Poišči zaposlitev
Izmed številnih možnosti po vsej Evropi poiščite pravo zaposlitev zase. Rezultate iskanja zagotavlja portal EURES - Evropski portal za zaposlitveno mobilnost.
Norsk Kylling har som mål å være en ledende aktør innen bærekraftig matproduksjon. For å lykkes med ambisjonen er vi avhengig av alle ledd i organisasjonen, og som produksjonsmedarbeider vil du få en sentral og viktig rolle.
Våre produksjonsmedarbeidere har en sentral rolle i Norsk Kylling ved å foredle og produsere kyllingprodukt som skal sendes ut til hele landet. Vi produserer omtrent 30% av alt hvitt kjøtt i Norge, og produserer over 90 millioner middager hvert år. Vi er verdensledende på dyrevelferd, og har høyt fokus på kvalitet, mattrygghet, helse, miljø og sikkerhet i alt vi gjør.
I forbindelse med ferieavvikling og pågående prosjekter ser vi etter flere midlertidige ansatte, med mulighet for forlengelse og kanskje fast ansettelse på sikt, da vi opplever stadig økende oppdragsmengde.
Norsk Kylling AS er sertifisert halalprodusent og trenger i den forbindelse også produksjonsmedarbeidere som kan fylle rollen som halaloperatør. Denne rollen er viktig for å påse at halalslakt gjennomføres i tråd med våre krav til Halalproduksjon. Kan du tenke deg å bidra i en slik rolle oppfordrer vi deg til å beskrive dette i søknaden din.
Dersom du kjenner et engasjement for å bidra til Norsk Kyllings industrieventyr håper vi å se din søknad!
Vi tror du vil trives som produksjonsmedarbeider hos Norsk Kylling dersom du:
- Er ansvarsfull og med engasjement for egen og andres helse, miljø og sikkerhet på jobb
- Ønsker å være en positiv bidragsyter til vårt arbeidsmiljø ved å skape trivsel og arbeidsglede
- Er minst like opptatt av mattrygghet og å levere kvalitet som det vi er
Arbeidshverdagen din:
Som produksjonsmedarbeider vil du ha et særlig ansvar for å etterleve krav til HMS, kvalitet, trygg mat, god dyrevelferd og forsvarlig drift.
Arbeidsoppgavene vil blant annet bestå av:
- Oppstart, drift og overvåkning av produksjonsmaskineri og utstyr
- Kvalitetskontroll
- Rydde og klargjøre for renhold
- Industrirenhold
- Pakking, sortering m.m.
- Rapportere i produksjonssystemene våre
Kvalifikasjonskrav:
Med hensyn til sikkerhet, dyrevelferd og mattrygghet er det krav at du behersker norsk som arbeidsspråk på et forsvarlig nivå. Du må være minimum 18 år, punktlig, lærevillig og ha høy arbeidsmoral. Relevant utdanning og / eller erfaring fra næringsmiddelproduksjon er en fordel, men ikke et krav.
Hva kan vi som arbeidsgiver tilby?
- Avtalefestet lønn (NNN, overenskomst for egg- og fjærfekjøttindustri)
- Gode pensjons- og forsikringsordringer
- Parkering med muligheter for el-bil-lading
- Firmaavtaler med blant annet 3T og Orklandbadet
Om arbeidsgiveren:
Norsk Kylling har som mål å være en ledende aktør innen bærekraftig matproduksjon, og alle våre ansatte har en viktig rolle i dette arbeidet.
Vi går nye veier for å sikre bærekraftig produksjon av kylling – sunn og trygg mat av høy kvalitet til hele Norge.
Har du ledet større tekniske entrepriser og ønsker mer ansvar, større påvirkning og mer komplekse prosjekter?
Coromatic Norge søker en erfaren Senior Prosjektleder til vår satsing innen datasenter, reservekraft og kritisk infrastruktur. Dette er en rolle for deg med solid erfaring som prosjektleder fra entreprenør- eller tekniske fagmiljøer som bygg, elektro, telecom, VVS eller energi. Vi ser etter deg som trives i prosjekter der kvalitet, driftssikkerhet og gjennomføring er avgjørende.
Vi ser gjerne at du har bakgrunn som prosjektleder, prosjektsjef, teknisk prosjektleder eller entrepriseleder.
Hos oss får du stor grad av frihet, tydelig ansvar og muligheten til å lede noen av de mest samfunnskritiske tekniske prosjektene i Norge.
Dette vil du jobbe med
Du får ansvar for gjennomføring av større tverrfaglige prosjekter innen datasenter og reservekraft – fra planlegging og etablering til overlevering.
Prosjektene omfatter blant annet:
- Datasentre
- Reservekraft- og UPS-løsninger
- Kritisk strømforsyning
- Teknisk infrastruktur for telecom, forsvar og samfunnskritiske virksomheter
I rollen vil du:
- Lede prosjektteam og underentreprenører, samt sikre profesjonell prosjektgjennomføring i alle faser
- Sikre fremdrift, økonomi, kvalitet og HMS
- Håndtere kontrakter, endringer og risikostyring
- Følge opp kunder, byggherre og tekniske fagmiljøer
Hvorfor velge Coromatic?
Dette er ikke en standard prosjektlederrolle.
Hos oss blir du del av et spesialisert fagmiljø innen kritisk infrastruktur – et marked med sterk vekst og høy strategisk betydning. Vi leverer løsninger til datasentre, forsvar, helsevesen, telekom og energisektoren, hvor kravene til kvalitet og driftssikkerhet er svært høye. I tillegg tilbyr vi stor grad av frihet og påvirkningsmulighet, korte beslutningsveier og mulighet til å jobbe med teknisk krevende prosjekter. Du vil bli en del av et sterkt fagmiljø i Norden, i moderne lokaler på Kjeller med gratis parkering og mulighet for lading.
Vi tilbyr også konkurransedyktige betingelser, mulighet for hjemmekontor etter avtale, helseforsikring og gode personalordninger.
Vi ser etter deg som har
- Minimum 5 års erfaring med prosjektledelse av tekniske eller tverrfaglige entrepriser
- Erfaring med NS-kontrakter og prosjektøkonomi
- God teknisk forståelse innen elektro, bygg, telecom, energi eller VVS
- Evne til å drive komplekse prosjekter strukturert og kommersielt
- Gode norsk- og engelskkunnskaper
- Førerkort klasse B
- Må kunne sikkerhetsklareres på nivå Hemmelig!
Arbeidssted
Kjeller, med prosjekter hovedsakelig på Sør- og Østlandet.
Interessert?kanskje er det nettopp deg vi mangler på laget!
Ta kontakt for en uforpliktende prat – alle henvendelser behandles konfidensielt.
Vi gjennomfører intervjuer fortløpende og oppfordrer interesserte kandidater til å søke før tidsfristen.
Om arbeidsgiveren:
nullVi i Brisk barnehage søker etter en engasjert barnehagelærer i en 40% stilling. Hos oss vil du få muligheten til å utøve pedagogisk arbeid i en to-avdelings barnehage med barn i alderen 3--6 år. Vi holder til på Moa, omgitt av flotte turområder som vi bruker aktivt i vår hverdag.
I Brisk barnehage står trivsel, omsorg og aktivitet i fokus. Vi er en inkluderende arbeidsplass der humor, glede og en god latter er en naturlig del av hverdagen. Som en del av Brisk AS er vi også en arbeids- og inkluderingsbarnehage. Dette betyr at vi har deltakere på arbeidstrening og lærlinger, noe som gir barna flere voksne å støtte seg til i hverdagen.
Vi er stolte av å fremme mangfold og inkludering, og hos oss skal alle føle seg verdsatt for den de er. Hvis du har et stort hjerte og ønsker å bidra til barns utvikling gjennom lek, læring og omsorg, vil vi gjerne høre fra deg!
Vi ser etter deg som:
-
Har godkjent 3-årig høyskoleutdannelse som barnehagelærer
-
Har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
-
Har god brukerkompetanse innen IKT
-
Brenner for mangfold, inkludering og barns utvikling
Arbeidsoppgaver
-
Planlegge, gjennomføre og evaluere pedagogisk arbeid
-
Sikre et godt samarbeid mellom barnehage og hjem
-
Bidra til et godt arbeidsmiljø for både barn og voksne
Personlige egenskaper
-
Gode samarbeidsevner og faglig engasjement
-
Løsningsorientert og positiv
-
Tålmodig, omsorgsfull og respektfull
-
Evne til å skape engasjement og delta i barns lek og utvikling
-
Godt humør og stor entusiasme for jobben
Hos oss får du
-
En spennende og variert hverdag
-
Fordeler gjennom Medi3 Bedriftshelsetjeneste
-
Gratis parkering og sentral beliggenhet på moa
-
Gratis trening
-
Et inkluderende og trivelig arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling
-
Mulighet til å være en del av et mangfoldig fellesskap
Søknadsfrist 25.mai 2026, men vi vurderer søkere fortløpende, så send din søknad i dag!
Velkommen til Brisk Barnehage - der trivsel, mangfold og glede skaper en trygg og lærerik hverdag for store og små.
Om arbeidsgiveren:
Brisk er et Konsernselskap med om lag 150 ansatte. Vi leverer tjenester til NAV og andre offentlige virksomheter. Dette gjør vi gjennom et utstrakt samarbeid med næringslivet på Sunnmøre. I tillegg har vi flere produksjonsselskap som opererer i ulike bransjer. Vi eier og drifter Brisk Reklame, Brisk Barnehage og Brisk Bakeri.
Vi søker pålitelige og serviceinnstilte medarbeidere til oppdrag før, under og etter Goldagan 2026 (17.- 19. juli 2026).
Hva vi ser etter
Vi ser etter deg som:
-
Er punktlig, ansvarsbevisst og samarbeidsvillig
-
Trives med praktisk arbeid og kontakt med publikum
-
Kan jobbe selvstendig ved behov
-
Snakker norsk og/eller engelsk
Arbeidsoppgaver
Dette er korte, konkrete småjobber for deg som har lyst til å tjene litt ekstra, være ute der det skjer, og bidra til et vellykket arrangement. Enten du liker å være ute blant folk, jobbe praktisk bak kulissene eller holde orden og oversikt, har vi oppgaver som passer for deg.
Roller og arbeidsoppgaver
Parkeringsvakt
-
Veilede publikum til riktig parkering
-
Regulere trafikk ved innkjøring til sentrum
-
Sørge for god flyt og orden i parkeringsområdene
-
Du bør være over 18 år
Rydder
-
Holde arrangementsområdet ryddig og trivelig
-
Enkel innsamling av avfall i sentrum
-
Korte daglige økter (ca. 1 time)
Rigger
-
Sette ut og samle inn parkeringsskilt
-
Hente og plassere sperrebukker, bord og stoler
-
Henge opp og ta ned bannere
Tidsrom
Opprigg vil bli utført i tidsrommet onsdag--torsdag før arrangementet. Selve arrangementet gjennomføres fredag, lørdag og søndag. Nedrigg vil skje mandag etter arrangementet.
Noen av rollene kan kombineres.
Vi tilbyr
-
Kortvarige og oversiktlige oppdrag
-
Hyggelig arbeidsmiljø midt i Gol sentrum
-
Erfaring fra arrangement og reiseliv
-
Lønn etter avtale
Høres dette interessant ut?
Ta kontakt med oss og fortell kort hvem du er og hvilke oppgaver som passer best for deg.
Om arbeidsgiveren:
Vinn Hallingdal AS er et ideelt aksjeselskap stiftet i 1989 eid av de seks kommunene i Hallingdal. Vinn er en arbeid- og inkluderingsvirksomhet som har som formål å legge til rette for aktiv arbeidsdeltakelse. Vinn er også en selvstendig lærebedrift som legger til rette for fag- og yrkesopplæring. . Vinn Hallingdal har et datterselskap, Vinn Hallingdal Arbeid og inkludering As, som leverer varig tilrettelagt arbeid (VTA) og arbeidsforberedende trening (AFT) på oppdrag for Nav. Vinn er en del av Kopano, en landsdekkende kjede av Norges ledende arbeid- og inkluderingsbedrifter.
Speira Karmøy har om lag 220 ansatte og produserer 92 000 tonn aluminium som leveres til kunder i form av kveil, bånd og plater. Nå styrker vi vedlikeholdsavdelingen og ser etter nye mekanikere som vil bidra til stabil drift – og videreutvikling av anlegget. Hos oss får du en variert og praktisk arbeidshverdag, tett på produksjonen. Du får bruke fagkompetansen din der den virkelig betyr noe, og blir en del av et solid fagmiljø med gode muligheter for videre utvikling innen mekanisk vedlikehold i et moderne produksjonsanlegg.
Hva vil du jobbe med?
- Feilsøking, reparasjon og vedlikehold av mekanisk utstyr
- Bidra til stabil drift ved å løse tekniske utfordringer raskt og effektivt
- Samarbeide tett med drift og kolleger i teknisk avdeling
- Delta i forbedringsarbeid og utvikling av utstyr og anlegg
- Planlegging og gjennomføring av vedlikeholdsaktiviteter, inkludert revisjonsstans
Hvem ser vi etter?
- Du har mekanisk bakgrunn og trives med praktisk arbeid og tekniske utfordringer.
- Erfaring er opparbeidet gjennom fagbrev, relevant praksis eller en kombinasjon av disse.
- Du er løsningsorientert og har evne til å samarbeide godt med andre.
- Du behersker norsk, både muntlig og skriftlig.
- Du motiveres av høye krav til kvalitet, sikkerhet og stabil drift.
Vi søker både erfarne mekanikere og deg som er tidligere i karrieren og ønsker videre utvikling.
Hvorfor velge Speira?
Hos Speira får du trygge og attraktive rammer, med gode pensjons- og forsikringsordninger, bonusordning, medlemskap i NHF (Norsk Hydro feriesteder), støtte til treningssenter og mulighet for parkering med lading. Like viktig er arbeidsmiljøet: her møter du engasjerte kolleger, uformell tone og høy faglig stolthet – med godt samarbeid på tvers av avdelinger og gode muligheter for trivsel og utvikling.
Selv om du ikke oppfyller alle kravene, oppfordrer vi deg til å søke! Vi legger stor vekt på personlige egenskaper og vilje til å lære. Ta kontakt med Stian tlf. 92418849 dersom du har spørsmål. Aktuelle kandidater intervjues fortløpende.
Om arbeidsgiveren:
Speira er et globalt selskap som spesialiserer seg på valset og resirkulert aluminium. Vi har elleve produksjonsanlegg, samt ett forsknings- og utviklingssenter. Våre lokasjoner i Tyskland og Norge inkluderer vårt joint-venture Alunorf, verdens største valseverk for aluminium, og Grevenbroich, verdens største anlegg for overflatebehandling av valset aluminium. I tillegg har vi flere internasjonale salgskontorer. Speira sysselsetter totalt rundt 5.400 mennesker, hovedsakelig i Tyskland og Norge. Vi betjener markeder som bilindustrien, emballasje, bygg og anlegg, skipsbygging og transport, samt industrielle bruksområder og forbrukervarer. Med over hundre års erfaring og teknisk ekspertise innen aluminium, kombinert med en sterk entreprenørånd, er vi godt posisjonert for fremtidig vekst.