Forskningsämnet Arbetsvetenskap vid Luleå tekniska universitet söker doktorand till en spännande forskningsmiljö som forskar om arbetsmiljö, avancerad teknik och hållbar samhällsutveckling, för att arbeta i forskningsprojekt som handlar om människans roll i sociotekniska system och hur dessa system ska utformas för hållbar grön och digital transformation. Som doktorand vid Arbetsvetenskap kommer du att tillhöra en forskargrupp i nära samarbete med industrin och universitet världen över. Arbetsvetenskap etablerades 1974 och har idag 24 anställda som bedriver forskning och utbildning inom både samhälleliga och tekniska områden. Mer information hittar du på http://www.ltu.se/arbetsvetenskap. Ämnesbeskrivning Arbetsvetenskap omfattar forskning om arbetsmiljö, teknik- och produktionssystem, arbetsorganisation och andra samhälleliga processer och miljöer utifrån människors förutsättningar och behov för att skapa säkra och attraktiva arbeten och socialt hållbar utveckling i arbetsliv, industri och samhälle. Projektbeskrivning Det ena forskningsprojektet handlar om hur samspelet mellan människa och teknik i säkerhetskritiskt underhållsarbete påverkar risk och produktivitet i svensk gruvindustri. Bra underhåll är grunden till en hållbar industri. Samtidigt ökar komplexiteten genom digitala beslutsstöd, sensorer, AI och augmented reality. Målet är att utveckla kunskap och konkreta designprinciper för hur sociotekniska system i säkerhetskritiska miljöer ska utformas så att de stärker mänskligt omdöme och prestation. Resultaten ska bidra till utveckling av framtida beslutsstöd som ökar både säkerhet och robusthet. Projektet genomförs tillsammans med Boliden, Epiroc och ingår även i SUN:s forskarskola. Det andra forskningsprojektet utvecklar ny kunskap för att öka cirkulariteten vid avfallshantering. Du kommer att forska om hur kommuner och andra aktörer organiserar och genomför avfallshantering för att förbättra Norrbottens hållbarhetsomställning. Med utgångspunkt i arbetsvetenskap och sociotekniska perspektiv kommer du att kartlägga och göra fördjupade fallstudier för att identifiera användarbehov och ramar för digitala verktyg och arbetssätt för att förbättra cirkularitet i avfallshantering. Projektet genomförs i nära samverkan med Region Norrbotten, kommuner och andra aktörer inom avfallshantering, vilket möjliggör både praktiknära forskning och implementering av projektresultat. Arbetsuppgifter Som doktorand kommer du att arbeta i och skriva din doktorsavhandling kopplad till ett eller flera forskningsprojekt. En doktorandtjänst innebär både teoretiskt och praktiskt arbete. Som doktorand tränas du i vetenskapligt arbete genom publicering av vetenskapliga artiklar i internationella tidskrifter samt presentationer vid nationella och internationella konferenser. Du läser även obligatoriska och valbara forskarutbildningskurser. Undervisning och annan institutionstjänstgöring kan ingå upp till 20 %. I ditt arbete kommer du att: Planera, organisera och genomföra självständiga fältstudier Studera och analysera arbetsprocesser, beslutsfattande och samspel mellan människa, teknik och organisation Genomföra observationer, intervjuer och andra kvalitativa och kvantitativa datainsamlingsmetoder Analysera empiriska data och integrera resultat i teoretiska ramverk utveckling av kunskap om hur digitala system, arbetsorganisation och kompetens samverkar i praktiken Arbetet innebär närvaro i verkliga arbetsmiljöer, vilket ställer krav på självständighet, anpassningsförmåga och förmåga att interagera med olika yrkesgrupper och även att resa i tjänsten. Kvalifikationer För behörighet krävs civilingenjörsexamen eller annan examen på masternivå med en inriktning som är relevant för arbetsvetenskaplig forskning, exempelvis produktionsmiljö, produktionsdesign, arbetsmiljö eller sociotekniska system.Utöver detta ser vi även gärna att du har: Dokumenterad erfarenhet av eller kunskap inom ergonomi, arbetsmiljöarbete, human factors eller sociotekniska system Erfarenhet av både kvantitativa och kvalitativa forskningsmetoder Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Förmåga till självständigt analytiskt arbete och stark samarbetsförmåga i interdisciplinära team. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med digitalisering, industriellt underhåll, gruvsektorn eller avfallshanteringssektorn, samt intresse för hållbarhets- och arbetsmiljöfrågor. För ytterligare information se: https://www.ltu.se/forskning/utbildning-pa-forskarniva/forskningsamnen-och-allmanna-studieplaner/tekniskt-vetenskapsomrade-allmanna-studieplaner Information Anställning som doktorand är tidsbegränsad på 4 år, undervisning och annan institutionstjänstgöring kan tillkomma upp till 20 % av heltid. Placeringsort Luleå och tänkt tillträde så snart som möjligt. För ytterligare information är du välkommen att kontakta: Lena Abrahamsson, +46 920 49 2107, mailto:Lena.abrahamsson@ltu.se Phillip Tretten, +46 920 49 2855, mailto:phillip.tretten@ltu.se Joel Lööw, +46 920 49 3411, mailto:joel.loow@ltu.se Facklig företrädare: SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se För fullständig annons se, ltu.se/ledigajobb Ansökan Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar: 1) meritförteckning (cv) 2) kort personligt brev där du analytiskt reflekterar över något av projektens tema och gärna berättar om din erfarenhet av människa-teknikfrågor, industriellt underhåll, avfallshantering och/eller annan relevant forskningsbakgrund 3) uppsats/rapport eller annan längre text som du skrivit 4) kopior av verifierade examensbevis 5) studieresultat 6) eventuell lista över publikationer eller projekt. Märk din ansökan med referensnumret nedan. Ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska. Sista ansökningsdag: 28 april 2026 Referensnummer: 2625-2025

Verksamhetsområde anestesi-, operation- och intensivvård Vi på anestesi, operation och intensivvård tar hand om patienter och familjer som står inför en avgörande stund. För vissa är vi det sista hoppet. För andra skapar vi en möjlighet till ett bättre liv. Oavsett om du jobbar på steriltekniska avdelningen, i någon av våra flygande verksamheter, på intensivvårdsavdelningen eller på operation så har du en avgörande roll i avgörande stunder. Välkommen med din ansökan för att bli en del av oss. Akademiska sjukhuset erbjuder möjlighet till studielön för sjuksköterskor som antas till specialistsjuksköterskeprogrammet inom intensivvård. Ansökan till specialistsjuksköterskeprogrammet - intensivvård sker via universitetet. Om du är en av dem som erbjuds studielön får du en anställning som sjuksköterska på en av våra intensivvårdsavdelningar under studietiden. Efter fullgjord och godkänd utbildning anställs du som specialistsjuksköterska inom intensivvård på samma avdelning. Vi ser fram emot att du kommer vara en viktig resurs i våra verksamheters utveckling! Villkor Din studielön motsvarar 100% av grundlönen (dock max 32 000 kr/månad) och den riktar sig i första hand till sjuksköterskor som är tillsvidareanställda, eller som i samband med rekryteringen ingår en tillsvidareanställning vid Akademiska sjukhuset, Region Uppsala och påbörjar sin utbildning höstterminen 2025 vid Uppsala universitet. Studielön kan även komma att erbjudas för studier som bedrivs vid andra lärosäten. Studielönen är semesterlönegrundande och utbetalas inte under ferier och eventuella studieuppehåll. Sjukhuset prioriterar de sökande som inte tidigare har erhållit studielön under specialistutbildning inom Region Uppsala. Eftersom du erbjuds en anställning vid någon av våra intensivvårdsverksamheter innan kursstart, så har vi möjligheten att lära känna varandra redan under utbildningstiden. På så sätt får du möjlighet att träffa dina framtida kollegor och bekanta dig med din framtida arbetsplats och får en chef som du kan kontakta om det uppstår frågor längs vägen. Under rekryteringsprocessen kommer vi be dig välja minst tre av våra olika intensivvårdsenheter och rangordna dessa utifrån var du helst skulle se din framtida placering. Placering sker även utifrån verksamheternas behov. Under intervjun finns möjlighet till dialog kring detta val. Vi ser gärna att du kommer och hospiterar på våra intensivvårdsavdelningar för att se vad vi har att erbjuda. En vecka innan utbildningsstart erbjuds du en förberedande utbildning innehållandes olika undervisningsmoment med inriktning mot omvårdnad inom intensivvård. Det kommer ge dig en bra förberedelse inför starten av din specialistutbildning till intensivvårdssjuksköterska Vi erbjuder Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Vill du veta mer? För mer information kontakta någon av avdelningscheferna på de olika intensivvårdsavdelningarna. BIVA, Avdelningschef Cecilia Kristoffersen, cecilia.kristoffersen@akademiska.se Brännskadecentrum, Tf Avdelningschef Pernilla Ohlsson, pernilla.ohlsson@akademiska.se CIVA, Avdelningschef Anna Allenbrant, anna.allenbrant@akademiska.se Intensivvårdsavdelningen för nyfödda 95F, Avdelningschef Jacoba Wennergren, jacoba.wennergren@akademiska.se NIVA, Avdelningschef Ann-Sofie Spinord, ann-sofie.spinord@akademiska.se TIVA, Avdelningschef Patrik Wallnor-Fundin, patrik.wallnor.fundin@akademiska.se HR avdelningen nå på e-post till studielon@akademiska.se Mer information om studielön, samt svar på vanliga frågor hittar du på vår hemsida https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/studielon/ (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/studielon/) Vill du jobba med oss? I din ansökan om studielön, ange önskemål om var du önskar få din placering. Tag med minst tre av nedanstående intensivvårdsavdelningar och rangordna dem utifrån ditt förstahandsval till placering, ditt andrahandsval osv och därefter nedåt i din prioriteringsordning. Intensivvårdsavdelningar Barnintensiven BIVA, Brännskadecentrum BRIVA, Centralintensiven CIVA Intensivvårdsavdelningen för nyfödda 95F, Neurointensiven NIVA, Thoraxintensiven TIVA Välkommen med din ansökan (inklusive CV och referenser) via länken nedan. Glöm inte att även ansöka till utbildningen vid universitetet. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Är du intresserad av att arbeta i laboratoriemiljö och söker nya utmaningar? Vill du arbeta i en miljö där ditt arbete gör skillnad? Då ska du söka till oss på Molekylär Cancerdiagnostik i Stockholm! Du erbjuds ett stimulerande och utvecklande arbete med varierande arbetsuppgifter en miljö där den senaste metodiken för molekylär cancerdiagnostik används arbetstid förlagd dagtid vardagar, måndag till fredag mellan kl. 8.00 - 16:30 med möjlighet till flextid. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Du kommer att tillhöra enheten Molekylär Cancerdiagnostik som ingår i sektionen för Molekylär Cancerdiagnostik och Screening. Som huvuduppgift här använder vi oss av molekylära metoder för att på beställning av patologer undersöka tumörer och eventuella genetiska förändringar som vi sedan återkopplar till beställande läkare. Som laboratoriebiträde/-tekniker kommer dina arbetsuppgifter bland annat att bestå av: provregistrering i vårt labbdatasystem Sympathy och eventuell skickning av prover snittning av formalinfixerat, inbäddat preparat laboratorieunderhåll och inköp Du blir en del av en kompetent verksamhet där du arbetar tillsammans med bland annat läkare, biomedicinska analytiker och laboratorieingenjörer. Vi söker dig som kan både jobba självständigt och trivs med att arbeta i grupp, samt bidrar till en positiv arbetsmiljö och gärna hjälper kollegor där det behövs tar eget ansvar för ditt arbete, gör det som krävs och söker den information som behövs för ett bra slutresultat är noggrann och metodisk i ditt tillvägagångssätt med bra problemlösningsförmåga. Kvalifikationer Krav: Relevant gymnasieutbildning eller motsvarande Erfarenhet av arbete inom ackrediterad verksamhet (ISO15189 eller motsvarande) Goda kunskaper i svenska språket, tal och skrift. Meriterande: Relevant högskoleutbildning, exempelvis utbildning inom biomedicin, molekylärbiologi, kemi eller biologi Tidigare erfarenhet av laboratoriearbete och/eller provinlämning Erfarenhet av och/eller intresse för kvalitetsarbete Arbetat med lärande och utveckling Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset. Här kan du läsa mer om Medicinsk Diagnostik Karolinska. Här kan du läsa mer om Karolinska Universitetslaboratoriet. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Nu söker vi på Villa Kristineberg i Vallentuna en undersköterska till natten på ca 64%. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Det här får du hos oss: Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi. Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris. En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen. Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb. Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud. Om Villa Kristineberg Boendet har 60 lägenheter fördelade på tre våningar för äldre med inriktning demens- och somatisk omvårdnad. Varje avdelning har ett gemensamt kök och trivsamma utrymmen för samvaro och måltider. Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter för att sätta guldkant på tillvaron för våra boende. Du har en gruppchef som större delen av sin tid arbetar nära dig i verksamheten. Att bli gruppchef kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska. Här arbetar vi med djur i vården och har regelbundet besök av terapihundar. Som undersköterska är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid vårdplanering och skriver social dokumentation. Med hjärtat på rätta stället Hos oss får du arbeta i en stark kultur där vi drivs av vår vision: Vi gör världen lite bättre, en människa i taget. Det är oerhört viktigt att du delar vår vision och våra fyra värderingar: Respekt: Hos oss har alla rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar: Hos oss har vi medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet: Hos oss är det enkelt att påverka och att vara medarbetare eller kund. Kunskap: Hos oss reflekterar vi, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: 2026-06-01 eller enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-05-15 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: pernilla.johansson@vardaga.se eller anna.bergius@vardaga.se Observera att det inte går att ansöka via E-post.Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här.

Om företaget Varje gång du flyger, nästan var som helst i världen, är det troligt att GKN Aerospace hjälper dig på vägen. Vår teknologi och våra komponenter används i 90% av världens flygplan, i allt från små och stora passagerarflygplan, affärsjets samt i världens mest avancerade stridsflygplan. Vi designar och tillverkar även innovativa komponenter till rymdsystem. Vi utvecklas ständigt, banar väg för ny teknik och utmanar oss själva för att bli bättre i allt vi gör. Vi söker drivna och passionerade medarbetare som vill göra en skillnad! Var med och påverka den hållbara omvandlingen av flygindustrin och hitta en plats där din karriär tar fart i en värld av enorma möjligheter att lära och utvecklas. Tjänstebeskrivning Vi söker efter en Metallograf till vårt laboratorium! Avdelningen Material & Kemiskt laboratorium 9653 är organiserad inom Engineering Operations vid GKN Aerospace Engine Systems i Trollhättan. Avdelningen består av olika områden som arbetar med kemiskt laboratorium, metallografiteknik och termisk sprutteknik. Vårt huvudsakliga ansvar är att stödja GKN AES-produktion, Program inom kommersiellt, militärt, rymd- och forskningscenter med Laboratorieundersökningar som ett ackrediterat certifierat laboratorium. Det finns ett brett spektrum av arbetsuppgifter inom laboratoriet, från att bedriva forskning om nya material och processer till förbättringar, problemlösning, IT och instrumentkompetens, skadeutredningar och laboratorieundersökningar i pågående produktion. Vi strävar kontinuerligt mot bättre prestationer genom ständigt förbättringsarbete och genom att arbeta nära kunderna. Vi söker nu efter en metallograf/materialingenjör att göra materialtekniska analysundersökningar och bygga en god dialog med kunder och operatörer för att stödja våra processer. Kvalifikationer Bland annat ingår följande ansvar och förväntningar: • Provberedning och testning med att använda olika kap, gjut och polerutrustningar för att få fram underlag till materialingenjörer att utvärdera prover. • Förbereda och stötta Mikroskopiundersökningar och dokumentation av resultat i rapporter av Termisk sprutade, printade eller metallografiska prov • Ständigt förbättringsarbete tillsammans med kollegor inom de övriga områdena på Materiallaboratoriet och material-/processforskning • IT och instrument utveckling och kvalitetssäkring. Vi söker dig som är bekväm med att ta ett stort individuellt ansvar samtidigt som du är en del av ett team. Du ska känna dig bekväm med att kommunicera med andra både internt och externt. Vidare har du förmågan att förstå kunders behov och en vilja att överföra behoven till lösningar. Du har en förmåga att ta dig an uppgifter och leverera enligt överenskomna planer och mål. Utöver detta ser vi att du trivs i en arbetsmiljö där problemlösning och vetenskap tillhör vardagen och du bidrar till att skapa en positiv stämning. Krav för tjänsten är: • Du har en teknisk bakgrund och gärna Msc inom Materialteknik • Intresse av laboratorie- och inspektionsmiljö • Kunskap inom IT verktyg såsom Microsoft Office och meriterande i material eller Lab system. • Kunskaper i tal och skrift i både engelska och svenska Meriterande för tjänsten är: • Händig med instrument och utrustning, bland annat kapverktyg Låter detta intressant? Har du frågor, så tveka inte att ringa Rekryteringskonsult Nathalie Stenman Nyberg tel 0707858413. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast. Vi jobbar med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Välkommen med din ansökan! Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se Att arbeta som konsult på NearYou Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Läs mer om frivårdens verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/fangelse-frivard-och-hakte/frivard/vara-frivardskontor/ Arbetsbeskrivning Som en viktig del av arbetet med att förebygga återfall i brott och arbeta efter Kriminalvårdens vision "Bättre ut" bedrivs omfattande programverksamhet för klienter både i grupp och enskilt. Behandlingsprogrammen är manualstyrda och bedrivs med hög kvalitet och enligt principerna för evidensbaserad praktik. De bygger företrädelsevis på kognitiv beteendeterapi samt social inlärningsteori. Vid anstalten Karlskoga bedrivs program som exempelvis Krimfokus och OTO/Prism. Även andra program kan bli aktuella utifrån verksamhetens behov. Det sammansatta programutbudet innebär att du parallellt kommer att leda flera olika program. Programledarens huvudsakliga arbetsuppgifter är att tillsammans med kriminalvårdsinspektör och övriga programledare planera, leda, utveckla och följa upp programverksamheten på anstalten. Du kommer att ingå i ett team om fem programledare som delar kontorsyta och har ett nära samarbete. Tillsammans med övrig personal svarar ni för säkerhets- och ordningsfrågor under behandlingsarbetet. Viktigt är ett gott samarbete såväl med andra programledare som med personal på anstalten. I tjänsten ingår förutom att leda program även administrativa arbetsuppgifter. Arbetet med klienterna sker utifrån ett kognitivt förhållningssätt. Som programledare arbetar du med behandling i grupp för ett antal intagna med betoning på grupprocess. Du har även enskilda samtal som en del i behandlingen. Som Programledare tillhör du programteamet i Frivården Örebro/Karlstad, men du kommer att ha din placering på anstalten Karlskoga där du utför ditt dagliga arbete. Du kommer ingå i ett team med 6 stycken programledare. Kvalifikationer Vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du har förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt och har lätt för att samarbeta med andra människor. I stressiga situationer behåller du ditt lugn och har förmågan att göra korrekta avvägningar och prioriteringar. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att förmedla budskap utifrån mottagarens förutsättningar. Du ska även ha en fysisk status som möjliggör att agera fysiskt om situationen så kräver. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk examen (lägst kandidatnivå) med beteendevetenskaplig inriktning företrädesvis beteendevetare, socionom, kriminolog eller inom samhällsvetenskap Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift B-körkort Det är även meriterande med: Utbildning/certifiering i Kriminalvårdens Programledarutbildning Övriga utbildningar med behandlingsinriktning som Kriminalvården bedömer relevanta Klientnära kriminalvårdserfarenhet eller likvärdig erfarenhet Erfarenhet av behandlingsinriktat arbete Erfarenhet av klientnära arbete i grupp God erfarenhet av arbete med beprövade behandlingsmetoder, med inriktning mot KBT Språkkunskaper utöver svenska Övrigt För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Gasum är en ledande nordisk biogasproducent som erbjuder både produktion och tillgänglighet av biogas i industriell skala. Vi har biogasanläggningar i Finland, Sverige och Danmark. Biogas är ett förnybart bränsle som helt består av bioavfall. Det gör det möjligt för våra partner att minska sina CO2-utsläpp avsevärt och att gå från en linjär till en cirkulär ekonomi. Utöver biogas producerar våra anläggningar återvunna näringsämnen som är användbara både för lantbruk och andra verksamheter. Vi utvecklar ständigt vår produktion genom att sätta nya standarder och investera i nya biogasanläggningar. Vårt syfte är renare energi och det når vi tillsammans med våra europeiska partner genom biogasproduktion. Vi kommer att tillgängliggöra 7 TWh biogas till 2027. Nu söker vi efter en Drifttekniker med bas på vår anläggning i Örebro Brinner du för process, teknik och mekanik samt vill bidra till en hållbar värld? Då hoppas vi att du ansöker för att bli drifttekniker tillsammans med ett trevligt och glatt gäng på Gasums biogasanläggning i Örebro! Biogasen tillverkas av restprodukter från livsmedelsindustrin samt lantbruksbaserade råvaror, och uppgraderas i en vattenskrubber till fordonsgas och förs via gasledningsnätet i Örebro till kompressorstation för flakfyllning. Gasnätet förser även två biogasmackar i staden med gas. Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att vara: Huvuduppgiften som drifttekniker är att på ett säkert, miljömässigt och ekonomiskt sätt driva anläggningen med en jämn och hög produktion. I rollen kommer du att arbeta både självständigt och tillsammans med dina kollegor för att se till att det dagliga arbetet flyter på. Vi söker dig som är självgående och lösningsorienterad, som gärna tar egna initiativ och har lätt för att samarbeta. Din vardag kommer att bestå av varierande arbetsuppgifter: Delta i och utveckla det dagliga arbetet med produktion, tillsyn och underhåll tillsammans med kollegor och platschef Utföra drift- och processövervakning Planera, utföra och dokumentera förbättrande/förebyggande och akut underhåll Analysera och åtgärda driftproblem samt jobba med förebyggande underhåll Arbeta med mekaniskt underhåll, felsökning och reparation av processutrustning Utföra provtagning och analyser Utföra riskanalyser, förbättra och tillämpa systematiskt säkerhetsarbete Rapportera och vidta åtgärder vid störning eller risk för fara på person eller anläggning Vid behov (enstaka tillfällen) resa till Gasums andra biogasanläggningar för stöttning i arbete där Delta i beredskapsarbete (en timmes inställelsetid) Vad vi förväntar oss av dig: Vi söker dig som är självgående och lösningsorienterad, som gärna tar egna initiativ och har lätt för att samarbeta. Du som förstår vikten av säkerhet i det dagliga arbetet, har en positiv inställning och förmåga att behålla lugnet i oväntade situationer. Vi tror att du genom god kommunikation naturligt håller goda relationer till såväl kollegor som underleverantörer. Allra viktigast är att du har ett stort intresse för process, teknik och mekanik, då du som drifttekniker kommer spela en viktig roll för driften hos Gasum. Krav: Teknisk utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Stort intresse för teknik och miljö Goda datorkunskaper Goda språkkunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet från processindustri, VA eller annan produktion Erfarenhet från arbete med process, styrsystem och underhållsarbete Erfarenhet från mekaniska arbeten Erfarenhet från Lantbruk God maskinvana Vi erbjuder dig: Intressanta arbetsuppgifter inom nordisk arbetsmiljö och en blick på framtidens energi- och miljösektor Kompetenta kollegor och en kultur av ständig utveckling Utvecklingsmöjligheter i vårt ansvarsfulla, förnyande och inkluderande företag En inspirerande och modern arbetsmiljö och ett team som stöttar dig Omfattande personalförmåner, läs mer: Arbeta på Gasum | Gasum Tjänsten är ett vikariat med startdatum som tidigast den 1 juni 2026 och slutdatum 1 augusti 2027. På Gasum lever vi efter våra värderingar Respekt, Hållbarhet och Positiv energi. Vår etiska kod omfattar att ta hand om både människor och miljö. Vi siktar på att bygga en renare morgondag. Intresserad av att arbeta hos oss? Var god skicka in din ansökan senast 24 april 2026 och bifoga ditt CV. För eventuella frågor angående den lediga tjänsten, var god kontakta PLatschef Jonas Skagerlund: jonas.skagerlund@gasum.com För att ta reda på mer om vårt företag, besök Gasum. Energibolaget Gasum är experter inom den nordiska gassektorn och på energimarknaden. Vårt mål är renare energi och vi erbjuder experttjänster på energimarknaden både för industri och kraftvärmeproduktion samt renare bränslelösningar för väg- och sjötransporter. Vi hjälper våra kunder att minska både sitt eget och sina kunders koldioxidavtryck. Tillsammans med våra samarbetspartner främjar vi utvecklingen mot en koldioxidneutral framtid på land och till havs.Gasum-koncernen grundades 1994 och ägs av finska staten och har omkring 350 anställda i Finland, Norge, Sverige, Danmark och Tyskland.

Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Geodesi och geoinformatik Gruppen för navigering och perception vid KTH Kungliga Tekniska Högskolan söker en högmotiverad doktorand med stark bakgrund och intresse inom spatial AI, navigering, sensorfusion, optimal estimering och maskininlärning. Vår forskning fokuserar på att utveckla nästa generations spatial intelligens för komplexa byggda miljöer och skapa intelligenta lösningar för att stödja ett smart, hållbart och motståndskraftigt samhälle. Medvetenhet om position och omgivningskontext är avgörande för tillämpningar som platsbaserade tjänster (LBS), välbefinnandefrämjande åtgärder och AI-driven beslutsfattande. Detta är särskilt relevant i scenarier där personliga smarta enheter (t.ex. smartphones) eller autonoma perceptionssystem opererar i utmanande byggda miljöer, såsom inomhusmiljöer, stadsområden och till och med underjordiska miljöer. Dock är det fortfarande en stor utmaning att uppnå noggrann och tillförlitlig positionering i sådana miljöer. Detta doktorandprojekt syftar till att utveckla nya AI-drivna metoder för pålitlig positionering och miljöuppfattning, med särskilt fokus på mobila enheter med begränsade beräkningsresurser och begränsad strömförsörjning. Forskningen kommer att innefatta sensorfusionstekniker, djupinlärningsmodeller och optimeringsstrategier för att förbättra positionsmedvetenhet och situationsförståelse i komplexa och dynamiska miljöer. Handledning: Jingbin Liu föreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt och analysera och arbeta med komplexa frågor. En tidigare specialisering inom maskininlärning, sensorfusion, mobile mapping, navigering och utveckling av inbyggda hårdvarusystem är mycket önskvärd och särskilt meriterande. Tidigare erfarenhet av akademisk publicering och deltagande i forskningsprojekt är en fördel. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Brinner du för produktionsteknik och vill arbeta nära både process och produktion i en miljö där teknikstöd är avgörande för stabila flöden? Här får du en nyckelroll i tillverkningen av svarvverktyg, med fokus på kritiska processer inom härdning och ytbehandling. Varför Sandvik Coromant? Hos oss får du möjlighet att bidra med din tekniska kompetens i en verksamhet där kvalitet, stabilitet och långsiktig kompetensuppbyggnad står i centrum. Du blir en viktig del i att säkra och utveckla kritiska processer inom produktion. Rollen ger stort tekniskt ansvar och nära samarbete med flera funktioner. Du arbetar i ett erfaret team där teknikstöd gör verklig skillnad i vardagen. Om ditt jobb Som produktionstekniker hos oss tillhör du avdelningen GVH3 – Produktionsteknik mot Svarv och är en del av ett team med totalt 14 produktionstekniker. Ditt uppdrag är att stärka teknikstödet inom lokalhärdning, vakuumhärdning och ytbehandling, samtidigt som du bidrar till det generella produktionstekniska arbetet inom tillverkning av svarvverktyg. Rollen är central för att skapa tydlighet i kritiska processteg och säkerställa stabila flöden, effektiv felsökning och långsiktig kompetens. Dina arbetsuppgifter: Driva och vidareutveckla processer inom härdning och ytbehandling för att säkerställa kvalitet, stabilitet och effektivitet i produktionen. Hantera tekniska frågor och störningar kopplade till tillverkningen av svarvverktyg och bidra med tekniskt stöd i den dagliga driften. Medverka vid införande av ny utrustning och delta i investeringsprojekt, inklusive utveckling av special- och automationslösningar som stärker produktionsförmågan. Samarbeta nära produktion, operatörer, mätrum och andra teknikfunktioner för att skapa gemensamma arbetssätt och driva förbättringar. Utföra flödes- och kapacitetsanalyser samt identifiera flaskhalsar och möjligheter till förbättringar för att stärka produktivitet och långsiktig stabilitet. Placeringsort Placeringen för den här rollen är i Gimo, där du är en närvarande och lyhörd kollega. Din bakgrund och personlighet Du har en teknisk bakgrund och trivs i gränslandet mellan process, produktion och problemlösning. Antingen har du en högskoleutbildning inom maskin- eller produktionsteknik, eller så har du motsvarande erfarenhet från industriell tillverkning. Grundläggande teknisk förståelse för värmebehandling och skärande bearbetning är central i rollen. Har du även erfarenhet av vakuum- eller lokalhärdning, ytbehandling, processutveckling inom verkstadsindustri, automation eller mekatronik samt flödesanalys eller Lean-verktyg är det meriterande. För att lyckas i den här rollen behöver du: En förmåga att snabbt sätta dig in i instruktioner, maskinlogik och processparametrar. Ett analytiskt och strukturerat arbetssätt. Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för egna områden. Stark samarbetsförmåga och lätt för att bygga nätverk. Du är trygg i att arbeta med kritiska kvalitetsprocesser och trivs i en roll där både långsiktigt utvecklingsarbete och operativ problemlösning ingår. Nyfikenhet, analytisk förmåga och ett kommunikativt sätt gör att du kan förklara teknikfrågor för olika målgrupper och skapa förtroende i samarbeten. Kort om ditt nya team Vi arbetar nära tillverkningen av svarvverktyg och spelar en viktig roll i att säkerställa stabila och effektiva processer inom härdning och ytbehandling. Teamet består av erfarna produktionstekniker som tillsammans bidrar till både daglig drift och långsiktig teknikutveckling inom Sandvik Coromant. Nyfiken på Sandvik Coromant i Gimo? Gimo är en pärla i Östhammars kommun med lång kuststräcka, vacker skärgård, genuin landsbygd och pendlingsavstånd till Uppsala. Vår produktionsenhet har blivit utsedd till en av världens modernaste, och här jobbar cirka 1200 anställda med tillverkning av marknadsledande produkter inom skärande metallbearbetning. Utveckling finns i vårt DNA och vi är stolta över att skapa och dela med oss av banbrytande lösningar som formar framtidens tillverkning. Vi är övertygade om att mångfald och inkludering leder till en bättre omgivning för alla. Vill du läsa mer om oss kan du besöka vår hemsida. Kontaktinformation För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Johan Ehrengren, rekryterande chef, på 076-769 56 54 Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber vänligen men bestämt ytterligare kontakter. Fackliga kontaktpersoner: Roger Jansson, Unionen, 0173-844 31 Henrik Eriksson, Akademikerföreningen, 070-304 88 29 Peter Olsson-Andrée, Ledarna, 070-222 48 55 Ansvarig rekryterare: Karin Wallón Hur du ansöker Skicka in din ansökan senast 3 maj 2026. Klicka på Ansök och bifoga där CV och personligt brev. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Jobb-id: R0090490. Vi eftersträvar en öppen och rättvis rekrytering och använder olika verktyg för att möjliggöra en objektiv process. När du söker den här tjänsten kommer du därför att få en inbjudan att genomföra ett personlighets- och logiktest. Inbjudan skickas via e-post direkt efter att du ansökt, och du får återkoppling direkt efter sista ansökningsdatum. För frågor angående rekryteringsprocessen, kontakta HR Services på hrservices.sweden@sandvik.com.

Är du specialistsjuksköterska inom operation och redo för nästa steg i karriären? Som utbildningsledare på Operation i Solna får du en unik möjlighet att kombinera kliniskt arbete med att utveckla framtidens utbildningsverksamhet inom operationssjukvård, tillsammans med ett engagerat och stöttande team. Du erbjuds att arbeta i en verksamhet med högkvalitativ och innovativ vård möjlighet att utveckla både din kliniska excellens och pedagogiska kompetens goda förutsättningar att utforma och vidareutveckla uppdraget utifrån dina kunskaper och erfarenheter kombinationen av utbildningsuppdrag och patientnära vård att bli en del av ett team som värdesätter din kunskap möjligheter till individuell kompetensutveckling. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Uppdraget som utbildningsledare innebär att vara ett pedagogiskt stöd, handleda och undervisa medarbetare samt koordinera studentflöden inom operationssjukvård. Du integrerar utbildning och livslångt lärande i den patientnära vården och medverkar till att utveckla en pedagogisk lärandemiljö inom operationssjukvård. Du arbetar strukturerat med handledning, reflektion och mentorskap. Planering av utbildnings- och fortbildningsaktiviteter sker tillsammans med utbildningsledarkollegor och omvårdnadschefer inom Perioperativ Medicin Solna. Du samarbetar också nära med övriga utbildningsledare inom anestesi, intensivvård, operation och postoperativ vård i både Solna och Huddinge. I uppdraget ingår att driva arbetet med utbildning och fortbildning utifrån verksamhetens behov samt att skapa utbildnings- och lärandetillfällen för medarbetare och studenter. Du utvecklar pedagogiska miljöer, följer upp och redovisar resultat, och medverkar i utveckling, utformning och genomförande av introduktions- och fortbildningsprogram samt följer aktuell forskning. Som utbildningsledare bidrar du till att skapa en lärande organisation utifrån en personcentrerad och säker omvårdnad. Du fungerar som pedagogiskt stöd i det patientnära arbetet och använder olika evidensbaserade pedagogiska modeller. Du arbetar i team med andra utbildningsledare, omvårdnadschefer, biträdande universitetssjuksköterskor och universitetssjuksköterskor för att skapa en lärande miljö i vården. Tjänsten omfattar även cirka 50 % kliniskt arbete som operationssjuksköterska inom operation. Som utbildningsledare är du väl insatt i begreppet universitetssjukvård och arbetar med att förena vård, forskning och utbildning, vilket ger ett helhetsperspektiv på verksamheten. Tjänsten avser en tidsbegränsad anställning under perioden 2026-08-15-2028-06-15. Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll och kan balansera det personliga och professionella i din roll som utbildningsledare är lyhörd och prestigelös, har lätt för att kommunicera och samarbeta i team har god förståelse för hur människor lär och anpassar ditt sätt att förmedla kunskap efter medarbetares olika förutsättningar leder och motiverar andra, är en förebild för teamet och skapar engagemang och delaktighet kring gemensamma mål arbetar strukturerat och organiserat med utbildningsplanering, sätter upp och håller tidsramar för att säkerställa en effektiv lärandemiljö. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeexamen inom operationssjukvård och lägst magisterexamen Handledarutbildning om minst 7,5 hp Flera års erfarenhet som operationssjuksköterska Tidigare erfarenhet av utbildningsansvar Meriterande: Masterexamen Fördjupade meriter inom pedagogik och handledning Kunskap om digitalt lärande Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Perioperativ Medicin och Intensivvård Funktion Perioperativ Medicin och Intensivvård är sjukhusets samlade resurs för anestesi, operation, pre- och postoperativ vård samt intensivvård för vuxna. Vi ansvarar också för tryckkammare (HBO), högspecialiserad smärtvård och de steriltekniska enheterna. Här kan du läsa mer om oss.