Description du poste : Dans le cadre de son développement, une entreprise partenaire spécialisée dans la vente en ligne et le commerce digital recrute un(e) Assistant(e) e-commerce en alternance, en collaboration avec notre CFA. Intégré(e) au sein de l'équipe e-commerce, vous participerez à la gestion et à l'optimisation de la boutique en ligne afin d'améliorer les ventes et l'expérience client. Vos missions Mettre à jour les fiches produits sur le site e-commerce (descriptions, visuels, prix) * Participer à la gestion du catalogue en ligne * Suivre les commandes et vérifier leur bon traitement * Aider à l'optimisation du parcours client sur le site * Contribuer aux actions de promotion en ligne (offres, mises en avant produits) * Participer à la gestion des stocks en lien avec l'équipe logistique * Analyser les performances des ventes (indicateurs simples : trafic, conversions) * Assurer une veille concurrentielle sur les produits et tendances du marché Description du profil Intérêt pour le commerce en ligne et le digital***Rigueur et sens de l'organisation***Bonne capacité rédactionnelle***Aisance avec les outils informatiques***Esprit d'analyse et curiosité***Sens du service client***Niveau Bac à Bac+2 (commerce, marketing, digital Débutant(e) accepté(e), motivation indispensable

Acteur incontournable de l’immobilier depuis 36 ans, le réseau d’agences immobilières en franchise Laforêt, recherche de nouveaux talents pour son siège situé à Paris 14ème (Montparnasse). Chez Laforêt France, le bien-être au travail est une priorité, et c’est pourquoi nous avons été nommés au Palmarès Capital des Meilleurs Employeurs dans la catégorie « Immobilier » en 2025, en plus d’être l’enseigne n°1 de la confiance auprès des Français depuis 16 ans maintenant. Depuis 6 ans, Laforêt France s’inscrit dans une démarche RSE en faveur de l’environnement et du progrès social, notamment grâce à sa Fondation Laforêt et à des actions citoyennes comme planter 30 000 arbres par an. Alors si toutes ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! Vos missions : Rattaché au Pôle digital, sous la direction du Responsable Marketing Digital, vos missions seront les suivantes : 1. Piloter et accélérer la stratégie d'acquisition de leads « multi-sources » Alimenter le réseau en leads (clients, candidats…) en pilotant des campagnes SEA ou Sponsoring Social Media Assurer le suivi opérationnel quotidien de l'agence média : SEA Google, display programmatique, social ads, retargeting… Préparer les briefs campagnes pour les temps forts commerciaux et les activations au fil de l'eau en traduisant les objectifs business (CPA et CPC cibles, volume de contacts) en directives opérationnelles Analyser les comptes-rendus de performance hebdomadaires et challenger les recommandations de l'agence : ciblages, répartition budgétaire, formats, enchères Piloter les campagnes d'acquisition BtoB pour le recrutement de candidats à la franchise sur entreprendre.laforet.com : SEA, YouTube, LinkedIn… Remonter les arbitrages stratégiques et contribuer aux décisions de réallocation budgétaire 2. Optimiser le tunnel de conversion laforet.com Analyser l'intégralité du tunnel de conversion : de la page d'atterrissage campagne jusqu'au formulaire de contact, au parcours d'estimation ou au lead transmis en agence Identifier les points de friction à l'aide des données (GA4, heatmaps et enregistrements de sessions) et formuler des hypothèses d'optimisation opérationnelles Piloter le plan d'A/B testing avec ABTasty : priorisation des tests par potentiel d'impact, suivi de la signifiance statistique, documentation des résultats et décisions Travailler sur les évolutions des pages stratégiques : atterrissages SEA, tunnel estimation, pages agences… 3. Garantir la mesure & le tracking des campagnes S'assurer de la fiabilité du tracking de bout en bout : événements GA4, GTM, pixels Meta et Google Ads, DataLayer… Détecter les anomalies de mesure (chutes de conversions, pixels manquants, doublons) et coordonner les corrections dans les meilleurs délais Construire et maintenir les dashboards de performance acquisition sur LookerStudio (ou autre) disponibles en temps réel pour l'équipe et la direction Produire les bilans post-campagne : analyse des résultats vs objectifs, enseignements, recommandations pour la prochaine activation 4. Assurer la continuité acquisition / CRM Vérifier que les contacts générés par les campagnes sont correctement taggués (source, levier, type de contact) et rentrent dans les bons scénarios Imagino Travailler avec le Responsable CRM & Revenue pour définir les règles de qualification des leads entrants et affiner les audiences de remarketing (RLSA, lookalike, suppression) Participer aux briefs et débriefings media en intégrant la dimension CRM (quels contacts ont été générés, combien ont converti, quels scénarios ont performé) 5. Coordination avec l’équipe digitale et les prestataires Définir et coordonner dans la stratégie d’acquisition les synergies SEO/GEO/SEA/Social Media Paid en lien avec l’équipe digital Piloter les prestataires externes (agence media, agence web, agence SEO…), ABTasty, outils d'analyse) : suivi des livrables, qualité des analyses, respect des délais Titulaire d’un bac +5 en marketing digital, ou équivalent, vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience significative en acquisition digitale, exposition réelle au paid media, SEA minimum (idéalement en agence média). Vous bénéficiez idéalement d'une expérience de pilotage d'agence ou de prestataire externe. Et si c'était vous : Compétences techniques : - Vous maîtrisez Google Ads, GA4 et Meta Ads. Vous êtes à l’aise avec Looker Studio pour la conception et la création de dashboards. Vous connaissez les outils d’A/B testing tels qu’AB Tasty, Optimize, Kameleoon ou leurs équivalents. Vous disposez d’une sensibilité au tracking et à GTM, avec une bonne compréhension des événements, des pixels et de la DataLayer. Vous maîtrisez Excel et Google Sheets pour l’analyse et l’exploitation des données. Compétences savoir-être : - Vous savez traduire la donnée en insights business clairs et actionnables grâce à la réalisation et l’exploitation de reportings. Vous faites preuve de rigueur, d’un grand sens du détail et d’autonomie dans le suivi des actions mé...

Verkäufer (m/w/d) für Telekommunikation & Energieverträge 📍 Standort: Delmenhorst 🕒 Vollzeit / Teilzeit 💼 Auch für Quereinsteiger geeignet Ihre Chance im Vertrieb – auch ohne Vorerfahrung! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Verkäufer (m/w/d) für die Beratung und den Vertrieb von Telekommunikations- und Energieverträgen. Wenn Sie kommunikativ sind, gerne mit Menschen arbeiten und leistungsorientiert verdienen möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: - Aktive Beratung von Privatkunden - Verkauf von Telekommunikationsprodukten (Internet, Mobilfunk, Festnetz) - Vermittlung von Strom- und Gasverträgen - Bedarfsermittlung und Angebotserstellung - Pflege von Kundendaten und Vertragsabschlüssen - Teilnahme an Vertriebsaktionen und Promotion-Einsätzen Das bringen Sie mit: - Freude am Umgang mit Menschen - Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft - Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise - Motivation, leistungsorientiert zu arbeiten - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Quereinsteiger willkommen! Vertriebserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Das bieten wir: - Festgehalt + attraktive Provision (überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten) - Intensive Einarbeitung und Produktschulungen - Aufstiegsmöglichkeiten im Vertrieb - Ein motiviertes, dynamisches Team Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf ausreichend) per E-Mail an: info@os-marketing-delmenhorst.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Verkauf

Du begeisterst dich für exzellente Kundenerlebnisse, digitales Onboarding und die Zusammenarbeit an der Schnittstelle von Vertrieb, E-Commerce und Marketing? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Werde Teil der Famobra Family Die Famobra Group sucht einen Customer Onboarding Coordinator (m/w/d) für unser E-Commerce- und Marketingteam. In dieser Schlüsselrolle stellst du ein schnelles, strukturiertes und qualitätsorientiertes Onboarding neuer Kunden sicher – über unsere digitalen Kanäle hinweg und in allen Märkten der Famobra Group. Famobra bietet dir ein offenes, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit starken Familienwerten und einer nordischen Managementphilosophie, die auf Freiheit mit Verantwortung basiert. Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um die digitale Customer Journey zu optimieren und ein exzellentes Kunden-Onboarding Erlebnis zu bieten. Deine Rolle & Verantwortung Als Customer Onboarding Coordinator bist du der erste Ansprechpartner für potenzielle Kunden, die über unsere digitalen Kanäle zu uns finden. Nach einer fundierten Einarbeitung übernimmst du außerdem eine zentrale Rolle als interner Superuser für unser CRM-System (Salesforce) und als Usersupport für unseren Webshop. So unterstützt sowohl Kunden als auch Kolleginnen und Kollegen. Deine Kernaufgaben sind: - Professionelle Kommunikation mit potenziellen Kunden – überwiegend per E-Mail, gelegentlich auch telefonisch – sowie Begleitung durch den gesamten Onboarding-Prozess inklusive Sicherstellung aller erforderlichen Due-Diligence-Prüfungen. - Webshop und Usersupport, um ein reibungsloses und positives Kundenerlebnis zu gewährleisten. - Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz über verschiedene Systeme hinweg, Unterstützung der Kollegen in unserem CRM-(Salesforce)-System und liefern von KPI-Berichten. - Unterstützung unseres Verkaufs bei der Pflege und Nachverfolgung von Leads nach Messen. - Unterstützung des E-Commerce- und Marketingteams bei Ad-hoc-Aufgaben. - Gemeinsam mit deinen Kollegen arbeitest du kontinuierlich daran, die digitale Customer Journey zu optimieren Dein Profil: Du hast Erfahrung als Kundenkoordinator oder Kundensupporter und beweist sicheren Umgang mit MS-Office und hast generell ein gutes Systemverständnis. Erfahrungen mit Salesforce oder anderen CRM-Systemen sind ein klarer Vorteil, aber keine Voraussetzung. Du sprichst und schreibst sowohl Deutsch als auch Englisch auf professionellem Niveau. Als Person bist du sehr kunden- und serviceorientiert. Du bist strukturiert, detailorientiert und datenaffin. Deine Persönlichkeit ist offen, du siehst Chancen, wo andere Hindernisse sehen, und liebst die Kommunikation sowohl mit internen als auch mit externen Stakeholdern. Wir bieten dir: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachsenden, finanziell starken Unternehmen - Einen flexiblen Arbeitsplatz mit hochkompetenten und motivierten Kolleginnen und Kollegen - Ein modernes, multikulturelles Arbeitsumfeld - Vergütung entsprechend deiner Qualifikationen - Regelmäßige Teamveranstaltungen & Firmenevents - Mitarbeiterrabatte und -vorteile wie Bike-Leasing Bewerbung und Kontakt: Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich direkt über den Button "Jetzt bewerben". Die Interviews finden fortlaufend statt. Für weitere Informationen wende dich gerne an Lennart Le Fevre (Online Marketing Manager) unter +49 461 999 8986 oder Sabrina Sørensen (HR-Partner) unter: +49 461 999 8935) Weitere Informationen Der Arbeitsplatz ist in Harrislee, Flensburg. Der Start so bald wie möglich. Famobra - Lass uns gemeinsam wachsen *Famobra ist auf den globalen FMCG-Handel mit internationalen, umsatzstarken Gütern spezialisiert. Wir sind Teil der dänischen familiengeführten Fleggaard-Gruppe, in der Geschäftssinn und Familienwerte die Grundlage von allem sind, was wir tun. Von unserem Hauptsitz in Norddeutschland aus handelt unser engagiertes Team mit Kunden und Partnern aus aller Welt. Unser Engagement für langfristige Partnerschaften und unser umfassendes Wissen über FMCG sind der Kern unserer geschäftlichen Stärken.* Unsere Unternehmenssprache ist Englisch. Weitere Informationen über Famobra unter www.famobra.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung

Kongsberg Maritime står midt i en betydelig vekst innen det maritime forsvarssegmentet. For å lykkes med å styrke vår posisjon som strategisk partner og leverandør av integrerte maritime løsninger til det norske Sjøforsvaret, etablerer vi nå en tydeligere og mer helhetlig kundeoppfølging innen Naval Systems.

Vi søker en Director Strategic Accounts - Sjøforsvaret som får det overordnede kommersielle og strategiske ansvaret for relasjonen mellom Kongsberg Maritime og Sjøforsvaret, og som skal sikre en koordinert, langsiktig og kundeorientert tilnærming på tvers av organisasjonen.

Kongsberg Maritime har i mange år levert avanserte produkter, systemer og tjenester til mariner og kystvakter over hele verden. I Norge har vi en særlig viktig rolle i å understøtte Sjøforsvarets operative evne gjennom teknologi, leveranser og langsiktig samarbeid.

Fremover forventes økt aktivitet innen nye fartøysprogrammer, modernisering av eksisterende kapasiteter, digitale løsninger, ubemannede og autonome systemer, samt integrerte bro-, automasjons-, energi- og kontrollsystemer. Dette stiller høye krav til strategisk kundeforståelse, tydelig prioritering og koordinert oppfølging på tvers av salg, teknologi, prosjekter og ettermarked.

I denne rollen vil du være Kongsberg Maritimes sentrale kontaktpunkt mot Sjøforsvaret, med ansvar for å utvikle relasjonen, identifisere nye muligheter og bidra til at KM opptrer samlet, relevant og proaktivt i møte med en av våre viktigste forsvarskunder.

Høy reiseaktivitet må påregnes i perioder

Arbeidsoppgaver:

• Overordnet kommersielt og strategisk ansvar for relasjonen mellom Kongsberg Maritime og det norske Sjøforsvaret (Marinen og Kystvakten), inkludert å fungere som KMs Single Point of Contact mot Sjøforsvaret
• Lede og koordinere aktiviteter på tvers av salg, prosjekter, teknologi og ettermarked for å sikre en helhetlig og konsistent kundeoppfølging
• Utvikle og gjennomføre langsiktige kundestrategier i tråd med KMs vekstambisjoner innen Naval Systems
• Drive aktiv forretningsutvikling, herunder identifisere nye muligheter, posisjonere tilbud og sikre ordreinngang
• Etablere og videreutvikle sterke relasjoner med nøkkelbeslutningstakere på både strategisk og operativt nivå hos Sjøforsvaret
• Sikre høy kundetilfredshet gjennom proaktiv oppfølging, effektiv håndtering av saker og kontinuerlig forbedring av kundetilfredhet

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper: 

• Teknisk eller kommersiell utdanning på masternivå, og/eller militær offisersutdanning
• Omfattende relevant erfaring fra Sjøforsvaret, gjerne fra ledende stillinger om bord på fartøy eller i operative staber, maritim sektor eller forsvarsindustri, med god forståelse for operative behov og/eller leveranse av avanserte maritime systemer
• Erfaring fra operative miljøer, program-/prosjektarbeid eller kundevendte roller, gjerne i skjæringspunktet mellom teknologi, operasjon og kommersielle leveranser
• God innsikt i drift av marinefartøy og maritime systemer, samt forståelse for hvordan teknologi understøtter operativ evne
• God forståelse for militære operasjoner og rammeverk, nasjonalt og i NATO-/alliert kontekst, eller tilsvarende erfaring fra samarbeid med forsvarssektoren
• Svært gode språkkunnskaper i norsk og engelsk, muntlig og skriftlig
  
  

Denne ansettelsen vil kreve en forhåndskontroll i samsvar med selskapets sikkerhetsstandarder samt krav knyttet til stillingen eller arbeidsstedet. I tillegg vil det være krav om sikkerhetsklarering fra Nasjonal sikkerhetsmyndighet. Den valgte kandidaten kan starte i stillingen med begrenset tilgang mens klareringen behandles. Vær oppmerksom på at dette kan påvirke tilbudsprosessen eller ansettelsen.

Som person har du:

• Evne til å bygge relasjoner og tillit hos krevende interne og eksterne interessenter, samt relevant nettverk innen Sjøforsvaret, Forsvaret for øvrig og forsvarsindustrien, med evne til å åpne dører og bygge relasjoner på tvers av nivåer
• Evne til å omsette brukerbehov og operativ erfaring til strategiske prioriteringer, forretningsmuligheter og helhetlige kundeløsninger
• God forretningsforståelse med analytisk og kommersiell tilnærming, solid teknologiforståelse og kjennskap til forsvarsindustrien og dens rammebetingelser
• Selvstendig, initiativrik og strukturert, med evne til å jobbe effektivt både alene og i tverrfaglige team
• Høy gjennomføringsevne, god relasjonsbygger og trygg i dialog med både industri og myndigheter
    

Vi tilbyr:

• En viktig rolle i et voksende selskap
• Et spennende og variert ansvarsområde der du selv kan påvirke din egen arbeidshverdag
• Et godt arbeidsmiljø med mye erfaring og kompetanse
• Gode karriere- og utviklingsmuligheter i et internasjonalt selskap
• Konkurransedyktige betingelser med gode pensjons- og forsikringsordninger, fordelaktig fordeler som blant annet innebærer ulike program, tilgang på firmahytter, treningssenter og mye mye mer.

Arbeidssted:
En av Kongsberg Maritimes lokasjoner i Norge

Ønsker du å vite mer? Ta kontakt med:
Lars Klemmetsby, Director Business Development and System Sales, Naval Systems

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

When you apply for a job with us you agree to accept our privacy policy and that we process your personal data. Kongsberg Maritime ASA and its group companies act as the data controller for our website and if you would like to withdraw your consent, please reach out to privacy@km.kongsberg.com. You can read our privacy statement here: https://www.kongsbergmaritime.com/privacy/.

Kaufmännischer Mitarbeiter/in (M/w/d) / Stoffstrommanager / Inputmengenakquisiteur / Außendienstler Im Bereich: 1. Inputmaterial- Akquise für die Vogteier Kompost GmbH 2. Verkauf von gütegesichertem Kompost an landwirtschaftlich Unternehmen 3. Verkauf von Landschaftspflegematerial (LPM) an Heizkraftwerke 4. Akquise (finden von günstigen Entsorgungswegen) für Siebüberlauf aus der Kompostierung 5. Materialeinkauf (Düngemittel und Substratausgangsstoffe) für die Vogteier Erdenwerk GmbH Als Inputmaterial bei der Vogteier Kompost GmbHs zählt: 1. Grünschnitt 2. Bioabfall 3. und andere genehmigte kompostierbare Abfälle Es umfasst alle Maßnahmen zur Kundengewinnung und Neukundenakquise (Kaltakquise) sowie die Pflege von Bestandskunden (Warmakquise). Arten der Akquise - Kaltakquise: Erstkontakt zu potenziellen Kunden, zu denen noch keine Beziehung besteht. - Warmakquise: Kontakt zu Personen, die Sie bereits kennen, z. B. durch Messen, Netzwerke oder frühere Kontakte. - Online-Akquise: Nutzen von Social Media E-Mail-Marketing oder Inbound-Marketing (Interessenten durch Content anziehen). Erfahrung mit gartenbaulichen Hintergrund / Studium Gartenbau oder ähnliches hilfreich PKW, Mobiltelefon und Laptop werden zur Verfügung gestellt.

Über Uns: JET Services, eine Marketing Agentur mit Hauptsitz in Bad Homburg, gehört seit 1993 zu den führenden und erfolgreichsten, inhabergeführten Handelsmarketingagenturen im deutschsprachigen Raum. Zu unseren Kunden zählen unter anderem weltweit bekannte Unternehmen mit den erfolgreichsten Marken der IT-, Unterhaltungselektronik- oder der Automobilbranche. Wir betreiben klassisches Vertriebsoutsourcing und optimieren den Vertriebsweg des Produktes vom Hersteller über den Handel bis zum Endkunden. Als Marketing-Agentur sind wir spezialisiert auf die Absatzmärkte in den Segmenten Retail, Fachhandel und eTail. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Unterstützung für unseren Kunden Philips, einen führenden Hersteller im Bereich Haushaltswaren. Wir haben jeweils eine Position in den folgenden Regionen zu vergeben: Aschaffenburg, Cottbus, Eislingen/Fils, Flensburg, Freiburg im Breisgau, Halle Peißen, Homburg, Landsberg am Lech, Leuna OT Günthersdorf, Linz, Neunkirchen, Porta Westfalica, Potsdam, Reutlingen, Schiffdorf-Spaden, Speyer, Straubing, Viernheim, Worms und Würzburg. Verkaufsberater (m/w/d) für Philips Ihre Aufgaben: - Die Betreuung und die Optimierung des POS-Auftrittes - Proaktive Kundenberatung und Produktdemonstrationen - Zielgerichtete Vermarktung der Philips Haushaltsgeräte am POS - Regelmäßiger Austausch im Team zur Maximierung der Verkaufsziele Ihr Profil: - Starke und Leidenschaftliche Verkäufer und Verkäuferinnen - Kommunikative Persönlichkeiten mit Freude am Kundenkontakt - Zuverlässig, flexibel und teamorientiert - Markenbotschafter und Markenbotschafterinnen - Erfahrung im Einzelhandel oder im Verkauf - Quereinsteiger und Quereinsteigerinnen sind herzlich willkommen! - Du wohnst in einer der oben gelisteten Regionen Wir bieten: - Eine TOP Brand um Deine Erfahrungen einzubringen - Eine Festanstellung in Teilzeit oder als Werkstudent - Einen attraktiven Stundenlohn - Ein super Provisionsmodell - Bezahlter Urlaub - Die Betreuung eines TOP Marktes - Eine Umfassende Einarbeitung und Onboarding-Prozess - Ein breites Produktangebot und immer die neueste Ware in Deinem Markt - Einen schnellen und einfachen Bewerbungsprozess Werde Teil des Philips-Teams! Als Fachberater (m/w/d) in einem MediaMarkt präsentierst du innovative Produkte eines der führenden Hersteller für kleine Haushaltsgeräte. Bewirb dich jetzt! Benefits Gewinnbeteiligung | Mitarbeiterrabatte Kontakt JET Services Marketing GmbH & Co. KG Gartenstraße 23 61352 Bad Homburg vor der Höhe, Deutschland Ansprechpartner: Dominique Anthes jobs@jet-services.com

Votre périmètre : Envie de rejoindre un groupe qui bouge, innove et transforme le quotidien de millions de clients ? Chez Fnac Darty, tu participes à une aventure où le produit, l'expérience client et l'impact positif comptent vraiment. Vos tâches principales : - Assister les équipes dans la coordination, la mise en place et la communication des opérations transverses (Soldes, Black Friday, French Days). - Programmer les mises en avant (bannières, carrousels, sélections produits) et créer des pages thématiques ou inspirationnelles. - Vérifier la conformité des titres, descriptifs et visuels, et optimiser les remontées dans le moteur de recherche interne. - Rédiger des textes optimisés pour le référencement naturel avec l'appui de l'IA générative et les intégrer via le CMS interne. - Optimiser les arborescences, les filtres et les tags produits pour faciliter la navigation et la recherche client. - Faire le lien entre les services internes (Produits, Marketing, Exploitation, DOSI) pour assurer la faisabilité technique et commerciale des animations. - Briefer les studios graphiques pour la réalisation des assets visuels (bannières, newsletters, assets web). - Suivre les indicateurs clés (taux de clic, taux de conversion, visibilité) et réaliser les bilans post-opérations. - Extraire les données via les outils internes pour préparer des reportings simples et des synthèses d'activité. - Surveiller les tendances e-commerce et les pratiques de la concurrence (UX, merchandising, contenus) pour proposer des optimisations. Votre profil : - Étudiant(e) en Bac+4/5 (École de Commerce, Master Université / IAE) avec une spécialisation en Marketing Digital, E-business ou Management de Projet. - Compétences Techniques : . Maîtrise du pack Office, particulièrement Excel et PowerPoint. . Aisance avec les outils digitaux et compréhension du fonctionnement d'un CMS. . Notions de base en SEO, UX ou merchandising en ligne. - Vous avez une réelle sensibilité produit et le goût du résultat. - Capacité à gérer des plannings serrés et à ne négliger aucun détail sur le site. - Vous aimez travailler en équipe et savez communiquer avec des interlocuteurs variés. - Capacité à transformer les chiffres en recommandations concrètes. Informations complémentaires Alternance d'une durée de 12 ou 24 mois, à pourvoir dès septembre 2026. Basé à Ivry-sur-Seine (94) au siège social FNAC-DARTY.

À propos de Pluxee Depuis plus de 45 ans, Pluxee agit comme un partenaire de confiance engagé à créer un impact positif pour l'ensemble de ses parties prenantes : dynamiser l'économie locale, améliorer le bien-être au travail et contribuer à un avenir plus durable. Pluxee France, filiale du Groupe Pluxee, propose des solutions d'avantages aux salariés (titres restaurant, titres cadeaux, CESU, solutions de mobilité.) adaptées aux enjeux RH des entreprises privées et des acteurs publics. Au cœur de notre activité, notre réseau de marchands partenaires, restaurateurs, commerçants et grandes enseignes, est essentiel à la qualité de service que nous offrons à nos bénéficiaires. Identifier les meilleurs bons plans pour répondre aux appels d'offres de nos clients constitue un enjeu stratégique pour soutenir notre croissance. Votre prochain challenge Au sein de la Direction Marchands, en collaboration étroite avec les équipes Sales et Marketing, vous identifiez les bons plans marchands les plus pertinents pour répondre aux appels d'offres de nos clients "Meal". Votre mission sera de détecter, qualifier et concrétiser les opportunités commerciales qui feront la différence pour nos clients comme pour nos partenaires marchands. ️ Vos missions * Constituer et enrichir une base de données de prospection : identifier et qualifier les établissements à cibler en fonction des critères liés aux appels d'offres. * Assurer la prospection commerciale : contacter et relancer les établissements ciblés, présenter l'offre avec un discours adapté à chaque interlocuteur, et générer des opportunités concrètes. * Faciliter la circulation de l'information : collecter, structurer et transmettre les données pertinentes aux équipes concernées (commercial, marketing.), en assurant un suivi clair et régulier. * Contrôler la qualité des mises en ligne : vérifier la publication finale des bons plans sur l'application, s'assurer de la conformité des informations, signaler les anomalies et relancer les bons plans expirés. * S'adapter aux demandes et évolutions de la Direction Marchands & Opérations. Votre profil On vous reconnaîtra à : * Votre aisance en prospection téléphonique et votre force de conviction * Votre curiosité et votre créativité, toujours en quête de solutions innovantes * Votre capacité d'écoute et votre compréhension fine des attentes * Votre assertivité, en interne comme en externe, et votre sens du relationnel * Votre esprit collaboratif, orienté projet Compétences appréciées : * Bonne compréhension du Business Model de Pluxee * Capacité à anticiper les besoins et à structurer l'information * Goût du travail en équipe et en transverse Pourquoi nous rejoindre ? Un poste au cœur de notre développement commercial, au sein d'équipes engagées, avec un réel impact sur l'expérience de nos clients et de nos partenaires marchands.

Description du poste : Rejoins l'aventure Sysco pour réaliser ton alternance 2026/2027 ! Nous recrutons pour une  alternance de 12 à 24 mois , sur notre site de  Rungis (94 un(e) Chargé(e) de projets commerciaux multiples H/F Rattaché(e) au Directeur commercial , tu l'accompagnes en coordonnant plusieurs projets commerciaux (déploiements de projets, initiatives commerciales, animation des ventes, outils & supports, reporting), en lien avec les équipes terrain et les fonctions supports. Tes missions sont les suivantes : Pilotage de projets commerciaux Cadrer les projets (objectifs, périmètre, planning, jalons, risques, parties prenantes) * Assurer le suivi d'avancement, l'animation des points projet et la formalisation des livrables * Coordonner les interlocuteurs internes (équipes terrain, marketing, pricing, ADV, supply, finance, data/BI.) et contribuer à lever les irritants Déploiement & animation commerciale Préparer et accompagner les lancements (kits de déploiement, supports, argumentaires, process) * Contribuer à la mise en œuvre d'actions d'animation (opérations commerciales, ciblages, communications, challenges) * Collecter les retours terrain, mesurer l'impact et proposer des optimisations Outils, données & performance Produire et maintenir des reportings et dashboards de pilotage (KPI, suivi de performance, analyses ad hoc) * Suivre la qualité et la structuration des données (CRM, fichiers de prospection, référentiels) * Analyser les résultats, identifier les écarts et formuler des recommandations (plans d'action, priorisation) Amélioration continue & structuration Documenter les process, créer des supports (modes opératoires, templates, présentations) * Standardiser les méthodes de travail et contribuer à l'amélioration continue des pratiques commerciales Votre rémunération et avantages Intéressement * Titres-restaurants * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance * Produits Sysco à tarif préférentiel Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Description du profil : Et « Sy » tu te reconnais dans le profil ci-dessous, on attend ton CV ! Niveau de Formation  : Bac +4/5 (école de commerce, université - marketing, data, stratégie) Expérience  : 0 à 2 ans d'expérience (stage / alternance) Savoirs Faire Gestion de projets transverses (cadrage, planning, animation, suivi, risques) * Coordination multi-interlocuteurs et conduite de réunions / comités de suivi * Analyse & synthèse : capacité à structurer, prioriser et recommander * Reporting & pilotage de la performance : KPI, dashboards, analyses * Maîtrise des outils bureautiques (Excel/PowerPoint) et aisance avec les outils data/BI (type BO/Power BI selon environnement) Savoir être Rigueur & structuration (priorisation, respect des délais, sens du détail) * Autonomie & sens des responsabilités * Excellent relationnel : capacité à fédérer et à travailler en transverse * Proactivité : force de proposition, orientation solutions * Adaptabilité : gestion de plusieurs sujets en parallèle, réactivité * Communication claire (écrit/oral) et sens de la confidentialité