¿ Vivaldis Construct Battice recherche plusieurs manoeuvre couvreurs (H/F/X)

Notre partenaire, est réputé pour ses travaux de toitures plates pour des magasins et halls industriels.

Ses chantiers se situent dans la région liégeoise principalement, il recherche des candidats en vue d'un contrat fixe.

Conscient de la pénurie de candidats, il est prêt à former des candidats au métier.

Profil recherché

¿ On parle de vous?

Si vous avez :

¿des compétences dans le bâtiment

¿ pas le vertige

¿¿la volonté de vous investir à long terme.

• Si vous avez une petite expérience probante dans le secteur
• Si vous avez une formation en couverture
• Si vous pouvez souder de la membrane (EPDM/Roofilng)
• Si vous possédez les qualités relevées plus haut
• Si vous possédez votre permis de conduire B et que vous pouvez vous rendre de façon autonome au dépôt.
• Si vous possédez votre VCA.

Rémunérations et avantages sociaux

Envie de rejoindre une entreprise réputée et de vous épanouir dans une mission pour du long terme?

¿ Perspectives d'évolution

¿ CP124

¿ Salaire au barème

Vite envoyez votre CV ou contactez-nous

Vivaldis Interim

agence Battice

Rue de Henri-Chapelle 1

4651 Battice

¿¿ 087140571

battice@vivaldisconstruct.be

Svoje CV zasílejte na e-mailovou adresu: osobovab@fsc-ov.cz Upozorňujeme na skutečnost, že budeme kontaktovat pouze uchazeče/ky, kteří splní uvedené požadavky. Co bude náplní Vaší práce: - komplexní zajištění administrativy společnosti; - sepisování obchodní korespondence společnosti; - komplexní podpora organizace konferencí a seminářů, teambuildingů, společenských akcí; - komunikace s klienty tvorba, kontrola a revize interních dokumentů společnosti, revize smluv, zpracování dokumentace dle zavedených systému jakosti, korektury nabídek pro klienty a nabídek do veřejných zakázek o které se uchází zaměstnavatel; - péče o návštěvy a vedení společnosti, - monitoring veřejných zdrojů, zejména tiskovin a internetu, analýza zjištěných informací a vytipování potenciálních klientů. Hledáme někoho kdo: - má VŠ vzdělání (nejlépe ekonomicko-obchodního směru) - má praxi v oblasti administrativy nejméně 3 roky; - umí pracovat s MS Office (Word, Excel, Outlook, Internet); - je pečlivý, spolehlivý, flexibilní, má proaktivní přístup a je ochotný se dále sebevzdělávat v oboru; - má dobré organizační a interpersonální dovednosti; - je odolný vůči stresu - výhodou je řidičský průkaz sk. B - aktivní řidič/ka. Co Vám můžeme nabídnout: - stabilní zázemí největší poradenské společnosti v ČR v oblasti ochrany osob, majetku, informací a služeb bezpečnostního managementu - odpovídající mzdové podmínky - notebook a mobilní telefon - příjemný pracovní kolektiv - firemní benefity. - smlouva na dobu neurčitou (po prvním odpracovaném roce)

Are you ready to take Customer Value Management to the next level? We're building a new team to drive Customer Value Management (CVM) across our European retail markets, and we're looking for a Senior Business Analyst to join us. In this role, you'll be the bridge between strategy and action. Working closely with our regional teams, you'll use data and insights to extend our customer-centric mindset, shape our performance tracking, and steer commercial decisions. Your in-depth understanding of business processes will ensure our CVM initiatives are successful on the ground. Strategic partner to regional markets: Act as a trusted advisor to local leadership, aligning on strategic priorities, interpreting market dynamics, and steering initiatives with measurable commercial and customer impact. Shape CVM evolution: Define and advance the vision for Customer Value Management by driving a holistic customer perspective and enabling market-wide personalization strategies. Embed a value-driven mindset: Collaborate with teams across markets to make business decisions based on customer value. Optimize business processes: Assess and challenge existing regional processes, identifying structural drivers of customer value and implementing improvements that deliver sustainable results. Track performance and impact: Build and manage key performance indicators (KPIs) that capture both commercial results and customer experience impact. Accelerate best practices: Institutionalize learnings and proven approaches across regions, accelerating adoption and maximizing impact through effective stakeholder management. Proven senior experience: Strong track record as a Business Analyst, (Operations) Consultant or in a similar role, ideally in a retail or multi-market environment. You can connect data, identify trends, and create strategic recommendations. CVM experience: Deep expertise in CVM, loyalty, or retention strategies, with a focus on commercial impact. Strong communication skills: Excellent communication skills, with the ability to articulate complex topics to diverse stakeholder groups at all levels. Collaborative energy: Strong interpersonal and influencing skills to effectively align and collaborate with stakeholders from different cultural and organizational contexts. Hands-on and pragmatic mindset: You're a proactive problem-solver who is willing to dive in, get things done, and stay open to new trends. Fluent English: Excellent written and spoken English is essential. Join us to help shape the next generation of Customer Value Management - combining data, insight, and customer experience into a powerful growth engine for our business. E.ON is united in working on the most exciting issue that our generation needs to solve: climate change! With all our employees and customers, we are a global community of innovators and changemakers, all with the belief that each one of us can make a difference for our environment, for our society and for our children shape the future. To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits: High flexibility: a hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance Working from abroad: up to 20 days in the European economic area Modern and agile work environment: a workplace according to digital and ergonomic standards as well as seating corners and spaces to be creative and productive Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of training and development opportunities Family service support: in all life situations through cooperation partners in childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance Full board: a wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen on site Various health offers: e.g. physiotherapy, inhouse fitness club, flu vaccinations, mental health Corporate benefits: employee...

Career Opportunities for Ventilation Fitters in Bergen Skuteviken Personell AS is seeking skilled Ventilation Fitters for projects in Bergen and the surrounding area. Our customers range from smaller contractors to large nationwide companies. Typical work tasks include: . Installation of ventilation ducts and air handling units . Reading and working according to technical drawings . Insulating and sealing ducts and fittings . Ensuring compliance with HSE regulations and quality standards We offer: . Competitive salary (NOK 265 - 295) . Career development opportunities for the right candidates . Coverage of daily travel costs (if more than 7.5 km from home to workplace) . Free professional tools and work clothes . Housing in company apartments if needed . Supportive and service-oriented administration Requirements: . Minimum 2 years of experience in ventilation/HVAC installation . Ability to read and understand technical drawings and building methods Preferred qualifications: . Experience with sheet metal ducts and insulation . Driving license (Category B) . English or Scandinavian language skills (professional competence is most important) Personal qualities: . High work ethic . Reliable and punctual . Solution-oriented Please send your CV and application as soon as possible. Applications are reviewed on an ongoing basis. Please send your cv to: cv@skpersonell.no

ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans la pose et mise en service de climatisation et ventilation, un TECHNICIEN FRIGORISTE H/F. Au démarrage en binôme, puis en toute en autonomie, vous serez détaché sur des chantiers chez les particuliers et/ou professionnels. Vos principales missions seront les suivantes : la maintenance générale des appareils, la mise en service, le dépannage et l'entretien de pompes à chaleur et de climatisation. Secteur d'intervention : 72 - 28 - 61. Prise de poste dès que possible. Rémunération : Selon profil. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - 10% d'indemnités de fin de mission versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - 10% d'indemnités de congés payés versées sur votre CET rémunéré à 5% supplémentaire - Ouverture de votre CET qui vous permet d'épargner et de cumuler des intérêts à hauteur de 5% - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement... Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante : cv.nogent[a]adworks.fr, l'agence prendra contact avec vous pour ce recrutement. Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence, au : 6 RUE DE SULLY 28400 NOGENT LE ROTROU. Issu d'une formation technique (plombier / frigoriste) et/ou titulaire d'une expérience professionnelle en maintenance, vous devez être à l'aise avec le contact client. Vous serez formés en interne sur les produits techniques des fournisseurs. Vous détenez une habilitation « gestion des fluides » (OBLIGATOIRES). De nature plutôt bricoleur, vous devrez également être titulaire du permis B pour pouvoir vous déplacer avec le véhicule de l'entreprise.

Raisons d'être La Fédération des Œuvres Laïques de Haute Savoie (FOL 74) recrute un(e) responsable du service comptabilité. Il sera sous la responsabilité du directeur général adjoint. Nous recherchons une personne qui souhaite mettre à disposition ses compétences techniques afin de contribuer au développement de notre projet associatif. La FOL 74 est une association loi 1901 avec un chiffre d'affaires de 36M€ et 480 ETP. Le contrat CDI - Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail : Forfait jour (216 jours travaillés). Lieu de travail : Centre de ville d'Annecy - accessible en transports en commun. Avantages : 13e mois + CSE (aide aux vacances,...) + reprise d'ancienneté + mutuelle Tâches / Missions non exhaustives Le(a) responsable du service comptabilité (6 personnes) est chargé(e) des tâches suivantes : - Organisation du travail de l'équipe. - Tenue de la comptabilité générale et analytique jusqu'au bilan. - Etablissement des comptes annuels et des états financiers. - Suivi de la trésorerie, virements, prélèvements, relation bancaire. - Saisie des immobilisations, calcul des dotations, prévisions. - Participation à l'élaboration des comptes administratifs. - Pointage de fin d'année, écritures d'inventaire. - Liasse fiscale, TVA, CFE, CVAE. - Relation avec le commissaire aux comptes. - Relation avec les autres secteurs. - Mise en place et développement des nouveaux logiciels SAGE et N2F en 2025. - Mise en place de la dématérialisation en 2026. Profil recherché / compétences mises en œuvre - Connaissance souhaitée de la comptabilité en milieu associatif et dans le domaine sanitaire et social. - Rigueur, méthode, organisation et autonomie. - Dynamisme, implication. - Esprit d'équipe et sens des relations indispensables. - Capacité à s'adapter et discrétion. Expérience : Impérative en comptabilité (5 ans) Niveau de formation : Bac + 4 ou équivalent en comptabilité-finance Valeurs de la F.O.L. 74 Intérêt pour la vocation sociale et éducative de la FOL 74. Investissement et partage des valeurs de l'association. Candidatures Lettre de motivation et CV à adresser au Secrétaire Général de la FOL74.

Aux portes de Besançon (15 min direction Saone), nous recrutons pour l'ouverture de notre tout nouvel espace restauration et bar un(e) Responsable de Salle et de bar Notre restaurant Bar/Brasserie dispose de 2 salles de restaurants de 70 et 35 cvts, et d'une terrasse de 110 places assises. Vos Missions 1. Former,manager et fédérer votre équipe de serveurs ( 4 à 6 personnes selon l'activité saisonnière) 2. Garantir l’expérience client et veiller au bon déroulement du service 3. Gérer les réservations et optimiser l’organisation des salles 4. Assurer le suivi financier : ventes, encaissements, reporting 5. Piloter la relation fournisseurs : appels d’offre, livraisons, facturation 6. Veiller au respect des normes HACCP et des règles de sécurité 7. Contribuer à la carte et aux menus en collaboration avec le chef et la Direction 8. Vous avez une expérience confirmée en management dans la restauration 9. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et orienté(e) client 10. Vous aimez les environnements dynamiques et le travail en équipe Nous offrons un CDI au 01/02/2026 1. Un cadre de travail exceptionnel au cœur d’un golf 2. Une équipe motivée et une direction à l’écoute 3. Rémunération attractive selon profil + avantages 2500 € net pour 35h 4. - Saison hivernale (= heures hiver) : ouverture de 9h à 17h 5. - Saison estivale (=heures d'été) : ouverture 9h à 21h en semaine 6. Repas du soir uniquement le vendredi et samedi Rejoindre notre équipe, c'est participer à l’ouverture d’un établissement entièrement repensé, avec la possibilité d’apporter vos idées et vivre une aventure professionnelle stimulante! Envoyer CV + photo!

Vous êtes Comptable Général et un pro des clôtures trimestrielles ? Lisez cette annonce, mon offre pourrait vous plaire ! Je suis Anne, consultante pour Fed Finance depuis 8 ans et recrute pour un acteur du secteur immobilier un Comptable Général en CDI dans le cadre d'un remplacement. Le poste est situé à Mougins. (35h/semaine) En tant que Comptable Général, vous aurez pour missions d'exécuter la tenue comptable afin de garantir la qualité, l'exhaustivité et la réalité de l'information comptable conformément aux flux de l'entreprise ainsi que des lois et normes en vigueur : *Suivi et supervision de la tenue de la comptabilité générale, clients, fournisseurs, *Refacturation entre sociétés, *Déclarations fiscales (CVAE, CFE, DAS2, TVA, liasses fiscales et autres), *Réciprocité des comptes entre toutes les sociétés, *Contrôle et révision trimestrielles des comptabilités générales et auxiliaires, *Préparation des comptes annuels, *Etablissement des dossiers de révision et des liasses fiscales, *Préparation des situations intermédiaires mensuelles ou trimestrielles, *Interface Commissaires aux Comptes (circulation, échange d'informations), *Contrôle des données des logiciels métiers se déversant en comptabilité (CEGID), *Archivage informatique, Votre CV pourra intéresser mon client et le convaincre de vous rencontrer pour ce poste de Comptable Général si vous disposez d'un Diplôme en Comptabilité et d'une expérience de 4 ans en comptabilité dans une structure qui fonctionne en clôture trimestrielle. Idéalement, vous maitrisez le logiciel CEGID. Enfin, vous auriez toutes les chances d'être retenu après les entretiens si nous décelons chez vous : - Une capacité à être force de proposition, - Un bon sens de la communication, - Une belle capacité d'intégration, Le processus de recrutement : - Première étape avec Fed si on ne se connaît pas déjà (vous pouvez postuler à cette annonce ou me contacter sur LinkedIn : Anne HILAIRE ) - Seconde étape avec le RAF de la société + visite des locaux

Cherchons dénicheur de talents capable de transformer la Place des Lices en vivier de profils d'exception ! Votre mission : faire du recrutement un marché aux merveilles !!! Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise à jour du vivier de candidatures - La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique - La définition des besoins clients et profils recherchés - La délégation et suivi des intérimaires en entreprise - La proposition active de candidatures. Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience en recrutement, idéalement en agence d'emploi. De nature curieuse, vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur et d'organisation. Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires : - Embarquer dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations - Salaire fixe sur 12 mois + variable calculé sur le résultat de l'agence - 6ème semaine de congés payés - Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive Nous vous proposons un poste en CDI à 39h hebdo, de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors envoyez-nous votre CV ! Et ensuite ? Nous pensons à vous, notre processus recrutement est conçu pour vous assurer la meilleure expérience et un retour assuré.

Raisons d'être La Fédération des Œuvres Laïques de Haute Savoie (FOL 74) recrute un(e) responsable du service comptabilité. Il sera sous la responsabilité du directeur général adjoint. Nous recherchons une personne qui souhaite mettre à disposition ses compétences techniques afin de contribuer au développement de notre projet associatif. La FOL 74 est une association loi 1901 avec un chiffre d'affaires de 36M€ et 480 ETP. Le contrat CDI - Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail : Forfait jour (216 jours travaillés). Lieu de travail : Centre de ville d'Annecy - accessible en transports en commun. Avantages : 13e mois + CSE (aide aux vacances,...) + reprise d'ancienneté + mutuelle Tâches / Missions non exhaustives Le(a) responsable du service comptabilité (6 personnes) est chargé(e) des tâches suivantes : - Organisation du travail de l'équipe. - Tenue de la comptabilité générale et analytique jusqu'au bilan. - Etablissement des comptes annuels et des états financiers. - Suivi de la trésorerie, virements, prélèvements, relation bancaire. - Saisie des immobilisations, calcul des dotations, prévisions. - Participation à l'élaboration des comptes administratifs. - Pointage de fin d'année, écritures d'inventaire. - Liasse fiscale, TVA, CFE, CVAE. - Relation avec le commissaire aux comptes. - Relation avec les autres secteurs. - Mise en place et développement des nouveaux logiciels SAGE et N2F en 2025. - Mise en place de la dématérialisation en 2026. Profil recherché / compétences mises en œuvre - Connaissance souhaitée de la comptabilité en milieu associatif et dans le domaine sanitaire et social. - Rigueur, méthode, organisation et autonomie. - Dynamisme, implication. - Esprit d'équipe et sens des relations indispensables. - Capacité à s'adapter et discrétion. Expérience : Impérative en comptabilité (5 ans) Niveau de formation : Bac + 4 ou équivalent en comptabilité-finance Valeurs de la F.O.L. 74 Intérêt pour la vocation sociale et éducative de la FOL 74. Investissement et partage des valeurs de l'association. Candidatures Lettre de motivation et CV à adresser au Secrétaire Général de la FOL74.