Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. Für unsere Kunden in München suchen wir Sie als Sales Manager (m/w/d). Die Position startet in Arbeitnehmerüberlassung. IHRE AUFGABEN •Telefonischer Vertrieb unserer digitalen Produkte für den Logistiksektor •Durchführung des Vertriebsprozesses von der Akquise bis zum Abschluss •Aktive Betreuung der Bestandskunden und kontinuierliche Neukundengewinnung (Outbound) •Identifikation von Kundenanforderungen, Vorbereitung, Erstellung und Auswertung von Angeboten •Entwicklung individueller Kampagnenlösungen und -konzepte, Erschließung neuer Vertriebswege •Entwicklung und Umsetzung absatzfördernder Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung IHR PROFIL •Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation •Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb B2B •Berufserfahrung in der Logistikbranche ist von Vorteil •Gute Kenntnisse in MS-Office und erste Erfahrungen mit Vertriebsdatenbanken •Sehr hohe Affinität zu Online-Medien •Hervorragende Deutschkenntnisse •Freude am direkten Kundenkontakt, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft UNSERE KUNDEN Am Standort München, handelt es sich um ein ausgezeichnetes Unternehmen, welches spezialisiert auf die Beratung und Vermarktung rund um Logistikimmobilien und Industrieimmobilien in Deutschland ist. Zur Verstärkung sucht unser Kunde individuelle Mitarbeiter, wie Sie selbst. In der relevanten Abteilung erwartet Sie ein Team, in dem größten Wert auf das Betriebsklima gelegt wird. Wenn Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte sein möchten, so bewerben Sie sich jetzt! Für weitere Details rufen Sie uns gerne an. IHRE VORTEILE • Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job • Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) • Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen • Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching • Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches • Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen • Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) an bewerbung@opusone.team. Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Customer-Relationship-Management (CRM), Vertragsbearbeitung, -verwaltung, Vertriebsmarketing, Kundenangebote erstellen, Akquisition, Bedarfsanalyse, Telemarketing (Outbound) Erweiterte Kenntnisse: Vertrieb

Wir sind ein mittelständisches IT- und Beratungsunternehmen. Wir entwickeln und integrieren An-wendungen in SAP-Systemen und im E-Commerce. Von der Unternehmenszentrale in Erftstadt bei Köln aus betreuen wir seit über 25 Jahren namhafte Konzerne sowie mittelständische Unterneh-men in Deutschland und weltweit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Sales Manager im Bereich Vertrieb von ERP Software. Ihre Aufgaben: • Identifizieren von potenziellen Interessenten • Durchführen von geeigneten Maßnahmen zur Leadgenerierung • Contentpflege unserer Homepage • Abstimmung und Koordination von externen Dienstleistern bzgl. Vertriebs- und Marketing-aktivitäten • Markt- und Wettbewerbsanalysen • Arbeit mit unserem internen Produktteam, um Preisindikation und KPIs abzustimmen • Durchführen von Produktpräsentationen- ggf. unterstützt von Software-Spezialisten • Aufbau und Koordination des Partnership Managements • Organisation und Teilnahme an Partnerveranstaltungen • Identifizierung und Analyse der Partner- & Kundenanforderungen • Erstellen und Nachhalten von Angeboten zur Auftragsgewinnung Was Sie mitbringen sollten: • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder min. 3-jährige berufliche Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen und Consulting-Dienstleistungen • Interesse, sich fachlich und vertrieblich in Geschäftsprozesse (Schwerpunkt: E-Commerce und Logistik) sowie Softwarelösungen einzuarbeiten • Kenntnisse im Bereich SAP Business One oder einem anderen Warenwirtschaftssystem sind wünschenswert • Hohes Maß an Kontaktstärke, Verhandlungsgeschick und Eigeninitiative • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, Offenes & freundliches Wesen • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: • Spannende und innovative Aufgaben in einem wachstumsstarken Umfeld • Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Zukunftsperspektive • Flexible Arbeitszeiten • Entspannte Arbeitsatmosphäre im Team bei flachen Hierarchien • Eine erfolgsorientierte Vergütung bei festem Grundgehalt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung in elektronischer Form (ein PDF-Dokument) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. bob Bochmann und Oborski GmbH Claudia Terceira Max-Planck-Str. 10 50374 Erftstadt Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: E-Commerce, E-Business, Präsentation, Akquisition, Verkauf, Internet-, Intranettechnik, Informationstechnik, Computertechnik Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb

Unternehmensbeschreibung Automobile Individuell ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen in Paderborn. Wir suchen nach talentierten und leidenschaftlichen Mitarbeitenden, die uns in unserem Autohaus tatkräftig unterstützen können. Wenn Sie eine Karriere in der Automobilbranche anstreben und ein starkes Engagement für exzellenten Kundenservice haben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören! Stellenbeschreibung - Werkstattannahme unserer Kundenfahrzeuge für die Marken BMW und MINI - selbstständige Auftragserstellung und Abwicklung - Endkontrolle von Werkstattfahrzeugen - Kundenbeziehungen und Kundenzufriedenheit aufbauen Qualifikationen - Sie sind Serviceberater/in / Kfz-Mechaniker/in / Servicetechniker/in / Kfz-Meister/in oder haben eine Ausbildung Automobilkaufleute mit großem technischem Interesse bzw. Fachwissen - Ein sicheres und kompetentes Auftreten, hohes Engagement sowie Freude im Umgang mit Kund/innen und Kolleg/innen - Führerschein Klasse B Zusätzliche Informationen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Weihnachts- und Urlaubsgeld  - 30 Tage Urlaub im Jahr  - Ein kollegiales, sympathisches Team mit flacher Hierarchie - Angenehme & flexible Arbeitsbedingungen - praxisnahe Weiterbildungen - Bezuschusste Arbeitskleidung - Attraktive Konditionen für Mitarbeiter beim Fahrzeugkauf - Gympass - Mitarbeiterrabatte für Sport / Gesundheit / Freizeit - Rhein Benefits: Job Rad, Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherungen - Teamevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, etc. Tina Halbig / Stella Kaiser
Personalreferentinnen
0931-27885-1110

Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes Personnaliser le conseil client Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1767€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/

Enersense Engineering is currently seeking Commercial Managers to support our clients Data Centre projects in several locations across Finland. We are hiring on a permanent basis and the work is set to start as soon as possible. Main tasks and responsibilities: * Lead and manage the commercial team in a fast-paced construction environment, ensuring high performance, accountability and strong commercial awareness * Put effective cost control processes in place * Prepare and present key commercial reports to senior management * Plan and manage project procurement to meet timelines, scope and budget * Ensure a smooth handover of information from pre-construction to the project team * Build and maintain good relationships with clients and suppliers * Ensure all commercial documentation is accurate and properly maintained * Monitor project risks and opportunities together with the project team * Identify and address commercial issues early * Carry out due diligence on new subcontractors and suppliers, including checking their capacity before engagement * Ensure subcontract and purchase order documentation is complete and protects the companys interests * Manage payment processes in line with contract terms, including client payments and supply chain invoicing Requirements: * Degree in Quantity Surveying or a related field * 10+ years of relevant experience * Strong communication skills, both written and verbal * Good numerical and problem-solving skills * Experience working for a main contractor * Knowledge of MEP is an advantage * Experience with different procurement methods (e.g. lump sum, remeasure, two-stage / open book, design & build) * Previous experience in Data Centre projects is mandatory * Finnish language skills considered as a benefit We follow pay transparency principles, and the salary level and the criteria used to determine it will be communicated to candidates before the interview. Please send your application soon, as the position will be filled as soon as a suitable candidate is found. Due to GDPR regulations, applications will only be accepted through our official application system. Please note that due to clients urgent need only applicants with a valid working permit / EU-citizenship can be considered. We manage this recruitment process internally and therefore do not require support from external recruitment agencies. For further information, please contact: expertservices@enersense.com About us: We are Enersenses Expert Services team. We deliver qualified and compliant workforce solutions for our clients' demanding technical and engineering projects locally and internationally. Our recruitment teams experts have for a long time been contributing to the success of our customers and Enersense. We have helped our clients to employ over 3000 specialists in various projects across 40 countries globally.

Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d’enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d’agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Premier(e) vendeur(se) en Boulangerie à VENDIN-LE-VIEIL . Votre mission principale consistera à vendre les produits fabriqués et de réaliser les objectifs de chiffres d'affaires en dynamisant les ventes par le respect des principes Boulangerie Louise. A ce titre, vous dirigerez l'ensemble des vendeurs et vendeuses de votre établissement et vous serez en charge de : participer activement à la vente proprement dite ; former quotidiennement votre équipe de vente aux règles de la Boulangerie et de veiller à leur application ; appliquer la politique marketing et les règles d'affichage de prix ; veiller à la sélection des produits présentés en vente et à la présentation de ceux- ci en linéaire ; participer à la préparation, à la finition et à la cuisson des produits. réaliser et faire exécuter par le personnel de vente, le nettoyage complet et quotidien de l'espace de vente et des parties communes ainsi que du matériel et du petit outillage de vente ; respecter les règles d'hygiène et de sécurité et porter les vêtements de travail référencés et veiller au bon entretien de ceux-ci ; de respecter et faire respecter la procédure d'encaissement et de conservation des fonds dans les magasins aux équipes de vendeurs et vendeuses telle qu'elle est affichée dans le livre de bord ; suppléer le responsable de magasin dans toutes les tâches qui lui incombent, en cas d'absence de celui-ci notamment dans le domaine de la gestion (caisses, tableaux de bord, inventaires) ; analyser les chiffres d'affaires, par jour, par semaine et par mois ; gérer par votre action quotidienne le coût emballages et le coût matière ; respecter la procédure d'annulation des ventes indûment effectuées sur la caisse. de clôturer les caisses en cours et fin de journée en utilisant les documents Boulangerie Louise ; procéder à la remise en banque. Profil recherché : Informations contractuelles : Mutuelle d’entreprise ; Pas de travail de nuit ; Prime de fin d’année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ;

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité sur les solutions géospatiales liées à l'agriculture, la forêt et le développement durable, Airbus Defence & Space recherche un(e) Geospatial Product Marketing Manager pour rejoindre l'équipe Space Digital Marketing à Toulouse.Stratégie produit & analyse marché Développer la stratégie marketing et go-to-market des produits et solutions géospatiales Réaliser des analyses stratégiques : tendances marché benchmark concurrentiel retours clients opportunités et risques facteurs clés de succès Participer à la définition du positionnement produit et de la proposition de valeur Développer de nouveaux cas d'usage autour des solutions agriculture, environnement et forêt Product Marketing & Go-to-Market Définir et piloter le Marketing Mix : Produit Prix Distribution Promotion Construire et suivre les plans de lancement produits et services Assurer la coordination transverse avec les équipes Sales, Marketing, Programmes et techniques Participer à la définition des stratégies tarifaires et du messaging produit Contribuer à la préparation des réponses aux appels d'offres Communication & Support Commercial Créer et maintenir les supports marketing et sales enablement : présentations internes et externes fiches techniques études de cas démonstrations contenus web campagnes emailing Organiser des sessions de formation pour les équipes commerciales Participer aux présentations clients, salons, conférences et webinaires Assurer la promotion des offres auprès des clients et partenaires internationaux Coordination & Pilotage Assurer une compréhension complète de la chaîne opérationnelle des produits et services Collaborer avec les parties prenantes internes et externes à l'échelle internationale Participer aux activités de gestion du portefeuille produits Space Digital

Wir suchen für unsere Niederlassung in Koblenz Junior Account Manager (m/w/d) Du möchtest Teil unserer Erfolgs- und Wachstumsgeschichte werden? Du wünschst Dir Freiraum für Dein Vertriebstalent? Du möchtest weiterkommen und Dich in einem Unternehmen mit Perspektive entwickeln? Dann komm ins Vertriebsteam des ISD. Vermarkte mit uns Serviceleistungen, die deutschlandweit gefragt sind. Lass uns gemeinsam Gas geben. Wer wir sind? Der Immobilien Service Deutschland. Mit 105 Niederlassungen und 7.000 Mitarbeitenden gehören wir zu den großen nationalen Gebäudedienstleistern. Wir haben unseren Kunden viel zu bieten. Aber nicht nur unseren Kunden, sondern auch Dir. Neben spannenden Aufgaben warten lukrative Benefits auf Dich. Unser Angebot: - Bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job - wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Festgehalt und einer erfolgsorientierten Komponente, 30 Tage Urlaub und eine Vielzahl an Benefits wie Teamevents, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Businessbike sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement - Du bleibst in Bewegung! Du erhältst einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung - Deine Arbeitsumgebung bestimmst Du selbst! Wir unterstützen mobile Arbeitstage und ermöglichen Dir so Deine Work-Life-Balance von Montag bis Freitag individuell zu gestalten - Du wirst nicht allein gelassen! Eine exzellente Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung, sorgt dafür, dass Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst - ergänzt um vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein Vertriebsgebiet mit Gebietsschutz ist für uns eine Selbstverständlichkeit - Wir leben Werte wie Vertrauen, Verlässlichkeit und Beständigkeit und suchen Menschen, die diese Werte mit uns teilen Aufgaben: - Mit Deinem Kommunikationstalent holst Du neue B2B-Kunden an Bord und baust bestehende Geschäftsbeziehungen aus - Du bist der erste Ansprechpartner für die Kunden in Deinem Vertriebsgebiet, z. B. für Wohngenossenschaften und Hausverwaltungen - Mit vollem Engagement arbeitest Du Seite an Seite mit unseren Geschäftspartnern an Kalkulationen und erstellst individuelle Angebote - Vertragsverhandlungen führst Du souverän zum erfolgreichen Abschluss Profil: - Deine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskaufmann, Immobilienkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation erleichtert Dir den Einstieg als Vertriebsmitarbeiter - Mit Deiner bereits gesammelten B2B-Vertriebserfahrung bist Du bei uns genau richtig - Netzwerke aufbauen und vergrößern ist für Dich keine Herausforderung, dank Deiner ausgesprochenen Kommunikationsfähigkeit - Mit Deinem Organisationsgeschick und Deiner ausgeprägten Hands-On-Mentalität kannst Du auf ganzer Linie punkten Du liebst Vertrieb? Wir auch! Denn unser Vertrieb ist seit 40 Jahren eine der zentralen Stützen unseres Erfolges. Wenn Dir gefällt, was Du bisher gelesen hast, dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Schreib uns doch bitte kurz, ab wann Du kannst und welches Gehalt Du Dir wünschst. Wir melden uns in Kürze. Versprochen. Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter Job-ID: 1004482 ISD Immobilien Service Deutschland Carl-Spaeter-Str. 2m 56070 Koblenz www.isd-service.de Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Sales Manager (m/w/d) Facility Services Verantwortlichkeiten GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien.   - Verantwortung: Eigenständige Kalkulation und Verhandlung von Facility Management Dienstleistungen im Rahmen der Kundenbetreuung - Dienstleistungs-Gen: Direkter Ansprechpartner für den Kunden und alle Projektbeteiligten vom ersten Kontakt bis zur Überführung in die Betriebsphase - Zahlen-Profi: Konzeption und Kalkulation unserer Facility Management-Dienstleistungen - Netzwerken: Ausbau der Branchenkontakte, beispielsweise auf Messen und Events - Weitblick: Fortlaufende Markt- sowie Wettbewerbsbeobachtung und -analysen Profil - Studium oder Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise in den Bereichen Facility Management, Bau-/Wirtschaftsingenieurwesen oder Gebäudetechnik) oder technische Ausbildung mit entsprechender Qualifikation - Berufserfahrung: Im operativen Facility Management, in der Kalkulation und/oder dem Vertrieb von FM-Dienstleistungen - Netzwerk: Gute Markt- und Branchenkenntnisse - Kommunikativ: Verhandlungsgeschick, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie organisatorische Skills Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Nicole Goncz GOLDBECK Facility Services GmbH Muenster, Robert-Bosch-Strasse 17a Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien: - Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen - **Urlaub & Flexibilität: **32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit - **Familie & Beruf: **Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung - Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote - Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk - **Onboarding & Karriere: **Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Sales Manager Digital Services SOHO (m/w/d) Stellen-ID: 282710 Was Dich erwartet: - Du verantwortest als Sales Manager Digital Services SOHO das Ergebnis und den Umsatz in den Produktgruppen Digital Services (SaaS) und Festnetz in Deiner Region. - Du verantwortest in enger Absprache und mit Unterstützung der regionalen Vertriebsbeauftragten, sowie der Gruppenleitung, den Vertrieb von Digital- und Festnetz-Lösungen durch unsere Partner und Außendienstmitarbeiter:innen an neue und bestehende Geschäftskund:innen im SOHO-Zielmarkt. - Du steigerst durch Projekt-, Kunden und Partnerbegleitungen nachhaltig das Vertrauen und Vertriebsergebnis in den Produktumfeldern Digital-Services und Festnetz. Du baust sie als feste, strategische Säule unserer Partner in Deiner Region aus. - Du analysierst als erster Ansprechpartner Digital-Services und Festnetz im Vertriebsgebiet zur Identifikation, Akquise und Durchdringung neuer, sowie bestehender Partner für den SOHO-Vertrieb. - Du koordinierst, begleitest und steuerst Projekte, Veranstaltungen sowie Vertriebsmaßnahmen im Produktumfeld Digital Services und Festnetz innerhalb Deiner Region und wirst dabei von den regionalen Vertriebsbeauftragten und der Gruppenleitung unterstützt. - Du erarbeitest Vertriebsstrategien, Aktionen und Akquisemaßnahmen in Absprache mit Deinen TeamKolleg:innen (Action/Business Plan, Marketingplan, Schulungsplan, Maßnahmenplan), um nachhaltig das Ergebnis im Produktumfeld Digital Services und Festnetz in Eurer Region zu identifizieren und zu heben. - Du bist Multiplikator im besagten Produktumfeld und verantwortest die Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Partnerworkshops etc. Was Dich auszeichnet: - Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung. - Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Vertrieb in der IT- und/oder Telko-Branche mit Schwerpunkt auf Cloud- und digitale Lösungen (SaaS). - Sehr gute Kenntnisse des IT-Marktes, der regionalen Systemhauslandschaft und dem Wettbewerb digitaler Lösungen im Zielmarkt. - Ausgeprägte Kundenorientierung, Empathie und Begeisterungsfähigkeit. - Sehr gutes Beziehungsmanagement, Verhandlungsgeschick und Präsentations-Skills auf allen Hierarchieebenen (inkl. C-Level). - Große Affinität für digitale Lösungen und fundierte Erfahrung im Projektmanagement. - Räumliche Flexibilität und Reisebereitschaft (75%). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Hamburg oder Hannover für die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: - Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern. - Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. - Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. - Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. - Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can