RESPONSABILITÉS : Vous êtes là pour transformer la donnée en levier de décision. Rattaché(e) à la Direction Pharmacie France/Europe et accompagné(e) par des profils seniors, vous intervenez progressivement sur les missions suivantes : Analyse du parc clients • Participer à l'analyse et à la segmentation de la base clients • Contribuer à l'identification de cibles marketing pertinentes • Aider à la construction et à la mise à jour de tableaux de bord (suivi clients, usage, performance des campagnes) Support aux business plans • Contribuer à l'élaboration et au suivi des business plans • Réaliser des analyses de performance des offres et des actions marketing Modèles économiques & récurrent • Participer à la construction et à l'analyse de modèles économiques orientés récurrent (abonnement, MRR, ARPU...) • Réaliser des simulations simples et analyses d'impact Modèles de rémunération • Aider à l'analyse et à l'évolution des modèles de rémunération (commerciaux, partenaires) • Suivre les indicateurs de performance associés PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes jeune diplômé(e) Bac+4/5 (école de commerce, école d'ingénieur ou université), avec une spécialisation en marketing, finance ou data. Une première expérience (stage ou alternance) en analyse, marketing, finance ou conseil est appréciée. Vous êtes particulièrement à l'aise avec : • Les chiffres et l'analyse de données • Excel (niveau avancé) • Les bases SQL • Les modèles économiques SaaS et le revenu récurrent Vos atouts pour réussir : • Forte appétence pour l'analyse et la compréhension des mécanismes business • Esprit analytique, rigueur et sens du détail • Capacité à apprendre rapidement • Curiosité intellectuelle • Bon relationnel et esprit d'équipe Vous aimez comprendre comment fonctionne un modèle économique, tester des hypothèses, challenger des indicateurs et faire parler les chiffres. Ce que nous proposons : • RTT • Tickets restaurant • Prime vacances, intéressement et participation • Politique de cooptation attractive • Parcours d'intégration structuré • Des perspectives d'évolution et de mobilité interne • Politique de télétravail (2 jours) Une entreprise certifiée "Employees Gold 2026", reconnue pour son engagement envers le bien-être et la satisfaction de ses équipes. Notre processus de recrutement • Préqualification téléphonique avec Marie • Entretien avec le manager (N+1) • Bilan comportemental et débrief avec l'équipe RH et la direction • Prise de références et proposition d'embauche Guide candidat : https://recrutement.lacooperativewelcoop.com/rejoindre/guide-du-candidat-a-lemploi/ Notre vision du recrutement Chez nous, pas de clonage ni d'élitisme. Nous recrutons avant tout des personnalités engagées, animées par l'envie d'apprendre, de transmettre et de contribuer à un projet utile au système de santé, dans un environnement inclusif, exigeant et bienveillant.

Vertriebsmitarbeiter als Area Sales Manager (m/w/d) im Außendienst Vertriebsmitarbeiter als Area Sales Manager (m/w/d) im Außendienst In den Regionen: Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern (Anklam, Pasewalk, Neubrandenburg, Ueckermünde, Demmin), Cuxhaven, Bremerhaven, Ostfriesland (Aurich, Emden, Norden), Oldenburg (Oldb.), Bremen, Emsland, Osnabrück, Kreis Minden / Bad Oeynhausen / Bünde. Um in einem der weltweit stärksten Wachstumsmärkte weiter zu expandieren, suchen wir dich als Vertriebsprofi (m/w/d) im Außendienst! Standort bundesweit Karrierelevel mit Berufserfahrung Beschäftigungsumfang Vollzeit Deine Aufgaben - Aktive Beratung von Neu- und Bestandskunden zu ihrem Marketingkonzept, insbesondere zu einer erstklassigen Google-Präsenz, einer optimierten Homepage und der Sichtbarkeit in Verzeichnismedien. - Nutzung unserer starken Kooperationen mit Focus, Burda, RTL, Sat1-Pro7, Spotify, Google und Bing, um optimale Marketinglösungen anzubieten. - Verantwortung für den strategischen Ausbau des Kundennetzwerkes im B2B-Bereich sowie nachhaltige Betreuung der Bestandskunden. - Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss. - Eine stetige Erweiterung des Produktportfolios und die Verschmelzung von Tradition und Zukunft. Deine Talente - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Vertriebs- oder Marketingbereich. - Vertriebserfahrung als Medienberater (m/w/d) ist wünschenswert, auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen. - Affinität zu Marketing und digitalen Produkten. - Eigenverantwortliches und selbständiges Handeln, hohe Eigenmotivation, dabei pragmatisch und umsetzungsstark. - Kommunikationsstärke und Lust auf aktive Ansprache von Kunden. - Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft. Deine Benefits - Eine attraktive erfolgsabhängige Vergütung zusätzlich zur finanziellen Sicherheit durch ein Festgehalt. - Firmenwagen mit Privatnutzung sowie papierloses Arbeiten mit Notebook und Handy. - Fundierte Einarbeitung und stetige Weiterentwicklung durch Verkaufs- und Produktschulungen. - Flexible Arbeitszeiteinteilung mit individueller Tagesplanung von deinem Heimatort aus. - Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen. Haben wir dich neugierig gemacht? Lerne uns auf Instagram kennen und besuche uns auf kununu, XING oder LinkedIn. Deine Ansprechpartnerin Carolin Wall, Personalreferentin Tel.: 0511 5352-5220 Bitte bewirb dich online: karriere.heise.de Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei uns ist jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der n Identität willkommen. Heise & Dumrath Medien GmbH & Co. KG (Winsbergring 38, 22525 Hamburg) Heise RegioConcept bietet als Partner von Unternehmen unterschiedlichster Branchen professionelle Online-Marketing-Lösungen für eine optimale Sichtbarkeit. Unser Portfolio umfasst Homepage- und Social-Media-Konzepte, Suchmaschinenmarketing, Fernsehwerbung für die RTL- und die ProSiebenSat.1-Sender, Online-Werbung in Kooperation mit Burda für Top-Publisher wie z. B. Focus sowie Verzeichnismedien für die bestmögliche regionale Präsenz. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die Hameln Marketing und Tourismus GmbH sucht eine Fachkraft für Veranstaltungstechnik sucht eine Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) (m/w/d) für das Weserbergland-Zentrum und die Rattenfänger-Halle für das Weserbergland-Zentrum und die Rattenfänger-Halle Die Hameln Marketing und Tourismus GmbH (HMT), 75%ige Tochter der Stadt Hameln, erfüllt im Auftrag der Stadt den Betrieb und die Vermarktung des Weserbergland-Zentrums (WB-Z) und der Rattenfänger-Halle (RF-H). Diese beiden Häuser bilden den Kern des städtischen Angebotes für Kongresse, Tagungen und Parteiveranstaltungen, Feiern, Bälle, Sport- und Messeveranstaltungen sowie sonstige Events und Konzerte. Sie haben ein Fassungsvermögen von 2500 Personen. Arbeitszeit: Vollzeit Anstellungsdauer: unbefristet Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik. Erfahrungen als Rigger in der Veranstaltungstechnik sind von Vorteil. Flexibilität bei Einsatzzeiten inkl. Wochenendarbeit. Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten und Freude an der Arbeit im Team. Führerscheinklasse B ist erforderlich. Sie finden eine erfüllende Tätigkeit bei der Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen in zwei modernen Tagungs- und Veranstaltungshäusern der Stadt Hameln. Wir bieten Ihnen eine leistungsbezogene Bezahlung zzgl. Urlaubsgeld und einer erfolgsbezogenen Sonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung, 30 Tage Jahresurlaub sowie ein Diensthandy auch zur privaten Nutzung. Aufgabenschwerpunkte: • Verantwortliche/r im Team für den Auf-, Ab- und Umbau und Betreuung der hauseigenen Ton-, Licht- und Videotechnik sowie Traversen- und Bühnenbau für Fremdveranstaltungen • Aufsichtsführende Tätigkeiten mit Kundenbetreuung während der Veranstaltung • Prüfung und Instandhaltung des technischen Materials und der Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Zentralen Gebäudewirtschaft der Stadt Hameln • Überprüfung der Bühnenanweisungen von Konzertveranstaltern Mit Herz und Begeisterung spielen wir mit Hamelns Geschichte und machen unsere Rattenfängerstadt zum Erlebnis für alle. Das ist unser Antrieb. Seien Sie dabei Wir freuen uns auf Ihre online-Bewerbung an: Hameln Marketing und Tourismus GmbH Oliver Meinecke | Telefon 0 51 51 / 95 78 14 Angela Koelman | Telefon 0 51 51 / 95 78 15 hallenmanagement@hameln-tourismus.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bühnen-, Theatertechnik, Technische Prüfung, Lichttechnik, Beleuchtung, Tontechnik, Auf-, Umbau (Bühne, Film) Erweiterte Kenntnisse: Veranstaltungstechnik

C.H.BECK Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hoch-wertige Lösungen anzubieten. Ihre Aufgaben Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung und den reibungslosen Betrieb der CRM-Landschaft mit Schwerpunkt Salesforce (teilweise noch SAP CRM). Dabei umfasst der Aufgabenbereich folgende Tätigkeiten: - Übersetzung fachlicher Anforderungen der Geschäftsbereiche in technische Lösungen - Steuerung und Priorisierung des Product Backlogs, Ausarbeitung von Epics und User Stories - Leitung und Mitarbeit in IT‑Projekten rund um Marketing und Vertrieb - Koordination interdisziplinärer Teams (IT, Fachbereiche, externe Dienstleister) - Sicherstellung effizienter, datenschutzkonformer CRM‑Prozesse und hoher Datenqualität - Abnahme von Features und Releases sowie Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs (Monitoring, Support) - Aktives Stakeholder‑Management und transparente Kommunikation zu Fortschritten und Prioritäten - Planung und Durchführung von Key‑User‑Schulungen sowie Maßnahmen im Change- und Akzeptanzmanagement Ihr Profil - Mehrjährige Salesforce-Erfahrung (Sales Cloud, Data Cloud, Marketing Cloud), idealerweise zertifiziert - Praxis als Product Owner, Business Analyst oder in vergleichbarer Rolle sowie idealerweise IT-Projektleitung - Sicherer Umgang mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira, Confluence - Technisches Verständnis von Integrationen, APIs, Datenmodellen und Second-Level-Support - Tiefes Prozesswissen in Vertrieb, Marketing, Service und Kundenportalen - Ausgeprägte Beratungs-, Analysefähigkeiten sowie Teamorientierung und Kommunikationsstärke - Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation - Sehr gute Deutschkenntnisse (für Stakeholder-Kommunikation, Schulungen und Teamkoordination) Unser Angebot - Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing - **Entwicklung:**Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung - **Gesundheit:**Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM - Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office - **Social Events:**After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest - Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!

Weitere Berufsbezeichnung: Sales Executive (m/w/d); Kundenberater:in Stellenbeschreibung: Als Sales Manager (m/w/d) erschließt du aktiv Marktpotenziale im Immobilienbereich: Erkenne Kundenbedürfnisse, liefere maßgeschneiderte Lösungen und gestalte nachhaltiges Wachstum. Treibe Projekte energisch voran, baue Netzwerke aus und feiere Erfolge gemeinsam. Vollzeit | A-1220 Wien | 42.000 bis 54.000 € Fixgehalt plus Provision | Sales International (https://at.onoffice.com/ueber-uns/team-sales-international/) Deine Aufgaben - Eigenverantwortliche Betreuung und Ausbau eines Portfolios anspruchsvoller Immobilienkunden in Österreich. - Markt- und Potenzialanalysen durchführen, neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren. - Beratung und Implementierung von Lösungen in den Bereichen CRM, Websites und Online-Marketing. - Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Customer Success, um Kundenprojekte erfolgreich umzusetzen. - Unterstützung und Coaching von Junior-Kollegen bei Verkaufsprozessen und Angebotsgestaltung. Dein Profil - 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf Immobilien, CRM- oder Digital-Lösungen. - Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick auf Management-Ebene. - Erfahrung in der Umsetzung von Vertriebsstrategien und Geschäftsentwicklung. - Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Deine Vorteile - Verdienstmöglichkeiten – Erziele ein überdurchschnittliches Fixum von 3.500 € bis 4.500 € monatlich je nach Erfahrung und unlimitierte Provisionen. - Work-Life-Balance – Wir treffen uns in unserem Büro im Saturn Tower und bieten dir 29 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester sowie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten. - Onboarding – Mit einem individuellen Einarbeitungskonzept und deinem persönlichen Mentor wirst du direkt Teil unseres Teams. - Zusammenarbeit – Das gesamte Team steht offen, unterstützend und konstruktiv füreinander ein – unabhängig von den Abteilungen. - Teamkultur – Freu dich auf viele  Erlebnisse: Teamevents, unsere Teamfahrt oder gemeinsame Zeit nach Feierabend. - Extras – Fit bleiben, vorsorgen und dabei sparen – deine Vorteile reichen von Altersvorsorge und Rabatten bis hin zum Urban Sports Club. onOffice – always on your side onOffice ist ein starker Partner für den europäischen Immobilienmarkt – über 6.500 Kund:innen und mehr als 40.000 Anwender:innen profitieren von innovativen Lösungen für CRM, Web und Online-Marketing. Das Sales Team am Standort Wien spielt dabei eine zentrale Rolle, indem es die Marktpräsenz in Österreich konsequent ausbaut.

DETOWA ist ein agiler Spezialist für hochwertige Nahrungsergänzungsmittel aus dem Sauerland. Als Lohnhersteller entwickeln wir für unsere B2B-Partner individuelle Produkte (Private Label). Bei uns arbeitest du in einem kleinen agilen Team mit flachen Hierarchien. Werde Teil unseres leidenschaftlichen Teams und trage aktiv zum Wachstum bei! Was erwartet dich bei uns? - Du ermittelst und kontaktierst proaktiv neue Geschäftskunden im Bereich DACH und EU, speziell Start-ups und mittelständische Unternehmen, die individuelle Nahrungsergänzungsprodukte suchen. - Du betreust Bestandskunden, entwickelst sie weiter und bist zentrale Ansprechperson von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt. Du arbeitest mit warmen Leads aus unseren Marketing-Aktivitäten und erstellst individuelle Angebote und entwickelst gemeinsam mit dem Kunden maßgeschneiderte Lösungen. - In Abstimmung mit Verwaltung und Produktion begleitest du die gesamte Projektabwicklung. - Enge Zusammenarbeit mit allen Teammitgliedern, flexible Übernahme angrenzender Aufgaben (z.B. Marketing, Rohstoff- und Bedarfsplanung). - Wen suchen wir? - Erfahrung im Vertrieb (idealerweise B2B, Naturprodukte, Gesundheit oder Pharmazie) ODER großes Interesse und Motivation, sich mit Herzblut in den Bereich einzuarbeiten. - Neben der Betreuung unserer treuen Bestandskunden und der Arbeit mit warmen Leads aus unseren Marketing-Aktivitäten, gehört die proaktive Kontaktaufnahme zu potenziellen Neukunden maßgeblich zu Deinem Verantwortungsbereich. - Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung, die gerne neue Kontakte knüpft, beharrlich nachhakt und mit Leidenschaft überzeugt. - Guter Umgang mit MS-Office; Erfahrungen mit CRM/ERP-Systemen von Vorteil – ansonsten Lernbereitschaft. - Verlässliche, sorgfältige Arbeitsweise und Freude an Eigenverantwortung. - Sehr gute Deutschkenntnisse, flüssige Ausdrucksweise in Wort und Schrift. Englisch für internationale Projekte ist ein Plus, aber kein Muss. Das bieten wir: - Flexible Teilzeitstelle (20–25h); Option 4-Tage-Woche & hybrides Arbeiten nach Einarbeitung. Aussicht auf mehr Stunden langfristig vorstellbar. - Moderne technische Ausstattung, Getränke und Snacks inklusive. - Kurze Entscheidungswege, abwechslungsreiche Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Umfeld. - 30 Tage Urlaub. Interesse? Wir wollen Menschen, die langfristig zu uns passen. Probearbeiten für beide Seiten selbstverständlich. Bewerbungen bitte nur mit vollständigen Unterlagen (kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie Gehaltsvorstellung und Startdatum) per Mail an: d.henkel@detowa.com (https://mailto:d.henkel@detowa.com)  (keine Gmail/GMX-Adressen).

Unser Auftraggeber ist ein Unternehmen im Bereich CBD & medizinischem Cannabis. Mit der anstehenden Legalisierung von Cannabis für Freizeitzwecke ist es das erklärte Ziel des Unternehmens eines der bedeutendsten Player auf dem deutschen & europäischen Cannabis Markt zu werden. Das Unternehmen arbeitet eng mit Influencern der Musik- und Kunstindustrie zusammen, die für die Vermarktung der Produkte zuständig sind. Das Unternehmen besitzt ein fertiges Portfolio an Produkten, welche unteranderem Online vertrieben werden sollen. Hierfür sucht das Unternehmen einen erfahrenden Leiter im E-Commerce Bereich, der dem Unternehmen mit seinem Wissen und Erfahrung zur Seite steht. E-Commerce Director (m/w/d) als MBI Arbeitsort: Raum Hamburg Ihre Aufgaben Weiterentwicklung E-Commerce Strategie Beratung zur konstanten Weiterentwicklung des Online-Shops sowie Umsetzung von Onsite-Marketing-Maßnahmen zur Erreichung der Unternehmensziele Leitung Multichannel Marketing Enge Zusammenarbeit mit SEO-Abteilung und UX/ UI Design Team Ihr Profil Lust beim Start der Cannabislegalisierung dabei zu sein und Teil eines spannenden und zukunftsträchtigen Marktes zu werden. Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich E-Commerce/ Online Marketing Erfahrung in Aufbau, Entwicklung und Leitung von E-Commerce Projekten Erfahrung im Onlinevertrieb und Optimierung von Webseiten Perspektive Wir suchen das Gespräch mit vertriebsstarken Persönlichkeiten, die sich mit Ihrer Berufserfahrung nun ganz gezielt für die kommenden Jahre in diesem Segment unternehmerisch engagieren möchten. Sie wollen Teil eines Gesellschafterkreises werden und gleichzeitig Verantwortung für die getroffenen Entscheidungen mit übernehmen. Dann können Sie, durch Ihre Expertise, ein wichtiger Teil dieses Unternehmens werden. Wenn Sie diese Aufgabe interessiert, dann bietet Ihnen unser Auftraggeber die Möglichkeit einer Beteiligung am Unternehmen an, damit Sie langfristiger Partner werden. Dafür sollten Sie in der Lage sein, ein Investment von 150.000 Euro tätigen zu wollen. Die Details, sowie die Rahmenbedingungen dazu, werden Ihnen im persönlichen Gespräch gerne offeriert. Wenn Sie Interesse an dieser Unternehmensbeteiligung haben, senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über unser Bewerbungstool zu. Wir können nur Bewerbungen verfolgen, die über das Bewerbungstool unserer Homepage eingereicht werden. https://marketplace.oktocareer.com/personaldock/positionen/3692/

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuelle Stärke hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für die Organisationseinheit Kundenkommunikation/-information suchen wir zum nächst möglichen Termin, befristet auf 12 Monate, einen Digital Transformation Manager für Veranstaltungen für den Standort Hannover, **Münster **oder Frankfurt Digital Transformation Manager für Veranstaltungen (m/w/d) - befristet auf 12 Monate Die Abteilung Kundenkommunikation / -information betreut die wesentlichen Informationsschnittstellen zu den Kunden der Finanz Informatik. Wir suchen stets nach dem richtigen Weg unseren Kunden über die relevanten Zielgruppen die wesentlichen Informationen am richtigen Ort zur Verfügung zu stellen. Dabei sorgen wir auch mit viel Freude und Leidenschaft für die inhaltliche Ausgestaltung unserer eigenen Veranstaltungen - insbesondere dem FI-Forum 2026.  Hinweis: Die Abteilung sitzt vorrangig in Münster und Frankfurt Aufgaben: - Mitwirkung im Projekt FI-Forum 2026 - der Großveranstaltung für unsere Kunden  - Übernahme der Verantwortung für die inhaltliche Ausgestaltung von kundenorientierten Themenbereichen im Rahmen des FI-Forums - Begleitung der gesamten Veranstaltungskonzeption, -planung und -durchführung - Bereicherung des gesamten Projektteams mit Ideen und Methoden im Veranstaltungsmanagement sowie einer fröhlichen Mentalität Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder Wirtschaftsinformatik oder eine abgeschlossen Berufsausbildung im Bereich Marketing/Kommunikation - Erste relevante Berufserfahrungen im Bereich Marketing und Kommunikation - Freude an digitalen Themen sowie Lust auf neue Aufgabenstellungen und Arbeitsweisen - Erste Erfahrungen Bereich Projektmanagement, Veranstaltungsorganisation oder Kommunikation sind von Vorteil  - Gute Kenntnisse in Microsoft Office - Bereitschaft zu Dienstreisen ca. 2 Tage pro Monat Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 115/B! Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Steuerrecht, Finanzwirtschaft, Datenübernahme, Datenaufbereitung, Angewandte Informatik

Knick Elektronische Messgeräte steht seit mehr als 80 Jahren für Hightech-Lösungen in der Mess- und Regeltechnik. Wir sind ein Familienunternehmen mit starken Wurzeln und Werten - eine Kombination aus Innovation und Tradition, die es uns ermöglicht, einzigartige und zukunftsweisende Systemlösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Wenn Sie beruflich etwas bewegen und sich in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben weiterentwickeln wollen, sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: - Abteilungs- und länderübergreifendes Projektmanagement - Verantwortung für weltweite Vertriebsveranstaltungen und Kampagnen (ohne regelmäßige Reisetätigkeit) - Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt-, Content- und Online Marketing-Management - Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien und Prozessen Ihr Profil: - Studium im Bereich Eventmanagement, Marketing oder langjährige, qualifizierte Berufserfahrung - Hohe Expertise im abteilungsübergreifenden Multi-Projektmanagement - Kommunikationsstärke, Verantwortungsbereitschaft und lösungsorientiertes Mindset - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Deutschkenntnisse (mindestens C2) - Leidenschaft für Technik und erklärungsbedürftige Produkte - Pkw-Führerschein Klasse B erforderlich Warum wir? - Sie arbeiten im 1-Schicht-Betrieb und gestalten Ihre Arbeitszeiten flexibel im Zeitraum von Montag bis Freitag zwischen 6 und 19 Uhr, sodass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar bleiben. - Mit 30 Tagen Erholungsurlaub schaffen Sie sich bewusst Zeit für Ausgleich und Regeneration. - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Zusatzleistungen bilden eine verlässliche Ergänzung Ihrer Vergütung. - Moderne Arbeitsplätze und der Einsatz moderner Fertigungstechnologien unterstützen Sie bei einer effizienten und strukturierten Arbeitsweise. - Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Kenntnisse im technologischen Umfeld gezielt weiterzuentwickeln. - Sportangebote direkt im Haus bieten Ihnen einen praktischen Ausgleich zum Arbeitsalltag. - Eine kostenlose Ladestation für E-Bikes sowie eine gute Verkehrsanbindung erleichtern Ihnen den täglichen Arbeitsweg. Neugierig geworden? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalabteilung unter der Rufnummer: +49 30 80191-0 gerne zur Verfügung. Bewerbungslink: https://www.knick-international.com/de/unternehmen/offene-stellen/ Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Entwicklung Erweiterte Kenntnisse: Event-Management, Marketing, Management, Projektmanagement

Bürokaufmann/-frau (m/w/d) Vollzeit | Hövelhof, Deutschland | Ab sofort Seit über 30 Jahren ist REME der kompetente Partner für Auszugsführungen Made in Germany. Das mittelständische Familienunternehmen mit Sitz in Hövelhof, entwickelt und fertigt in vier Werken Schubkastenauszüge für die Möbelindustrie. REME liegt die individuelle Förderung seines Teams am Herzen und beschäftigt aktuell 220 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihre Aufgaben - Sie sind zuständig für administrative Aufgaben in der Auftragsbearbeitung, dazu zählt Erfassung, Bearbeitung und Terminierung von Kundenaufträgen im ERP-System - Sie sind Ansprechpartner/-in für unsere Zentrale, dazu zählt die Beantwortung und Weiterleitung eingehender Telefonate und E-Mails, bei Bedarf auch auf Englisch - Sie sind zuständig für unseren Online Shop und übernehmen darüber hinaus eigenverantwortliche Aufgaben im Bereich Marketing Das erwartet Sie - Wir sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen mit langjähriger Kundenbindung und flachen Hierarchien, sowie einer langfristigen Perspektive - Sie bekommen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Kollegenteam - Wir agieren international, sind aber regional verankert - Wir bieten attraktive Mitarbeiterbenefits wie Gesundheitsförderung und Fahrradleasing, die Zahlung einer freiwilligen Leistung in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen, monatlicher steuer- & sozialversicherungsfreier Sachbezug in Höhe von 50 € über Edenred und weitere - Flexible Arbeitsgestaltung bei einer 37,50 Std.-Woche (Gleitzeit) Das erwarten wir - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben bereits Berufserfahrung in der Verwaltung sammeln können - Sie haben bereits erste Kenntnisse im Bereich E-Commerce und Marketing erworben - Sie bringen gute MS-Office Kenntnisse mit und sind sowohl teamfähig als auch zuverlässig - Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, zielorientiert und sorgfältig - Sie besitzen ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit - Sie haben sehr gute Englischkenntnisse und können sich im beruflichen Kontext verhandlungssicher ausdrücken Werden Sie Teil unseres Teams mit einer Bewerbung an jobs@reme-gmbh.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Büroorganisation, Büromanagement, Verkauf, E-Commerce, E-Business