Aanmelden op Uitzendbureau.nl Technicum uitzendbureau Stagiair(e) MBO/HBO Technicum Tilburg 400 tot 500 40 uur Status Open Solliciteer op de website van het uitzendbureau Wat wij vragen Opleiding Er is geen minimale opleiding vereist Talen - Je beheerst Nederlands Wat wij bieden Salaris € 400 tot € 500 Uren 40 tot 40 uur per week Dienstverband parttime Vacaturebeschrijving Dit ga jij doen Als stagiair(e) techniek bij Technicum krijg je de unieke kans om praktijkervaring op te doen in een dynamische en veelzijdige omgeving. Je speelt een actieve rol in het verbinden van technische specialisten met de juiste kansen en leert de fijne kneepjes van recruitment, HR, administratie en sales. In een informele werksfeer werk je samen met een betrokken team dat jouw ideeën en initiatieven waardeert. Deze stage biedt niet alleen waardevolle ervaring, maar ook de mogelijkheid om door te groeien binnen onze organisatie. Wat je gaat doen: - Schrijven en publiceren van vacatures: het vinden van technische specialisten via diverse wervingskanalen. - Voeren van intakegesprekken: onderhouden van relaties met kandidaten en klanten. - Bezoeken van klanten en werkplekken: inzicht krijgen in de praktijk en het commerciële proces. - Ondersteunen bij administratieve taken: opstellen van cv's, plannen van afspraken en verwerken van administratie. - Meedenken over verbeteringen: bijdragen aan de zichtbaarheid van vacatures en het opleidingsproces van medewerkers. Wij bieden jou Bij Technicum geloven we in jouw groei en ontwikkeling. Tijdens je stage bieden we je niet alleen praktijkervaring, maar ook de kans om jezelf professioneel en persoonlijk te ontplooien in een inspirerende werkomgeving. - Stagevergoeding van €500 per maand. - Stagecontract met persoonlijke begeleiding en coaching. - 32 tot 40 uur per week, afhankelijk van beschikbaarheid. - Toegang tot e-learnings, trainingen en workshops. - Kans op een baan na je st...

- arts Ben je arts? Ben je werkgever? werkgever DC logo payoff RGB Basisarts Ouderengeneeskunde Breukelen Samenvatting Wil jij graag impact maken? Kies je voor je eigen werkgeluk én het welzijn van je cliënten? Word dan basisarts ouderengeneeskunde bij onze opdrachtgever in regio Midden Nederland! Zij zorgen ervoor dat jouw werkpakket aansluit bij jou als persoon én je ambities. Je krijgt flexibiliteit en mag je eigen agenda beheren. Daarbij krijg je ook een uitstekend marktconform salaris! Benieuwd naar meer? Wij spreken je graag. De juiste arts op de juiste plek! Over de organisatie De opdrachtgever is een zelfstandige behandeldienst voor en door behandelaren in de VVT- en VG-sector. De kracht ligt bij hun medewerkers. Daarom zorgen zij ook goed voor jou! Samen leveren ze gespecialiseerde multidisciplinaire behandelingen bij ruim veertig zorginstellingen én bij cliënten aan huis. Je komt terecht in een hecht team met ervaren, betrokken collega's. Je hebt toegang tot een groot intern netwerk van expertise en ondersteuning. In regio Midden-Nederland werk je met een team van 45 behandelaren, binnen dit team zijn er 25 collega's binnen het medische domein. Binnen heel de organisatie werken ruim 100 medici in functies als specialist ouderengeneeskunde, arts verstandelijk gehandicapten, verpleegkundig specialist, physician assistant en A(N)IOS. Functieomschrijving - Als basisarts (ANIOS) ouderengeneeskunde in de regio Midden-Nederland (omgeving Breukelen), kom je in contact met geriatrische cliënten met multidisciplinaire problematiek. Denk aan mensen met Parkinson, CVA, Dementie etc. - Je verleent medische zorg en voegt kwaliteit van leven toe. Naast het afdelingswerk ben jij, voor een of meerdere dagdelen per week, samen met het team Dagwaarneming OVERDAG verantwoordelijk voor de spoedzorg op afstand bij al onze klanten. - Je triageert telefonisch en zet beleid uit op basis van jouw triage. Op deze manier leer je in een korte ...

Menu Ergotherapeut met specialisme NMA / ALS, 2605-09 Over Klimmendaal Werken bij Klimmendaal is werken aan wat telt. Voor onze patiënten én voor jezelf. Met ruim 600 collega's, ieder met een eigen expertise, helpen we mensen om het maximale uit hun mogelijkheden te halen. Dat doen we samen en altijd op een manier die past bij het leven, de doelen en wensen van onze patiënten. Of je nu direct in de zorg werkt of in een ondersteunende rolt: jouw bijdrage doet ertoe. We zijn volop in beweging en bouwen samen aan een nieuw te vormen organisatie. Dat vraagt om samenwerken, blijven leren en verantwoordelijkheid nemen. Het werk dat we doen geeft voldoening en dat voel je op onze werkvloer. Voor ons Cluster Volwassenen Zuid, locaties Arnhem en Doetinchem, zoeken wij een Ergotherapeut met specialisme NMA / ALS 28 uur gemiddeld per week Wat ga je doen? - Je werkt multidisciplinair samen binnen een hecht en enthousiast team in Arnhem en denkt actief mee over de best mogelijke behandeling voor onze patiënten. - Je verricht alle voorkomende ergotherapeutische handelingen, van intake tot ontslag. Denk hierbij aan ADL/HDL/Vervoerstraining/observaties, afnemen klinimetrie, adviseren/training/aanvragen voorzieningen, CARAS groep (arm/handfunctie groep). Je weet hierin zowel individuele als groepstherapie vorm te geven. - Je komt te werken op onze kliniek en polikliniek. Hierdoor krijg je te maken met een breed scala aan doelgroepen binnen de neurologie, o.a.: CVA/NAH, Ziekte van Parkinson, MS. Met name zie je patiënten met neuromusculaire aandoeningen / ALS. Wat neem je mee? - Een afgeronde opleiding hbo-ergotherapie; ook startende ergotherapeuten nodigen we van harte uit om te solliciteren. - Ervaring of affiniteit met onze doelgroepen (met voorkeur NMA / ALS). - Je kunt goed functioneren in groepsverband én zelfstandig werken. - Je bent een generalist die goed uit de voeten kan met bovengenoemde doelgroepen. - Je bent flexibel inzetbaar, sta...

De functie Wil jij impact maken op het leven van neurologische patiënten in onze regio? Grijp dan nu de kans om ons in Drenthe en Zuidoost Groningen te versterken! We zoeken twee enthousiaste collega's die hoogwaardige zorg willen bieden. Heb je ook een specifiek aandachtsgebied? Dat is mooi meegenomen! Je zult betrokken zijn bij klinische werkzaamheden en (bereikbaarheids)diensten op onze locatie in Emmen. Daarnaast streven we ernaar om poliklinische taken op onze drie locaties te verdelen. Samen met je collega's draag je ook bij aan de opleiding van coassistenten. Het team Wij zoeken uitbreiding van onze neurologiegroep van nu 13 toegewijd neurologen, gesteund door een team van basisartsen, VS/PA'ers en gespecialiseerd verpleegkundigen! Onze focus ligt op hoogwaardige zorg, met de nadruk op acute en klinische zorg op onze locatie in Emmen, inclusief een indrukwekkende NeuroCareUnit. Vasculaire zorg is een speerpunt, met meer dan 100 intraveneuze trombolyses per jaar. We bieden poliklinische zorg op al onze drie locaties in Hoogeveen, Emmen en Stadskanaal, elk met uitstekende faciliteiten. Van aandachtsgebieden MS- en Parkinson-zorg tot themapoli's voor hernia, hoofdpijn, geheugen, CTS en CVA-nazorg, we dekken het volledige spectrum van neurologische zorg. Onze goed uitgeruste KNF-afdelingen en aanvullende diensten zoals neuro-monitoring tijdens carotis chirurgie in Emmen stellen ons in staat uitstekende zorg te bieden. Bij Treant creëren we een fijn werkklimaat met korte lijnen naar andere specialismen. We werken regionaal samen met omliggende ziekenhuizen zoals het UMCG, Martini ziekenhuis, WZA en Isala Zwolle. Voeg je bij ons team en draag bij aan goede neurologische zorg! MSCT/Treant De medische staf van Treant is verenigd in de coöperatie Medisch Specialisten Collectief Treant (MSCT), een unieke bundeling van krachten van ca 280 ziekenhuisstafleden (vrijgevestigden, dienstverbanders, apothekers, psychologen en klinisch ch...

Vacature Ben jij klaar voor een stage waar wetenschap, experimenteren én de wereld van craft bier samenkomen? Het lectoraat Analysetechnieken in de Life Sciences van Avans Hogeschool biedt je een unieke kans om mee te werken aan toonaangevend onderzoek binnen Centre of Expertise Perspectief in Gezondheid. In ons high-tech laboratorium werk je met apparatuur zoals LC-HRAM-MS, GC-MS, MinION sequencing, (d)PCR en flowcytometrie aan actuele vraagstukken in food, health en forensische chemie. Het lectoraat Analysetechnieken in de Life Sciences heeft een subsidie ontvangen om samen met craft brouwerijen, leveranciers, CVO Brussel, Hogeschool Leiden en branchepartners te onderzoeken hoe we het brouwen van Craft bieren - en in het bijzonder New England IPA's - beter kunnen begrijpen en sturen. Met LC-MS, GC-MS en bioinformatica bouwen we moleculaire profielen die inzicht geven in ingrediënten, tussenproducten en eindproducten. We hebben twee (Afstudeer) stage plaatsen beschikbaar. STAGEPLAATS NIR Mantispectra en Brewbrain ontwikkelen nieuwe NIR-sensors voor realtime brouwmonitoring. Hoe volg je het brouwproces met NIR & chromatografie en LC-MS/MS? Jij: - analyseert brouwmonsters met diverse chromatografische technieken - koppelt NIR-spectra aan moleculaire samenstelling - helpt brouwerijen richting datagedreven kwaliteitscontrole Doel: Ontwikkelen van NIR technieken gekoppeld aan chromatografische technieken om de suikeropbouw tijdens het brouwen en de suikerafname tijdens het vergisten te volgen. STAGEPLAATS NEIPA Haze is magisch in de New England IPA… tot hij verdwijnt. Jij gaat uitzoeken waarom. Jij: - onderzoekt welke moleculen, eiwitten en polyfenolen haze vormen en hoe die verschillen van andere bierstijlen - gebruikt LC-MS/MS voor moleculaire identificatie van eiwitten - koppelt inzichten terug aan brouwerijen om haze langdurig stabiel te houden Doel: Identificeren en kwantificeren middels LC-MS/MS technieken van de eiwitten...

Corporate recruiter tijdelijke functie voor 6 maanden 24-32 uur/wk Amsterdam € 3560,- / € 4716,- bruto p.m. In het kort Ben jij een enthousiaste en resultaatgerichte corporate recruiter die energie krijgt van het vinden en verbinden van talent? Wegens tijdelijke ondersteuning van ons team zijn wij op zoek naa r een corporate recruiter voor een periode van 6 maanden. Als Corporate Recruiter bij GGZ inGeest weet jij mensen letterlijk én figuurlijk aan te trekken. Je houdt van aanpakken, denkt vooruit en draait je hand niet om voor een LinkedIn search. Plannen, organiseren en schakelen gaan je natuurlijk af, en je krijgt energie van samenwerken in een gezellig, gedreven team. Wat ga je doen? - Je wordt onderdeel van het recruitmentteam, onderdeel van de HR-afdeling, dat zich inzet om het juiste personeel te vinden voor onze klinieken, poliklinieken, FACT-teams en ondersteunende diensten. - Ons recruitmentteam bestaat uit één manager en drie recruiters en een stage en vrijwilliger coördinator en een social media expert. We zetten samen de schouders eronder, hebben een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel en zijn resultaatgericht. Maar minstens zo belangrijk: we lachen veel en houden van een gezellige, informele werksfeer. - Je beheert zelfstandig je eigen vacatureportefeuille en bent verantwoordelijk voor het volledige werving- en selectieproces. Kortom: een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid, impact en ruimte om mee te bouwen aan de toekomst van GGZ inGeest. Jouw taken: - Je stelt pakkende vacatureteksten op, plaatst deze op de juiste (online) kanalen en screent actief de binnenkomende cv's. - Je zorgt voor een soepel en professioneel sollicitatieproces voor zowel de kandidaten als de managers. - Je werkt intensief samen met leidinggevenden om de personeelsbehoefte helder en concreet in kaart te brengen. - Je gaat actief op zoek naar kandidaten via onder andere LinkedIn en benadert hen proactief (s...

Eqib Logo - Logo Eqib Groot - Accountmanager Labour Power Company - 32 - 40 uur - Hardenberg - HBO/WO - Senior Jouw rol als Accountmanager Als Accountmanager bij Masévon combineer je techniek en commercie in een strategische rol. Je bent het commerciële aanspreekpunt voor bestaande klanten én bouwt actief aan nieuwe relaties via netwerken, beurzen en conferenties. Met jouw commerciële inzicht, technische affiniteit en ondernemerschap weet je complexe klantvragen te vertalen naar innovatieve oplossingen en draag je actief bij aan de verdere groei van de Science- en Coatingmarkt (PVD/CVD). Wat jouw nieuwe werkgever jou biedt: - Een uitstekend salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring - 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen - Een bonusregeling gebaseerd op omzet en winstgroei - Auto van de zaak, laptop en telefoon - Een internationale functie met regelmatige klantbezoeken - Werken binnen een innovatieve organisatie waar techniek en ontwikkeling centraal staan - Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen jouw marktsegment Wat breng jij mee? - HBO/WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld Werktuigbouwkunde of Technische Bedrijfskunde - Meerdere jaren werkervaring in sales van complexe (technische) producten - Je bent ondernemend, zelfstandig en resultaatgericht - Je schakelt moeiteloos tussen techniek en commercie - Je denkt analytisch en ziet commerciële kansen - Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend; Duits is een pré - Je bent bereid internationaal te reizen "Bij ons draait sales niet om de snelle deal, maar om duurzame partnerships. Met onze belofte 'Make Complex Easy' helpen we klanten om complexe technologie toegankelijk en te maken. Daarom zoeken we een accountmanager die vertrouwen opbouwt, kansen ziet voor de lange termijn en samen met klanten én collega's wil bouwen aan duurzame groei" - Tom Broeksema (Commercial Director) Wat ga jij doen? Als Accountmanager ben jij verantwoordelijk voor de verdere ...

Sr tester Functie Sr tester Locatie Apeldoorn Gelderland Uren per week 36 uren per week Looptijd 02.08.2026 - 30.12.2026 Opdrachtnummer 378342 Sluitingstijd 30.12.2026 Rolomschrijving en taakafspraken OpdrachtomschrijvingAls test automation engineer werkt je in een multidisciplinair team bestaande uit testautomatiseerders, ontwikkelaars, analisten en een scr ummaster.Het team waarin je komt is een gezellig team dat op een professionele wijze software wil maken. Je gaat werken aan een applic atie die gebruikt wordtdoor ambtenaren om aangiftes te verwerken. In jouw rol van senior Test automation engineer werk je samen met je collega's in de feature teams aanhet functioneel en dynamisch test en van de ontwikkelde applicaties. Je houdt je bezig met het up-to- date houden van de geautomatiseerderegressietestset en het test framework. Je streeft er naar zoveel mogelijk testen herhaalbaar en gea utomatiseerd uit te voeren. Uiteraard deel je jekennis en denk je in termen van vernieuwing en oplossingen. Achtergrond opdracht Schenk- en Erfbelasing maakt een uitdagende en interessante transitie door. Wij gaan werken met Open- shift / Containerhosting en Java 17. Wanneer deze vernieuwing is doorgevoerd en de rust wedergekeerd, zullen we de stap maken naar v erservicing en middels de Dev-Ops structuur gaan werken. Wij behoren tot de koplopers binnen de Rijksoverheid op het gebied van technologie en vernieuwing. Kortom: werken bij Bedrijfsgegevens Belastingdienst -ICT De recruiter PhilipWelsBetween Telefoon: +31645014935E-mail: Philip.Wels@headfirst.nl Opdracht Belastingdienst - ICT Sr tester 1 Schenk- en Erfbelasting biedt jou de kans mee te veranderen, te groeien en te leren. EisenAlleen Nederlandstalige CV's aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken.Opdracht is minder geschikt voor ZZP'ers ivm wet DBA HBO ictTmapRobotframeworkJMeterCucumber en/of vergelijkbare toolsLinuxIBM ureApplication System (IPAS)Ca...

info@stev.nl 033 - 303 14 90 - Werken bij STEV Lid Raad van Toezicht STEV Bij voorkeur iemand met de ambitie om na een jaar de voorzitter van de raad te worden. " Vanuit vertrouwen, verbinding en inspiratie versterken wij ons vakmanschap . " Als toezichthouder werk je vanuit vertrouwen en met plezier op een verbindende en integere wijze aan het versterken van de professionaliteit en de gezamenlijke verantwoordelijkheid. De Raad van Toezicht (RvT) sluit hiermee aan bij de kernwaarden uit het Ambitieboek van STEV en de waarden van het openbaar onderwijs. De werkwijze van de RvT is gebaseerd op vertrouwen, dialoog en een heldere rolverdeling. Je bent een inspirerende sparringpartner voor het CvB zonder opdrachtgever te worden. Als toezichthouder bij STEV vraag je wat werkt, wat belangrijk is en wat beter kan. STEV zoekt een nieuw lid voor de RvT die zich herkent in de stevige ambitie van STEV en in onze visie op toezichthouden. De zittingstermijn voor leden van de RvT is vier jaar met een mogelijkheid tot verlenging met vier jaar. Omdat de zittingstermijn van de huidige voorzitter in 2027 eindigt, zoekt STEV bij voorkeur iemand met de ambitie de voorzitter op te volgen. STEV STEV is een stichting met dertien openbare basisscholen in Baarn, Barneveld, Bunschoten, Nijkerk, Scherpenzeel, Soest en Woudenberg. De scholen zijn een afspiegeling van de maatschappij, waarin leerlingen met elkaar leren en samenleven. Onder het motto "Leer wie je kunt zijn" bieden de scholen aan ongeveer 2000 leerlingen en 250 medewerkers een plek om zichzelf te ontwikkelen, vaardigheden te vergroten en talenten te benutten. De besturingsfilosofie is samen met de strategische koers uitgewerkt in het Ambitieboek 2024-2028. Inclusiviteit, kansengelijkheid en duurzaam wereldburgerschap zijn hierin belangrijke thema's. Bestuur en toezicht STEV werkt volgens de Governancecode Funderend Onderwijs met een scheiding tussen toezicht en bestuur. Het College van...

Vacature: zelfstandig werkend kok 38 uur Wie/wat zoeken wij? - Iemand met passie voor het vak, kok zijn is voor jou meer dan alleen je werk. - Creativiteit en meedenken in de ontwikkeling van nieuwe gerechten. - iemand die streeft naar culinaire kwaliteit in een toegankelijke en gastvrije omgeving. - Je hebt een goede basiskennis met betrekking tot producten en bereidingen. - Gestructureerd en methodisch werken vind je prettig. - Je kunt zelfstandig koude en warme gerechten (voor) bereiden. - Je bent op de hoogte van HACCP en past dit toe. - Je kunt prioriteiten stellen, bent stressbestendig, proactief en wil collega's ondersteunen door op bepaalde momenten een stapje harder te zetten. Wat bieden wij: - Passend salaris conform de laatste Horeca CAO - Eventuele overuren worden gecompenseerd. - Vakantiegeld van 8% over je bruto salaris. - 25 vakantiedagen per jaar. - Werken binnen een gemotiveerd, ambitieus, gezellig en gepassioneerd team. - Flexibiliteit in je rooster, altijd de Zondag vrij! We werken in de horeca, maar hebben een missie om een rooster te creëren dat voor iedereen werkbaar is en blijft. - Maaltijd bij volledige werkdag. - Per jaar een bedrag voor het volgen van cursussen en opleidingen gerelateerd aan de werkzaamheden binnen Dokjard. - Een rooster dat minimaal 2 weken van tevoren bekend is (en vaak eerder) - Leuke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: korting wanneer je komt eten met vrienden of familie & een gezellige nazit (waarbij we niet van je verwachten dat je elke avond de tap leeg drinkt, maar we ook niet moeilijk doen over 3 of 4 biertjes) Kennismaken? Stuur dan een e-mail naar hello@dokjard.nl met jouw persoonlijke informatie, motivatie & werkervaring! p.s. we vinden CV's die niet letterlijk vanuit AI zijn 'gecopy paste' echt nog steeds het leukst! Dokjard is op zoek naar een Spoelbaas om hun bruisende team te versterken! Als jij handig bent in de keuken en graag alles spik en span houdt, dan is dit dé v...