zajęciowej obejmujących co najmniej 2000 godzin kształcenia oraz uzyskanie co najmniej tytułu licencjata -ukończenie studiów wyższych na kierunku lub w specjalności terapia zajęciowa obejmujących co najmniej 3000 godzin kształcenia, w tym minimum 2000 godzin treści podstawowych i kierunkowych, oraz uzyskanie tytułu licencjata -ukończenie szkoły policealnej i uzyskanie tytułu zawodowego terapeuty zajęciowego lub dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zawodzie terapeuty zajęciowego -ukończenie przed wejściem w życie rozporządzenia szkoły policealnej i uzyskanie tytułu zawodowego instruktora terapii zajęciowej -ukończenie przed 1 października 2011 r. studiów wyższych w specjalności terapia zajęciowa obejmujących co najmniej 1665 godzin kształcenia przygotowującego do wykonywania zawodu terapeuty zajęciowego oraz uzyskanie tytułu licencjata -doświadczenie zawodowe rok, mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV oraz list motywacyjny należy składać na adres mailowy: rekrutacja@wsp-bilikiewicz.pl informacje można uzyskać w Dziale Kadr i Płac w siedzibie Szpitala bud. 17 pok. 15 (pon, wt, czw, pt 7.00-14.15). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Link do pełnej oferty pracy : /https://www.pracuj.pl/praca/specjalistka-specjalista-ds-klientow-indywidualnych-w-zespole-sprzedazy-zdalnej-warszawa-chmielna-89,oferta,1004801603/ p.a. "Twój zakres obowiązków aktywnie sprzedajesz produkty bankowe dla klientów indywidualnych (pożyczki gotówkowe, rachunki osobiste, karty kredytowe) w modelu zdalnym, budujesz relacje z klientami za pomocą telefonu, wideorozmów i czatu, realizujesz cele sprzedażowe, które przekładają się na Twoje wynagrodzenie (system premiowy), dbasz o doskonałą jakość obsługi klienta, oferując rozwiązania dopasowane do potrzeb, prowadzisz ewidencję działań w systemie CRM i na bieżąco monitorujesz realizację swoich celów. Nasze wymagania masz doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych (w oddziale lub contact center), swobodnie poruszasz się w świecie cyfrowym biegle obsługujesz systemy CRM, narzędzia do wideokonferencji i aplikacje mobilne, jesteś osobą nastawioną na osiąganie celów i budowanie relacji z klientami, cenisz samodzielność i dobrze odnajdujesz się w zmiennym i wymagającym środowisku, posiadasz wykształcenie średnie, preferowane wyższe (ekonomia, finanse, ubezpieczenia." Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: BUDOWANIE RELACJI Z KLIENTEM - konieczne; samodzielność - konieczne; doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych - konieczne; naatawienie na osiąganie celów - konieczne - pozostałe: Masz doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych ( w oddziale lub contact center ) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: poprzez stronę pracuj.pl cv, list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie archiwum zakładowego Oddziału Terenowego KOWR, tj. współpraca i przejmowanie dokumentacji z komórek organizacyjnych, prowadzenie ewidencji przejętej dokumentacji, udostępnianie i brakowanie dokumentacji, współpraca i przekazywanie materiałów do archiwum państwowego, przygotowanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (Rp-7) oraz innych dokumentów do celów emerytalno-rentowych byłym pracownikom państwowych przedsiębiorstw gospodarki rolnej i gospodarstw rolnych Skarbu Państwa, bieżące porządkowanie dokumentacji, konserwacja akt – likwidacja uszkodzeń zachowując treść i formę dokumentów, stała i bieżąca współpraca z archiwum Centrali KOWR. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: znajomość obsługi MS Office - konieczne; KURS KANCELARYJNO- ARCHIWALNY - konieczne - pozostałe: 1) niezbędne: wykształcenie wyższe w zakresie archiwistyki lub zarządzania dokumentacją współczesną albo wykształcenie wyższe oraz ukończony kurs kancelaryjno-archiwalny I stopnia, co najmniej roczny staż pracy, w tym doświadczenie zawodowe w pracy w archiwum lub wykształcenie średnie i co najmniej pięcioletni staż pracy w KOWR lub u jego poprzedników prawnych, w tym doświadczenie zawodowe w pracy w archiwum, znajomość przepisów ustaw: o Krajowym Ośrodku Wsparcia Rolnictwa (Dz.U.2025.294 j.t.), o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (Dz.U.2020.164 j.t. ze zm.), bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych, prawo jazdy kat. B; 2) dodatkowe: dobra organizacja pracy, dbanie o porządek, samodzielność, odpowiedzialność, sumienność i dokładność, odporność na stres, umiejętności interpersonalne (komunikatywność, umiejętność współpracy z innymi). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1)cv i list motywacyjny, 2)kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i staż pracy, 3)oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B, 4)oświadczenie

Zakres obowiązków: OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: - prowadzenie spraw związanych ze sprzedażą i rozliczaniem energii elektrycznej wytworzonej w elektrowniach, - koordynowanie wprowadzanych danych do tabel: inwentaryzacji punktów poboru energii; liczników; produkcji i sprzedaży energii elektrycznej, - prowadzenie spraw związanych ze sprzedażą i rozliczaniem energii elektrycznej wytworzonej w elektrowniach, - koordynowanie wprowadzanych danych do tabel: inwentaryzacji punktów poboru energii; liczników; produkcji i sprzedaży energii elektrycznej, - udział w postępowaniach na zakup energii elektrycznej, - prowadzenie spraw związanych z rozwojem energetyki odnawialnej, - rozliczanie podatku akcyzowego od zużytej energii elektrycznej oraz nadzór i administracja nad elektroniczną ewidencją energii elektrycznej w programie AKCEREE, - sporządzanie sprawozdań dotyczących gospodarki energetycznej dla Wód Polskich, Urzędu Regulacji Energetyki, Zarządcy Rozliczeń, Głównego Urzędu Statystycznego, - udział w koordynacji pracy, remontów oraz przeglądów elektrowni wodnych, - wspomaganie optymalizacji zużycia energii elektrycznej w obiektach hydrotechnicznych, - współpraca z Zarządami Zlewni w zakresie utrzymania i eksploatacji urządzeń elektroenergetycznych na obiektach, - nadzór nad wydatkowaniem kosztów związanych z działalnością Wydziału. Zainteresowane osoby prosimy o wypełnienie formularza aplikacyjnego i załączenie aktualnego CV. Link do formularza: https://form.erecruiter.pl/form/8a8358d661944a12b120ba92c4177a09 Oferta dostępna w sali: D, B Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Pracodawca oczekuje na osobę, która: - zdobyła wykształcenie wyższe na kierunkach: energetyka, elektrotechnika, budownictwo wodne, gospodarka wodna, ochrona środowiska, inżynieria środowiska lub pokrewne, - ma minimum trzyletnie doświadczenie zawodowe w podobnym obszarze, - zna przepisy Ustawy o odnawialnych źródłach energii oraz Prawa wodnego, - posiada wiedzę na te

Zakres obowiązków: 1) przyjmowanie korespondencji wpływającej do Sądu i znakowanie jej datą wpływu, 2) rozdzielenie przyjętej korespondencji pomiędzy poszczególne komórki organizacyjne Sądu, 3) otwieranie, znakowanie datą wpływu, rejestrowanie w systemie teleinformatycznych poczty wpływającej do wszystkich komórek organizacyjnych Sądu, 4) prowadzenie składów chronologicznych korespondencji wpływającej oraz nośników danych rejestrowanych w systemie EZD PUW znajdujących się w Biurze Podawczym, 5) przyjmowanie pism i przygotowywanie pism do wysłania i ich ekspedycja, 6) przyjmowanie, rozdzielanie i skanowanie korespondencji niepodjętej, 7) rejestracja zwrotnych potwierdzeń odbioru przesyłek (skanowanie) , 8) kasowanie znaków opłat elektronicznych współpraca z operatorem pocztowym w zakresie prawidłowego przekazywania korespondencji, 9) wykonywanie prac związanych z przenoszeniem dokumentów o wadze ściśle określonej w Instrukcji BHP przy ręcznym przenoszeniu ciężarów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: dokładność - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; dobra obsługa komputera - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne na stanowisko pracownika obsługi: 1) wykształcenie średnie lub średnie branżowe; 2) pełna zdolność do czynności prawnych; 3) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 4) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku; 5) umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych. Wymagania dodatkowe: 1) wysoka kultura osobista; 2) obowiązkowość; 3) samodzielność; 4) komunikatywność; 5) rzetelność; 6) bardzo dobra organizacja pracy; 7) umiejętność pracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: I. Własnoręcznie podpisane: 1) wniosek o przyjęcie do pracy z danymi kontaktowymi; 2) życiorys (CV); 3) oświadczenie kandydata, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego