Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'em Descriptif missionMission principale Sous la responsabilité du responsable de fabrication, l'opérateur réalise le brasage manuel de précision, la retouche et la reprise (rework) de composants montés en surface (CMS) sur des cartes électroniques équipées. Il intervient sur des prototypes, des corrections de lignes de production ou des petites séries, dans le strict respect des critères de qualité internationaux (IPC-A-610) et des consignes de sécurité. Activités et tâches clés 1. Brasage et Assemblage de précision o Effectuer le brasage manuel de composants CMS miniatures (résistances, condensateurs, boîtiers SOIC, QFN, etc.) sur cartes électroniques. o Déposer avec précision la crème à braser ou le flux sur les plages d'accueil (pads). o Positionner les composants à l'aide de brucelles sous binoculaire en respectant la polarité et l'alignement. 2. Reprise, Retouche et Modification (Rework) o Détecter et corriger les défauts de brasage issus des lignes de refusion (ponts d'étain, micro-billes, composants mal alignés ou en "tombeau"). o Dessouder et remplacer les composants CMS défectueux à l'aide d'une station à air chaud ou d'une pince thermique, sans endommager le circuit imprimé. o Réaliser des modifications techniques filaires (pontages/straps) sur les cartes selon les plans de modification. 3. Nettoyage et Contrôle Qualité o Nettoyer rigoureusement les cartes après intervention (élimination des résidus de flux à l'alcool isopropylique). o Effectuer un autocontrôle visuel systématique de son travail sous binoculaire. o Valider la conformité des joints de brasure selon les standards de la norme IPC-A-610.

Lieu : Pont-Audemer, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée - Un package de rémunération attractif - Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes - Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs - Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienEn nous rejoignant à Pont-Audemer, la "Venise Normande" localisée à 30 minutes du littoral, vous intégrez un site industriel regroupant les activités de fabrication de cartes SIM et SMD et de cartes électroniques à haute valeur ajoutée. Description du projet / rôle / missions En rejoignant le site de Pont-Audemer, vous intégrez les équipes de production en charge de l'assemblage de cartes électroniques. En tant que Conducteur de Ligne CMS, vous assurez le bon fonctionnement de la ligne de production afin de garantir la qualité, la conformité et la performance des opérations d'assemblage. Vos principales missions consistent à : - Préparer, régler et sélectionner les moyens de production, les outillages et les programmes nécessaires au lancement des fabrications. - Conduire l'ensemble de la ligne CMS (sérigraphie, SPI, placement des composants CMS, contrôle binoculaire, four de refusion). - Alimenter les équipements en matières premières et composants électroniques afin d'assurer la continuité de la production. - Surveiller le bon déroulement du processus de fabrication et garantir la conformité des produits tout au long de la production. - Réaliser les contrôles nécessaires et assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements et signaler toute anomalie. - Travailler en étroite collaboration avec le Responsable d'Unité Autonome de Production (APRU) et les Techniciens CMS afin d'assurer la performance de la ligne. Votre profilVous aimez évoluer dans un environnement industriel de haute technologie où la qualité, la précision et le travail en équipe sont essentiels ? Vous souhaitez contribuer à la fabrication de produits électroniques exigeants au sein d'un site de production reconnu pour son savoir-faire ? Vous êtes titulaire d'une formation en électronique, maintenance industrielle, production ou équivalent, et vous disposez idéalement d'une première expérience en conduite de ligne ou en assemblage électronique. Vous possédez des connaissances en : - Conduite de lignes CMS et des équipements associés (sérigraphie, SPI, placement CMS, four de refusion). - Composants électroniques et procédés d'assemblage de cartes électroniques. - Auto-contrôle qualité et respect des procédures de production. - Maintenance de premier niveau des équipements industriels. Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, capacité d'adaptation, dextérité et sens de l'organisation sont des qualités que l'on vous reconnaît ? Alors ce poste est fait pour vous ! Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous

Réaliser le câblage des cartes de l'ordre de fabrication (OF), sur une ligne de report CMS, en relation avec le préparateur de ligne et le planning défini par le directeur de production. Horaire en journée, travail du lundi au vendredi matin. L'entreprise sera fermée pour congés d'été du 3/08 au 24/08. Activités au poste : - Préparation de la production : o S'assurer de la préparation de l'OF à suivre o S'assurer d'avoir tous les composants sinon les demander au magasin. - Lancement de la production : o Apprentissage "prise et pose" des composants o Réaliser un profil thermique, si nécessaire. o Gérer la sérigraphie et/ou la programmation JET PRINTER (selon ligne). o Gérer le lancement PROD. o Modifier les programmes de pose, en accord avec le service méthodes. o Assurer la vérification première carte + RX première carte. o Réaliser des contrôles réguliers de la conformité du câblage par l'AOI ou Contrôleur de table si disponibles. - Après la production : o Démonter les magasins et / ou trolleys de la ligne. o Installer le chargement de la production suivante. - Assurer la maintenance des machines. - Gérer le remplissage des indicateurs. - Respecter les plannings de production. - Remplir les fiches de suivi des ordres de fabrication. - Respecter les consignes ESD. - Respecter les consignes MSL. - Maintenir son poste et son environnement de travail propre.

Nous recherchons pour notre client évoluant dans l'industrie automobile, un(e) Conducteur/Conductrice d'Installation pour entamer une mission de 18 mois nécessitant de l'expérience. Votre mission de Conducteur d'Installation H/F est essentielle dans le secteur de l'industrie automobile. Nous avons besoin de votre expérience en conduite de lignes industrielles pour optimiser nos processus de production. Cette mission se déroule à Tremery, près de Metz. Pour cette mission, vous travaillerez du lundi au vendredi (possibilité de travailler le samedi) Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Vous pourrez bénéficier des aides et services Fastt dédiés aux intérimaires. - Indemnité kilométrique - Un contact Gojob se trouve directement sur place pour vous accompagner. Dans un contexte dynamique du secteur industrie automobile, le poste requiert de superviser l'exploitation d'installations industrielles et d'assurer le respect des efficiences de production. - Planifier et coordonner les opérations quotidiennes - Contrôler la qualité des performances des machines - Collaborer étroitement avec l'équipe de maintenance pour résoudre rapidement les problèmes de machine - Évaluer régulièrement la sécurité et l'efficacité des installations - Proposer des stratégies pour améliorer les résultats de production Nous recherchons des profils : - Vous possédez une expérience solide en conduite de lignes industrielles, indispensable pour ce poste de Conducteur D'Installation H/F - Vous maîtrisez le français pour communiquer efficacement avec l'équipe et sur la chaîne de production - Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de conducteur d'installation industrielles ou similaire, confirmant votre expertise dans ce secteur - Vous respectez rigoureusement les conditions de travail spécifiques imposées pour garantir une sécurité et une qualité optimale - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité au sein des équipes opérationnelles.

Rejoignez une petite équipe au sein d’une société à taille humaine, spécialisée dans l’électronique et les systèmes embarqués, basée à Dammarie-Les-Lys (77).En qualité d'opérateur/trice CMS, votre rôle consistera à réaliser les opérations de fabrication au sein de notre atelier d’implantation de composants électroniques montés en surface.Vos principales missions sont :- Sur la machine de production CMS : préparation, alimentation et réglage de la machine et réalisation des mises au point, correction des défauts et des dérives de réglages.- Contrôle de conformité des pièces et tests.- Polyvalence au sein de l’atelier : vernissage des cartes électroniques, passage à la vague, lavage et séchage (en machine), assemblage manuels de boîtiers…- Maintenance de premier niveau sur les équipements de l’atelier.-  Suivi et mise à jour des dossiers de production,- Collaboration avec les équipes lors de la conception de nouveaux produits : transmettre toute information technique nécessaire relative à la faisabilité (contrainte technique, capacité machine...).Horaires de travail : 35 heures via alternance de semaine à 38 heures et semaines à 32 heures (vendredi non travaillé). Rémunération : fourchette selon profil entre 1970€ bruts mensuels et 2000€ + tickets restaurant, prime...Travail au sein d'une équipe, polyvalence.Proximité d’une zone commerciale, bus.

Gallardon / Eure-et-Loir (28) - PB Solutions recherche un Conducteur(trice) de Ligne CMS pour son client spécialisé dans l'électronique de précision et situé en Eure-et-Loir (28). Missions : Notre client, conçoit et réalise des prototypes et petites séries électroniques destinés à des secteurs exigeants tels que l'Aéronautique, la défense ou le médical. - Piloter et assurer le chargement de la ligne CMS à partir des ordres de fabrication - Régler les machines et vérifier leur bon fonctionnement - Surveiller la qualité des produits fabriqués - Savoir lire et comprendre le dossier technique - Participer aux créations de programmes machines des produits Description du profil : - Vous faites preuve de rigueur et assiduité. Informations complémentaires : - Des heures supplémentaires sont possibles les Samedis - Horaire en 2x8 : du lundi au jeudi : 05h00 / 13h00 - 13h00 / 21h00 et les vendredis : 05h00 / 12h00 - 12h00 / 19h00 - Ticket restaurant - Travail en journée - CSE Chèque à Noël Procédure de recrutement: - Un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes avec Armance, Fleurine ou Estelle, si votre candidature est présélectionnée. - Puis, un entretien en visio avec les équipes techniques de notre client. - Enfin, une rencontre sur le site pur vous projeter dans le poste. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

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volgt bestellingen en leveringen op in ons ERP-systeem en zorgt voor een vlotte communicatie tussen
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ondersteunt de buitendienst bij administratieve taken. Geen dag is hetzelfde, en dat is precies wat deze
functie zo aantrekkelijk maakt.

Je hebt een technische achtergrond met ervaring in elektriciteit en mechanica, en een notie van gas.
Klantcontact en het voeren van complexe gesprekken schrikt je niet af. Je denkt probleemoplossend,
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vlot in Nederlands, Frans en Engels; een extra taal is een troef. Ervaring in een gelijkaardige rol, bij
voorkeur in een technische of productieomgeving, is een plus.

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l'intérêt de l'enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d'éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l'enfant et que la qualité d'accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l'éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l'épanouissement de chaque enfant. Notre approche s'appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d'être : Construire un monde meilleur par l'éducation et l'attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d'un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l'autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l'observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d'accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d'un parcours d'intégration structuré, - de formations régulières, - d'un accompagnement terrain, - et de temps d'échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l'expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d'évolution peuvent s'ouvrir autour de l'expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d'EJE Expert permettant à certains professionnels d'accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. Rémunération: de 2378€ à 2571€ brut mensuel AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, .) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !