Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteVotre futur environnement de travail :Vous êtes passionné(e) par la valorisation de la donnée, rejoignez notre Data Factory localisée à Paris ! Vous y rencontrerez des experts de la mise en œuvre de Plateforme de Données, des Data Architectes ou autres experts solution autour des problématiques de valorisation de la donnée.Vous êtes accompagné(e) au développement de vos connaissances aux travers de différents parcours Data que ce soit pour l'ingestion, la construction de datahub, la transformation et valorisation de la donnée, la modélisation et mise à disposition.Rejoindre notre Data Factory Sopra Steria, c'est rejoindre une communauté de Data Ingénieurs fiers de partager leur savoir et ouverts aux nouvelles expériences et expérimentations de la donnée.Votre rôle et vos missions :Dans le cadre de la mise en place du centre Data pour un grand acteur financier de l’état et selon votre appétence, vous participerez à plusieurs étapes de la chaîne :- La compréhension des besoins métiers et la traduction solution de data ingénierie- La mise en œuvre de solution d'ingestion des données quelles soit en batch et/ou en streaming dans un contexte Cloud ;- La structuration du DataLake, la mise en place de processus de gouvernance et sécurisation des données ;- Le traitement de la donnée jusqu'à l'exposition au métier ;- La mise en place de la chaine CI/CD et de sa supervision ;- La veille technologie avec nos partenaires éditeurs et la mise en place de Prototype Design, Proof of Concept ou encore MVP dans un objectif d'idéation pour nos clients.Vous maitrisez un langage de programmation appliqué à l’analyse de données (SQL, Scala, R, Python, Java), le traitement distribué de données (Spark, Pyspark , Hadoop) et un Framework de streaming de données (Kafka, RabbitMQ, etc.).QualificationsVous êtes attiré(e) par le monde du numérique, le Cloud et des technologies innovantes.Vous avez un bon esprit d'analyse, êtes curieux(se) et passionné(e) et vous avez le sens du travail en équipe dans une organisation Agile type Srcum ou SAFEVous accordez une importance particulière au développement de vos compétences sur plusieurs technologies. Vous souhaitez une évolution réelle de carrière à travers l'expérience projet. Vous êtes soucieux de l'apport de valeur pour vos clients. Et vous voulez transmettre votre savoir auprès de collaborateurs moins expérimentés. Alors, n'attendez-plus, ce poste est fait pour vous !Diplômé(e) d'une Ecole d'ingénieur ou formation équivalente, vous avez déjà participé à un projet Data (Big Data, BI) et vous avez une expérience de minimum 3 ans. La maitrise de Dataiku serait un plus.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Et si votre carrière avait un impact durable ? Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide regroupant plus de 600 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur. Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale. Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité. Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolutions. Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Opérationnel(le) Méthodes. Rattaché(e) directement au Responsable Opérationnel, l'Ingénieur(e) Opérationnel(le) Méthodes contribuera en support de l'exploitation afin de gérer efficacement le réseau de chaleur et ses installations. Voici vos missions : Animer une partie des processus liés à la « qualité, sécurité, environnement » : suivi des contrôles réglementaires et assurer le respect de la réglementation ICPE Participer à l’adaptation et rédaction de consignes d'exploitation, animation de causeries, conception d'outils de suivi, réalisation d'audits organisationnels sur sites (dans le contexte de la double certification ISO14001, ISO50001) Apporter un support en matière de suivi énergétique : consolidation des fichiers de suivi et analyse, bilans thermiques et hydrauliques, animation de plans d'actions pour l'efficacité énergétique et environnementale Participer à la rédaction des rapports (DRIEAT, ICPE, Délégant etc.) Apporter un support méthodes en matière de suivi de la maintenance et de l’utilisation de la GMAO : inventaires matériels et évaluation des pièces critiques, gammes de maintenance, plans de gros entretien et renouvellement Apporter un support au suivi budgétaire : benchmark et rationalisation. Pour vous épanouir chez Coriance : Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure de type Ingénieur (école d’ingénieur avec spécialité thermique ou sinon généraliste) et avez une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire Vous êtes à l’aise avec l’utilisation d’une GMAO, des outils Office notamment Excel Vous avez une certaine aisance relationnelle (écrite/orale), le sens de l'organisation et de l'écoute Vous avez le goût du travail en équipe et vous adaptez facilement Vous êtes autonome et proactif dans vos missions Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence Vos conditions de travail et avantages Rémunération et primes : Rémunération annuelle versée sur 13 mois Prime individuelle (bonus) Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) Congés et absences : 25 jours de congés payés par an A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels) Jours de congés supplémentaires selon ancienneté Jours d’absences rémunérés pour enfant malade Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) Restauration : Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur Télétravail : Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté selon l'accord de votre manager Indemnités journalières de télétravail Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 125€ Santé et prévoyance : - Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur Avantages sociaux : Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue. Le Groupe Coriance en chiffres : 600 collaborateurs 47 sites d’exploitation en France et en Belgique de 360 millions de chiffres d’affaires en 2025 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion) En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.Description du posteAu sein du vertical Services financiers, vous participez à des grands projets de transformations des systèmes d’informations de nos clients bancaires.  Acteur incontournable de l'avant-vente jusqu'à la mise en production, vous intervenez sur un périmètre large, au sein d'un environnement technique innovant.  Sopra Steria investit dans votre parcours professionnel en vous proposant des formations spécialisées (e-learning, présentiel), des parcours de certification et un accès des communautés internes.  Au travers du collectif TechMe Up, Sopra Steria porte une attention toute particulière au bien-être et à l'épanouissement professionnel des population tech en proposant entre autres :  Des journées de conférences tech biannuelles internes  Des accès à des conférences externes  Des pc « boostés » pour les développements  Parcours de formation dédié pour nos experts techniques Vos principales missions sont :  Vous analysez les besoins d'évolution du SI et proposez des solutions adaptées, en cohérence avec la stratégie client Vous participez à la construction de la roadmap IT sur les aspects techniques et la mise en œuvre du plan associé Véritable partenaire stratégique, vous accompagnez et conseillez les équipes projets sur le choix des outils et des solutions, en amont et tout au long des projets  Vous élaborez et faites évoluer les architectures pour répondre aux besoins des métiers Vous veillez à l'exploitabilité continue du SI et l'ensemble des aspects de sécurité Reconnu(e) pour votre expertise, vous participez activement à la montée en compétence des équipes Enfin, vous assurez une veille technologique et partagez cette connaissance au sein de la DSI et autres Directions Métiers.  Environnement technologique : Back : Java / Spring / REST / Open API / JPA / Hibernate Front : Html5 / CSS3, Angular ou React, Containerisation / Cloud / IaC : Docker / kubernetes / Terraform / Ansible Storage: PostgreSQL, Oracle, ELK Sécurité : OWASP, Spring security, IAM & IDP, LDAP, Keycloak, DevOps & CI/CD : Maven, GitLab, Sonar, Checkmark, … Architectures : 3tiers, micro-service, api-management, event-driven QualificationsVous possédez une forte expérience sur les technologies citées ci-dessus, ainsi qu’une réelle force de proposition en portant les sujets techniques ardus, et un comportement proactif pour embarquer l’équipe et le client dans le succès des projets. Le travail en équipe sera clé en interaction avec le client et aussi en interne avec une forte qualité pédagogique et d’intégration au sein des multiples équipes projets. Vous êtes un vrai couteau suisse, permettant de descendre dans la technique sur les sujets ardus (exemplarité vis-à-vis des équipes techniques), tout en gardant du recul, et sachant aussi remonter plus haut au niveau DAT / Roadmap / Stratégie. Vous êtes issu(e) d'un Master 2 ou équivalent (Ecole d'Ingénieurs ou Universitaire) et possédez au moins 5 ans d'expérience en tant qu'Architecte Solution dans des environnements complexes et exigeants. Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it Description du posteLa division « Transport » fait face à de nouveaux défis technologiques, de fiabilité et de réduction de l'impact environnemental. Transporter n’est plus suffisant, il faut être au rendez-vous à chaque instant : assurer le service et les nouveaux services. Pour cela, les experts Sopra Steria interviennent notamment sur la production ferroviaire, le parcours voyageur, les nouveaux services postaux, la vente omni-canal, le data management et l’asset management.Le transport urbain de demain doit répondre à deux exigences principales : réduire la pollution en ville et améliorer le trafic. Forte de ses succès et en pleine dynamique de croissance, l'agence Transport de Lille vous offre de participer à des projets permettant de développer les transports de demain à travers la France. Les expertises métier développés au sein des projets de notre agence lilloise concernent notamment les domaines suivants : - Maintien opérationnel et la modernisation des infrastructures de voies ferrées pour le transport des usagers et de marchandises. - Développement des applications de communication à destination des voyageurs. - Maintien et évolution de ces applications embarquées et de la transition vers la billettique de demain. Nos équipes interviennent en proximité de nos clients afin de promouvoir l'agilité sur des projets de développement d'application stratégique. C'est tentant non ? Alors embarquez pour une nouvelle aventure professionnelle ! Dans le cadre de notre développement auprès de nos clients grands comptes du monde du transport, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet disposant d'une première expérience significative sur ces fonctions et souhaitant évoluer rapidement dans un contexte stimulant. Au sein d'une agence en plein essor, vous évoluez dans un environnement challengeant et convivial, entouré(e) de passionnés dotés d'expertises dans leurs domaines. Votre rôle et vos missions : Venez exprimer votre créativité et votre goût des challenges à travers les missions suivantes :Vous organisez et gérer toutes les phases du projet, de l'expression du besoin jusqu'à la mise en production mais aussi le suivi des applications en productionVous assurez les indicateurs et reporting du projetVous vous assurez de la réalisation des projets dans les délais impartisVous coordonnez l'ensemble des acteurs Client et Prestataires et vous alignez toutes les parties prenantesVous contribuez à la préparation des différents supports d'ateliers / de décisionVous apportez du support aux différents utilisateurs / métierVous coordonnez les incidents majeurs et les actions à mettre en place pour les résoudreVous participez à l'amélioration permanente des processus, procédures, normes et méthodes, les respecter et veiller à leur application dans le cadre des projets gérés.En parallèle de votre mission, vous pouvez également intervenir sur des sujets transverses, tels que devenir formateur sur les sujets qui vous animent ou encore participer à des challenges autour de l'innovation et du digital. QualificationsVotre profil :Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre leadership. Vous avez disposez d'une expérience significative en prestation de services, auprès de clients externes dans la gestion de projets de développements informatiques (maîtrise d'oeuvre & d'ouvrage) avec le pilotage d'équipes de réalisation internes et/ou de sous-traitants.Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou équivalent Universitaire, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en gestion de projets. Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure, alors rejoignez-nous !Informations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, et des primes vacances. La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ». L'opportunité de rejoind...

MBDA est le seul groupe européen capable de concevoir et de produire des missiles et systèmes de missiles complexes pour répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine, Air et Espace). Leader européen et acteur mondial, MBDA se positionne au coeur de la souveraineté de nos nations européennes et de leurs alliés en leur fournissant les capacités militaires indispensables à la protection de leur sécurité nationale et permettant leur indépendance stratégique. Les produits du Groupe sont en service dans plus de 90 forces armées dans le monde. Avec plus de 20 000 personnes travaillant ensemble en France, au Royaume-Uni, en Italie et en Allemagne, MBDA est l'exemple le plus abouti d'intégration industrielle réussie dans le secteur de la défense en Europe. Les compétences des collaborateurs couvrent tous les aspects de la conception, du développement, de la production, du support à nos clients et des fonctions support. Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons. Description du poste Rejoindre notre site de Bourges, c'est bénéficier d'un panel d'opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client...). Rejoignez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nos systèmes de missiles, ainsi que les équipements associés ! Au sein de l'entité Production des Installations de tirs et lanceurs, vous réalisez les tests et exploitez les résultats en vue d'attester de la conformité du produit et d'assurer la fonctionnalité du banc de tests. Vous travaillez sur des systèmes d'une complexité plus ou moins importante. Grâce à vos compétences, vous : - Préparez les tests : utilisation des process d'opérations de maintenance préventive et curative, vérification de la disponibilité et de la fonctionnalité de votre moyen de test, application des procédures de tests validées auprès des services méthodes et qualité, - Réalisez les intégrations, les tests de pré acceptation et d'acceptation des équipements pour les différents systèmes, - Rédigez et validez les documents de suivi des opérations : procédure d'acceptation, compte rendu de test, rapport de conformité, les documents qualité, les avis qualité en cas de problème, validation du matériel avant livraison, - Alertez en cas de panne produits/bancs et participez à l'analyse des défauts produits/bancs, - Participez si besoin aux commissions de Non Conformités, - Participez aux recettes des produits en présence des clients, Réalisez en usine ou chez les clients, les expertises techniques des matériels en panne (série ou hors-série), leurs réparations et leur test, - Alimentez les bases de données et cahiers bancs pour établir des indicateurs d'activités tests, - Participez à l'amélioration continue de l'équipe. - Vous évoluez au sein d'une équipe d'environ 10 techniciens de test, et vous êtes intégré à une ou plusieurs affaires/projets, sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vous êtes en relation avec les responsables d'affaires/chef de projet, la qualité, les préparateurs méthode, les gestionnaires de production puis les clients et le support client. Des déplacements de courte et moyenne durée à l'étranger sont ponctuellement à prévoir afin de résoudre les problèmes chez les clients. Le poste est en horaire de journée. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne... - Vous êtes en lien direct avec le client - Vous travaillez sur le produit fini - Vous travaillez en forte autonomie

Cegelec Lorraine, filiale de Vinci Energies, proche de Nancy et rayonnant sur l'ensemble de la région Lorraine, est spécialisée dans la réalisation de projets électriques tertiaires. Notre entreprise est forte de ces savoir-faire traditionnels (courants et faibles) et se tourne vers la transformation digitale et la transition énergétique. Nous recherchons un(e) Responsable d'Affaires confirmé(e) afin de renforcer nos équipes. SECURITE § Dès la conception de l'étude intègre les règles de sécurité liées au métier et à l'environnement chantier § Se protège contre les risques déclarés (E.P.I.) § Respecte, participe et anime la prévention en matière de sécurité, qualité, environnement TECHNIQUE § Participe aux chiffrages et à la réalisation de dossiers techniques § Participe à la négociation et au soutien des offres § Participe à toutes les phases d'un projet de sa conception à sa réalisation en pilotant votre équipe § Consulte les fournisseurs § Lance certaines commandes de matériels § Réalise des devis § Effectue le suivi technique de l'affaire § S'assure du respect du cahier des charges § Suit les évolutions techniques, les normes, les textes et nouveaux produits liés à l'activité de l'entreprise § Capitalise et enrichit l'offre de l'entreprise § Est force de propositions sur les nouvelles technologies § Suit l'évolution de l'environnement client § Assure le suivi technique des différents projets en simultané GESTION § Participe à l'élaboration du budget d'affaires, aux valeurs d'échange et à son bilan en fin de réalisation (suivi financier) § S'intéresse au résultat de l'affaire (rentabilité) § Prospecter et identifier des besoins clients pour développer des affaires § Respecte et optimise son budget heures § Effectue ses pointages et validations d'heures COMMUNICATION – MANAGEMENT § Est à l'écoute du client pour tout problème posé ou demande commerciale et propose des solutions § Suscite des besoins auprès du client § Anime une équipe § S'implique dans l'équipe § Entretient de bonnes relations avec tous les interlocuteurs de l'affaire § S'implique dans l'image de l'entreprise § Est à l'écoute du personnel de chantier pour les questions techniques ORGANISATION § Anticipe, organise et planifie personnellement son travail § Participe aux réunions de chantier § Communique les spécificités de l'affaire aux différents intervenants § S'assure de la diffusion complète du DOE au client § Participe à la synthèse de l'affaire § Fait des propositions pour optimiser l'organisation § Veille au respect du planning des études Expérience exigée : 10 ans Compétences humaines : § Polyvalence § Rigueur § Organisation § Sens des responsabilités § Bon relationnel – bonne communication § Travail en équipe Compétences techniques : § Connaissances en électricité § Connaissance Quartz § Courant fort § Courant faible § Management Mission : Cegelec Lorraine, filiale de Vinci Energies, proche de Nancy et rayonnant sur l'ensemble de la région Lorraine, est spécialisée dans la réalisation de projets électriques tertiaires. Notre entreprise est forte de ces savoir-faire traditionnels (courants et faibles) et se tourne vers la transformation digitale et la transition énergétique. Nous recherchons un(e) Responsable d'Affaires confirmé(e) afin de renforcer nos équipes. SECURITE § Dès la conception de l'étude intègre les règles de sécurité liées au métier et à l'environnement chantier § Se protège contre les risques déclarés (E.P.I.) § Respecte, participe et anime la prévention en matière de sécurité, qualité, environnement TECHNIQUE § Participe aux chiffrages et à la réalisation de dossiers techniques § Participe à la négociation et au soutien des offres § Participe à toutes les phases d'un projet de sa conception à sa réalisation en pilotant votre équipe § Consulte les fournisseurs § Lance certaines commandes de matériels § Réalise des devis § Effectue le suivi technique de l'affaire § S'assure du respect du cahier des charges § Suit les évolutions techniques, les normes, les textes et nouveaux produits liés à l'activité de l'entreprise § Capitalise et enrichit l'offre de l'entreprise § Est force de propositions sur les nouvelles technologies § Suit l'évolution de l'environnement client § Assure le suivi technique des di...

Description de l'entrepriseDepuis 1818, la Caisse d’Epargne est pionnière dans les transitions de la société. Vous souhaitez contribuer à son développement ? Et si c’était vous le prochain acteur de son ambition ? Appartenant au groupe BPCE, nous sommes le 2ème groupe bancaire français. Cela nous permet de créer des emplois durables et de vous offrir des opportunités de carrière qui répondront à vos projets !   Avec nos 2500 collaborateurs, aujourd’hui, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes est une banque régionale, coopérative, solide, puissante, qui couvre 9 départements. #proximité Indépendante des marchés financiers, la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes appartient à plus de 295 000 clients sociétaires en région. #sociétariat Trouver le juste équilibre entre performance économique et engagement sociétal : c’est là tout l’enjeu de notre démarche de responsabilité sociétale et environnementale. #rse. Pour cela, nous sommes présents sur le marché des particuliers (344 agences), des professionnels (14 agences), des entreprises (11 centres d’affaires), des investisseurs mais aussi des collectivités locales. #coopératif. Fidèles à nos valeurs coopératives, nous sommes engagés dans une politique de ressources humaines responsable et volontariste. #inclusif. C’est pour tout cela que nous souhaitons « Être utile à chacun, en étant utile à tous » ! Poste et missionsEt si on parlait de votre futur quotidien ? Notre agence de Chauvigny recherche sa future pépite pour le poste de Gestionnaire de clientèle en CDI. Vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs, tous animés par la même motivation : être au service de nos clients. Et vous alors ? Quel est votre rôle dans cette agence ? : Accueillir, conseiller et orienter les clients de l’agence. Réaliser des rebonds commerciaux sur les demandes clients. Développer et maintenir la relation client à l’aide de l’ensemble des canaux mis à votre disposition (Face à face, Visio, Téléphone, Mail). Sans oublier l’essentiel ! Gérer VOTRE PORTEFEUILLE de clients particuliers (550 à 700 relations) : accompagner les clients de manière proactive dans leur projet en leur proposant des solutions adaptées aux 4 univers de besoins (épargne, crédit, bancarisation et assurance). Un dernier coup de pouce pour vous convaincre ? Dès votre embauche, vous intégrerez un parcours de formation initiale de 5 semaines. Tout au long de votre carrière, vous bénéficierez d’un accompagnement RH personnalisé et l’accès aux dispositifs de formation continue. Au-delà de ça … Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que : Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE) Non pas 25 jours mais 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT Car chez nous l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important, vous travaillerez 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi). Mutuelle d’entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %. Attendez … nous vous proposons également d’autres avantages sociaux : Tickets restaurants 12,20 € (7.32 € de prise en charge par l’entreprise) Avantages CSE (CESU, chèques vacances, …) Tarifs préférentiels sur nos produits et services Une participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% Un forfait "mobilités durables" pour les trajets domicile-travail (vélo et covoiturage) Et bien d’autres éléments à vous faire découvrir ! Profil et compétences requisesConvaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre ! Vous êtes titulaire d’un Bac +2 validé. Vous bénéficiez d’une 1ère expérience réussie dans la vente et dans la relation client. Vous portez un intérêt significatif pour le secteur bancaire et vous êtes sensible à nos valeurs. Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c’est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité ! Les véritables atouts pour mener à bien votre future mission : Votre dynamisme, votre proactivité. Votre autonomie, votre aisance à travailler en équipe. Votre ténacité et votre fibre commerciale ! Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. “ Alors prêt(e) à relever le défi ? Postulez et rejoignez-nous !”. Venez à notre rencontre afin d'échanger avec le département recrutement et votre futur manager. Notre valeur ajoutée, votre personnalité !

Description de l'entrepriseIntégrez la Caisse d’Epargne Normandie et… Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d’une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d’affaires au service de plus d’un million de clients. Participez au développement de l’économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l’inclusion, l’innovation et la transition énergétique en Normandie. Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d’équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d’expert ou de manager. Donnez du sens à votre carrière au sein d’une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d’Epargne Normandie est également mécène de l’économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missionsNous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers Multimédia H/F sur le secteur de Bois-Guillaume (76). Rattaché(e) au manager Banque Multimédia, vous contribuez à la mise en œuvre de la transformation de la relation client. Vos missions : Gérer le flux client à distance Faire une découverte de la situation du client, de ses besoins et projets Proposer des solutions personnalisées Concilier les intérêts du client et ceux de la banque Prévenir et gérer le risque commercial Assurer la gestion administrative et le suivi de la relation clientèle Profil et compétences requisesTitulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d’une expérience dans la gestion d’un portefeuille de clients dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.Informations complémentaires sur le posteLe processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : Un entretien RH Un entretien opérationnel auprès de la Direction de Groupe Vous bénéficierez de plusieurs avantages : Carrière : Un parcours d’intégration incluant des immersions en agence école Un accompagnement individualisé pour favoriser votre montée en compétences Des possibilités d’être inscrit(e) à des parcours d’évolution certifiants Rémunération : Un Package attractif (une rémunération incluant un 13e mois ; une part variable récompensant votre performance sur l’année ; une prime d’intéressement/participation aux bénéfices de l’entreprise) Titre restaurant (carte Bimpli) 9€/ jour travaillé pris en charge à hauteur de 60% Une mutuelle (prise en charge à hauteur de 52%) Une prévoyance (prise en charge à hauteur de 67%) Une retraite supplémentaire du groupe BPCE (prise en charge à hauteur de 70%) Avantages : Des incitations à la mobilité durable (prime d’achat de véhicule électrique de 1000€ ; km à vélo remboursés jusqu’au 400€/an ; prime d’achat vélo électrique de 500€ ; prise en charge de 50% de l’abonnements de transports en commun) Un compte épargne temps Des tarifs bancaires et assurantiels préférentiels Une conciergerie « CEN for me » incluant 7 services simplifiant votre vie et celle de votre famille Participation de l’entreprise sur des chèques CESU Un accès aux activités sociales et culturelles de notre Comité Social et Economique (ex-Comité d’Entreprise) Modalités pratiques : Travail du mardi au samedi, soit 2 jours et demi de week-end Poste en 35h 29 jours de congés payés

Description du poste : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Ingénieur(e) en Contrôle Technique de Construction. Au sein de l'agence d'Annecy, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions de contrôle technique d'opérations de construction de la conception à la réalisation des bâtiments vérifier la solidité des ouvrages, le respect de la réglementation en matière de sécurité des personnes et d'accessibilité aux bâtiments, valider des notes de calculs et plans. - Coordonner l'intervention des divers spécialistes APAVE sur les affaires que vous avez en charge. - Assurer le suivi de réalisation lors de visites de chantier, réalisation de travaux d'études techniques et rédaction de rapports au bureau. - Réalisation de diagnostics et expertises d'ouvrages existants (solidité, sécurité incendie, accessibilité). Vous intervenez dans tous les domaines de la construction : promotion immobilière, bâtiments industriels ou tertiaire, équipements publics, Génie Civil, ouvrage d'art, nucléaire. Enfin, véritable Chargé(e) d'Affaires, vous prenez part au développement commercial de l'agence Réalisation de chiffrage et d'offres commerciales. - Renforcement de la relation client et développement de l'activité. Choisissez-nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet tout au long de votre parcours et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe (France et International Prendre du plaisir dans le travail. La grande diversité de nos missions vous permet de construire un parcours personnalisé, loin de la routine. - Favoriser votre épanouissement professionnel. Grâce à nos équipes résolument animées par un esprit de coopération et de solidarité. - Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : télétravail, secteur géographique limité. - Bénéficier des avantages : 13ème mois, participation/intéressement, plan d'épargne, prime vacances, panier repas/tickets restaurant. - Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, PC / tablette, voiture. Description du profil : Parlons de vous D'abord, votre cursus : De formation supérieure Bac+5 (ESTP, Mines, INSA, CHEBAP, Arts et Métiers, Master Génie Civil ingénieur(e) expérimenté(e), vous justifiez idéalement d'une expérience en tant que chargé(e) d'affaires dans le domaine du Bâtiment/Génie Civil. Vous choisissez le métier du contrôle technique de construction pour la variété de ses missions, l'alliance du terrain et de l'étude, l'autonomie et l'exigence technique Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : Vous avez un goût marqué pour la rigueur et l'organisation. La relation client et le développement commercial sont au cœur de vos préoccupations. Poste ouvert aux jeunes diplômés et aux débutants. Les CV des débutants seront examinés avec soin car les opportunités sont nombreuses. Apave offre un cursus de formation qualifiante sur une durée de 3 ans et un réel tutorat aux jeunes diplômés leur permettant une intégration progressive dans leur poste de chargé(e) d'affaires. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver LI-PM1

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it*Description du posteVous souhaitez mettre votre expertise IARD au service de projets de transformation ambitieux chez des assureurs de premier plan ? Vous intervenez au cœur des équipes métier et IT, dans un contexte Agile et multi-projets, où votre valeur ajoutée sera directement visible.Vos tâchesAnalysez les besoins métiers IARD sur tout ou partie des périmètresStructurez et formalisez les exigences fonctionnelles :Animation d’ateliers avec les directions Métier (Souscription, Gestion, Sinistres, Distribution)Rédaction de spécifications fonctionnelles / User Stories, mapping de processus (BPMN)Modélisation des règles de gestion : franchises, plafonds, garanties, exclusions, conventions (IRSA/IRCA…), circuits de validationPilotez la recette fonctionnelle :Élaboration de plans de tests orientés métier (contrats, sinistres, production & indemnisation)Exécution UAT, suivi des anomalies (Jira ou équivalent), analyse de données via requêtes SQL simplesValidation des parcours et règles métier avant mise en productionFaites le lien entre les équipes métier et IT :Challenge des solutions proposées par la MOE / les éditeursAnimation des échanges, contribution aux comités projet, démonstrations et accompagnement du changementQualificationsVous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que Business Analyst / AMOA dont au moins 3 ans dans le domaine IARD (assureur, bancassureur, mutuelle, courtier, ESN spécialisée) Compétences métierTrès bonne compréhension des produits et garanties IARD (auto, MRH, RC, pro…)Maîtrise du cycle de vie d’un contrat (de la souscription à la résiliation)Bonne connaissance du cycle de vie d’un sinistre (de la déclaration à l’indemnisation)Pratique des enjeux : rentabilité technique, qualité de service, conformité réglementaireConnaissance des environnements Agile (Scrum / Kanban)Soft skillsCapacité à challenger les demandes métier avec tact et pédagogieEsprit d’analyse, sens du concret, orientation résultatAisance relationnelle, goût du travail en équipe et du partage de bonnes pratiquesCe que nous vous proposonsDans un environnement inspiré des grands groupes de conseil IT comme Sopra Steria, vous bénéficiez :D’un terrain de jeu IARD riche et varié : grands assureurs, contextes SI complexes, projets structurantsD’un cadre propice au développement :Parcours de formation et certifications (méthodes Agiles, BA, outils IARD)Communautés BA pour partager retours d’expérience et bonnes pratiquesD’une culture orientée :Responsabilité et autonomie sur vos sujetsEsprit d’équipe, bienveillance et co-constructionEngagement RSE, diversité et inclusionProcessus de recrutementUn entretien RH avec l’équipe recrutementUn entretien avec un expert fonctionnelUn entretien avec le Directeur de l’AgenceParmi ces entretiens, un sera obligatoirement en présentielInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, des secteurs d’activités très hétérogènes autant de passerelles à imaginer ensemble.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation et / ou de notre partenaire « Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP / Tech Women Up, communauté technique du groupe pour s’enrichir de formations, conférences, actions de veille, et bien plus encore...Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec la Sopra Steria AcademyEmployeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements