Notre client, basé à PONT AUDEMER, opère dans la fabrication de produits électroniques et optiques, proposant des solutions technologiques innovantes pour répondre aux besoins de ses clients. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking.Comment envisageriez-vous d'optimiser les processus en tant que Responsable Industrialisation PCBA (F/H) ? Au sein du Centre de Compétences Industriel Groupe, vous dirigez le service Industrialisation pour optimiser la production de cartes électroniques complexes. - Pilotez les projets d'industrialisation, coordonnez l'analyse et la qualification des processus avec une gestion rigoureuse des budgets et délais - Dirigez les sections Méthodes Fabrication, Test et Programmation pour garantir la livraison des livrables techniques et soutenir la production quotidienne - Supervisez la section Maintenance et Métrologie, en veillant à l'installation et à la conformité des équipements, tout en gérant les budgets associés Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3 mois renouvelables - Salaire: à négocier selon vos expériences

Nous accompagnons le médecin fondateur d'un réseau national de centres de soins non programmés en pleine expansion. Ce concept novateur propose une transformation profonde du mode d'exercice libéral à travers un modèle sécurisé, clé en main et déjà plébiscité par de nombreux professionnels de santé. Localisation : Lyon (Local prêt à ouvrir) & Régions cibles (PACA, Corse, Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté, Grand-Est) Rythme : Exercice exclusif OU complément idéal d'une activité hospitalière/clinique (Temps partiel) Dans un environnement technologique optimisé (parcours patient digitalisé, bornes interactives d'accueil) et en binôme permanent avec une infirmière libérale intégrée, vos tâches se concentrent exclusivement sur l'efficacité des soins de premier recours.Activité 100 % dédiée au soin aigu : Prise en charge exclusive de la petite traumatologie de première ligne (sutures, plâtres, pansements). Zéro suivi lourd : Aucune gestion de pathologies chroniques ni de renouvellement d'ordonnances courantes. Votre temps médical est entièrement rentabilisé et optimisé pour l'aigu. Une dynamique collective : Un projet libéral secteur 1 uniquement et entrepreneurial à bâtir à 3 praticiens, idéal pour s'articuler avec un rythme de gardes hospitalières et assurer une rotation fluide des plannings. Conditions financières & Logistiques : Rémunération très attractive : 1 200 € à 1 500 € NETS par jour. Zéro démarche immobilière : À Lyon, un local stratégique situé dans une banlieue résidentielle très recherchée est déjà entièrement équipé et prêt à ouvrir. Pour les autres régions, le modèle se déploie dès la constitution de votre trio de praticiens. Cette opportunité s'adresse à des professionnels de santé désireux de combiner l'indépendance du libéral et le confort d'une structure organisée.

Notre client est un leader mondial reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements de forage et de démolition hydraulique. Intégré à un secteur industriel de pointe (Montage/Chaines de peintures), il se distingue par son exigence technique et la qualité de ses produits. Rejoindre cet atelier de production, c'est intégrer une équipe soudée sous la responsabilité du manager du service Montage, au sein d'un environnement de travail sûr, organisé et stimulantSous la supervision du responsable d'atelier, vous assurez la mise en peinture des équipements en garantissant un résultat de haute précision. Vos tâches principales s'articulent autour des axes suivants : - Préparation et Application : Préparer les surfaces, alimenter l'installation en peinture et procéder au dégazage des composants. Vous peignez les appareils, accessoires et prélevez les berceaux avec minutie.T - Traitement Post-Peinture : Assurer l'étuvage des éléments, le lavage haute pression, le séchage et le transfert des pièces vers les zones appropriées. - Maintenance et Hygiène : Réaliser l'entretien préventif de premier niveau des équipements. Vous êtes responsable du nettoyage de votre matériel, des moyens alloués et du rangement des conditionnements. - Contrôle Qualité : Vérifier le bon fonctionnement de l'installation et signaler tout dysfonctionnement à votre hiérarchie

Notre client est un établissement situé à ALBI qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant notre établissement à taille humaine, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle et d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s, contribuant ainsi à un environnement de travail épanouissant et harmonieux.Pourquoi devenir Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées vous passionne-t-il ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes chargé(e) d'apporter des soins essentiels et d'assurer le bien-être des résidents. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles de soins - Accompagner les personnes âgées dans les activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie - Participer activement aux transtâches d'informations avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge optimale - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification aux responsables médicaux - Collaborer avec le personnel médical pour organiser et réaliser les soins selon les besoins des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 2/mois - Salaire: 14 euros/heure + PRIMES Poste en 10H

Nous recherchons pour le compte de notre client, un ehpad privée situé à proximité de la commune de Chabris, des aides-soignants diplômées (F/H) ou accompagnants éducatifs et sociaux diplômés (F/H) ou aides médico-psychologiques diplômés (F/H). Voici les informations sur le poste : - temps plein 35h - horaires : matin 7h - 14h30 / soir : 14h15 - 21H15, avec deux weekend travaillé par mois - poste ouvert aux profils futurs diplômés (possibilité de former sur le poste en cas de peu d'expérience), AES/AMP - déroulement journée : matin dès 7h : toilettes, petit déjeuner, distribution des repas, mise aux toilettes soir dès 14h15 : temps de transtâche (15 minutes) en lien avec les aide-soignantes, infirmiers et infirmière coordinatrice, lever, sieste, distribution du goûter en chambre ou salon, mise à la toilettes, repas soir, coucher - pas de distribution médicaments, pas d'astreinte - EHPAD : 51 / unité alzheimer : 13 (seuls les ASG sont habilités à s'occuper de l'unité alzheimer) - les résidents sont principalement des ruraux de la ville - pourquoi intégrer cette structure ? ehpad à taille humaine, petite équipe très conviviale, proximité, nouvelle direction avec nouvel dynamique, beaucoup d'attention pour les salariés et les résidents - savoir-faire / savoir-être : respect des résidents, écoute, service du résident. - logiciel : TITAN - ETTP 3,5 IDE / 1 animatrice - intégration : accueil en compagnie de l'IDEC, directrice et gouvernante ; une semaine de doublon ; une fiche de poste et un livret d'accueil à disposition ; liste des résidents (trombinoscope) - rémunération : convention FEHAP, avec prime segur et reprise d'ancienneté - avantages : récupération des jour fériés travaillés et non-fériés bonne qualité de vie équilibre vie professionnelle / vie personnelle cadeau noël : chèque noël pour les salariés d'une valeur de 100€ ou panier garni pour les CDD mutuelle (50% à la charge de l'employeur) école maternelle, primaire et collège à proximité, 40 associations sportives ville la plus proche : Romorantin à 15km établissement très en lien avec les partenaires locaux (octobre rose, rencontre intergénérationnelle avec école et ehpad...), médiation animale projet de réhabilitation- Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents - Participer aux soins de nursing sous la supervision de l'équipe médicale - Collaborer avec les autres membres du personnel pour organiser les activités quotidiennes - Surveiller l'état de santé général des résidents et signaler toute évolution - Encourager et maintenir l'autonomie des résidents dans les activités de la vie courante

Depuis près de 40 ans, la société familiale FRAIS EMBAL propose le meilleur du poisson frais sans arête, coupé et conditionné. Située dans un tout nouvel outil industriel et au cœur du premier centre européen de traitement du poisson et des marchés de consommation à Boulogne-sur-Mer, l'entreprise occupe une position clé sur le marché international de la pêche et des produits de la mer. Partageant des valeurs d'entreprise humaines et familiales nous prenons soin de nos collaborateurs tout au long de son parcours d'intégration.Afin de maintenir le cap, nous sommes à la recherche d'un(e) Agent d'Ordonnancement pour rejoindre notre équipage : A ce titre vous participerez aux tâches suivantes : - Établir le besoin matière nécessaire pour répondre aux demandes clients - Evaluer les capacités de production, et planifier selon les possibilités - Assurer la cohérence globale de l'ordonnancement - Ajuster les priorités selon l'urgence ou la fraîcheur des produits - Coordonner les plannings de production entre les différents sites - Maintenir une connaissance précise de la gamme produits - Suivre les stocks de matières premières et emballages - Collaborer étroitement avec les achats - Anticiper les ruptures ou surplus - Répartir les tâches entre les lignes de production : filetage, conditionnement, découpes - Travailler avec les managers de production - Suivre les indicateurs : rendements, taux de perte, productivité, respect des délais - Veiller au respect des référentiels qualité : IFS, HACCP, cahiers des charges - Interagir avec le service commercial Outils utilisés - ERP/MRP : infologic, - Excel avancé, - Microsoft office

Nous recherchons pour le compte de notre client un Coordinateur technique (F/H) . Notre client s'impose comme un partenaire incontournable pour les grands noms de l'aéronautique en assurant du support logistique, de l'inspection qualité ou encore de la gestion du stock. Présent dans plusieurs pays, notamment en Allemagne, en France et à Dubaï, la société emploie 500 personnes environ à travers le monde, dont près de 200 à Toulouse.Vos tâches : Coordonner, réaliser et suivre les activités et travaux avec les différents acteurs de son périmètre S'assurer de la mise à jour des outils de gestion internes et externes Sécuriser et contrôler la planification industrielle, analyser et alerter sur les points bloquants Mettre en place et suivre les solutions d'amélioration Piloter la coordination de différentes réunions Analyser les problèmes rencontrés par les opérateurs et participer à leur résolution Accompagner les collaborateurs de son équipe Assurer un contexte de travail en accord avec les règles d'hygiène, de santé et de sécurité Respecter les consignes de sécurité (port des EPI) et les règles en vigueur au sein de la société et des sites clients Garantir la bonne cohésion sociale sur son périmètre Entretenir des relations professionnelles et cordiales avec les collaborateurs et les clients Assurer toute autre activité sur son projet ou sur les projets connexes

Nous recrutons pour notre client, un grand groupe de construction d'envergure nationale, qui intervient sur tous types de projets : logements, écoles, bâtiments industriels ou sanitaires. Pour soutenir son activité de Gros Œuvre et continuer à déployer un savoir-faire d'excellence, cette entreprise de référence dans le secteur du bâtiment recherche de nouveaux talents prêts à s'investir sur le long terme; l'objectif étant d'être recruté en contrat. Intégrer ce groupe, c'est rejoindre une structure engagée pour la diversité, reconnue pour la qualité de ses réalisations et bénéficier des avantages d'un grand groupe: Le salaire sera fonction de votre expérience, il est versé sur 13.3 mois ; participation, Intéressement et Actionnariat salarié ; comité d'entreprise et accès facilité à de nombreuses aides (logement, santé, formation).En tant que Coffreur-Bancheur (F/H), vous travaillez sous la responsabilité d'un chef d'équipe sur des chantiers variés sur la région Ouest. Vos tâches principales : Implanter et sécuriser les zones de chantier. Réaliser la mise en place des banches. Assurer l'arrimage et le ferraillage. Effectuer les opérations de coulage et de décoffrage tout en garantissant une qualité irréprochable. Fabriquer et poser des éléments préfabriqués.

Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle, un(e) Assistant comptable (F/H)Vos tâches sont de réaliser la saisie des factures fournisseurs, la gestion des factures clients, gestion des encaissements, réalisation des paiements fournisseurs, rapprochements bancaires, gestion des relances clients. De plus, vous gérez des tâches administratives : gestion des appels, accueil et saisie de données.

Dans le cadre d'un renfort urgent pour l'un de nos partenaires basés à Lavaveix-les-Mines, nous recherchons activement un Magasinier (H/F). Au cœur de l'activité logistique, vous participerez activement à la bonne tenue du dépôt et à la fluidité des flux de marchandises.Vos tâches principales : - Assurer la réception, le contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises. - Gérer le stockage et l'optimisation de l'espace de l'entrepôt. - Préparer les commandes avec rigueur selon les bons de préparation. - Assurer la manutention et le déplacement des charges en toute sécurité.