Die Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gGmbH ist ein mittelständisches Sozialunternehmen in Duisburg.Entstanden aus einer Elterninitiative, ist es seit über 60 Jahren unsere Aufgabe, Kinder und Erwachsene mit und ohne Handicap zu begleiten und zu fördern. Wir arbeiten in sieben inklusiven Kitas und Familienzentren, einem Autismustherapiezentrum, einer Interdisziplinären Frühförderung, Wohngruppen in verschiedener Ausrichtung, einer Tagesgruppe, in Ambulanten Diensten und bieten Beratung rund um soziale Themen an. Somit bekommen Klienten bei uns alles aus einer Hand. Für den Standort Duisburg suchen wir: Erzieher Kita (m/w/d) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle Aufgabe als Erzieher (m/w/d) in einer unserer Kindertagesstätten: Kita Rheinpiraten, Schwarzenberger Str. 39a, 47226 Duisburg Kita Waldwichtel, Am Hauweg 8a, 47249 Duisburg Kita Wunderland, Am Gebrannten Heidgen 83, 47249 Duisburg Kita Wirbelwind, Werthstr. 51, 47119 Duisburg - Selbstständiges Arbeiten - Weiterentwicklung der inklusiven Kita - Verantwortliches und eigenständiges Arbeiten - Ausrichtung der pädagogischen Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und den aktuellen Standards - Planung und Begleitung neuer Projekte und Angebote - Dokumentation, Entwicklungsberichte und sonstige Verwaltungsaufgaben - Gestaltung der Arbeitszeit an den Bedürfnissen der Kinder und Familien Ihr Profil - Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, Absolventen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Gegenstand der Kindheitspädagogik, Absolventen von Diplom-, Bachelor- und Masterstudiengänge der Erziehungswissenschaft, der Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Bachelor Social Work oder frühkindliche Pädagogik, Diplompädagoge (m/w/d) oder Diplompädagogin (m/w/d), Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen - erste Berufserfahrungen als Erzieher im Umgang mit Kindern mit Förderbedarf wünschenswert - Lust auf die Arbeit für und mit Menschen - Teamgeist - Eigeninitiative - hohe fachliche und soziale Kompetenz - EDV Kenntnisse - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen - einen sicheren Arbeitsplatz als Erzieher oder Erzieherin oder Pädagogische Fachkraft in einer unserer Kitas - eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG) - Gehaltsspanne von 41.400 € - 43.920 € brutto p.a. bei 39 Wochenstunden - eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK) - eine feste Jahressonderzahlung - feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit - Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeit - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12. - einen Kindergartenplatz - ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm - individuelle externe Weiterbildung - flache Hierarchien - Arbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmen - Möglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekten - einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX - Corporate Benefits - Vermögenswirksame Leistungen - eine umfangreiche Einarbeitung - Kostenlose Getränke - Betriebsfeste und Events - Kleine Gruppen bis 21 Kinder - Moderne Räumlichkeiten - In einigen Kitas Arbeit mit Kitahunden So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-online-bewerben Button klicken. Ihre Ansprechpartnerin ist Franziska Segeth, sie steht Ihnen unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung. Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier

Sinn im Job gesucht? Da haben wir was für dich: # Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Thüringen Herzlich Willkommen beim St. Elisabeth-Verein! Wir sind ein diakonischer Träger für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Eingliederungshilfe und Altenhilfe. Mehr als 2.000 Menschen arbeiten mit uns, darunter sowohl pädagogische Fach- und Führungskräfte als auch Expert*innen in der Verwaltung und im Management. Unser Motto: Stark machen für das Leben! Jeder Mensch ist wertvoll und einzigartig! Diese Vielfalt gemeinsam zu gestalten, zu fördern und zu leben ist unser Ziel. Wir gehen aufeinander zu und versuchen, einander zu verstehen. Uns ist ein wertschätzender, respektvoller und fairer Umgang wichtig. Wir treten zudem aktiv gegen Diskriminierung ein. Wenn dich diese Werte ansprechen, bist du herzlich eingeladen, uns kennenzulernen. Das ist dein neuer Arbeitsplatz: Wenn du auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Aufgabe in einem offenen, freundlichen und starken Team bist, dann bieten wir dir eine Vielzahl von spannenden und herausfordernden Einsatzfeldern in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine praktischen Erfahrungen zu erweitern und zu vertiefen. Wir legen großen Wert auf eine kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der du deine Fähigkeiten optimal einbringen und weiterentwickeln kannst. Gemeinsam arbeiten wir daran, die Lebensqualität von Kindern, Jugendlichen und Familien nachhaltig zu verbessern und ihnen in schwierigen Lebenslagen zur Seite zu stehen. Komm zu uns und werde Teil eines engagierten Teams, das sich jeden Tag für das Wohl anderer einsetzt! Du betreust ein oder zwei Kinder oder Jugendliche als familienintegrative Wohngruppe oder im Rahmen einer intensiven sozialpädagogischen Einzelbetreuung in deinem eigenen Haushalt. Durch eine flexible und kreative Alltagsgestaltung sowie eine individuelle Hilfeplanung begleitest und förderst du die Kinder oder Jugendlichen, entwickelst ihr Selbstvertrauen und ihre sozialen Kompetenzen mit dem Ziel, ihnen die größtmögliche individuelle Verselbstständigung zu ermöglichen. Das sind deine Aufgaben als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d): - Du siehst den einzelnen Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen, Interessen und Potenzialen und förderst ihn so, dass es seiner Persönlichkeit entspricht - Du stehst den Menschen motivierend und bestärkend zur Seite: egal ob bei der Gestaltung des Alltags, der Versorgung und bei Freizeitaktivitäten - Du bist eine verlässliche Ansprechperson für die Kinder und Jugendlichen in der Wohngruppe sowie für die beteiligten Personen, Institutionen und Behörden - Du dokumentierst deine Arbeit, nimmst an Teamsitzungen teil und bist bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden Wir bieten dir - Die Mitarbeit in einer werteorientierten Unternehmenskultur mit Partizipation, Nachhaltigkeit sowie wertschätzendem Umgang - Eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8 der Arbeitsvertragsrichtlinien DW Mitteldeutschland, was in Vollzeit (39 Stunden) einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 3462,98 Euro und 4009,76 Euro brutto pro Monat entspricht - Pauschale für Dienste zu ungünstigen Zeiten, finanzielle Vergütung für Vertretungs-und Sitterdienste, Fahrtkostenanteil, Miet- und Nebenkostenanteil - ein tolles Regionalteam - Jahressonderzahlung und weitere Zulagen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.DW Mitteldeutschland - 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr (ab 01.01.2025 31 Tage) - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (6,6 %) und Zahnzusatzversicherung - Unterstützung in einem vielfältigen, stabilen und tragfähigen Beratungssetting - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, externe Supervision und psychologische/fachpsychiatrische Fachberatung - Eine langfristige berufliche Perspektive und die Möglichkeit, auch innerhalb des Unternehmens in andere Bereiche wechseln zu können - Die Möglichkeit eines Zeitwertkontos zur Finanzierung längerer Freiphasen (z. B. Sabbatical, früherer Renteneintritt) - Jobrad: Möglichkeit zum Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing (bei unbefristeten Stellen) - Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen Das bringst du mit als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d): - Du bist Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in oder hast eine andere einschlägige Ausbildung oder Studium erfolgreich abgeschlossen - Du bist empathisch und förderst jede*n Klienten*in individuell, unabhängig von Hintergrund und den jeweiligen Bedürfnissen - Du bist sicher in der Kommunikation, sowohl im Umgang mit den zu Betreuenden als auch in der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen - Du bist flexibel in einem dynamischen Arbeitsumfeld, gepaart mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion und zum konstruktiven Feedback - Als ausgesprochener Teamplayer siehst du, wo deine Hilfe benötigt wird und behältst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf - Einen Führerschein der Klasse B Hä? Passt doch gar nicht! Auch wenn du als pädagogische Fachkraft nicht alle weiteren Kriterien erfüllst, ermutigen wir dich dazu, dich trotzdem zu bewerben. Wir sind neugierig darauf herauszufinden, wie du neue Aspekte in die Stelle oder bei uns im St. Elisabeth-Verein einbringen kannst. Du kannst dich auch gerne initiativ bei uns bewerben! So geht es weiter Bewirb dich bitte direkt online, indem du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Bei Fragen kannst du dich vorab an Franziska Rau unter der Telefonnummer 0176 30027811 wenden. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bitte sende uns im Rahmen deiner Bewerbung auch relevante Qualifikationsnachweise, Zeugnisse, Diplome oder Zertifikate zu. Aus ökologischen Gründen bitten wir darum, auf eine Bewerbungsmappe und Klarsichtfolien zu verzichten. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit im Bezug auf deine Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende Klingt das gut? Dann bewirb dich jetzt. Klicke einfach direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Teilzeit (29,25 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 30.08.2026, befristete Stelle bis zum 04.02.2029 Der Geschäftsbereich Herford unterstützt derzeit 200 Klienten in gemeinschaftlicher Wohnform und in der eigenen Wohnung an den Standorten Löhne und Herford, sowie durch die Tagesstrukturierenden Angebote an 4 Standorten. Das Haus Werre in Löhne bietet 24 Männern und Frauen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen sowie psychosozialem Unterstützungsbedarf ein Zuhause. Die BewohnerInnen des Hauses werden von einem engagierten Mitarbeiterteam unterstützt. Zur Verstärkung dieses Teams im Haus Werre suchen wir zum nächstmöglichem Zeitpunkt und befristet bis zum 04.02.2029 als Elternzeitvertretung eine motivierte und engagierte stellvertretende Bereichsleitung. Was wir uns wünschen: Eine mindestens 3-jährige pädagogische oder pflegerische Fachausbildung, zum Beispiel als ErzieherIn, HeilerziehungspflegerIn, AltenpflegerIn oder optional mit einem Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (BA) oder vergleichbar Diakonisches Selbstverständnis im Reden und Handeln  Idealerweise Erfahrung mit leitenden Tätigkeiten Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und Selbstorganisation  Bereitschaft zu flexibler und bedarfsorientierter Arbeitszeitgestaltung  Fähigkeit zur Reflexion gemeinsamen und eigenen Handelns  Sicherheit im Umgang mit EDV-Programmen (z.B. Vivendi-Anwendungen, Outlook)  So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Unterstützung der Bereichsleitung in ihren Aufgaben Mitgestaltung und Umsetzung des Standortkonzeptes  Aktive Begleitung der KlientInnen in Form von Assistenz, Beratung und Anleitung  Kooperativer Umgang mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern Bereitschaft, sich einzulassen auf die besonderen Herausforderungen in Bezug auf die Integration des Wohnhauses und der damit verbunden Öffentlichkeitsarbeit im Sozialraum Löhne Entwicklung und Sicherung eines individuellen und bedarfsgerechten Unterstützungssettings  Kooperation mit den Fachdiensten  Vernetzung im sozialen und räumlichen Umfeld der KlientInnen  ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 8, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 4.327,- EUR monatlich (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) - fair, sicher und überdurchschnittlich Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 EUR, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 100 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz  und vieles mehr... Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner: Herr Felix Lehra    | Geschäftsbereichsleitung | Tel.: (05732) 68 24 71 2  Herr Philipp Sowa | Bereichsleitung                | Tel.: (05732) 98 98 91 Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 30.08.2026. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an bewerbung@wittekindshof.de oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalgewinnung und -entwicklung | Langenhagen 51, 32549 Bad Oeynhausen                                                                                  Fragen zur Bewerbung?                                         Wir sind nur einen Anruf entfernt - sprechen Sie uns einfach an!

Der Caritasverband Rhein-Sieg e.V. als moderner Arbeitgeber! Wir stehen mit unseren multiprofessionellen Teams für moderne Konzepte und einen respektvollen Umgang mit den uns anvertrauten Menschen. Der Familienunterstützende Dienst (FUD) bietet Betreuungsleistungen im Rahmen der Schulbegleitung für Menschen mit Behinderung an. Haben auch Sie Freude an dieser Tätigkeit? Dann unterstützen Sie uns ab sofort und befristet in unterschiedlichen Teilzeitmodellen als Fachliche Schulbegleitung (w/m/d) an einer Förderschule/Schule im Rhein-Sieg-Kreis, vielleicht auch in Ihrer Nähe. Ihr Tag bei uns • Sie begleiten, unterstützen und fördern Schüler_innen in ihrem Schulalltag (Arbeitsorganisation, Anleitung/Unterstützung bei Unterrichtsabläufen) sowie im sozialen Umgang mit ihren Mitschüler_innen. • Sie sichern inklusives Lernen und Bildung für alle. • Sie dokumentieren Entwicklungen, besprechen Beobachtungen im Team (mit Lehrkräften, der Schulsozialarbeit etc.) und tragen so zur gezielten Förderung bei. Das bringen Sie mit • Sie sind Heilerziehungspfleger_in, Erzieher_in Sozialpädagoge_in/ Sozialarbeiter_in, Heilpädagoge_in oder haben das 1. Staatsexamen bzw. den Masterabschluss für Lehramt (an Grundschulen) absolviert bzw. verfügen alternativ über einen gleichwertigen pädagogischen Studienabschluss. • Sie sind reflexionsfähig und bereit zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung • Sie sind engagiert und einfühlsam und können verantwortungsbewusst denken und handeln. Sicher, zukunftsorientiert und wertschätzend • Wir sind ein Verband, der von christlichen Werten getragen wird. Gleichzeitig schätzen wir die religiöse und kulturelle Vielfalt in unseren Teams und in unseren Einrichtungen. • Wir fördern und begleiten unsere Mitarbeitenden mit Fort- und Weiterbildungen auf ihrem Karriereweg. • Wir vergüten nach Tarif (AVR) mit Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und anderen Extras wie Zeitwertkonten und Gesundheitsangeboten. Haben Sie noch Fragen? Jan Platzmann, Abteilungsleitung Ambulante Teilhabeleistungen oder Annalena Pfenningsberg informieren Sie gerne unter: 02241 1209-450 oder -456.

DRK Kreisverband Güstrow e.V.Für die Arbeit in unserem DRK Kreisverband Güstrow e.V. suchen wir stets engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in vielen verschiedenen Bereichen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir folgende Stelle besetzen: Überblick: • Integrationsfachkraft * (m/w/d) • 35 Std./Woche, Mo-Fr • Ab sofort, vorerst befristet für ein Schuljahr (mit Option auf Verlängerung) Damit punkten wir: • 29 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12. • Freiwillige Jahressonderzahlung • Betriebliche Altersvorsorge • Fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten • Nutzung diverser Rabatte und Angebote mit unserem Vorteilsportal • Vergütung erfolgt in Anlehnung an TVöD-SuE So sieht Ihr Arbeitstag bei uns aus:Aufgaben: 1:1 Begleitung eines 12-jährigen Jungen mit einer geistigen Behinderung und auffälligem Sozialverhalten, Weglauftendenzen, wechselhafte Entwicklungsphasen (Krise und positive Anpassung) • Unterstützung im gesamten Schulalltag • Tragfähige und verlässliche Bezugsperson sein • Ihm emotionale Stabilität geben • Integration ins Klassengefüge • Hilfe bei Konzentration und Fokussierung im Unterricht • Strukturierung des Schulalltages • Motivation und Zuspruch zur Teilnahme am Unterricht und bei Neuem • Angemessene Reaktion und Unterstützung in herausfordernden Situationen • Netzwerkarbeit und Dokumentation Damit begeistern Sie uns: • Abschluss als staatliche anerkannter Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Schulbegleiterin, Integrationsassistentin, Sozialpädagogein • Berufserfahrungen sind notwendig • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten • Kenntnisse im Bereich Autismus • Viel Geduld und Durchhaltevermögen im Umgang mit den Besonderheiten des betreuten Kindes, sowie Einfühlungsvermögen, Empathie und Zuverlässigkeit • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK KontaktSie sind empathisch und erfüllen alle Voraussetzungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online über unsere Homepage und das Bewerbungsformular oder schriftlich an die Personalabteilung im DRK-Kreisverband Güstrow e. V., Hagemeisterstr. 5, 18273 Güstrow. Sie haben Fragen? Dann rufen Sie uns gerne an! *) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Über unsDas Deutsche Rote Kreuz, Kreisverband Güstrow e.V. ist eine nationale Hilfsgesellschaft und Spitzenverband der Wohlfahrtspflege im Landkreis Rostock. Mit ca. 900 Mitarbeitern ist der DRK Kreisverband Güstrow e.V. ein moderner sozialer Dienstleistungsverband mit einem großen Leistungsspektrum.

Werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Intensivwohngruppe in Horn-Bad Meinberg suchen wir ab 2027 eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Sie möchten Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag begleiten, ihnen Sicherheit geben und sie in ihrer persönlichen Entwicklung unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben: - Pädagogische Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Alltag  - Gestaltung einer verlässlichen und wertschätzenden Beziehungsarbeit  - Förderung der sozialen, emotionalen und individuellen Entwicklung  - Planung und Durchführung von Freizeit- und Förderangeboten  - Krisenintervention und Unterstützung in herausfordernden Situationen  - Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Behörden und weiteren Kooperationspartnern  - Erstellung von Dokumentationen, Entwicklungsberichten und Hilfeplanbeiträgen  - Teilnahme an Teamgesprächen, Fallbesprechungen und Supervisionen - Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als:  Erzieher/in  Heilerziehungspfleger/in  Sozialpädagoge/in  oder vergleichbare pädagogische Qualifikation  - Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen  - Belastbarkeit, Empathie und Verantwortungsbewusstsein  - Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise  - Bereitschaft zum Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen  - Führerschein der Klasse B wünschenswert Wir bieten Ihnen: - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit  - Ein engagiertes und wertschätzendes Team  - Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung  - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  - Supervision und kollegiale Beratung  Eine attraktive Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Sozialpädagogik, Erziehung, Kinder (Betreuung etc.)

Eintritt: schnellstmöglich Dauer: unbefristet 39 Wochenstunden Gehalt: 4.097 € brutto/Monat* Urlaub: 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen - ab 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, ansonsten 3.658 € bis 3.877 € brutto/Monat bei geringerer/anderer Berufserfahrung Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 850 Beschäftigten tätig. Wir - der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) - suchen für die Abteilung Straßenreinigung und Winterdienst / Krematorium eine oder einen Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Straßenreinigung und Winterdienst (w/m/d) - 4,6 "Guter Arbeitsplatz – Ich bin gerne hier.“ Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist sehr gut. Über Nachhaltigkeit wird nicht nur gesprochen, sondern [diese wird] auch gelebt. Interessante Aufgaben, Vielseitigkeit und Möglichkeit zur Weiterentwicklung. - 4,4 "Ich fühle mich nach kurzer Zeit sehr wohl!“ - Work-Life-Balance SUPER - Flexible Arbeitszeiten - Kolleginnen und Kollegen sind alle sehr freundlich - 4,4 "Interessante Aufgaben“ Durch die Größe und Aufgabenvielfalt des EAD und der Verwurzelung mit der Stadt Darmstadt gibt es hier sehr viele spannende Projekte. - 4,5 "Super Arbeitskollegen“ Die Erwartungen, die ich von meinem Vorstellungs- und Einstellungsgespräch hatte, wurden mehr als erfüllt. Work-Life-Balance: Für mich als Vater volle Punktzahl. Gute Arbeitszeiten, bei spontanen und wichtigen Ereignissen in der Familie kann man jederzeit den Vorabreiter und Chef informieren. Als Angestellter wird man wahrgenommen und auch fair behandelt. Viele Kollegen bei der kompletten EAD sind schon lange dabei und werden auch hier in Rente gehen. Sagt schon alles. Unser Angebot: - Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. - Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine Jahres- und Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. - Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. durch flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen, Möglichkeit zum Home-Office). - Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. - Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. - Wir ermöglichen Ihnen in Kooperation mit unserem Partner Fitness First die Teilnahme an unserem Firmenfitness-Programm zu reduzierten Mitgliedsbeiträgen. Ihre Aufgaben: - Sie unterstützen den gewerblichen Bereich der Abteilung Straßenreinigung und Winterdienst / Krematorium in allen administrativen Tätigkeiten. - Sie sind Ansprechpartner/in für unseren Arbeitsgruppenleiter, unsere Mitarbeiter/innen sowie für unsere Kundschaft. - Sie kalkulieren und erstellen Angebote. - Sie unterstützen den abteilungsspezifischen dezentralen Vertrieb. - Sie übernehmen die Neukundenakquise. - Sie sind zuständig für die Reklamationsbearbeitung. - Sie übernehmen die Überwachung und Abrechnung von Aufträgen. - Sie wirken bei der Erstellung des Wirtschaftsplanes für den Bereich Straßenreinigung und Winterdienst/Krematorium in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung/Sachgebietsleitung mit. - Sie unterstützen nach Einarbeitung im Winterdienst als Einsatzleitung über die regulären Arbeitszeiten hinaus (ggf. im Nacht- und Schichtdienst). Ihre Qualifikation: - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekauffrau/-mann, Speditionskauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r oder ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium. - Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung mit. - Sie besitzen gute Microsoft-Office-Kenntnisse (insbesondere in Excel und Word) sowie vorzugsweise SAP-Anwenderkenntnisse. - Sie besitzen ein gutes Verständnis für technische Abläufe, sowie multifunktionelle Fahrzeuge und handwerkliche Arbeiten. - Sie sind teamfähig und arbeiten strukturiert, zuverlässig und wirtschaftlich. - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Engagement aus. - Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Wir streben an, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir sind für unsere Kindergruppe auf der Suche nach einem liebevollen Menschen, der uns bei der Begleitung der Kinder regelmäßig unterstützt und uns auch im Krankheitsfall vertreten kann. In unseren sonnigen Betreuungsräumen betreuen wir von Montag - Freitag gemeinsam 9 Kinder zwischen 1 und 3 Jahren in der Zeit von 8 bis 15 Uhr. Die Arbeitszeit läge also innerhalb dieses Zeitfensters. Wir sind gern in der Natur unterwegs & legen großen Wert auf ein faires, empathisches Miteinander, sowohl im Team, als auch mit den Kindern & Eltern. Unter www.villasommerbunt.de kannst du dir einen ersten Eindruck von uns verschaffen. Der Job ist als Midi-Job im Gleitzonenbereich angedacht, d.h. inklusive Sozialversicherungen, mit 14 bis 21 Wochenstunden. Aufgrund der städtischen Vorgaben kommen ausschließlich folgende Berufsgruppen für die Tätigkeit bei uns in Frage: •Erzieher*in (staatl. anerkannt) •Kinderpfleger*in •Sozialpädagog*in (staatl. anerkannt) •Kindheitspädagog*in (staatl. anerkannt) •Elementarpädagog*in (staatl. anerkannt) •Heilpädagog*in FS/BA (staatl. anerkannt) •Heilerziehungspfleger*in (staatl. anerkannt) •Absolvent*in der HAWK Hildesheim „Bildung und Erziehung im Kindesalter“ (staatl. anerkannt) •qualifizierte Tagespflegeperson (gerne mit Erfahrung in der Altersgruppe 1-3) Wir freuen uns auf ein Kennenlernen unter 0160 902 48 115 oder per Mail unter villasommerbunt@gmx.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Erziehungswissenschaft, Pädagogik, Sozialpädagogik, Erziehung, Kleinkinder (Betreuung etc.), Kinder (Betreuung etc.)

Du bist Erzieher/in oder Sozialarbeiter/in und hast Lust wirkliche pädagogische Arbeit zu leisten? Du möchtest Kindern in schweren Situationen helfen und daran mitarbeiten, wirklich Probleme zu lösen? Du bist gerne draußen in der Natur unterwegs und lässt dich auch von Unwägbarkeiten nicht abhalten? Du hast Interesse oder Kenntnisse im Bereich Tier- und Erlebnispädagogik (oder möchtest diese erlangen)? Du willst etwas Neues machen und hast keine Lust mehr auf die gleichen Jobs in der Kinder- und Jugendhilfe? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns kanst Du in unserer Inobhutnahme und Clearing-Wohngruppe für Kinder im Alter von 3 bis 10 Jahre und unserer intensiven sozialpädagogischen Nachmittagsbetreuung für Kinder von 3 bis 16 Jahren arbeiten. Wir bieten Dir einen spannenden und abwechslungsreichen Job in Voll- oder Teilzeit. Unsere Bezahlung ist angelehnt an den TVöD und richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung. Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt, wir freuen uns auf ein Kennenlernen bei uns auf dem Tierhof. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Heimerziehung, Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe, Traumapädagogik, Kleinkinder (Betreuung etc.), Wohngruppen, Kinder (Betreuung etc.)

Zur langfristigen Verstärkung und Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort: Vorarbeiter/in (m/w/d) - Garten- und Landschaftsbau Wir erwarten: -Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft - Fachliche Kompetenz - handwerkliches Geschick - Umgang mit Maschinen - Technisches Verständnis - eigenverantwortlich handeln - teamfähig, erfolgsorientiert - eigenes Team zielgerecht einsetzen. Wir bieten: - angenehmes Betriebsklima - geregelte Arbeitszeit - Einsatz Rhein-Main-Gebiet keine langen Anfahrtswege - flexibles Arbeitszeitkonto - kein Winterdienst - Sonderzahlungen - Arbeitskleidung - Weiterbildungsmöglichkeiten - Übernahme Kosten für Führerscheine - Saison unabhängige Urlaubsgestaltung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Baugeräteführung, Baumaschinenführung Erweiterte Kenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse, Technisches Verständnis, Maschineneinsatz (Landwirtschaft), Betriebsmitteleinsatz planen