Werk je graag met klanten en heb je een passie voor verkoop en koffie? Dan is deze functie misschien iets voor jou.

FIFTYFIVE+ zoekt een gemotiveerde deeltijdse sales promotor (woensdag van 10u tot 18u en in augustus op woensdag en zaterdag) voor een gekend koffiemerk in Roeselare.

Als sales promotor zal jij:

• Klanten enthousiast informeren over koffiemachines en koffieproducten
• Actief klanten aanspreken en advies geven op maat
• Klanten laten kennismaken met het product via degustaties
• Zorgen voor een nette en aantrekkelijke presentatie van de producten
• Meehelpen aan een positieve winkelervaring voor elke klant

Voor deze functie verwelkomen wij gemotiveerde profielen met onderstaande vaardigheden:

• Je bent beschikbaar op zaterdag en in augustus op woensdag en zaterdag
• Je bent sociaal, spontaan en klantgericht
• Je hebt interesse in verkoop, foodproducten en/of koffie
• Ervaring in verkoop of promotiewerk is een pluspunt
• Je spreekt vlot Nederlands

Horemans Keukens en Meubelatelier

Woondromen bouwen doen we als familiebedrijf al sinds 1967 in ons keuken- en meubelatelier. Samen met ons 40-koppige team staan we elke dag klaar om een adembenemend interieur voor ieders stijl waar te maken. Van inspiratie tot ontwerp, van vakkundige plaatsing tot jarenlange naservice: op ons kan je bouwen.

Verantwoordelijke verkoopsteam

Stuur een gepassioneerd team van verkopers aan

Jij neemt de dagelijkse leiding over ons commercieel team in handen. Hierbij ben jij de lijm tussen de verschillende verkoopsteams: het maatwerk- en keukenteam en het meubelteam.

Je zorgt voor een vlotte informatiedoorstroom, efficiënte workflows en duidelijke structuur, zonder onze warme en authentieke bedrijfssfeer uit het oog te verliezen. Naast de dagelijkse aansturing en coaching van ons verkoopsteam maatwerk (5 medewerkers) en meubilair (2 medewerkers), bied je strategische ondersteuning in de verdere vormgeving van onze werking en organisatie. Verder geef je mee vorm aan de ondersteunende processen (onthaal en verkoop back-office).

Als waardengedreven organisatie dragen we stiptheid, efficiëntie, hartelijkheid en vertrouwen bijzonder hoog in het vaandel. Het nastreven van een unieke klantenbeleving staat bij dit alles centraal zodat onze klanten steeds kunnen ‘thuiskomen’.

Wat wij in jou zoeken

Je legt ervaring in een leidinggevende rol voor, bij voorkeur in een B2C-omgeving. Als inspirerende leider krijg jij mensen in beweging en laat je hen verder groeien in hun rol. Dankzij jouw sterke organisatievaardigheden en oog voor procesverbetering til je onze werking naar een hoger niveau. Naast het opzetten van structuren kan je deze ook implementeren en consequent bewaken op langere termijn.

Verder heb je commerciële feeling en denk je graag mee op organisatieniveau over nieuwe initiatieven en verbeterpunten binnen de dynamiek van ons familiebedrijf.

Helan, helemaal welzijn.

Als welzijnsgroep bieden we onze klanten niet alleen een efficiënt ziekenfonds, maar ook een betaalbare tand- en hospitalisatieverzekering, kinderopvang, thuiszorg, huishoudhulp, vakantiekampen en een gezondheidsshop. Ons geheime wapen? Onze gedreven medewerkers. En we durven hier met z’n allen weleens een tikkeltje anders zijn.

Ben jij een babbelgat, dan is dat bij ons een compliment. Want als zorgkundige maakt dat babbeltje net het verschil in het contact met onze klanten. Ben je een speelvogel, dan ben je voor ons de geknipte jeugdmonitor of kinderbegeleider. Eerder een dwarsligger? Dan zijn we alvast benieuwd naar jouw vernieuwende ideeën.

Je talenten ontplooien en gebruiken om je collega’s en onze klanten vooruit te helpen, dat is wat je bij Helan volop kan doen. En zijn we content, dan zeggen we dat hier ook luidop. Respectvolle maar ongezouten communicatie, met ruimte voor een vleugje humor: dat is tenslotte helemaal Helan.

Ben jij de enthousiaste teamleader, marketeer, IT-er, klantenbeheerder, zorgkundige, huishoudhulp, begeleider in de kinderopvang, … die we zoeken? Welke job je ook uitoefent, bij ons maak je een verschil in iemands leven. Dat is onze bredere kijk op werk.

Ontdek onze vacatures op www.helanjobs.be.

• Je bijt je vast in gegenereerde leads, zowel lauwe als warme.
• Je brengt nieuwe klanten aan en overtuigt bestaande klanten om klant te blijven én te kiezen voor extra producten en diensten.
• Je behandelt het hele salesproces van A-Z, dit zowel telefonisch, via videocall als face to face.
• Last but not least: Je denkt graag mee na over verbetering en draagt daarmee bij tot een wendbaar salesteam.

• Je bent een vlotte, gedreven en communicatieve persoon die graag nieuwe uitdagingen aangaat.
• Je bent commercieel ingesteld en denkt klant- en resultaatgericht.
• Je bent een teamplayer en bouwt mee aan het team.
• Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans en Engels.
• Je hebt bij voorkeur ervaring in een salesfunctie.
• Je werkt vanuit de kantoren regio Antwerpen of Limburg, in samenspraak met je leidinggevende.
• Deze functie vereist dat je na opleiding slaagt voor het Febelfin examen.

Bij Xtra draait alles rond mensen. Wij geloven in de kracht van oprechte connecties. En jij als marketing specialist speelt daarin een sleutelrol.

 Als marketing specialist ben je een echte allrounder. Je vertaalt ideeën naar actie en bent niet bang om zelf de handen uit de mouwen te steken. Van strategie tot uitvoering, jij zit er bovenop. Je werkt nauw samen met onze CEO, HR, Salesteam & Regio managers om onze zichtbaarheid en impact te vergroten.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het opzetten van conversiegerichte campagnes via social media, Google Ads, e-mail en andere online kanalen.
• Zelf video’s maken, editen en publiceren, van employer branding tot klantverhalen.
• Interviews afnemen met kandidaten en klanten voor toffe content.
• Contentstrategieën uitwerken voor verschillende doelgroepen en regio’s.
• Data analyseren via onder andere Google Analytics en deze vertalen naar concrete acties.

Je komt spontaan met ideeën, denkt creatief maar blijft met beide voeten op de grond. Je wil impact maken, niet alleen plannen uitwerken maar ze ook écht uitvoeren. En vooral: je hebt zin om mee te bouwen aan een team en merk waar je achter staat

Jij bent iemand die:

• Minimaal 2 jaar ervaring heeft in een brede marketingrol.
• Ervaring heeft met contentcreatie, video, social media en digitale campagnes.
• Werkt vanuit data, maar communiceert met gevoel.
• Zelfstandig kan werken en initiatief neemt, maar ook goed samenwerkt.
• Graag onderweg is, contact zoekt met mensen en makkelijk connectie maakt
• Bovenal; energie brengt, de juiste vragen stelt en mee vooruit duwt

Over Dreambaby

Dreambaby is veel meer dan een specialist in babyproducten en advies.

Als onderdeel van de Vanhalst Retail Groep bouwen we vandaag aan een vernieuwd, ambitieus en toekomstgericht verhaal. Met een frisse blik, een ondernemende cultuur en sterke groeiplannen zetten we volop in op innovatie, klantbeleving en talentontwikkeling.

Om deze volgende fase mee vorm te geven, zijn we op zoek naar een Regiomanager die onze visie deelt en onze winkels naar een hoger niveau tilt. Je krijgt de kans om een belangrijke rol te spelen binnen een organisatie in volle transformatie, waar initiatief, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.

Bij Dreambaby geloven we dat elke jonge ouder recht heeft op de beste ondersteuning en expertise. Daarom streven we er elke dag naar om klanten met vertrouwen én een glimlach te begeleiden bij een van de mooiste momenten in hun leven.

Ben jij een geboren leider die mensen in beweging krijgt? Iemand die teams weet te verbinden, moeilijke gesprekken niet uit de weg gaat en met heldere communicatie vertrouwen creëert?

Krijg je energie van het coachen van mensen, het nemen van beslissingen en het realiseren van commerciële doelstellingen?

Dan is deze uitdaging bij Dreambaby misschien wel jouw volgende stap.

We zoeken Regiomanagers voor verschillende regio's in België. Zowel Nederlandstalige als Franstalige kandidaten zijn van harte welkom.

Wat ga je doen?

Je inspireert en ontwikkelt mensen

Je stuurt een team van storemanagers aan en helpt hen groeien als leider. Je bent vaak en zichtbaar aanwezig op de werkvloer, biedt coaching waar nodig en creëert een cultuur van vertrouwen, verantwoordelijkheid en ownership.

Je bouwt sterke en gemotiveerde teams

Je weet mensen te verbinden, talenten te herkennen en teams naar een hoger niveau te tillen. Je ondersteunt storemanagers in hun ontwikkeling tot sterke commerciële en mensgerichte leiders.

Je vertaalt strategie naar concrete resultaten

Je zorgt ervoor dat de strategische doelstellingen van Dreambaby tastbaar worden in de winkels. Je zet commerciële plannen om in acties die bijdragen aan omzetgroei, klantentevredenheid, productiviteit en rendabiliteit.

Je versterkt service en commercialiteit

Samen met je teams werk je aan een uitstekende winkelervaring. Je zorgt ervoor dat medewerkers zich ontwikkelen tot echte raadgevers die jonge ouders van A tot Z kunnen begeleiden bij één van de belangrijkste momenten in hun leven.

Je neemt verantwoordelijkheid en durft beslissen

Je analyseert prestaties, detecteert opportuniteiten en grijpt in waar nodig. Je bent niet bang om knopen door te hakken en neemt beslissingen die bijdragen aan duurzame resultaten.

Je bent een verbindende schakel

Je brengt mensen samen, bemiddelt wanneer nodig en zorgt voor open en transparante communicatie tussen winkels, directie en ondersteunende diensten.

Je optimaliseert processen en stimuleert innovatie

Je bewaakt de operationele stabiliteit binnen jouw regio en zoekt voortdurend naar manieren om processen, samenwerking en klantbeleving verder te verbeteren.

Wie zoeken we?

Wij zijn minder op zoek naar een klassieke manager en vooral naar een sterke people leader.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je bent een inspirerende leider die mensen motiveert en enthousiasmeert.
• Je bent sociaal sterk en bouwt gemakkelijk duurzame relaties op.
• Je kunt bemiddelen, luisteren en mensen verbinden, ook in uitdagende situaties.
• Je communiceert helder, open en transparant.
• Je durft beslissingen nemen en verantwoordelijkheid opnemen.
• Je combineert empathie met resultaatgerichtheid.
• Je hebt een sterke commerciële feeling en ziet kansen waar anderen ze missen.
• Je werkt graag met KPI's en weet resultaten om te zetten in concrete acties.
• Je behoudt overzicht en rust, ook in een omgeving die voortdurend evolueert.
• Je spreekt vlot Nederlands en Frans.
• Je hebt ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie, idealiter binnen retail of een multi-site omgeving.

Klaar om mee het verschil te maken?

Wil jij leidinggeven aan enthousiaste teams, mensen laten groeien en mee bouwen aan de toekomst van Dreambaby in België?

Dan kijken we ernaar uit om jou te ontmoeten.

We brengen talent en bedrijven samen via uitzendwerk, studenten- en flexijobs én vaste aanwervingen, aangevuld met gespecialiseerde HR-diensten die we verder blijven uitbreiden. Kortom: een 360° HR-partner. Met meer dan 450 collega's, 70 kantoren in België en het hoofdkantoor in Antwerpen. En als onderdeel van de internationale Synergie Group zijn we actief in 17 landen. 

We geloven in mensen die initiatief nemen, blijven bijleren en graag samenwerken. 

Jij weet als geen ander dat een sterk merk begint bij sterke mensen. 

Krijg jij energie van merken sterker maken?
Van een idee op papier naar een campagne die écht impact maakt?
En wil jij mee bouwen aan de uitstraling van een internationale HR-speler?

Als Brand Marketeer bij Synergie krijg je de ruimte om strategie, creativiteit en projectmanagement te combineren.
Van de lancering van een nieuwe dienst tot een creatieve salesactie of een sterk jobevent: jij zorgt ervoor dat ons merk op elk moment herkenbaar, professioneel en relevant naar voren komt.

Je denkt mee over onze positionering, vertaalt ideeën naar concrete campagnes en brengt projecten van A tot Z tot leven, in het Nederlands én het Frans.
Je werkt samen met collega's uit heel België en krijgt de kans om mee te bouwen aan de verdere groei van Synergie als 360° HR-partner.

Wat doe je als Brand Marketeer?

• Je bouwt mee aan een sterk merk
  Je bewaakt onze huisstijl en zorgt ervoor dat onze branding overal consistent en herkenbaar aanwezig is. Van social media en website tot printmateriaal en events: jij zorgt ervoor dat elk contactmoment onze merkbeleving versterkt.
• Je vertaalt strategie naar actie
  Je denkt mee over campagnes die klanten en kandidaten bereiken, ondersteunt de lancering van nieuwe diensten en zorgt ervoor dat verschillende communicatiekanalen elkaar versterken.
• Je maakt impact met je creativiteit
  Je werkt zelf materialen uit, denkt mee over visuele concepten en weet hoe je een boodschap sterk in de markt zet. Je combineert creativiteit met een commerciële blik.
• Je brengt projecten in beweging
  Je coördineert campagnes, events en andere marketingprojecten van idee tot uitvoering. Je bewaakt planning, budgetten en kwaliteit en werkt nauw samen met interne teams en externe partners.
• Je kijkt continu naar verbetering
  Je zoekt actief naar manieren om slimmer te werken. Van efficiëntere processen en AI-oplossingen tot nieuwe tools en creatieve ideeën: jij ziet kansen en maakt er werk van.

Wat breng jij mee?

Je bent een creatieve marketeer met een strategische blik, maar je krijgt vooral energie van dingen realiseren.
Je denkt graag mee op lange termijn, maar steekt ook zelf de handen uit de mouwen om ideeën werkelijkheid te maken.

Verder herken jij jezelf in volgende punten:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in Marketing, Communicatie, Grafische en Crossmedia of een gelijkaardige richting.
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een vergelijkbare marketingrol. Ervaring met (re)branding is een mooie troef.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je kent je weg in Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop) en/of Canva. Kennis van Figma is mooi meegenomen.
• Je hebt ervaring met eventorganisatie of minstens een sterke interesse om mensen samen te brengen en belevingen te creëren.
• Je houdt van structuur: projecten plannen, deadlines bewaken, budgetten opvolgen en verschillende stakeholders op één lijn krijgen geeft je energie.
• Je combineert strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit. Je ziet het grotere verhaal, maar wacht niet af om zelf actie te ondernemen.
• Je bent communicatief sterk en bouwt makkelijk relaties op met collega’s, klanten en externe partners.

Je komt terecht in een stabiel, internationaal bedrijf in Olen dat nog steeds inzet op verdere groei! Werkzekerheid gegarandeerd! 

Ben jij iemand die graag administratief en klantgericht te werk gaat? Kom je hiervoor liefst terecht binnen een internationaal stabiele organisatie en heb jij minstens evenveel goesting als talent om aan de slag te gaan als Sales Support in Olen? Solliciteer hier!

Waaruit bestaat jouw takenpakket?

• Je staat in nauw contact met professionele klanten en interne collega's
• Je bent verantwoordelijk voor de orderflow van A-Z en zorgt ervoor dat bestellingen dagelijks tijdig in SAP worden ingegeven
• Je volgt bestellingen proactief mee op tot aan de levering en facturatie bij de klant
• Je staat in voor de voorraadbewaking van het lokale magazijn

Jouw takenpakket kan op termijn uitgebreid worden naargelang jouw interesses. Ook projectmatig is er wel wat mogelijk! 

Ben jij de Sales Support die we zoeken? Dan herken jij jezelf vast in onderstaande criteria: 

• Je hebt een eerste relevante ervaring opgebouwd binnen een klantgerichte job. Maar vooral je goesting om je verder in deze rol te verdiepen is van belang! 
• Je kan jezelf, zowel schriftelijk als mondeling, uitdrukken in het Nederlands en Frans. Dit laatste hoeft niet perfect te zijn, maar je hebt wel een sterke spreekdurf. Kennis van het Engels en Duits is een plus! 
• Je hebt sterke kennis van MS Office. Kennis SAP is een plus! 
• Verder ben je een teamplayer met een 'can-do-mentaliteit'. Je kan goed prioriteiten stellen en werkt nauwkeurig

Slimme strateeg met neus voor partnerships.

Innovate it, elevate it! Je bent de commerciële kracht achter de B2B-aanpak van Mijn Magazines. Samen met de Brand Manager bouw je doelgerichte partnertrajecten uit die niet alleen nieuwe leads genereren, maar ook abonnees aan ons binden én activeren. Je denkt strategisch, werkt hands-on en analyseert voortdurend je impact op onze groei.

• Strategische B2B-aanpak Je ontwikkelt en coördineert het jaarlijkse B2B-partnershipplan en zet onze mediamerken slim in voor lead generation en conversie naar digitale abonnementen.

• Commerciële partnerships Je zoekt proactief naar opportuniteiten in de markt, sluit deals met externe partijen en verzorgt de communicatie richting (potentiële) abonnees. Zowel in het Frans als in het Nederlands sta je sterk in je schoenen.

• Engagement & optimalisatie Je zet vol in op retentie en leesgedrag via het platform, monitort het succes van je acties en stuurt bij op basis van scherpe analyses.

• Commerciële flair & strategisch inzicht Je weet precies welke partnerships ons verder brengen en hoe je deals binnenhaalt die win-win zijn.

• Sterke digitale bagage Je begrijpt lead funnels, A/B testing, conversietactieken en hoe data je richting geeft (en andersom).

• Merkgevoelig & verbindend Je voelt de kracht van onze merken aan, schakelt vlot met stakeholders en bent een overtuigende ambassadeur van Mijn Magazines.

Robert Half is op zoek naar een Marketing Assistant (m/v/x) in Tielt.

Ben jij een creatieve marketeer die strategie moeiteloos weet om te zetten in concrete acties? Krijg je energie van het uitwerken van campagnes, het creëren van sterke content en het coördineren van marketingprojecten van A tot Z? Dan is deze veelzijdige functie misschien wel jouw volgende uitdaging!

Onze klant is een internationaal actieve en financieel gezonde onderneming met Belgische roots. Dankzij een sterke focus op kwaliteit, innovatie en service heeft het bedrijf een stevige positie uitgebouwd op de internationale markt. Ondanks de internationale context blijft de bedrijfscultuur no-nonsense en familiaal, met korte communicatielijnen, veel autonomie en ruimte voor initiatief. Je komt terecht in een professionele organisatie waar medewerkers de kans krijgen om mee te bouwen aan de verdere groei van het bedrijf. 🚀

Takenpakket

Als Marketing Assistant werk je nauw samen met de Marketing Manager (en je team) en zorg je ervoor dat marketingstrategieën vertaald worden naar concrete campagnes en succesvolle communicatieprojecten.

Je bent onder andere verantwoordelijk voor:

• Het uitwerken en coördineren van marketing- en communicatiecampagnes, van idee tot uitvoering.
• Het ontwikkelen van sterke content voor verschillende kanalen, waaronder social media, e-mailmarketing, de website en salesmateriaal.
• Het opstellen van communicatieplannen rond nieuwe productlanceringen en het bewaken van een consistente boodschap over alle kanalen heen.
• Het beheren en optimaliseren van de website, CMS, e-mailplatformen en andere digitale marketingtools.
• Het analyseren van campagneresultaten en vertalen van data naar concrete optimalisaties.
• Het opvolgen van planningen, budgetten en de samenwerking met externe partners.
• Het ondersteunen van employer branding, interne communicatie en onboardingprojecten.
• Het actief meedenken over nieuwe ideeën, digitale trends en innovatieve marketinginitiatieven.

Profiel

Voor deze functie zoeken we een enthousiaste marketeer die zowel creatief als organisatorisch sterk is.

• Diploma: Bachelor of master in Marketing, Communicatie of een gelijkaardige richting.
• Ervaring: Je beschikt over minstens twee jaar relevante ervaring binnen een allround marketingfunctie. Als schoolverlater kom je helaas niet in aanmerking.
• Talenkennis: zeer goede kennis Nederlands en Engels, alsook een basiskennis Frans.
• IT-kennis:
  • Ervaring met CMS-systemen, e-mailmarketingtools en socialmediaplatformen.
  • Kennis van AI-tools en analytics is een plus.
  • Ervaring met Adobe Creative Cloud is mooi meegenomen.
• Persoonlijkheidskenmerken:
  • Je bent creatief én resultaatgericht.
  • Je neemt initiatief en zet ideeën om in concrete acties.
  • Je bent communicatief sterk en weet mensen enthousiast mee te nemen.
  • Je werkt gestructureerd en bewaart gemakkelijk het overzicht over verschillende projecten.
  • Je bent positief ingesteld en houdt ervan om samen met collega's resultaten neer te zetten.

Ben jij een creatieve en resultaatgerichte marketeer die graag projecten van A tot Z coördineert?

Takenpakket:

• Vertalen van de bedrijfsstrategie naar concrete marketing- en communicatieacties

• Coördineren van interne en externe marketingpartners, zoals collega's, grafisch vormgevers en marketingbureaus

• Initiëren en uitvoeren van vernieuwende marketingcampagnes en projecten

• Bewaken van timing, budget en kwaliteit van alle marketingprojecten

• Monitoren, optimaliseren en rapporteren van leadgeneratie per project

• Opzetten en opvolgen van digitale campagnes, inclusief SEO, Google Ads en sociale media advertenties

• Analyseren van markttrends en identificeren van nieuwe kansen

• Coördineren en opzetten van data-analyses om marketinginspanningen meetbaar te maken

• Actief bijdragen aan contentcreatie, van social media posts tot marketingmateriaal zoals inspiratieboeken

• Samenwerken met verschillende afdelingen, zoals Sales, HR en Operations, om diverse projecten te realiseren

• Bachelor- of Masterdiploma in marketing, communicatie of een gerelateerde richting

• Je hebt ervaring met leadgeneratie strategie en het aansturen van een team

• Minimaal 3 jaar ervaring in een coördinerende marketingrol

• Affiniteit met vastgoed, bouw, interieur of vergelijkbare sectoren is een plus

• Initiatiefrijk, gestructureerd en in staat om diverse projecten tegelijk te beheren

• Creatief, commercieel inzicht en resultaatgericht

• Uitstekende communicatieve vaardigheden en een hands-on mentaliteit