As Zone Clinical Leader Molecular Imaging for Nordic region you will be responsible to develop reference sites and visit sites for MI modality (PET-CT and Nuclear medicine); to support collaboration with Key Opinions Leaders, generate clinical marketing tools to promote our solutions, drive the introduction of the new innovations and support local sales and education teams to bring clinical expertise. Essential Responsibilities: • Support and drive collaborations with Nordic Key Opinion Leaders and clinical researchers to achieve desired clinical outcome (clinical studies, scientific abstracts and publications) • Build optimal show sites to support customer visits, in collaboration with the application team • Collect clinical evidences to generate Evidences of value from Nordic sites (Clinical images, Customer testimonial, webinar, case studies…) in order to enhance our marketing messages and educational content • Support key academic sites to publish scientific articles • Support sales team during customer visits through product demos and clinical presentations • Support application team in the adoption of new products/applications • Collaborate with European Clinical Leaders on European initiatives (Clinical book, Image gallery collection…) • Build clinical competitive intelligence to develop clinical competitive arguments for sales teams Qualifications/Requirements: • University degree in Biomedical Engineering or related (or equivalent knowledge/experience) • Strong clinical and technical background • Strong presentation skills (public speaking and lecture experience desired) • Demonstrated interpersonal & communication skills • Solid problem-solving skills • Proven professional business acumen • Self-motivated, willingness to take the initiative to identify opportunities • Ability to multi-task effectively and manage multiple priorities at one time • Willingness to be flexible/adapt to changing work environments • Clinical experience in large hospital/university setting preferred • Fluent in English • Nordic language would be valued • EU work permit Desired Characteristics: • Strong Expertise in Molecular imaging and clinical applications • Communication and presentation skills • Educational skills : present clinical or technical information in a clear and comprehensive manner, very professional • Strong influencing skills • Fluent english • Creative, organized, adaptative • Team player

Din profil: Du har erfarenhet inom försäljning, gärna från tjänster inom IT eller media. Du är målinriktad och motiveras av att hitta nya kunder. Du har lätt för att förstå den potentiella kundens behov. Du har ett intresse för internet och marknadsföring. Tidigare erfarenhet av sökmotormarknadsföring är meriterande, men inget krav. Som person är du alltid öppen, ärlig och transparent i dina kontakter med kunder. Du är också en team player, som är generös med att dela med dig av din kunskap till kollegor. Som kundansvarig säljare är din uppgift dels att driva nyförsäljning och dels att arbeta med våra befintliga kunder. Arbetet börjar i säljprocessen där du kommer att träffa och prata med VD:ar, marknadschefer, försäljningschefer och internetansvariga för att presentera oss och få dem att välja våra tjänster. Vi blir dagligen kontaktade av företag som vill ha hjälp att förbättra sin synlighet på Google och Facebook. För dessa företag kommer du att göra en behovsanalys och erbjuda de av våra tjänster som passar bäst. I arbetet ingår också att kontakta potentiella kunder som vi tror skulle ha ett behov av våra tjänster men som inte redan känner till oss. I rollen ingår även att vara den givna kontaktpersonen för dina kunder. Tillsammans med en Sökmotorkonsult som sköter kundens leverans säkerställer du löpande att kunden är nöjd. Arbetet som kundansvarig innefattar: *Att få igång nya kunder *Huvudsaklig kontaktperson *Rapportering till kund *Merförsäljning *Kundaktiviteter för att öka kundnöjdhet Vi erbjuder dig: Fast grundlön Rörlig säljprovision utan tak Möjlighet till utveckling inom företaget Kontor i ljusa och fräscha lokaler i centrala Stockholm Förtroendearbetstid Generöst friskvårdsbidrag Gemensamma gruppträningsaktiviteter som innebandy och crossfit Roliga teambuildingaktiviteter med hela företaget Vår kund är specialister på -SEO -Display Marketing -Programmatic Buying -Marketing Automation Om du har kunskaper inom dessa områden vill vi träffa dig!

Vi söker en driven, energisk och positiv person som vill leda vårt värvarteam, vars arbetsinsatser bidrar till att uppnå en rättvis värld utan fattigdom. Om du brinner för en jämlik värld och gillar att leda och motivera andra så är du helt rätt person för vår globala rörelse! Att arbeta för Oxfam i Sverige kan också öppna dörrar till våra andra 20 internationella huvudkontor. VEM ÄR DU? • Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av att leda team inom face-to-face fundraising och/ eller field marketing eller har jobbat med insamling genom face-to-face och/ eller field marketing • Du är driven, engagerad och positiv och vill bidra till en bättre och rättvisare värld. • Du tycker att det är kul att prata med människor och tycker det låter spännande att hitta månadsgivare till våra projekt världen över. • Du kan uttrycka dig på svenska eller engelska utan problem DITT UPPDRAG • Leda och motivera ett team med fantastiska personer som vill förändra världen • Rekrytera månadsgivare via den framgångsrika insamlingsmetoden Face-to-face, som används av många hjälporganisationer världen över • Vara Oxfams representant och ansikte utåt gentemot människor i samhället • Arbeta som opinionsbildare och sprida ordet om Oxfam och vårt arbete för utsatta människor i 90 länder världen över VAD ERBJUDER VI? • Goda möjligheter att utvecklas och avancera inom organisationen, både i Sverige och utomlands. • Fortlöpande utbildning och workshops där du bland annat lär dig om ledarskap, Oxfams arbetsområden, insamlingstekniker, retorik, kommunikation och teamarbete. • Tävlingar och teamaktiviteter. • Lön: 160 kronor i timmen inklusive semesterersättning och OB, plus prestationsbaserad lön • Heltid (35 timmar) eller deltid enligt överenskommelse Oxfam är en global hjälporganisation som arbetar med människor mot fattigdom i över 90 länder. Vår vision är en värld utan fattigdom, där alla kan äta sig mätta och har makt att påverka sin egen framtid. Genom livräddande katastrofinsatser, långsiktiga utvecklingsprojekt och politisk påverkan lindrar vi de akuta symptomen, samtidigt som vi motverkar de grundläggande problemen.

Für unseren Hauptstandort in Deggendorf mit den Marken Volvo, Fiat und Ford suchen wir einen engagierten und motivierten KFZ-Mechatroniker (m/w/d) - festangestellt in Vollzeit. Ihr Aufgabengebiet: • Wartung und Reparatur unserer Marken Volvo, Fiat und Ford • Prüfung und Diagnose von fahrzeugtechnischen Systemen • Aufrüstung von Personenkraftwagen mit Zusatzeinrichtungen und Zubehörteilen Ihre Voraussetzungen: • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker (m/w/d) • Erfahrung im Kfz-Werkstattbereich von Vorteil • Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Leistungsbereitschaft • Kundenfreundliches Auftreten • Führerschein erforderlich Wir bieten: • Einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine leistungsgerechte Vergütung Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und den üblichen Unterlagen an marketing@autohaus-griesbeck.de (max. 5 MB) oder per Post an: Autohaus Griesbeck GmbH & Co. KG Hauptstraße 27a 94469 Deggendorf Telefon: 09 91 / 3 70 16 - 0 INTERESSE GEWECKT? Dann bitte einsteigen in die aufregende Griesbeck-Welt, einem der wenigen Multimarkenhäuser in Bayern mit vielseitigen Herausforderungen und Chancen. Wir freuen uns auf Sie. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kraftfahrzeugwartung, Kraftfahrzeugreparatur, Personenkraftwagentechnik, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Fahrzeugdiagnose

Le Chef de Projet Innovation dirigera le développement et la mise en œuvre des projets d'innovation et de gestion du cycle de vie (LCM) à travers les principales marques et catégories OTC. Il s'agit d'un poste de direction de projet de haut niveau nécessitant une solide compréhension technique du développement de produits OTC, des cadres réglementaires et de la coordination interdisciplinaire entre la R&D, la production, la réglementation, l'approvisionnement, la qualité et le marketing. Ce rôle est responsable de la conduite des projets du concept au lancement sur le marché, d'assurer une conception et un suivi rigoureux des projets, la conformité réglementaire, la faisabilité opérationnelle et l'exécution commerciale. Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant des compétences et expériences suivantes : - Minimum 9 ans d'expérience en innovation, développement de produits ou gestion de projet, idéalement dans le secteur de la santé grand public, des produits pharmaceutiques en vente libre (OTC) ou des FMCG liés à la santé - Expérience avérée dans la gestion de projets d'innovation complexes et transverses, impliquant plusieurs fonctions (R&D, marketing, qualité, supply, réglementaire) - Solide connaissance du développement de produits OTC et des exigences réglementaires associées - Expérience confirmée en gestion du cycle de vie produit (LCM), notamment sur des marques établies - Capacité à évoluer dans des environnements internationaux et multi-marchés Voici les tâches du poste: Innovation de bout en bout & Leadership de projet LCM - Diriger des projets d'innovation et de gestion du cycle de vie du concept au lancement - Prendre en charge la feuille de route mondiale du projet et le calendrier afin d'assurer l'alignement entre les fonctions - Veiller à ce que les projets respectent la faisabilité technique, les exigences réglementaires et les objectifs commerciaux Gestion de programme interfonctionnel - Coordonner des équipes transversales incluant la R&D, les affaires réglementaires, la chaîne d'approvisionnement, la qualité, les achats et le marketing ainsi que les marchés locaux - Agir comme point central de responsabilité pour l'avancement et la réalisation du projet - Identifier les risques du projet et mettre en œuvre des stratégies d'atténuation Gouvernance Stage-Gate et Innovation - Dirigez le processus Stage-Gate et préparez les étapes clés de la décision - Garantir une documentation de haute qualité et une préparation aux examens de gouvernance par l'équipe de direction - Suivez l'évolution du pipeline d'innovation et assurez-vous de la transparence sur les délais et les livrables Développement technique des produits - Contribuer à la définition de la conception du produit, du cadre des revendications et des spécifications techniques - Coordonner le développement des textes maîtres, des dossiers produits et des spécifications d'emballage - Assurer l'alignement avec les cadres réglementaires de l'ensemble des marchés Stratégie de gestion du cycle de vie - Identifier des opportunités pour des initiatives de gestion du cycle de vie telles que l'amélioration des formulations, les extensions de gamme, les innovations d'emballage et les optimisations réglementaires - Collaborer avec les équipes marketing et de catégorie pour construire des pipelines d'innovation durables

Notre cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans le travail temporaire, la gestion de transition et l'évaluation d'experts, recherche pour le compte de son client, acteur incontournable du marché européen des équipements et accessoires dédiés aux véhicules de loisirs, un(e) Chef(fe) de Produits Junior / Category Manager Junior. Dans le cadre du développement de sa Business Unit Accessoires, notre client renforce son équipe Offre. Rattaché(e) au Responsable de l'Offre, vous participerez au pilotage et au développement de plusieurs catégories de produits, en intervenant sur l'ensemble du cycle de vie des gammes. Véritable interface entre les équipes Achats, Approvisionnements, Commerce, Marketing et les fournisseurs, vous contribuerez à l'évolution de l'offre tout en garantissant sa performance et sa cohérence avec les attentes du marché. Vos principales missions : - Réaliser une veille concurrentielle et suivre les tendances de marché afin d'identifier de nouvelles opportunités de développement. - Participer à la construction, à l'optimisation et à l'évolution des assortiments. - Contribuer à la recherche et à l'évaluation de nouveaux fournisseurs. - Analyser la performance des catégories à travers les principaux indicateurs : chiffre d'affaires, marge, rotation, disponibilité et niveaux de stock. - Mettre à jour les outils de pilotage et formuler des recommandations d'amélioration. - Accompagner les lancements de nouveaux produits et suivre leur performance commerciale. - Participer à l'élaboration des prévisions de ventes, à la définition des volumes de lancement et au suivi du cycle de vie des produits (innovations, évolutions de gamme, obsolescences). - Travailler avec les équipes Approvisionnements pour garantir la disponibilité des produits et ajuster les besoins en fonction de la demande. - Préparer les analyses nécessaires aux échanges fournisseurs et participer aux projets de développement de l'offre. - Assurer la fiabilité des données produits (fiches techniques, caractéristiques, argumentaires de vente, contenus marketing). - Contribuer au développement des marques propres à travers la mise à jour des supports de marque, la rédaction de briefs packaging et le suivi des éléments de communication. Ce poste constitue une belle opportunité pour un profil souhaitant développer ses compétences en gestion de l'offre, category management, développement produit et analyse de performance, au sein d'un secteur dynamique et en forte croissance. Issu(e) d'une formation supérieure Bac+5 (école de commerce, marketing ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience de 2-3 ans en marketing produit, category management, gestion de l'offre ou développement produit. Une expérience acquise dans un environnement de distribution spécialisée (GSB, sport, outdoor, automobile ou univers technique) constitue un véritable atout. Vous êtes à l'aise avec l'analyse de données, les études de marché et les outils de pilotage. Vous maîtrisez Excel et le Pack Office. La connaissance d'un ERP ou d'un PIM serait apprécié. Curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez comprendre les marchés, analyser les performances et participer au développement d'une offre produit. Vous appréciez le travail en équipe, savez gérer plusieurs sujets en parallèle et faites preuve d'un bon esprit d'initiative. Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, apprendre auprès d'une équipe expérimentée et développer progressivement vos compétences en gestion de l'offre et en category management..

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication qui sera responsable de l'exécution des communications corporate et portefeuille sur l'ensemble de nos canaux. Rattaché(e) au Responsable Communication Global, vous serez le moteur opérationnel de nos contenus : rédaction, coordination et mise en œuvre, avec précision et cohérence au sein d'une organisation globale multi-portefeuilles. Il s'agit d'un rôle opérationnel et responsabilisant, pour une personne attachée à la qualité, capable d'avancer rapidement sans compromettre l'exigence, et consciente que dans un environnement B2B scientifique, chaque mot a son importance. Ce poste peut nécessiter des déplacements. Les responsabilités incluent, sans s'y limiter : Communications et contenu d'entreprise * Assurer la gestion et l'exécution de l'ensemble du processus de newsletter externe en coordination avec les équipes de portefeuille et régionales. * Effectuer un contrôle qualité sur tous les contenus institutionnels mondiaux afin d'en garantir l'exactitude, la cohérence et la conformité aux normes de la marque avant publication. * Collaborer avec notre coordinateur marketing numérique sur les opérations quotidiennes liées au contenu du site web et du blog, en appliquant de manière cohérente les directives de la marque et le ton employé. * Collaborez avec notre graphiste international pour créer des graphismes légers et des éléments visuels pour les newsletters et autres supports de communication à l'aide d'outils tels que Canva. * Soutenir et mettre en œuvre les initiatives de communication interne, notamment les assemblées générales, le contenu SharePoint du marketing d'entreprise mondial et les annonces à l'ensemble du personnel. Relations avec les médias et communication acquise * Propriétaire d'un résumé mensuel de veille médiatique, d'une compilation de clips et d'une analyse de l'ensemble du secteur. * Mener des recherches continues pour identifier les opportunités proactives de relations presse au sein de notre portefeuille. * Rédiger et coordonner les signatures, les communiqués de presse et les communications externes en accord avec la stratégie de communication de l'entreprise. * Tenir à jour les listes de contacts médias et assurer le soutien logistique des interviews et des événements. Soutien aux communications de portefeuille * Collaborer avec les équipes marketing du portefeuille pour fournir un soutien en communication dans le cadre des accords conclus. * Appliquer de manière cohérente les modèles de communication et les directives de marque à tous les points de contact du portefeuille. Coordination des actifs, des performances et de la production * Gérer la relation avec l'agence de médias payants au nom de l'équipe commerciale ; apporter un soutien logistique administratif à l'unité commerciale en lien avec l'agence. * En collaboration avec le coordinateur marketing numérique, surveiller les performances du contenu et des canaux sur les plateformes détenues ; identifier les opportunités d'améliorer la portée, l'engagement et l'efficacité. * Diriger l'organisation et la gestion continue de la photothèque et des systèmes de gestion des ressources numériques. * Coordonner les projets photo et vidéo, y compris les cycles de retour d'information, le contrôle des versions et la gestion des fichiers. * Collaborer avec les parties prenantes internes, les agences et les partenaires externes pour assurer une exécution fluide et dans les délais.

Dans le cadre du développement d'ASUS Business, nous recherchons un(e) Key Account Manager Terrain Distribution pour accompagner et dynamiser notre réseau de distributeurs et partenaires stratégiques. Acteur clé de notre stratégie, vous interviendrez directement auprès de nos partenaires grossistes afin d'animer, développer et renforcer la présence des solutions ASUS Business sur le marché. Si vous aimez les environnements dynamiques, le terrain, la collaboration avec différents interlocuteurs et les défis liés à la croissance d'une marque innovante, ce poste est fait pour vous ! Animation, développement et suivi des clients grossistes : -Analyser des trends et des évolutions de marché afin de définir les actions et la communication adaptée pour le développement d'ASUS Business - Implanter les stratégies de prise de marché sur les familles de produit concernés et adaptés à chaque partenaire - Mettre en avant les différents points clés de nos solutions pour maintenir une croissance forte et atteindre les objectifs fixés en interne - Assurer une présence terrain lors d'évènements clients, formations, webinaires et autres actions liées au développement de l'activité - Analyser les différents indicateurs et assurer un échange avec les clients pour permettre un meilleur positionnement sur le marché tout en proposant toutes les solutions possibles et nécessaires pour maintenir la dynamique de vente - Être force de proposition en interne et en externe pour contribuer directement à l'atteinte nos objectifs de croissance - S'assurer de la bonne mise en avant de nos offres auprès de nos clients et en intelligence avec nos équipes produit et marketing - Accompagner les équipes dans les différents échanges Développement et animation de l'activité ASUS Business chez les distributeurs - Assurer le développement de notre adressage chez nos différents partenaires et sur nos différentes familles de produits - Responsable de l'animation de l'activité sur les partenaires 'Unmanaged' en appui avec les Pré-Sales chez nos clients et ainsi amener une réelle valeur ajoutée dans la dynamique de vente - Travailler avec les équipes Produits, Revendeurs et Marketing pour coordonner les actions clés et mettre de l'emphase dans la dynamique de prise de marché d'ASUS Business - Animer et visiter les commerciaux de tous nos partenaires grossistes et mettre en place de KPI afin de pouvoir mesurer l'impact du KAM grossiste sur cette partie conjointement avec votre responsable - Participe, avec le service Marketing, aux actions marketing mises en place chez les distributeurs Partage et Sharing : - Mise en place d'un reporting hebdomadaire des activités et communication des informations pertinentes aux services concernés auprès de son responsable - Récupère et coordonne les informations pour améliorer la vue de nos clients - Assure une veille concurrentielle au quotidien avec tous les contacts et partage ensuite les éléments en interne Profil recherché : - Formation supérieure (Bac +3 minimum) avec une expérience dans l'écosystème IT, idéalement dans la distribution ou chez un constructeur. - Vous possédez un excellent sens du relationnel et savez développer des partenariats solides avec différents interlocuteurs (distributeurs, équipes commerciales, partenaires). À l'aise avec l'analyse des indicateurs et des tendances du marché, vous savez transformer ces informations en actions concrètes.

Baseline Marketing sucht DICH! Starte JETZT auch ohne Ausbildung oder als Quereinsteiger/Berufsstarter (m/w/d) bei Baseline Marketing in Ingolstadt voll durch! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Kundenberater (m/w/d) Unser Unternehmen wächst mit großen Schritten und wir möchten DIR die einmalige Chance geben, Teil unseres Teams zu werden und dabei Karriere zu machen sowie finanzielle Freiheit zu erreichen! Du bekommst von uns: • eine Festanstellung inkl. leistungsorientierter Aufstiegschancen • deinen persönlichen Mentor, der dich auf deinem Karriereweg begleitet • aktuelle Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten • eine leistungsgerechte Vergütung • das beste Arbeitsklima der Welt • kostenlose Getränke Das bringst du mit: • ein selbstbewusstes und offenes Auftreten • eine kommunikative Art • auf Menschen offen zuzugehen, bereitet dir keine Probleme • eine teamorientierte Arbeitsweise • sehr gute Deutschkenntnisse • Führerschein wünschenswert Dein Aufgabenbereich beinhaltet: • die Optimierung unserer Serviceleistungen direkt beim Kunden • mit der Unterstützung deines Teams entwickelst du eigene Vermarktungsstrategien • die Zusammenarbeit mit unseren Premium-Produktpartnern, hilft dir auch als Quereinsteiger, schnellen Erfolg zu haben Klingt das interessant für dich? Dann nutze deine Chance und BEWIRB DICH NOCH HEUTE! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner: Frau Kachant 0841/99370745 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Akquisition, Vertriebsmanagement

Digital & eCommerce Manager (gn) Standort: München Anstellungsart(en): Vollzeit Zweck und Ziel der Stelle Für unseren Kunden, ein international agierendes Unternehmen aus der Konsumgüter- und Haushaltsgerätebranche mit starkem Fokus auf digitale Vertriebskanäle und innovative Smart-Home-Lösungen, suchen wir ab sofort am Standort München Unterstützung als Digital & eCommerce Manager (gn) für die Region Deutschland/Österreich. Das Unternehmen gehört zu den führenden Anbietern in seinem Segment und verfolgt eine klare Wachstumsstrategie mit starkem Fokus auf Markenpositionierung, Innovation und digitale Exzellenz. Mit einem breiten Produktportfolio und einer klaren Vision, zum bevorzugten Anbieter im Bereich vernetzter Haushaltslösungen zu werden, treibt das Unternehmen aktiv die Transformation des Marktes voran. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher digitaler Sell-Out-Aktivitäten und leisten einen entscheidenden Beitrag zum kommerziellen Erfolg im E-Commerce-Umfeld. Das sind Ihre Aufgaben: Content Strategy & Digital Shelf Excellence - Definition und Sicherstellung einheitlicher Content-Standards für Produktdarstellungen über alle digitalen Touchpoints hinweg (PDPs, A+ Content, Brand Stores, D2C) - Entwicklung und Steuerung eines Content-Kalenders in Abstimmung mit Produktlaunches, Promotions und Markenstrategie - Koordination und Steuerung von Content-Produktionen gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern - Regelmäßige Analyse und Optimierung der digitalen Sichtbarkeit und Content-Qualität - Sicherstellung markenkonformer und lokalisierter Inhalte für den DACH-Markt Sell-Out Performance Management - Steuerung und Optimierung relevanter KPIs auf Marktplätzen und bei eRetail-Partnern (z. B. Conversion Rate, Umsatz, Share of Search) - Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der digitalen Verkaufsperformance - Analyse von Performance-Daten und Identifikation von Optimierungspotenzialen - Enge Abstimmung mit internen Teams sowie Plattformpartnern zur Umsetzung von Wachstumsstrategien Partner Retail Media Planning - Entwicklung und Umsetzung von Retail-Media-Strategien mit Partnern wie Amazon, MediaMarkt, Otto oder Coolblue - Planung, Steuerung und Optimierung von Kampagnen (Sponsored Products, Display, DSP etc.) - Verhandlung von Media-Platzierungen im Rahmen von Jahresgesprächen und Partnerstrategien - Definition und Nachverfolgung von ROI-Zielen sowie Performance-Analysen - Aufbau und Weiterentwicklung von Test-&-Learn-Ansätzen im Retail Media Bereich - Sicherstellung einer kanalübergreifenden, integrierten Marketingaktivierung Das bringen Sie mit: - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce, Digital Marketing oder Retail Media - Nachweisbare Erfolge in der Performance-Steuerung auf Online-Marktplätzen - Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Retail-Media-Tools (z. B. Amazon Ads, DSP) - Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien im E-Commerce (inkl. PDPs, Brand Stores, A+ Content) - Praxis in der Zusammenarbeit mit Handels- und Plattformpartnern - Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit KPI- und Performance-Daten - Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis und Fokus auf Umsatz- und Ergebnisziele - Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Projektmanagement-Kompetenz - Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten - Teamfähigkeit und bereichsübergreifendes Arbeiten - Sicherer Umgang mit E-Commerce-Plattformen (z. B. Amazon Seller/Vendor Central) - Erfahrung mit BI-Tools und Analyseplattformen - Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Bei uns erhalten Sie: - Einen Arbeitsvertrag bei einem Global Player der Personaldienstleistung - Eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Bei unserem Kundenunternehmen erwarten Sie außerdem: - Übernahmemöglichkeit in eine Festanstellung, alternativ Direkteinstieg eventuell möglich - Homoffice nach der Einarbeitung, ca. 2 Tage/Woche - Die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation eines internationalen Unternehmens mitzuwirken - Ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum - Internationale Zusammenarbeit und spannende Markenprojekte - Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontaktdaten für Stellenanzeige Sie können sich im beschriebenen Profil wiedererkennen und/oder sind interessiert an einer beruflichen Veränderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - idealerweise inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit. Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: mpdejobsmpmuenchen@manpower.de zukommen lassen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Sicherheit und der Schutz Ihrer Daten sind uns wichtig Manpower steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Sie verdächtige Nachrichten erhalten, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktieren Sie uns bitte. 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