Zakres obowiązków: Sprzątanie pokoi hotelowych i łazienek oraz części wspólnych (korytarze, klatki schodowe, lobby hotelowe, sale konferencyjne, toalety ogólnodostępne, pomieszczenia służbowe). Dezynfekcja pomieszczeń oraz wyposażenia hotelu, dbanie o powierzone sprzęty (odkurzacze, parownice, wózki), utrzymywanie porządku w magazynach oraz uzupełnianie środków czystości, papierów toaletowych, kosmetyków dla gości. Współpraca i komunikacja z Recepcją Hotelu oraz innymi działami hotelowymi oraz dbanie o nienaganny wizerunek firmy. Praca od poniedziałku do niedzieli, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: dokładność, sumienność i dobra organizacja pracy, pozytywne nastawienie, dbałość o dobrą atmosferę w codziennej pracy, umiejętność pracy w zespole oraz dyspozycyjność, gotowość do pracy w systemie zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prace monterskie i spawalnicze (MIG, MAG lub TIG) zgodnie z dostarczonymi rysunkami technicznymi, obsługa niezbędnych urządzeń na swoim stanowisku, dbałość o jakość, terminowość i zgodność ze specyfikacją dostarczanych przez Ciebie elementów. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: umiejętność posługiwania się przyrządami i narzędziami pomiarowymi - konieczne; umiejętność czytania rysunku technicznego - konieczne - inne zawody: Spawacz, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: p, Doświadczenie spawalnicze, doświadczenie w montażach elementów stalowych min. 1 rok. INNE: Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji. Premie świąteczne i uznaniowe możliwość rozwoju zawodowego, szkoleń. Samodzielność i dokładność w pracy, dobra organizacja pracy, przyjazną atmosferę pracy. Benefity: Prywatna opieka medyczna, Karnety sportowe, Ubezpieczenie grupowe, Wczasy pod gruszą Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: transport zboża z pola do magazynów, prowadzenie zestawu ciężarowego z naczepą, współpraca z operatorami kombajnów i pozostałymi pracownikami podczas żniw, dbanie o sprawny i terminowy odbiór plonów z pola, kontrola stanu technicznego powierzonego pojazdu oraz zgłaszanie ewentualnych usterek, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i przepisów ruchu drogowego Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - dodatkowe - pozostałe: Czego oczekujemy: prawo jazdy kat. C+E oraz aktualnych uprawnień, doświadczenia w prowadzeniu pojazdów ciężarowych, odpowiedzialności, punktualności i zaangażowania, dyspozycyjności do pracy w sezonie żniwnym, również w razie potrzeby w weekendy. Co oferujemy: zatrudnienie na okres żniw (01.08-30.09), atrakcyjne wynagrodzenie, pracę w nowoczesnym gospodarstwie rolnym, przyjazną atmosferę i wsparcie doświadczonego zespołu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - codzienne utrzymywanie porządku w salach i łazienkach, - mycie i dezynfekcja sprzętów oraz zabawek, drzwi, mycue podłóg i mebli w pomieszczeniach oraz na terenie Zespołu, - towarzyszenie nauczycielowi podczas zabaw i zajęć z dziećmi, - estetyczne podawanie posiłków, rozkładanie właściwej porcji, - organizowanie odpocynku poobiedniego dzieci przez rozłożenie leżaków i pościeli, pomoc przy rozbieraniu i ubieraniu dzieci, - przestrzeganie ustalonych przez przełożonego ilości i terminów zużycia otrzymanych narzędzi pracy oraz materiałów do utrzymania czystości, - wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych. wynikających z organizacji pracy i potrzeb Zespołu poleconych przez dyrektora lub bezpośredniogo przełożonego Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: obsługa urządzeń mechanicznych - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: montaż i wymiana wodomierzy, liczników ciepła oraz podzielników kosztów w mieszkaniach; instalacja bramek internetowych w budynkach; wykonywanie serwisów oraz kontroli zamontowanych urządzeń; raportowanie i rozliczanie wykonanych zleceń w systemie mobilnym. Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (6:15-8:30). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: minimum 2 lata doświadczenia w branży instalacyjnej (instalacje wod.-kan.); rzetelność, punktualność i terminowość; wysoka kultura osobista; gotowość do pracy w terenie zgodnie z harmonogramem; umiejętność obsługi smartfona (elektroniczna rejestracja zleceń); prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - można przesłać mailowo lub dostarczyć osobiście na adres ul. UPHAGENA 27, 80-237 Gdańsk, pokój 103. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: montaż i demontaż stoisk targowych, kompletacja i przygotowanie elementów stoisk, prace magazynowe związane z realizacją stoisk, transport elementów stoisk samochodem dostawczym typu furgon, załadunki i rozładunki, drobne prace produkcyjne i techniczne, dbanie o porządek na stanowisku pracy, odpowiedzialność za powierzone narzędzia, pojazdy i wyposażenie firmy. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - dodatkowe - pozostałe: doświadczenie w budowie lub montażu stoisk targowych, prawo jazdy kat. B warunek konieczny, doświadczenie w prowadzeniu samochodów dostawczych typu furgon, umiejętność obsługi podstawowych narzędzi montażowych, gotowość do pracy wyjazdowej, szczególnie w sezonach targowych, samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, mile widziane umiejętności stolarskie lub techniczne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Tworzenie i nadzór nad realizacją harmonogramu realizowanego projektu budowlanego - branża elektroenergetyczna. Aktualizacja harmonogramu w oparciu o rzeczywisty postęp robót lub prac projektowych, przygotowywanie raportów z postępów prac, raportowanie odchyleń realizacyjnych. Ścisła współpraca z Dyrektorem projektu. Kierownikiem budowy oraz Kierownikami robót celem aktualizacji oraz optymalizacji procesu budowlanego. Analiza zagrożeń oraz przyczyn występowania kolizji lub opóźnień realizacyjnych. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach: 7-15, 8-16. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: prawo jazdy do kierowania samochodami kat. B - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe techniczne (elektroenergetyka, budownictwo) lub w trakcie studiów, znajomość oprogramowania Primavera, MS Project, MS Office. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie zajęć dydaktycznych zgodnie z planem, prowadzenie dokumentacji, czynny udział w życiu szkoły. Zajęcia realizowane w formie zaocznej ( od czwartku do soboty). Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: konieczne: zawód wyuczony - nauczyciel/nauczycielka chemii, technolog chemiczny (K/M), chemik (K/M); zawód wykonywany - nauczyciel/nauczycielka chemii, technolog chemiczny (K/M), chemik (K/M), osoby zatrudnione w przemyśle chemicznym, farmaceutycznym, kosmetycznym oraz w laboratoriach analitycznych. Poziom wykształcenia w przypadku osób będących nauczycielami - wykształcenie wyższe kierunkowe z przygotowaniem pedagogicznym natomiast dla osób niebędących nauczycielami- wykształcenie wyższe kierunkowe. Dopuszcza się wykształcenie średnie wraz z dyplomem potwierdzającym kwalifikacje w zawodzie; dodatkowe szkolenia, kursy. W przypadku osoby niebędącej nauczycielem/nauczycielką doświadczenie zawodowe min. 4 lata. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków Kwalifikacja pacjentów do szczepień zgodnie z obowiązującymi procedurami. Wykonywanie szczepień ochronnych. Prowadzenie dokumentacji medycznej. Edukacja pacjentów w zakresie szczepień i profilaktyki. Monitorowanie stanu pacjentów po szczepieniu. Współpraca z zespołem medycznym oraz dbałość o wysoką jakość świadczonych usług. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : Kurs Szczepień Ochronnych [Inne] : Wymagania Aktualne prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza. Ukończony kurs specjalistyczny z zakresu szczepień ochronnych. Umiejętność prowadzenia dokumentacji medycznej i obsługi komputera. Wysoka kultura osobista, empatia oraz umiejętność pracy z pacjentem. Dobra organizacja pracy i odpowiedzialność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie zajęć z języka angielskiego dla dzieci w wieku 3-6 lat zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego - planowanie i dokumentowanie pracy dydaktycznej - dbanie o bezpieczeństwo dzieci podczas prowadzonych zajęć Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie wyższe z przygotowaniem pedagogicznym kierunek: filologia angielska lub kwalifikacje do nauczania języka angielskiego w przedszkolu zgodnie z obowiązującymi przepisami - uprawnienia oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela języka angielskiego w przedszkolu - dobry kontakt z dziećmi, komunikatywność, kreatywność Doświadczenie zawodowe mile widziane Praca 2 dni w tygodniu w godzinach 9:00-11:00 (wymiar etatu 4/24) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - cv - dyplom ukończenia studiów - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE