Poišči zaposlitev
Izmed številnih možnosti po vsej Evropi poiščite pravo zaposlitev zase. Rezultate iskanja zagotavlja portal EURES - Evropski portal za zaposlitveno mobilnost.
Sogndal Kulturhus søkjer etter dedikerte og engasjerte kulturhusmedarbeidarar til både faste deltidsstillingar og tilkallingsvakter.
Vi har jamleg behov for nye medarbeidarar gjennom året, og vil difor gjennomføre løpande vurdering og tilsetting av aktuelle kandidatar.
Om stillingaane
- Stillingstype: Fast deltid og tilkalling
- Stillingsprosent: Varierer (ca. 23-27 % for faste stillingar)
- Arbeidstid: Skift/turnus (kveld, helg og feriar)
- Arbeidsstad: Sogndal Kulturhus
Som kulturhusmedarbeidar kan du få varierte arbeidsoppgåver som:
- Kinomaskinist: Ansvar for visning av filmar.
- Kioskvakt: Sal av snacks, drikke og billettar.
- Kulturhusvert: Mottak og service for artistar og publikum.
- Bartender: Servering ved arrangement for dei over 18 år. (Berre aktuelt for tilsette over 18 år)
Alle kulturhusmedarbeidarane hjelper kvarandre med daglege oppgåver som kundeservice, reinhald, opprydding og anna praktisk arbeid.
Me ønskjer søkjarar frå 16 år og oppover. Arbeidsoppgåvene blir tilpassa alder og erfaring. Merk at oppgåver i baren berre kan utførast av tilsette over 18 år.
Kven er du?
Må-krav
- Interesse for kunst, kultur, film og kreativ næring.
- Serviceinnstilt.
- Gode norskkunnskapar, både skriftleg og munnleg.
Ønskte kvalifikasjonar
- Kjennskap til bruk av sosiale media.
- Kjennskap til lyd- og lysteknikk.
- Erfaring med sal og kundebehandling.
Personlege eigenskapar
- Open og nysgjerrig.
- Gode samarbeidsevner.
- Initiativrik og sjølvstendig.
- God gjennomføringsevne.
- God formuleringsevne, både munnleg og skriftleg.
Me tilbyr
- Ein spennande og variert arbeidsplass i eit kreativt og inspirerande miljø.
- Moglegheita til å bidra aktivt i kulturlivet i Sogndal.
- Me ser etter deg som vil vere med å skape gode kulturopplevingar for alle!
- Mangfald og inkludering
Vi ønskjer eit arbeidsmiljø prega av mangfald, og at våre tilsette speglar befolkninga elles. Alle kvalifiserte kandidatar vert oppmoda til å søkje – uansett alder, funksjonsevne, kjønn eller minoritetsbakgrunn. Me legg til rette for tilpassa arbeidsforhold ved behov.
Administrasjonsmålet i kommunen er nynorsk. Alle tilsetjingar skjer med ei prøvetid på 6 månader.
I tråd med offentleglova § 25, 2. ledd kan opplysningar om søkjarar verte offentleggjort sjølv om du har bede om å bli unnateke frå søkjarlista. Dersom det skjer, vil du bli varsla før offentleggjering.
Slik søkjer du
Send inn søknaden din via vårt rekrutteringssystem EasyCruit innan søknadsfristen.
Vi ser fram til å høyre frå deg!
Link til søknadsskjema: Søk her
Om arbeidsgiveren:
Velkommen til fagre Sogn! Staden der du kan kombinere ei spanande karriere med eit liv i frisk luft og fantastiske omgjevnadar. Sjekk ut sogn.no for fleire grunnar til å kome til Sogndal og Sogn. Sogndal kommune vart etablert 01.01.2020 etter kommunereforma. Det er ca. 12.000 innbyggjarar i kommunen, i tillegg er me vertskommune for over 3.000 studentar gjennom studieåret. Sogndal er regionsenteret i Sogn. Kommunen har om lag 1300 medarbeidarar. Kvar dag leverer me gode tenester i tråd med innbyggjarane og næringslivet sine behov. Me har sett oss som mål å vere ein framtidsretta og kunnskapsbasert samfunnsutviklar med fortrinn innan reiseliv, unike kompetansemiljø og innovasjon. Tilgjengelegheitserklæring: https://uustatus.no/nn/erklaringer/publisert/187f2156-519b-4500-aa98-4e70dee1f837