**Työsopimuksen tyyppi:** vakituinen, kokoaikainen **Sijainti:** Suokalliontie 7, 01740 Vantaa **Hakuaika päättyy:** 6.8. Huomaatko usein miettiväsi, miten asioita voisi tehdä fiksummin? Aaro Forsman Oy, eli tutummin Forsman Tee etsii nyt uusista trendeistä, myynnistä sekä sen kehittämisestä innostuvaa tekijää tukemaan kasvavaa liiketoimintaa ja viemään ideoita käytäntöön osana energistä myyntitiimiä! **Tehtävänkuvaus** Tehtävässä liityt osaksi Forsmanin myyntitiimiä uudessa roolissa, jonka tavoitteena on ketteröittää myynnin toimintatapoja sekä luoda edellytyksiä kasvulle! Roolissa pääset sukeltamaan Forsmanin liiketoiminnan ytimeen myyntityön ja asiakkuuksien parissa, sekä luomaan uusia toimintamalleja, jotka tukevat myyntitiimin onnistumista ja liiketoiminnan kasvua. Tehtävän keskiössä on myynnin jatkuva kehittäminen ja kaupallisten mahdollisuuksien tunnistaminen. Osaat nähdä, missä kohtaa myyntiputkea tarvitaan parempia toimintatapoja, materiaaleja tai työkaluja, ja viet ideat myös käytäntöön. Pääset kehittämään esimerkiksi myyntimateriaaleja, asiakasviestintää, myyntiprosessien dokumentointia sekä tekoälyn, automaation ja videoiden hyödyntämistä osana myyntityötä. Tavoitteena on tehdä myynnistä entistä systemaattisempaa, tehokkaampaa ja ennen kaikkea auttaa tiimiä voittamaan uusia asiakkuuksia ja kotiuttamaan kauppoja. Samalla osallistut asiakkuuksien kehittämiseen, asiakaskontaktointiin ja kaupallisten mahdollisuuksien edistämiseen yhdessä muun tiimin kanssa. Rooli tarjoaa erinomaisen mahdollisuuden päästä kehittymään liiketoiminnan mukana ja kokeneiden kollegoiden tukemana. Tavoitteena on, että prosessien kehittyessä pääset myös kasvattamaan omia vastuita tiimin sisällä esimerkiksi itsenäisemmän uusasiakashankinnan ja asiakkuudenhoidon tehtäviin. **Millaista osaajaa etsimme?** Toivomme, että olet kartuttanut jo jonkin verran kokemusta myynnin, asiakkuuksien tai asiakaspalvelun parista ja etsit seuraavaa askelta urallasi. Sinulla on kaupallinen ajattelutapa ja aito palo myyntiä sekä myyntiputkien kehittämistä kohtaan. Motivoidut uusista mahdollisuuksista, asiakkaiden auttamisesta ja liiketoiminnan kasvattamisesta. Innostut myös uusista digitaalisista mahdollisuuksista sekä siitä, miten niitä voidaan hyödyntää myynnin kehittämisessä. Pienessä perheyrityksessä arvostetaan oma-aloitteisuutta, yrittäjähenkistä asennetta ja halua tarttua toimeen silloin, kun sitä tarvitaan. Taustaasi tärkeämpää meille on kyky saada asioita aikaan. Arvostamme tekijöitä, jotka eivät jää suunnittelemaan, vaan vievät ideat käytäntöön. Meillä saat olla oma itsesi ja työskennellä ympäristössä, jossa arki on vauhdikasta, vastuu lähellä ja asiakkaiden tarpeisiin pystytään reagoimaan nopeasti. **Sinulta odotamme:** - Aiempaa kokemusta myynnin, asiakkuuksien, myynnin tuen tai kaupallisen kehittämisen tehtävistä - Ymmärrystä B2B-myynnin toimintalogiikasta sekä kiinnostusta päivittäistavarakaupan, kuluttajatuotteiden tai juomakategorian parissa työskentelyyn - Hyviä valmiuksia järjestelmien, kuten Excelin, ERP:n, CRM:n tai verkkokauppatyökalujen käyttöön - Uteliaisuutta ja kyvykkyyttä tekoälyn, automaation ja digitaalisten työkalujen hyödyntämiseen käytännön työn tehostamisessa - Hyvää suomen ja englannin kielen taitoa **Eduksi katsomme:** - Kokemus Shopify-, Lemonsoft- ja/tai Power BI--työkaluista - Kokemus elintarvike-, juoma- tai FMCG-alalta - Kiinnostus digimarkkinoinnin ja myynnin yhteispeliin **Mitä Forsman tarjoaa sinulle?** - Mahdollisuuden kasvaa kaupalliseksi osaajaksi kokeneen myyntitiimin rinnalla tunnetun kotimaisen brändin parissa. - Arvostetun, trendikkään ja alati kehittyvän tuotevalikoiman työsi keskiöön - Forsman Teen tuotteet tunnetaan jo nyt hyvin niin Suomen kuin ulkomaan markkinoilla ja valikoimaa voidaan ketterästi kehittää asiakastarpeeseen, kun kaikki tarvittava osaaminen ja tuotanto löytyvät Vantaan toimipisteeltä - Kokeneen ja asiantuntevan porukan ympärillesi, joka työskentelee hyvällä draivilla, huumoria unohtamatta ja auttaa sinua onnistumaan! Pääset työskentelemään kokeneiden kollegoiden kanssa ja syventämään osaamistasi asiakkuuksien hallinnassa, uusasiakashankinnassa päivittäistavarakaupan mielenkiintoisella FMCG-kentällä. - Rennon, kannustavan ja matalahierarkisen työyhteisön, jossa tiimiä osallistetaan vahvasti päätöksentekoon - Forsman Tee on perheyritys, jolla on pitkät perinteet ilman turhaa byrokratiaa **Käytännön asiat:** Tässä vakituisessa ja kokoaikaisessa tehtävässä työllistyt suoraan asiakasyrityksemme Aaro Forsman Oy:n palvelukseen - joko työsuhteessa tai oman yrityksesi kautta. Tehtävässä aloitus on toiveen mukaan elokuun loppupuolen aikana. Forsman Teen toimisto ja tehtaanmyymälä sijaitsevat Vantaalla, jossa työskentelet pääsääntöisesti yhdessä muun tiimin kanssa. Osittaisesta etätyöstä voidaan sopia myöhemmin tehtävässä aloittamisen jälkeen. Palkka tehtävässä asettuu noin 3000-4000 €/kk välille, mutta palkkataso sekä -malli voidaan neuvotella erikseen valitun henkilön kanssa. **Kiinnostuitko?** Hienoa! Lähetä ansioluettelosi ja täytä pyydetyt tiedot hakulomakkeelle aTalentin hakujärjestelmässä 6.8. mennessä osoitteessa: https://emp.jobylon.com/applications/jobs/366286/create/ . Kuulemme myös mieluusti tarkemmin motivaatiostasi tätä tehtävänkuvaa sekä toimintaympäristöön liittyen - miksi haluaisit liittyä juuri Forsmanin tiimiin? Voit jättää tästä aiheesta vapaaehtoisen videotervehdyksen hakulomakkeella taikka kuvailla mielenkiintoasi kirjallisesti. Etsimme ennen kaikkea tiimiin sopivaa tyyppiä, joten anna ihmeessä persoonasi näkyä! Emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse, vaan käsittelemme ainoastaan hakujärjestelmän kautta saapuneet hakemukset. Haluamme varmistaa, että kaikki hakijat voivat osallistua prosessiin tasavertaisesti ja huomioimme tarvittaessa yksilölliset esteettömyystarpeet. Forsman Teestä voit lukea lisää osoitteessa http://www.forsmantee.fi ja katsoa yrityksen esittelyvideon täältä: https://vimeo.com/1188975231/4e79e0c989 . Tehtävää ja hakuprosessia koskeviin kysymyksiin vastaa aTalentin Recruitment ja HRaaS Director Roosa Lönnqvist (0504210255, roosa.lonnqvist\[a\]atalent.fi). Jos en heti pääse vastaamaan puhelimeen, jätäthän tekstiviestin, niin soitan sinulle takaisin.

Pohjoisessa työ ja elämä kulkevat samaa latua. Lapin hyvinvointialueella tulet osaksi tiivistä työyhteisöä, jossa hommat hoidetaan titteleihin katsomatta ja yhteen hiileen puhaltaen. Lapin upea luonto, ainutlaatuiset maisemat ja mahdollisuudet urakehitykseen antavat elämään huippuhetkiä. Me annamme tilaa ja tukea, jotta sinä voit kulkea itsesi näköisen polun. Haluatko johtaa vaikuttavaa työtä lasten, nuorten ja perheiden hyvinvoinnin edistämiseksi Lapissa? Tule johtavaksi sosiaalityöntekijäksi perhesosiaalityön palveluihin itäisen ja pohjoisen Lapin perhekeskukseen! Perhekeskuksessa toimii kaksi johtavan sosiaalityöntekijän virkaa, joista toiseen etsimme nyt uutta osaajaa. Perhekeskuksen vastuuyksikköön kuuluvat perhesosiaalityö, lapsiperheiden kotiin vietävät palvelut, perustason mielenterveyspalvelut, kasvatus- ja perheneuvolapalvelut, opiskeluhuollon palvelut sekä äitiys- ja lastenneuvola-, koulu- ja opiskeluterveydenhuollon palvelut. Johtavana sosiaalityöntekijänä vastaat lapsiperheiden viranomaistyön johtamisesta, henkilöstöstä, toiminnan kehittämisestä ja palvelujen vaikuttavuudesta yhdessä osaavan moniammatillisen henkilöstön kanssa. Huolehdit palvelujen laadusta ja lainmukaisuudesta sekä kehität yhteistyötä eri toimijoiden ja viranomaisten välillä. Tehtävässä vastaat myös työyksikkösi toiminnasta, taloudesta ja resurssien tarkoituksenmukaisesta käytöstä laajalla maantieteellisellä alueella. Tarjoamme sinulle merkityksellisen johtamistehtävän, jossa et jää yksin. Tukenasi ovat toinen johtava sosiaalityöntekijä, osaava ja sitoutunut tiimi sekä perhekeskuksen ja hyvinvointialueen esihenkilöverkosto. Saat mahdollisuuden kehittää palveluja ja toimintamalleja yhdessä ammattitaitoisen henkilöstön kanssa sekä vaikuttaa lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointiin koko Itä- ja Pohjois-Lapin alueella. Kelpoisuusehtona tehtävään on oikeus harjoittaa sosiaalityöntekijän ammattia laillistettuna ammattihenkilönä. Etsimme ennen kaikkea vahvaa perhesosiaalityön ammattilaista, jolla on kokemusta tai valmiuksia esihenkilötehtäviin. Tehtävässä menestyminen edellyttää hyvää sosiaalihuollon ja lastensuojelun lainsäädännön tuntemusta, kykyä johtaa viranomaistehtäviä sekä erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Arvostamme kehittämismyönteistä työotetta, ratkaisukeskeisyyttä sekä kykyä johtaa henkilöstöä niin etänä kuin lähityössä. Tehtävä edellyttää ajokorttia sekä oman auton käyttömahdollisuutta, sillä työ sisältää liikkumista laajalla toiminta-alueella. Saamen kielen taito katsotaan erityiseksi ansioksi. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaisesti. Tehtävässä noudatetaan 6 kk koeaikaa. Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa. Tehtävään valitun tulee esittää ennen tehtävän vastaanottamista nähtäväksi lain lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002) mukainen rikosrekisteriote. Tule huippuhommiin hakemalla tehtävää Kuntarekry-sivuston kautta 3.8.2026 klo 15:00 mennessä! ----------------------------------------------------------------- Njuike dohko gos čeahpit deaivvadit! Davvin bargu ja eallin johtet seamma geainnu. Lappi buresveadjinguovllus boađát oassin lávgadis bargoservoša, gos barggut dikšojuvvojit tihtteliidda geahčakeahttá ja soabalaš ovttasbargguin. Lappi čáppa luondu, áidnalunddot duovdagat ja vejolašvuođat karrieara ovdáneapmái buktet eallimii earenomážeamos bottuid. Mii addit saji ja doarjaga, vai don sáhtát johtit iežat lágan bálgá. Háliidatgo jođihit beaktilis barggu, mii ovddida lappilaš mánáid, nuoraid ja bearrašiid buresveadjima? Boađe hoavdasosiálabargin bearašsosiálabarggu bálvalusaide Nuorta- ja Davvi-Lappi bearašguovddážii! Bearašguovddážis leat guokte hoavdasosiálabargi virggi. Dáin nubbái mii ohcat dál bargi. Bearašguovddáža vástoovttadahkii gullet bearašsosiálabargu, mánnábearrašiid ruovttu bálvalusat, vuođđodási mielladearvvašvuođabálvalusat, bajásgeassin- ja bearašrávvehatbálvalusat, ohppiidfuolahusa bálvalusat, nugo maiddái etniid- ja mánáidrávvehat-, skuvla- ja studerendearvvašvuođafuolahusa bálvalusat. Hoavdasosiálabargin vástidat mánnábearrašiid eiseválddibarggu jođiheamis, bargoveagas, doaimma ovddideamis ja bálvalusaid váikkuhanvuođas ovttas čeahpes máŋggaámmátlaš bargoveagain. Fuolahat bálvalusaid kvalitehtas ja lágamieldásašvuođas. Dasa lassin don gárgehat iešguđet doaibmiid ja eiseválddiid gaskasaš ovttasbarggu. Barggus dus lea maiddái ovddasvástádus iežat bargoovttadaga doaimmas, ekonomiijas ja resurssaid heivvolaš geavaheamis viiddes geográfalaš guovllus. Mii fállat dutnje mearkkašahtti jođihanbarggu, mas it gal báze okto. Du dorjot sihke nubbi hoavdasosiálabargi ja čeahpes, ovttasbargui čatnasan bargojoavku nugo maiddái bearašguovddáža ja buresveadjinguovllu ovdaolmmošfierpmádat. Dus lea liiba ovddidit bálvalusaid ja doaibmamálliid ovttas ámmátmáhtolaš bargoveagain ja váikkuhit mánáid, nuoraid ja bearrašiid buresveadjimii olles Nuorta- ja Davvi-Lappi guovllus. Barggus gáibiduvvo vuodjinkoarta ja vejolašvuohta geavahit iežas biilla dasgo barggus galgá johtit miehtá viiddes doaibmaguovllu. Gelbbolašvuođaeaktun lea vuoigatvuohta hárjehit sosiálabargi ámmáha lágalažžan dahkkon ámmátolmmožin. Mii ovddemusas ohcat bearašsosiálabarggu ámmátolbmo, geas lea hárjánupmi ja gearggusvuohta ovdaolmmošbargui. Barggus menestuvvan gáibida sosiálafuolahusa ja mánáidsuodjalusa láhkaásaheami buorre dovdama, návccaid jođihit eiseválddibarggu nugo maiddái earenomáš buorre ovttasbargo- ja ovttasdoaibmannávccaid. Mii atnit árvvus ovddidanmiehtemielalaš ja čovdosiidda guovdilasti bargovuogi nugo maiddái návccaid jođihit bargoveaga nu gáiddusin go lagašbarggusge. Sámegiela máhttu gehččojuvvo sierraánsun. Bálvalangaskavuođa eavttut čužžot SODE-soahpamušas. Barggus lea 6 mb geahččalanáigi. Bargiid boahkuhansuoji oasil mii čuovvut barggu ja njoammudávdalága gáibidan boahkuhansuoji. Ovdal go válljen nannejuvvo, de galgá válljejuvvon bargi čájehit rihkusregisttarduođaštusa mánáiguin bargi olbmuid rihkusduogáža čielggadeamis addojuvvon lága (504/2002) mielde. Boađe oassin čehpiid joavkku ja oza barggu Kuntarekry -siidduid bokte maŋimustá 3.8.2026 dii. 15.00!

Suomen Lauttaliikenne -konserni on valtion omistama varustamo, joka vastaa yhteysalus-, lautta ja lossiliikenteestä 50 reitillä Suomessa. Aluksilla kuljetetaankin vuosittain yli 4 miljoonaa ajoneuvoa ja 10 miljoonaa matkustajaa. Tällä hetkellä työllistämme kokonaisuudessaan yli 350 työntekijää. Lue lisää meistä täällä: finferries.fi. Haemme lossinkuljettajaa Hätinvirran lossille toistaiseksi voimassa olevaan osa-aikaiseen työsuhteeseen. Finferries on vastuullinen, luotettava työnantaja ja uudistuva, tehokas vesiliikenteen osaajayritys. Toimivien liikenneyhteyksien ylläpitäminen tuhansien järvien ja saarien kirjomassa maassamme vaatii losseja, lauttoja ja yhteysaluksia. Olemme toimialamme suurin varustamo ja tarjoamme yhteiskunnallisesti merkityksellistä työtä. Minkä vesi erottaa, sen Finferries yhdistää – vastuullisesti ja ympäristöstä huolehtien. Mitä lossinkuljettajan tehtäviin mm. kuuluu? - lossin kuljettaminen - asiakaspalvelu - turvallisuudesta huolehtiminen - lossin kunnossapitotehtävät - puhtaanapito (kansi, ohjaamo, konehuone) Mitä odotamme sinulta? Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa sitoutumista turvallisuuteen ja vastuulliseen toimintatapaan. Arvostamme oma-aloitteisuutta, joustavuutta, asiakaspalveluhenkisyyttä ja hyviä yhteistyötaitoja. Työkielemme ovat suomi ja ruotsi, joten edellytämme suomen kielen sujuvaa hallintaa. Lossinkuljettajalta edellytetään seuraavia pätevyyksiä: - lossinkuljettajan todistus* - lääkärintodistus soveltuvuudesta lossinkuljettajaksi (alle 3 vuotta vanha) - vähintään VHF meriradioliikenteen pätevyystodistus* - voimassa oleva hätäensiapu-todistus tai EA1 (alle 3 vuotta vanha)* - Tieturva 1 -todistus* *Lossinkuljettajan todistuksen voit suorittaa Finferriesin kautta. VHF meriradioliikenteen pätevyystodistuksen voit suorittaa Traficomin kautta eri tutkintopaikkakunnilla ympäri Suomea. Hätäensiapu-todistuksen tai EA1 voi suorittaa joko kurssina tai verkossa online-kurssina. Tieturva 1 -todistuksen saat suoritettua verkossa. Mitä tarjoamme sinulle? Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä vastuullisessa ja itsenäisessä roolissa asiakaslähtöisessä varustamossa, joka toimii tärkeänä osana yhteiskuntaa. Organisaatiomme on viime vuosina panostanut voimakkaasti kaluston uudistamiseen ja kehittää toimintaansa jatkuvasti vastaamaan muuttuvia tarpeita ja tulevaisuuden haasteita. Henkilöstömme hyvinvointi on meille tärkeää – tarjoamme muun muassa laajan työterveyshuollon sekä reilun virike-edun tukemaan hyvinvointiasi ja vapaa-aikaasi. Kiinnostuitko? Lisätietoja tehtävistä antaa liikennepäällikkö Niko Saarinen: niko.saarinen@finferries.fi tai +358 40 822 7460 tiistaisin ja torstaisin klo 8–10. Lähetäthän hakemuksesi ansioluetteloineen viimeistään 22.7.2026. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Koncernen Finlands Färjetrafik är ett statsägt rederi som sköter förbindelsebåts-, färje- och vajerfärjetrafik på sammanlagt 50 rutter i Finland. Det transporteras årligen över 4 miljoner fordon och 10 miljoner passagerare. För tillfället har vi över 350 anställda. Läs mer om oss här: finferries.fi. Vi söker en färjförare för tills vidare ikraftvarande deltidsanställning till Hätinvirta färjan. Finferries är en ansvarsfull, pålitlig arbetsgivare och ett förnyande, effektivt bolag inom sjötrafik. Att upprätthålla fungerande trafikförbindelser i vårt land, som är präglat av tusentals sjöar och öar, kräver vajerfärjor, färjor och förbindelsebåtar. Vi är det största rederiet inom vår bransch och erbjuder samhälleligt betydelsefullt arbete. Vattnet skiljer åt, Finferries förenar – ansvarsfullt och med hänsyn till miljön. Vad hör bl.a. till dina uppgifter? - att köra vajerfärjan - kundservice - att säkerställa säkerheten - underhållsarbete på vajerfärjan - rengöring (däck, styrhytt, maskinrum) Vad förväntar vi oss av dig? För att lyckas i uppgiften krävs ett starkt engagemang för säkerhet och ett ansvarsfullt arbetssätt. Vi värdesätter initiativförmåga, flexibilitet, kundserviceanda och goda samarbetsfärdigheter. Våra arbetsspråk är finska och svenska, så vi förväntar oss flytande kunskaper i finska. Färjföraren skall ha följande behörigheter: - Vajerfärjförarintyg* - Läkarintyg som intygar att den sökandes hälsotillstånd är lämpligt för att köra färja (under 3 år gammalt) - VHF certifikat för maritim radiokommunikation* - Giltigt nödförstahjälp -intyg eller FHJ1 (under 3 år gammalt)* - Vägskydd 1 -intyg* *Vajerfärjförarintyget kan du genomföra via Finferries. VHF certifikatet för maritim radiokommunikation kan du genomföra via Traficom på olika examensplatser i Finland. Nödförstahjälp -intyget eller FHJ1 kan genomföras endera som kurs eller på nätet som en webbkurs. Vägskydd 1 -intyget kan du avlägga på nätet. Vad vi erbjuder dig? Vi erbjuder dig en möjlighet att arbeta i en ansvarsfull och självständig roll inom ett kundorienterat rederi som spelar en viktig roll i samhället. Vår organisation har under de senaste åren satsat kraftigt på att förnya flottan och utvecklar kontinuerligt sin verksamhet för att möta förändrade behov och framtida utmaningar. Personalens välbefinnande är viktigt för oss – vi erbjuder bland annat omfattande företagshälsovård samt en generös Virike-förmån för att stödja ditt välmående och din fritid. Blev du intresserad? Tilläggsinformation ges av trafikchef Niko Saarinen: niko.saarinen@finferries.fi eller +358 40 822 7460 på tisdagar och torsdagar kl. 8–10. Skicka in din ansökan med CV senast 22.7.2026. Arbetet börjar enligt överenskommelse.

Erilainen työ kuin missään muualla – tule töihin Lapin lentoasemille! Kuusamo tarjoaa monipuolisia luontoelämyksiä ja sujuvan arjen palvelut lähelläsi. Lentoasemalla työskentelet vaihtelevissa tehtävissä ilmailun parissa käytännönläheisessä ja aktiivisessa ympäristössä. Tule mukaan moniosaajatehtäviin, jossa yhdistyvät turvatarkastus- ja siivoustehtävät. Pääset osaksi tiimiä, joka mahdollistaa matkat keskellä Lapin vilkkainta sesonkia. Moniosaajana työskentelet sekä turvatarkastajan että lentokone- ja terminaalisiivoojan tehtävissä. Sinulta onnistuu asiakaspalvelu sekä tarkkaan säädeltyjen turvallisuusmääräysten noudattaminen. Turvatarkastajana tarkastat matkustajia ja matkatavaroita sekä toimit merkityksellisessä työtehtävässä siviili-ilmailun turvaamisen parissa. Lentokonesiivoojana vastaat lentokoneiden siivouksesta niiden kääntöprosessin aikana. Työ on nopeatempoista ja tapahtuu tiiviissä aikataulussa. Terminaalisiivoojana huolehdit lentoaseman tilojen siisteydestä ja viihtyvyydestä. Työssä yhdistyvät ihmisten kohtaaminen, ripeä tekeminen ja tarkka ohjeiden noudattaminen. Opi ilmailualaa käytännössä ja tule tekemään työtä, jossa jokaisella kohtaamisella on merkitys. Tärkeää tässä työssä on: - Palvella kaikkia matkustajia ystävällisesti samalla noudattaen tarkkaan säädeltyjä turvallisuusmääräyksiä. - Olla aikaansaava ja toimeen tarttuva, sekä työskennellä reippaalla otteella myös kiireen keskellä. - Ylläpitää rentoa ilmapiiriä, jossa on mukava työskennellä. Olemme ylpeitä työyhteisöstämme ja yhteishengestämme - siihen on helppo liittyä mukaan! [Tutustu siivojaan työhön videolla!](https://www.youtube.com/watch?v=byGVfnncdT0&feature=youtu.be) [Tutustu turvatarkastajan työhön videolla!](https://www.youtube.com/watch?v=8FpTtmFilpY) Et tarvitse aiempaa kokemusta ilmailualasta – koulutamme sinut tehtäviisi! Koulutukset alkavat lokakuussa viikolla 41, josta noin viikon kestävä peruskurssi on palkaton. Peruskurssin jälkeen alkaa käytännön perehdytysjakso, jossa pääset oppimaan työtehtävissä ohjatusti. Sinulle koulutettavat turvatarkastajan kelpoisuudet ovat voimassa useita vuosia. Toivomme, että viihdyt meillä ja että matkamme jatkuu tulevaisuudessakin ilmailualan kiinnostavien tehtävien parissa. Työ Airprolla lentoliikenteen sydämessä voi olla juuri sitä, mitä olet aina etsinyt! Hakijalta edellytämme: - vähintään 18 vuoden ikää nuhteetonta taustaa (tehtävään valituille tehdään perusmuotoinen turvallisuusselvitys) - virheetöntä värinäköä - suomen ja englannin kielen taitoa (koulutukset ovat suomeksi, mutta päivittäisissä työtehtävissä englanti on välttämätön) - tarkkuutta ja tilannetajua – turvatarkastajana toimit vastuullisessa roolissa, jossa turvallisuus ja asiakaspalvelu kulkevat käsi kädessä - hyvää fyysistä peruskuntoa – työ on ajoittain nopeatempoista ja sisältää liikkumista eri tiloissa Tehtävään sovelletaan lakia yksityisyyden suojasta työelämässä. Valitulta edellytetään hyväksytty huumausainetesti osana työhöntulotarkastusta. Menestyt tehtävässä, kun olet innokas oppimaan uutta ja olet joustava ja luotettava henkilö. Työ on epäsäännöllistä vuorotyötä, ja sinulla tulee olla mahdollisuus liikkua lentoasemalle kaikkina vuorokauden aikoina. Kuusamon lentoasemalle on rajallisesti julkista liikennettä, joten oma auto tai muu kulkuneuvo on välttämätön työpaikalle kulkemisen kannalta. Määräaikainen työsopimus alkaa marraskuussa ja kestää maaliskuuhun 2027. Työsopimukset tehdään koko kaudelle kokoaikaisille tai osa-aikaisille työntekijöille. Tarjoamme tueksesi tiiviin ilmailualan osaajien työyhteisön, jossa kannustamme toisiamme ja teemme yhdessä työtä asiakkaidemme parhaan matkustuskokemuksen eteen. Palkkauksessa noudatamme Airpron yrityskohtaista työehtosopimusta: Service Officer: 2040,04 €/kk tai 12,52 €/h (osa-aika) + TES:in mukaiset haittalisät Security Officer: 2153,37 €/kk tai 13,21 €/h (osa-aika) + TES:in mukaiset haittalisät TES:n mukaiset lisät ovat kokoaikaisella työntekijällä keskimäärin 200-300 € / kk työvuoroista riippuen. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, täytä sähköinen hakulomake 26.7.2026 mennessä. Käsittelemme hakemuksia sekä vastaamme mahdollisiin kysymyksiin kesälomien jälkeen viikolla 32. Lisätietoja tehtävästä antaa Maria Helekoski, maria.helekoski@rtggh.fi.https://youtu.be/xVLXgfzwBBU [Tutustu Lapin lentokenttien sesonkityöhön videolla!](https://youtu.be/xVLXgfzwBBU) Airpro mahdollistaa matkasi tuottamalla ilmailualan palveluita Suomessa Helsingistä Ivaloon. Yli 30 vuoden kokemuksella ja 1500:n omistautuneen ilmailualan ammattilaisen voimin varmistamme, että lentoliikenne ja matkustajat liikkuvat turvallisesti ja luotettavasti vuoden jokaisena päivänä. Joustavuus ja avoimuus ohjaavat yhteistyötämme – kumppanimme voivat luottaa siihen, että toteutamme lupauksemme. Airpro Journey on lupauksemme elää arvojemme mukaisesti: kannustamme, toteutamme ja kehitymme. Olemme samalla rohkeita muuttumaan, kokeilemaan ja oppimaan. Yhdessä luomme merkityksellisiä hetkiä. Your journey is our destination. Airpro on osa Finavia-konsernia. Seuraa meitä TikTokissa, Instagramissa, Facebookissa ja Youtubessa: @airproofficial Kiinnostaako sinua, miten rekrytointimme etenee tai kuinka voit aloittaa urasi lentoasemalla? Tutustu kaikkiin mahdollisuuksiin ja vinkkeihin [nettisivuillamme](https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fairpro.fi%2Ftyopaikat%2F&data=05%7C02%7Ctuomo.pippola%40airpro.fi%7Cdc903d43a881409dbe3708de648d362b%7C29d93db2a75a476dabf1afe5c87dcfff%7C0%7C0%7C639058754824907250%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C4000%7C%7C%7C&sdata=0Apcpgk2I%2FZ0DWQX8RB3W7CT%2F%2Bh%2FGw727OeXCvM7Vgs%3D&reserved=0). Arvojemme kautta sitoudumme edistämään tasa-arvoa, yhdenvertaisuutta sekä rakentamaan työyhteisöä, jossa on mahdollisuus osallistua ja tulla kuulluksi. Toivotamme kaikki taustasta riippumatta tervetulleiksi hakemaan osaksi Airpron tiimiä ja osallistumaan yhteiselle polullemme. Sitoudumme oikeudenmukaisuuteen ja kunnioitukseen, emmekä hyväksy syrjintää.

Osaamistamme arvostetaan ja meillä viihdytään. Näistä loistavista lähtökohdista katsomme tulevaan Sweco PM:llä – toivottavasti kohta sinun kanssasi. Haemme työkaveriksemme kokenutta käyttöönottopäällikköä vaativiin projektikohteisiin ympäri Suomen. Olisiko tässä urasi seuraava siirto? Sweco PM:ssä autamme ja tuemme asiakkaitamme teollisuus-, energia-, kiinteistö- ja infratoimialalla sekä terveydenhuoltosektorilla projektinjohtoon sekä rakennuttamiseen liittyvissä tehtävissä projektin alkumetreistä aina käyttöönottoon ja ylläpitoon asti. Yhdessä yli kolmensadan asiantuntijamme voimin olemme asiakkaidemme tinkimätön ja puolueeton edunvalvoja. Tehtävän kuvaus Käyttöönottopäällikkönä johdat ja hallinnoit kaikkia käyttöönottoon liittyviä toimintoja paikan päällä. Vastaat turvallisesta, hallitusta ja vaatimustenmukaisesta siirtymästä rakentamisesta operatiiviseen käyttöön kaikissa projektin osajärjestelmissä. Rooli painottuu vahvasti kokonaiskoordinointiin. Teet tiivistä yhteistyötä rakentamisen, laadunvarmistuksen, toimittajien, viranomaisten ja asiakkaan kanssa sekä vastaat käyttöönoton suunnittelusta, seurannasta ja edistymisen raportoinnista koko projektin elinkaaren ajan. Tehtäviisi kuuluu esimerkiksi projektin käyttöönottostrategian ja -suunnitelman kehittäminen ja ylläpito, järjestelmien valmiuskriteerien ja käyttöönottojärjestyksen määrittely, toiminnallisten ja suorituskyky- ja takuutestien suunnittelu ja valvonta sekä käyttöönotto- ja hyväksymistarkastusten koordinointi. Haemme tekijöitä työmaille ympäri Suomen. Tässä roolissa työ on liikkuvaa, ja sinun tulee olla valmis matkustamaan usein eri työmaille. Tehtävässä työskennellään pääasiassa projektikohteissa. Mitä lupaamme sinulle Utelias, rohkea ja kannustava Sweco-porukka. Olet osa mutkatonta ja innostunutta yhteisöä, jonka työilmapiirissä korostuu välittömyys ja kunnioitus toisiamme kohtaan. Tuemme, arvostamme ja kannustamme toisiamme. Laadukas esihenkilötyö on yksi vahvuuksistamme. Tutustu tarkemmin swecolaiseen työkulttuuriin: https://www.sweco.fi/ura/tyontekijalupaus/ Transforming society together. Swecolla olet mukana luomassa tulevaisuuden kaupunkeja ja kestävämpää yhteiskuntaa. Olet tärkeässä roolissa edesauttamassa ja mahdollistamassa liiketoimintaa, jossa konkreettisesti rakennetaan kestävämpää ja toimivampaa yhteiskuntaa päivittäisessä työssä tuhansilla suunnittelupöydillä ja työmailla ympäri Suomen. Kansainvälisiä projekteja paikallisesti. Toimimme projekteissa usein yhteistyössä kansainvälisten asiakkaiden ja kumppanien kanssa. Swecolaisia on yhteensä 23 000 ympäri Euroopan, ja Suomessa meitä on 28 paikkakunnalla 3 300 henkeä. Kansainvälinen organisaatio tarjoaa halutessasi mahdollisuuksia työskennellä eurooppalaisten kollegojen kanssa - tai vaihtaa toimipistettä Suomessa elämäntilanteesi mukaan. Oma urapolku ja koulutusmahdollisuudet. Meille on tärkeää, että pääset kehittymään ja suunnittelemaan omannäköistä urapolkua ja tässä me kuuntelemme sinua. Monipuolisia koulutusmahdollisuuksia sinulle tarjoaa oman Sweco Akatemiamme koulutustarjonta, ja kehityt käytännön projekteissa yhdessä alan huippuosaajien kanssa. Monipuolinen ja kattava henkilöstöetukokonaisuus, jonka sisältöön pystyt itse vaikuttamaan. Työnantajana olemme joustava, ja työsi ja yksityiselämäsi kestävä yhteensovittaminen on meille prioriteetti. Työtä teemme siellä, missä se on mielekkäintä – mielellämme myös toisiamme toimistolla kohdaten. Avaimia tehtävässä menestymiseen Menestyäksesi tehtävässä sinulla on jo kertynyt kokemusta käyttöönoton johtamisesta monimutkaisissa ja monitieteisissä työmaaympäristöissä, joissa on vahvat toimittaja-, viranomais- ja asiakasrajapinnat, ja pystyt ottamaan vastuuta laajoista projektikokonaisuuksista sekä järjestelmien valmiuden ja hyväksynnän varmistamisesta. Sinulla on vahva prosessitausta teollisuus, energia tai datakeskusympäristöstä ja olet osoittanut kykeneväsi koordinoimaan useita aloja, toimittajia ja sidosryhmiä. Toivomme, että sinulla on kokemusta työskentelystä korkean riskin ympäristöistä. Sinulla on tehtävään soveltuva tekninen tutkinto, hyvät johtamis-, viestintä- ja organisointitaidot ja kielitaitosi mahdollistaa työskentelyn projekteissamme sujuvasti suomeksi ja englanniksi. Lisäksi arvostamme kokemusta laitetoimittajien rajapinnassa toimimisestä teollisuus-, energia- tai datakeskusprojekteissa, asiakasluovutuksista, operatiivisen valmiuden varmistamisesta sekä tuotannon ylös ajosta yhdessä loppuasiakkaan kanssa. Tulisitko työkaveriksemme? Tähän tehtävään voit hakea oheisen linkin kautta 10.8.2026 mennessä. Käymme hakemuksia läpi, tapaamme tehtävästä kiinnostuneita ja täytämme paikkoja jo hakuaikana, joten ethän suotta odottele viime hetkeen asti. Mikäli mielessäsi on kysymyksiä tehtävään tai meillä työskentelyyn liittyen, juttelemme mielellämme kanssasi lisää ja saat meihin yhteyttä seuraavasti: Liiketoimintayksikön johtaja, Teollisuus, Johan Appelqvist: johan.appelqvist(at)sweco.fi, +358 50 466 0907 puhelimitse tavoitettavissa: 22.6 klo 13-15, 23.6 klo 13-15, 9.7 klo 9-15, 4.8 klo 9-11 sekä 5.8 klo 9-11. Tiimipäällikkö, Head of Installation Management Service Saku Virtanen: saku.virtanen(at)sweco.fi, +358 44 494 6903 puhelimitse tavoitettavissa: 25.6. klo 9-11, 29.6. / 30.6. / 1.7. klo 13-15, ti 28.7. / 27.7. / 28.7 klo 13-15 sekä 4.8. / 5.8. klo 9-11. Liiketoimintayksikön johtaja, Energia, Jorma Paananen: jorma.paananen(at)sweco.fi, +358 40 034 7373 puhelimitse tavoitettavissa: 22.6. / 23.6. / 24.6 / 25.6. klo 13-15, 29.6. / 30.6. / 1.7. klo 13-15, 27.7. / 28.7. / 27.7. klo 13-15 sekä 3.8. / 4.8. klo 13-15. Sweco on Suomen johtava projektinjohdon ja rakennuttamisen ammattilainen kiinteistö-, teollisuus- ja infratoimialoilla sekä terveydenhuoltosektorilla. Toimimme projektinjohtotehtävissä teollisuuden vaativissa EPCM-hankkeissa, julkisissa rakennushankkeissa, toimitila-, liike- ja infrarakentamisessa sekä rakennushankkeita palvelevissa asiantuntijatehtävissä. Sweco suunnittelee huomisen kaupunkeja ja kestävämpää yhteiskuntaa. Työskentelemme asiakkaidemme kanssa edistääksemme vihreää siirtymää, maksimoidaksemme digitalisaation mahdollisuudet ja vahvistaaksemme yhteiskunnan resilienssiä. Sweco on Euroopan johtava suunnittelun ja konsultoinnin asiantuntijayritys, jonka liikevaihto vuonna 2025 oli noin 2,9 Mrd euroa. Yhtiö on listattu Tukholman pörssiin (Nasdaq). www.sweco.fi

Jouw functie

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze leveranciers.
• Je staat in voor het lossen van vrachtwagens.
• Je zorgt voor een vlotte en correcte eerste verwerking van inkomende goederen.

Jouw profiel

• Bij voorkeur in het bezit van een heftruckattest en rijbewijs B.
• Vlot in gebruik van de computer.
• Nauwkeurig, ordelijk, stipt en veiligheidsbewust.
• Beschikt over goede organisatorische en administratieve vaardigheden.

Jouw functie

Als magazijnmedewerker sta je in voor verschillende gevarieerde magazijntaken:

• Aanvulling rekken met de hand of met de heftruck.
• Optimalisatie van huidige of nieuwe artikels.
• Je bent medeverantwoordelijk voor de dagdagelijkse orde en netheid van het magazijn.

Jouw profiel

• Je hebt relevante ervaring als magazijnier en je bent in het bezit van een heftruck-attest en rijbewijs B, affiniteit met de producten uit ons gamma sanitair en verwarming is een pluspunt.
• Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken en fysiek werk vormt geen probleem voor jou.
• Je bent stipt, werkt nauwkeurig, ordelijk en veilig.
• Je stelt je flexibel op .
• Je beschikt over goede organisatorische vaardigheden.

Hulpkok— Restaurant BLEUET

BLEUET is een gastronomisch restaurant waar rust, seizoen en product centraal staan.
De keuken werkt vanuit aandacht en precisie: huisgemaakt, verfijnd en zonder overbodige ruis. Alles vertrekt vanuit het ritme van de natuur en het ambacht van het team.

De keuken van BLEUET is gestoeld op rust en respect voor het product. Alles vertrekt vanuit het seizoen, uit wat de natuur en de streek op dat moment te bieden hebben. Hier wordt met aandacht gekookt — traag waar het traag moet, precies waar het precies hoort. Elke bereiding draagt de hand van het team: huisgemaakt, evenwichtig en zonder ruis. Het is een keuken waar smaak ontstaat uit eenvoud, waar ambacht het ritme bepaalt en waar passie en stilte elkaar vinden aan het fornuis.

Wij zoeken een sous chef die niet alleen technisch sterk staat, maar ook mee het karakter en de stilte van de keuken begrijpt.

Functie

Als sous chef werk je nauw samen met de chef en draag je actief mee de dagelijkse verantwoordelijkheid over de keukenwerking.

Je helpt bij:

• mise-en-place en service op hoog niveau
• aansturen van het keukenteam
• kwaliteitscontrole en organisatie
• productopvolging en voorraadbeheer
• ontwikkeling van seizoensgebonden gerechten
• bewaken van rust, netheid en structuur in de keuken

Je bent aanwezig op de vloer van de keuken, denkt vooruit en bewaart overzicht tijdens service.

Wie zoeken we?

Wij zoeken iemand die:

• bij voorkeur ervaring heeft binnen gastronomische of kwalitatieve keuken, maar ook gemotiveerde, leergierige schoolverlaters komen in aanmerking;
• zelfstandig en georganiseerd kan werken;
• kalm blijft onder druk;
• respect heeft voor product en ambacht;
• oog heeft voor detail en afwerking;
• verantwoordelijkheid durft opnemen;
• een team mee kan dragen en motiveren;
• mee wil bouwen aan een duurzame langetermijnvisie;
• ofwel Nederlands ofwel Frans ofwel Engels spreekt.

Diploma’s zijn minder belangrijk dan mentaliteit, discipline en smaak.

Flexibel uurrooster
Verwerken van groenten
Afwas van zowel keuken als zaal

Klein onderhoud: Stofzuigen, dweilen, ovens, dampkap,...

Nederlands, engels en frans

Nederlands spreken of engels

Zin om te werken

DOCENT, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE ŠTUDIJSKIH PROGRAMOV STROKOVNIM, PEDAGOŠKIM IN ZAKONSKIM ZAHTEVAM, ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV), PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU, VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV ZNANJA, MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI NALOG IN DRUGIH DEL, SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH, VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE NA IN IZVEN UNIVERZE, ZNANSTVENORAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD, SKRB ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. UNIVERZA V LJUBLJANI SPODBUJA ENAKOST SPOLOV PRI ZAPOSLOVANJU IN DELU. POGODBA O ZAPOSLITVI SE LAHKO SKLENE LE S KANDIDATOM, KI IZPOLNJUJE POGOJE ZA ZASEDBO DELOVNEGA MESTA. DELODAJALEC SI PRIDRŽUJE PRAVICO, DA V SKLADU S POGODBENO SVOBODO PO 24. ČLENU ZDR-1, KANDIDATA NE IZBERE, ČEPRAV IZPOLNJUJE POGOJE., Kandidat mora imeti veljaven naziv visokošolskega učitelje (docent/izredni profesor/redni profesor) za področje delovnega prava in prava socialne varnosti: naziv UL ali druge institucije, če se mu ta naziv prizna na UL, naziv gostujočega učitelja na UL ali izpolnjuje minimalne pogoje za izvolitev v naziv po statutu in merilih UL. V tem primeru je potrebno skupaj s prijavo oddati tudi dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv ali priznanje naziva skladno z merili. Prav tako mora kandidat v tem primeru priložiti tudi izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije njegova prijava tudi obravnava kot vloga za izvolitev v naziv oz. priznanje naziva. Naziv mora pridobiti pred sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi. Druga znanja/kompetence: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, sposobnost in izkušnje pri delu s študenti (izvajanje predavanj in drugih oblik pedagoškega dela, priprava in izvedba ocenjevanja znanja, mentorstvo itd.). Kandidat naj posreduje vlogo s prilogami: življenjepis z navedenimi delovnimi izkušnjami ter dokazilo o ustrezni izobrazbi, dokazilo o pridobljenem habilitacijskem nazivu oz. dokazila o izpolnjevanju pogojev in podpisano izjavo, da kandidat soglaša, da se v primeru pozitivne odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva na elektronski naslov anuska.podvrsic@fsd.uni-lj.si. ,