Dans le cadre d'un programme international de transformation SAP S/4HANA, un grand acteur du secteur aéronautique poursuit un projet Greenfield stratégique avec une cible de déploiement prévue fin 2026. La phase Explore du programme est actuellement en cours et nécessite le renforcement des équipes fonctionnelles afin de sécuriser les ateliers métiers, les travaux de conception et les analyses Fit-to-Standard dans un environnement international complexe. Le poste : Nous recherchons un Consultant Expert SAP S/4HANA Services / ex-CS afin d'intervenir sur un programme majeur de transformation S/4HANA. Le consultant participera activement à la phase SAP Activate Explore et interviendra en forte proximité avec les équipes métiers et projets internationales. Missions principales Préparer et animer des workshops SAP Activate Fit-to-Standard Piloter les analyses Fit/Gap et identifier les delta requirements Participer à la conception des processus métiers sous SAP S/4HANA Services Contribuer à la rédaction des dossiers de conception fonctionnelle et d'architecture Alimenter et prioriser les backlogs projets (Gaps, RICEFW) Participer à la définition des stratégies de tests et plans de migration Contribuer aux sujets rôles & autorisations Participer aux travaux de documentation projet via SAP Signavio et SAP CALM Collaborer avec des équipes internationales dans un contexte multi-sites France / Allemagne Livrables attendus Résultats des workshops Fit-to-Standard Business Process Design sous SAP Signavio Dossiers de paramétrage Sandbox Mise à jour des dossiers d'architecture Initialisation et priorisation du backlog système Documentation du plan de migration Liste des RICEFW et justifications associées Ébauche de stratégie et plan de tests Initialisation des jobs batch Draft du plan de transition Documentation rôles & autorisations Modalités pratiques Démarrage : juin 2026 Durée : 6 mois minimum Localisation : Full remote possible avec déplacements sur Toulouse / Blagnac / Colomiers ou Allemagne Contexte international Profil recherché : Compétences requises Expertise SAP S/4HANA Services (anciennement SAP CS) Expérience significative sur des programmes de transformation S/4HANA Maîtrise de la méthodologie SAP Activate Expérience concrète des ateliers Fit-to-Standard et analyses Fit/Gap Bonne maîtrise de SAP Signavio et SAP CALM Connaissance des objets RICEFW Anglais courant indispensable Capacité à évoluer dans des environnements internationaux complexes Profil attendu Excellent relationnel et capacité d'animation d'ateliers Forte autonomie Approche structurée et orientée delivery Capacité à travailler en équipe dans un contexte multiculturel

️ Vos missions Après une période d'intégration où vous découvrirez nos rayons et nos méthodes, vous participerez activement à la vie du magasin. Vos principales missions seront : - Mettre en rayon et approvisionner les produits selon les consignes de présentation - Veiller à la bonne rotation des marchandises et à la propreté du rayon - Accueillir et renseigner les clients avec le sourire - Participer aux inventaires et au suivi des stocks - Découvrir la polyvalence du magasin : chaque collaborateur peut évoluer sur différents rayons (épicerie, frais, liquides, hygiène...) et ponctuellement prêter main-forte en caisse Chez nous, aucune journée ne se ressemble : vous apprendrez plusieurs métiers, tout en travaillant dans une ambiance dynamique et bienveillante. Votre profil Nous recherchons avant tout une personne fiable, dynamique et motivée. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), l'essentiel est votre esprit commerçant et votre envie de participer à une aventure collective. Vous aimez le contact client, le travail d'équipe et vous avez à cœur de rendre service ? Alors vous avez déjà tout pour réussir chez nous. Conditions et avantages - Rémunération mensuelle brute : 1 930,11 € - (pour 35h de travail effectif / 36h45 de présence, pauses incluses) - Participation / intéressement - Mutuelle d'entreprise - 6 jours travaillés par semaine - Évolutions possibles grâce à la formation et à la polyvalence des postes Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chacun compte. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant, au sein d'un magasin vivant où l'on avance ensemble, dans le respect et la bonne humeur. Venez partager votre énergie et votre sourire au sein de l'équipe Intermarché Lyon Berthelot. Ensemble, faisons vivre chaque jour notre engagement : « Tous unis contre la vie chère » ! Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chacun compte. Vous rejoindrez un magasin vivant, en pleine réorganisation, où tout est à construire : un environnement idéal pour prendre des responsabilités et laisser votre empreinte. Vous cherchiez le rayon où devenir notre super-héros ? Pas besoin de le chercher : il n'est pas défini. Nous vous formerons sur un premier rayon, puis sur d'autres, car dans nos magasins express, la polyvalence est une force. Informations pratiques Intermarché Lyon Debourg 68 avenue Debourg – 69007 Lyon Métro B – arrêt Debourg Bus et tram à proximité immédiate Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Vous avez déjà quelques années d'expérience en mécanique poids lourds et vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez continuer à apprendre  progresser et évoluer ? Cette opportunité est faite pour vous ! Notre client, acteur reconnu dans la maintenance de véhicules industriels, recrute un(e) Technicien PL (H/F) en CDI pour renforcer ses équipes. Votre quotidien : Encadré(e) par un chef d'atelier et intégré(e) dans une équipe conviviale, vous serez amené(e) à : - Intervenir sur l'entretien et la réparation de véhicules poids lourds - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective (mécanique, - électrique, électronique) - Monter en compétence sur le diagnostic et la recherche de pannes - Participer aux réglages et contrôles des équipements - Travailler dans le respect des normes de sécurité et des standards qualité - Collaborer avec vos collègues pour assurer des interventions fiables et - efficaces Un accompagnement est prévu à votre arrivée pour vous aider à prendre en main les outils et méthodes de travail. Ce que vous allez y gagner : - CDI 38.5h/semaine (lundi au vendredi) - Salaire attractif : 2 300 EUR à 2 900 EUR brut/mois selon profil - Heures supplémentaires payées - 2 demi-journées de repos supplémentaires par mois - 5 semaines de congés payés - 2 primes semestrielles (870 EUR brut chacune) - Primes (habillage, déshabillage) de 50 à 60 euros mensuelles - Tickets restaurant (prise en charge de 60% par l'employeur), participation - selon les résultats de l'entreprise (environ 1 mois de salaire), mutuelle Des perspectives d'évolution sont possibles vers des postes plus techniques oudes fonctions d'encadrement. Votre profil : Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - Vous avez déjà une première expérience solide (environ 4 ans) en - mécanique poids lourds - Vous souhaitez passer un cap et développer vos compétences techniques - Vous aimez apprendre, comprendre et résoudre des pannes - Vous appréciez le travail en équipe et les environnements structurés

Nous recherchons un.e IDE en CDI 16h/Hebdo pour notre crèche située à Longeville les saint Avold. Rattaché au responsable de l'établissement, vous assurez une mission préventive pour la santé des enfants et la qualité de vie au travail des professionnels sur le terrain. Attentif(ve) au besoin de chacun, vous appréciez le travail en équipe Vous êtes intégré au réseau IDE/médecins de l'association et participez à ce titre aux réunions santé trimestrielles et à l'amélioration/création des protocoles et outils de l'association liés à vos missions. En fonction des besoins de santé identifiés, vous proposez, organisez, et participez à des actions de formation, de prévention et d'éducation adaptées à notre secteur. Accompagnement des équipes de crèches . Être référent des protocoles d'hygiène, de sécurité, de santé et des normes HACCP et veiller à leur bonne application . Etre référent au côté du responsable de la qualité de vie au travail des professionnels (prévention des risques liés à l'activité physique, réflexion autour de l'organisation du travail etc.) . Animer des temps de sensibilisation et de pratique aux protocoles et gestes d'urgence à destination de l'équipe, à la délivrance des soins et à l'administration des médicaments sur ordonnance, à la mise en place des PAI etc. Missions propres : . Avoir un rôle préventif des éventuels problèmes de santé (physique, physiologique, psychomoteur, etc) . Planifier les visites médicales et mettre à jour les dossiers enfants . Gérer les stocks de matériel et de médicaments . Participer à la construction du projet pédagogique de la crèche ! Et auprès des familles . Repérer les difficultés et instaurer un dialogue avec les familles, notamment par des conseils liés au développement physique (propreté, sommeil...) et physiologique de l'enfant . Informer, soutenir et rassurer la famille dans sa fonction parentale . Proposer des espaces d'échanges et des ateliers interactifs Formation : DE IDE exigé/ attestation AFGSU-2 de moins de 4 ans Vous savez travailler en équipe et mettre à distance vos réactions émotionnelles. Vous savez encadrer des groupes d'enfants et connaissez les règles en matière d'hygiène et de santé. Si vous avez envie d'évoluer sur un poste de direction par la suite ou même de partager votre savoir, nous pourrons vous accompagner grâce à nos nombreux dispositifs de formations. Salaire brut à partir de 1163.10 euros.

Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial Droguerie Parfumerie Hygiène H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon (droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures... Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Avantages : - CSE - 13ème mois - Participation + intéressement - Mutuelle et prévoyance - Prime d'assiduité - Carte de remise 7% sur vos achats en magasin Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Avantages : 13ème mois - Participation et intéressement - carte de remise 7% - prime d'assiduité - mutuelle et prévoyance Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre etévoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens del'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable dequalité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sontécoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notresuccès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateurde développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développonsl'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Tousnos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vousêtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f

Rédacteur technique en Bureau d'Études (H/F) ? CDI ? Envie de rejoindre une entreprise qui allie innovation, savoir?faire local et ambition industrielle Dans le cadre de son développement, notre client renforce son Bureau d'Etudes et recherche un Rédacteur technique pour structurer et fiabiliser les documents techniques (fiches produits, notices techniques avec plan et schéma récupérer sur la CAO...) Basé à Chauffailles (71), à 20 min de Charlieu (42), Cours (69), de Beaujeu (69 Rattaché(e) au Directeur, vous jouez un rôle clé dans la structuration et la fiabilité des documents techniques. Vous pourrez selon vos envies et compétences intervernir également en appui sur certains projets de conception. Vos responsabilités incluent : - Élaborer les fiches techniques produits - Rédiger et mettre à jour les notices techniques détaillées destinées aux clients et installateurs - Garantir le respect du cahier des charges - Réaliser des plans et schémas fonctionnels via des outils CAO - Proposer des solutions de fabrication adaptées aux contraintes techniques, normatives et économiques Vous serez également amené(e) à : - Interpréter et analyser les données techniques pour optimiser les projets - Participer à l'amélioration continue des produits - Contribuer à la réalisation de tests et contrôles avant lancement en production Vous êtes intéressé(e) ? On parle de vous maintenant ? Votre profil - Bac+2 minimum : BTS CPI, BUT Génie Mécanique, Électrotechnique ou équivalent - Expérience de 3 ans minimum en environnement industriel - Maîtrise du Pack Office et des outils de conception (SolidWorks) - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe - Autonomie, rigueur et capacité à collaborer avec les services achats, production, service clients et SAV - L'anglais sera nécessaire pour parfois traduire les notices pour le dévellpement technique Conditions & avantages - CDI ? 39h/semaine - Rémunération : 30 000 à 35 000 € brut annuel - Télétravail possible - Titres restaurant - Intéressement - Environnement de travail sain et dynamique Mais surtout : des projets exigeants, de vraies responsabilités, et la possibilité d'évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance. Postulez et je vous recontacte rapidement. Liliane Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : 30 000 à 35 000 € par an Date de début : 01/07/2026 Information complémentaire : / en Bureau d'études

POSTE : Electricien Réseaux Souterrains - Rs50 H/F DESCRIPTION : Pour notre activité Réseaux Secs, dans le cadre de la construction de réseaux souterrains, et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous avez pour mission de réaliser des travaux d'installations électriques, de raccordement basse tension (voire haute tension), et d'éclairage public dans le respect des modes opératoires, des règles de sécurité et des exigences de nos clients. Vous assurez le raccordement des réseaux électriques, réalisez les tâches quotidiennes définies et organisées par votre supérieur hiérarchique. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser des travaux liés à la construction et au dépannage de réseaux de distributions électriques HTA-BT et éclairage public ; - Mettre en place de câbles et réaliser les raccordements ; - Réaliser les jonctions BT - HTA, préparation et reprises de branchements ; - Equiper et installer les postes de transformation et raccordement. Des déplacements sur nos chantiers sont à prévoir. Poste rattaché à l'Agence Réseaux Secs d'Avranches (50). Nos engagements : - Un accompagnement bienveillant dès votre arrivée et aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés ! - Des perspectives d'évolution ! - Du matériel de qualité pour travailler en toute sérénité ! - Une expertise métier ! Avantages : - Une revalorisation annuelle des salaires ; - Une épargne salariale significative (Intéressement, Participation) ; - Un régime de frais de santé avantageux (Mutuelle d'entreprise) ; - Une prévoyance qui va au-delà des obligations conventionnelles, afin de se prémunir face aux aléas de la vie ; - Une prime de congés payés ; - Un comité d'entreprise. PROFIL : De formations techniques post brevet (BEP, BT, Bac Pro) en Electrotechnique/Equipements et Installations Electriques, vous possédez les habilitations électriques à jour nécessaires à la bonne tenue de votre poste. Vous devez posséder impérativement le permis B. Votre motivation et votre état d'esprit feront la différence. Doté(e) d'un bon relationnel, d'un fort esprit d'équipe et d'une grande autonomie, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en développement et ainsi d'évoluer. Poste à pourvoir en contrat à durée indéterminé, dès que possible. Salaire à définir selon votre niveau de qualification et votre expérience. Evolution vers un poste de Chef d'équipe possible

RESPONSABILITÉS : Notre client : une entreprise reconnue spécialisée dans la location, l'entretien, la réparation et la remise en état de matériels de Travaux Publics et équipements industriels. Vous rejoindrez un atelier récent, moderne et parfaitement équipé! Nous recherchons un carrossier peintre industriel afin d'intervenir sur différents types de matériels techniques TP. Vous évoluerez dans un environnement où la qualité du travail, la précision et le savoir-faire technique sont essentiels. Vos missions Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à : • Préparer les surfaces avant peinture : • ponçage, • masquage, • dégraissage, • préparation carrosserie • Réaliser les opérations de peinture au pistolet : • peinture liquide, • apprêt, • vernis, • retouches • Effectuer les travaux de finition et de contrôle qualité • Réaliser les petites reprises carrosserie si nécessaire • Travailler dans le respect des procédures qualité et sécurité PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Nous recherchons avant tout une personne : • sérieuse, • autonome, • minutieuse, • impliquée dans la qualité de son travail. Compétences attendues : • Bonne maîtrise de la peinture au pistolet • Expérience en carrosserie ou peinture industrielle • Préparation de surfaces et finitions • Sens du détail et de la qualité • Capacité à travailler en autonomie Les profils issus des secteurs suivants sont appréciés : • automobile, • carrosserie industrielle, • aéronautique, • poids lourds, • matériel TP/agricole, • industrie. Ce que nous proposons • Un environnement de travail stable et structuré • Un atelier récent, moderne et parfaitement équipé • Du matériel et des équipements de qualité pour travailler dans de bonnes conditions • Des missions variées sur des matériels techniques et industriels • Une possibilité de montée en compétences et d'évolution professionnelle • Une entreprise à taille humaine, attachée à la qualité du travail et au bien-être de ses équipes Conditions et avantages • Titres restauration • Mutuelle avantageuse • Dispositifs d'épargne salariale et primes • Avantages complémentaires liés au comité d'entreprise • Participation et primes Vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera réellement valorisé et où vous pourrez évoluer dans un environnement technique de qualité ? Transmettez-nous votre candidature dès maintenant!

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR SUR CN (H/F) Votre agence START PEOPLE SAVERNE recrute pour l'un de nos clients dans le domaine de l'industrie dans le secteur de SAVERNE: Missions principales :Utilisation de machines à commandes numériques Assurer la qualité des pièces produites en respectant les tolérances et les normes de sécurité Respecter les procédures et consignes de sécurité en vigueur Remplir les documents de suivi de production et signaler toute anomalie SALAIRE : -12.50€ à 15€/heure. En fonction du profil HORAIRES: 2X8 Démarrage dès que possible PROFIL : Profil recherché :Expérience réussie sur un poste similaire en industrie mécanique Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : réceptionnaire en ble (H/F) Start People recherche pour l'un de ses clients spécialiste de la production de farines de haute qualité, issues de céréales biologiques, un réceptionnaire en ble h/f. Vos mission : -Réception des camions de bles ( savoir reconnaître entre du blé de l avoine de l.irge ou autres). -Prélèvement a 5 endroits dans le camions de bles, analyse des bles( environ 20 min). -Entre 8 a 20 camions par jour. -Saisie informatique -Nettoyage du poste de travail Horaire : Du lundi au jeudi 7h -17h( heures supplémentaires payées) Lieu : Maubec 38300 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.