Du har erfarenhet av att arbeta med projektledning och planering och du är van att följa budget. Erfarenhet av och/eller utbildning inom producentyrket eller motsvarande är meriterande. Även erfarenheter av marknadsföring samt kunskaper inom InDesign och Photoshop är meriterande. Du får gärna tala flera språk. Körkort B är ett krav. Teater Martin Mutter söker en vikarierande producent på heltid mellan 2019-01-07 till 2019-06-30. Som producent projektleder du en eller flera produktioner och ansvarar för dess planering samt över hur projektet kommuniceras, marknadsförs och säljs. Varje person som arbetar hos oss har sina egna ansvarsområden, men du kommer ofta gå utanför dina huvudsakliga arbetsuppgifter, vilket förutsätter flexibilitet och samarbetsförmåga. Du är en god organisatör, är van att skapa kontakter och du är bekväm med att prata inför publik. Du är bekant med/har erfarenhet av att barn i förskolan och skolan är målgrupp för kulturupplevelser. Teater Martin Mutter är en fri teater i Örebro med fokus på scenkonst för barn och unga. Det senaste året har vi utökat vår verksamhet till att ha så mycket som 4-6 föreställningar i planerings- och produktionsprocessen. Vi gör våra föreställningar nära vår målgrupp och använder oss alltid av referensklasser som vi möter både i samtal och praktiskt arbete. Vi hämtar gärna material direkt från de ungas verklighet och arbetar oftast med nyskriven dramatik. Under 2017 spelade vi drygt 280 föreställningar på egen scen och på turné. I våra lokaler arrangerar vi även gästspel samt workshops och föreläsningar. Teater Martin Mutter har stöd från Statens Kulturråd, Örebro kommun och Region Örebro län. Läs mer om teatern på www.martinmutter.com

Vi söker en driftsledare till vår skidanläggning i Oppland, Norge Vi söker efter en person som: *Har erfarenhet från drift av skidanläggning *Har eller kan ta certifikat som driftsledare *Har erfarenhet av att köra traktorer *Är flexibel och har ett gott humör Vi erbjuder: *Fast tjänst, 100% fr.o.m. 1/10-2018 t.o.m. 30/4-2019 *Lön enligt avtal *Spännande och varierande uppgifter *Flexibla och emellanåt hektiska arbetsdag Skidanläggningen är bland de största i regionen. Anläggningen har en familjevänlig profil och satsar på aktivitetsutbud för hela året. Just nu har vi en ledig tjänst som driftsledare. Dina huvudsakliga uppgifter är att drifta och arbeta med olika verksamheter och projekt på vår skidanläggning. WorkNordic är ett snabbt växande företag inom marknadsföring av platsannonser, rekrytering och bemanning. Vi erbjuder rekryteringslösningar till alla delar av näringslivet. Vi hjälper dig att hitta rätt jobb oavsett vilken bransch du befinner dig i.

Vi söker dig som har följande kvalifikationer och personliga egenskaper - du är nyfiken, idérik ock kreativ - du gillar utmaningar och är handlingskraftig och målinriktad - du har hög social kompetens och har lätt för att etablera positiva relationer och samarbeten - du har egen erfarenhet från idrottsrörelsen/föreningsliv - du har god förmåga att organisera och strukturera arbetsuppgifter - du har B-körkort Det är meriterande om du har - erfarenhet av ideellt arbete som ledare i idrottsförening - utbildning inom pedagogik, idrott & hälsa eller projektledning Som nykommen till ett samhälle kan det vara utmanade att hitta sammanhang där en kan lära känna nya personer och fördjupa sin förståelse för det nya samhället. Föreningslivet kan vara en sådan arena och därigenom spela en viktig roll i att skapa ett välkomnande och inkluderande samhälle. Det finns ett stort behov av spelare, ledare och ideella inom föreningslivet samtidigt finns ett stort intresse inom målgruppen. Men för att få matchningen att fungera så krävs uppsökande och fullföljande arbete. Vi söker dig som vill bidra till detta genom engagemang, kreativitet och praktiska lösningar. Arbetet kommer att ha tre huvudsakliga inriktningar 1. Vägleda intresserade spelare, ledare och funktionärer till befintliga lag och verksamheter 2. Stödja idrottsföreningars utveckling av nya verksamheter 3. Informationsinsatser, där syftet att sprida kunskap om hur idrottsföreningar fungerar, varför det kan vara värdefullt att delta och vilka förutsättningar som finns för deltagande Tjänsten innebär en stor del uppsökande verksamhet. Kvälls- och helgarbete kan periodvis vara omfattande. Självständigt arbete kompletteras med gemensamma aktiviteter och möten. Västerbottens Fotbollförbund organiserar samt administrerar all fotbollsverksamhet inom länet. Kansliet är placerat på Norrvalla IP i Skellefteå.

MachineGames is looking for an experienced Producer to join our team in Uppsala, Sweden. Producers work with all parts of the team to plan the work, facilitate communication, solve problems and remove anything getting in the way of other disciplines being able to work. Candidates will be comfortable influencing and negotiating priorities with other teams’ leadership, particularly emphasizing overall organizational success as the most highly-desirable outcomes. Requirements: 3+ years of project management experience in online, PC, mobile or console game development Demonstrated ownership of individual and team success and/or failure Outstanding oral and written communication skills Excellent organizational skills, detail orientated, and ability to multi-task under pressure Strong familiarity with Bethesda titles Desired Skills: Strong technical background Familiarity with submission and publishing guidelines on major distribution platforms Experience working with remote development teams Experience managing the schedules and deliveries of third party and external groups Experience in other disciplines of development Responsibilities: Communicate with senior management and collaborate with discipline directors to solve problems and mitigate risk Manage handoffs between your team and teams that are up and downstream Prioritize open issue list based on quantifiable business justification Gather, interpret, and manage large volumes of data from many sources Demonstrate either correlation or cause/effect between feature/service changes and customer behavior Proactively monitor the development bug database and consumer feedback channels to identify potential future problems MachineGames was established in 2009 by former founding members of Starbreeze Studios and was acquired by ZeniMax Media in 2010. Located in Uppsala, Sweden, MachineGames is a studio comprised of a seasoned group of developers recognized for their work creating story-driven games.

You as a person You are process-driven and enjoy having multiple points of contact. It is important for you to have a great sense for structured planning and self-organizing skills. Furthermore, you thrive in an environment where you both get to meet and set your own deadlines. Qualifications •University degree in business administration, project management, arts or equivalent •Experience from AAA games industry in team and project management •Understanding of good practices within animation •Experience from managing outsourcing partners •Excellent interpersonal and communication skills •Analytical, technical and excellent project management skills (agile and scrum methodologies) •Knowledge of relevant project management tools, design documentation and production processes Bonus Qualifications •Experience of animation within games We offer you an environment where you will be working on world leading products together with other passionate professionals, from both within and outside of the industry. Our ambition is to achieve highest possible quality with a focus on strong work processes; whether it is in art, programming or design. Ubisoft Stockholm, led by industry veteran Patrick Bach, is the newest video game development studio in the Ubisoft family. The studio will focus on the development of AAA games for some of Ubisoft’s biggest franchises, including the recently announced Avatar game. Job Description We are looking for a animation associate producer to coordinate for one or several features teams in the Avatar project. You will be in charge of the day to day production, working closely with directors to support with direction and prioritization and on the planning and structure of the feature team/s. Moreover you will be reporting to the Studio producer on the overall status of the feature team and where you are in relation to the plan. As you will work in close cooperation with Massive in Malmö there will be occasional travel involved. This is a permanent position based in Stockholm, Sweden, and requires working onsite. Responsibilities: •Collaborate with key stakeholders to prioritize and improve clarity of directions, vision and goals •Ensure that various planning and follow up tools are implemented and kept up to date and make sure that features are delivered on time •Follow-up with the managers and update the staffing plans for the feature team •Facilitate production build & sprint planning, stand ups and retrospect’s •Organize design workshops and signoffs together with designers •Identify risks, communicate mitigation strategy and propose / implement contingency plans to stay aligned with the roadmap We value diversity at Ubisoft Stockholm and promote a family-friendly culture and a gender-balanced work environment, where equal opportunities play a meaningful role in the day-to-day operations of our studio. Ubisoft is committed to enriching players’ lives with original & memorable entertainment experiences. We build worlds that are a playground for the imagination, offering moments of surprise, fun and adventure as well as opportunities for learning and self-discovery. At Ubisoft, you’ll grow and collaborate with highly talented teams from around the world. Our massively friendly work environment will inspire you to go above and beyond to create experiences and brands people will fall in love with. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

You as a person You are passionate and curious about games and game development. You are able to solve complex problems and transform them into an action plan with the delivery target in mind. You are inclusive and able to take and give feedback to improve yourself and your team. You have a proactive approach and are willing to help out on every part where your knowledge and skills are needed. You show a strong work ethic regarding team development and the well-being of your team members. Qualifications •2+ years’ experience in a Producer or Associate Producer role within the video game industry •You’ve got at least one full game (shipped) project under your belt in the role of Associate Producer •Game development tools knowledge and work experience (Jira, Hansoft, etc.) •Knowledge of game development methodology •Management experience Massive Entertainment is a premier producer of games and interactive entertainment for the global market. The studio is located in Malmö, Sweden and fully owned by Ubisoft Entertainment, the world’s third largest independent video game publisher. We are around 480 people from 38 different countries working together to produce major titles such as World in Conflict, Far Cry 3, Tom Clancy’s The Division and our latest Avatar Project. Longing to be part of a fun, creative and passionate workplace? We can offer you this and more in an open and friendly environment where you will work with some of the best craftsmen in the industry. Are you up for it? Come aboard for the ride Job Description Here at Massive, we’re building an original game set in the world of James Cameron’s Avatar. We’re excited to tell original stories on Pandora, and we’re now searching for an Associate Producer to reinforce Avatar’s Project Management team. Reporting to the Producer, you will be an important part of the game development and have the opportunity to manage some of the best teams in the industry. You will be responsible for implementing and improving processes, methods and tools in order to deliver set of features or part of the game content. You will be in charge, using the resources allocated, to deliver on time and with the quality required the part of the game you manage. The role require the ability to track the progress of the team, to achieve the production objectives and to ensure that the team members remain committed and highly motivated. This is a permanent position based in Malmö, Sweden, and requires working onsite. Responsibilities •Organizing and optimizing the team workflow to ensure a simpler and clearer coordination •Implement means to enhance the communication between team members •Planning, scheduling and put together a roadmap ensuring the delivery on time and with the required quality •Identifying risks, issues and plan for mitigation in order to reduce impact on the content, schedule and/or quality •Ensuring to track the progress of the team and initiate contingency plans •Ensuring proper bug management (reports, priorities, etc.) •Leading and managing senior staff members and help them developing a culture of feedback and constant improvement •Determine human resource needs, set up and follow up on the hiring and assignment plans •Builds successful partnerhips across the organizations We value diversity at Massive and promote a family-friendly culture and a gender-balanced work environment, where equal opportunities play a meaningful role in the day-to-day operations of our studio. Ubisoft is committed to enriching players’ lives with original & memorable entertainment experiences. We build worlds that are a playground for the imagination, offering moments of surprise, fun and adventure as well as opportunities for learning and self-discovery. At Ubisoft, you’ll grow and collaborate with highly talented teams from around the world. Our massively friendly work environment will inspire you to go above and beyond to create experiences and brands people will fall in love with. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

You as a person You are passionate and curious about games and game development. You are able to solve complex problems and transform them into an action plan with the delivery target in mind. You are inclusive and able to take and give feedback to improve yourself and your team. You have a proactive approach and are willing to help out on every part where your knowledge and skills are needed. You show a strong work ethic regarding team development and the well-being of your team members. Qualifications • 2+ years’ experience in a Producer or Associate Producer role within the video game industry • You’ve got at least one full game (shipped) project under your belt in the role of Associate Producer • Game development tools knowledge and work experience (Jira, Hansoft, etc.) • Knowledge of game development methodology • Management experience Longing to be part of a fun, creative and passionate workplace? We can offer you this and more in an open and friendly environment where you will work with some of the best craftsmen in the industry. Are you up for it? Come aboard for the ride! Massive Entertainment is a premier producer of games and interactive entertainment for the global market. The studio is located in Malmö, Sweden and fully owned by Ubisoft Entertainment, the world’s third largest independent video game publisher. We are around 480 people from 38 different countries working together to produce major titles such as World in Conflict, Far Cry 3, Tom Clancy’s The Division and our latest Avatar Project. Job Description Here at Massive, we’re building an original game set in the world of James Cameron’s Avatar. We’re excited to tell original stories on Pandora, and we’re now searching for an Associate Producer to reinforce Avatar’s Project Management team. Reporting to the Producer, you will be an important part of the game development and have the opportunity to manage some of the best teams in the industry. You will be responsible for implementing and improving processes, methods and tools in order to deliver set of features or part of the game content. You will be in charge, using the resources allocated, to deliver on time and with the quality required the part of the game you manage. The role require the ability to track the progress of the team, to achieve the production objectives and to ensure that the team members remain committed and highly motivated. This is a permanent position based in Malmö, Sweden, and requires working onsite. Responsibilities • Organizing and optimizing the team workflow to ensure a simpler and clearer coordination • Implement means to enhance the communication between team members • Planning, scheduling and put together a roadmap ensuring the delivery on time and with the required quality • Identifying risks, issues and plan for mitigation in order to reduce impact on the content, schedule and/or quality • Ensuring to track the progress of the team and initiate contingency plans • Ensuring proper bug management (reports, priorities, etc.) • Leading and managing senior staff members and help them developing a culture of feedback and constant improvement • Determine human resource needs, set up and follow up on the hiring and assignment plans • Builds successful partnerships across the organizations We value diversity at Massive and promote a family-friendly culture and a gender-balanced work environment, where equal opportunities play a meaningful role in the day-to-day operations of our studio. Ubisoft is committed to enriching players’ lives with original & memorable entertainment experiences. We build worlds that are a playground for the imagination, offering moments of surprise, fun and adventure as well as opportunities for learning and self-discovery. At Ubisoft, you’ll grow and collaborate with highly talented teams from around the world. Our massively friendly work environment will inspire you to go above and beyond to create experiences and brands people will fall in love with. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

För att trivas med detta jobb är du driven och tycker om att arbeta långsiktigt. Du bör vara självgående och tycker om att arbeta med frihet under ansvar då du till viss del behöver sköta dina arbetsuppgifter efter normal kontorstid.

 
Tjänsten kräver en ordningsam och driven person med god kommunikationsförmåga och social kompetens. För att eftersträva en jämn könsfördelning och att arbetet också innebär arbete med kvinnliga asylsökande, så ser vi gärna att du som söker är kvinna. Goda kunskaper i det svenska samhället och svenska språket såväl som i något av de nuvarande större asylsökande språken är ett plus men inte ett krav. 
 Körkort är ett måste.  

Swedutainment i Sigtuna, har i samverkan med Initiatives of Change Sollentuna (IofC) uppgiften att administrera ett TIA (Tidiga Insatser för Asylsökande) projekt som IofC-Sverige ska driva. Projektet pågår fram till årsskiftet 2018/2019 (med start 1:a September 2018 eller snarast möjligt.) med möjlighet till förlängning. IofC-Sverige har beviljats medel för projektet från Länsstyrelsen i Stockholms län. Projektet går under arbetsnamnet ”En rullande kulturverkstad för Fred”

 Vi söker nu en operativ verksamhetsledare. 
I jobbet ingår att i samarbete med projektledaren Nik Dahlström, planera, koordinera och genomföra aktiviteter för asylsökande. Aktiviteterna innebär bland annat: Språkträning med hjälp av storytelling, sagor och kulturarv som också kan leda till olika gestaltningar typ film, foto, målande och teater. Expeditioner, studiebesök och utflykter i svensk natur och kultur bl.a. omfattande hållbarhethetsfrågor, solenergi, biodling mm. Hälsa och välbefinnande Fredscafe där deltagarns kan träffas och dela sina olika erfarenheter. Verksamheten är upplagd typ studiecirkelform om återkommande cykler om 8 veckor. En del av verksamhetsledarens uppdrag är också uppsökande och kontaktskapande verksamhet med andra civilaktörer, kommuner och myndigheter i Stockholms län. Verksamheten kommer ha sina utgångspunkter ifrån Sollentuna och Sigtuna. För att trivas med detta jobb är du driven och tycker om att arbeta långsiktigt. Du bör vara självgående och tycker om att arbeta med frihet under ansvar då du till viss del behöver sköta dina arbetsuppgifter efter normal kontorstid.

 
Tjänsten kräver en ordningsam och driven person med god kommunikationsförmåga. För att eftersträva en jämn könsfördelning och att arbetet också innebär arbete med kvinnliga asylsökande, så ser vi gärna att du som söker är kvinna. Goda kunskaper i det svenska samhället och svenska språket såväl som i något av de nuvarande större asylsökande språken är ett plus men inte ett krav. 
 Körkort är ett måste.  Initiatives of Change (IofC) är en världsomspännande rörelse av människor som engagerar sig för förändringar i samhället med förankring i individer som är villiga att själva förändra sina motiv och beteenden. Det svenska huvudkontoret ligger i Sollentuna. En mångkulturell arbetsplats och gemenskap med fokus på fred, försoning och social hållbarhet.

Vi söker dig med erfarenhet av liknande arbetsuppdrag, gärna med en adekvat utbildning. Vidare är du en person som ser alla människors lika värde som en självklarhet. Du är öppen, kommunikativ och lösningsorienterad. Sökes: Projektledare för kulturfestivalen Kulturernas Karneval Vad är Kulturernas Karneval? Kulturernas Karneval är en mångkulturell festival i Uppsala som arrangeras av den ideella föreningen KulturAlla. Syftet är att hylla Uppsalas många kulturer och dess kulturella uttryck och skapa en generationsöverskridande och interkulturell mötesplats för det lokala kultur- och föreningslivet samt för Uppsalas invånare. Kulturernas Karneval är ett kulturevenemang och folkfest som innefattar dels ett stort karnevalståg genom centrala Uppsala och en kulturfestival som i två dagar bjuder såväl barn som vuxna på ett gediget program med bland annat musik, dans, workshops, teater, mat- och hantverksmarknad. Nästkommande år arrangeras Kulturernas Karneval för 11:e året och har kommit att bli en varmt uppskattad tradition i Uppsala. Besök oss gärna på: http://kulturernaskarneval.se Arbetsbeskrivning projektledare för Kulturernas Karneval: Övergripande konstnärligt arbete: I samråd med projektledarassistenten samt programgruppen utforma förslag till programmet för Kulturernas Karneval 2019 i enlighet med visioner och eventuella bidragsvillkor. Administrerande av Kulturerna Karneval Finansiering - Sköta bidragsansökningar till olika bidragsgivare (textproduktion och budgetarbete). Rapportera och redovisa enligt villkor. - Ha övergripande ansvar för projektets budget. - Rapportera studiecirkelverksamhet - Söka sponsorer Infrastruktur: - Planera och beställa infrastruktur efter projektets behov Programbokningar: - Genomföra och administrera bokningar av artister samt övriga medverkande avseende matförsäljare, utställare m m Evenemangssamordning: - Samordning och information till deltagare i scenprogram och marknad m m - Volontärsamordning: planering och schemaläggning av evenemangets volontärer Marknadsföring: - Utforma kampanjer på sociala medier - Ansvar för produktion av tryckt marknadsföringsmaterial (ej grafisk design, vilket läggs på annan aktör) Processarbete: I projektets verksamhet ingår en projektgrupp som deltar på ideell basis i olika arbetsgrupper under året. Projektledaren och projektledarassistenten driver en nära kontakt med processvolontärer (funktionärer), följer gruppernas arbetsplan, bokar projektmöten, arbetsmöten och sköter det praktiska kring möten. - Ha en helhetssyn med inblick i alla arbetsgrupper - Leda projektmöten - Introducera nya processvolontärer i projektet Genomförande: Vara huvudansvarig för evenemanget under genomförandet. Projektledaren har en övergripande koll och ansvar för evenemangets alla delar såsom exempelvis scenprogram, marknad, karnevalståg, volontärer, infrastruktur, transporter m m. Projektavslutning - informationssamling och utvärdering: - Skriva projektrapport - Rapportering till studieförbundet Omfattning: 25%-40% under hösten (beroende på procentfördelning med projektassistent) 25-60% under våren (beroende på procentfördelning med projektassistent) Lön 100% är 22 990 kr + semesterersättning 12% = 25 750 kr Den sökande bör vara en person som är intresserad av att vara projektledare under minst 2 år. Styrelsen i Kulturalla tillämpar projektanställning och ser fram emot ett givande samarbete med den nya projektledaren. Vi vill ha din ansökan senast den 10:e september. Din ansökan bör bestå av CV, referenser samt löneanspråk. Skicka din ansökan till: Kulturalla Väpnargatan 24 BV 753 36 Uppsala Väl mött! / Kulturalla Det huvudsakliga arbetet kommer att ske på vårt kontor, samt på festivalområdet i samband med att evenemanget Kulturernas Karneval genomförs.

PROJEKTLEDARE: LOKAL DEMOKRATI, DELAKTIGHET OCH UNG ORGANISERING Med fokus på utveckling av Inkubatorverksamhet och metoder för delaktighet Det här är en spännande tjänst för dig som vill vara med och utveckla en unik verksamhet i Sverige! Här kommer du att trivas om du söker ett omväxlande arbete i en mångkulturell miljö med innovativa arbetsmetoder. Hösten 2018 utvecklar Folkets Husby sin verksamhet med fokus på delaktighetsfrågor med utgångspunkt i underifrån-engagemang och boendes intressen. I centrum för arbetet står kunskapsfrågor kring hur individer och föreningar kan organisera sig, utveckla sin delaktighet och skapa sig inflytande. Arbetet består av att utifrån boendes idéer arbeta fram strukturer för en sådan långsiktig satsning. Arbetet fokuserar till viss del specifikt på målgruppen unga vuxna. Du behöver vara lyhörd, driven och ha stor social kompetens. Du som söker tjänsten ska vilja jobba för och utveckla en nystartad medborgardriven mötesplats med en ideell lokalt förankrad styrelse som arbetsgivare. Plats: Folkets Husby Omfattning: 100%, dagtid, arbete på kvälls- och helgarbete kan förekomma. Arbetstiden förläggs utifrån överenskommelse med verksamhetschef. Anställningsform: Visstidsanställning 12 mån Ansökan: Vi tar emot ansökningar och genomför intervjuer löpande. Ansökan ska innehålla ett CV och personligt brev. Detta skickas till verksamhetschef Hedvig Wiezell på hedvig@folketshusby.se. Märk din ansökan med Projektledare: Lokal demokrati, delaktighet och ung organisering Ansökningstid: Skicka in din ansökan fram till 3 september 2018. OM FOLKETS HUSBY Folkets Husby är en ideell förening som bildades hösten 2015 och hade sitt allra första årsmöte i april 2016. Sedan dess har ett 50-tal föreningar och privatpersoner blivit medlemmar och engagerat sig i huset på olika sätt. Folkets Husby driver den medborgardrivna mötesplatsen Husby träff på ca 700 kvm i hjärtat av Husby. Föreningen står på tre pelare; folkbildning, kultur och samhällsengagemang. Folkets Husbys styrelse, valberedning och personal i huset består av en sammanslutning av boende och verksamma personer i området som delar ett stort och gemensamt intresse - att styrkan finns hos de boende. Genom att det har bildats en ideell förening i syfte att skapa en medborgardriven mötesplats i Husby, öppnas många vägar och möjligheter att skapa ett hus för olika verksamheter. Målet är att ge utrymme till alla röster i norra Järva, med en bredd som gör att varje medborgare känner att huset är till för dem. ARBETSUPPGIFTER Du kommer inom din tjänst ansvara för att utveckla verksamhet för att stärka boendes egenmakt, delaktighet i den lokala demokratin och att arbeta fram forum där föreningar, boende och myndigheter möts för ömsesidig dialog och lyssnande. Arbetet görs utifrån boendes behov och med husets helhet i fokus. En del av detta arbete är att vidareutveckla Folkets Husbys Inkubatordel med fokus på samhällsnyttig verksamhet av och för unga vuxna. Inkubatorn är en plattform för ungas organisering med målet att stärka egenmakten, erbjuda fysiska arbetsrum och ge verktyg till föreningsutveckling, samhällsengagemang och demokratisk delaktighet. Du kommer att utforma utbildningsinsatser av stärkande karaktär i syfte att stärka deltagarna och närområdet. Arbetet utgår från boendes behov och sker i samverkan med aktörer som t ex folkhögskola, universitet, forskare, samt ideell och offentlig sektor. Arbetsuppgifterna avser bl a att: – I dialog med medlemsföreningar och boende utveckla forum för medborgarinflytande – Utveckla och tillgängliggöra kvalitativ verksamhet och struktur för Ínkubatorns verksamhet med föreningsutveckling och entreprenörskap – Koordinera och genomföra program inom ramen för Lokal demokrati och delaktighet med föreläsningar, workshops, seminarier, studiebesök i samverkan med aktörer och partners – Dokumentera och kommunicera innehållet i verksamheten både internt och externt – Utvärdera och kontinuerligt följa upp insatserna med övrig personal och arbetsgrupp Projektledarens närmaste kontaktperson är verksamhetschefen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som tidigare har arbetat med demokratiarbete, socialt arbete, organisering eller metodutveckling med erfarenhet av projektledning. Du har erfarenhet av att arbeta fokuserat och målinriktat med lokal organisering och medskapande metoder. Du har relevant utbildning inom socialt arbete, projektledning eller har motsvarande kunskap inhämtad på annat sätt. Vi ser gärna att du har en koppling till närområdet i Järva. Du behärskar svenska obehindrat och pratar gärna t ex arabiska, somaliska, tigrinja, dari eller persiska. PERSONLIGA FÄRDIGHETER Du har en god social kompetens och är lyhörd Du är flexibel och arbetar både självständigt och i nära dialog med medarbetare Du har en god förmåga att arbeta fokuserat och målinriktat Du har ett lösningsorienterat arbetssätt och en god samarbetsförmåga Du har en förmåga att arbeta både strategiskt och operativt ANSTÄLLNINGSVILLKOR Visstidsanställning 12 mån Tillträde omgående Fast lön Utdrag från brottsregistret inlämnas enligt rutin innan uppdraget påbörjas. Folkets Husby arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. För frågor och ytterligare information om tjänsten, kontakta: Verksamhetschef Hedvig Wiezell 072 501 22 49 Styrelseordförande Hayaat Ibrahim 0704 25 29 22 Välkommen med din ansökan redan idag! Vi tar emot ansökningar via e-post hedvig@folketshusby.se fram till den 3 september 2018