Zakres obowiązków: utrzymanie porządku i czystości w sklepie Euro AGD: mycie podłogi przy obsłudze maszyny szorująco-czyszczącej, serwis zaplecza socjalnego oraz toalety, wycieranie kurzu, wynoszenie śmieci Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: bardzo dobra organizacja pracy - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy zajmujący się sprzątaniem gdzie indziej niesklasyfikowani, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Praca na umowę zlecenie 2 razy w tygodniu (dni do ustalenia) od 8:00 do 10:00 (20 godzin w miesiącu) Stawka godzinowa - 31,40 zł brutto ( 628,00 zł brutto miesięcznie) Poszukiwane osoby odpowiedzialne i zaangażowane, nastawione na stałą, długoterminową współpracę, posiadające doświadczenie w sprzątaniu obiektów wielkopowierzchniowych, o nienagannej kulturze osobistej. Gotowość do podjęcia pracy - od zaraz. Ukończone 18 lat. Kontakt pod numerem telefonu: 882 945 193 w godzinach 9:00 - 15:00 od poniedziałku do piątku. Adres mail do przesyłania CV: rekrutacja@inwemer.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: brak danych - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Budowanie pozytywnych relacji i więzi z klientem i współpracownikami; Dbanie o atrakcyjną ekspozycję wykładanych produktów; Zapewnienie dostępności i wyboru produktów oraz prawidłowe ich oznaczenie; Kontrola dat ważności artykułów zgodnie ze standardami firmy; Płynna i profesjonalna obsługa klienta oraz dbanie o czystość i higienę na hali sprzedaży. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Otwartość na realizację różnorodnych zadań i gotowość do pracy fizycznej - konieczne; praca w zespole - konieczne; dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym - konieczne; Pasja do produktu i obsługi klienta - konieczne; Pozytywne nastawienie i dobra energia - konieczne; chęć pomocy innym - konieczne; mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności - konieczne; książeczka sanitarno-epidemiologiczna - pożądane - pozostałe: [Inne] : Otwartość na realizację różnorodnych zadań i gotowość do pracy fizycznej; Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym; Pasja do produktu i obsługi klienta; Umiejętność pracy w zespole oraz chęci pomocy innym; Pozytywne nastawienie i dobra energia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: kontrola jakości procesów produkcyjnych zgodnie z obowiązującymi standardami, ocena jakości surowców wyrobów gotowych i opakowań wykorzystywanych w produkcji i prowadzenie dokumentacji w tym zakresie, zwalnianie wyrobów do dalszych procesów, opisywanie powstałych niezgodności w procesie produkcji oraz koordynowanie wprowadzania działań naprawczych, pobieranie prób do badań, prowadzenie wymaganej dokumentacji dotyczącej przeprowadzonych kontroli i badań, uczestnictwo w pracach nad wdrażaniem nowych produktów. Praca w godzinach 6:00-14:00, 14:00-22.00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra organizacja pracy własnej - konieczne; znajomość pakietu MS Office - konieczne; książeczka zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych - konieczne - pozostałe: Znajomość systemów i standardów jakości Chęć nauki przepisów prawnych dotyczących żywności oraz systemów zapewnienia jakości Wykształcenie wyższe: technologia żywności lub pokrewne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Spawanie i montaż metalowych komponentów wykorzystywanych w produkcji wagonów towarowych. 2. Czytanie i interpretacja rysunku technicznego oraz specyfikacji spawalniczych. 3. Obsługa sprzętu spawalniczego ( MAG.MIG,TIG itp) z zachowaniem precyzji i zasad bezpieczeństwa. 4. Kontrola jakości i spoin i konstrukcji w celu zapewnienia zgodności ze standardami jakości bezpieczeństwa. 5. Współpraca z inżynierami oraz zespołami produkcyjnymi w celu realizacji projektów zgodnie z harmonogramem. 6. Utrzymywanie narzędzi i sprzętu spawaliniczego w dobrym stanie technicznym. 7. Przestrzeganie wszystkich procedur bezpieczeństwa oraz stosowanie odpowiednich środków ochrony osobistej. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; podstawowe - konieczne; gimnazjalne - konieczne - pozostałe: Na ofertę może aplikować osoba bez ważnych uprawnień spawalniczych. Doświadczenie zawodowe produkcyjne( mile widziane) Znajomość rysunku technicznego będzie dodatkowym atutem. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV , list motywacyjny, uprawnienia przesłać na adres e-mail : rekrutacja@gbrx.com - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prawidłowe i rzetelne wykonywanie prac montażowych w zakresie konstrukcji, urządzeń i rurociągów zgodnie z wymogami technicznymi - dla projektów inwestycyjnych i remontowych w przemyśle rafineryjno-petrochemicznym, - współpraca z Kierownikiem montażu, - współpraca z pozostałymi członkami brygad montażowych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe 2 letnie w montażu konstrukcji stalowych/rurociągów, znajomość dokumentacji technicznej (czytania rysunku izometrycznego) i umiejętność pracy na jego podstawie, doświadczenie w prowadzeniu narzędziowni. Zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 metrów. Umiejętności obsługi podstawowych elektronarzędzi, dyspozycyjność do wyjazdów dla realizacji długoterminowych kontraktów w kraju. Mile widziane: certyfikat SCC, uprawnienia hakowego - sygnalisty, uprawnienia do pracy w aparatach tlenowych, szkolenie z zakresu połączeń kołnierzowych, aktualne prawo jazdy kat. B wraz z badaniami uprawniającymi do poruszania się przewozu osób samochodami służbowymi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami. Sporządzanie sprawozdań finansowych. Nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych. Kontrola poprawności rozliczeń publiczno-prawnych, w tym z budżetem i ZUS. Nadzór nad płatnościami (przelewy) wobec banków i innych instytucji finansowych, dostawców i firm usługowych z serwisu ktorych korzysta zakład. Kontrola systemu wypłat stałych wynagrodzeń pracowniczych. Przygotowywanie deklaracji podatkowych (VAT,CIT,PIT). Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, audytorzy). Kontrola poprawności operacji finansowych i księgowych. Udział w audytach i kontrolach wewnętrznych. Zarządzanie zespołem księgowo-płacowych. Monitorowanie zmian w przepisach i wdrażanie ich w zakładzie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych i ustawy o rachunkowości, doświadczenie w sporządzaniu sprawozdań finansowych, praktyczna znajomość systemów księgowych, bardzo dobra znajomość MS Excel, umiejętność analitycznego myślenia i pracy pod presją czasu, samodzielność, dokładność i odpowiedzialność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Realizowanie procesu dydaktyczno-wychowawczego i opiekuńczego zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego, koncepcją pracy przedszkola oraz z rzeczywistymi potrzebami i wiekiem rozwojowym dzieci. 2. Wspieranie rozwoju psychicznego i fizycznego podopiecznych, jak również dbanie o rozwój ich zdolności i zainteresowań. 3. Zapewnienie dzieciom warunków sprzyjających bezpiecznej i twórczej zabawie. 4. Bezwzględne przestrzeganie zasad dotyczących bezpieczeństwa dzieci oraz obowiązujących w przedszkolu regulaminów oraz instrukcji bhp. 5. Rzetelne i systematyczne prowadzenie dokumentacji pedagogicznej. 6. Współpraca z rodzicami i z personelem przedszkola. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: kreatywność - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym wymagane do pracy w przedszkolu. Mile widziane doświadczenie w pracy w przedszkolu. Mile widziane umiejętności plastyczne i muzyczne; mile widziana książeczka do celów sanitarno - epidemiologicznych. Sumienność, zaświadczenie o niekaralności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, podanie, dokumenty potwierdzające kwalifikacje - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Montaż podzespołów koryt kablowych i obudów szaf, prefabrykacja przewodów i łączenie aparatów 2.Transport wewnętrzny elementów przed/w trakcie/po procesie montażu 3.Nadzór i kontrola poprawności wykonania detalu w trakcie całego cyklu produkcji 4.Wypełnianie wszelkiej wymaganej na stanowisku dokumentacji jakościowej, ilościowej i technicznej 5.Zaangażowanie w działania ciągłego doskonalenia i program pomysłów pracowniczych Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - pożądane - pozostałe: -Umiejętność obsługi narzędzi ręcznych oraz elektronarzędzi (wkrętarka, wiertarka itp.) -Dbałość, o jakość produkowanych wyrobów i ich kontrola w przewidzianym dla stanowiska zakresie -Dobra organizacja pracy -Zaangażowanie w wykonywaną pracę, uczciwość, sumienność, staranność i pozytywne nastawienie -Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność i współtworzenie dobrej atmosfery w pracy -Przestrzeganie procedur i przepisów BHP, Jakościowych oraz Ochrony Środowiska -Gotowość do pracy w systemie zmianowym - obecnie praca na 1 zmianę Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prace magazynowe: przyjmowanie dostaw surowców i materiałów, kontrola ilościowa i jakościowa towarów, rozmieszczanie produktów zgodnie z zasadami składowania, przygotowanie pieczywa do transportu. Załadunek i przygotowanie transportu: przygotowanie towaru zgodnie z dokumentacją, załadunek i prawidłowe rozmieszczenie towaru w pojeździe, zabezpieczenie ładunku. Transport i dostawy: realizacja dostaw do klientów zgodnie z harmonogramem, terminowe i zgodne z zamówieniem dostarczanie produktów, rozładunek towaru u odbiorców. Obsługa pojazdu: prowadzenie pojazdu zgodnie z przepisami, dbanie o czystość przestrzeni ładunkowej, zgłaszanie usterek. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: Wymagania oczekiwania pracodawcy 1) wykształcenie do uzgodnienia 2) doświadczenie zawodowe / staż pracy mile widziane 3) uprawnienia / umiejętności prawo jazdy kat. B Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Rozmowy w godz. 6-14. Kontakt tel. przed rozmową 515 253 330 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: ZAKRES OBOWIĄZKÓW I MIEJSCE ŚWIADCZENIA 1. Pomoc osobom wymagającym wsparcia w codziennym funkcjonowaniu i zaspokajaniu codziennych potrzeb i czynności: a) życiowych, b) gospodarczych, c) organizacyjnych, d) higienicznych, e) pielęgnacyjnych. 2. Zapewnienie kontaktów z otoczeniem, wsparcie w podejmowaniu aktywności życiowej. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: Opiekun osób starszych i niepelnosprawnych - konieczne; Asystent osoby niepełnosprawnej - konieczne; opiekun medyczny - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : Opiekun środowiskowy [Inne] : WYMAGANIA WOBEC KANDYDATÓW a) kwalifikacje: opiekun środowiskowy, asystent osobisty osoby z niepełnosprawnością, pielęgniarz, opiekun osoby starszej, opiekun medyczny, opiekun kwalifikowany w domu pomocy społecznej lub b) doświadczenie w realizacji usług opiekuńczych i posiadanie minimum 80-godzinnego szkolenia z zakresu realizowanej usługi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE