Rinnekodit on työntekijöidensä kokonaisvaltaista hyvinvointia tukeva työpaikka. Rakennamme yhdessä arvostavaa ja yhdenvertaista työkulttuuria, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Haemme nyt sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen nykyisen sairaanhoitajamme jäädessä nauttimaan ansaituista eläkepäivistä. Tervetuloa Rinnekodit Kaskeen! Rinnekodit Kaski sijaitsee Helsingin Suutarilassa rauhallisella omakotialueella. Kasken yksikkö on jaettu kolmeen ryhmäkotiin, joissa on yhteensä 18 asuntoa. Tarjoamme ympärivuorokautista palveluasumista aikuisille kehitysvammaisille henkilöille. Asiakkaidemme ikäjakauma on 50-90 vuotta. Tavoitteemme on tukea asiakkaidemme toimijuutta ja osallisuutta heidän omassa arjessaan. Asiakkaidemme toimintakyky vaihtelee ja jokainen heistä on omanlaisensa persoona. Tällaisena haluamme asiakkaamme myös kohdata; meillä jokainen on juuri oikeanlainen omana itsenään! Tehtävä ja sen tavoitteet Sairaanhoitajana toimit moniammatillisessa tiimissä oman alasi asiantuntijana. Olet myös mukana alueemme sairaanhoitajien verkostossa, jolla on tapaamisia kerran kuukaudessa. Tehtäviisi kuuluvat lääkehoidon toteuttaminen ja lääkehoitoon liittyvän tiedon jakaminen yksikössä. Tuet ja ylläpidät asukkaidemme toimintakykyä ja kokonaisvaltaista hyvinvointia, osallistut asiakkaiden perushoitoon/ohjaamiseen ja huolehdit raportoinnista. Työaikasi jakaantuu siten, että noin puolet ajasta toimit asiakkaiden ohjaus- ja hoitotyössä ja puolet ajasta sairaanhoitajan tehtävien parissa. Tehtävästä suoriutumista tukee itseohjautuvuus, aktiivisuus sekä hyvät organisointitaidot. Odotamme sinulta: - sairaanhoitajan tutkintoa ja Lupa- ja valvontaviraston Terhikki-rekisteröintiä - sosiaali- ja terveydenhuollon ammattikorttia (Kanta-varmennekortti) - valmiutta osoittaa lääkehoidon osaaminen suorittamalla lääkehoitolupa neljän kuukauden sisällä työsuhteen aloittamisesta ja säännöllisesti työsuhteen aikana - valmiutta kolmivuorotyöhön - vahvaa suomen kielen taitoa, jota tarvitset kirjaamisessa ja asiakkaiden kohtaamisessa - tarkkuutta työtehtävien hoitamisessa, valmiutta perehdyttää tiimin muita työntekijöitä ja tukea työyhteisöä kokonaisvaltaisesti lääkehoidon kokonaisuuden hallinnassa ja osaamisen kehittymisessä - vahvaa kehitysvamma-alan osaamista - kehitysmyönteisyyttä ja uteliaisuutta oppia uutta - hyviä vuorovaikutustaitoja sekä joustavaa ja myönteistä asennetta - hygieniapassia Rinnekodit on savuton ja päihteetön työpaikka, jossa työhöntulotarkastus sisältää tartuntatautilain mukaisen rokotussuojan tarkastuksen. Tarkistamme rikosrekisteriotteen tehtävään valitulta lainsäädännön (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta) tarkoittamalla tavalla ennen työsuhteen solmimista. Rikosrekisteriote ei saa olla kuutta kuukautta vanhempi. Työyhteisö ja kulttuuri Työyhteisöömme kuuluu lähihoitajia, fysioterapeutteja, vastaava sairaanhoitaja, kodinhuoltaja sekä esihenkilönäsi toimiva palveluyksikön johtaja. Esihenkilösi on sitoutunut tukemaan sinun ja koko työyhteisön kehittymistä valmentavalla otteella - kannustaen, palautetta antaen ja huolen hetkellä kuunnellen. Rohkaisemme toisiamme kasvamaan sekä omilla poluillamme että yhdessä! Käytössämme on turvallisemman tilan periaatteet. Työyhteisön arkea ohjaa lisäksi yhteisesti laaditut Kasken pelisäännöt. Näitä yhdessä noudattamalla varmistamme jokaiselle arvostavan, turvallisen ja viihtyisän työyhteisön, jossa jokainen voi olla oma itsensä. Kaskessa voit vaikuttaa työsi sisältöön omien vahvuuksien mukaan. Meillä on avoin sekä huumorintajuinen ilmapiiri ja meillä jokainen saa olla oma itsensä. Kun Kasken ovesta astuu sisään on ensitunne usein lämpö ja kodinomaisuus. Tule sinäkin luomaan asiakkaillemme mielekästä arkea ja osaksi asiakaslähtöistä tiimiä! Tarjoamme sinulle: - palkkaluokan G25E mukaisen palkkauksen (2978,31-3248,15 € + yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaiset vuorolisät) - liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun - monipuolisen työterveyshuollon ja laajan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen - yhteisöllisen työvuorosuunnittelun tukemaan työn ja vapaa-ajan tasapainottamista - oman perehdyttäjän ja sinulle suunnitellun vieraanvaraisen perehdytyksen - mahdollisuuden hyödyntää osaamistasi ja vahvuuksiasi - mahdollisuuden osallistua urasparraukseen - mahdollisuuden hakea kauttamme asuntoa pk-seudulta - apua oman talouden hallintaan Työpaikan hakeminen Voit jättää hakemuksesi helposti vastaamalla muutamaan kysymykseen. Jätäthän hakemuksesi suomeksi. Hakuaika päättyy 14.6.2026. Eteneville hakijoille pidetään ryhmähaastattelu torstaina 18.6. klo 9-10.30 osoitteessa Yläkaskenkuja 22, 00740 Helsinki. Työ alkaa 14.9.2026. Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme erilaisista taustoista tulevia henkilöitä hakemaan meille töihin. Kysyttävää? Ota rohkeasti yhteyttä: Palveluyksikön johtaja Mari Kunnas, arkisin 9-15 puh. 050 535 8747 tai sähköpostitse mari.kunnas@rinnekodit.fi Lue meistä lisää: Rinnekodit Kaski Rinnekodit on kaupungistuvan Suomen erityispalvelujen tuottaja. Rinnekodit tarjoaa vaikuttavia sote-palveluja ikääntyneille, kehitysvammaisille, eri tavoin vammautuneille, mielenterveys- ja päihdekuntoutujille ja asunnottomille henkilöille, lapsille ja nuorille sekä muille erityistä tukea tarvitseville ihmisille. Rinnekodit on myös merkityksellinen työpaikka noin 2 900 sote-alan ammattilaiselle, jotka tekevät työtä ammattitaidolla ja sydän mukana. Rinnekodit on yhteiskunnallinen yritys ja osa Diakonissalaitoksen yleishyödyllistä säätiökonsernia. www.rinnekodit.fi #sydänmukana #elämänpoluilla

**Työsopimuksen tyyppi:** vakituinen, kokoaikainen **Sijainti:** Sammonkatu 10, 70500 Kuopio **Haku-DL:** 15.6. Haluatko ottaa kokonaisvastuun hankinnasta kasvuyhtiössä, jossa päätöksilläsi on suora vaikutus tuotannon onnistumiseen, liiketoiminnan kasvuun ja kansainvälistymiseen? Suomalainen lääketehdas Galena Pharma Oy on merkittävässä kasvussa ja etsii nyt yhteistyökykyistä ja kehitysorientoitunutta Hankintapäällikköä osaksi Kuopion tuotanto-organisaatiotaan! Galena Pharmalla on omia MDR-hyväksyttyjä lääkinnällisiä laitteita, minkä lisäksi yritys on erikoistunut muun muassa sopimusvalmistukseen ja pakkauspalveluihin. **Mitä työ pitää sisällään?** Hankintapäällikkönä vastaat hankinnan kokonaisuudesta Kuopiossa. Tehtävässä yhdistyvät operatiivinen ja strateginen hankinta, toimittajayhteistyö sekä hankintatoimintojen kehittäminen. Vastaat myös toimittajaverkoston suunnittelusta ja kehittämisestä liiketoiminnan tarpeiden mukaisesti ja pääset vaikuttamaan siihen, miten hankinta tukee liiketoimintaa tänään ja tulevaisuudessa. Vastaat raaka-aineiden, pakkausmateriaalien sekä epäsuorien hankintojen kokonaisuudesta ja toimit keskeisessä roolissa varmistamassa tuotannon sujuvuutta. Työsi jakautuu operatiivisen hankinnan, toimittajahallinnan sekä hankinnan kehittämisen välille. Vastaat myös toimittajien kilpailutuksista, sopimusneuvotteluista ja sopimusten laatimisesta. Arjessasi huolehdit materiaalien saatavuudesta, toimitusten seurannasta, tilausten tekemisestä sekä toimittajayhteistyöstä. Samalla osallistut hankintaprosessien, työkalujen ja toimintamallien kehittämiseen sekä etsit keinoja parantaa kustannustehokkuutta, toimitusvarmuutta ja hankinnan kokonaisvaltaista toimivuutta. Arjessasi teet tiivistä yhteistyötä tuotannon, tuotekehityksen, laadun, regulaatioasioiden, varaston ja myynnin kanssa. Toimit myös aktiivisessa yhteistyössä kansainvälisen toimittajaverkoston kanssa ja osallistut hankinnan strategiseen kehittämiseen, kustannushallintaan sekä toimitusketjun jatkuvaan parantamiseen. **Millaista osaajaa etsimme?** Etsimme hankinnan ammattilaista, joka viihtyy yhteistyötä vaativassa roolissa ja kykenee hallitsemaan useita kokonaisuuksia samanaikaisesti. Työskentelet tiiviisti eri sidosryhmien kanssa, joten menestyt tehtävässä vahvoilla vuorovaikutustaidoilla, ratkaisukeskeisellä työotteella ja kyvyllä priorisoida tekemistäsi myös kiireisissä tilanteissa. Tehtävässä menestyminen ei edellytä vuosikymmenten kokemusta tai valmista lääkealan osaamista. Tärkeintä on vahva hankintaosaaminen, sujuva englannin kielen taito, halu toimia reguloidussa toimintaympäristössä sekä vastuullinen ja oma-aloitteinen ote työhön. Arvostamme erityisesti kehitysmyönteistä asennetta, kokonaisuuksien hallintakykyä sekä halua rakentaa toimintaa pitkäjänteisesti osana kasvavaa organisaatiota. **Hakijalta odotetaan:** - Soveltuvaa korkeakoulututkintoa esimerkiksi liiketalouden, hankinnan tai toimitusketjujen johtamisen alalta - Vähintään muutaman vuoden kokemusta hankinnan, ostotoiminnan tai toimitusketjujen hallinnan tehtävistä - Kokemusta toimittajayhteistyöstä, kilpailutuksista ja neuvotteluista - ERP- ja varastonhallintajärjestelmien tuntemusta - Hyvää suomen ja englannin kielen taitoa - Analyyttistä työotetta sekä kykyä hyödyntää dataa päätöksenteon tukena - Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä toimia erilaisten sidosryhmien kanssa **Lisäksi eduksi katsotaan:** - Kokemus korkean regulaation toimialoilta, kuten lääke-, terveystuote-, medtech- tai elintarviketeollisuudesta - Kokemus hankintaprosessien kehittämisestä ja toimintamallien rakentamisesta **Tarjoamme sinulle:** - Mahdollisuuden vaikuttaa suoraan kasvavan yrityksen hankinnan tulevaisuuteen ja rakentaa toimintamalleja, jotka näkyvät koko liiketoiminnassa - Avainroolin organisaatiossa, jossa hankinta on keskeinen osa kasvun mahdollistamista - Monipuolisen tehtävän, jossa yhdistyvät operatiivinen vastuu ja strateginen kehittäminen - Tiiviin yhteistyön laajan asiantuntijaverkoston kanssa tuotannosta tuotekehitykseen ja kansainvälisiin toimittajiin - Matalan hierarkian työyhteisön, jossa ideat viedään nopeasti käytäntöön ja oma kädenjälkesi näkyy aidosti - Kattavat henkilöstöedut, kuten, kuten liikunta- ja kulttuurietu, laajan työterveyshuollon sekä mahdollisuuden hyödyntää kuukausittaisia CaPS:n henkilöstöetuja; lisäksi käytössä on tulokseen perustuva ryhmäeläkevakuutus **Käytännön asiat:** Tässä vakituisessa ja kokoaikaisessa tehtävässä työllistyt suoraan Galena Pharman palvelukseen. Tehtävä sijoittuu Kuopioon ja toivomme sinulta mahdollisuutta työskennellä toimistolla osana tiivistä ja yhteistyötä painottavaa tiimiä. Hybridimalli on kuitenkin joustava, ja etätyö onnistuu tarpeen mukaan työtehtävistä riippuen. Tehtävä edellyttää myös ajoittaista matkustusvalmiutta. Toivottu aloitusajankohta on elokuu 2026, mutta tarkempi aikataulu sovitaan joustavasti valittavan henkilön kanssa. **Kiinnostuitko tehtävästä?** Lähetä ansioluettelosi sekä motivaatiokirjeesi PDF-muodossa suomen kielellä viimeistään 15.6. aTalentin hakujärjestelmän kautta osoitteessa: https://emp.jobylon.com/applications/jobs/363956/create/. Huomioithan, että käymme hakemuksia läpi jo hakuajalla niiden tulojärjestyksessä. Emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse, vaan käsittelemme ainoastaan hakujärjestelmän kautta saapuneet hakemukset. Haluamme varmistaa, että kaikki hakijat voivat osallistua prosessiin tasavertaisesti ja huomioimme tarvittaessa yksilölliset esteettömyystarpeet. Galena Pharmaan voit tutustua tarkemmin osoitteessa: https://galena.fi/. Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Senior Recruitment Consultant Tittamari Bilund (0505513395, tittamari.bilund@atalent.fi). Jos en heti pääse vastaamaan puhelimeen, jätäthän tekstiviestin, niin soitan sinulle takaisin.

RAČUNALNIKAR-ORGANIZATOR INFORMACIJSKIH DEJAVNOSTI V VZGOJI IN IZOBRAŽEVANJU, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , skrajšan delovni čas, 23, OPRAVLJANJE DELA RAČUNALNIČARJA, Pričetek dela je 1. 9. 2026. Razpis se navezuje na razpis učitelj fizike, predmetov s področja računalništva in dejavnosti razširjenega programa. Priložiti je potrebno:- fotokopijo diplome o pridobljeni izobrazbi, - fotokopijo strokovnega izpita za področje vzgoje in izobraževanja, - potrdilo iz kazenske evidence, iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen »varstva otrok in mladoletnikov«, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev, - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, in da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejše od 3 mesecev. Kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na naslov o-horjul.lj@guest.arnes.si. V prijavi obvezno navedite številko obvestila o prostem delovnem mestu, na katerega se prijavljate. Kandidat naj navede elektronski naslov in telefonsko številko za obveščanje. Nepopolnih vlog ne bomo upoštevali.,

UČITELJI SPLOŠNOIZOBRAŽEVALNIH PREDMETOV V SREDNJIH ŠOLAH IN VZGOJITELJI V DIJAŠKIH DOMOVIH, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, SREDNJEŠOLSKI UČITELJ STROKOVNO-TEORETIČNIH PREDMETOV ZA PODROČJE STROJNIŠTVA, - potrdilo iz kazenske evidence iz katerega je razvidno, da niste bili obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev ter da niste bili pravnomočno obsojeni zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in na katerem je navedeno, da se potrdilo izdaja za namen varstva otrok in mladoletnikov (107.a člen ZOFVI) , ki ne sme biti starejši od 30 dni - potrdilo sodišča, da niste v kazenskem postopku in proti vam ni vložena nobena pravnomočna obtožnica zaradi kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, ter da proti vam ni bila izdana obsodilna sodba zaradi kaznivega dejanja ki se preganja po uradni dolžnosti, ki ne sme biti starejši od 30 dni - odlično znanje slovenskega jezika, raven C2 - končan visokošolski strokovni ali univerzitetni študijski program strojništva, ali končan visokošolski strokovni ali univerzitetni študijski program strojništva prve stopnje, ali končan magistrski študijski program druge stopnje strojništva, ali končan enoviti magistrski študijski program druge stopnje - pedagoško-andragoška izobrazba - strokovni izpit za področje vzgoje in izobraževanja - kandidati naj svoje prijave z življenjepisom in dokazili pošljejo po elektronski pošti na e-naslov info@scsl.si - začetek dela: 1. 9. 2026 ,

Description : Définition du métier L’assistant de régulation médicale prend les appels téléphoniques de la régulation du SAMU dans un contexte d’urgences et de détresses. Elle priorise l’orientation vers le médecin régulateur du SAMU, et en parallèle organise les moyens définis jusqu’à la prise en charges des patients.   Missions du service Accueillir, localiser et orienter les appels téléphoniques dans un contexte d’urgences et de détresses. Prioriser l’orientation vers le médecin régulateur du SAMU centre 15, dans le cadre d’un travail en binôme en fonction du degré d’urgence évalué. Gérer les flux et moyens définis par le médecin régulateur, en assurant la traçabilité jusqu’à la fin de la prise en charge du patient. Missions spécifiques du poste Missions principales •    Réception et traitement des appels téléphoniques dans un contexte d'urgence et de détresse •    Transmission d'informations synthétiques et fidèles au médecin régulateur •    Accompagnement du patient et des proches tout au long de la prise en charge téléphonique •    Préparation et organisation du matériel dans son domaine de compétence et dans le cadre de plan de secours sur le lieu de travail ou le lieu de l’évènement •    Gestion des moyens à déployer pour répondre à la décision médicale, saisie pour traçabilité •    Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) •    Participer à la gestion d’évènements type SSE •    Accueil et prise en charge des stagiaires ARM •    Recueil des bilans des secouristes, pompiers, ambulanciers •    Missions spécifiques en lien avec la qualité Déclarer les EI et contribuer à leur analyse Participer aux EPP et CREX au sein du service et du pôle S’informer du suivi du PAQSS du service Contribuer à l’élaboration et la réactualisation des procédures, fiches techniques  Participer aux réunions de services (4 par an minimum).   Activités -    Identification de chaque appelant -    Localisation de l’adresse de l’intervention -    Suivi logistiques des interventions -    Gestion des moyens à déployer pour répondre à la décision médicale : -    Réception et traitement des appels téléphoniques dans un contexte d'urgence et de détresse -    Transmission d'informations synthétiques et fidèles au médecin régulateur  -    Accompagnement du patient et des proches tout au long de la prise en charge téléphonique -    Classement et tenue de la documentation professionnelle Maitrisé -    Préparation et organisation du matériel dans son domaine de compétence et dans le cadre de plan de secours sur le lieu de travail ou le lieu de l’évènement -    Prise de notes, frappe et mise en forme des documents Maitrisé -    Mise à jour des bases de données -    Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage)   Profil recherché : Compétences  (Issues du répertoire des métiers de la FPH) Savoir faire -    Conseiller les gestes de premier secours -    Reformuler une demande (d'information, de renseignement, etc.) et en résumer les points-clés, en faire une synthèse  -    Travailler en équipe / en réseau  -    Accueillir et accompagner des stagiaires et nouveaux arrivants Maitrisé -    Utiliser l'outil informatique et les différents logiciels métier -    Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence  -    Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et /ou la personne accueillie -    Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel  -    Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Maitrisé -    Répondre aux demandes de situations d’urgences en cas de plans de secours (plan blanc, NOVI…) :  -    Maitriser l’utilisation du téléphone, de la radiotéléphonie Savoir être -    Capacité d'adaptation aux situations, aux évolutions du service, aux protocoles/procédures et aux technologies. -    Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -    Comportement adapté dans ses relations avec autrui  -    Capacité d’écoute, empathie, respect et bienveillance -    Maîtrise de soi  -    Gestion du stress en situation d’urgence et/ou critique PROFIL RECHERCHE Diplôme(s) / expérience : DIPLÔME D’ASSISTANT DE RÉGULATION MÉDICALE (OBTENU, EN COURS, OU PROJET DE FORMATION) Attestation de formation aux gestes de soins d’urgence (AFGSU) Expérience : secrétariat médical, para médical services de soins Qualités attendues et prérequis * Grandes capacités d’attention, de concentration, savoir gérer son stress et celui des appelants * Savoir être accueillant tout en gérant une situation d’urgence * Capacité à saisir les informations en temps réel sur fichier informatique * Connaissance des bases du vocabulaire médical, * Capacité à gérer les priorités en fonction du degré d’urgence,...

PREDMETNI UČITELJ ZA TEHNIČNO VZGOJO, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PRIPRAVE IN NEPOSREDNO IZVAJANJE VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNEGA DELA TER DRUGA DELA IN NALOGE V SKLADU S PRAVILNIKOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST, Vlogi obvezno priložite: - dokazilo o izobrazbi, - dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, - potrdilo iz kazenske evidence Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost za namen »Varstvo otrok in mladoletnikov« iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni. Prednost imajo kandidati z vozniškim izpitom B kategorije in lastnim prevozom. Delovne izkušnje zaželene. V vlogi obvezno navedite registrsko številko prijave. Začetek dela 1. 9. 2026. , dopoldan

STROKOVNJAKI ZA PRODAJO, OGLAŠEVANJE IN TRŽENJE, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - SODELOVANJE PRI ZBIRANJU IN UREJANJU PODATKOV ZA IZDELAVO ANALIZ IN POROČIL,- VODENJE IN IZVEDBA POSTOPKOV ODDAJE (ENOSTAVNEJŠIH) JAVNIH NAROČIL TER SODELOVANJE IN SVETOVANJE POSAMEZNIM ORGANIZACIJSKIM ENOTAM PRI PRIPRAVI STROKOVNIH IZHODIŠČ ZA IZVEDBO JAVNIH RAZPISOV,- SPREMLJANJE ZAKONODAJE IN PREDPISOV S PODROČJA JAVNEGA NAROČANJA,- SPREMLJANJE LETNIH IN PERIODIČNIH POROČIL IN IZDELAVA MANJ ZAHTEVNIH STROKOVNIH PODLAG ZA ODLOČANJE, - IZVAJANJE DRUGIH DELOVNIH ZADOLŽITEV S PODROČJA DELA PO NAVODILIH VODJE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC., Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - POKLIC EKONOMSKE, PRAVNE/UPRAVNE SMERI, KI USTREZA RAVNI IZOBRAZBE VII/1 TR, - POKLIC USTREZNE SMERI, KI USTREZA RAVNI IZOBRAZBE VII/1 TR, - POKLIC USTREZNE SMERI, KI USTREZA RAVNI IZOBRAZBE VI.TR. Zahtevana dodatna znanja/pogoji:- znanja računalništva in orodij za urejanje besedil in obdelavo podatkov za pripravo analiz, tabel in poročil.,

MEILLÄ ON PAIKKA SINULLE TARJOILIJA Haemme Scandic Rovaniemi Cityn, Scandic Pohjanhovin ja Scandic Polarin yhteiseen tiimiin tarjoilijoita Työtä tehdään monipuolisesti eri osastoilla aamu- ja iltavuoroissa. Työtehtäviin kuuluu vaihtelevasti aamiainen, lounas, A la Carte, baari sekä tarvittaessa erilaiset C&B tilaisuudet. Tarjoamme toistaiseksi voimassaolevia ja osa-aikaisia sopimuksia 60h-75h/3vko. Ilmoitathan hakemuksessasi mikä sopimus sinua kiinnostaa eniten. Toivomme, että voisit aloittaa tehtävässä jo kesän aikana, mutta myös syksyllä sopii tarvittaessa. Tarjoamme sinulle Monipuolisen työympäristön suuressa hotelliketjussa, jossa löytyy lukemattomia mahdollisuuksia kehittyä ja oppia uutta. Tarjoamme sinulle myös laajat henkilöstöedut. Etuihimme kuuluu ravintoloiden ruoka- ja juoma-alennuksia, hotellien majoitusedut, ePassi-etuja, työterveyshuolto ja useiden yhteistyökumppaniemme tarjoamia alennuksia. Mitä odotamme sinulta? Tässä tehtävässä edellytämme muutaman vuoden a la carte tarjoilukokemusta sekä hyvää ruoka- ja juomatietoutta. Muu ravintola-alan työkokemus katsotaan eduksi. Tehtävässä vaaditaan hyvät suulliset kommunikointitaidot suomeksi sekä englanniksi, muu kielitaito on eduksi. Toivomme, että sinulla on anniskelu ja/tai hygieniapassi. Työtehtäväsi tarjoilijana: - Suositella ja tarjoilla ruokia sekä juomia luoden samalla vieraillemme mukavan ja lämminhenkisen kokemuksen - Lisämyydä onnistuneesti vieraillemme heille sopivia ruoka- ja juomatuotteita - Varmistaa Scandicin ruoka- ja juomakonspetien toteuttaminen sekä ylläpitää ravintolan siisteyttä ja ilmapiiriä - Hallita kassatoimintoja - Ylläpitää miellyttävää ja tehokasta työilmapiiriä Toivotamme kaikenlaiset ihmiset tervetulleeksi tiimiimme. Be Caring, Be You, Be A Pro, Be Bold!

**Kiinnostaisiko kesätyö keikkavuorojen muodossa? Olisitko kiinnostunut työskentelemään kehitysvammaisten parissa Lohjalla?** Etsimme asiakkaillemme ohjaajia kehitysvammaisten ja erityistä tukea tarvitsevien aikuisten ympärivuorokautista palveluasumista tarjoaviin yksikköihin. Työ on hyvin ohjauspainotteista. Työvuoroja sinun on mahdollista tehdä omien toiveidesi mukaan 3-vuorotyössä. Työ edellyttää joustavuutta, oma-aloitteista työotetta sekä kykyä toimia sujuvasti erilaisissa työympäristöissä ja osana eri tiimejä. **Palkka:** 15,00 - 19,00 €/h koulutuksesi ja kokemuksesi mukaan + 9 % lomakorvaus **Sijaiset.fi Henkilöstöpalveluiden kautta saat lisäksi:** - vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen - oman yhteyshenkilön rekrytoinnin ja työsuhteen aikana - palkanmaksun kahden viikon välein - joustavuutta mahdollisuudella keikkailla kauttamme useisiin paikkoihin - vaihtelevan tai pysyvämmän työympäristön toiveesi mukaan - kätevän sovelluksen vuorojen varaamiseen - määräaikaisille työntekijöillemme kannustavan bonusmallin **Odotamme sinulta:** - sosiaali- tai terveysalan koulutusta ja Valviran rekisteröintiä - aiempaa kokemusta vammaistyöstä sekä autismin kirjon haasteista - tartuntatautilain 48§ mukaista rokotesuojaa - hyvää suomen kielen taitoa - eduksesi on: - hygieniapassi - voimassa olevat lääkeluvat - sote-ammattikortti **Näin rekrytointi etenee** 1\. Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian. Kerrothan hakemuksessasi mahdollisimman tarkasti osaamisestasi ja kokemuksestasi. Arvostamme myös ansioluetteloa (CV) hakemuksessasi. 2\. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. 3\. Sopivimmat hakijat kutsumme haastatteluun. 4\. Valinnat tehdään heti sopivien henkilöiden löydyttyä.

Etsimme asiakkaamme tiimiin sähkösuunnittelijaa työskentelemään monipuolisten teollisuuskohteiden uudisrakennushankkeiden parissa. Tässä roolissa pääset mukaan modernien ja teknisesti vaativien kohteiden suunnitteluun alusta alkaen. Tehtävä sopii sinulle, jolla on jo kokemusta sähkösuunnittelusta ja intoa kehittää osaamistasi erityisesti teollisen rakentamisen ympäristössä. Tarjolla on mahdollisuus työskennellä vaihtelevissa projekteissa, joissa korostuvat käytännönläheisyys, laatu ja toimivat tekniset ratkaisut. Saat osaksesi asiantuntevan ja yhteistyöhön nojaavan työyhteisön tuen, jossa osaamistasi arvostetaan ja kehitystäsi tuetaan pitkäjänteisesti. Tehtävänkuva Sähkösuunnittelijana osallistut teollisten uudiskohteiden suunnitteluun hankkeen eri vaiheissa. Työsi painottuu kokonaisvaltaiseen sähkösuunnitteluun, jossa huomioidaan sekä tuotannolliset vaatimukset että ajantasaiset määräykset ja standardit. Keskeisiä työtehtäviäsi ovat muun muassa: * Teollisuusrakennusten sähköjärjestelmien suunnittelu uudiskohteissa * Sähkö-, valaistus- ja voimajärjestelmien mitoittaminen ja dokumentointi * Suunnitelmien laadinta yhteistyössä muiden suunnittelualojen kanssa * Teknisesti toimivien ja energiatehokkaiden ratkaisujen kehittäminen * Suunnittelun yhteensovittaminen asiakkaan, viranomaisten ja projektitiimin kanssa * Suunnitelmien varmistaminen voimassa olevien standardien ja määräysten mukaisiksi Tehtävässä vastuu kasvaa osaamisesi mukana, ja sinulla on mahdollisuus kehittyä vaativampiin suunnittelutehtäviin teollisuuden hankkeissa. Asiakkaamme tarjoaa sinulle * Vakinaisen ja kokoaikaisen työsuhteen vakaassa ja arvostetussa organisaatiossa * Mahdollisuuden erikoistua teollisuuden sähkösuunnitteluun uudisrakentamisen parissa * Joustavat työajat sekä hyvät edellytykset työn ja vapaa-ajan tasapainoon * Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisesi ja kokemuksesi mukaisesti * Laajat työsuhde-edut ja kannustavan, osaavan työyhteisön * Huolellisen perehdytyksen sekä jatkuvaa tukea ja sparrausta kokeneilta kollegoilta Odotamme sinulta * Soveltuvaa teknistä koulutusta, esimerkiksi sähköinsinööri (AMK) * Vähintään parin vuoden kokemusta sähkösuunnittelutehtävistä * Kiinnostusta teollisuusrakentamiseen ja uudiskohteiden suunnitteluun * Kokemus teollisuus-, tuotanto- tai toimitilakohteista katsotaan eduksi * Itsenäistä ja järjestelmällistä työotetta sekä halua kehittää omaa osaamista * Hyviä yhteistyötaitoja ja valmiutta työskennellä osana projektitiimiä Tämä tehtävä on erinomainen tilaisuus sinulle, joka haluat olla mukana suunnittelemassa moderneja teollisuuskohteita, kasvattaa asiantuntijuuttasi askel askeleelta ja rakentaa pitkäjänteistä uraa sähkösuunnittelun parissa. Kiinnostuitko? Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Käy katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.