Mes – „Lietuvos draudimas“. Esame tie, kuriems rūpi gražesnė ateitis ir kurie nuoširdžiai tiki, kad ji yra įmanoma. Ir tam mums reikia geriausios komandos. Tokios, kuri atidaro duris, kai rankose neši tris puodelius kavos, o galvoje – dešimtį beprotiškų idėjų. Dar – džiaugiasi tavo pergalėmis ir tyliai palaiko jų laukiant. Nes noras laimėti yra mūsų bendras varikliukas visur – nuo kasdienio projekto iki buvimo rinkos lyderiais. Nesame superherojai, tačiau kasdien į darbą einame su jausmu, kad galime daug. Jei trumpiau – profesionaliai žiūrime į darbą ir gerai jaučiamės savo darbo vietoje. Tačiau tikime, kad su dar vienu komandos nariu tapsime dar stipresni. Ar prisijungsi prie mūsų? Šiuo metu į savo komandą kviečiame Jaunesnįjį draudimo konsultantą (-ę) Prienuose. Šioje pozicijoje kursite tvirtus ir ilgalaikius santykius su klientais, sieksite tiek savo asmeninio, tiek komandinio rezultato. Kaip atrodys Tavo darbo diena? • Darbas su rinkos lyderiu: dirbsi pagal darbo sutartį didžiausioje Lietuvoje ne gyvybės draudimo paslaugų įmonėje, kuri nuolat auga, inovuoja ir išlaiko ilgametę lyderio poziciją rinkoje • Ekspertiškumas ne gyvybės draudimo srityje: tapsi ne gyvybės draudimo produktų ekspertu, gebančiu atliepti klientų poreikius saugant savo turtą, transportą ar sveikatą. • Klientų konsultavimas ir pardavimai: Nuoširdžiai rūpinsiesi tiek naujais, tiek esamais klientais, įvairiais jiems patogiais būdais: video konsultacijų būdu, telefonu ar susitikus gyvai • Skaitmenizavimas: nuolat tobulinamos ir kuriamos mūsų skaitmeninės sistemos suteikia patogias galimybes planuoti darbo dieną, bendrauti su klientais, tinkamai juos aptarnauti ir suteikti aukščiausios kokybės paslaugas bei išskirtinį dėmesį konsultuojant nuotoliu (MS Teams pagalba) • Kompetencijų ugdymas: pirmuosius darbo mėnesius skirsi įsisavinti ne gyvybės draudimo produktų žinias, kasdienėje veikloje naudojamas įmonės sistemas bei procesus. Taip pat tobulinsi turimus pardavimų įgūdžius su vidiniais bei

Tööülesanded: ● teenistujate õigusalane nõustamine nende põhiülesannetest tulenevates juriidilistes ja haldusõiguse küsimustes;
● vallavalitsuse ametiasutuse andmekaitsespetsialisti ülesannete täitmine; ● vallavalitsuse tööd reguleerivate õigusaktide ja muu vajaliku dokumentatsiooni juriidilise korrektsuse tagamine; ● lepingute ning muude õigusdokumentide kooskõlastamine; ● vallasekretäri asendamine; ● vallavalitsuse kohtuasjade ettevalmistamine ja vastuste koostamine koostöös teenistujatega ning vajadusel valla esindamine kohtus.

Omalt poolt pakume: ● huvitavat, vastutusrikast ja rutiinivaba tööd;
● töötasu 2500 eurot (bruto); ● toetavat ja sõbralikku meeskonda; ● 35-päevast põhipuhkust; ● osalist kaugtöövõimalust.

Muud nõuded: ● magistrikraad õigusteaduses või vastavus KOKS § 55 lõikele 2;
● andmekaitseõiguse ja andmekaitsetavade tundmist ning suutlikkust täita isikuandmete kaitse üldmääruse art 39 nimetatud ülesandeid; ● väga hea eesti keele ning suhtlemis- ja eneseväljendusoskus nii kõnes kui ka kirjas; ● kasuks tuleb töökogemus riigi või kohaliku omavalitsuse ametiasutuses või ametikoha töövaldkonnas, sh andmekaitsealane töökogemus; ● arvuti teksti- ja andmetöötlusprogrammide kasutamise oskust; ● kohusetunnet, otsustus- ja vastutusvõimet.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Hakuaikaa on jatkettu 10.9.2026 saakka. Jo tulleet hakemukset huomioidaan. Tee elämäsi peliliike ja liity Etujoukkueeseen! Haluaisitko työpaikan, jossa nauru ja hyvä tekemisen meininki eivät lopu kesken? Tule osaksi varahenkilöstön kotihoidon tiimiä, niin saat timanttisen työporukan lisäksi vastuullisen ja itsenäisen, mutta arvokkaan työn kotihoidon kentällä. Etsimme joukkoomme nyt kolmea iloista ja energistä lähihoitajaa. Kaksi näistä tehtävistä ovat vakituisia, aloitus 14.9.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Lisäksi haemme yhtä lähihoitajaa määräaikaiseen tehtävään ajalle 14.9.2026-31.12.2027. Lähihoitajan tehtävät sijoittuvat ensisijaisesti kotihoitoon. Varahenkilöstön kotihoidon työkenttä koostuu pohjoisesta, eteläisestä, läntisestä ja itäisestä alueesta, kattaen kaikki Etelä-Karjalan kunnat. Meillä jokainen päivä tuo mukanaan uusia tilanteita ja kokemuksia, sillä työskentelemme asiakkaidemme yksilöllisten tarpeiden mukaan. Tämä tarkoittaa, että työmme on dynaamista ja monipuolista, ja sinulla on mahdollisuus kehittää osaamistasi jatkuvasti. Tässä työssä jokainen päivä on erilainen ja täynnä mahdollisuuksia oppia uutta! Miksi liittyä meidän joukkoomme? Yksikkömme on täynnä kehitysmyönteisyyttä ja positiivista vireyttä. Meillä ideasi eivät jää kuulematta, vaan otamme ne vastaan avoimin mielin, ja toimimme yhdessä kehittäen arjen työtä ja yksikköämme. Perehdytämme sinut huolella, jotta sinulla on parhaat valmiudet itsenäiseen työntekoon. Tätä tehtävää tehdään kaksivuorotyönä, jaksotyöaikamuotona. Mitä toivomme sinulta? - Itsenäistä, vastuullista ja tavoitteellista työotetta. - Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja ja valmiutta työskennellä erilaisten ihmisten ja yhteistyökumppaiden kanssa. Arjen työssäsi siirtyen eri yksiköihin ympäri maakuntaamme, tarvitset voimassa olevan ajokortin sekä auton käyttömahdollisuuden. Valmis liittymään mukaan joukkoomme? Jos kuulostaa siltä, että juuri sinä olet meidän etsimämme uusi tiimin jäsen, älä enää epäröi - tartu tilaisuuteen ja jätä hakemuksesi nyt! Tule kanssamme jakamaan kotihoidon sydämellinen arki, joka on täynnä iloa, naurua ja huippu tyyppejä! Kelpoisuutena tehtäviin on sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkinto (lähihoitaja/perushoitaja) ja nimikesuojatun sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilön rekisteröinti. Tehtävän hoitaminen edellyttää voimassa olevaa Etelä-Karjalan hyvinvointialueen lääkelupaa. Lääkeluvan suorittaminen mahdollistetaan yksikössä tarpeen mukaan. Työnantaja edellyttää, että tehtäviin valittujen on esitettävä 30 päivän kuluessa valinnasta tiedon saatuaan hyväksyttävä terveydenhoitajantodistus terveydentilastaan. Tehtävissä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: [Työn aloittamiseen liittyvät asiat - Etelä-Karjalan hyvinvointialue](https://www.ekhva.fi/etujoukkue/ekhva-tyonantajana/aloittamassa-hyvinvointialueella/kyselyt-ja-lomakkeet/) Tehtäviin valittavien on esitettävä iäkkäiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (741/2023 28 §) mukainen rikosrekisteriote. Valittujen henkilöiden tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus. Tehtävissä noudatetaan 6 kk koeaikaa. Lisätietoja antaa: Toimintayksikön esihenkilö Mari Ikonen, p. 040 651 1504 tai mari.ikonen@ekhva.fi (ajalla 31.8.2026-7.9.2026) ja tiimivastaava Johanna Puroharju p.040 651 3794 tai johanna.puroharju@ekhva.fi (ajalla 24.8.2026-30.8.2026) Etelä-Karjalan hyvinvointialue Enemmän kuin työpaikka. Me olemme Etujoukkue - arjen yhdessä jakava, positiivinen ja eteenpäin suuntautunut yhteisö. Etujoukkueeseen kuuluminen on enemmän kuin työpaikka – se on meille tapa tehdä, kokea ja kasvaa yhdessä. Meillä voitetaan yhdessä tekemällä. Tarjoamme erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon, ikäihmisten palvelut, perhe- ja sosiaalipalvelut sekä pelastustoiminnan ammattitaitoisesti ja sydämellisesti Etelä-Karjalan asukkaille kaikissa elämän vaiheissa. Etelä-Karjalan hyvinvointialue koostuu yli 100 toimipisteestä, joista muodostamme yhdessä yhden ison elämäniloisen ja välittävän Etujoukkueemme. Toimintamme ytimessä on yhdessä merkityksellisen työn tekeminen sekä jatkuva uudistuminen, jotta voimme löytää innovatiivisia ratkaisuja hyvinvoinnin edistämiseksi. Etelä-Karjalan hyvinvointialue on maakunnan suurin työnantaja, ja tavoitteenamme on olla rohkeita edelläkävijöitä noin 5000 ammattilaisemme voimin. Tässä joukkueessa sinäkin haluat olla mukana. Liity riveihimme jo tänään! Sähköposti: hr.rekrytointi@ekhva.fi Sijainti: Väinö valveenkatu 4 ja Valto Käkelän katu 3

Haemme geriatriaan erikoistuvaa lääkäriä Etelä-Karjalan keskussairaalaan määräaikaiseen erikoistuvan virkaan 1.11.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Miltä kuulostaisi yksilöllinen, suunnitelmallinen erikoistuminen Etelä-Karjalassa? Järvimaisemissa, tarkoituksenmukaisissa, terveissä työtiloissa ja mutkattomalla potilastietojärjestelmällä... Niin arjen logistiikka, harrastukset kuin mielekäs työelämäkin yhtäläisesti saavutettavissa? Nykyisen erikoistuvamme jatkaessa pian yliopistopalveluihin haemme uusia Tulevaisuuden Geriatreja! Geriatrian erikoistuvana pääset työskentelemään yksilöllisen suunnitelman ja toiveidesi mukaisesti monipuolisesti eri profiilin potilaiden (psykogeriatria, akuuttigeriatria, ortogeriatria) parissa osastoillamme sekä muistipoliklinikalla osana kunkin yksikön innovatiivista, moniammatillista tiimiä. Tarjoamme sinulle yksilöllisesti räätälöidyn, henkilökohtaisen kouluttajalääkärin toteuttaman ohjauksen lisäksi tukevan perehdytyksen sekä tiimituen työssäsi. Toimipaikkakoulutus 2-5h/vk toteutuu vaivatta. Erikoistuvana osallistut myös HUS geriatrian etämeetingeihin. Osastojen toimintaa kehitetään jatkuvan parantamisen periaattein työntekijärajapinnassa, ja myös erikoistuva pääsee väistämättä osaksi tätä kehittämiskulttuuria. Kouluttautuminen nähdään voimavarana ja pääsetkin toiveidesi mukaan kouluttautumaan myös organisaation ulkopuolella. Virkalääkäreillämme on mahdollisuus myös työnohjaukseen. Palkkauksemme on kannustava (5771,04 - 6274,36 €/kk työkokemuksesta riippuen), ja lisäansioita saa helposti päivystyksistä ja/tai maltillisen mittaisista viikonloppukierroistamme. Osa-aikatyökin onnistuu, jos sille on tarvetta - lähityötä sinulta kuitenkin toivomme. Lappeenranta on kesät ja talvet pidetty asuinpaikka, ja harrastuksia löytyy varmasti joka makuun! Tule testaamaan Etelä-Karjala, se kannattaa. Lisätiedot Geriatrisen yksikön ylilääkäri, kouluttajalääkäri Karoliina Rantonen, puh. 040 679 6593, karoliina.rantonen@ekhva.fi P.S. Jos erikoistuminen vielä mietityttää, aloita alkuun Tulevaisuuden Geriatri –urapolullamme: [YEK-yleislääketieteen erityiskoulutus ja urapolut Ekhvalla - Etelä-Karjalan hyvinvointialue](https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ekhva.fi%2Fetujoukkue%2Fekhva-tyonantajana%2Flaakarit%2Fyek-palvelut%2F&data=05%7C02%7CKati.Tikkanen%40ekhva.fi%7C8a2be2b2b1d946374f5108deff5d96d6%7C77196e8534a44e09889a6a9e8e194e3c%7C0%7C0%7C639228974599709994%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=WdnqDhbw2wQXrwJuAvNP7WGZ3Vvwsu5eZ2%2FNFk5%2Fg%2Fc%3D&reserved=0) (luettavissa esim. koejaksoksi tai osaksi YEK vapaavalintaisia opintoja) Kelpoisuusehdot Kelpoisuusehtona on laillistetun lääkärin pätevyys. Edellytämme hyvää suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa. Virkaan valitun on esitettävä 30 päivän kuluessa valinnasta tiedon saatuaan hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Virassa noudatetaan 6 kk koeaikaa. Virkaan valitun on esitettävä työnantajalle rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 4 momentin mukainen rikosrekisteriote, viran sisältäessä pysyvää ja olennaista työskentelyä iäkkäiden henkilöiden kanssa. Virassa edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa. Etelä-Karjalan hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille Ekhvan potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: [Infektioturvallisuuskysely](https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ekhva.fi%2Fetujoukkue%2Fekhva-tyonantajana%2Faloittamassa-hyvinvointialueella%2Fkyselyt-ja-lomakkeet%2F&data=05%7C02%7CKati.Tikkanen%40ekhva.fi%7C8a2be2b2b1d946374f5108deff5d96d6%7C77196e8534a44e09889a6a9e8e194e3c%7C0%7C0%7C639228974599746217%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=kbv8gJR2uHtexO2iRiBA9ZJtbxRAXrlRL8WGBdNC6Js%3D&reserved=0) Valitun henkilön tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus. Etelä-Karjalan hyvinvointialue Enemmän kuin työpaikka. Me olemme Etujoukkue - arjen yhdessä jakava, positiivinen ja eteenpäin suuntautunut yhteisö. Etujoukkueeseen kuuluminen on enemmän kuin työpaikka – se on meille tapa tehdä, kokea ja kasvaa yhdessä. Meillä voitetaan yhdessä tekemällä. Tarjoamme erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon, ikäihmisten palvelut, perhe- ja sosiaalipalvelut sekä pelastustoiminnan ammattitaitoisesti ja sydämellisesti Etelä-Karjalan asukkaille kaikissa elämän vaiheissa. Etelä-Karjalan hyvinvointialue koostuu yli 100 toimipisteestä, joista muodostamme yhdessä yhden ison elämäniloisen ja välittävän Etujoukkueemme. Toimintamme ytimessä on yhdessä merkityksellisen työn tekeminen sekä jatkuva uudistuminen, jotta voimme löytää innovatiivisia ratkaisuja hyvinvoinnin edistämiseksi. Etelä-Karjalan hyvinvointialue on maakunnan suurin työnantaja, ja tavoitteenamme on olla rohkeita edelläkävijöitä noin 5000 ammattilaisemme voimin. Tässä joukkueessa sinäkin haluat olla mukana. Liity riveihimme jo tänään! Sähköposti: hr.rekrytointi@ekhva.fi Sijainti: Valto Käkelän katu 3

FLS-Huoltoasentaja – tule rakentamaan turvallisempaa teollisuusympäristöä Haminaan! Etsimme nyt osaavaa ja motivoitunutta FLS-huoltoasentajaa vakituiseen tehtävään teollisuuden asiakaskohteeseen Haminaan. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisten paloturvallisuus- ja turvallisuusjärjestelmien parissa sekä varmistamaan, että asiakkaan kriittiset järjestelmät toimivat luotettavasti kaikissa tilanteissa. Työlläsi on todellinen merkitys – olet mukana turvaamassa ihmisiä, omaisuutta ja liiketoiminnan jatkuvuutta. Mitä työ sisältää? FLS-huoltoasentajana vastaat monipuolisista huolto-, asennus- ja tarkastustehtävistä teollisuusympäristössä. Tehtäviisi kuuluvat muun muassa: * sprinkleri- ja paloilmoitinjärjestelmien huolto-, korjaus- ja asennustyöt * määräaikaishuollot, testaukset ja vikojen selvitykset * pikapalopostien ja väestönsuojien tarkastukset sekä ylläpito * yhteistyö asiakkaan henkilöstön ja ulkopuolisten urakoitsijoiden kanssa * turvallisen ja sujuvan työskentelyn varmistaminen kohteessa Työ on kokoaikainen ja vakituiseen työsuhteeseen tähtäävä. Työaika sijoittuu pääsääntöisesti arkipäiviin klo 7.00–15.30 välille. Työllistyt aluksi Amikon kautta 4 kuukauden määräaikaiseen työsuhteeseen, jonka jälkeen sinulla on mahdollisuus siirtyä asiakkaamme omaksi työntekijäksi vakituiseen työsuhteeseen. Miksi tämä paikka kannattaa ottaa vastaan? Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä vastuullisessa ja merkityksellisessä tehtävässä, jossa osaamistasi arvostetaan ja kehitetään jatkuvasti. Meillä saat: Vakaan ja pitkäjänteisen uramahdollisuuden Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja kasvattaa osaamistasi Monipuolisen ja vaihtelevan työnkuvan teollisuuden vaativassa toimintaympäristössä Kannustavan työyhteisön ja ammattitaitoiset kollegat tueksesi Laadukkaat työterveyspalvelut Asianmukaiset työvälineet, työvaatteet ja turvallisen työympäristön Mitä odotamme sinulta? Toivomme, että sinulla on: * tehtävään soveltuva koulutus (esim. sähköalan perustutkinto) * vähintään kolmen vuoden kokemus vastaavista huolto- ja asennustehtävistä * voimassa olevat työturvallisuus-, tulityö-, sähkötyöturvallisuus- ja EA-kortit * B-ajokortti * sujuva suomen ja englannin kielen taito * hyvät tietotekniset valmiudet Arvostamme erityisesti oma-aloitteista ja vastuullista työotetta, tarkkuutta sekä kykyä ratkaista ongelmia itsenäisesti. Menestyt tehtävässä, kun sinulla on erinomainen palveluasenne, vahva turvallisuusajattelu ja halu tuottaa asiakkaalle laadukasta palvelua. Hae mukaan! Jos haluat työskennellä tärkeässä roolissa turvallisuuden ja toimintavarmuuden parissa sekä hyödyntää osaamistasi monipuolisessa teollisuusympäristössä, lähetä hakemuksesi jo tänään. Tämä on erinomainen mahdollisuus päästä osaksi vakavaraista ja arvostettua teollisuusympäristöä sekä rakentaa pitkäaikaista työuraa turvallisuusjärjestelmien parissa. Odotamme innolla kuulevamme sinusta! Kolahtiko? Kuulostaa hyvältä, mutta miksi hakisin töitä juuri Amikon kautta? Amiko tarjoaa kaiken tasoisille ammattilaisille laajan valikoiman töitä. Olemme sinulle reilu, luotettava ja joustava työelämän kumppani. Amikolla on hyvä maine työmarkkinoilla. Pyrimme aina etsimään parhaat mahdolliset ratkaisut työllistymisesi tueksi. Amikolaisena saat: Vähintään TES:in mukaisen palkkauksen-palkkausjärjestelmämme on kannustava, joskus jopa suurempi kuin työllistyessä suoraan yrityksen palkkalistoille. Laajasti erilaisia työmahdollisuuksia- meillä on kattavat verkostot ja laaja työpaikkavalikoimaniin osa-aikaisia, kokopäiväisiä kuin sesonkitöitä monelta eri alalta. Kun sopiva työ löytyy, monille tarjoutuu myös mahdollisuus siirtyä vakituiseksi työntekijäksi asiakasyritykseen. Oman yhteyshenkilön ja yksilöllistä työnhakua – Amikolta saat henkilökohtaista palvelua ja oman tutun yhteyshenkilön, johon voit olla suoraan yhteydessä. Kattavat työterveyspalvelut, normaalin eläkekertymän ja sairausajan palkan sairauden sattuessa – Vaikka teetkin työsi asiakasyrityksessämme, olet amikolainen ja kannamme sinusta vastuun ja huolehdimme eduistasi. vai kenties jotain ihan uutta urallesi? Autamme myös alanvaihdossa. Räätälöidyt uravalmennukset auttavat päivittämään osaamistasi ja löytämään uuden suunnan urallasi. Voisiko tässä olla sinulle uusi työpaikka? Toimimme asiakkaallemme rekrytointikumppanina, käsittelemme saapuvat työhakemukset sekä vastaamme ensimmäisen vaiheen haastatteluista. Jätäthän hakemuksesi pikimmiten ja nappaa itsellesi uusi huippuduuni! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivien henkilön löydyttyä. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse vastaanotettuja hakemuksia vaan jätäthän hakemuksen nettisivujemme kautta tietosuojasyistä. Please note that we do not process applications submitted by e-mail, so please submit your application via our website for privacy and data protection reasons.

Kiinnostaako työt sekä huikeat harrastusmahdollisuudet kasvavalla Pyhätunturilla! Meillä voisi olla siihen ratkaisu! Jatka lukemista, niin kerromme lisää! CAMP KITCHEN&BAR "Reissussa pitää syödä hyvin, CAMP Kitchen&Bar tarjoilee omia lempiruokiamme Turusta Thaimaahan, Nuorgamista New Yorkiin ja maisemareittejä takaisin. Tule syömään ja juomaan kanssamme ja viihdy ihan liian pitkään. Tähän camping-elämään rakastuu toimistorottakin!" Etsimme nyt keittiön vuoropäällikköä Pyhätunturille! Tarjoamme nyt mahdollisuutta päästä työskentelemään ihanassa talvisesongissa Pyhällä! Siellä voit saavuttaa helposti niin ikiaikaisten tunturimaisemien rauhan ja tavata ikimuistoiset aarniometsien tykkylumet ja aapasoiden avarat maisemat. Ympärillä avautuu myös ihanat ja monipuoliset talviharrastus mahdollisuudet sekä pääset tutustumaan mahtaviin ihmisiin koko tunturissa joten aika kuluu varmasti loistavasti! Työnkuvaan kuuluu á la carte ruokien esivalmistus ja esillelaitto. Sekä muut keittiöön kuuluvat työt. Toimit esihenkilönä vuorossa ja johdat tiimiä omalla esimerkilläsi. Vaatimuksenamme on alan koulutus ja vähintään 2 vuoden kokemus à la carte keittiöistä sekä vähintään 1 vuoden kokemus esihenkilönä työskentelystä. Edellytämme sinulta joustavaa oma-alotteista asennetta kiireisessä sesongissa, osaat toimia hyvin itsenäisesti sekä yhdessä työkavereidesi kanssa. Kuitenkin asenne sekä halu oppia sekä kehittyä vie sinut jo hyvin pitkälle! Työt alkavat 23.11.2026 ja kestävät 18.4.2027 saakka. Sopimuspalkka osaamisesi mukaan noin 17-19€/h ja tarvittaessa sinulle järjestyy majoitus työpaikan lähettyviltä huokeaan hintaan! Valittu henkilö työllistyy Lisäpalvelu Pohjois-Suomi Oy:n kautta ja tarjoamme myös Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja Lapin luonnosta nauttimiseen. Voisiko Pyhä olla sun paikka? Mitä odotamme sinulta? * Muutama vuosi työkokemusta a`la carte ruoan valmistuksesta. * Vähintään 1 vuosi kokemusta esihenkilönä työskentelystä. * Sinulla on hyvää asennetta työntekoon ja halua oppia uutta. * Kyky sopeutua muuttuviin tilanteisiin ja taito ottaa myös muut huomioon. * Sinulta löytyy tilannetajua ja paineensietokykyä sesonkisessa ympäristössä. * Suomenkielen taito välttämätön. (Finnish language is mandatory) * Hygieniapassi. Mitä me tarjoamme sinulle? * Mahdollisuuden kehittyä esihenkilönä kiireisessä sesonki ympäristössä. * Kilpailukykyisen palkan osaamisesi mukaan, noin.17-19€/h joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Tarvittaessa sinulle löytyy myös majoitus huokeaan hintaan. * Sinä saat Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee tunturissa kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. * Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja Lapin luonnosta nauttimiseen. * Työterveyspalvelut. * Lumisen tunturin jossa hyvät harrastusmahdollisuuudet. * Vuokraamme tarvittaessa sinulle auton huokeaan hintaan. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen eri tuntureissa ja erilaisia työtehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Lisätietoja: ilari.kesti@lisapalvelu.net tai puhelimitse 0401966174 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. Haemme toimintaterapeuttia vakituiseen työsuhteeseen ammattitaitoiseen joukkoomme Mehiläinen Kajaani Lönnrotinkadun toimipisteelle Oletko toimintaterapian ammattilainen ja haluat päästä mukaan työyhteisöön, jossa on lämminhenkinen ja kehittämishaluinen tunnelma sekä yhteen hiileen puhaltamisen kulttuuri? Haluatko päästä rakentamaan työviikkosi siten, että saat vapauden suunnitella työnkuvan omannäköiseksi ja kehittyä ammatillisesti? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme toimintaterapeutti. Kainuussa pääset mukaan osaksi moniammatillista tiimiämme, jossa pääset hyödyntämään monipuolista osaamistasi sekä kehittymään ammatillisesti. Työskentelemme tiiviissä yhteistyössä puheterapeuttien kanssa ja meillä on paljon yhteisiä asiakkaita, joten moniammatillinen työote pääsee oikeuksiinsa. Voit painottaa työtäsi joko lapsi- tai aikuisasiakkaisiin oman mieltymyksesi ja kokemuksesi mukaan. Tiimissämme vallitsee vahva, toisiaan tukeva henki ja ammatillista apua on aina saatavilla kokeneemmilta kollegoilta. Toimipisteemme on moderni ja viihtyisä sekä meiltä löytyy hyvin varusteltu sali, joka soveltuu erinomaisesti toimintaterapian toteuttamiseen. Työntekomeillä edellyttää oman auton käyttöä. Toimintaterapeuttina Mehiläisellä työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti, kuitenkin siten, että saat tukea työllesi niin paikallisesta kuin valtakunnallisestakin terapeuttitiimistä. Rinnallasi kulkee laaja ja tiivis terapeuttien yhteisö sekä hallinnon asiantuntijat, jotka varmistavat, että voit keskittyä olennaiseen eli kohtaamaan asiakkaan ja tekemään tärkeää terapiatyötä. Pääset työskentelemään joustavasti itseäsi kiinnostavan asiakasryhmän parissa joko asiakkaidemme arkiympäristöissä tai viihtyisällä vastaanotollamme Kajaanissa. Panostamme työntekijöidemme hyvinvointiin, työssä viihtymiseen ja vapaa-aikaa kunnioittavaan työrytmiin. Pääset myös kehittämään ammattitaitoasi ja asiantuntijuuttasi itseäsi kiinnostavissa koulutuksissa, joita suunnitellaan ja toteutetaan terapeuttien nostamien toiveiden pohjalta. Panostamme toimintaterapeuttien osaamisen jatkuvaan kehittämiseen. Toimintaterapeuttimme ovat tyytyväisiä työhönsä. Henkilöstötutkimuksemme (2025) suurimmat ilonaiheet olivat tiimityö ja yhteishenki, työn sisältö ja merkityksellisyys, esihenkilötyö sekä asiakaskokemus. Tarjoamme sinulle: Joustavat työajat toiveidesi pohjalta ja mahdollisuuden keskittyä ydintyöhösi asiakkaiden parissa Erittäin hyvät koulutusmahdollisuudet sekä uusimpaan tutkimustietoon pääsyn Viihtyisät toimitilat ja työssä tarvittavat nykyaikaiset välineet, kuntoutusmateriaalit ja -testit Kollegiaalisen paikallisen ja valtakunnallisen moniammatillisen verkoston (mm. lasten toimintaterapeuttitiimi) Tarjoamme mahdollisuuden rakentaa monipuolisen ja itsellesi mielekkään työnkuvan Kiinteä kuukausipalkka, osa-aikaisuus mahdollinen Työsuhteessa oleville tarjoamme monipuolisia etuja, mm. laaja työterveyshuolto, E-passi ja vaihtuvia alennuksia yhteistyökumppaneilta Yhteisöllisiä paikallisia ja valtakunnallisia tapahtumia, kuten tiimipäiviä, virkistysiltoja ja juhlia Toivomme sinulta: Iloista tiimihenkeä, sekä halua kehittyä ammatillisesti ja valmiutta itsenäiseen työhön Jaat arvomme, jossa tiivis työyhteisö ja yhteisöllisyys on tärkeä osa työarkea Suhtaudut intohimoisesti toimintaterapeutin työhön ja työssä kehittymiseen Olet valmis liikkuvaan työhön Olet laillistettu toimintaterapeutti Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 pykälän edellyttämää rokotussuojaa.Valitun tulee esittää lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2010, 3 §) mukainen rekisteriote ennen tehtävän vastaanottamista.Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Tehtävässä sovelletaan terveyspalvelualan TES:iä. Työ on kokoaikainen ja vakituinen. Laitathan hakemuksesi sekä CV:n tulemaan rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 30.9.2026. Työ alkaa sopimuksen mukaan ja käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana sekä täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: PalvelupäällikköHannele Talman hannele.talman@mehilainen.fi puh. 044 561 6030 (mahdolliset soittopyynnöt tekstiviestitse) Mehiläisen terapialiiketoiminnot uudistuivat vuoden 2025 alussa uudeksi Mehiläinen terapia- ja kuntoutuspalvelut -liiketoiminnaksi, kun Tutoris, Terapiaklinikka,FysiosMehiläinen sekäCogniMedsulautuivat yhteen. Mehiläinen terapiapalveluiden toimintaterapiayhteisössä työskentelee satoja huippuammattilaisia ympäri Suomen. Meidän yhteinen jaettuintohimommeonviedä toimintaterapia-alaa eteenpäin ja toimia alan suunnannäyttäjänä - yhdessä meillä on siihen parhaat mahdollisuudet. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

Haemme vastaavaa yhdistystyöntekijää monipuoliseen ja ihmisläheiseen työhön ikääntyneiden parissa ajalle 28.9.2026-30.6.2027. Turun Seudun Vanhustuki ry edistää kotona asuvien ikääntyneiden hyvinvointia ja osallisuutta sekä tukee arvokasta ikääntymistä. Toimintaamme kuuluvat avoimen toiminnan lisäksi tukiystävä- ja kuntoilukummitoiminta sekä Ruusukorttelin hyvinvointikeskuksen toiminnan koordinointi. Vastaava yhdistystyöntekijä työskentelee yhdistyksen avoimessa toiminnassa. Avoin toiminta tarjoaa kotona asuville ikääntyneille mahdollisuuksia mielekkääseen tekemiseen, yhdessäoloon ja uusiin tuttavuuksiin. Järjestämme erilaisia tilaisuuksia, tapahtumia ja ryhmätoimintaa, joiden tavoitteena on tukea ikääntyneiden hyvinvointia ja osallisuutta. Vastaavana yhdistystyöntekijänä huolehdit siitä, että avoimen toimintamme arki sujuu ja toiminta tavoittaa osallistujansa. Työ on käytännönläheistä ja vaihtelevaa: vastaat avoimen toiminnan suunnittelusta ja koordinoinnista, kohtaat asiakkaita sekä teet yhteistyötä muiden työntekijöiden, vapaaehtoisten ja yhteistyökumppaneiden kanssa. Tehtävässä pääset työskentelemään sekä itsenäisesti että osana pientä työyhteisöämme. **Mitä työ sisältää?** Tehtäviisi kuuluu muun muassa: - avoimen toiminnan, tilaisuuksien ja tapahtumien suunnittelua, koordinointia ja käytännön järjestelyjä - yhdistystyöntekijöiden perehdyttämistä ja töiden organisointia - vapaaehtoisten perehdyttämistä, ohjaamista ja tukemista - asiakaspalvelua sekä jäsenasioiden ja ilmoittautumisten käsittelyä - toiminnasta tiedottamista eri kanavissa ja viestintämateriaalien tekemistä - käsityömyymälään, kassaan ja toimiston arkeen liittyviä käytännön tehtäviä - yhteistyötä yhdistyksen työntekijöiden, vapaaehtoisten ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa - osallistumista avoimen toiminnan arviointiin ja kehittämiseen. Lisäksi työ sisältää vuoden 2026 loppuun saakka ikääntyneille suunnattujen ryhmien ohjaamista yhdessä työparin kanssa. **Kenelle työ sopii?** Työ sopii sinulle, jos viihdyt ihmisten parissa, kohtaat erilaiset ihmiset luontevasti ja pidät vaihtelevasta työstä. Sinulla pysyvät langat käsissä, osaat organisoida omaa työtäsi ja tartut asioihin oma-aloitteisesti. Työssä tarvitaan myös käytännönläheistä otetta, sillä kaikki työpäivät eivät kulu tietokoneen ääressä. Toivomme sinulta hyviä asiakaspalvelu-, vuorovaikutus- ja ohjaustaitoja sekä sujuvia digitaitoja. Ryhmien ohjaaminen on vuoden loppuun saakka osa tehtävää, joten toivomme sinulta kokemusta ryhmänohjaamisesta tai valmiutta ottaa se luontevasti osaksi työtä. Arvostamme kokemusta ikääntyneiden parissa työskentelystä, järjestötyöstä, vapaaehtoisten kanssa toimimisesta tai tapahtumien järjestämisestä. Ennen kaikkea toivomme, että kohtaat ikääntyneet arvostavasti ja lämpimästi ja haluat omalla työlläsi rakentaa toimintaa, johon on mukava tulla mukaan. **Työaika ja palkkaus** Tehtävä on osa-aikainen. Työaika on 80 % kokoaikaisesta työajasta (30 h/vko) 31.12.2026 saakka. Tämän jälkeen työaika on vähintään 64 % (24 h/vko). Työ on päivätyötä ja tehdään pääasiassa lähityönä. Työ sijoittuu pääsääntöisesti arkipäiviin, mutta toisinaan on tarvetta joustaa työajoissa esimerkiksi tilaisuuksien ja tapahtumien vuoksi. Noudatamme Sosiaalialan järjestöjen työehtosopimusta. Tehtävä sijoittuu vaativuusryhmään 5. Palkkaus määräytyy työehtosopimuksen sekä työajan mukaisesti ja on 80 % työajalla alkaen 2075,78 €/kk ja 64 % työajalla alkaen 1 695,49 €/kk. Työhyvinvointia tukevina käytäntöinä meillä on käytössä muun muassa palkallinen lounastauko sekä mahdollisuus terveydenhuollon käynteihin työajalla. **Kiinnostuitko?** Lähetä CV:si ja hakemuksesi sähköpostitse toiminnanjohtaja Sonja Vainikalle osoitteeseen **sonja.vainikka@vanhustuki.fi** viimeistään **4.9.2026**. Lisätietoja tehtävästä saat puhelimitse sekä sähköpostitse: - toiminnanjohtaja Sonja Vainikka, p. 045 613 8840 (18.8. klo 14–15, 21.8. klo 10–11, 24.8. klo 9–11 ja 28.8. klo 13–14), sonja.vainikka@vanhustuki.fi - järjestösuunnittelija Irene Virtanen, p. 045 613 8839 (1.9. klo 10–11, 2.9. klo 13–15 ja 4.9. klo 10–11), irene.virtanen@vanhustuki.fi Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, ja ensimmäisiä haastatteluja voidaan järjestää ennen hakuajan päättymistä. Haastatteluja järjestetään myös viikoilla 37 ja 38. **Tule mukaan tekemään merkityksellistä työtä ikääntyneiden hyvinvoinnin, osallisuuden ja yhteisöllisyyden vahvistamiseksi!**

Me Terveystalossa rakennamme sujuvaa, välittävää ja vaikuttavaa tulevaisuuden terveydenhuoltoa. Joka päivä yli 14 000 osaajaamme työskentelee tärkeimmän, terveyden, eteen. Etsimme nyt tärkeimmän tekijöiden osaavaan ja motivoituneeseen joukkoomme Radiologia useille paikkakunnille. Tutustu tehtävään ja hae! Mitä työ radiologina pitää sisällään? Oletko kiinnostunut työskentelemään joustavasti omien aikataulujen ja toiveiden mukaan? Haluatko kehittää osaamistasi julkisen puolen työtehtävissä ja päästä mukaan erilaisiin työympäristöihin? Terveystalon Julkiset palvelut hakee radiologian erikoislääkäreitä työskentelemään mielenkiintoisiin työtehtäviin eri puolille Suomea. Liity joukkoomme jo tänään! Kokonaistyönkuvan ja työpäivän voimme räätälöidä osaamisesi ja toiveittesi mukaan. Työpäivään voi sisältyä esimerkiksi ultraäänitutkimuksia, toimenpiteitä, röntgenlausuntoja tai kliinistä mammografiaa. Töitä voit tehdä yhden päivän kuussa tai vaikka useamman päivän viikossa, mikä vain sopii parhaiten sinun arkeesi. Kauttamme saat perehdytyksen käytettäviin järjestelmiin sekä tarvittavan asiantuntijaradiologin ja hallinnollisen tuen. Lisäksi saat oman nimetyn yhteyshenkilön, jonka kanssa voit suunnitella oman työviikkosi. Terveystalo tarjoaa monipuolisia Henkilöstöpalveluita hyvinvointialueille ja yksityisille yrityksille lyhytaikaiseen sekä pitkäaikaiseen tarpeeseen. Terveystalon Henkilöstöpalveluissa räätälöimme sinulle sopivan työkokonaisuuden, joka voi sisältää esimerkiksi pidemmän työkokonaisuuden yhdessä toimipaikassa, viikoittaisia vakiovuoroja tietyissä toimipisteissä tai satunnaisia keikkavuoroja silloin, kun sinulle sopii. Kauttamme voit tehdä töitä esimerkiksi terveysasemilla, vuodeosastoilla ja päivystyksissä. Tarjoamme sinulle aina omiin ammatillisiin kiinnostuksenkohteisiisi ja omiin kehitystavoitteisiisi sopivia työkokonaisuuksia. Yhteyshenkilömme ovat ammattilaisten keskuudessa todella pidettyjä (lääkärikollegojesi suositteluindeksi-NPS 4,6/5). Et jää missään vaiheessa yksin, ja yhteyshenkilösi huolehtii kaikista käytännön asioista, jotta sinä voit keskittyä olennaiseen. Lue lisää lääkäreiden kokemuksista Terveystalon Julkisissa palveluissa työskentelystä! Autamme mielellämme suunnittelemaan sinulle mielekkään ja joustavan työkokonaisuuden kattavalta toiminta-alueeltamme, joten olethan yhteydessä jo tänään! Miksi töihin Terveystaloon? Me teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Tavoitteenamme on olla inhimillinen työntekopaikka, jossa ammattilainen voi keskittyä olennaiseen. Meillä arki on sujuvaa, välitämme toinen toisistamme ja teemme vaikuttavaa työtä. - Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. - Välitämme toisistamme. Meillä jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. - Teemme vaikuttavaa työtä. Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun. - Kilpailukykyinen palkitseminen ja monipuoliset edut. Meillä palkitseminen ja palkkiomallit ovat kilpailukykyiset, ja tarjoamme työsuhteisille ammattilaisillemme monipuoliset työsuhteen edut, kuten lounas- sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, kumppanialennukset ja kattavan työterveyshuollon, joka sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja laajasti mielen hyvinvoinnin palveluita, mm. lyhytpsykoterapian. Ammatinharjoittajille tarjoamme vaihtuvat kumppanietumme ja muun muassa mahdollisuuden sopimushintaiseen työterveyshuoltoon. - Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme. - Monimuotoinen ja yhdenvertainen. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta. Mitä toivomme sinulta? Olet radiologian erikoislääkäri. Pätevyysvaatimuksena on sujuva suullinen ja kirjallinen suomen kielen taito. Kiinnostuitko tehtävästä? Voit laittaa meille yhteystietosi hakulomakkeen kautta tai olla yhteydessä sähköpostitse. Mahdollisiin kysymyksiin vastaavat mielellään - Palvelupäällikkö Noora Hiltunen p. 050 4017659, noora.hiltunen@terveystalo.com - Yhteyspäällikkö Nina Mannstén p. 050 5305297, nina.mannsten@terveystalo.com - Yhteyspäällikkö Jenna Alatalo p. 050 5928713, jenna.alatalo@terveystalo.com - Yhteyspäällikkö Julia Nordström-Norja p. 050 3101598, julia.nordstrom-norja@terveystalo.com Tervetuloa Terveystaloon!

Haluatko olla mukana kehittämässä Suomen suurimman terveydenhuoltoalan toimijan strategista IT-osaamista? Haemme nyt HUSin Tietohallintoon ohjelmistosuunnittelijaa vakituiseen työsuhteeseen! HUSin Tietohallinto on aktiivinen toimija, joka kehittää ja ottaa käyttöön uusia innovaatioita terveydenhuollon toimialalla. Tietohallinto on HUSin tulosyksikkö ja se toimittaa tietojärjestelmä-, tietotekniikka- ja viestintätekniikkapalveluita sekä tietotekniikan laitevuokrausta pääsääntöisesti HUS-yhtymälle, yhtymän yhteistyökumppaneille sekä tytär- ja osakkuusyhteisöille. Haemme nyt ohjelmistoasiantuntijaa vakituiseen työsuhteeseen HUSin Tietohallintoon Potilasjärjestelmät -vastuualueelle, Alueelliset potilasjärjestelmäpalvelut -vastuuyksikköön. Huolehdimme siitä, että HUSin ydinpotilastietojärjestelmät liitännäisjärjestelmineen toimivat luotettavasti ja ovat turvallisia käyttää. Näitä potilashoidon tietojärjestelmiä käyttävät HUSin terveydenhuollon ammattilaiset ja asiakkaat sekä hyvinvointialueiden asiantuntijat. Etsimme asiantuntevaan ja iloiseen 16-henkiseen yksikköömme vahvistusta. Olemme moniammatillinen yhteisö, jossa sinulla on mahdollisuus jatkuvaan ammatilliseen kehittymiseen kannustavassa ilmapiirissä. Työssäsi tulet toimimaan kolmen eri järjestelmäkokonaisuuden tuotevastuutehtävissä. * Puheentunnistusjärjestelmää käytetään koko HUSissa, Helsingin kaupungin ja Vantaa-Keravan hyvinvointialueella. Järjestelmä on kliinikoiden tukena potilassaneluiden tuottamisessa. Puheentunnistus on jatkuvasti kehittyvä kokonaisuus, ja pääset mukaan palvelun uudistamiseen ja parantamiseen keskittyviin projekteihin. * Myrkytystietokeskuksen ja teratologisen tietopalvelun toiminnanohjausjärjestelmä on käytössä valtakunnallisessa Myrkytystietokeskuksessa. Järjestelmäkokonaisuutta ollaan paraikaa uudistamassa, ja pääset mukaan tähän uudistustyöhön. * Palvelunohjaus- ja tilanhallintajärjestelmää käytetään HUSissa ja Kymenlaakson hyvinvointialueella. Järjestelmä koostuu ohjelmistosta sekä laitteistosta mikä tukee potilaan ilmoittautumisprosessia sekä hoidollisten yksiköiden tilanhallintaa. Tehtävissäsi sinua tukevat kokeneet kollegasi sekä järjestelmien pääkäyttäjät. Tuotevastaavan tehtäviin kuuluu esimerkiksi * toimia linkkinä järjestelmän loppukäyttäjien ja järjestelmätoimittajien välillä * seurata omien vastuulla olevien kokonaisuuksien tietoteknisen ja tietohallinnollisen kehityksen seurantaa, analysointia ja soveltamista * sovellustestaus * seurata ja raportoida jatkuvan palvelun kustannuksia ja sovelluksen kehitykseen liittyviä kuluja * toimia tarvittaessa projektipäällikkönä ja vastata kehitystehtävien jalkautuksesta sekä avustaa kilpailutuksissa ja hankinnan esittelyistä omalla alueellaan * vastata konfiguraation kuvaamisesta, dokumentoinnista ja palvelukuvauksesta * ohjata integraatioiden kehitystä * vastata omien vastuulla olevien järjestelmiin liittyvästä tiedottamisesta * vastata laadunhallinnan, riskienhallinnan ja tietoturvallisuuden jatkuvasta parantamisesta omien tehtäviensä ja vastuidensa mukaisesti. Työtehtävät voivat sisältää myös muita potilastietojärjestelmien kehittämiseen ja ylläpitoon liittyviä tehtäviä sekä jatkuvassa palvelussa olevien järjestelmien tuotevastuita. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää: * hyviä ongelmanratkaisutaitoja * hyviä teknisiä valmiuksia * halua oppia uutta ja kehittää omaa osaamista * erinomaisia suullisen ja kirjallisen viestinnän taitoja * itseohjautuvuutta ja oma-aloitteisuutta * erinomaisia tiimi- ja projektityöskentelytaitoja * paineensietokykyä ja joustavuutta * suomen ja englannin kielen taitoa. Lisäksi arvostamme: * potilastietojärjestelmäosaamista * ohjelmistotestauksen tuntemusta * HL7-standardin perustuntemusta * erikoissairaanhoidon toimintaprosessien tuntemusta * ymmärrystä laitehallinnan elinkaaresta * aikaisempaa kokemusta vastaavista tehtävistä * IT-palvelunhallinnan osaamista (ITIL tai vastaava). Tarjoamme sinulle itsenäisen ja vastuullisen työn, joustavan työajan sekä asiantuntevan ja mukavan työyhteisön, jossa sinulla on tilaisuus olla mukana kehittämässä laadukkaita terveydenhuollon palveluja maan johtavalla erikoissairaanhoidon palvelujen tuottajalla. Saat tehtäviisi kattavan perehdytyksen. Sinua odottaa loistava työporukka ja kehittymisestäsi kiinnostunut esihenkilö.Toimistomme sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien päässä Helsingissä. Työskentelemme hybridisti ja etätöitä voi tehdä 2-3 päivää viikossa, mikäli työtehtävät sen mahdollistavat. Tehtäväkohtainen palkka on 4455,14 €/kk ja mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Tervetuloa työkaveriksemme! Lähetä meille sähköinen hakemus liitteineen hakuajan loppuun mennessä. Työ voi alkaa 1.9.2026 tai sopimuksen mukaan. Käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja kutsumme hakijoita haastatteluun. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa. Tehtävän kelpoisuusehdot Soveltuva korkeakoulututkinto tai soveltuva opistotutkinto ja soveltuva kokemus. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessawww.supo.fi. Yhteystiedot Lisätietoja tehtävästä antaa vastuuyksikön päällikkö Maiju Jääskeläinen. Parhaiten tavoitettavissa 13.8.2026 klo 13–14 ja 18.8.2026 klo 13–14, puh. 050564 1384. (Lomalla 7 - 12.8.2026).