ÜBER UNSEREN MANDANTEN NAT. KAM DACH MARKENAUSBAU (m/w/d) Standort: Bremen/HO Referenz: NAM-HB INTERNATIONALER HERSTELLER VON PREMIUM-TIERNAHRUNG MPM Products ist ein Premium Pet Food-Lieferant mit Wurzeln in UK, der mit seinen Hauptmarken Applaws (FH) & Encore (LEH/Drogerien) in über 50 Märkten weltweit vertreten ist und 3-stellige Mio. €-Umsätze generiert Das Markenportfolio positioniert sich über höchste Qualität und Premium Ansprüche auf Naturbasis, 100% natürliche Zutaten, mehr echtes Fleisch und keine unnötigen Getreidearten, Füll- oder Zusatzstoffe MPM Products hat sich international hervorragend entwickelt und wächst global; in der DACH-Region gibt es bislang nur eingeschränkte Aktivitäten Das DACH-Geschäft soll jetzt über ein eigenes Vertriebsbüro in Bremen sukzessive ausgebaut werden, mit Fokus auf den LEH und Drogerien Für diesen Geschäftsaufbau wird nun ein ambitionierter Nat. KAM (m/w/d) gesucht, der breite Erfahrung im Umgang mit dem Handel, dem Neukundengeschäft und dem Roll Out von Markenportfolios mitbringt IHRE HAUPTAUFGABEN Übernahme des bereits bestehenden Geschäftes im LEH, Drogerien und Fach-EH mit 100%igem Fokus auf Marken Analyse des Wettbewerbs und Identifikation von Markt- & Kundenpotentialen im deutschsprachigen Raum Entwicklung einer Kanal- & Key Account-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Retail Europe Akquisition von nationalen und regionalen Handelskunden • Tracking der Kundenperformance bei voller Kunden P&L-Verantwortung Eigenverantwortliche Führung von Listungs- & Preisverhandlungen, Jahresgesprächen sowie unterjährigen Vermarktungsgesprächen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen im HQ in UK/Manchester; z.B. Customer Service, Trade Marketing, Controlling, etc. Berichtslinie an den Head of Retail IHR PROFIL Mehrjährige KAM-Erfahrung aus FMCG oder Konsumgütern, bevorzugt aus Pet Food /Care-Segmenten Operative Sales-Erfahrung mit den nationalen und regionalen LEH-Kunden, insbesondere REWE Gruppe, Markant Gruppe Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Markengeschäft, gezielter Kundenakquise, Listungs- & Distributionsaufbau Beherrschung der Methodiken im modernen Key Account Mgt.; vertraut im Umgang mit Markt-, Verkaufs- und Finanzdaten Resilienter "Macher"-Typ mit ausgeprägter Hands on-Mentalität Überzeugendes persönliches Auftreten und Verhandlungsstärke Sehr gute MS Office-Kenntnisse und verhandlungssicheres Englisch IHRE CHANCEN Einstieg in ein wachsendes, kerngesundes und international aufgestelltes Unternehmen, das B Corp zertifiziert ist Umfassende Möglichkeiten der Gestaltung und Optionen, im Geschäft seinen eigenen Fußabdruck zu hinterlassen Attraktive Mischung aus operativen und strategischen Aufgaben Teil einer wertschätzenden und mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld Mehrwöchige gezielte Einarbeitung und regelmäßige Abstimmungen Flexible Home Office-Lösung (mehrere Standorte möglich) mit regelmäßiger Anwesenheit im zukünftigen Bremer Office KONTAKT Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Sollten Sie sich mit Ihren Kompetenzen und Erfahrungen von dieser Stelle angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Darleen Gasiorek berät Sie gern telefonisch unter + 49 421 22 33 93 0 . Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an bewerbung@incharge-management.com unter: Angabe der Referenz: NAM-HB Angaben zu frühestem Startdatum/Gehaltserwartung Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen und Daten streng vertraulich. Erst nach Ihrer expliziten Freigabe leiten wir diese an unseren Mandanten weiter

Über Uns Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Jobactive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung. Aufgaben Was wir bieten: Vollzeit 37,5 Stunden Chemietarif Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Mitarbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Interne Bekanntmachung des Bereiches Corporate Scientific Solutions (Toxikologie, Ökologie, Regulatory Affairs, Mikrobiologie und Analytik) über Werbemaßnahmen Optische Ausgestaltung eines gesamtheitlichen Marketingkonzeptes Entwicklung kreativer Ideen zur Steigerung der Bekanntheit des Bereiches Corporate Scientific Solutions wie z.B. Mailing-Aktionen, Posteraushänge oder die Erstellung von Broschüren Anpassung von Sprache und Optik des Marketing-Materials an verschiedene Zielgruppen Bedienung der marketingrelevanten Kanäle wie SocialMedia Erstellung eines Zeitplans zur Umsetzung der einzelnen Maßnahmen Tracking der Erfolge Reporting an die Fachbereichsleitung Anleitung der Fachbereiche zur weiteren Umsetzung der Maßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Magazin-Journalismus oder vergleichbare kaufmännische Abschlüsse Alternativ hohes Interesse in der Mediengestaltung /Grafikdesign oder der Ausgestaltung und der Nachbereitung von Texten und/oder Bildmaterial Denkbar wären Kenntnisse in der Photografie, im Magazin-Journalismus oder als Pressereferent Freude an der kreativen Ausgestaltung von Werbematerial und Layouts Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) Sichere schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Ein Grundverständnis im Bereich der Naturwissenschaften ist wünschenswert Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben mit Angabe zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen, Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive.de senden. Vielen Dank. Karolin Exner Senior HR Consultant Tel: +49 211 8774 4512 Mobile: +49 151 4026 9130 E-Mail: karolin.exner@jobactive.de Folgen Sie uns gerne auch auf den social-media - Kanälen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie Ihre Chance und trauen Sie sich! Ansprechpartner Karolin Exner Senior HR Consultant Tel.: + 49 211 8 77 44 5-12 Fax.: + 49 211 8 77 44 5-29 Mobil.: + 49 151 4026 9130 E-Mail: Karolin.Exner@jobactive.de

Über unseren Kunden Unser Kunde ist in der Genussmittelindustrie tätig und auf seinem speziellen Gebiet, bekannt für qualitativ hochwertige Produkte im Premiumbereich. Zur Verstärkung des Teams suchen wir exklusiv für unseren Mandanten im Raum Berchtesgadener Land. Projekt-Nr.: 25/141 Hauptaufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Führung des gesamten Markenportfolios der Gruppe im Rahmen der definierten strategischen und operativen Unternehmensziele Sicherstellung eines effektiven und effizienten Produkt- und Projektmanagements mit Expertise, Umsetzungsexzellenz und persönlicher Leidenschaft Laufende jährliche Sortimentsüberarbeitung inkl. Neuheiten- und Aktionsentwicklung Erfolgreiche Entwicklung, Einführung/Umsetzung und Kontrolle der Neuheiten Projekt- und aufgabenspezifische Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (interdisziplinäre Teams) Effektive und effiziente Führung externer Dienstleister (Agenturen) Erstellung eines jährlich überarbeiteten Marketingplans und Fixierung der Marketing-Mix Instrumente im Rahmen der Budgeterstellung Erstellung und Umsetzung einer wirkungsvollen, relevanten Markenkommunikation Mitarbeiterführung, -förderung und Erfolgskontrolle Budgetverantwortung und Berichterstattung Zusammenarbeit/Abstimmung mit den Lizenzgebern Länder- und vertriebskanalspezifische Marketingkonzepte entwickeln in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter National und International Profilanforderung erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing-Vertrieb bevorzugt Starke Persönlichkeit mit einschlägiger Führungserfahrung in vergleichbarer Position im Marken-FMCG Umfeld wünschenswert Sehr hohe Loyalität dem Unternehmen gegenüber (Vertrauensposition) Fähigkeit Mitarbeiter/-innen zu führen, weiterzuentwickeln und zu motivieren Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenz Hands on Mentalität Starker Teamgeist, gutes Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit Hochmotiviert, leistungsstark und zielorientiert Schnelle Auffassungsgabe und kommunikativ Begeisterungsfähigkeit und Freude am unternehmerischen, verantwortungsvollen Handeln und Gestalten Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits überdurchschnittlich hohe Dotierung Spannende Aufgaben im FMCG-Umfeld Offene Unternehmenskultur Flache Hierarchien Arbeiten in einer der schönsten Regionen Bayerns Sonderzahlungen Betriebliche Gesundheitsprogramme Essenszuschuss Umfassendes Weiterbildungsangebot und Schulungen PKW zur privaten Nutzung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt auf mit: Sahel Todorovic Senior Recruiting Consultant Skillwave GmbH sahel.todorovic@skillwave.de Mobile +49 151 14486114 Tel +49 711 342088-83

Über uns Unser Auftraggeber ist eine renommierte Wirtschaftskanzlei mit Standorten in der Region Köln und Frankfurt. Seit vielen Jahren berät das Haus nationale und internationale Mandanten in allen zentralen Bereichen des Wirtschaftsrechts. Rund 50 engagierte Mitarbeitende arbeiten hier interdisziplinär zusammen, um komplexe Herausforderungen mit juristischer Exzellenz und Innovationsgeist zu meistern. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und dem Anspruch, gemeinsam die besten Lösungen zu gestalten. Aufgaben Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Business-Development- sowie Marketingprojekten in verschiedenen Fachbereichen und Branchen. Erstellung professioneller Angebots- und Akquisitionsunterlagen zur erfolgreichen Mandatsgewinnung. Unterstützung des Key-Account-Managements und Mitarbeit an Initiativen zur nachhaltigen Mandantenbindung. Begleitung innovativer Produkt- und Projektinitiativen, etwa in den Bereichen KI oder Legal Tech, mit Freiraum für eigene Ideen. Aufbereitung relevanter Daten und Informationen für juristische Rankings und Verzeichnisse zur Stärkung der Marktpräsenz. Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development, Marketing oder in einer verwandten Funktion – idealerweise in einem professionellen Dienstleistungsumfeld. Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, sicher in Wort und Schrift. Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit souveränem Auftreten. Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Einsatz digitaler Tools, KI- und Planungssysteme. Wir bieten Ein kollegiales Team, das Sie von Beginn an willkommen heißt. Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Betreuung. Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage mit Blick auf den Rhein. Attraktive Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss, vergünstigte Parkplätze und Corporate Benefits. Nutzung des hauseigenen Fitnessraums sowie regelmäßige Team- und Unternehmensevents.

Über uns Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen aus dem Bereich Haushalts- und Hygieneartikel am Standort in Frankfurt, suchen wir ab sofort einen Global Head of Trade Marketing (m/w/d) In dieser Schlüsselrolle bist du die Schnittstelle zwischen Global Category Marketing und internationalen Vertriebspartnern, entwickelst globale 4P-Strategien für eine attraktive, etablierte Marke und sorgst für erfolgreiche Produkteinführungen weltweit. Wenn du Innovationen aktiv vorantreiben willst, ist diese Rolle genau richtig für dich! Aufgaben Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung des Global Trade Marketing Teams Entwicklung und Einführung internationaler Tools wie Sell-In-Präsentationen, Picture of Success und Platzierungsrichtlinien Definition einer globalen Kanalstrategie inklusive Portfolio-Kanal-Zuordnung Optimierung handelsorientierter Prozesse Analyse von Märkten, Kategorien, Kanälen und Wettbewerbern sowie Erstellung von Dashboards mit Ableitung strategischer Empfehlungen Konzeption, Umsetzung und Bewertung kundenspezifischer Verkaufs- und Aktivierungskampagnen (online & stationär) sowie Austausch von Best Practices Entwicklung und Bereitstellung von POS-Materialien und Verkaufsunterlagen Steuerung und Koordination externer Agenturen und Dienstleister Förderung einer inspirierenden und leistungsorientierten Führungskultur Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Erfahrung im Trade Marketing Erfahrung Shopper Marketing, Brand Management oder Category Management sind ein Plus, aber kein Muss Führungserfahrung, gerne auch auf fachlicher Ebene oder Steuerung von interdisziplinären Teams Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Steuerung von Agenturen und externen Dienstleistern Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit Kommunikationsstärke und Kreativität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus Internationale Erfahrung Digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen Tools und Dashboards Wir bieten 2 Tage remote work pro Woche Attraktives Gehaltspaket 30 Urlaubstage Jobticket Großzügiger Kita-Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Ihren Morgan Philips Ansprechpartner, Maximilian Gastreich.

Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Marketing Manager (m/w/d) im Raum Schiltach. Ihre Aufgaben Konzeption, Erstellung und Pflege von Trainingsmaterialien Entwicklung, Strukturierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Schulungsinhalten für interne und externe Trainings Aufbereitung und Gestaltung von Präsentationen für Mitarbeiter- und Kundentrainings im einheitlichen Corporate Design Unterstützung bei der Digitalisierung von Schulungsunterlagen Erstellung von ansprechenden Grafiken und Animationen zur Veranschaulichung komplexer Inhalte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Aus-/Weiterbildung im Bereich Mediengestaltung, Medientechnik, Animation oder einen vergleichbaren Abschluss Freude daran, komplexe technische Themen verständlich darzustellen Kreativität und ein gutes Auge für Gestaltung, insbesondere beim Erstellen von Präsentationen und Animationen Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, auch bei mehreren parallel laufenden Projekten Kommunikationstalent und hohe Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. Home Office Möglichkeiten BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Pascal Denis Tel: 0173/7910946 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de

Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für den Bereich Marketing unseres Mandanten suchen wir einen unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit zur Besetzung der Position "Head of Marketing (m/w/d)". In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für alle Marketingaktivitäten, mit klarem Fokus auf den Ausbau der Online-Kanäle und die Markenpositionierung. Darüber hinaus führen Sie ein engagiertes Team von 9 Mitarbeitenden und berichten direkt an die Geschäftsführung. Unser Mandant steht für Qualität, Nachhaltigkeit und ein ganzheitliches Gesundheitsverständnis - und befindet sich in einer spannenden Expansionsphase, insbesondere im Bereich Online-Marketing. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die strategisch denkt, operativ mitgestaltet und das Unternehmen mit kreativen und zielgerichteten Marketingimpulsen voranbringt. Aufgaben Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung des Marketingbereichs in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung eines schlagkräftigen Marketingteams (aktuell 9 Mitarbeitende) Konzeption, Steuerung und Optimierung sämtlicher Marketingaktivitäten - mit klarem Fokus auf den Ausbau der digitalen Kanäle und Performance-Marketing Verantwortung für die Markenführung, Positionierung und zielgerichtete Kommunikation über alle Touchpoints hinweg Planung, Organisation und Weiterentwicklung von Eventmaßnahmen - von Fachmessen bis hin zu Markenaktivierungen Koordination und Steuerung externer Partner, Agenturen und Dienstleister Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalysen, um Trends frühzeitig zu erkennen und Wachstumschancen abzuleiten Budgetplanung und -verantwortung, inkl. Reporting an die Geschäftsleitung sowie enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Produktentwicklung, Vertrieb und Customer Service Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Betriebswirtschaft - oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in leitender Marketingfunktion, idealerweise im B2C-Umfeld mit digitalen Schwerpunkten Erfolgreiche Praxis in Markenführung, Kampagnensteuerung und Teamleitung Ausgeprägte Führungskompetenz, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität und hoher sozialer Intelligenz Starke konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit der Fähigkeit zur operativen Umsetzung Kommunikationsstärke (auf Deutsch und Englisch), strategisches Denken und ein sicheres, authentisches Auftreten Begeisterung für natürliche Gesundheitslösungen, nachhaltige Produkte und werteorientierte Markenkommunikation Branchenkenntnisse aus den Bereichen FMCG, Healthcare, OTC, Kosmetik oder Textil sind von Vorteil Vorteile Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum sowie hoher Wirksamkeit Angenehme, moderne und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Wirtschaftlich exzellent aufgestelltes Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche mit einer angesehenen Produktpalette Sehr gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze sowie eine kostenlose Gruppenunfall- und betriebliche Krankenversicherung Individuelle Entwicklung und langfristige Perspektive 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, VL etc. Referenz-Nr. RPU/128198

Über uns Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen aus dem Bereich Intralogistik am Standort im, suchen wir ab sofort im Raum Siegen oder Würzburg, einen Teamlead Digital Marketing (m/w/d) In dieser neu geschaffenen Rolle gestaltest du die digitale Marketing-Landschaft unseres Auftraggebers. Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung der Plattformen, führst ein spezialisiertes Team und steuerst globale Projekte wie den Website-Relaunch. Mit deinem Blick für Daten und Innovation treibst du die digitale Roadmap voran und setzt neue Technologien ein, um unsere Marketing-Infrastruktur zukunftsfähig zu machen. Wenn du digitale Transformation aktiv gestalten möchtest, ist diese Position genau das Richtige für dich! Aufgaben Verantwortung für Betrieb, Ausbau und strategische Weiterentwicklung der digitalen Marketing-Infrastruktur, einschließlich Website, Marketing-Automation und Analytics-Systemen Führung und Weiterentwicklung eines merköpfigen Spezialistenteams in den Bereichen Web, SEO/Tracking, Social-Media und Video Steuerung des globalen Website-Relaunchs sowie weiterer zentraler Digitalprojekte in enger Zusammenarbeit mit IT, Regionen, Business Units und externen Partnern Überwachung relevanter KPIs, Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen und Umsetzung dieser Maßnahmen Identifikation und Implementierung neuer Marketing-Technologien zur Weiterentwicklung der digitalen Roadmap Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Management von Web- und Marketing-Plattformen wie CMS, CRM und Marketing Automation Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, aus Daten strategische Handlungsempfehlungen abzuleiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit Erfahrung mit Relaunch-Projekten ist von Vorteil Technisches Verständnis, beispielsweise im Umgang mit Tag Managern, Cookie-Management und API-Schnittstellen, ist wünschenswert Wir bieten Mehrtägige mobile Working Option Attraktives Gehaltspaket Betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Vielfältige Weiterbildungsangebote Job-Rad 30 Urlaubstage Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Ihren Morgan Philips Ansprechpartner.

Über deeploi GmbH Was entsteht, wenn Leidenschaft und Innovation zusammentreffen? Wir gestalten die Zukunft des IT-Managements, indem wir Komplexität reduzieren und Effizienz steigern. Du suchst eine Rolle, in der du aktiv an der Automatisierung von IT-Workflows, der Geräteverwaltung und der Cybersicherheit mitwirkst? Dann bringe deine Expertise ein, um Unternehmen eine reibungslose und sichere digitale Arbeitswelt zu ermöglichen. Hier findest du die Chance, einen echten Unterschied zu machen und deine Fähigkeiten voll zu entfalten. Was erwartet dich? Marketingstrategie verantworten: Entwickle und implementiere eine datengesteuerte B2B-SaaS-Marketingstrategie mit klarem Fokus auf KMU. Komplettes Marketing steuern: Überwache alle wichtigen Kanäle — bezahlte, organische, Content-, Marken- und Website-Aktivitäten — und stelle konsistente Botschaften, Leistung und Wachstum sicher. Akquise-Trichter managen und optimieren: Entwickle und pflege die Architektur des Marketingtrichters, verknüpfe Akquise, Pflege und Konversion, um einen konstanten Pipeline-Fluss sicherzustellen. Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeite mit Produkt, Design und Vertrieb zusammen, um den Produktnutzen in klare, mitreißende Botschaften und Geschichten zu übersetzen. Agenturen führen und steuern: Übernimm die volle Verantwortung für das Agentur-Management — leite Strategien, setze Prioritäten, überprüfe die Leistung und stelle sicher, dass alle externen Partner messbare Ergebnisse liefern, die mit den Zielen von deeploi übereinstimmen. Marke aufbauen und stärken: Gestalte die Markenstory von deeploi und sorge für Konsistenz an jedem Berührungspunkt und jeder Phase der Customer Journey. Messen, lernen und skalieren: Analysiere Ergebnisse, übersetze Erkenntnisse in Handlungen und teste neue Ideen und Kanäle, um kontinuierlich Sichtbarkeit und Nachfrage zu steigern. Was solltest du mitbringen? Du hast 4–7 Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing, idealerweise mit Fokus auf KMU Du besitzt nachgewiesene Erfahrung als Marketing-Generalist und hast Verantwortung für und Skalierung von Kanälen in den Bereichen SEO, Content, bezahlte und organische Medien übernommen Du denkst analytisch und kannst datenbasiert Entscheidungen treffen Du hast Erfahrung im Management und in der Steuerung externer Agenturen mit Blick auf Geschäftsergebnisse Du verfügst über exzellente Kommunikations- und Erzählfähigkeiten und weißt, wie man Komplexität in Klarheit umwandelt Du hast eine hohe Kooperationsfähigkeit und arbeitest eng mit Produkt, Design und Vertrieb zusammen, um Botschaften und deren Umsetzung in Einklang zu bringen Du bist praxisorientiert, experimentell und wachstumsorientiert. Du gedeihst in dynamischen Umgebungen und liebst es, von Grund auf Neues zu schaffen Du hast fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+) What do we offer? Werde Teil eines schnell wachsenden B2B-SaaS-Startups, das von Atomico, Cherry und anderen unterstützt wird. Übernehme volle Verantwortung dafür, wie wir unsere Geschichte erzählen und unsere Marke wachsen lassen. Rolle mit hohem Einfluss und Sichtbarkeit im gesamten Unternehmen. Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket inklusive VSOP-Plan. Hybrides Setup in Berlin mit Flexibilität und Vorteilen wie Urban Sports Club und einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr. Eine Teamkultur, die Ehrgeiz, Offenheit und Kreativität schätzt — und es feiert, Dinge zu bauen, die einen Unterschied machen. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Marketing Lead - B2B SaaS / Strategy / SEO (m/f/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .

Möchten Sie Ihre Leidenschaft für Marketing in einem dynamischen Umfeld einbringen? Im Namen unseres geschätzten Kunden suchen wir einen erfahrenen Marketing Manager (m/w/d) , um das Team im Raum Mannheim zu verstärken. Nutzen Sie diese Chance, Teil eines namhaften Unternehmens zu werden und beruflich durchzustarten! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Planung und Umsetzung des Marketingplans im LOB und Solutions Marketing Team Verantwortung für Teilprojekte zur Zielerreichung Budgetierung, Projektmanagement und Agentursteuerung für integrierte Marketing-Programme entlang der Customer Journey Organisation und Durchführung von digitalen und physischen Events sowie Messen und Kongressen Verantwortung für Social-Media-Kampagnen und E-Mail-Marketing rund um Events und Content Marketing Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams zur Integration globaler Marketingstrategien Unterstützung des lokalen Sales-Teams und Sicherstellung einer optimalen - Kundenexperience durch Content-Integration und Best-Practice-Austausch Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Marketing Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Verhandlungssicheres Englisch Stärken in konzeptionellem und analytischem Denken Leidenschaft für die professionelle Umsetzung von Events sowie die Konzeption von Social - Media und E-Mail-Kommunikation Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Engagement und Eigeninitiative Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marie Breit mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300