Aanstekende alleskunner Waar ben je naar op zoek? Aanstekende alleskunner - Leiden - Fulltime, Parttime - Allround medewerker - Bagels & Beans Stationsplein We bieden - Altijd de lekkerste koffie op je werk We vragen - Liefde voor horeca en gastvrijheid Waarom Bagels & Beans ? - Een mooi cv is fijn, maar enthousiasme en pit vinden we belangrijker - Naast hard werken is er altijd ruimte voor gezelligheid en humor - Bij Bagels & Beans is er geen waan van de dag, ook niet als je er werkt Aanstekende alleskunner Beschrijving DE BAGELBAAN: ALLROUND ALLESKUNNER DOORDEWEEKS Bagels & Beans Stationsplein in Leiden is op zoek naar een magische miljoenpoot, een vliegende keep en allround alleskunner. Jij schakelt moeiteloos tusse de keuken, jouw lieftallige collega's en de leukste gasten. Dat betekent dus dat jij je met zo'n beetje alle facetten van ons vak bezighoudt. Je vult gaten (behalve die in de bagels), springt bij waar bijspringen nodig is en bent bovendien allergisch voor stilzitten. Jouw werkdag bestaat onder andere uit: - Jouw gasten voorzien van topservice - Bagels bereiden tot in perfectie - Je collega's helpen en ondersteunen - De hygiënische standaarden waarborgen Wat bieden wij - Een warm, hecht team - Een plek waar jij jezelf kunt zijn (dat zijn wij ook) - 's Avonds lekker vrij, want dan zijn we gesloten - Doorgroeimogelijkheden met ons Young Talent Program - Altijd de heerlijke geur van bagels en koffie om je heen Wat vragen wij - Je hebt een aanstekelijke positieve energie en glimlach - Je bent energiek en weet prioriteiten te stellen - Jij weet rust en overzicht te bewaren, ook wanneer het druk is - Beschikbaar op 3 a 4 dag(en) in de week waarvan 1 in het weekend - Aan het einde van een mooie dag denk jij: even samen terrasje pakken met de collega's Wat gaat er gebeuren? 1 2 Selectie 3 Kop koffie of thee ☕ Als je wordt geselecteerd, nodigen we je graag uit voor een kop koffie 4 Welkom in het...

Locatie Capelle aan den IJssel Aantal uren Part-time Locatie VMBO / MAVO Geplaatst: 16-10-2025 Verloopt: 11-06-2027 Bedrijf De Beren - Capelle Zandrak Provincie Zuid-Holland Werkveld Horeca Runner / parttime & fulltime Laat je stappenteller overuren maken en wordt runner bij De Beren. Bezorg onze gasten een onvergetelijke ervaring. Klaar om samen met ons stappen te gaan maken? Join us en maak het verschil! Wat bieden wij jou! - Flexibele werktijden om jouw vrije tijd en werk in balans te houden; - Een aantrekkelijk salaris op basis van ons eigen loon- en functiehuis dat jouw inzet en toewijding beloont; - Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling via onze De Beren Academy, De Beren opleiding, trainingen, persoonlijke coaching en ontwikkelgesprekken. - Doorgroeimogelijkheden door middel van loopbaanpaden binnen De Beren; - Een bruisende werksfeer waar je werkt met de allerleukste Beren collega's die van elke dag een feestje maken; - Korting in al onze restaurants en bij diverse winkels via Benefits at Work! - Het De Beren Prijzenspektakel waar jij ieder kwartaal kans maakt op te gekke prijzen, op basis van jouw inzet en toewijding binnen De Beren. Wie zoeken wij? - Je bent enthousiast, gemotiveerd en houdt van uitdagingen; - Je blijft kalm en communiceert effectief, zelfs tijdens de drukste momenten; - Je werkt nauwkeurig, geordend en hecht veel waarde aan hygiëne; - Ervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen must. Wij leren je alles wat je moet weten! Wat ga je doen? - Gasten ontvangen met een warm welkom. - Gasten zich direct thuis laten voelen in ons restaurant door vanaf het eerste tot het laatste moment een onvergetelijke ervaring te bezorgen. - Het serveren van sprankelende dranken en gerechten met flair en enthousiasme; - Gasten adviseren over de dranken, koffies en de gerechten; - Regelmatig controleren of onze gasten tevreden zijn. Solliciteren (of doe het samenmet je BFF, broski, nichtje, neefje, broertje...

RESPONSABILITÉS : DÉCOUVREZ VOS RESPONSABILITÉS Le régleur usinage est responsable de la mise en œuvre et du suivi de la production de pièces usinées, en garantissant qualité, délais, sécurité et hygiène. Il réalise les réglages, valide les démarrages de série, organise le poste de travail, pilote le planning de production et assure la coordination en l'absence du manager. Il intervient si besoin en cours de production et anime les réunions quotidiennes. Le poste peut s'exercer en horaires fixes, variables, en équipe (2x8 ou nuit), avec port obligatoire des EPI et respect strict des règles de sécurité. Les missions de régleur d'usinage niveau 3 sont les suivantes : • Définition du mode opératoire (gamme, outillage, programme CN) • Réglage des machines et valider le démarrage série • Mise en place des outils et documents nécessaires • Réalisation des auto-contrôles et garantir la qualité des pièces • Lancement et suivre la production réalisée par les opérateurs • Intervention cas d'aléas ou dérives de production • Gestion du planning de production • Animation de l'équipe en l'absence du manager et participer aux réunions quotidiennes PROFIL RECHERCHÉ : MISONS SUR VOS ATOUTS Formation BTS en mécanique ou productique, avec spécialisation en réglage sur machines à commande numérique (CN). Expérience Minimum 2 ans dans un poste similaire, avec maîtrise des réglages et du suivi de production sur machines CN. Conditions de travail Horaires fixes, variables, en équipes successives (2x8) ou de nuit. Respect rigoureux des consignes de sécurité et port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires. Un niveau d'anglais opérationnel est requis pour interagir avec des équipes internationales. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, qu'il soit visible ou invisible. Radiall s'engage pour l'égalité des chances avec une politique active en faveur de leur recrutement et de leur intégration Vous vous reconnaissez dans cette description ? Bienvenue à Radiall !

RESPONSABILITÉS : VOUS AIMEZ : • Coordonner des activités de production dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'hygiène, • Piloter une équipe d'opérateurs de production, • Fabriquer des produits de qualité, en respectant le cahier des charges, les coûts et les délais, • Être au cœur de l'action en animant les points quotidiens de la ligne de production. PROFIL RECHERCHÉ : VOUS ETES : • Organisé et doté d'un excellent sens relationnel, • Capable de prendre en charge les aléas de production et d'apporter des solutions, • Autonome, dynamique, réactif, adaptable et rigoureux. De débutant à confirmé, tous les profils trouveront leur place au sein de nos équipes Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez pas à postuler ! VOS AVANTAGES : • Un contrat de travail 35h du lundi au vendredi, • Des horaires fixes ou tournants, • Une période d'intégration et de formation, • Une protection sociale avantageuse, • Des dispositifs d'intéressement et de participation. LES PROCHAINES ETAPES : • Un 1er contact téléphonique, • Une rencontre avec l'équipe Recrutement, • Une réponse à chaque candidat.

Du bist dynamisch, kreativ und hochmotiviert? Hast ein leidenschaftliches Gespür für Kameraarbeit und Schnitt? Du bist ein/e eigenständige/r Videoproducer/-in, der/die mitreißende Videodrehs plant, umsetzt und schneidet? Bei uns hast du die spannende Möglichkeit, eigenverantwortlich komplette Videos von Anfang bis Ende zu gestalten. Wir legen großen Wert auf selbstständiges Arbeiten, frische Ideen und die Fähigkeit, kreative Entscheidungen treffen zu können. Bist du bereit, unsere Videoinhalte zum Leben zu erwecken und unsere Zielgruppe zu begeistern? Dann bewirb dich jetzt und sei Teil unseres dynamischen Teams! Als Video Producer bei Tennis-Point übernimmst du eine vielseitige Rolle, die die Aufgaben eines Videoproduzenten, Videoeditors und Kameramanns vereint.  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort in Vollzeit an unserem Standort in Herzebrock-Clarholz. Werde Teil von unserem #teamyellow und gestalte gemeinsam mit uns die Welt von morgen gelb! Deine Aufgaben: Dein Aufgabenbereich umfasst die Konzeption und Realisierung von Videoproduktionen für verschiedene Marken und Fachbereiche unseres Unternehmens. Fachliche Themen werden von Dir spannend in Szene gesetzt und medial hochwertig zusammengestellt. Du verantwortest die Technik im unternehmenseigenen Videostudio und On-Location. Im Team mit Video Producern, der Grafik, Online-Spezialisten und externen Dienstleistern erschaffst Du Videocontent für TV-Produktionen, Marketingkampagnen, Produktanwendungen, aktuelle Themen, Interviews und Veranstaltungen. Die von Dir erstellten Aufnahmen schneidest und optimierst du eigenständig und erschaffst veröffentlichungsreifen, hochwertigen Video-Content für verschiedene Zielgruppen und Kanäle. Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medienproduktion, Film oder einem verwandten Bereich. Du verfügst über Erfahrung in der Videoproduktion, Videoediting und Kameraarbeit, idealerweise mit einer Portfolio-Demonstration deiner Arbeit. Du hast fundierte Kenntnisse in der Bedienung von Kamera-, Ton- und Videobearbeitungsausrüstung. Du beherrschst den Umgang mit Videobearbeitungssoftware wie Adobe Premiere Pro, Adobe After Effects oder ähnlichen Programmen. Du hast ein Verständnis für Storytelling, visuelle Ästhetik und Dramaturgie. Eine selbstständige & strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Kreativität sowie soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich.

Wir, die Evatec, sind ein Schweizer Hightech-Unternehmen mit Leidenschaft für Dünnschicht-Abscheidung. Unsere Systeme kommen in Märkten wie Halbleiter, Advanced Packaging, Optik und Optoelektronik zum Einsatz und sind Teil von Technologien, die die Welt bewegen: autonomes Fahren, smarte Wearables und ultraschnelle 5G-Netze. Wenn du Lust hast, die Zukunft mitzugestalten, dann komm zu uns. in ein Team, das Innovation lebt und Technologien entwickelt, bevor sie Mainstream werden. Deine Mission, nicht nur eine Aufgabe * Innovation vorantreiben: du entwickelst neue Dünnschicht-Abscheidungssysteme und Prozesse mit Fokus auf PECVD- und PEALD-Technologien * Konzepte gestalten: du erarbeitest Designvorschläge für die nächste Generation von Halbleiter-Dünnschichtsystemen * Simulation & Analyse: du berechnest und simulierst Fluiddynamik, Thermodynamik, Plasma- und Filmeigenschaften * Experimentieren & optimieren: du planst und führst Versuche durch, um Hardware und Prozesse zu verbessern * Wissen teilen: du unterstützt unsere Teams als wissenschaftlicher Experte, generierst IP, publizierst Artikel und vertrittst Evatec auf Konferenzen und bei Kunden Mit diesem Hintergrund bist du bei uns richtig: * Solide Ausbildung: du hast ein technisches Hochschulstudium (Master oder PhD) in Physik, Chemieingenieurwesen, Materialwissenschaft oder einem verwandten Fachgebiet * Praxis-Erfahrung: du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Vakuum- und Dünnschichttechnologie mit, idealerweise mit PECVD/PEALD für Halbleiteranwendungen * Analytisches Denken: du hast ausgeprägte Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln * Technologie-Know-how: du verfügst über fundierte Kenntnisse in Programmierung und Simulation; Know-how in Nanotechnologie und Messtechnik ist ein Plus * Teamplayer: du kombinierst Kreativität, Ausdauer und Zusammenarbeit und kommunizierst fliessend auf Englisch (Deutsch ist ein Vorteil) Weitere Informationen erhältst du bei Véronique Dölger | Recruiting Specialist | hr.eag@evatecnet.com

Das Theater Lübeck ist seit 1908 mit seiner einzigartigen Jugendstil-Architektur und der künstlerischen Qualität seiner Produktionen kultureller Anziehungspunkt in der Hansestadt, der Region und der Metropolregion Hamburg. Auf seinen drei Bühnen und wechselnden Außenspielstätten ist die Vielfalt von Musiktheater und Schauspiel mit einem Repertoire aus unterschiedlichsten Zeiten und Regionen zu erleben. Das Theater Lübeck wurde dafür bereits vielfach ausgezeichnet. Das Theater Lübeck sucht zum Spielzeitbeginn 2026/2027 eine:n Assistent:in (m/w/d) für das Orchesterbüro und Mitarbeit im KBB in Vollzeit Wir freuen uns auf eine Person, die uns mit großem Engagement, Kreativität und Freude in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld unterstützt. Wir erwarten von Ihnen - fundierte Kenntnisse der Abläufe in einem professionellen Theaterbetrieb und Sinfonieorchester - Zuverlässigkeit, Loyalität, Diskretion, Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Belastbarkeit in Stresssituationen - hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem sicheren, freundlichen und lösungsorientierten Handeln sowie Einfühlungsvermögen für die besonderen Anforderungen des Theater-/Konzertbetriebs - Kenntnisse der klassischen Orchesterliteratur und Notenkenntnisse - fundierte Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Theasoft- und IT-Kenntnisse (MS-Office), - Teamfähigkeit, hohes Maß an Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft auch an Wochenenden, Feiertagen und in den Abendstunden - - Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen - Unterstützung der Leiterin des KBB im abteilungsspezifischen Tagesgeschäft - Unterstützung bei allen Tätigkeiten des orchesterbüroüblichen Tagesgeschäfts sowie in der langfristigen Planung (Bestellung von Aushilfen, Organisation von Probespielen etc.) - - Beschäftigungsverhältnis: Das Vertragsverhältnis richtet sich nach NV Bühne SR Solo. Wir freuen uns über Bewerbungen aller Nationalitäten, von People of Color sowie von Bewerber:innen (m/w/d) mit Flucht- oder familiärer Migrationsgeschichte. Wir freuen uns ebenso über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden sie vorrangig berücksichtigt. Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) senden Sie bitte bis zum 10.01.2026 an: per E-Mail (PDF-Datei bis max. 5 MB) an: J.Pabst@theaterluebeck.de oder per Post Lübecker Theater gGmbH z. H. Julia Pabst Beckergrube 16 23552 Lübeck Bitte reichen Sie nur Kopien ein, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesendet werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Unterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß §15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet. Bewerbungskosten (Fahrt- und ggf. Übernachtungskosten) können leider nicht übernommen werden. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, Büro- und Verwaltungsarbeiten

RESPONSABILITÉS : Mission Assurer la mise en œuvre et l'exploitation des équipements techniques liés à l'audiovisuel dans son domaine de spécialité : le film. Activités 1/ Décider et hiérarchiser les actions liées au choix du matériel film et procédures associées : • Choisir les meilleurs supports à exploiter et l'orienter vers les chaines de traitements les plus adaptées • Effectuer la préparation, la vérification et la remise en état mécanique du film en vue de sa numérisation • Réaliser le visionnage d'éléments afin d'effectuer une sélection, ou un tri et élimination le cas échéant • Assurer le contrôle qualité de prestations films réalisées en externe ou en interne • Assurer les prestations spécifiques en liaison avec les documentalistes 2/ Mettre en œuvre un ensemble d'équipement dans le cadre d'opérations techniques de son domaine de spécialité : • Vérifier le bon fonctionnement de ses outils de travail • Assurer une maintenance de 1er niveau 3/ Coordonner le cas échéant l'activité d'un groupe de collaborateur : • Contribuer à la mise en place des procédures de travail 4/ Etablir les comptes rendus d'activités et/ou les documents de contrôle techniques : • Renseigner les différentes bases sur le plan technique film (Sumoco, Totem, workflow ...) et le cas échéant corriger les données erronées ; • Etre en relation avec les prestataires de services selon les projets. • Contribuer à renseigner les éléments permettant à remplir le cahier des statistiques 5/ Participer aux projets d'équipements et apporter, le cas échéant, une assistance aux utilisateurs : • Contribuer aux choix techniques du service et effectuer des tests nécessaires pour une meilleure exploitation (produits, outils en vue d'améliorer l'activité) • Etre l'interlocuteur sur le plan technique film du documentaliste, du planning etc. Activités spécifiques • Assurer une mission de tutorat, le cas échéant, pour les nouveaux collaborateurs • Participer, le cas échéant, à des actions de formations PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications, diplômes, expérience : Formation supérieure Bac +2/3 ou parcours professionnel admis en équivalence dans le domaine des techniques audiovisuelles. Compétences : • Bonnes connaissances des problématiques liées aux films d'archives : typologie des dégradations du support, de l'image et du son, réparation • Bonnes connaissances théorique et pratique de l'exploitation film et du matériel lié • Bonnes connaissances des chaines de numérisation du film • Connaissances générales des différents standards et supports audiovisuels analogiques et numériques • Connaissance de bases et pratique de l'environnement informatique métier • Capacité d'analyse qualitative des sons et des images • Connaissance des défauts rencontrés dans la numérisation audio et vidéo • Capacité à s'adapter aux évolutions technologiques • Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel) Aptitudes : • Organisation, méthode et rigueur • Capacités relationnelles • Sens pédagogique • Capacité à rendre compte • Capacité à travailler en équipe • Respect des délais • Sens du service clients • Capacité d'analyse et de synthèse Conditions de travail et contraintes spécifiques Utilisation des produits chimiques, déplacement de matériels « film » lourds. Rattachement hiérarchique Sous la responsabilité du responsable du secteur film de SRH

Wir produzieren täglich tausende Bücher, CDs, DVDs, Blu-ray Discs, Schallplatten, Magazine und verschicken diese von Röbel/Müritz an Kunden in aller Welt. Mit deiner ausgeprägten KUNDENORIENTIERUNG berätst und betreust du unsere internationalen Kunden aus der MUSIKBRANCHE. Werde Teil unseres Vertriebsteams am Standort Röbel. WAS DICH ERWARTET - Aktive und kompetente Beratung und Betreuung von internationalen Kunden der Musikbranche, auch unter vertrieblichen Gesichtspunkten - Beratung zum Produktportfolio - Pflege des Kundennetzwerkes im Bereich der zu betreuenden Key Accounts - Koordination der Kundenanforderungen mit den internen Abteilungen - Erstellung von Kalkulationen und Angeboten - Arbeiten in einem motivierten Team - Intensive Einarbeitung - Flexible Arbeitszeitgestaltung in einer modernen Arbeitsumgebung WAS WIR ERWARTEN - Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich - Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung - Vertriebsorientiertes, kaufmännisches Denken und technisches Verständnis - Hohe Kommunikationsstärke - Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - Selbstständiger und gewissenhafter Arbeitsstil sowie strukturierte Arbeitsweise  - Teamfähigkeit und Engagement WAS WIR BIETEN - 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) - Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR) - Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km) - Kostenloses, monatliches Medienprodukt - Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot - Kostenlose Team- und Sportevents - Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten Gern nehmen wir deine Bewerbung per Post, per E-Mail oder online entgegen.   optimal media GmbH Glienholzweg 7 17207 Röbel / Müritz personalwesen@optimal-media.com

NATJEČAJ za radno mjesto

REALIZATOR 1 PJ Produkcija, RJ Produkcija programa HTV-a ( 1 izvršitelj na neodređeno vrijeme )

Uvjeti koje kandidati trebaju ispunjavati:

• SSS • znanje jednog svjetskog jezika • znanje rada na računalu (i aplikacijama za rad)

Dodatna znanja, osobine, vještine i sposobnosti: • komunikacijske vještine • rad na složenim uređajima pod stresom • kreativno korištenje tehničkih mogućnosti • potreba dobrog vizualnog i auditivnog memoriranja

Probni rad: 3 mjeseca

Poslovi radnog mjesta: - adaptira, obrađuje i dorađuje gotove emisije, priloge i drugi programski sadržaj, te aktivno sudjeluje na razradi scenarija za emisije − priprema emitiranje,korekcija scene,postava rasvjete,scenska rekvizita,kadriranje − realizira izravne i odgođene TV prijenose, emisije i priloge − samostalno radi na video-mješalu u realizaciji do tri video ulaza, − u sustavu digitalne proizvodnje starta video sadržaj (prilozi, neton), kontrolira priloge, tonove i neton u digitalnom proizvodnom sustavu, − priprema širi odabir arhivskih materijala, kao i ostalih materijala potrebnih u pripremi i emitiranju programa prema zahtjevima urednika,te sudjeluje u postprodukciji (montaža,sinkronizacija) − priprema i obrada materijala na digitalnim sustavima za obradu i emitiranje − pripremljene materijale ili cjelovite emisije objavljuje u nelinearnim programskim uslugama i u društvenim mrežama, − zaprima i vodi brigu o raspoloživosti programskih sadržaja − koristi multimediju za prijem,razmjenu i prekodiravanje video i grafičkih materijala − sudjeluje u grafičkoj pripremi emisije, priloga − obavlja i druge srodne poslove prema potrebi posla odnosno nalogu nadređenog

Odgovornosti radnog mjesta: - za pravodobno i kvalitetno obavljanje poslova - za ukupnu realizaciju televizijske emisije uključivo grafičke, slikovne i tehničko- tehnološke elemente - za točnost i usklađenost grafičkih elemenata s prilozima, tonovima i netonima

Kandidati moraju priložiti: • vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj koja sadržava: ime i prezime kandidata, adresu stanovanja, kontakt telefon, adresu elektroničke pošte i naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje • životopis • dokaz o državljanstvu (preslika domovnice ili važeće osobne iskaznice ili važeće putovnice) • dokaz o stečenoj stručnoj spremi (preslika svjedodžbe). Ako je riječ o inozemnoj svjedodžbi, odabrani kandidat do trenutka stupanja u radni odnos treba dostaviti potvrdu o priznanju školske kvalifikacije izdane od nadležnog tijela u Republici Hrvatskoj • dokaz o znanju stranog jezika (potvrda obrazovne institucije ili drugi odgovarajući dokaz kao npr. potvrda fakulteta o položenom ispitu stranog jezika iIi preslika naslovne strane indeksa s imenom i prezimenom te strane indeksa gdje se navodi strani jezik, ili preslika razredne svjedodžbe s položenim predmetom...) • dokaz o poznavanju upotrebe informatičkih sustava (potvrda obrazovne institucije iIi drugi odgovarajući dokaz kao npr. potvrda fakulteta o položenom predmetu ili preslika naslovne strane indeksa s imenom i prezimenom te strane indeksa gdje se navodi informatičko znanje, ili preslika razredne svjedodžbe s položenim predmetom...)

Ako je dokumentacija kojom se dokazuje stručna sprema u izvorniku na stranom jeziku, kandidati moraju priložiti i ovjereni prijevod na hrvatski jezik od strane sudskog tumača za određeni strani jezik.

Osobne izjave, kao i životopis, se ne prihvaćaju kao dokaz o ispunjavanju formalnih uvjeta. Potpunom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Osoba koja nije podnijela pravodobnu ili potpunu prijavu, ili ne ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja, ne smatra se kandidatom u postupku javnog natječaja.

Kandidati koji su pravodobno podnijeli potpunu prijavu i ispunjavaju uvjete javnog natječaja će biti pravovremeno pozvani u daljnji selekcijski postupak gdje se detaljno obavještavaju o daljnjim fazama selekcije. Ukoliko pozvani kandidat ne pristupi selekcijskom postupku, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.

Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, moraju se u prijavi pozvati na to pravo i priložiti propisane dokaze o tom statusu. Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (https://narodne-novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2021_07_84_1556.html), i kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (https://narodne-novine.nn.hr/clanci/sluzbeni/2021_07_84_1555.html), a koji u trenutku podnošenja prijave ispunjavaju uvjete za ostvarivanje toga prava, dužni su uz prijavu na javni natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja i dokaze za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja. Popis dokaza za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja po obje osnove nalaze se na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843; Izrazi koji se u ovom natječaju koriste za fizičke osobe u muškom rodu, odnose se na jednak način na osobe muškog i ženskog spola. Na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.

Podnošenjem prijave na natječaj kandidat daju privolu Hrvatskoj radioteleviziji da kao voditelj obrade osobnih podataka smije obrađivati njegove osobne podatke isključivo u svrhu provedbe natječajnog postupka u skladu s propisima koji uređuju zaštitu osobnih podataka. Kandidati dodatne informacije o obradi osobnih podataka za potrebe natječaja mogu naći na sljedećoj poveznici: https://o-nama.hrt.hr/hrt/zaposlenja-1966.

Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostavljaju se u roku od 8 dana od dana objave natječaja, poštanskim putem na adresu: Hrvatska radiotelevizija, RJ Ljudski potencijali (soba 152, B 30), Prisavlje 3, 10000 Zagreb s naznakom "Za natječaj Realizator 1“.