Zakres obowiązków: szlifowanie i nawiercanie detali aluminiowych Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: sumienność, chęć do pracy, pracodawca zobowiązuje się do przyuczenia na stanowisku pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, skierowanie do pracy dla osób zarejestrowanych - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: obsługa wtryskarki z elementami dźwigania Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: zdolności manualne, chęć do pracy, pracodawca zobowiązuje się do przyuczenia na stanowisku pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, skierowanie do pracy dla osób zarejestrowanych - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prace administracyjno-biurowe Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Płońsku Wolności 12 Płońsk 09-100 - wymagane dokumenty: Skierowanie do pracy, CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: pakowanie paczek, rozładunek kontenerów Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie zawodowe, wysoka sprawność manualna, sumienność, rzetelność, ze względu na przepisy BHP i charakter pracy - praca dla mężczyzny - dźwiganie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pomoc przy montażu i demontażu rusztowań. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Starogardzie Gdańskim Kanałowa 3 Starogard Gdański 83200 - wymagane dokumenty: CV, skierowanie do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: obsługa maszyn do produkcji tworzyw sztucznych (woreczki foliowe) Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - pożądane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na rozmowę zpracodawcą proszę umawiać się telefonicznie pod nr 32 67 42 579 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Ben jij op zoek naar een afwisselende begeleidende en coördinerende baan binnen een betrokken team? Word een waardevolle aanvulling op ons leuke team van collega's als begeleider in de gehandicaptenzorg en ervaar de waardering. Wie zijn wij Wij vormen een hechte groep van 16 volwassenen met ernstige verstandelijke beperkingen. Onze communicatie is divers; sommigen van ons spreken een paar woordjes, anderen niet. Hier komt jouw bijzondere gave als tolk van geluiden en gezichtsuitdrukkingen goed van pas. Omdat niet iedereen de gesproken taal begrijpt, maakt de begeleiding gebruik van verwijzers, handdoeken bij het douchen en inco's voor verschoning. We zijn allemaal mobiel, maar hebben jou als begeleider in de gehandicaptenzorg nodig om onze zorg over te nemen. We toveren een glimlach op je gezicht door knuffels te geven of naar je te lachen. Structuur, humor en gezelligheid zijn de drie magische ingrediënten waar we van houden. Als jij je hier net zo snel thuis voelt als wij, dan hebben we de perfecte match! Jouw baan als Begeleider hbo Als begeleider E ben je de spil in de zorg rondom de aan jou toegewezen cliënten. Je bent in staat om samen met de cliënt/wettelijk vertegenwoordiger duidelijk te krijgen wat de hulpvraag is, dit vast te leggen in een cliënt volgend ondersteuningsplan (CVO) en daar waar nodig bij te stellen en te evalueren. Dit alles doe je in samenwerking met het kernteam (alle disciplines die betrokken zijn bij de cliënt). Naast deze persoonlijk begeleider taken worden je werkzaamheden als begeleider E aangevuld met een aantal teamtaken, de zorg voor kennisoverdracht, het organiseren van overleggen, het coördineren van werkzaamheden en het coachen van collega’s. Je werkt mee aan de ontwikkeling en verbetering van het zorgproces en het bewaken van de randvoorwaarden. Je zorgt voor een veilige teamcultuur waarin open gecommuniceerd wordt met elkaar met respect voor ieders mening. Jij bent onmisbaar van 7.30 tot 12.00/ 15.00 uur en/of van 14.30- 22.3 of van 15.00- 22.00 uur, waarbij je een cruciale rol speelt tijdens verzorgings- en eetmomenten. Je begeleidt cliënten volgens afspraken uit het zorgplan, rapporteert zorgvuldig alle relevante informatie en onderhoudt nauw contact met collega's over lopende zaken. Jouw profiel Je hebt een relevante afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau, zoals SW, SPH, HBO-V, Pedagogiek of Psychologie. Daarnaast: sluiten de werktijden aan bij je privé situatie; geniet je van teamwork, maar kun je ook uitblinken in zelfstandig werken; ervaar je de glimlach van een cliënt als waardering; ben je in staat om je collega’s en/of leerlingen te coachen en feedback te geven; heb je geduld en doorzettingsvermogen bij het verzorgen en begeleiden van de cliënten. Wat krijg je van ons Direct een vaste aanstelling en contracturen voor 24 tot 32 uur per week in overleg De mogelijkheid om meer uren te werken via aanvullend flexibel werk Een bruto maandsalaris tussen € 3.052 - € 4.262 op basis van 36 uur, volgens de CAO Gehandicaptenzorg FWG 45 Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Voor informatie kun je contact opnemen met Sandra van der Bent (begeleider D), tel: 06-45 69 89 08.

Bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen geloven we in een toekomst waarin zorg menselijker, slimmer en efficiënter is. En daar werken we elke dag met veel goesting aan.

Onze Landsbond telt meer dan 1.000 gemotiveerde medewerkers die samen één doel delen: de gezondheidszorg van morgen vormgeven. Drie ziekenfondsen maken deel uit van onze groep: Partenamut, Helan en de Freie Krankenkasse. Samen staan we paraat voor meer dan 2,3 miljoen leden.

Bij ons krijg je geen gewone job, maar een ZINvolle uitdaging. We zetten complexe vraagstukken om in concrete, haalbare en slimme oplossingen. Vrij en onafhankelijk van politieke of religieuze banden streven we elke dag weer naar de beste service voor onze leden.

Onze medewerkers bruisen van talent, kennis en initiatief. Ze nemen hun carrière in eigen handen en denken mee over hoe het beter kan. Die gedrevenheid en flexibiliteit maken ons sterk.

Respect, ondernemerschap en resultaatgerichtheid vormen de basis van onze cultuur. We geloven in flexibel werken, in tijd én in ruimte. Moderne kantoren en een open sfeer maken het plaatje compleet.

Klaar om je talenten in te zetten voor zorg die mensen vooruithelpt? Ontdek onze vacatures en groei met ons mee.
www.mloz.be.

Jobomschrijving

Wij zijn op zoek naar een Cyber Defense Security Expert om ons Cyberdefense-team te versterken. Je integreert een dynamische groep specialisten met diepgaande expertise over het volledige landschap van cybersecurity. De missie van het team is gebaseerd op efficiënte detectie, een sterke responscapaciteit, hoge veerkracht en een voortdurende versterking van beveiliging in de brede zin.
In deze rol verdeel je je tijd tussen de interne activiteiten van het SOC en meer globale beveiligingsoperaties. Je draagt bij aan de opsporing van bedreigingen, de opvolging van kwetsbaarheden, de automatisering en het definiëren van beveiligingsnormen. Je hebt een impact op de bescherming van duizenden medewerkers en miljoenen leden van de Onafhankelijke Ziekenfondsen.


Verantwoordelijkheden:

• Deelnemen aan de activiteiten van het interne SOC, door ondersteuning te bieden bij monitoring-, detectie-, onderzoeks- en responsprocessen.
• Instaan voor de opvolging van beveiligingskwetsbaarheden, met aandacht voor prioritering en remediëring in samenwerking met de verantwoordelijke teams.
• Automatiseren van softwarecontainmentmaatregelen voor nieuw geïdentificeerde CVE’s, in samenwerking met onze SecDevOps-collega’s.
• Samenwerken met de SOC Lead om nieuwe opsporingen, playbooks en responsautomatiseringen te definiëren, te verbeteren en te valideren.
• Bijdragen aan de continue verbetering van de algemene beveiligingspositie van de organisatie.
• Meewerken aan het definiëren en het onderhoud van beveiligingsstandaarden, hardening baselines en operationele beveiligingsprocedures.
• Proactief samenwerken met de IAM- en GRC-teams van het departement Security, evenals met andere betrokken partijen van de organisatie, om beveiliging te integreren in processen en projecten.
• Ondersteuning bieden bij de integratie, tuning en het operationeel gebruik van Microsoft XDR, Microsoft Sentinel en en bijkomende, vertrouwelijke technologieën.

Technische vaardigheden:

• Aantoonbare ervaring in cybersecurity-operaties, SOC-activiteiten of respons bij incidenten.
• Zeer goed begrip van kwetsbaarheden, exploitatietechnieken en herstelstrategieën.
• Ervaring met opsporing, beveiligingsautomatisering of SIEM/SOAR-workflows.
• Goede kennis van hardeningprincipes voor Windows, Linux en Azure.
• Praktische ervaring met Microsoft Defender XDR en Microsoft Sentinel.
• Kennis van Microsoft Purview (DLP, Insider Risk, Information Protection, enz.).
• Certificeringen zoals SC-200, SC-300, SC-400, SANS, GIAC, Altered Security, Cqure of gelijkwaardig zijn een pluspunt.

Soft skills:

• Vermogen om zelfstandig te werken binnen een team van senior experts.
• Sterke analytische geest en een proactieve aanpak bij het oplossen van problemen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden om samen te werken met technische en niet-technische gesprekspartners.
• Talen: Engels Frans of Nederlands.

Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging en hou je van het “nachtleven”? Ben je daarbij ook nog eens enthousiast, teamgericht, en ondernemend, Dan hebben wij dé droombaan voor jou! Wie zijn wij Op het terrein Craeyenburch bieden we zorg en begeleiding aan zo’n 400 cliënten met een verstandelijke en vaak ook een lichamelijke beperking. Hier wonen cliënten van _ong tot oud, cliënten die matig zelfstandig zijn, maar ook cliënten die veel verzorging nodig hebben. Het gaat om allerlei mensen die verschillen op het gebied van gedrag, communicatie, lichamelijke conditie, motorische vaardigheden en zintuigelijke mogelijkheden. Een mix van wat de gehandicaptenzorg zo mooi en divers maakt. Het nachtteam is een enthousiast team waar de zorg voor de cliënten op de eerste plaats komt. Het nachtteam heeft wisselende taken, van uitluisteren/bekijken van het toezichtsysteem, tot begeleiding en verzorging geven aan cliënten op de woning. We werken bij Ipse de Bruggen vanuit de visie “veilig en ongestoord” slapen, gebaseerd op het manifest zoals we bij Ipse de Bruggen hebben ontwikkeld. Een goede, gezonde nachtrust is ons streven. Gedurende de nacht kan worden terugvallen op de coördinerend verpleegkundige, die als back-up en eindverantwoordelijke aanwezig is. Jouw baan als Begeleider Nacht mbo3 / mbo4 Je werkt een nachtdienst van 22.15 uur tot 7.45 uur. Je werkt zowel zelfstandig of samen binnen een team collega’s en komt hierbij een diversiteit aan zorg- en begeleidingsvragen tegen. Het accent van de werkzaamheden in de nacht ligt op het gebied van begeleiden van cliënten met gezondheids- en gedragsproblemen en verzorgende handelingen. Als begeleider observeer je cliënten door middel van een uitluistersysteem en camera beelden. Je reageert op oproepen, signaleert bijzonderheden en rapporteert hierover in het CVO. Je werkt in een team waarin communicatie, vertrouwen en eerlijkheid steeds terugkerende waardes zijn. Naast de zorg voor de cliënten kun je, als onderdeel van het zelf organiserend team, veel betekenen en je talenten en kwaliteiten volop inzetten en ontwikkelen. Jouw profiel Je: bent in het bezit van een afgeronde opleiding op minimaal niveau 3 zoals VIG, MMZ, VP of PBMZ; hebt affiniteit met de verstandelijk gehandicapten zorg; houdt van uitdagingen en van aanpakken en deist niet terug voor wat agressie; kan deskundig omgaan met verschillende zorg- en begeleidingsvragen; bent bevoegd en bekwaam tot het uitvoeren van een aantal verpleegtechnische handelingen waaronder het geven van sondevoeding en toedienen van zuurstof; bent flexibel, wilt blijven leren en jezelf ontwikkelen; kan zelfstandig werken maar ook samenwerken; bent bereid een BHV en de PAT (preventie en agressie hanterings training) te volgen. Wat krijg je van ons Een bruto maandsalaris van € 2.597 – € 3.902 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 35/40) Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (tot maximaal 28 uur per week) Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Onderdeel van de procedure kan zijn dat je een nachtdienst meeloopt om te ervaren wat het betekent om in de nacht te werken. Voor informatie kun je contact opnemen met Levina Ros (zorgmanager), tel: 06 - 26 22 09 63 of Judith Maan (coördinator verpleegkundige ANW), tel: 088 - 967 16 38.

AZ Jan Portaels breidt zijn dienst neurologie uit en is op zoek naar een gemotiveerde neuroloog om het team te versterken. Je komt terecht in een dynamisch ziekenhuis waar samenwerking en kwalitatieve zorg centraal staan.

Waarom AZ Jan Portaels?

 
AZ Jan Portaels is een dynamisch regionaal ziekenhuis dat hoogwaardige, toegankelijke en mensgerichte zorg biedt. Ons team van betrokken professionals werkt elke dag samen om de beste zorgervaring te garanderen. Wij zijn trots op onze warme en open werkomgeving, waarin samenwerking centraal staat.

Met de bouw van het "ziekenhuis van de toekomst" combineren wij geavanceerde technologieën met een innovatieve, patiëntgerichte infrastructuur. Daarnaast maken wij deel uit van het Briant Zorgnetwerk (Mechelen, Lier, Bonheiden), wat extra samenwerkingsmogelijkheden biedt.

Bij AZ Jan Portaels dragen wij allemaal het GROW-DNA in ons: 
G: Groei – Wij investeren in ontwikkeling en innovatie. 
R: Respect – Wij waarderen en respecteren elkaar. 
O: Oprechtheid – Open communicatie staat centraal. 
W: Warmte – Zorg met een hart voor patiënt én collega.

Je functie

• Als neuroloog maak je deel uit van een multidisciplinair vast team van artsen, therapeuten, verpleeg- en zorgkundigen.

• Je bent vertrouwd met acute beroertezorg en begeleiding van CVA-patiënten van Spoedgevallen tot transfer naar de afdeling Revalidatie.

• Je functioneert vlot in teamverband met verpleegkundigen en therapeuten van afdelingen Stroke Unit en Neurologie met een kwaliteitsvolle begeleiding van neurologische patiënten als doel.

• Met jouw grondige kennis in alle domeinen van de neurologie en in de elektrofysiologie bouw je zowel in ons ziekenhuis als indien gewenst ook in de satelliet-consultaties een ambulante raadpleging uit voor zowel ambulante als gehospitaliseerde patiënten.

• Je hebt een interesse in neuro-inflammatoire ziektes en bij voorkeur reeds een erkenning als MS-expert.

• Daarnaast draagt jouw expertise bij tijdens consulten op andere diensten in het AZ Jan Portaels.

• Een subspecialisatie in de polyklinische activiteit is mogelijk in overleg met het team neurologen.

Je profiel

• Je bezit een erkenning als arts-specialist in de neurologie.
• Je hebt de nodige communicatieve en collegiale eigenschappen om flexibel en constructief in team te functioneren, en bent dynamisch en geëngageerd om samen de dienst Neurologie verder uit te bouwen binnen het ziekenhuis en in een toekomstige netwerkstructuur.